🤖 Откройте для себя мощь ИИ: советы от практикующего автотестера
Вы когда-нибудь задумывались, как быстро мир IT меняется?
🌍 Я тестировщик-автоматизатор, и в этом посте вы узнаете, в каких случаях может помочь искусственный интеллект в вашей работе.
Зачем использовать ИИ автотестерам:
1. 🔍 Когда требуется анализ большого трейса логов с ошибками.
Иногда в CI/CD, может упасть какой-то джоб с большим стеком ошибок, в котором не всегда явно и быстро можно понять причину падения. Искусственный интеллект ускорит поиск, хотя, конечно, можно и самостоятельно найти причину, но это займет больше времени. В таких случаях я полностью кидал стэк с ошибками в чат с ИИ, описывал: что делаю, что жду и пытался узнать у него, в чём вообще могла быть проблема.
💡 Обратите внимание. Я не смотрел подсказку от ИИ как 100% точное решение, но на мысли и гипотезы он меня наталкивал, чтобы я их перепроверил. Тогда я шёл перепроверял уже какие-то варианты и довольно таки успешно сам там находил какие-то уязвимые места и уже исправлял саму причину падения.
Он умеет анализировать мноооого информации за короткий срок. Главное — это правильно поставленный и четкий вопрос. Раньше для поиска решений приходилось обращаться к форумам и сообществам, но теперь ИИ предлагает возможные решения, анализируя сразу все источники, и выдает наиболее верный результат, что значительно экономит время. Это огромное преимущество в работе.
2. 🛠 Для разбора сложных конструкций в коде, особенно если это чужой код.
Временами, сталкиваясь с запутанными участками кода, можно обратиться к ИИ за помощью. Просто введите сложный фрагмент в ИИ и попросите его описать каждую строчку, что он выполняет / делает. Это как разгадывание головоломки — ИИ поможет вам понять, что происходит на каждом шаге выполнения кода 🧠.
При выборе между моделями GPT-3.5 и GPT-4… Продолжение на слайдах выше ⬆️
🌟 А если вы хотите узнать ещё больше, переходите в наш блог – там ждёт много интересной информации
Вы когда-нибудь задумывались, как быстро мир IT меняется?
🌍 Я тестировщик-автоматизатор, и в этом посте вы узнаете, в каких случаях может помочь искусственный интеллект в вашей работе.
Зачем использовать ИИ автотестерам:
1. 🔍 Когда требуется анализ большого трейса логов с ошибками.
Иногда в CI/CD, может упасть какой-то джоб с большим стеком ошибок, в котором не всегда явно и быстро можно понять причину падения. Искусственный интеллект ускорит поиск, хотя, конечно, можно и самостоятельно найти причину, но это займет больше времени. В таких случаях я полностью кидал стэк с ошибками в чат с ИИ, описывал: что делаю, что жду и пытался узнать у него, в чём вообще могла быть проблема.
💡 Обратите внимание. Я не смотрел подсказку от ИИ как 100% точное решение, но на мысли и гипотезы он меня наталкивал, чтобы я их перепроверил. Тогда я шёл перепроверял уже какие-то варианты и довольно таки успешно сам там находил какие-то уязвимые места и уже исправлял саму причину падения.
Он умеет анализировать мноооого информации за короткий срок. Главное — это правильно поставленный и четкий вопрос. Раньше для поиска решений приходилось обращаться к форумам и сообществам, но теперь ИИ предлагает возможные решения, анализируя сразу все источники, и выдает наиболее верный результат, что значительно экономит время. Это огромное преимущество в работе.
2. 🛠 Для разбора сложных конструкций в коде, особенно если это чужой код.
Временами, сталкиваясь с запутанными участками кода, можно обратиться к ИИ за помощью. Просто введите сложный фрагмент в ИИ и попросите его описать каждую строчку, что он выполняет / делает. Это как разгадывание головоломки — ИИ поможет вам понять, что происходит на каждом шаге выполнения кода 🧠.
