«Женатый тимлид решил, что я посылала сигналы». Какие романы (и чьи дикпики) нельзя на работе
В последнее время только и разговоров, что о романах на работе и границах дозволенного — в том числе в переписке с коллегами или знакомыми.
🔵 Алексей Немкович, управляющий консалтинговой компании ARTITERA, хедхантер и карьерный консультант:
— В романах, в том числе и служебных, ведь нет ничего предосудительного. Статистика показывает, что около 30% людей, которые работают в найме, заводят отношения с коллегами — ну, а где ещё знакомиться и создавать пары, как не там, где ты проводишь треть своей жизни? И в 10% случаев эти отношения заканчиваются браком (я тоже познакомился со своей женой на работе — уже 11 лет в браке).
Но в случае с CEO и HRD Astronim речь идёт об отношениях руководитель-подчинённый, которые табуируются везде — не только в больших корпорациях, но также в госорганах, много где ещё. Плюс они оба состоят в браке с другими людьми и транслируют всем, что счастливы в них. То есть лицемерят, по мнению возмущённых обывателей.
🔵 Ирина Вишневская, HRD и бизнес-консультант:
— Беларусские компании разные, на самом деле. Я встречала компании, в которых такая политика была (как правило филиалы международных корпораций), и компании, где всем было всё равно. Но в целом эта история всё-таки более характерна для западных, особенно американских компаний.
Компании, в которых такая политика существует, обычно ознакамливают сотрудников с ней так же, как с любой другой. Как правило, есть некий Code of Conduct, который подписывает каждый сотрудник.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
В последнее время только и разговоров, что о романах на работе и границах дозволенного — в том числе в переписке с коллегами или знакомыми.
🔵 Алексей Немкович, управляющий консалтинговой компании ARTITERA, хедхантер и карьерный консультант:
— В романах, в том числе и служебных, ведь нет ничего предосудительного. Статистика показывает, что около 30% людей, которые работают в найме, заводят отношения с коллегами — ну, а где ещё знакомиться и создавать пары, как не там, где ты проводишь треть своей жизни? И в 10% случаев эти отношения заканчиваются браком (я тоже познакомился со своей женой на работе — уже 11 лет в браке).
Но в случае с CEO и HRD Astronim речь идёт об отношениях руководитель-подчинённый, которые табуируются везде — не только в больших корпорациях, но также в госорганах, много где ещё. Плюс они оба состоят в браке с другими людьми и транслируют всем, что счастливы в них. То есть лицемерят, по мнению возмущённых обывателей.
🔵 Ирина Вишневская, HRD и бизнес-консультант:
— Беларусские компании разные, на самом деле. Я встречала компании, в которых такая политика была (как правило филиалы международных корпораций), и компании, где всем было всё равно. Но в целом эта история всё-таки более характерна для западных, особенно американских компаний.
Компании, в которых такая политика существует, обычно ознакамливают сотрудников с ней так же, как с любой другой. Как правило, есть некий Code of Conduct, который подписывает каждый сотрудник.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
👎29❤10👀9😁3👍2
🏋️♂️ Зачем сеньору поднимать 9 кг? Обсуждаем вакансию со странным требованием
Американская компания 3-GIS из города Декейтер (штат Алабама) открыла вакансию на позицию Senior Project Manager, в описании которой значится необходимость «иногда поднимать и перемещать груз весом до 20 фунтов» (около 9 кг).
Основная часть требований к соискателям в описании вакансии от 3-GIS выглядит вполне обычной. Работодатель ждёт от опытного проджекта развитых лидерских и управленческих навыков, экспертных знаний, умения расставлять приоритеты и способности представлять компанию на внешних площадках. Кроме того, кандидат на позицию должен не менее 15 лет управлять проектами, а в идеале ещё и иметь опыт работы со старыми технологиями (сетями Smallworld и Ericsson).
🔵 Непривычное для беларусского айтишника требование разместилось в разделе «Рабочая среда» (Work Enviroment).
Рекрутёр напомнил соискателю, что на этой позиции ему предстоит «долго сидеть», «стоять и ходить с перерывами», использовать компьютер, мышь, клавиатуру и принтер. А вишенкой на торте здесь оказалась необходимость регулярно поднимать и перемещать девятикилограммовые грузы (что сопоставимо с весом достаточно крупного арбуза).
Зачем американской компании мог понадобиться универсальный сотрудник с навыками проджекта и грузчика?
