Уважаемые коллеги. Рады пригласить вас к участию в ежегодном конкурсе «Инвестиции в развитие здоровой страны. Лучшие корпоративные практики-2025».
К участию приглашаются компании, которые готовы делиться своим опытом реализации корпоративных проектов, направленных на сохранение здоровья персонала с помощью организации комфортной рабочей среды, внедрения спортивных и оздоровительных программ, популяризации принципов здорового образа жизни.
✅ Подать заявку на конкурс можно до 28 марта можно здесь
🔥 Для здравниц в конкурсе предусмотрена номинация «Лучшая оздоровительная концепция для сотрудников предприятий в санатории или спа-отеле».
🔥 Участие позволит санаториям:
• Продемонстрировать оздоровительные программы для потенциальных корпоративных клиентов
• Показать MICE возможности санатория
• Получить новые знания, обменяться опытом с коллегами
О номинациях рассказали в карточках.
#hrконкурс@aotrf
К участию приглашаются компании, которые готовы делиться своим опытом реализации корпоративных проектов, направленных на сохранение здоровья персонала с помощью организации комфортной рабочей среды, внедрения спортивных и оздоровительных программ, популяризации принципов здорового образа жизни.
✅ Подать заявку на конкурс можно до 28 марта можно здесь
🔥 Для здравниц в конкурсе предусмотрена номинация «Лучшая оздоровительная концепция для сотрудников предприятий в санатории или спа-отеле».
🔥 Участие позволит санаториям:
• Продемонстрировать оздоровительные программы для потенциальных корпоративных клиентов
• Показать MICE возможности санатория
• Получить новые знания, обменяться опытом с коллегами
О номинациях рассказали в карточках.
#hrконкурс@aotrf
В весенне-летнем сезоне популярные российские здравницы прогнозируют полную загрузку
Согласно опросу, проведенному Ассоциацией оздоровительного туризма и корпоративного здоровья (АОТ) среди российских здравниц из разных регионов страны, общее количество бронирований на весенне-летний сезон выросло от 5 до 20%. Газета «Коммерсантъ» подготовила материал по итогам опроса, привела данные участников АОТ и мнения экспертов отрасли.
#сми@aotrf
Согласно опросу, проведенному Ассоциацией оздоровительного туризма и корпоративного здоровья (АОТ) среди российских здравниц из разных регионов страны, общее количество бронирований на весенне-летний сезон выросло от 5 до 20%. Газета «Коммерсантъ» подготовила материал по итогам опроса, привела данные участников АОТ и мнения экспертов отрасли.
#сми@aotrf
⚡ Уже 19 марта встречаемся на МИТТ в Москве!
С 18 по 20 марта в Москве, в МВЦ «Крокус Экспо» в павильоне 1, пройдет 31-я Международная выставка туризма и индустрии гостеприимства MITT 2025. Это одно из крупнейших в России и СНГ событий туристической отрасли, которое охватывает ее основные направления. В этом году в рамках 3-дневной деловой программы выставки MITT 2025 состоятся более 25 мероприятий.
Центральным мероприятием станет Форум лидеров туристической отрасли и индустрии гостеприимства, где Ассоциация оздоровительного туризма и корпоративного здоровья (АОТ) выступает соорганизатором панельной дискуссии «Оздоровительный туризм для самого эффективного отдыха».
📅 Дата: 19 марта 2025 года, 11.00 – 13.00
📌 Место проведения: МВЦ «Крокус Экспо», Павильон 1, СБЕР АРЕНА
✅ Зарегистрироваться на выставку бесплатно по промокоду aot можно на сайте
Эксперты обсудят отраслевую динамику лечебно-оздоровительного туризма, подведут итоги прошлого сезона и дадут прогнозы на 2025 год; выявят долю путешествий за здоровьем в общем турпотоке регионов и ответят на вопрос, может ли оздоровительное направление стать драйвером; выяснят, как трансформируется спрос, оценят новую аудиторию здравниц, поделятся новейшими трендами развития оздоровительного продукта и найдут точки отраслевого роста в свете целей здоровьесбережения нации.
🎤 Среди ключевых спикеров дискуссии:
🔹Сергей Ганзий, министр курортов и туризма Республика Крым;
🔹Александр Барышников, врио начальника управления Алтайского края по развитию туризма и курортной деятельности;
🔹Ольга Захарова, директор Дивизиона «Городская экономика», АНО «Агентство стратегических инициатив по продвижению новых проектов»;
🔹Айдарбек Исаханов, руководитель департамента по развитию медицинского бизнеса и продвижению санаторно-курортной отрасли, Национальная Курортная Ассоциация;
🔹Самвел Саруханян, генеральный директор курорта МРИЯ;
🔹Олег Акимов, председатель Белокурихинского Совета депутатов, заместитель генерального директора АО «Курорт Белокуриха», г. Белокуриха, Алтайский край
🔹Евгений Терентьев, председатель Правления Республиканской Ассоциации санаторно-курортных учреждений «Санатории Татарстана», основатель сервиса Санатории-России.рф
🔹и другие
Модератором выступит Михаил Данилов, медицинский директор АОТ.
✅ С деловой программой МИТТ можно ознакомиться здесь
С 18 по 20 марта в Москве, в МВЦ «Крокус Экспо» в павильоне 1, пройдет 31-я Международная выставка туризма и индустрии гостеприимства MITT 2025. Это одно из крупнейших в России и СНГ событий туристической отрасли, которое охватывает ее основные направления. В этом году в рамках 3-дневной деловой программы выставки MITT 2025 состоятся более 25 мероприятий.
Центральным мероприятием станет Форум лидеров туристической отрасли и индустрии гостеприимства, где Ассоциация оздоровительного туризма и корпоративного здоровья (АОТ) выступает соорганизатором панельной дискуссии «Оздоровительный туризм для самого эффективного отдыха».
