⭐️ Конкурс «Рейтинг Рунета».
Мы подали еще одну работу на конкурс «Рейтинг Рунета»! Просим вас поддержать ее оценками в народном голосовании :)
🏆 Проект Ricres. Проголосовать за работу.
Гастрономический проект по доставке блюд японской кухни.
Мы подали еще одну работу на конкурс «Рейтинг Рунета»! Просим вас поддержать ее оценками в народном голосовании :)
🏆 Проект Ricres. Проголосовать за работу.
Гастрономический проект по доставке блюд японской кухни.
👍8
День рождения Creonit 💙
За несколько дней до дня рождения Creonit в Калининград начали приезжать наши сотрудники из других городов, чтобы увидеть всех вживую и поработать из офиса. Мы радовались, встречали их в аэропорту и вместе готовились к предстоящему празднику.
Свой 7 день рождения мы отмечали на берегу Балтийского моря (на Куршской косе). Много веселились, общались и наслаждались развиртуализацией. Были отличные конкурсы и танцы (которые, пожалуй, останутся за кадром).
На следующий день после праздника мы организовали экскурсию с гидом для всей команды по историческим местам Калининграда. Некоторые наши коллеги первый раз были в городе и хотели увидеть как можно больше интересных мест. После поездки один из коллег даже решил переехать в Калининград по нашей программе релокации 😏
Было весело, тепло и душевно. Проникнуться атмосферой можно на фотографиях 💙
#creonit_команда
За несколько дней до дня рождения Creonit в Калининград начали приезжать наши сотрудники из других городов, чтобы увидеть всех вживую и поработать из офиса. Мы радовались, встречали их в аэропорту и вместе готовились к предстоящему празднику.
Свой 7 день рождения мы отмечали на берегу Балтийского моря (на Куршской косе). Много веселились, общались и наслаждались развиртуализацией. Были отличные конкурсы и танцы (которые, пожалуй, останутся за кадром).
На следующий день после праздника мы организовали экскурсию с гидом для всей команды по историческим местам Калининграда. Некоторые наши коллеги первый раз были в городе и хотели увидеть как можно больше интересных мест. После поездки один из коллег даже решил переехать в Калининград по нашей программе релокации 😏
Было весело, тепло и душевно. Проникнуться атмосферой можно на фотографиях 💙
#creonit_команда
❤17🔥2👏1
⚡️ Новый кейс! #creonit_решения
Задача: автоматизировать планирование графика отпусков в кредитной организации с несколькими сотнями сотрудников.
Решение
Мы разработали систему создания, согласования и отправки отпусков в 1С клиента. Все действия происходят в личном кабинете пользователя, на внутреннем портале. В системе есть две роли: сотрудник и руководитель. Один запрашивает отпуск, другой его одобряет. Также мы реализовали систему оповещения по событиям отпусков. Проект был реализован в очень короткий срок (2 месяца).
Из-за строгих внутренних правил организации была сложность в создании и согласовании разных типов отпусков (их было огромное количество). Все они имеют свои условия для создания и согласования. Эти правила мы воссоздали в виде интерфейсов и добавили автоматизации.
В личном кабинете руководителя выделены отпуска на согласование в отдельной вкладке. Также он видит существующие конфликты по своему отделу через календарь отсутствий. Все конфликты подсвечиваются визуально.
Что ещё умеет сервис:
🔹 автоматическое email-оповещение сотрудника и руководителя о начале формирования графика отпусков;
🔹 добавление, сохранение и передача на согласование отпуска каждого сотрудника к руководителю;
🔹 перенос отпусков и добавление новых отпусков;
🔹 если введенный период отпуска включает праздничные дни (согласно производственному календарю), то период автоматически увеличивается на количество таких праздничных дней.
🔹 email-рассылка для руководителей и сотрудников: при согласовании графика отпуска сотрудника, о возврате графика на корректировку, о планировании графика руководителем;
🔹 возможность разбить отпуск на части;
Так мы сделали автоматизированный сервис для планирования отпусков, который экономит время, избавляет от ошибок и делает процессы в компании более прозрачными.