При выборе между моделями GPT-3.5 и GPT-4… Продолжение на слайдах выше ⬆️
🌟 А если вы хотите узнать ещё больше, переходите в наш блог – там ждёт много интересной информации
🤩4❤🔥3👍1🔥1
⚠️ Сегодня мир столкнулся с настоящей цифровой катастрофой
Из-за недостаточно протестированного апдейта ПО Falcon Sensor по всему миру вышли из строя компьютеры на базе Windows.
Проблема в числе прочего затронула:
— медицинские учреждения;
— банки;
— аэропорты.
Например, крупнейшие авиаперевозчики Америки Delta, United Airlines и American Airlines были вынуждены отменить все рейсы 🚫.
Некоторые телеканалы полностью прекратили вещание.
🛠️ Этот инцидент ещё раз подчёркивает, какой может быть цена ошибки и как мало внимания уделяется тестированию.
Последствия и причины этого сбоя мы с вами проанализируем позже, когда появится больше информации. А пока просто ещё раз давайте подумаем об инвестициях в тестирование.
Детали можно почитать в статьях 1 и 2.
Из-за недостаточно протестированного апдейта ПО Falcon Sensor по всему миру вышли из строя компьютеры на базе Windows.
Проблема в числе прочего затронула:
— медицинские учреждения;
— банки;
— аэропорты.
Например, крупнейшие авиаперевозчики Америки Delta, United Airlines и American Airlines были вынуждены отменить все рейсы 🚫.
Некоторые телеканалы полностью прекратили вещание.
🛠️ Этот инцидент ещё раз подчёркивает, какой может быть цена ошибки и как мало внимания уделяется тестированию.
Последствия и причины этого сбоя мы с вами проанализируем позже, когда появится больше информации. А пока просто ещё раз давайте подумаем об инвестициях в тестирование.
Детали можно почитать в статьях 1 и 2.
👍5😱3😢2
Как управлять счастьем сотрудников в компании: менеджеры счастья 😊, эмоциональный мониторинг 📊 и признание сотрудников 🌟.
Узнайте, как в Лаборатории Качества мы заботимся об эмоциональном состоянии наших сотрудников, чтобы они получали удовольствие от работы.
Менеджмент счастья
В компании мы действительно управляем счастьем, и у нас даже есть официальные «менеджеры счастья». Менеджер счастья – это человек, который помогает вам решить проблемы. И не только рабочие, но и личные. Переговорит с вашим начальником, если вы этого сделать не можете. Подскажет, как разрулить ситуацию. Посоветует, что нужно сделать и куда развиваться. Но не только это – менеджер счастья будет рядом и если нужно просто поболтать, поделиться чем-то важным 💬.
Мониторинг эмоционального состояния сотрудников
Чтобы оценивать эмоциональный уровень сотрудников удаленно, мы используем «Time-Tracker», это наша внутренняя система, в которой доступны эмоциональные статусы. Да-да, по сути это те же смайлики – бодрые и веселые 😄 или злые 😡 и уставшие 😩. И вы можете не верить, но те, кто каждый день жмут кнопку «все ок» — это главная группа риска.
Похвала и признание
Ведь все любят, когда их хвалят 🥳. Поэтому в нашем ежемесячном корпоративном журнале появилась «Аллея славы». Героев в неё отбирают все сотрудники, в конце месяца. Сюда можно попасть за любые заслуги – за крутой старт проекта, поддержку и помощь другим 🤝, оптимизацию задач, удачные переговоры, упрощение сложного и укрощение строптивого. В общем, за все что угодно, лишь бы это приносило пользу компании или счастье команде.
Принцип: создать такую рабочую среду, где каждый сотрудник чувствует себя счастливым и востребованным. Мы верим, что счастливые сотрудники – это залог успеха компании 📈.
С вами была команда Лаборатории Качества. Работайте неистово 💪, отдыхайте, как в последний раз 🌴 и не забывайте о людях вокруг ❤️.
Узнайте, как в Лаборатории Качества мы заботимся об эмоциональном состоянии наших сотрудников, чтобы они получали удовольствие от работы.