📅 Дата: 19 марта 2025 года, 11.00 – 13.00
📌 Место проведения: МВЦ «Крокус Экспо», Павильон 1, СБЕР АРЕНА
✅ Зарегистрироваться на выставку бесплатно по промокоду aot можно на сайте
Эксперты обсудят отраслевую динамику лечебно-оздоровительного туризма, подведут итоги прошлого сезона и дадут прогнозы на 2025 год; выявят долю путешествий за здоровьем в общем турпотоке регионов и ответят на вопрос, может ли оздоровительное направление стать драйвером; выяснят, как трансформируется спрос, оценят новую аудиторию здравниц, поделятся новейшими трендами развития оздоровительного продукта и найдут точки отраслевого роста в свете целей здоровьесбережения нации.
🎤 Среди ключевых спикеров дискуссии:
🔹Сергей Ганзий, министр курортов и туризма Республика Крым;
🔹Александр Барышников, врио начальника управления Алтайского края по развитию туризма и курортной деятельности;
🔹Ольга Захарова, директор Дивизиона «Городская экономика», АНО «Агентство стратегических инициатив по продвижению новых проектов»;
🔹Айдарбек Исаханов, руководитель департамента по развитию медицинского бизнеса и продвижению санаторно-курортной отрасли, Национальная Курортная Ассоциация;
🔹Самвел Саруханян, генеральный директор курорта МРИЯ;
🔹Олег Акимов, председатель Белокурихинского Совета депутатов, заместитель генерального директора АО «Курорт Белокуриха», г. Белокуриха, Алтайский край
🔹Евгений Терентьев, председатель Правления Республиканской Ассоциации санаторно-курортных учреждений «Санатории Татарстана», основатель сервиса Санатории-России.рф
🔹и другие
Модератором выступит Михаил Данилов, медицинский директор АОТ.
✅ С деловой программой МИТТ можно ознакомиться здесь
💐 В преддверии 8 марта Ассоциация оздоровительного туризма и корпоративного здоровья провела несколько самых приятных в нашей истории блиц-интервью с прекрасными представительницами отрасли.
💃 Мы спросили у женщин-топ-менеджеров здравниц, входящих в Ассоциацию, что их привлекло в оздоровительный туризм, какие качества помогают добиваться успехов в управлении, как им удается поддерживать баланс между личной и профессиональной сферами, с чего стоит начинать юным представительницам отрасли, мечтающим построить здесь блестящую карьеру, а также попросили поделиться, с каким цветком они себя ассоциируют.
🌹 Мы будем публиковать интервью наших прекрасных коллег в течение нескольких дней. Наполним нашу ленту цветами!
Начнем, пожалуй, с самого величественного и чаще всего воспеваемого поэтами цветка - розы. А представлять ее будет, символично, Елена Мосийчук, генеральный менеджер Life Balance отель Rosa Springs 5* (Сочи, Краснодарский край). К тому же, это тот цветок, с которым Елена себя ассоциирует.
#8марта@aotrf #персонаотрасли@aotrf
💃 Мы спросили у женщин-топ-менеджеров здравниц, входящих в Ассоциацию, что их привлекло в оздоровительный туризм, какие качества помогают добиваться успехов в управлении, как им удается поддерживать баланс между личной и профессиональной сферами, с чего стоит начинать юным представительницам отрасли, мечтающим построить здесь блестящую карьеру, а также попросили поделиться, с каким цветком они себя ассоциируют.
🌹 Мы будем публиковать интервью наших прекрасных коллег в течение нескольких дней. Наполним нашу ленту цветами!
Начнем, пожалуй, с самого величественного и чаще всего воспеваемого поэтами цветка - розы. А представлять ее будет, символично, Елена Мосийчук, генеральный менеджер Life Balance отель Rosa Springs 5* (Сочи, Краснодарский край). К тому же, это тот цветок, с которым Елена себя ассоциирует.
#8марта@aotrf #персонаотрасли@aotrf
Уважаемые коллеги! Рады пригласить вас на практическую конференцию клуба лидеров оздоровительного туризма.
📅 Когда: 12-17 мая 2025 года
📍 Где: Алтайский край, Белокуриха и Республика Алтай
✅ Узнать подробнее и принять участие можно здесь.
🔸Насыщенная деловая программа охватит здравницы, расположенные на территории бальнеологического курорта Белокуриха в Алтайском крае, а также Cosmos Collection Altay Resort в Республике Алтай.
Конференция посвящена обсуждению актуальных вопросов отрасли и обмену практическими решениями, успешными кейсами в области маркетинга, управления персоналом, организации медицинской деятельности и службы питания.
🔸Деловая программа состоится на площадке санатория «Сибирь», входящей в сеть «Курорт Белокуриха». В других санаториях сети – «Катунь» и «Белокуриха» – пройдут экспертные экскурсии. Участники получат уникальную возможность познакомиться с практическим опытом работы крупнейшей сети санаторно-курортных учреждений Алтайского края.
📸 Экспертные экскурсии также примут другие успешные здравницы Алтая, входящие в Ассоциацию оздоровительного туризма и корпоративного здоровья – «Алтайский замок», «Родник Алтая», «Эдем», «Алтай-West» и Cosmos Collection Altay Resort.
🔥 Конференция позволит участникам клуба лидеров:
• Обменяться мнениями и профессиональными знаниями с ведущими экспертами отрасли;
• Познакомиться с материальной базой, практическим опытом работы сети «Курорт Белокуриха»;
• Пройти путь гостя, проанализировать его шаги на каждом этапе, дать свою оценку и открыть для себя что-то новое на экспертных экскурсиях;
• Изучить опыт курорта премиум-класса Cosmos Collection Altay Resort, расположенного в самом сердце горного Алтая;
• Погрузиться в удивительной мир Алтайской культуры и кухни под руководством профессионального экскурсовода – этнографа Марии Чарышовой.
• Посетить премиальный курорт «Манжерок» в рамках экспертной экскурсии
Предложение распространяется только на представителей здравниц, входящих в Ассоциацию оздоровительного туризма и корпоративного здоровья.
