Я в новой студии йоги
👍1
https://fond-kino.ru/projects/stipendialnaa-programma-avtor/ Стипендиальная программа для драматургов
👍1
1. Идея делать питчинг среди друзей , буквально , звать 20 доузей , наливать им вино и представлять свои проекты . 13 клиническая сначала так и питчинговалась .
2. Дотошность к деталям. На площадке сидел ежедневно хирург и координировал действия актеров , сложные операции делались самими хирургами.,
3. Платформы мощно скупают идеи контента , премьер недавно купил 100 проектов ,
4. Платформы и продакшены любят молодых авторов . Сейчас им открылось много возможностей . Можно питчить свои проекты перед принимающими решения .
5. С платформой сотрудничество комфортнее чем с государством . Проект с иви можно запустить на месяц , с ири - за 8 месяцев.
6. Молодому автору для первого сотрудничества лучше выбирать платформы , чем государство ,
7. Привлекать как можно больше спецов в своей проект , не думать что ты один звезда и вся слава должна достаться тебе , так не работает
8. Вкладывать в проект свои деньги , если он тебе нужен для отработки навыков .
9. На все остальное - искать деньги.
10. Не приходить к платформам со своей командой . Слишком негибко , повышается процент отказа .
11. Формировать 3-4 команды для платформы , после утверждения проекта.
12. Продюсер отказывается от своей прибыли , если проект не влезает в бюджет , но не урезается зарплата команде .
13. Не нужно подбирать лучших актеров , на второстепенные роли . Есть классные новые лица .
14. Создавать комфорт команде . Например , увольнять кейтеринг , если они готовят пюре из порошка .
15. Не выносить сор из избы . Проблемы продюсерские и режиссёрские обсуждаются лично ., команда не должна знать о проблемах и волноваться .
2. Дотошность к деталям. На площадке сидел ежедневно хирург и координировал действия актеров , сложные операции делались самими хирургами.,
3. Платформы мощно скупают идеи контента , премьер недавно купил 100 проектов ,
4. Платформы и продакшены любят молодых авторов . Сейчас им открылось много возможностей . Можно питчить свои проекты перед принимающими решения .
5. С платформой сотрудничество комфортнее чем с государством . Проект с иви можно запустить на месяц , с ири - за 8 месяцев.
6. Молодому автору для первого сотрудничества лучше выбирать платформы , чем государство ,
7. Привлекать как можно больше спецов в своей проект , не думать что ты один звезда и вся слава должна достаться тебе , так не работает
8. Вкладывать в проект свои деньги , если он тебе нужен для отработки навыков .
9. На все остальное - искать деньги.
10. Не приходить к платформам со своей командой . Слишком негибко , повышается процент отказа .
11. Формировать 3-4 команды для платформы , после утверждения проекта.
12. Продюсер отказывается от своей прибыли , если проект не влезает в бюджет , но не урезается зарплата команде .
13. Не нужно подбирать лучших актеров , на второстепенные роли . Есть классные новые лица .
14. Создавать комфорт команде . Например , увольнять кейтеринг , если они готовят пюре из порошка .
15. Не выносить сор из избы . Проблемы продюсерские и режиссёрские обсуждаются лично ., команда не должна знать о проблемах и волноваться .