موظفة رعاية اطفال - معرة النعمان
https://srd.org.tr/ar/jobs-vacancies-ar/%d9%85%d9%88%d8%b8%d9%81%d8%a9-%d8%b1%d8%b9%d8%a7%d9%8a%d8%a9-%d8%a3%d8%b7%d9%81%d8%a7%d9%84-srd2393/
تابع منصة آدم للوظائف على تيليجرام 👇
https://t.me/Adamplatform

تابع منصة آدم للوظائف على واتساب 👇
https://whatsapp.com/channel/0029VaFOW2O1SWsza8hddD3K

خطوة #داخل_سوريا:
حول الهلال الأحمر العربي السوري:
الهلال الأحمر العربي السوري هو منظمة إنسانية مستقلة ذات نفع عام، وهي دائمة ومستمرة، ولها كيان قانوني وتتمتع باستقلال مالي وإداري.
تأسس الهلال الأحمر العربي السوري في عام 1942 بموجب المرسوم رقم 540/1942 والمرسوم رقم 117/1966 الذي ينظم عمل المنظمة. تم الاعتراف به من قبل اللجنة الدولية للصليب الأحمر في جنيف (اللجنة الدولية للصليب الأحمر) في عام 1946، والتزام الهلال الأحمر العربي السوري باتفاقيات جنيف والمبادئ الأساسية السبعة للحركة الدولية للصليب الأحمر والهلال الأحمر.
يرغب #الهلال_الأحمر_العربي_السوري (فرع #إدلب) إلى توظيف: #منسق_فريق_المياه_وإعادة_التأهيل، برمز وظيفي: SARC400-250049

• المهام والمسؤوليات:
- تخطيط ومتابعة كافة الأعمال الفنية والهندسية والإدارية لفريق المياه في محافظة العمل بالتنسيق الدائم مع المركز الرئيسي ومؤسسة المياه وباقي الجهات المعنية بالمحافظة.
- جمع ومتابعة المعلومات المتعلقة بالحالات الطارئة وتقييمها والمعرفة التامة بالقدرات الحالية لفريق المياه وتحديد ما يلزم لدعمه في حالات الاستجابة.
- تطوير والمحافظة على قاعدة البيانات الشاملة التي تعزز تدخلات الفريق.
- المحافظة على علاقة طيبة مع كافة أفراد الفريق والعمل على تقوية روح العمل الجماعي. بالإضافة إلى المحافظة على العلاقة الجيدة مع الأقسام الأُخرى وإدارة الفرع في المحافظة المعنية.
- التنسيق المستمر مع قسم الشؤون الميدانية بما يتعلق بإمكانية الوصول لجميع المناطق في المحافظة.
- متابعة إعداد التقارير الدورية والعروض التقديمية والملخصات التنفيذية والتأكد من صحة المعلومات الواردة فيها، وتسليمها ضمن الوقت المحدد.
- متابعة عمل المتطوعين والمهندسين في فريق المياه بالمحافظة ومراقبة الدوام والإنتاجية والإجازات والانقطاعات وإعداد جدول المطالبة بالتعويضات للمتطوعين.
- متابعة الأمور المالية والإدارية والتأكيد على صحة الصرفيات والنفقات الشهرية وإرسالها بالوقت المحدد للمركز الرئيسي.
- متابعة الأمور اللوجستية وحركة السيارات اليومية التابعة لإدارة المياه وإعادة التأهيل في الفروع.
- إعداد الكتب الإدارية بالتنسيق مع مسؤول القطاع بالمركز الرئيسي وإدارة الفرع.
- المسؤول المباشر عن إعداد ورفع التقارير الشهرية او اي تقارير اخرى مطلوبة من المركز الرئيسي بالمنظمة.
- وضع خطط مستقبلية لاقتراح المشاريع بما يتناسب مع محاور عمل الإدارة.
- التكيف مع سلوك الشركاء ومتابعة الزيارات الميدانية والتنسيق لضمان نجاح الزيارة وتحقيق هدفها.
- وضع الخطط المستقبلية لبناء القدرات وترشيح المشاركين للدورات التدريبية.
- تقديم النصائح والمشورات الهندسية المتعلقة بضمان حسن تنفيذ أعمال المشاريع.
- التأكيد على استعداد الفريق والتجهيز لأي استجابة محتملة (المحافظة على حالة التأهب).
- متابعة نشاطات فريق تعزيز الوعي الصحي ومتابعة الموافقات الإدارية المتعلقة بالحملات التوعوية في المحافظة.
- تقديم التوجيه والنصيحة في عمليات تقييم الاحتياجات الاساسية لأعضاء الفريق (عاملين ومتطوعين) في مجال المياه وإعادة التأهيل وتعزيز الوعي الصحي بمنطقة العمل.
- تحليل المعلومات المتوفرة وشرح الوضع الراهن وتحديد والاحتياجات بدقة.
- العمل على ضمان الاتصال الوثيق والفعال مع كافة الجهات الحكومية والشركاء والمنظمات المحلية أو الدولية الأخُرى التي تعمل في نفس المجال.
- تنظيم وحضور الاجتماعات المطلوبة مع مختلف الأطراف (الجهات المانحة، المؤسسات الحكومية، الأشخاص المفتاحين، جهة التعهد، إلخ..).
- إبلاغ الإدارة بأي مشاكل طارئة التي تحدث بدون أي تأخير واقتراح الحلول الممكنة.
- معاملة كافة المعلومات (الخاصة والعامة) بسرية مُطلقة وبدقة.
- التأكيد على أن أهداف ومبادئ منظمة الهلال الأحمر العربي السوري محترمة خلال جميع مراحل العمل.