#клублидеров@aotrf
📅 Когда: 12-17 мая 2025 года
📍 Где: Алтайский край, Белокуриха и Республика Алтай
✅ Узнать подробнее и принять участие можно здесь.
🔸Насыщенная деловая программа охватит здравницы, расположенные на территории бальнеологического курорта Белокуриха в Алтайском крае, а также Cosmos Collection Altay Resort в Республике Алтай.
Конференция посвящена обсуждению актуальных вопросов отрасли и обмену практическими решениями, успешными кейсами в области маркетинга, управления персоналом, организации медицинской деятельности и службы питания.
🔸Деловая программа состоится на площадке санатория «Сибирь», входящей в сеть «Курорт Белокуриха». В других санаториях сети – «Катунь» и «Белокуриха» – пройдут экспертные экскурсии. Участники получат уникальную возможность познакомиться с практическим опытом работы крупнейшей сети санаторно-курортных учреждений Алтайского края.
📸 Экспертные экскурсии также примут другие успешные здравницы Алтая, входящие в Ассоциацию оздоровительного туризма и корпоративного здоровья – «Алтайский замок», «Родник Алтая», «Эдем», «Алтай-West» и Cosmos Collection Altay Resort.
🔥 Конференция позволит участникам клуба лидеров:
• Обменяться мнениями и профессиональными знаниями с ведущими экспертами отрасли;
• Познакомиться с материальной базой, практическим опытом работы сети «Курорт Белокуриха»;
• Пройти путь гостя, проанализировать его шаги на каждом этапе, дать свою оценку и открыть для себя что-то новое на экспертных экскурсиях;
• Изучить опыт курорта премиум-класса Cosmos Collection Altay Resort, расположенного в самом сердце горного Алтая;
• Погрузиться в удивительной мир Алтайской культуры и кухни под руководством профессионального экскурсовода – этнографа Марии Чарышовой.
• Посетить премиальный курорт «Манжерок» в рамках экспертной экскурсии
Предложение распространяется только на представителей здравниц, входящих в Ассоциацию оздоровительного туризма и корпоративного здоровья.
#клублидеров@aotrf
🔥1
Продолжаем публиковать блиц-интервью с прекрасными представительницами оздоровительной отрасли. И на очереди лаванда – цветок, который ассоциируется с безмятежностью и часто используется в ароматерапии для уменьшения тревоги и стресса.
💜 Это любимый цветок Екатерины Соколик, генерального директора AZIMUT Парк Отель Прометей Небуг (Туапсе, Краснодарский край)
- Екатерина, что Вас привлекло в оздоровительный туризм?
– Индустрия гостеприимства в целом и, особенно, оздоровительное направление – это всегда про любовь к людям, про стремление помочь и подарить классные эмоции. В гостиничном бизнесе не бывает случайных людей – ты либо уходишь сразу, либо влюбляешься в свое дело всей душой и остаешься навсегда.
💜 Какие качества Вам помогают добиваться успехов в управлении здравницей?
– В первую очередь – это любовь. Любовь к объекту, к нашим гостям и сотрудникам. А отсюда уже вытекает все остальное – упорство, энтузиазм, умение найти возможность сделать невозможное, где-то даже авантюризм.
#8марта@aotrf
💜 Это любимый цветок Екатерины Соколик, генерального директора AZIMUT Парк Отель Прометей Небуг (Туапсе, Краснодарский край)
- Екатерина, что Вас привлекло в оздоровительный туризм?
– Индустрия гостеприимства в целом и, особенно, оздоровительное направление – это всегда про любовь к людям, про стремление помочь и подарить классные эмоции. В гостиничном бизнесе не бывает случайных людей – ты либо уходишь сразу, либо влюбляешься в свое дело всей душой и остаешься навсегда.
💜 Какие качества Вам помогают добиваться успехов в управлении здравницей?
– В первую очередь – это любовь. Любовь к объекту, к нашим гостям и сотрудникам. А отсюда уже вытекает все остальное – упорство, энтузиазм, умение найти возможность сделать невозможное, где-то даже авантюризм.
#8марта@aotrf
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Михаил Данилов в эфире РБК-ТВ рассказал об инвестициях в отрасль и корпоративных программах здоровья на базе санаториев
6 марта в прямом эфире РБК-ТВ в программе «День. Главное», посвященной росту спроса на оздоровительный туризм в весенне-летнем сезоне и в целом ситуации в санаторно-курортной отрасли, принял участие медицинский директор Ассоциации оздоровительного туризма и корпоративного здоровья Михаил Данилов. Среди других участников эфира – Елена Сергеева, заместитель главного врача по развитию, санаторий «Решма» ФМБА России из Ивановской области (входит в АОТ) и Сергей Ромашкин, вице-президент Ассоциации туроператоров России (АТОР).
Михаил Данилов рассказал об особенностях инвестиций в санаторно-курортные объекты, а также ответил на вопросы ведущего о программах корпоративного здоровья и благополучия, которые ряд российских предприятий реализует на базе здравниц.
🎬 Видео - РБК-ТВ
#сми@aotrf
6 марта в прямом эфире РБК-ТВ в программе «День. Главное», посвященной росту спроса на оздоровительный туризм в весенне-летнем сезоне и в целом ситуации в санаторно-курортной отрасли, принял участие медицинский директор Ассоциации оздоровительного туризма и корпоративного здоровья Михаил Данилов. Среди других участников эфира – Елена Сергеева, заместитель главного врача по развитию, санаторий «Решма» ФМБА России из Ивановской области (входит в АОТ) и Сергей Ромашкин, вице-президент Ассоциации туроператоров России (АТОР).
Михаил Данилов рассказал об особенностях инвестиций в санаторно-курортные объекты, а также ответил на вопросы ведущего о программах корпоративного здоровья и благополучия, которые ряд российских предприятий реализует на базе здравниц.