Менеджмент счастья
В компании мы действительно управляем счастьем, и у нас даже есть официальные «менеджеры счастья». Менеджер счастья – это человек, который помогает вам решить проблемы. И не только рабочие, но и личные. Переговорит с вашим начальником, если вы этого сделать не можете. Подскажет, как разрулить ситуацию. Посоветует, что нужно сделать и куда развиваться. Но не только это – менеджер счастья будет рядом и если нужно просто поболтать, поделиться чем-то важным 💬.
Мониторинг эмоционального состояния сотрудников
Чтобы оценивать эмоциональный уровень сотрудников удаленно, мы используем «Time-Tracker», это наша внутренняя система, в которой доступны эмоциональные статусы. Да-да, по сути это те же смайлики – бодрые и веселые 😄 или злые 😡 и уставшие 😩. И вы можете не верить, но те, кто каждый день жмут кнопку «все ок» — это главная группа риска.
Похвала и признание
Ведь все любят, когда их хвалят 🥳. Поэтому в нашем ежемесячном корпоративном журнале появилась «Аллея славы». Героев в неё отбирают все сотрудники, в конце месяца. Сюда можно попасть за любые заслуги – за крутой старт проекта, поддержку и помощь другим 🤝, оптимизацию задач, удачные переговоры, упрощение сложного и укрощение строптивого. В общем, за все что угодно, лишь бы это приносило пользу компании или счастье команде.
Принцип: создать такую рабочую среду, где каждый сотрудник чувствует себя счастливым и востребованным. Мы верим, что счастливые сотрудники – это залог успеха компании 📈.
С вами была команда Лаборатории Качества. Работайте неистово 💪, отдыхайте, как в последний раз 🌴 и не забывайте о людях вокруг ❤️.
❤8👍2🍾1
Что вам было бы интереснее/полезнее читать здесь?
Anonymous Poll
39%
Про управление командой
35%
Про стратегию
43%
Про внутрянку
39%
Про фейлы
39%
Новости на рынке IT
22%
Про системное мышление
52%
Смешные истории
35%
Про тренды
22%
Истории работы с клиентами
26%
Ответы на частые вопросы
👀2
Я не устал, я тихо выгораю… Как себе помочь, если ты работаешь в IT?
Привет, айтишники! Устали? Предвкушаете отдых в выходные ⛵️🍿 или планируете овертаймы? Пока вы думаете, у нас к вам есть разговор.
Иногда после сложного периода в работе хочется скрыться на какое-то время от всего🙈, сменить вид деятельности, обстановку…Вернуться к работе без всего этого кажется невозможным🥴. Это называется усталость. Она проходит, если поспать, отдохнуть и набраться сил на выходных или в отпуске.
Но будьте осторожны ‼️- иногда под кажущейся усталостью скрывается противный зверь, съедающий нас медленно, но верно. Его зовут Выгорание🔥. Как он выглядит и как не спутать его с усталостью? Читайте в нашей новой статье "Усталость или выгорание в IT? Как помочь себе или коллеге”
Привет, айтишники! Устали? Предвкушаете отдых в выходные ⛵️🍿 или планируете овертаймы? Пока вы думаете, у нас к вам есть разговор.
Иногда после сложного периода в работе хочется скрыться на какое-то время от всего🙈, сменить вид деятельности, обстановку…Вернуться к работе без всего этого кажется невозможным🥴. Это называется усталость. Она проходит, если поспать, отдохнуть и набраться сил на выходных или в отпуске.
Но будьте осторожны ‼️- иногда под кажущейся усталостью скрывается противный зверь, съедающий нас медленно, но верно. Его зовут Выгорание🔥. Как он выглядит и как не спутать его с усталостью? Читайте в нашей новой статье "Усталость или выгорание в IT? Как помочь себе или коллеге”
❤5👏5🔥3
Всем привет! ☀️
😁🤌Мы решили, что если начать понедельник с хорошей статьи о проблемах в тестировании, то до самой пятницы все проблемы так и останутся в статье! Ну а если нет, то Александр Черняков как раз описал варианты их решения.
Поэтому приглашаем вас заварить чай/кофе и потратить ровно 3 минуты на полезное чтение про Анализ проблем и «узких горлышек» в тестировании ПО
😁🤌Мы решили, что если начать понедельник с хорошей статьи о проблемах в тестировании, то до самой пятницы все проблемы так и останутся в статье! Ну а если нет, то Александр Черняков как раз описал варианты их решения.