• المؤهلات المطلوبة:
 شهادة جامعية في مجال الهندسة (مدني – ميكانيك – كهرباء – عمارة)
 خبرة بمجال العمل الإنساني في قطاع المياه لمدة لا تقل عن خمس سنوات.
 العمر للمتقدم لا يتجاوز 45 سنة
 القدرة على تصميم المشاريع وإدارتها والإشراف عليها ورصد الأنشطة في الميدان.
 التكييف السريع مع ظروف وضغوط العمل.
 إمكانية السفر في كافة أنحاء البلد.

يمكن التقديم من خلال الضغط على الرابط التالي :
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdcWXaeefJ2rCrZiDO9EgdS7MMzBO0C28Ds5UQLDzTb_D48ew/viewform?usp=dialog

 آخر موعد لاستلام الطلبات بتاريخ 3/10/2026
تابع منصة آدم للوظائف على تيليجرام 👇
https://t.me/Adamplatform

تابع منصة آدم للوظائف على واتساب 👇
https://whatsapp.com/channel/0029VaFOW2O1SWsza8hddD3K

تعلن الهيئة العالمية للإغاثة والتنمية (انصر) عن شاغر وظيفي :

مساعد سلسلة الإمداد و التوريد/ Supply Chain Assistant

المكان: سوريا - دمشق

آخر موعد لاستلام الطلبات 04-10-2026

رابط التقديم:
https://reliefweb.int/job/4231563/supply-chain-assistant
-----------
تابع منصة آدم للوظائف على تيليجرام 👇
https://t.me/Adamplatform

تابع منصة آدم للوظائف على واتساب 👇
https://whatsapp.com/channel/0029VaFOW2O1SWsza8hddD3K

تبحث منظمة للبلد سند عن:

MEAL Officer

مسؤول المراقبة والتقييم والمساءلة والتعلم

📍 مكان العمل: الحكسة

📅 آخر موعد للتقديم: 03.10.2026

للتقديم المباشر والاطلاع على الشروط والمتطلبات، يرجى زيارة الرابط التالي:

https://sanad.ngo/job_ad/SND-6AB9FEB9785F8

سامز

شواغر مركز نوى/ درعا
https://tinyurl.com/3dshdhft

مسؤول تقني في مشفى ابن النفيس/ دمشق
https://tinyurl.com/3d66c4xd

https://tinyurl.com/bdcvrh26
مساعد جراح في مشفى معرة مصرين بالتنسيق مع مديرية الصحة إدلب

https://tinyurl.com/5ymfwkjt
فني صيانة في المشفى الجامعي قسم التشريح المرضي بالتنسيق مع المشفى الجامعي في إدلب

https://tinyurl.com/5a29d2p4
مشفى الشفاء ومركز الأتارب ومشفى الباب

تابع منصة آدم للوظائف على تيليجرام 👇
https://t.me/Adamplatform

تابع منصة آدم للوظائف على واتساب 👇
https://whatsapp.com/channel/0029VaFOW2O1SWsza8hddD3K

إعلان استدراج عروض خدمة نقل : ISWA-2026-SR-002
تعلن جمعية إسوة عن حاجتها للتعاقد مع موردين لخدمة نقل فريق العمل والمستفيدين في مدينة سراقب - ادلب
وفق الشروط التالية :
١- عدد السيارات : 4 ( 2 سيارة للموظفين + 2 سيارة للمستفيدين )
1- منطقة العمل : مدينة سراقب والقرى والبلدات التابعة لها - ومدينة ادلب وحماه لزوم التنسيق والاجتماعات والاحتياجات اللوجستية .
2-الحد الأعلى للمسافة شهرياً : 1400 كم لكل سيارة .
3-العمل كل ايام الاسبوع من الاحد حتى الخميس من الساعة 8 صباحاً حتى الرابعة ظهراً .
4- مدة العقد : 12 شهر .
5- موديل السيارة ولايقل عن عام 2009 .
للاطلاع على كامل المواصفات والشروط والملفات المطلوبة ضمن الرابط التالي :
https://drive.google.com/drive/folders/1Q8UnRBiuuIXWSMhYX6229M8C7_iBbRcY
يرجى طباعتها وتوقيعها وتقديمها مع الملفات الأخرى
تسلم العروض بالظرف المختوم ، مكتوب عليه اسم العارض ورقم تواصل (هاتف- ايميل)
يرجى التواصل على الرقم التالي للاستفسار : 00352681510922
آخر موعد لتقديم العروض 26 -10 -2026 الساعة الثالثة ظهراً
تابع منصة آدم للوظائف على تيليجرام 👇
https://t.me/Adamplatform

تابع منصة آدم للوظائف على واتساب 👇
https://whatsapp.com/channel/0029VaFOW2O1SWsza8hddD3K

اعلان رقم : ISWA-2026-SR-001
تعلن جمعية إسوة عن حاجتها لاستئجار مبنى في مدينة سراقب ليكون مركزاً كمساحة آمنة للنساء والفتيات وتنفيذ أنشطة المشروع ضمن المواصفات والشروط التالية :
يجب أن يقع المبنى في منطقة يسهل الوصول إليها
يجب أن يحتوي على أربع (4) غرف على الأقل مع صالون ، مع إعطاء الأفضلية للغرف التي لا تقل مساحة كل منها عن 15 مترًا مربعًا
يجب أن يضم المبنى المرافق الأساسية، مثل مطبخ ودورات مياه صالحة للاستخدام
يجب أن يكون المبنى موصولًا بشبكات الكهرباء والماء والصرف الصحي
يجب أن يكون مجهزًا بنظام طاقة شمسية يتكون من أربع ألواح .شمسية على الأقل وبطارية
يجب أن يكون المبنى سليمًا إنشائيًا وهندسيًا وخاليًا من أي عيوب .قد تؤثر على سلامة استخدامه.
الوثائق المطلوبة
.تقديم وثيقة تثبت ملكية العقار ورقمه العقاري
تعهد خطي من مالك العقار بفتح حساب مصرفي في حال طلب ذلك من قبل الجمعية
آلية تقديم العروض
:تقدم العروض ضمن ظرفين منفصلين على النحو التالي
.ظرف العرض الفني :يحتوي إثبات الملكية للمركز و البطاقة الشخصية
- ظرف العرض المالي : يحتوي العرض المالي عرض السعر
يجب أن يوضع العرضان في ظرف واحد مغلق عليه اسم المزود و رقم العملية:
ISWA-2026-SR-001
للاطلاع على التفاصيل وعرض السعر ضمن الرابط التالي :
https://drive.google.com/drive/folders/1d9PQ2-sALy6WG-_4gVwYEDewjKMKC03Q?usp=sharing
أحر يوم للتقديم : 08 -10 -2026
للاستفسار واستلام العروض التواصل مع الرقم :
00352681510922
تابع منصة آدم للوظائف على تيليجرام 👇
https://t.me/Adamplatform