🎬 Видео - РБК-ТВ
#сми@aotrf
Продолжаем публиковать блиц-интервью с прекрасными представительницами оздоровительной отрасли. Лотос – символ здоровья и любви, брендовый цветок Здравницы «Лаго-Наки» (Республика Адыгея)
Татьяна Мамонтова, управляющий акционер Здравницы«Лаго-Наки» рассказала нам какие качества помогают добиваться успехов в управлении.
🌸 Татьяна, что Вас привело в оздоровительный туризм?
– В оздоровительный туризм меня привлекло стремление к со-творению Блага для людей и абсолютная уверенность в том, «что стремящимся и стучащимся дано будет».
🌸 Какие качества Вам помогают добиваться успехов в управлении здравницей?
– Честность, воля, логика мышления, стремление к гармонии во всём и ее наилучшему проявлению, желание помогать и делать мир вокруг себя светлее.
🌸 Как Вы поддерживаете баланс между профессиональной и личной сферами?
– Я живу в Здравнице Лаго-Наки, моя семья живёт в Здравнице «Лаго-Наки», я с друзьями открыла Детский центр для своей дочери и детей сотрудников в Здравнице «Лаго-Наки». В этом плане я довольно неудачный пример баланса, если под балансом понимать разделение.
Если же рассматривать баланс, как максимальную реализацию и создание гармоничного интересного пространства, то об этом я могу говорить уверенно и с осознанием результатов следования своему Пути.
🌸 Какой совет Вы бы дали девушкам, мечтающим построить успешную карьеру в индустрии гостеприимства?
– Подумать: что для них гостеприимство? Что в этой сфере они будут давать другим, а что получать для себя, и насколько этот обмен будет казаться им релевантным, так как гостеприимство – в первую очередь, это служение другим, дабы люди вокруг тебя получали эмоции радости, удовольствия, счастья!
🌸 С каким цветком вы себя ассоциируете?
– Лотос – многослойный цветок Любви. Это мой цветок, и со всей ответственностью могу сказать – это брендовый цветок Здравницы «Лаго-Наки».
#8марта@aotrf
Татьяна Мамонтова, управляющий акционер Здравницы«Лаго-Наки» рассказала нам какие качества помогают добиваться успехов в управлении.
🌸 Татьяна, что Вас привело в оздоровительный туризм?
– В оздоровительный туризм меня привлекло стремление к со-творению Блага для людей и абсолютная уверенность в том, «что стремящимся и стучащимся дано будет».
🌸 Какие качества Вам помогают добиваться успехов в управлении здравницей?
– Честность, воля, логика мышления, стремление к гармонии во всём и ее наилучшему проявлению, желание помогать и делать мир вокруг себя светлее.
🌸 Как Вы поддерживаете баланс между профессиональной и личной сферами?
– Я живу в Здравнице Лаго-Наки, моя семья живёт в Здравнице «Лаго-Наки», я с друзьями открыла Детский центр для своей дочери и детей сотрудников в Здравнице «Лаго-Наки». В этом плане я довольно неудачный пример баланса, если под балансом понимать разделение.
Если же рассматривать баланс, как максимальную реализацию и создание гармоничного интересного пространства, то об этом я могу говорить уверенно и с осознанием результатов следования своему Пути.
🌸 Какой совет Вы бы дали девушкам, мечтающим построить успешную карьеру в индустрии гостеприимства?
– Подумать: что для них гостеприимство? Что в этой сфере они будут давать другим, а что получать для себя, и насколько этот обмен будет казаться им релевантным, так как гостеприимство – в первую очередь, это служение другим, дабы люди вокруг тебя получали эмоции радости, удовольствия, счастья!
🌸 С каким цветком вы себя ассоциируете?
– Лотос – многослойный цветок Любви. Это мой цветок, и со всей ответственностью могу сказать – это брендовый цветок Здравницы «Лаго-Наки».
#8марта@aotrf
❤1👍1
Продолжаем публиковать блиц-интервью с прекрасными представительницами оздоровительной отрасли. Роза, как самый элегантный цветок, завоевала любовь и доверие многих женщин. В их числе – Александра Улич, генеральный директор Клиники Кивач (Республика Карелия).
Александра дала совет девушкам, делающим свои первые шаги в индустрии гостеприимства.
🌹 Александра, что Вас привлекло в оздоровительный туризм?
– В начале 2000-х годов я работала в гостиничном комплексе и в то время у нашего собственника появилось новое бизнес-направление, и вся команда плавно стала заниматься еще и оздоровительным туризмом. Поэтому для меня это скорее случай, нежели целенаправленный выбор отрасли.
🌹 Какие качества Вам помогают добиваться успехов в управлении здравницей?
– Здравница – это человекоцентричный бизнес, в котором важно уметь слушать, слышать, коммуницировать с разными людьми, быть эмпатичным и терпимым, уметь подбирать правильных людей в команды и уметь сочетать эти качества с твердостью, решимостью в принятии решений, стратегическим и системным взглядом, адаптивностью к внешней среде и проактивностью в развитии себя и бизнеса.
#8марта@aotrf
Александра дала совет девушкам, делающим свои первые шаги в индустрии гостеприимства.
🌹 Александра, что Вас привлекло в оздоровительный туризм?
– В начале 2000-х годов я работала в гостиничном комплексе и в то время у нашего собственника появилось новое бизнес-направление, и вся команда плавно стала заниматься еще и оздоровительным туризмом. Поэтому для меня это скорее случай, нежели целенаправленный выбор отрасли.
🌹 Какие качества Вам помогают добиваться успехов в управлении здравницей?
– Здравница – это человекоцентричный бизнес, в котором важно уметь слушать, слышать, коммуницировать с разными людьми, быть эмпатичным и терпимым, уметь подбирать правильных людей в команды и уметь сочетать эти качества с твердостью, решимостью в принятии решений, стратегическим и системным взглядом, адаптивностью к внешней среде и проактивностью в развитии себя и бизнеса.
