Где заканчивается маркетинг и начинается PR? И почему бизнесу нужны оба инструмента, а не выбор между ними?
Об этом в новом выпуске подкаста рассказала CEO Breaking Trends Юлия Загитова.
Она рассказала, почему привычные каналы трафика перегреты, как PR помогает продавать там, где реклама уже не работает, зачем руководителю развивать личный бренд и почему репутация компании становится одним из самых ценных активов бизнеса.
Ищите выпуск здесь.
❤️ Breaking Trends | Мы в Mакс
Об этом в новом выпуске подкаста рассказала CEO Breaking Trends Юлия Загитова.
Она рассказала, почему привычные каналы трафика перегреты, как PR помогает продавать там, где реклама уже не работает, зачем руководителю развивать личный бренд и почему репутация компании становится одним из самых ценных активов бизнеса.
Ищите выпуск здесь.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤3🔥2👍1
На самом деле всему виной не зумеры, а отношение работодателей к зумерам, пишет Inc. Молодых сотрудников часто обвиняют в том, что они слишком быстро увольняются, не готовы строить карьеру в одной компании и легко меняют работу.
Эксперты предлагают посмотреть на ситуацию с другой стороны. По их мнению, зумеры не готовы годами терпеть плохое руководство, отсутствие обратной связи и непонятные перспективы роста.
В результате проблема оказывается не в «нелояльных зумерах», а в компаниях, которые до сих пор управляют людьми по старым правилам. Главным конкурентным преимуществом работодателя становятся уже не бесплатный кофе и печеньки, а нормальный руководитель.
❤️ Breaking Trends | Мы в Mакс
Эксперты предлагают посмотреть на ситуацию с другой стороны. По их мнению, зумеры не готовы годами терпеть плохое руководство, отсутствие обратной связи и непонятные перспективы роста.
В результате проблема оказывается не в «нелояльных зумерах», а в компаниях, которые до сих пор управляют людьми по старым правилам. Главным конкурентным преимуществом работодателя становятся уже не бесплатный кофе и печеньки, а нормальный руководитель.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
1👍29😁8🔥6🤯2
ИИ начал вызывать у программистов новый вид выгорания.
Если раньше нужно было следить за обновлениями одного-двух инструментов, то теперь рынок каждую неделю заполняют новые ИИ-агенты, модели и редакторы кода. Из-за этого программисты боятся отстать от технологий и постоянно чувствуют необходимость изучать что-то новое.
Некоторые признаются, что вместо работы всё чаще тратят время на сравнение инструментов и тестирование новых решений. Это явление уже называют workplace paralysis — состоянием, когда из-за обилия вариантов становится сложнее принимать решения и двигаться вперёд.
❤️ Breaking Trends | Мы в Mакс
Если раньше нужно было следить за обновлениями одного-двух инструментов, то теперь рынок каждую неделю заполняют новые ИИ-агенты, модели и редакторы кода. Из-за этого программисты боятся отстать от технологий и постоянно чувствуют необходимость изучать что-то новое.
Некоторые признаются, что вместо работы всё чаще тратят время на сравнение инструментов и тестирование новых решений. Это явление уже называют workplace paralysis — состоянием, когда из-за обилия вариантов становится сложнее принимать решения и двигаться вперёд.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤10😁3🔥2
Мобильные операторы начали рассылать SMS о возможных ограничениях мобильного интернета в Москве, пишут СМИ.
Во время ограничений пользователям будут доступны государственные сервисы и мессенджер Макс.
❤️ Breaking Trends | Мы в Mакс
Во время ограничений пользователям будут доступны государственные сервисы и мессенджер Макс.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
😁10🤯4❤1👍1
Starbucks решила сделать бариста ещё и инфлюенсерами. Компания запустила совместную программу с TikTok, в рамках которой сотрудники смогут создавать контент о бренде и получать за это деньги.
Новый инструмент позволит Starbucks отправлять участникам брифы для роликов, а также делиться с ними доходами от рекламы. Пилот стартует уже этим летом.
В Starbucks считают, что живой контент от сотрудников вызывает больше доверия, чем традиционная реклама.
Эпоха employee-generated content только набирает обороты.
❤️ Breaking Trends | Мы в Mакс
Новый инструмент позволит Starbucks отправлять участникам брифы для роликов, а также делиться с ними доходами от рекламы. Пилот стартует уже этим летом.
В Starbucks считают, что живой контент от сотрудников вызывает больше доверия, чем традиционная реклама.
Эпоха employee-generated content только набирает обороты.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥17❤5👍3👏2😁2
Apple, как и обещал Тим Кук, подняла цены на устройства из-за кризиса памяти.