تابع منصة آدم للوظائف على واتساب 👇
https://whatsapp.com/channel/0029VaFOW2O1SWsza8hddD3K

الجهة TCD

منصة آدم للوظائف:
دعوة للخبراء السوريين: الصحة، والصحة النفسية، والدعم النفسي والاجتماعي (MHPSS) – سوريا
https://reliefweb.int/job/4231716/call-syrian-experts-health-mental-health-psychosocial-support-mhpss-syria

دعوة للخبراء السوريين: الحماية، العنف القائم على النوع الاجتماعي، وحماية الطفل (سوريا)
https://reliefweb.int/job/4231717/call-syrian-experts-protection-gbv-child-protection-syria

آدم هزاع:
دعوة للخبراء السوريين: المساواة بين الجنسين، وإدماج ذوي الإعاقة، والاندماج الاجتماعي (GEDSI) – سوريا
https://reliefweb.int/job/4231719/call-syrian-experts-gender-equality-disability-inclusion-social-inclusion-gedsi-syria

تابع منصة آدم للوظائف على تيليجرام 👇
https://t.me/Adamplatform

تابع منصة آدم للوظائف على واتساب 👇
https://whatsapp.com/channel/0029VaFOW2O1SWsza8hddD3K

تعلن منظمة هيومن ابيل عن حاجتها للتعاقد مع:

*مسؤول شراكات البرامج*

مكان العمل : سرمدا
أخر موعد للتسجيل 08/10/2026
للاطلاع على تفاصيل العمل والوصف الوظيفي الرجاء النقر على الرابط أدناه :
https://humanappeal.bamboohr.com/careers/53
تابع منصة آدم للوظائف على تيليجرام 👇
https://t.me/Adamplatform

تابع منصة آدم للوظائف على واتساب 👇
https://whatsapp.com/channel/0029VaFOW2O1SWsza8hddD3K

تعلن الجمعية الخيرية الإسلامية - دار الأيتام
عن حاجتها لـ :
- مشرف ليلي لقسم الذكور الكبار.
يتم استقبال طلبات التوظيف اعتبارا من يوم الثلاثاء 29 / 9 / 2026 ولغاية يوم السبت 3 / 10 / 2026
على الرابط: https://forms.gle/7jJxMYVZ3N8mmnARA
أو بزيارتنا في مقر الجمعية - قسم الموارد البشرية - حي الوعر - المدخل المجاور لمدخل الابتدائية الخيرية النموذجية
من الساعة العاشرة صباحا حتى الثانية ظهرا
ملاحظة هامة :
- العمر فوق 26 عاما.
تهمل الطلبات التي لم يقم أصحابها بتعبئة نموذج السيرة الذاتية مسبقاً
على الرابط التالي: https://goo.gl/BimuVt
#الجمعية_الخيرية_الإسلامية
#دار_الأيتام
#فرصة_عمل
تابع منصة آدم للوظائف على تيليجرام 👇
https://t.me/Adamplatform

تابع منصة آدم للوظائف على واتساب 👇
https://whatsapp.com/channel/0029VaFOW2O1SWsza8hddD3K

تعلن منظمة يداً بيد للإغاثة والتنمية عن حاجتها لتعيين مساعدة ممرضة في مشفى أطمة للأطفال والنسائية في ريف إدلب، وفق الشروط والمؤهلات التالية:
https://tinyurl.com/4ujywn43