#8марта@aotrf
❤1
Милые дамы! Поздравляем вас с Международным женским днем! Желаем здоровья, гармонии, легкости и совершенства во всем, что вас окружает! 🌷
Пусть этот день подарит вам прекрасное настроение и станет стартом для новых начинаний, которые принесут только радость!
⠀
Будьте любимы и счастливы! ❤
@aotrf
Пусть этот день подарит вам прекрасное настроение и станет стартом для новых начинаний, которые принесут только радость!
⠀
Будьте любимы и счастливы! ❤
@aotrf
❤1
🌷 В продолжение нашей весенней серии блиц-интервью с прекрасными представительницами санаторно-курортной отрасли, в этот праздничный, наполненный цветочными ароматами день, публикуем беседу с Еленой Трубниковой – идеологом, основательницей Ассоциации оздоровительного туризма и корпоративного здоровья, возглавляющей наше сильное профессиональное сообщество вот уже 9 лет.
💙 Елена не стала называть какой-то один цветок, а ответила, что ассоциирует женщину с самой природой, во всем ее разнообразии проявлений и эмоций!
– Елена, что Вас привело в оздоровительный туризм?
– Исключительно счастливое стечение обстоятельств. Меня пригласили независимым директором в совет директоров сети санаториев «РЖД-здоровье», это был настоящий отдых по сравнению с работой в советах директоров промышленных компаний. Можно сказать, что жизнь сама поместила меня в эти счастливые обстоятельства.
💙 Какие качества Вам помогают добиваться успехов в управлении?
– Успех всегда принадлежит команде! Лично мне в управлении помогает интуиция, она позволяет видеть главные точки приложения усилий, и терпение, чтобы быть последовательными и дождаться их плодов.
💙 Как Вы поддерживаете баланс между профессиональной и личной сферами?
– Этот баланс мне отлично поддерживает муж, у него всегда есть наготове тысяча идей и дел, в которые он незамедлительно хочет вовлечь меня.
💙 Какой совет Вы бы дали девушкам, мечтающим построить успешную карьеру в индустрии гостеприимства и здоровья?
– Выбирайте работу в интересной и развивающей вас команде. Рядом с талантливыми людьми вы будете расти как профессионал семимильными шагами!
#8марта@aotrf
💙 Елена не стала называть какой-то один цветок, а ответила, что ассоциирует женщину с самой природой, во всем ее разнообразии проявлений и эмоций!
– Елена, что Вас привело в оздоровительный туризм?
– Исключительно счастливое стечение обстоятельств. Меня пригласили независимым директором в совет директоров сети санаториев «РЖД-здоровье», это был настоящий отдых по сравнению с работой в советах директоров промышленных компаний. Можно сказать, что жизнь сама поместила меня в эти счастливые обстоятельства.
💙 Какие качества Вам помогают добиваться успехов в управлении?
– Успех всегда принадлежит команде! Лично мне в управлении помогает интуиция, она позволяет видеть главные точки приложения усилий, и терпение, чтобы быть последовательными и дождаться их плодов.
💙 Как Вы поддерживаете баланс между профессиональной и личной сферами?
– Этот баланс мне отлично поддерживает муж, у него всегда есть наготове тысяча идей и дел, в которые он незамедлительно хочет вовлечь меня.
💙 Какой совет Вы бы дали девушкам, мечтающим построить успешную карьеру в индустрии гостеприимства и здоровья?
– Выбирайте работу в интересной и развивающей вас команде. Рядом с талантливыми людьми вы будете расти как профессионал семимильными шагами!
#8марта@aotrf
❤5👍2🔥1
💐 Продолжаем публиковать блиц-интервью с прекрасными представительницами оздоровительной отрасли. И на очереди пионы, с которыми себя ассоциирует Татьяна Петрова, генеральный директор санатория «Алтайский замок» (Белокуриха, Алтайский край).
Как говорит Татьяна – «Эти цветы необыкновенно красивы, символизируют силу и изобилие, а кроме того, умеют расцветать даже в сложных условиях. Этот цветок олицетворяет стремление к гармонии и жизненную силу, что, на мой взгляд, идеально отражает мою философию!»
💃 - Татьяна, расскажите, что Вас привело в оздоровительный туризм?
– Оздоровительный туризм – это мир, где сочетаются природа и забота о здоровье. Именно в этом направлении я нашла возможность создавать пространство, где люди могут восстанавливать силы, обретать гармонию и наслаждаться уникальными моментами жизни. Увидеть, как наши гости покидают санаторий с новыми силами и позитивным настроением – это невероятное чувство!
💃 Какие качества Вам помогают добиваться успехов в управлении?
– Для успешного управления санаторием важны такие качества, как эмпатия, коммуникабельность и стратегическое мышление. Умение слышать людей, понимать их потребности и предлагать решения – это основа успешного взаимодействия с нашими гостями и командой. Кроме того, креативность помогает находить нестандартные пути развития и улучшения сервиса.
#8марта@aotrf
Как говорит Татьяна – «Эти цветы необыкновенно красивы, символизируют силу и изобилие, а кроме того, умеют расцветать даже в сложных условиях. Этот цветок олицетворяет стремление к гармонии и жизненную силу, что, на мой взгляд, идеально отражает мою философию!»
💃 - Татьяна, расскажите, что Вас привело в оздоровительный туризм?
– Оздоровительный туризм – это мир, где сочетаются природа и забота о здоровье. Именно в этом направлении я нашла возможность создавать пространство, где люди могут восстанавливать силы, обретать гармонию и наслаждаться уникальными моментами жизни. Увидеть, как наши гости покидают санаторий с новыми силами и позитивным настроением – это невероятное чувство!
💃 Какие качества Вам помогают добиваться успехов в управлении?
– Для успешного управления санаторием важны такие качества, как эмпатия, коммуникабельность и стратегическое мышление. Умение слышать людей, понимать их потребности и предлагать решения – это основа успешного взаимодействия с нашими гостями и командой. Кроме того, креативность помогает находить нестандартные пути развития и улучшения сервиса.