Некоторые комментаторы предположили, что таким образом в описании вакансии выглядит скрытый фильтр, который должен отсеять из числа соискателей, например, беременных женщин и людей с нарушениями опорно-двигательного аппарата.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Американская компания 3-GIS из города Декейтер (штат Алабама) открыла вакансию на позицию Senior Project Manager, в описании которой значится необходимость «иногда поднимать и перемещать груз весом до 20 фунтов» (около 9 кг).
Основная часть требований к соискателям в описании вакансии от 3-GIS выглядит вполне обычной. Работодатель ждёт от опытного проджекта развитых лидерских и управленческих навыков, экспертных знаний, умения расставлять приоритеты и способности представлять компанию на внешних площадках. Кроме того, кандидат на позицию должен не менее 15 лет управлять проектами, а в идеале ещё и иметь опыт работы со старыми технологиями (сетями Smallworld и Ericsson).
🔵 Непривычное для беларусского айтишника требование разместилось в разделе «Рабочая среда» (Work Enviroment).
Рекрутёр напомнил соискателю, что на этой позиции ему предстоит «долго сидеть», «стоять и ходить с перерывами», использовать компьютер, мышь, клавиатуру и принтер. А вишенкой на торте здесь оказалась необходимость регулярно поднимать и перемещать девятикилограммовые грузы (что сопоставимо с весом достаточно крупного арбуза).
Зачем американской компании мог понадобиться универсальный сотрудник с навыками проджекта и грузчика?
Некоторые комментаторы предположили, что таким образом в описании вакансии выглядит скрытый фильтр, который должен отсеять из числа соискателей, например, беременных женщин и людей с нарушениями опорно-двигательного аппарата.
Со времён работы в банке у меня ассоциация «сильный программист» — это тот, кто может разгрузить штук 30 ящиков бумаги, раз в 2 недели.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
🤔24😁11❤8👎5👍2👀1
«А может, это не грубость, а культура?» Как работать в международной команде и не сойти с ума
В Японии коллега скорее промолчит, чем скажет «нет». А вы подумаете, что он согласен. В Германии вам дадут честный фидбэк — и вы воспримете это как резкость. В Бразилии откажутся от предложения, но с такой теплотой, что вы не сразу это поймёте.
Умение понимать, как работает коммуникация в других культурах, позволит вам:
📌 снижать количество конфликтов (и внутренних, и снаружи);
📌 строить доверие быстрее;
📌 продавать, договариваться и управлять эффективнее;
📌 и просто меньше выгорать от непонимания.
Подробнее. Эта ссылка откроется в Беларуси.
Если вы что-то находите полезное из наших постов — вы поддерживаете dev.by. Как такие посты работают — можно почитать вот здесь.
#adviser
В Японии коллега скорее промолчит, чем скажет «нет». А вы подумаете, что он согласен. В Германии вам дадут честный фидбэк — и вы воспримете это как резкость. В Бразилии откажутся от предложения, но с такой теплотой, что вы не сразу это поймёте.
Умение понимать, как работает коммуникация в других культурах, позволит вам:
📌 снижать количество конфликтов (и внутренних, и снаружи);
📌 строить доверие быстрее;
📌 продавать, договариваться и управлять эффективнее;
📌 и просто меньше выгорать от непонимания.
Подробнее. Эта ссылка откроется в Беларуси.
Если вы что-то находите полезное из наших постов — вы поддерживаете dev.by. Как такие посты работают — можно почитать вот здесь.
#adviser
😁15❤6👀5👎3👍1
✈️ Хакеры заявили, что уничтожили ИТ-систему «Аэрофлота». Рейсы (в том числе в Минск) отменили
Хакерские группировки (одна из них беларусская) заявили об успешной кибератаке на ИТ-инфраструктуру «Аэрофлота». По их словам, операцию готовили почти год.
Утром 28 июля в московском аэропорту Шереметьево «Аэрофлот» объявил об отмене десятков рейсов: всего по официальным данным были отменены 49 пар перелетов, включая внутренние и некоторые международные направления.
Представители хакеров заявили в своём телеграм-канале, что за год пребывания внутри корпоративной сети им удалось полностью вывести из строя внутренние серверы (около 7000 единиц) и получить доступ к 12 ТБ баз данных, 8 ТБ файлов Windows Share и 2 ТБ корпоративной почты.