Задача: автоматизировать планирование графика отпусков в кредитной организации с несколькими сотнями сотрудников.
Решение
Мы разработали систему создания, согласования и отправки отпусков в 1С клиента. Все действия происходят в личном кабинете пользователя, на внутреннем портале. В системе есть две роли: сотрудник и руководитель. Один запрашивает отпуск, другой его одобряет. Также мы реализовали систему оповещения по событиям отпусков. Проект был реализован в очень короткий срок (2 месяца).
Из-за строгих внутренних правил организации была сложность в создании и согласовании разных типов отпусков (их было огромное количество). Все они имеют свои условия для создания и согласования. Эти правила мы воссоздали в виде интерфейсов и добавили автоматизации.
В личном кабинете руководителя выделены отпуска на согласование в отдельной вкладке. Также он видит существующие конфликты по своему отделу через календарь отсутствий. Все конфликты подсвечиваются визуально.
Что ещё умеет сервис:
🔹 автоматическое email-оповещение сотрудника и руководителя о начале формирования графика отпусков;
🔹 добавление, сохранение и передача на согласование отпуска каждого сотрудника к руководителю;
🔹 перенос отпусков и добавление новых отпусков;
🔹 если введенный период отпуска включает праздничные дни (согласно производственному календарю), то период автоматически увеличивается на количество таких праздничных дней.
🔹 email-рассылка для руководителей и сотрудников: при согласовании графика отпуска сотрудника, о возврате графика на корректировку, о планировании графика руководителем;
🔹 возможность разбить отпуск на части;
Так мы сделали автоматизированный сервис для планирования отпусков, который экономит время, избавляет от ошибок и делает процессы в компании более прозрачными.
🔥11
Как оптимизировать работу с поставщиками для ритейла?
Уже завтра (8 июня) в 15:15 Антон Макаров выступит на выставке ECOM Expo 2022 в секции «Автоматизация маркетинга и персонализация» (зал 3).
Антон на примере покажет, как можно оптимизировать работу с поставщиками, а также расскажет:
🔹 Как разгрузить отдел маркетинга, который вручную сводит сотни Excel-документов по акциям от поставщиков и менеджеров сети?
🔹 Как уменьшить энтропию в планировании и какие процессы можно автоматизировать?
🔹 На конкретном кейсе разберёт, как можно оптимизировать бизнес-процессы компании через общий личный кабинет для маркетолога, менеджера и поставщика;
Ответы на эти и другие вопросы участники получат уже завтра. До встречи на ECOM Expo!
Для посещения выставки потребуется регистрация на сайте ECOM Expo.
#ECOMexpo #creonit_события
Уже завтра (8 июня) в 15:15 Антон Макаров выступит на выставке ECOM Expo 2022 в секции «Автоматизация маркетинга и персонализация» (зал 3).
Антон на примере покажет, как можно оптимизировать работу с поставщиками, а также расскажет:
🔹 Как разгрузить отдел маркетинга, который вручную сводит сотни Excel-документов по акциям от поставщиков и менеджеров сети?
🔹 Как уменьшить энтропию в планировании и какие процессы можно автоматизировать?
🔹 На конкретном кейсе разберёт, как можно оптимизировать бизнес-процессы компании через общий личный кабинет для маркетолога, менеджера и поставщика;
Ответы на эти и другие вопросы участники получат уже завтра. До встречи на ECOM Expo!
Для посещения выставки потребуется регистрация на сайте ECOM Expo.
#ECOMexpo #creonit_события
❤35🔥27
Если вы сегодня на ECOM Expo, уже пора подтягиваться в зал номер 3!
В 15:15 начнется выступление Антона Макарова, где он расскажет про оптимизацию работы с поставщиками.
Будет очень интересно, не пропустите 😉
В 15:15 начнется выступление Антона Макарова, где он расскажет про оптимизацию работы с поставщиками.
Будет очень интересно, не пропустите 😉
👍6