Поэтому приглашаем вас заварить чай/кофе и потратить ровно 3 минуты на полезное чтение про Анализ проблем и «узких горлышек» в тестировании ПО
🔥6👍3❤2👀1
В “Лаборатории качества” куратор работает с новичком с момента его прихода в компанию. Об этом мы уже писали тут.
📊Опрос в статье показал, что чаще всего компании обходятся без кураторов, а новичкам помогают влиться в коллектив и работу опытные коллеги👨💻👩💻. Но всё же дружеской помощи от коллеги вряд ли будет достаточно - в конце концов у него есть свои задачи и не всегда найдется время на вас.
🚀Куратор - это работа. И если человек готов взять на себя её выполнение, он должен отчётливо понимать несколько важных моментов. Каких именно? Об этом в новой статье на Хабре как раз рассказывает наш опытный куратор Вячеслав Фоменко, аккаунт-менеджер (АМ) и руководитель резерва “Лаборатории качества”
📊Опрос в статье показал, что чаще всего компании обходятся без кураторов, а новичкам помогают влиться в коллектив и работу опытные коллеги👨💻👩💻. Но всё же дружеской помощи от коллеги вряд ли будет достаточно - в конце концов у него есть свои задачи и не всегда найдется время на вас.
🚀Куратор - это работа. И если человек готов взять на себя её выполнение, он должен отчётливо понимать несколько важных моментов. Каких именно? Об этом в новой статье на Хабре как раз рассказывает наш опытный куратор Вячеслав Фоменко, аккаунт-менеджер (АМ) и руководитель резерва “Лаборатории качества”
👍6❤4😁2🏆1
Google Play прекращает принимать отчёты об ошибках 31 августа❗️
Вы, наверное, уже слышали новость о том, что программа вознаграждения за безопасность от Google Play закрывается в последний день лета 2024. В нашем блоге на Хабре разместили статью, в которой описываем причины и следствия данного решения.
Читать статью по ссылке 🌐
Вы, наверное, уже слышали новость о том, что программа вознаграждения за безопасность от Google Play закрывается в последний день лета 2024. В нашем блоге на Хабре разместили статью, в которой описываем причины и следствия данного решения.
Читать статью по ссылке 🌐
❤5👨💻4🔥2
Кому нужен Agile? 🧐
Только и слышно на проектах от менеджмента:
- Переходим на Scrum.
- Нет! Верните доску Kanban!
- Ай, нам нужен Agile! 👨💻
И лишь команда, которая только-только привыкла работать по одной методологии, вздыхает и пытается не заблудиться в трёх соснах, простите, досках. А всем ли нужен этот Agile или это просто очень модное решение?
Об этом читайте в статье аккаунт-менеджера проектов по тестированию ПО "Лаборатории Качества" Виктории Фисенко по ссылке 🌐
Там же вы найдёте чек-лист вопросов, которые помогут вам понять, что на вашем проекте Agile не место. Ну или наоборот👨💻
Только и слышно на проектах от менеджмента:
- Переходим на Scrum.
- Нет! Верните доску Kanban!
- Ай, нам нужен Agile! 👨💻
И лишь команда, которая только-только привыкла работать по одной методологии, вздыхает и пытается не заблудиться в трёх соснах, простите, досках. А всем ли нужен этот Agile или это просто очень модное решение?
Об этом читайте в статье аккаунт-менеджера проектов по тестированию ПО "Лаборатории Качества" Виктории Фисенко по ссылке 🌐
Там же вы найдёте чек-лист вопросов, которые помогут вам понять, что на вашем проекте Agile не место. Ну или наоборот
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤3👍3🔥3
Привет! На связи "Лаборатория Качества" 👋
Мы решили, что каждую среду будем публиковать бенч IT-специалистов. Мы всегда готовы предоставить опытных специалистов под ваши проекты👨💻
Сейчас свободны:
- Софья Х.;
- Вероника О.;
- Дмитрий П.;
- Алексей И. и т.д.