#8марта@aotrf
❤3
Продолжаем публиковать блиц-интервью с прекрасными представительницами оздоровительной отрасли.
🌿 Оксана Лихачева, директор санатория «Бузулукский Бор» (Оренбургская область) прислала нам фотографию Венерина башмачка – редкого вида орхидеи, которую можно встретить в национальном парке Бузулукский бор. Как говорит Оксана – «смотрю на эту орхидею – на фото местного фотографа и исследователя бора Тараса Помагайбенко, и понимаю, что я также, как и она – редкий вид, скрытый в глубинах древнего леса».
Оксана поделилась историей своего профессионального пути в индустрии гостеприимства.
💛 Что Вас привлекло в оздоровительный туризм?
– В туризм меня привела любовь к природе, и к Бузулукскому бору особенно, так как я, житель степного региона, никогда не видела такого великого и могучего соснового бора, с великанами-соснами. Любовь к людям и забота об их здоровье передана мне от прабабушки, которая была местной целительницей, лечила травами. Я рада, что мне удалось реализовать свое родовое предназначение.
💛 Какие качества Вам помогают добиваться успехов в управлении здравницей?
– Эффективно управлять здравницей помогает большой опыт в управлении, приобретенный в банковской сфере, которая является также сферой услуг, но более систематизирована и оцифрована, и где клиенты также являются приоритетом.
Кроме того, при принятии решений, я опираюсь на собственные потребности как гостя санатория. Я много путешествую, перенимаю опыт других стран и здравниц. Я стремлюсь обеспечить людям максимальный комфорт в том, что именно для меня является показателем отличного отдыха и оздоровления. А это комфортное проживание, разнообразие процедур, вкусное питание, уровень медицинских услуг, удобство и эстетика общественных пространств, наличие интересной анимации для детей и взрослых, уникальные туристические приключения на территории бора.
#8марта@aotrf
🌿 Оксана Лихачева, директор санатория «Бузулукский Бор» (Оренбургская область) прислала нам фотографию Венерина башмачка – редкого вида орхидеи, которую можно встретить в национальном парке Бузулукский бор. Как говорит Оксана – «смотрю на эту орхидею – на фото местного фотографа и исследователя бора Тараса Помагайбенко, и понимаю, что я также, как и она – редкий вид, скрытый в глубинах древнего леса».
Оксана поделилась историей своего профессионального пути в индустрии гостеприимства.
💛 Что Вас привлекло в оздоровительный туризм?
– В туризм меня привела любовь к природе, и к Бузулукскому бору особенно, так как я, житель степного региона, никогда не видела такого великого и могучего соснового бора, с великанами-соснами. Любовь к людям и забота об их здоровье передана мне от прабабушки, которая была местной целительницей, лечила травами. Я рада, что мне удалось реализовать свое родовое предназначение.
💛 Какие качества Вам помогают добиваться успехов в управлении здравницей?
– Эффективно управлять здравницей помогает большой опыт в управлении, приобретенный в банковской сфере, которая является также сферой услуг, но более систематизирована и оцифрована, и где клиенты также являются приоритетом.
Кроме того, при принятии решений, я опираюсь на собственные потребности как гостя санатория. Я много путешествую, перенимаю опыт других стран и здравниц. Я стремлюсь обеспечить людям максимальный комфорт в том, что именно для меня является показателем отличного отдыха и оздоровления. А это комфортное проживание, разнообразие процедур, вкусное питание, уровень медицинских услуг, удобство и эстетика общественных пространств, наличие интересной анимации для детей и взрослых, уникальные туристические приключения на территории бора.
#8марта@aotrf
❤5
🌹 Роза – про любовь и преданность. Наверное, поэтому так часто упоминают о ней руководительницы здравниц, входящих в Ассоциацию оздоровительного туризма и корпоративного здоровья. Ведь успех приходит к тем, кто верен своему делу!
Ангелина Пономарева, директор санатория имени Станко (Ивановская область) рассказала нам какими качествами должен обладать руководитель.
🌹 Какие качества Вам помогают добиваться успехов в управлении здравницей?
– Целеустремленность, женская сила и решительность, готовность вести за собой команду единомышленников и нести ответственность за принятые решения, новаторство и стремление сделать здравницу одним из лидеров отрасли.
🌹 Какой совет Вы бы дали девушкам, мечтающим построить успешную карьеру в индустрии гостеприимства?
– В первую очередь – учиться и учиться. Идти в ногу со временем, быть в курсе новых трендов, технологий и практик. Уметь грамотно распоряжаться материальными и кадровыми ресурсами. Развивать лидерские качества и навыки работать в команде. Быть требовательными к себе, всегда стремиться вперед. Быть чуткими и гибкими, уметь правильно строить диалог и договариваться. Признавать ошибки и нести ответственность. И конечно, всегда помнить и осознавать свою миссию – нести добро и здоровье людям.
#8марта@aotrf
Ангелина Пономарева, директор санатория имени Станко (Ивановская область) рассказала нам какими качествами должен обладать руководитель.
🌹 Какие качества Вам помогают добиваться успехов в управлении здравницей?
– Целеустремленность, женская сила и решительность, готовность вести за собой команду единомышленников и нести ответственность за принятые решения, новаторство и стремление сделать здравницу одним из лидеров отрасли.
🌹 Какой совет Вы бы дали девушкам, мечтающим построить успешную карьеру в индустрии гостеприимства?
– В первую очередь – учиться и учиться. Идти в ногу со временем, быть в курсе новых трендов, технологий и практик. Уметь грамотно распоряжаться материальными и кадровыми ресурсами. Развивать лидерские качества и навыки работать в команде. Быть требовательными к себе, всегда стремиться вперед. Быть чуткими и гибкими, уметь правильно строить диалог и договариваться. Признавать ошибки и нести ответственность. И конечно, всегда помнить и осознавать свою миссию – нести добро и здоровье людям.