Хакеры утверждают, что получили полную историю перелетов и контроль над ПК сотрудников, включая высшее руководство.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
Хакерские группировки (одна из них беларусская) заявили об успешной кибератаке на ИТ-инфраструктуру «Аэрофлота». По их словам, операцию готовили почти год.
Утром 28 июля в московском аэропорту Шереметьево «Аэрофлот» объявил об отмене десятков рейсов: всего по официальным данным были отменены 49 пар перелетов, включая внутренние и некоторые международные направления.
Представители хакеров заявили в своём телеграм-канале, что за год пребывания внутри корпоративной сети им удалось полностью вывести из строя внутренние серверы (около 7000 единиц) и получить доступ к 12 ТБ баз данных, 8 ТБ файлов Windows Share и 2 ТБ корпоративной почты.
Хакеры утверждают, что получили полную историю перелетов и контроль над ПК сотрудников, включая высшее руководство.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
👍79🔥73❤23👎21👀13😁8😱7🤬4😢3
🕸 Cтарые пароли и Windows XP: хакеры рассказали подробности атаки на «Аэрофлот»
Российская авиакомпания стала жертвой масштабной кибератаки — по оценкам аналитиков, восстановление инфраструктуры может занять до года, а общий ущерб — достичь миллионов долларов.
Хакеры подробно рассказали, как им удалось проникнуть во внутреннюю сеть компании. По их словам, успеху способствовало критически низкий уровень кибербезопасности компании: гендиректор «Аэрофлота» Сергей Александровский якобы не менял пароль к своим аккаунтам с 2022 года, а внутри сети активно использовались устаревшие операционные системы Windows XP и Windows Server 2003.
В итоге взломщикам якобы удалось получить и выгрузить полный массив баз данных истории перелетов, а также скомпрометировать все критические корпоративные системы, включая CREW, Sabre, SharePoint, Exchange, КАСУД, Sirax, CRM, ERP, 1 °C, DLP и другие.
Кроме того, хакеры могли получить контроль над персональными компьютерами сотрудников, включая высшее руководство.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
Российская авиакомпания стала жертвой масштабной кибератаки — по оценкам аналитиков, восстановление инфраструктуры может занять до года, а общий ущерб — достичь миллионов долларов.
Хакеры подробно рассказали, как им удалось проникнуть во внутреннюю сеть компании. По их словам, успеху способствовало критически низкий уровень кибербезопасности компании: гендиректор «Аэрофлота» Сергей Александровский якобы не менял пароль к своим аккаунтам с 2022 года, а внутри сети активно использовались устаревшие операционные системы Windows XP и Windows Server 2003.
В итоге взломщикам якобы удалось получить и выгрузить полный массив баз данных истории перелетов, а также скомпрометировать все критические корпоративные системы, включая CREW, Sabre, SharePoint, Exchange, КАСУД, Sirax, CRM, ERP, 1 °C, DLP и другие.
Кроме того, хакеры могли получить контроль над персональными компьютерами сотрудников, включая высшее руководство.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
😁44🔥26🤔7👍4❤3👎1
🏗 За сколько сейчас можно купить квартиру в Варшаве?
— Цены на вторичное жилье в Варшаве пошли вниз, застройщики готовы к торгу, а выбор объектов — рекордный, — говорит риэлтор.
Ставка Нацбанка на низком уровне — 5%, и это положительно влияет на ипотеку.
Цены на новые 1-комнатные квартиры в самом дешевом районе на окраине (Бялоленка) начинаются от 380 тыс. злотых (89 тыс. евро). На 2-комнатные — от 520 тыс. злотых (121 тыс. евро).
Более дорогой район — Бемово. Там 1-комнатные квартиры продаются от 550 тыс. злотых (128 тыс. евро). 2-комнатные — от 750 тыс. злотых (175 тыс. евро).
👉 Подробнее о рынке недвижимости можно прочитать в канале Złoty Dzik: всё о финансах в Польше.
— Цены на вторичное жилье в Варшаве пошли вниз, застройщики готовы к торгу, а выбор объектов — рекордный, — говорит риэлтор.
Ставка Нацбанка на низком уровне — 5%, и это положительно влияет на ипотеку.
Цены на вторичку просели — примерно на 3% с начала года. На первичном рынке — без изменений. Но главное: сейчас почти в каждом случае уместен торг — как с частниками, так и с застройщиками. Скидки доходят до 5–7% от стартовой цены.