Полная информация размещена на нашем сайте по ссылке 🌐
Вы можете оставить заявку на сайте или написать нам в ЛС 📩
#Outstaff #Outsource #Тестирование #Разработка #QualityLab
Мы решили, что каждую среду будем публиковать бенч IT-специалистов. Мы всегда готовы предоставить опытных специалистов под ваши проекты
Сейчас свободны:
- Софья Х.;
- Вероника О.;
- Дмитрий П.;
- Алексей И. и т.д.
Полная информация размещена на нашем сайте по ссылке 🌐
Вы можете оставить заявку на сайте или написать нам в ЛС 📩
#Outstaff #Outsource #Тестирование #Разработка #QualityLab
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤6🔥5👍2
Завершаем рабочую неделю подборкой мемов 😄
Уже пятница! Поэтому настало время повысить настроение друг другу. Собрали для вас небольшую мемную подборку😮
Уже пятница! Поэтому настало время повысить настроение друг другу. Собрали для вас небольшую мемную подборку
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
😁11🤣3🔥1
Мини-ноут GPD Pocket 4 с AMD Ryzen AI 9 HX 370 «Strix Point» поступит в продажу в октябре 👨💻
Как сообщают GPD от Хоанг Ань Фу и VideoCardz, новинка (не геймерская, а именно мини-ноут) будет оснащена вращающимся на 180° дисплеем 144 Гц на 8,8 дюймов и 12-ядерным и 24-поточным процессоре AMD Ryzen AI 9 HX 370 APU в паре с LPDDR5-7500 на 64 ГБ, 16 ГБ из них будут выделены для графического ядра. SSD ожидается объёмом 4 ТБ.
Маленький ПК будет оснащен также модульным блоком (с возможностью подключения USB-C и HDMI, RS-232 или блок KVМ). Стоимость новинки пока не оглашалась.
GPD Pocket 4 обещают пустить в продажу в октябре 2024, а в конце августа у компании выходит GPD Duo - ноут с двумя OLED-дисплеями, расположенными друг над другом, на базе процессора AMD Ryzen AI 9 370HX (с интегрированным графическим процессором Radeon 890M)👨💻
#QualityLab #News #Новости #Техника #Технологии #IT #Outsource #Outstaff
Как сообщают GPD от Хоанг Ань Фу и VideoCardz, новинка (не геймерская, а именно мини-ноут) будет оснащена вращающимся на 180° дисплеем 144 Гц на 8,8 дюймов и 12-ядерным и 24-поточным процессоре AMD Ryzen AI 9 HX 370 APU в паре с LPDDR5-7500 на 64 ГБ, 16 ГБ из них будут выделены для графического ядра. SSD ожидается объёмом 4 ТБ.
Маленький ПК будет оснащен также модульным блоком (с возможностью подключения USB-C и HDMI, RS-232 или блок KVМ). Стоимость новинки пока не оглашалась.
GPD Pocket 4 обещают пустить в продажу в октябре 2024, а в конце августа у компании выходит GPD Duo - ноут с двумя OLED-дисплеями, расположенными друг над другом, на базе процессора AMD Ryzen AI 9 370HX (с интегрированным графическим процессором Radeon 890M)
#QualityLab #News #Новости #Техника #Технологии #IT #Outsource #Outstaff
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🤓4🔥3❤2👨💻1
Привет! 👨💻
Для запросов на ваши проекты в "Лаборатории Качества" свободны следующие IT-специалисты:
- Александр Ч.;
- Николай М.;
- Мария Л.;
- Сергей П. и т.д.
Полная информация размещена на нашем сайте по ссылке🌐
Вы можете оставить заявку на сайте или написать нам в ЛС 📩
#Outstaff #Outsource #Тестирование #Разработка #QualityLab
Для запросов на ваши проекты в "Лаборатории Качества" свободны следующие IT-специалисты:
- Александр Ч.;
- Николай М.;
- Мария Л.;
- Сергей П. и т.д.
Полная информация размещена на нашем сайте по ссылке
Вы можете оставить заявку на сайте или написать нам в ЛС 📩
#Outstaff #Outsource #Тестирование #Разработка #QualityLab
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍3🔥3⚡1