#8марта@aotrf
❤3
Продолжаем публиковать блиц-интервью с прекрасными представительницами оздоровительной отрасли. Магнолия олицетворяет стремление жить и развиваться, несмотря ни на какие преграды.
🌸 Юлия Дьячкова, директор PARUS medical resort & SPA (Новосибирская область) поделилась историей своего профессионального пути в индустрии гостеприимства.
– Что Вас привлекло в оздоровительный туризм?
– Еще в 2015 году, получив приглашение стать директором PARUS medical resort & SPA, я видела большие перспективы развития санаторно-курортной отрасли. Хотела донести людям, что профилактика и поддержание здоровья с молодости эффективнее любого лечения. И мы создали здравницу на современный манер – уютную, с эффективным лечением. Сейчас уже можно делать выводы, что всё было не зря.
🌸 Какие качества Вам помогают добиваться успехов в управлении здравницей?
– Смелость, жажда новых знаний, умение легко налаживать связи с разными людьми.
🌸 Как Вы поддерживаете баланс между профессиональной и личной сферами?
– У нас вся семья вовлечена в работу над общим проектом, поэтому получается очень органично: если все устали, то разговоры о работе под запретом, а есть, что обсудить, то с удовольствием общаемся на рабочие темы даже дома.
🌸 Какой совет Вы бы дали девушкам, мечтающим построить успешную карьеру в индустрии гостеприимства?
– Будьте открытыми и смелыми, работа в сфере гостеприимства требует прокачки многих навыков, но самое главное – любить людей!
#8марта@aotrf
🌸 Юлия Дьячкова, директор PARUS medical resort & SPA (Новосибирская область) поделилась историей своего профессионального пути в индустрии гостеприимства.
– Что Вас привлекло в оздоровительный туризм?
– Еще в 2015 году, получив приглашение стать директором PARUS medical resort & SPA, я видела большие перспективы развития санаторно-курортной отрасли. Хотела донести людям, что профилактика и поддержание здоровья с молодости эффективнее любого лечения. И мы создали здравницу на современный манер – уютную, с эффективным лечением. Сейчас уже можно делать выводы, что всё было не зря.
🌸 Какие качества Вам помогают добиваться успехов в управлении здравницей?
– Смелость, жажда новых знаний, умение легко налаживать связи с разными людьми.
🌸 Как Вы поддерживаете баланс между профессиональной и личной сферами?
– У нас вся семья вовлечена в работу над общим проектом, поэтому получается очень органично: если все устали, то разговоры о работе под запретом, а есть, что обсудить, то с удовольствием общаемся на рабочие темы даже дома.
🌸 Какой совет Вы бы дали девушкам, мечтающим построить успешную карьеру в индустрии гостеприимства?
– Будьте открытыми и смелыми, работа в сфере гостеприимства требует прокачки многих навыков, но самое главное – любить людей!
#8марта@aotrf
🔥5
🔥 Уже совсем скоро стартуют ключевые проекты Ассоциации оздоровительного туризма и корпоративного здоровья!
🔸17 марта открывается прием заявок на участие в конкурсе «ТОП-5 здравниц по клиентоориентированности», где мы снова выберем лучшие санатории, отвечающие качественным критериям клиентского сервиса.
🔸В начале апреля стартует прием анкет в 10-й юбилейный рейтинг инвестиционной привлекательности «ТОП-100 российских здравниц», который за годы своего существования завоевал доверие как у потенциальных инвесторов, так и у игроков отрасли.
🔸А 12 мая лидеры отрасли соберутся на конференции в Белокурихе, где участники получат уникальную возможность познакомиться с практическим опытом работы здравниц Алтайского края.
🔸Рады напомнить, что 7-8 октября состоится форум VII Ежегодный Форум «Инвестиции в развитие здоровой страны. Цифры. Факты. Возможности», где мы будем не только чествовать победителей, но и обсудим актуальные вопросы отрасли.
Мы в предвкушении всех наших активностей!
📸 Посмотрите, как прошел форум в этом году. И присоединяйтесь к нашим проектам!
#события@aotrf
🔸17 марта открывается прием заявок на участие в конкурсе «ТОП-5 здравниц по клиентоориентированности», где мы снова выберем лучшие санатории, отвечающие качественным критериям клиентского сервиса.
🔸В начале апреля стартует прием анкет в 10-й юбилейный рейтинг инвестиционной привлекательности «ТОП-100 российских здравниц», который за годы своего существования завоевал доверие как у потенциальных инвесторов, так и у игроков отрасли.
🔸А 12 мая лидеры отрасли соберутся на конференции в Белокурихе, где участники получат уникальную возможность познакомиться с практическим опытом работы здравниц Алтайского края.
🔸Рады напомнить, что 7-8 октября состоится форум VII Ежегодный Форум «Инвестиции в развитие здоровой страны. Цифры. Факты. Возможности», где мы будем не только чествовать победителей, но и обсудим актуальные вопросы отрасли.
Мы в предвкушении всех наших активностей!
📸 Посмотрите, как прошел форум в этом году. И присоединяйтесь к нашим проектам!
#события@aotrf
VK Видео
Форум «Инвестиции в развитие здоровой страны. Цифры. Факты. Возможности-2024»
16-17 сентября 2024 года в Москве Ассоциация оздоровительного туризма и корпоративного здоровья (АОТ) провела VI Ежегодный всероссийский форум «Инвестиции в развитие здоровой страны. Цифры. Факты. Возможности», который собрал более 300 ключевых участников…
❤1
А какое событие вы ждëте больше всего?
Anonymous Poll
23%
Конкурс «ТОП-5 здравниц по клиентоориентированности»
38%
Рейтинг «ТОП-100 российских здравниц»
38%
Клуб лидеров отрасли в Белокурихе
Продолжаем публиковать блиц-интервью с прекрасными представительницами оздоровительной отрасли. Роза символизирует красоту, любовь, страсть, но также и защиту, благодаря своим шипам. Она олицетворяет гармонию между внешней привлекательностью и внутренней силой.