Цены на новые 1-комнатные квартиры в самом дешевом районе на окраине (Бялоленка) начинаются от 380 тыс. злотых (89 тыс. евро). На 2-комнатные — от 520 тыс. злотых (121 тыс. евро).
Более дорогой район — Бемово. Там 1-комнатные квартиры продаются от 550 тыс. злотых (128 тыс. евро). 2-комнатные — от 750 тыс. злотых (175 тыс. евро).
👉 Подробнее о рынке недвижимости можно прочитать в канале Złoty Dzik: всё о финансах в Польше.
👎23👍14😁7❤5🤔5😢4
🏃 ИИ сокращает айтишников, но повышает зарплаты остальным — до 28% в год
Исследовательская компания Lightcast проанализировала более 1,3 миллиарда вакансий и выяснила, что средняя зарплата в объявлениях вне ИТ-сферы, где требуются навыки работы с ИИ, на 28% выше — или больше на $18 000 в год.
Спрос на ИИ-экспертизу стремительно вышел за пределы ИТ-индустрии: сейчас половина всех вакансий с требованиями по ИИ — вне технологической сферы, утверждают аналитики. Маркетинг, HR, финансы, образование и другие сферы массово внедряют генеративные модели, инструменты аналитики и ассистентов на основе чат-ботов.
Самые высокие надбавки к зарплате получили специалисты по продажам, поддержке клиентов и промышленному производству — именно там компании быстрее всего внедряют автоматизацию и ИИ-помощников.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
Исследовательская компания Lightcast проанализировала более 1,3 миллиарда вакансий и выяснила, что средняя зарплата в объявлениях вне ИТ-сферы, где требуются навыки работы с ИИ, на 28% выше — или больше на $18 000 в год.
Спрос на ИИ-экспертизу стремительно вышел за пределы ИТ-индустрии: сейчас половина всех вакансий с требованиями по ИИ — вне технологической сферы, утверждают аналитики. Маркетинг, HR, финансы, образование и другие сферы массово внедряют генеративные модели, инструменты аналитики и ассистентов на основе чат-ботов.
Самые высокие надбавки к зарплате получили специалисты по продажам, поддержке клиентов и промышленному производству — именно там компании быстрее всего внедряют автоматизацию и ИИ-помощников.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
😢15😁8👍5🤬5❤4🤔3👎1
Подготовьтесь к осени: начните учить польский в школе Polski Na Tak. Скидка 10% по промокоду DZIK
Учебный сезон вот-вот начнется, а с ним — новые цели, планы и языки. Что предлагает Polski Na Tak:
📚 Стартовать можно с нуля или продолжить на В1 и выше
🏙 Онлайн или оффлайн в Варшаве
👥 В группе или индивидуально
🇵🇱 С носителями языка
🎯 Подготовка к экзамену на B1 и Карте Поляка
💬 Разговорные клубы каждую неделю
Если вы что-то находите полезное из наших постов — вы поддерживаете dev.by. Как такие посты работают — можно почитать вот здесь.
#adviser
Учебный сезон вот-вот начнется, а с ним — новые цели, планы и языки. Что предлагает Polski Na Tak:
📚 Стартовать можно с нуля или продолжить на В1 и выше
🏙 Онлайн или оффлайн в Варшаве
👥 В группе или индивидуально
🇵🇱 С носителями языка
🎯 Подготовка к экзамену на B1 и Карте Поляка
💬 Разговорные клубы каждую неделю
👉 Напишите Polski Na Tak, чтобы узнать свой уровень и подобрать подходящий курс.
Если вы что-то находите полезное из наших постов — вы поддерживаете dev.by. Как такие посты работают — можно почитать вот здесь.
#adviser
👍8👎3👀2🔥1
Ночью в Минске упал беспилотник: что уже известно
Ночью 29 июля в районе улицы Матусевича, 72 упал беспилотник: врезался в фасад жилого дома, после чего упал на припаркованные машины во дворе. Были повреждены несколько автомобилей и часть здания.
Факт крушения БПЛА уже подтвердило Минобороны. Пострадавших нет.
«Принимаются дополнительные меры по усилению контроля за использованием воздушного пространства. По данному факту проводится проверка», — отметили в Минобороны, подчеркнув, что «ситуацию держит на личном контроле» Александр Лукашенко.