التقديم من خلال تعبئة الاستمارة الإلكترونية حصراً، عبر الرابط التالي:
https://forms.gle/XidFppFaMbXeLR3S8

تاريخ انتهاء التقديم: 2026.10.03

#الجمهورية_العربية_السورية
#وزارة_الصحة
#مديرية_الصحة_في_إدلب
تابع منصة آدم للوظائف على تيليجرام 👇
https://t.me/Adamplatform

تابع منصة آدم للوظائف على واتساب 👇
https://whatsapp.com/channel/0029VaFOW2O1SWsza8hddD3K

تعلن منظمة يداً بيد للإغاثة والتنمية عن حاجتها لتعيين طبيب\ـة أطفال في مشفى أطمة للأطفال والنسائية في ريف إدلب، وفق الشروط والمؤهلات التالية:
https://tinyurl.com/4v75nd43

على الراغبين/ات بالتقديم تعبئة الاستمارة الإلكترونية حصراً، عبر الرابط التالي:
https://forms.gle/XidFppFaMbXeLR3S8

تاريخ انتهاء التقديم: 2026.10.03

#الجمهورية_العربية_السورية
#وزارة_الصحة
#مديرية_الصحة_في_إدلب
تابع منصة آدم للوظائف على تيليجرام 👇
https://t.me/Adamplatform

تابع منصة آدم للوظائف على واتساب 👇
https://whatsapp.com/channel/0029VaFOW2O1SWsza8hddD3K

Position title: Programmes Manager
Location: Syria – Damascus
Number of Positions: 01
Deadline to apply for the vacancy: 12.10.2026
Interested, Qualified candidates can check the Job description and submit their application through the below link:
https://forms.gle/RCrNCfHF8AZm5b63A
تابع منصة آدم للوظائف على تيليجرام 👇
https://t.me/Adamplatform

تابع منصة آدم للوظائف على واتساب 👇
https://whatsapp.com/channel/0029VaFOW2O1SWsza8hddD3K

#تمديد
#إعلان_توظيف
#فرص_عمل في #مؤسسة_الشام_الإنسانية
ترغب مؤسسة الشام الإنسانية برفد كوادرها في سوريا
الشاغر: طبيب أختصاص أطفال
الجنس: كلاهما
العدد المطلوب: 1
مكان العمل: حلب ( سجو )
ساعات العمل الأسبوعية: 40 ساعة  
آخر موعد للتقديم:3/10/2026

يمكنكم الاطلاع على تفاصيل الوظائف
والتقديم لها عن طريق الرابط المرفق :
https://ahf.ngo/2026/09/16/pediatrics/
تابع منصة آدم للوظائف على تيليجرام 👇
https://t.me/Adamplatform

تابع منصة آدم للوظائف على واتساب 👇
https://whatsapp.com/channel/0029VaFOW2O1SWsza8hddD3K

📢 فرصة عمل لدى منظمة تكافل الشام الخيرية:

👨🏻‍💻 مسؤول/ة العدالة بين الجنسين والإدماج الاجتماعي
📍 حلب - سوريا
📄 دوام كامل

⌛ آخر موعد للتقديم : 5 تشرين الأول 2026
🧍🏻🧍🏻‍♂️عدد الشواغر المطلوب: 1

🔗 التفاصيل والتقديم عبر الرابط: ⬇️
https://bit.ly/4xVa54q
تابع منصة آدم للوظائف على تيليجرام 👇
https://t.me/Adamplatform

تابع منصة آدم للوظائف على واتساب 👇
https://whatsapp.com/channel/0029VaFOW2O1SWsza8hddD3K

المنصب الوظيفي: ميسر جلسات برنامج الرعاية الوالدية
مكان العمل: سوريا – درعا ( بصرى الشام- خربة غزالة- داعل - عش الشجرة- مزيريب- جيزة- مسيفرة)
عدد الشواغر: 02
أخر موعد للتقديم: 2026.10.12
للإطلاع على الوصف الوظيفي و التقديم:
https://forms.gle/qxrudGMdHzMp7Mr9A
تابع منصة آدم للوظائف على تيليجرام 👇
https://t.me/Adamplatform

