📝 Якщо ви користувались зазначеним сервісом, будемо також вдячні за ваші коментарі: які труднощі виникали; що, на вашу думку, варто покращити. Їх можна залишити тут 🌍 : https://tinyurl.com/49dcnm9v

Дякуємо за відповіді! 

☑️ Ваш зворотний зв’язок допомагає робити послуги Пенсійного фонду України більш зручними та якісними.

🗓️ Сьогодні, 31 грудня 2025 року – останній день, щоб виконати обов'язок щодо проходження у 2025 році фізичної ідентифікації для пенсіонерів та отримувачів страхових виплат, які тимчасово перебувають за межами України, або проживають на тимчасово окупованих територіях.

💬 Про те, хто саме її має пройти, як це можливо зробити в останній день року та що буде, якщо все ж фізичну ідентифікацію пройти не вдалось? – в ефірі телеканалу Перший Суспільного мовлення розповіла заступниця Голови правління Пенсійного фонду України Ірина Ковпашко.

Оцініть, будь ласка, сервіс “Моя ідентифікація”

📊 Шановні користувачі цифрових послуг Пенсійного фонду України, просимо вас взяти участь в опитуванні ще однієї послуги на вебпорталі електронних послуг та в мобільному застосунку “Пенсійний фонд України” – “Моя ідентифікація”, який дозволяє переконатися, що фізичну ідентифікацію проведено і що пенсійні та страхові виплати будуть продовжені для одержувача на 2026 рік.👇

📝 Якщо ви користувались зазначеним сервісом, будемо також вдячні за ваші коментарі: які труднощі можливо виникали; що, на вашу думку, варто покращити. Їх можна залишити тут 🌍: https://tinyurl.com/4ah9kpeb

Дякуємо за відповіді! 

☑️ Ваш зворотний зв’язок допомагає робити послуги Пенсійного фонду України більш зручними та якісними.

#ВажливоЗнати

📄 Законом України “Про Державний бюджет України на 2026 рік” передбачено підвищення в 2026 році соціальних стандартів, зокрема, розмірів мінімальної заробітної плати та прожиткового мінімуму.

✅ Так, з 1 січня 2026 року мінімальну заробітну плату встановлено в розмірі 8 647 грн (до 1 січня – 8 000 грн).

ℹ️ Зміна мінімальної заробітної плати є підставою для перерахунку мінімального розміру пенсії непрацюючим особам, які досягли віку 65 років та мають повний страховий стаж (30 / 35 років для жінок / чоловіків відповідно): з 1 січня 2026 року цей розмір не може бути меншим за 3 458,80 грн – 40% мінімальної зарплати (частина друга статті 28 Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”).

📌 Детальніше: https://tinyurl.com/ye4dknfx

#ВажливоЗнати

💹 Згідно зі статтею 36 Закону України “Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування” сума щомісячної страхової виплати встановлюється відповідно до ступеня втрати працездатності (у відсотках) та виходячи із середньомісячної заробітної плати, яку людина отримувала до ушкодження здоров’я.

☝️ Для потерпілих, яким починаючи з 1 січня 2026 року експертною командою з оцінювання повсякденного функціонування особи вперше буде встановлено стійку втрату професійної працездатності:

🔘 мінімальний розмір щомісячної страхової виплати в перерахунку на 100 відсотків втрати професійної працездатності не може бути меншим за мінімальну заробітну плату – 8 647 грн;

🔘 максимальний розмір щомісячної страхової виплати не може перевищувати чотири мінімальні заробітні плати – 34 588 (8 647 грн х 4).

📌 Детальніше: https://tinyurl.com/3kyc89ff

#ВажливоЗнати

🤱 З 1 січня в Україні допомога при народженні дитини виплачується одноразово у розмірі 50 тисяч гривень у порядку, визначеному Кабінетом Міністрів України.

✅ Право на таку допомогу має один із батьків дитини або опікун, з яким дитина постійно проживає.

📝 Допомога призначається на підставі заяви, до якої додаються:

🔘 копія свідоцтва про народження дитини - у разі подання заяви одним із батьків дитини, який постійно проживає з дитиною;

🔘 копія рішення про встановлення опіки - у разі подання заяви опікуном дитини.

🪪 Допомога при народженні дитини призначається за умови пред’явлення паспорта громадянина України або іншого документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України.