Пресс-служба Следственного комитета таже сообщила, что упавший беспилотник был начинен тротилом и большим количеством поражающих элементов.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
Ночью 29 июля в районе улицы Матусевича, 72 упал беспилотник: врезался в фасад жилого дома, после чего упал на припаркованные машины во дворе. Были повреждены несколько автомобилей и часть здания.
Факт крушения БПЛА уже подтвердило Минобороны. Пострадавших нет.
«Принимаются дополнительные меры по усилению контроля за использованием воздушного пространства. По данному факту проводится проверка», — отметили в Минобороны, подчеркнув, что «ситуацию держит на личном контроле» Александр Лукашенко.
Пресс-служба Следственного комитета таже сообщила, что упавший беспилотник был начинен тротилом и большим количеством поражающих элементов.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
😱61🤬33😁15❤6🤔4💔3🔥1
🎓 «В конце концов я нашёл работу». Зачем айтишники стажируются бесплатно и что потом
Без работы после стажировки или ИТ-курсов при компании не остался никто — правда, работа не всегда там, где была стажировка.
🔵 Виктор, бизнес-аналитик:
— В 2024 году учился онлайн при компании «Астон» на аналитика.
У кого-то стажировка длилась два месяца, а у кого-то — до полугода, всё зависело от того, как быстро находился проект.
Сама стажировка мне понравилась — это был проект в банковской сфере с полной имитацией всех процессов. Но, увы, я не прошёл собесы с реальными заказчиками, хотя так называемые «прогоны» были довольно успешными.
Осенью, как и многие, я попал под сокращение, однако мне предложили переучиться на аналитика 1С. К сожалению, тут тоже не срослось.
🔵 Светлана, разработчица:
— Я проходила стажировку в минском офисе Innowise. Пришла в июле 2024 года, у меня был контракт на 3 месяца неоплачиваемой стажировки.
Разработчицей на том языке, который я изучала, тем не менее, стать не удалось, так как основной поток вакансий для них шёл летом, пока нас ещё готовили, — а потом месяца 3 запросов на таких специалистов не было вообще.
Но ничего: нас быстренько перекинули в другие отделы — исходя из наших пожеланий. Я пошла с нуля учить другой язык. В шею меня никто не гнал, все понимали, что язык для меня — новый, но подтягивали, ставили задачи и чеки. И вот спустя год (если учесть весь путь) я прошла на свой первый проект.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
Без работы после стажировки или ИТ-курсов при компании не остался никто — правда, работа не всегда там, где была стажировка.
🔵 Виктор, бизнес-аналитик:
— В 2024 году учился онлайн при компании «Астон» на аналитика.
У кого-то стажировка длилась два месяца, а у кого-то — до полугода, всё зависело от того, как быстро находился проект.
Сама стажировка мне понравилась — это был проект в банковской сфере с полной имитацией всех процессов. Но, увы, я не прошёл собесы с реальными заказчиками, хотя так называемые «прогоны» были довольно успешными.
Осенью, как и многие, я попал под сокращение, однако мне предложили переучиться на аналитика 1С. К сожалению, тут тоже не срослось.
Но ничего — в конце концов я нашёл работу бизнес-аналитиком в другой компании и теперь работаю по этой специальности.
🔵 Светлана, разработчица:
— Я проходила стажировку в минском офисе Innowise. Пришла в июле 2024 года, у меня был контракт на 3 месяца неоплачиваемой стажировки.
Разработчицей на том языке, который я изучала, тем не менее, стать не удалось, так как основной поток вакансий для них шёл летом, пока нас ещё готовили, — а потом месяца 3 запросов на таких специалистов не было вообще.
Но ничего: нас быстренько перекинули в другие отделы — исходя из наших пожеланий. Я пошла с нуля учить другой язык. В шею меня никто не гнал, все понимали, что язык для меня — новый, но подтягивали, ставили задачи и чеки. И вот спустя год (если учесть весь путь) я прошла на свой первый проект.
Кстати, спустя несколько месяцев я подошла к своему ментору и спросила, можно ли мне перейти в штат и начать получать оплату, он одобрил, написал ресурснику — и меня перевели на «минималку» и взяли в штат на контракт. Я получала минимальную зарплату, пока не попала на проект, то есть до прошлого месяца.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
❤14😁14👍8😢5😱2👀1
🦾 Как вы пользуетесь AI в Беларуси — по работе и вообще? Анкета, анонимно
Расскажите, как используете LLM- модели по работе и на досуге и какие нюансы с доступом из Беларуси — вот анонимная анкета, несколько минут.