Пока подорожание коснулось только американского рынка, но в ближайшее время новые цены могут отразиться и на других странах.
❤️ MacBook Neo — с $599 до $699
❤️ MacBook Air — с $1099 до $1299
❤️ MacBook Pro — с $1699 до $1999
❤️ iPad Pro — с $999 до $1199
❤️ iPad Air — с $599 до $749
❤️ Vision Pro — с $3499 до $3699.
❤️ Breaking Trends | Мы в Mакс
Пока подорожание коснулось только американского рынка, но в ближайшее время новые цены могут отразиться и на других странах.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
😁3❤1👍1
Зарубежный интернет в России может стать платным уже этой осенью, пишет РБК. Ещё весной около 20 крупнейших телеком-компаний подписали с Минцифры мораторий на расширение международных каналов связи. По задумке ведомства, это должно осложнить работу VPN, поскольку такой трафик для операторов выглядит как зарубежный.
Если нагрузка продолжит расти, операторам придётся выбирать: активнее фильтровать VPN-трафик или вводить отдельную плату за доступ к зарубежным сервисам.
По сути, интернет могут разделить на две категории: российские ресурсы останутся в базовом тарифе, а за доступ к зарубежным сайтам и сервисам придётся доплачивать. Пока такой сценарий обсуждается, окончательного решения нет.
❤️ Breaking Trends | Мы в Mакс
Если нагрузка продолжит расти, операторам придётся выбирать: активнее фильтровать VPN-трафик или вводить отдельную плату за доступ к зарубежным сервисам.
По сути, интернет могут разделить на две категории: российские ресурсы останутся в базовом тарифе, а за доступ к зарубежным сайтам и сервисам придётся доплачивать. Пока такой сценарий обсуждается, окончательного решения нет.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🤯29😁5❤2🔥2
YouTube решил сделать Shorts ещё короче, пишет AdIndex. В Shorts появилась настройка, которая позволяет пользователям удвоить скорость воспроизведения.
Цель нововведения — дать пользователям возможность быстрее усваивать информацию и находить нужные фрагменты, заявили в компании. Кроме того, чтобы создать более позитивную атмосферу в интернете, YouTube убрал из Shorts отметку «Не нравится».
❤️ Breaking Trends | Мы в Mакс
Цель нововведения — дать пользователям возможность быстрее усваивать информацию и находить нужные фрагменты, заявили в компании. Кроме того, чтобы создать более позитивную атмосферу в интернете, YouTube убрал из Shorts отметку «Не нравится».
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🤯6👍4❤3🔥3
ИИ начал забирать первые ступени карьерной лестницы у зумеров. Каждый третий работодатель уже заменяет часть стартовых позиций искусственным интеллектом, показал опрос более 600 рекрутеров. Больше всего под ударом оказались вакансии в сфере технологий и промышленности.
При этом работодатели не советуют бояться ИИ, а наоборот — учиться работать с ним. По их словам, нейросети всё чаще берут на себя рутинные задачи, но людям по-прежнему нужны навыки, связанные с принятием решений, решением сложных задач и адаптацией к изменениям.
❤️ Breaking Trends | Мы в Mакс
При этом работодатели не советуют бояться ИИ, а наоборот — учиться работать с ним. По их словам, нейросети всё чаще берут на себя рутинные задачи, но людям по-прежнему нужны навыки, связанные с принятием решений, решением сложных задач и адаптацией к изменениям.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤5😁2🤯2🔥1
Если вы смотрите Shorts, Reels и TikTok с удвоенной скоростью, возможно, у вас уже проявляются симптомы brainrot, пишет Business Insider.
Если раньше многие ускоряли лекции, подкасты и фильмы, то теперь некоторым стало скучно смотреть даже ролики длиной 30–60 секунд. Недавно YouTube вслед за TikTok и Reels добавил возможность смотреть Shorts на скорости 2×.
По мнению издания, это ещё один признак того, что мозг привыкает потреблять всё больше контента за всё меньшее время. В какой-то момент даже короткие видео начинают казаться слишком медленными.
❤️ Breaking Trends | Мы в Mакс
Если раньше многие ускоряли лекции, подкасты и фильмы, то теперь некоторым стало скучно смотреть даже ролики длиной 30–60 секунд. Недавно YouTube вслед за TikTok и Reels добавил возможность смотреть Shorts на скорости 2×.
По мнению издания, это ещё один признак того, что мозг привыкает потреблять всё больше контента за всё меньшее время. В какой-то момент даже короткие видео начинают казаться слишком медленными.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
😁5🤯5👍3🔥3
Instagram* хочет, чтобы пользователи сами обучали алгоритмы рекомендаций. Соцсеть тестирует новые способы настройки функции Your Algorithm.