☝️ Важливо! 
✔️ Зазначений перелік документів є вичерпним.

👨‍👩‍👧‍👦 У разі народження, встановлення опіки над двома і більше дітьми допомога надається на кожну дитину.

🔎 Детальніше: https://tinyurl.com/2v6jm6pt

#ВажливоЗнати

🤲 З 1 січня 2026 року запроваджено новий вид підтримки сім’ям з дітьми – допомога для догляду за дитиною до досягнення нею однорічного віку.

👩‍🍼 Право на таку допомогу надається матері або іншому законному представнику дитини (крім прийомних батьків, батьків-вихователів та представників закладів, які виконують функції опікунів чи піклувальників), який фактично здійснює догляд за дитиною до досягнення нею однорічного віку.

📬 Допомога призначається за зверненням з наступного дня після закінчення відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами або виплати допомоги у зв’язку з вагітністю та пологами до досягнення дитиною однорічного віку.

🪙 Допомога для догляду за дитиною до досягнення нею однорічного віку у 2026 році надається у розмірі 7 тисяч гривень із розрахунку на місяць, а в разі призначення такої допомоги для догляду за дитиною з інвалідністю - у розмірі 10,5 тисяч гривень.

🔎 Детальніше: https://tinyurl.com/4j236hah

#ВажливоЗнати

👩‍🏫 Матері (або іншому законному представнику), яка після досягнення дитиною одного року вийшла на роботу у режимі повного робочого часу, передбачено програму підтримки «єЯсла».

🪙 Розмір виплат за допомогою «єЯсла» у 2026 році становить 8 тисяч гривень щомісяця. Для сімей, які виховують дитину з інвалідністю, така допомога становить 12 тисяч гривень.

🗂️ Допомога для догляду за дитиною "єЯсла" призначається з місяця, наступного після досягнення дитиною однорічного віку, до досягнення дитиною трирічного віку. Така виплата призначається за зверненням матері або іншого законного представника.

☝️ Важливо!
✅ У разі якщо на 1 січня 2026 року дитині не виповнилося три роки, мати або інший законний представник дитини, які фактично здійснювали догляд за дитиною до досягнення нею однорічного віку та приступили до роботи у режимі повного робочого часу, має право з цієї дати отримувати допомогу для догляду за дитиною "єЯсла".

🔎 Детальніше: https://tinyurl.com/3tndhupe

#ВажливоЗнати

👩‍🍼 З 1 січня 2026 року запроваджено нові виплати сім’ям з дітьми для догляду за дитиною:

🔘 до досягнення дитиною однорічного віку;

🔘 від одного до трьох років – "єЯсла".

🪪 Законом, який запроваджує такі виплати, передбачено право батьків на їх отримання і у разі, якщо діти народилися до 1 січня 2026 року, але  на цю дату не досягли:

🔘 однорічного віку (для допомоги на догляд за дитиною до досягнення нею одного року);

🔘 трьох років (для догляду за дитиною "єЯсла").

🗂️ Такі виплати призначаються за зверненням матері або іншого законного представника з відповідною заявою, зокрема поданою через сервісний центр Пенсійного фонду України.

☝️Водночас, порядок, умови виплати допомоги буде визначено Кабінетом Міністрів України.

#ВажливоЗнати

💹 Як правило, право на пільгу з оплати житлово-комунальних послуг надається з урахуванням середньомісячного сукупного доходу сім’ї.

☝️ Пільги з урахуванням доходу надаються, якщо середньомісячний сукупний дохід сім’ї пільговика в розрахунку на одну людину не перевищує величини доходу, який дає право на податкову соціальну пільгу.

ℹ️ Згідно з підпунктом 169.4.1 Податкового кодексу України податкова соціальна пільга застосовується до доходу, якщо його розмір не перевищує суми, що дорівнює розміру прожиткового мінімуму для працездатної особи, діючого на 1 січня звітного податкового року (з 1 січня 2026 року – 3 328 грн), помноженого на 1,4 та округленого до найближчих 10 грн.

✅ Таким чином, у 2026 році розмір доходу, який дає право на податкову соціальну пільгу, становить: 3 328*1,4 = 4 659,2 грн = 4 660 грн.

📌 Детальніше: https://tinyurl.com/4t46j4kp