Ресерч проводим на платформе typeform — она не собирает никакие личные данные.
Расскажите, как используете LLM- модели по работе и на досуге и какие нюансы с доступом из Беларуси — вот анонимная анкета, несколько минут.
Ресерч проводим на платформе typeform — она не собирает никакие личные данные.
👍12👎10
💼 Сотрудница OpenAI получила работу через одно сообщение в LinkedIn
Получить работу мечты можно всего за несколько недель, если грамотно использовать cold outreach — могут помочь короткие и точные сообщения работодателям в LinkedIn.
Софи Роуз рассказала в интервью Business Insider, что обратила внимание на сообщение нового руководителя команды продаж OpenAI Мэгги Хотт. Та опубликовала вакансию ассистента по работе с клиентами в Сан-Франциско на LinkedIn. Роуз отправила ей краткое сообщение, в котором поздравила Хотт с новой должностью и выразила интерес к вакансии, подчеркнув готовность переехать из Нью-Йорка.
«Я сделала сообщение коротким и прямым. Я написала, что хочу узнать больше [о вакансии]», — сказала Роуз.
Через пять недель Роуз получила предложение о работе в команде Go‑To‑Market. Она описала процесс собеседования как «лучший в моей жизни», несмотря на логистические трудности: Софи расторгла только что подписанный договор аренды в Нью-Йорке и переехала с мужем в квартиру в Сан-Франциско, которую они даже не видели.
Софи подчеркнула эффективность холодных контактов, но посоветовала не просить о времени без четкой цели.
Роуз рекомендует продумывать следующие сообщения, например, сослаться на недавний подкаст или пост руководителя, чтобы продемонстрировать искренний интерес.
Роуз также отметила важность создания личного бренда в LinkedIn. Перед подачей заявки она начала публиковать посты о генеративных инструментах, демонстрируя свои знания и страсть.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
Получить работу мечты можно всего за несколько недель, если грамотно использовать cold outreach — могут помочь короткие и точные сообщения работодателям в LinkedIn.
Софи Роуз рассказала в интервью Business Insider, что обратила внимание на сообщение нового руководителя команды продаж OpenAI Мэгги Хотт. Та опубликовала вакансию ассистента по работе с клиентами в Сан-Франциско на LinkedIn. Роуз отправила ей краткое сообщение, в котором поздравила Хотт с новой должностью и выразила интерес к вакансии, подчеркнув готовность переехать из Нью-Йорка.
«Я сделала сообщение коротким и прямым. Я написала, что хочу узнать больше [о вакансии]», — сказала Роуз.
Через пять недель Роуз получила предложение о работе в команде Go‑To‑Market. Она описала процесс собеседования как «лучший в моей жизни», несмотря на логистические трудности: Софи расторгла только что подписанный договор аренды в Нью-Йорке и переехала с мужем в квартиру в Сан-Франциско, которую они даже не видели.
Софи подчеркнула эффективность холодных контактов, но посоветовала не просить о времени без четкой цели.
Роуз рекомендует продумывать следующие сообщения, например, сослаться на недавний подкаст или пост руководителя, чтобы продемонстрировать искренний интерес.
Роуз также отметила важность создания личного бренда в LinkedIn. Перед подачей заявки она начала публиковать посты о генеративных инструментах, демонстрируя свои знания и страсть.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
👎44👍13❤6👀5😱1
📈 В Беларуси уже год неизменно растёт число ИТ-компаний — их почти 4К
В ИТ Беларуси на начало июля, по данным официальной статистики, работало 3 942 юрлица.
Это самое большое количество компаний за последние полтора года. При этом с августа прошлого года число юрлиц неизменно увеличивается. Только за шесть месяцев этого года в индустрии стало на 100 компаний больше. В целом за последние 12 месяцев ИТ-сектор увеличился на 155 компаний (с учётом ликвидированных юрлиц).
При этом в ПВТ сейчас 1026 резидентов.
Среди всех видов деятельности по числу юрлиц ИТ-сектор занимает 12 место.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
В ИТ Беларуси на начало июля, по данным официальной статистики, работало 3 942 юрлица.
Это самое большое количество компаний за последние полтора года. При этом с августа прошлого года число юрлиц неизменно увеличивается. Только за шесть месяцев этого года в индустрии стало на 100 компаний больше. В целом за последние 12 месяцев ИТ-сектор увеличился на 155 компаний (с учётом ликвидированных юрлиц).
