🌐 Hoy en Infolibre , artículo de opinión de Lidia Fernández Montes, secretaria de Mujer de CCOO Madrid

🟣 El Madrid de Ayuso contra las mujeres

"Hoy, más que nunca, necesitamos unidad, porque ya hemos demostrado en anteriores ocasiones que juntas somos más fuertes"

🔗 https://www.infolibre.es/129_21fed3

👋🏼 Si eres delegado o delegada de prevención, ¡actúa!

🔴 Destacamos el papel fundamental del delegado o delegada de prevención tras un accidente laboral. Su intervención no es un trámite, sino una acción clave para proteger la salud de toda la plantilla y evitar que los accidentes se repitan. Para saber cómo actuar, contacta con CCOO Madrid aquí: slmadrid@usmr.ccoo.es

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🔴CCOO de Madrid denuncia que los centros educativos públicos siguen sin adaptaciones de accesibilidad aunque se amplíen los incentivos para contratar docentes con discapacidad

‼️La Comunidad de Madrid amplía en 500.000 euros los incentivos a la contratación de personas con discapacidad, pero CCOO advierte de que el acceso al empleo es solo el primer paso: la inclusión real exige adaptaciones de puestos, accesibilidad universal y acompañamiento a lo largo de toda la carrera profesional.

🔗 Noticia

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👋Esta tarde Paloma López Bermejo, secretaria general de CCOO Madrid intervendrá en el programa Malas Lenguas, con Jesús Cintora

⏰A las 19:30h. No te lo pierdas!!!!

🗓 El próximo lunes 27 de julio tendrás disponible un nuevo episodio de la campaña #SaludLaboral360º, presentado por Marta Nebot, bajo el título "Sin miedo en el trabajo: prevenir la violencia y las agresiones".

☹️ Debemos entender que la violencia no es solo empujones o gritos, también es la manipulación, el abuso de poder, el acoso ya sea de cara a cara o de forma digital.

ℹ️ Queremos concienciar de las formas de violencia y de cómo poder solucionarlo.

🙌 En este capítulo participan Ismael de la Torre Hernández, y Carlos Huerga Cabrerizo, delegados de CCOO en el Hospital La Paz

📺 Aquí te dejamos el avance del videopodcast.

🧐 Que pasaría si en lo que va de año hubieran sido asesinados 31 futbolistas, 31 jueces, 31 periodistas, 31 empresarios... La realidad es que han sido asesinadas 31 mujeres

🔴 Nosotras no miramos hacia otro lado, erradicar la violencia machista debe ser Cuestión de Estado.

📢 ¡Basta de normalizar el discurso de negar la violencia machista!

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📢Afectado/ a por los incendios? Conoce tus derechos laborales, pincha aquí

❄️ Las sedes de CCOO Madrid están dentro de la Red Estatal de Refugios Climáticos. Si tienes una cerca, pasa y refréscate

📌 Encuéntranos aquí

👉🏼 Hoy en Onda Madrid ha intervenido Paloma López, secretaria general de CCOO Madrid, para explicar algunos derechos laborales de las personas trabajadoras que se hayan podido ver afectadas por los incendios que asolan la Comunidad de Madrid

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⚫ El próximo viernes 31 de julio, en Cibeles, nos concentraremos por el último trabajador fallecido en accidente laboral en Madrid, en los talleres de Renfe de Villaverde. Todas las muertes son evitables, con la prevención adecuada. Será a las 10h, frente al Ayuntamiento

¡No más muertes en el trabajo!

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📘 Campaña Prevención de riesgos laborales ergonómicos

😨Una postura forzada es un riesgo por varias razones: el tiempo, el límite, la lucha contra la gravedad y la fuerza. El daño no aparece de golpe. Es un riesgo silencioso.

🤓Es vital tener formación y saber a quién comunicárselo.

📋Tienes que saber los riesgos, conocer tus derechos y participar en la vigilancia de la salud. Esto te dará el poder de protegerte.

👥Prevenir el riesgo es la mejor inversión en la salud de las personas, mejorando sus capacidades dentro y fuera del trabajo.

💙Ergonomía. En movimiento hacia la salud.

📽 Ergonomía. Posturas forzadas.

🔴🔴 El Consejero de Presidencia, Justicia y Administración Local de Ayuso, Miguel Ángel García Martín, pretende que las personas trabajadoras de su consejería afectadas por los incendios, confinadas o evacuadas, recuperen las horas no trabajadas. Exigimos rectificación inmediata

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🔴 Baja el desempleo en Madrid pero con signos claros de pérdida de dinamismo y con graves problemas de brecha de género y de calidad del empleo, por un creciente peso del empleo parcial y en especial del femenino

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