تابع منصة آدم للوظائف على واتساب 👇
https://whatsapp.com/channel/0029VaFOW2O1SWsza8hddD3K

إعلان شاغر وظيفي
المنصب: مسؤولة الجندر والعنف القائم على النوع الاجتماعي(Gender & GBV Focal Point)
مكان العمل: الرقة و دير الزور
نهاية العقد: 30/9/2027
عدد الشواغر: 2 (اناث فقط)
آخر موعد للتقديم: 3/10/2026
مؤسسة آشتي منظمة غير ربحية غير حكومية عنوانها الرئيسي القامشلي -جادة القنيطرة-3-1061 شمال شرق سوريا، تعمل آشتي في قامشلي، حسكة، الرقة في مجال الحماية، التعليم، البيئة، بناء القدرات وسبل العيش.

المهام المطلوبة:
المرجعية الفنية لجميع أنشطة المشروع
• العمل كنقطة مرجعية لجميع أنشطة المشروع فيما يتعلق بقضايا العنف القائم على النوع الاجتماعي والحماية والنوع الاجتماعي.
• مراجعة خطط وأنشطة المشروع والتأكد من مراعاتها لمبادئ الحماية والوقاية من مخاطر GBV.
• تقديم التوجيه الفني للفرق والموظفين عند تصميم وتنفيذ الأنشطة.
• متابعة مدى إدماج مبادئ الحماية والنوع الاجتماعي في مختلف مكونات المشروع.
• المشاركة في التخطيط للأنشطة وتقديم التوصيات المتعلقة بالسلامة والوصول والمشاركة الشاملة.
• متابعة المخاطر المتعلقة بالعنف القائم على النوع الاجتماعي ضمن مواقع وأنشطة المشروع واقتراح إجراءات الحد منها.
• التنسيق مع فرق البرامج والمساءلة وMEAL والحماية لضمان معالجة مخاطر GBV ضمن دورة المشروع.
التوعية وبناء القدرات
• تنظيم وتنفيذ جلسات توعية للموظفين والمستفيدين حول العنف القائم على النوع الاجتماعي، وفقاً لطبيعة المشروع.
• دعم تدريب فرق المشروع على مبادئ الحماية والسرية وعدم إلحاق الضرر.
• رفع مستوى وعي الموظفين بآليات الإبلاغ والإحالة الآمنة.
• تقديم الدعم الفني للموظفين عند ظهور مخاوف أو تحديات مرتبطة بالحماية أو GBV.
الوقاية وإدارة المخاطر
• تحديد مخاطر GBV والحماية المرتبطة بأنشطة المشروع ومواقع التنفيذ.
• اقتراح وتنفيذ إجراءات وقائية للحد من هذه المخاطر.
• التأكد من أن تصميم وتنفيذ الأنشطة يراعي احتياجات النساء والفتيات والفئات الأكثر عرضة للمخاطر.
• متابعة تطبيق إجراءات السلامة والحماية أثناء تنفيذ الأنشطة الميدانية.
الإحالة والاستجابة
• العمل كنقطة اتصال داخلية بشأن مخاوف وحالات GBV ضمن حدود الدور والإجراءات المعتمدة.
• ضمان معرفة فرق المشروع بمسارات الإحالة والخدمات المتخصصة المتاحة.
• دعم الإحالات الآمنة إلى مقدمي الخدمات المتخصصين عند الحاجة، وبناءً على موافقة الشخص المعني.
• الحفاظ على السرية والخصوصية وعدم جمع أو مشاركة المعلومات غير الضرورية عن الحالات.
• عدم إجراء التحقيقات أو تقديم الخدمات المتخصصة التي تقع ضمن مسؤولية الجهات المختصة.
التنسيق
• التنسيق المستمر مع جميع أقسام المشروع لضمان إدماج الحماية وGBV في مختلف الأنشطة.
• التنسيق مع قسم MEAL والمساءلة لضمان أن تكون آليات التغذية الراجعة والشكاوى آمنة ومراعية للنوع الاجتماعي.
• التنسيق مع الجهات ومقدمي الخدمات المختصين عند الحاجة ووفق آليات الإحالة المعتمدة.
• المشاركة في اجتماعات المشروع ذات الصلة وتقديم التحديثات والتوصيات الفنية.
التوثيق وإعداد التقارير
• إعداد تقارير ربع سنوية حول أنشطة GBV والحماية المنفذة ضمن المشروع.
• تضمين التقارير أبرز الأنشطة المنفذة، وعدد المشاركين/المستفيدين، والنتائج، والتحديات، والمخاطر، والفجوات، والتوصيات.
• متابعة مؤشرات GBV والحماية المرتبطة بالمشروع وتحديثها بشكل دوري.
• إعداد ملخصات دورية حول المخاطر والقضايا المتعلقة بالحماية ورفعها للإدارة.
• المساهمة في إعداد التقارير الداخلية وتقارير الجهات المانحة ذات الصلة.
• توثيق أنشطة التوعية والتدريب والإحالة وفق النماذج والإجراءات المعتمدة.
• ضمان عدم تضمين التقارير أي معلومات تعريفية أو سرية عن الناجين/الناجيات.
المؤهلات والخبرات المطلوبة:
• شهادة جامعية في العمل الاجتماعي، علم النفس، العلوم الاجتماعية، الحماية، التنمية أو مجال ذي صلة.
• خبرة في العمل الإنساني أو التنموي، ويفضل في مجالات الحماية أو GBV أو المساءلة.
• معرفة جيدة بمبادئ الحماية والعنف القائم على النوع الاجتماعي وآليات الإحالة.
• خبرة في تنفيذ أنشطة التوعية والتدريب والتنسيق.
• القدرة على إعداد التقارير الدورية وتحليل وتلخيص المعلومات.
• مهارات جيدة في التواصل والتنسيق والعمل مع فرق متعددة التخصصات