Скоро можно будет прямо из ленты или Reels быстрее указывать, какого контента хочется видеть больше, а какого — меньше. Теперь ленту предлагают обучать буквально своими руками.
❤️ Breaking Trends | Мы в Mакс
*принадлежит Meta, признана экстремистской и запрещена в России
Скоро можно будет прямо из ленты или Reels быстрее указывать, какого контента хочется видеть больше, а какого — меньше. Теперь ленту предлагают обучать буквально своими руками.
*принадлежит Meta, признана экстремистской и запрещена в России
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍6❤3🤯3😁2
Raffaello, Nutella, Ferrero Rocher, Kider и Tic Tac может исчезнуть из сетей Х5, пишет РБК.
Представители рынка говорят, что сети заморозили покупки на фоне резкого роста отпускных цен.
Переходим на конфеты «рачки».
❤️ Breaking Trends | Мы в Mакс
Представители рынка говорят, что сети заморозили покупки на фоне резкого роста отпускных цен.
Переходим на конфеты «рачки».
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🤯13😁3❤2🔥2
Разработчики скоро перестанут ревьюить код, пишет Business Insider.
По данным Cursor, всё больше компаний начинают отправлять код, написанный ИИ, сразу в продакшн без обязательной проверки человеком. За последние полгода доля таких изменений заметно выросла: разработчики всё чаще доверяют нейросетям не только писать код, но и проходить финальный этап перед релизом.
Эксперты считают, что главный вопрос вокруг AI-кодинга уже изменился. Теперь спорят не о том, способен ли ИИ написать хороший код, а о том, готовы ли люди перестать его проверять.
❤️ Breaking Trends | Мы в Mакс
По данным Cursor, всё больше компаний начинают отправлять код, написанный ИИ, сразу в продакшн без обязательной проверки человеком. За последние полгода доля таких изменений заметно выросла: разработчики всё чаще доверяют нейросетям не только писать код, но и проходить финальный этап перед релизом.
Эксперты считают, что главный вопрос вокруг AI-кодинга уже изменился. Теперь спорят не о том, способен ли ИИ написать хороший код, а о том, готовы ли люди перестать его проверять.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤2🔥2👍1
LinkedIn проанализировал рынок труда и выяснил, что на фоне кризиса в найме работодатели всё чаще ищут не только специалистов, умеющих работать с ИИ, но и людей с сильными человеческими навыками. В топе — влияние на людей, умение договариваться, лидерство, коммуникация и работа с командами.
Логика простая: технические навыки постепенно становятся доступнее благодаря AI, а вот способность принимать решения, убеждать, выстраивать отношения и брать ответственность становится главным конкурентным преимуществом.
Исследование Harvard Business School также показывает, что спрос на рутинные когнитивные задачи снижается, тогда как востребованность аналитической, творческой и управленческой работы растёт.
❤️ Breaking Trends | Мы в Mакс
Логика простая: технические навыки постепенно становятся доступнее благодаря AI, а вот способность принимать решения, убеждать, выстраивать отношения и брать ответственность становится главным конкурентным преимуществом.
Исследование Harvard Business School также показывает, что спрос на рутинные когнитивные задачи снижается, тогда как востребованность аналитической, творческой и управленческой работы растёт.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤7👍2🔥2
Австралия признала, что запрет соцсетей для детей провалился.
Полгода назад страна первой в мире запретила пользоваться соцсетями подросткам младше 16 лет. Но оказалось, что большинство детей по-прежнему сидят в TikTok, соцсетях Цукерберга и других сервисах, легко обходя возрастные ограничения.
Теперь власти решили не отменять закон, а сделать его жёстче. Максимальный штраф для платформ, которые не смогут помешать детям создавать аккаунты, увеличат вдвое — до 99 млн австралийских долларов (около $68 млн). Кроме того, регулятор получит больше полномочий, чтобы проверять, какьTikTok и Google и другие компании соблюдают требования закона.
❤️ Breaking Trends | Мы в Mакс
Полгода назад страна первой в мире запретила пользоваться соцсетями подросткам младше 16 лет. Но оказалось, что большинство детей по-прежнему сидят в TikTok, соцсетях Цукерберга и других сервисах, легко обходя возрастные ограничения.
Теперь власти решили не отменять закон, а сделать его жёстче. Максимальный штраф для платформ, которые не смогут помешать детям создавать аккаунты, увеличат вдвое — до 99 млн австралийских долларов (около $68 млн). Кроме того, регулятор получит больше полномочий, чтобы проверять, какьTikTok и Google и другие компании соблюдают требования закона.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
😁15🤯6 2❤1