🌹Роза – любимый цветок Татьяны Прониной, директора санатория «Источник Железноводск». Татьяна рассказала нам какие качества помогают добиваться успехов в управлении.
– Татьяна, что Вас привлекло в оздоровительный туризм?
– Так как по образованию я врач, то самым важным в оздоровительном туризме для меня, конечно же, является возможность помогать людям улучшать свое здоровье и качество жизни, помогать им находить лучшие способы восстановления сил и улучшения здоровья, особенно в условиях современного быстрого ритма жизни.
Я получаю личное удовлетворение от результатов своей работы, в виде улучшения самочувствия наших гостей. Положительные результаты своих трудов и благодарность от тех, кому ты помог, – это бесценно.
🌹 Какие качества Вам помогают добиваться успехов в управлении здравницей?
– Для успешного управления таким огромным предприятием, во-первых, необходимы, конечно же, организаторские способности, так как управление здравницей требует координации множества процессов: от планирования медицинских процедур до обеспечения комфортного пребывания гостей. Умение организовать работу команды, распределять ресурсы и следить за выполнением задач помогает поддерживать высокий уровень сервиса. Во-вторых, коммуникабельность, так как эффективное общение с персоналом, гостями и партнерами играет важную роль. В-третьих, это стрессоустойчивость. Ведь работа в сфере здравоохранения и туризма связана с высокой ответственностью и стрессовыми ситуациями. Не обойтись и без аналитического мышления. Анализ данных о занятости номеров, удовлетворенности гостей, эффективности процедур и финансовых показателей позволяет принимать обоснованные решения и корректировать стратегию развития здравницы. И, конечно же, ответственность. Как руководитель я несу ответственность за безопасность и комфорт гостей, а также за результативность работы всего коллектива. Умение брать на себя ответственность и действовать в интересах здравницы – залог успеха.
#8марта@aotrf
🌹Роза – любимый цветок Татьяны Прониной, директора санатория «Источник Железноводск». Татьяна рассказала нам какие качества помогают добиваться успехов в управлении.
– Татьяна, что Вас привлекло в оздоровительный туризм?
– Так как по образованию я врач, то самым важным в оздоровительном туризме для меня, конечно же, является возможность помогать людям улучшать свое здоровье и качество жизни, помогать им находить лучшие способы восстановления сил и улучшения здоровья, особенно в условиях современного быстрого ритма жизни.
Я получаю личное удовлетворение от результатов своей работы, в виде улучшения самочувствия наших гостей. Положительные результаты своих трудов и благодарность от тех, кому ты помог, – это бесценно.
🌹 Какие качества Вам помогают добиваться успехов в управлении здравницей?
– Для успешного управления таким огромным предприятием, во-первых, необходимы, конечно же, организаторские способности, так как управление здравницей требует координации множества процессов: от планирования медицинских процедур до обеспечения комфортного пребывания гостей. Умение организовать работу команды, распределять ресурсы и следить за выполнением задач помогает поддерживать высокий уровень сервиса. Во-вторых, коммуникабельность, так как эффективное общение с персоналом, гостями и партнерами играет важную роль. В-третьих, это стрессоустойчивость. Ведь работа в сфере здравоохранения и туризма связана с высокой ответственностью и стрессовыми ситуациями. Не обойтись и без аналитического мышления. Анализ данных о занятости номеров, удовлетворенности гостей, эффективности процедур и финансовых показателей позволяет принимать обоснованные решения и корректировать стратегию развития здравницы. И, конечно же, ответственность. Как руководитель я несу ответственность за безопасность и комфорт гостей, а также за результативность работы всего коллектива. Умение брать на себя ответственность и действовать в интересах здравницы – залог успеха.
#8марта@aotrf
👍2❤1
🌷 Дорогие друзья! В завершении нашей весенней серии блиц-интервью с прекрасными представительницами санаторно-курортной отрасли, публикуем беседу с Натальей Бочаровой, заместителем генерального директора санатория Дзержинского (Воронеж).
Наталья дала совет девушкам, делающим свои первые шаги в индустрии гостеприимства. Невозможно не согласиться с тем, что это лучшая работа на свете!
🌷 Наталья, что Вас привлекло в оздоровительный туризм?
– Возможность принять участие создании места, где каждый гость чувствует себя особенным и где здоровье и благополучие находятся на первом месте.
🌷 Какой совет Вы бы дали девушкам, мечтающим построить успешную карьеру в индустрии гостеприимства и здоровья?
– Прежде всего страсть к выбранному делу! Работа в гостеприимстве требует искренней любви к людям и желанию делать их жизнь лучше. Гостеприимство – это командная работа. Гостеприимство – это постоянное стремление к развитию и обучению. Уметь эффективно общаться с гостями и коллегами. Работа в гостеприимстве может быть напряженной и требовать много сил, поэтому сохраняем спокойствие и находим решения в любых ситуациях. А в целом – это лучшая работа на свете!
#8марта@aotrf
Наталья дала совет девушкам, делающим свои первые шаги в индустрии гостеприимства. Невозможно не согласиться с тем, что это лучшая работа на свете!
🌷 Наталья, что Вас привлекло в оздоровительный туризм?
– Возможность принять участие создании места, где каждый гость чувствует себя особенным и где здоровье и благополучие находятся на первом месте.
🌷 Какой совет Вы бы дали девушкам, мечтающим построить успешную карьеру в индустрии гостеприимства и здоровья?
– Прежде всего страсть к выбранному делу! Работа в гостеприимстве требует искренней любви к людям и желанию делать их жизнь лучше. Гостеприимство – это командная работа. Гостеприимство – это постоянное стремление к развитию и обучению. Уметь эффективно общаться с гостями и коллегами. Работа в гостеприимстве может быть напряженной и требовать много сил, поэтому сохраняем спокойствие и находим решения в любых ситуациях. А в целом – это лучшая работа на свете!
#8марта@aotrf
🔥1