المهارات المطلوبة:
• مهارات قوية في التواصل والتنسيق والتيسير.
• القدرة على التعامل مع المعلومات الحساسة بسرية ومهنية.
• القدرة على تحديد مخاطر الحماية واقتراح إجراءات عملية للحد منها.
• الالتزام بمبادئ عدم إلحاق الضرر والسرية وعدم التمييز.
• القدرة على العمل مع جميع أقسام المشروع باعتباره نقطة مرجعية فنية لقضايا GBV والحماية.
• مهارات جيدة في كتابة التقارير والتوثيق والمتابعة

إن مؤسسة آشتي تعتمد على تكافؤ الفرص في التعيين، ويأخذ في الاعتبار طلبات المتقدمين على أساس الجدارة بغض النظر عن العرق أو الجنس أو اللون أو الأصل القومي أو الدين أو العمر أو الحالة الزوجية أو الإعاقة، وتشجع آشتي النساء على التقديم على شواغر العمل المعلنة إيماناً منا بأهمية المساواة الجندرية في العمل ومن أجل تقديم الدعم والوصول لأكثر فئات المجتمع احتياجا" وهم النساء والأطفال.
هذا وتؤكد آشتي على وجوب الالتزام الدائم - من قبل موظفيها والمرشحين/ات للوظائف وشركائها وكل من يتعامل معها – بسياسات الحماية عامةً وحماية الطفل خاصةً لضمان بيئة عمل آمنه وسليمة.

على من يجد في نفسه المؤهلات المطلوبة التقديم على الرابط التالي:

https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeAhoIRNL3UKS8lfVVrFJ8nY1MYrEhTWJmHPYi9MV9XaQvi4A/viewform?usp=publish-editor
تابع منصة آدم للوظائف على تيليجرام 👇
https://t.me/Adamplatform

تابع منصة آدم للوظائف على واتساب 👇
https://whatsapp.com/channel/0029VaFOW2O1SWsza8hddD3K