При этом в ПВТ сейчас 1026 резидентов.
Среди всех видов деятельности по числу юрлиц ИТ-сектор занимает 12 место.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
🔥34😁23👍8👎5🤔5❤2
Счета, сбои, зависимость от вендора — когда облако работает против вас
С помощью DevOps-инженера Алексея, работавшего как с облачными платформами AWS, GCP и Hetzner Cloud, так и корпоративными дата-центрами, разбираемся в каких случаях стоит выбрать VPS вместо облака.
Нюансы облака:
🔹 сложный биллинг: за трафик, хранилище, вызовы API — счёт может вырасти внезапно
🔹 сбои в облаке носят масштабный характер — это может остановить работу всех сервисов
🔹 переход к другой платформе может потребовать переработки всей системы
VPS лучше, если:
🔹 есть стабильная и понятная нагрузка
🔹 проект небольшой или с понятной нагрузкой
🔹 критичен прямой доступ к системе и конфигурации
🔹 проект запускается с минимальным числом зависимостей
👉 Если вам нужен VPS для пет-проекта, у is*hosting есть готовое решение. За $6 в месяц вы получаете виртуальный сервер с бесплатным администрированием, еженедельными бэкапами и поддержкой, которая помогает с настройкой. Ваш сервер будет работать на оборудовании корпоративного уровня.
И не забудьте, что есть промокоды:
📌 DEV50 дает скидку 50% на первый месяц пользования VPS/VPN
📌 DEV30 — скидку 30% на первый месяц выделенных серверов в Нидерландах
Если вы что-то находите полезное из наших постов — вы поддерживаете dev.by. Как такие посты работают — можно почитать вот здесь.
#adviser
С помощью DevOps-инженера Алексея, работавшего как с облачными платформами AWS, GCP и Hetzner Cloud, так и корпоративными дата-центрами, разбираемся в каких случаях стоит выбрать VPS вместо облака.
Нюансы облака:
🔹 сложный биллинг: за трафик, хранилище, вызовы API — счёт может вырасти внезапно
🔹 сбои в облаке носят масштабный характер — это может остановить работу всех сервисов
🔹 переход к другой платформе может потребовать переработки всей системы
VPS лучше, если:
🔹 есть стабильная и понятная нагрузка
🔹 проект небольшой или с понятной нагрузкой
🔹 критичен прямой доступ к системе и конфигурации
🔹 проект запускается с минимальным числом зависимостей
👉 Если вам нужен VPS для пет-проекта, у is*hosting есть готовое решение. За $6 в месяц вы получаете виртуальный сервер с бесплатным администрированием, еженедельными бэкапами и поддержкой, которая помогает с настройкой. Ваш сервер будет работать на оборудовании корпоративного уровня.
И не забудьте, что есть промокоды:
📌 DEV50 дает скидку 50% на первый месяц пользования VPS/VPN
📌 DEV30 — скидку 30% на первый месяц выделенных серверов в Нидерландах
Если вы что-то находите полезное из наших постов — вы поддерживаете dev.by. Как такие посты работают — можно почитать вот здесь.
#adviser
👎22👍7😁7❤2
🧨 Уже почти столько же айтишников, сколько было до войны? Взрывной рост в 2025
Белстат обновил данные по уровню зп в разных отраслях — и зафиксировал неожиданную прибавку специалистов в ИТ и связи. Их оказалось 74,3 тысячи — почти на четверть больше, чем год назад.
При этом нашлось рекордное число (за почти 5 лет) «богатых» айтишников с зарплатой 10000+ рублей.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
Белстат обновил данные по уровню зп в разных отраслях — и зафиксировал неожиданную прибавку специалистов в ИТ и связи. Их оказалось 74,3 тысячи — почти на четверть больше, чем год назад.
При этом нашлось рекордное число (за почти 5 лет) «богатых» айтишников с зарплатой 10000+ рублей.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
😁52👍20👎11❤7🤔7
📊 ТОП-5 проблем руководителей
1. Микроменеджмент и выполнение задач за подчинённых
2. Отсутствие взаимопонимания с вышестоящим руководством
3. Избегание сложных переговоров
4. Принятие решений вместо обучения команды
5. Отсутствие системного подхода в управлении
👆🏼Как избавиться от этих проблем?
Школа Лидерства POSPEH
Команда экспертов с 10-летним практическим опытом. Вы получите:
✔️ Рабочие инструменты
✔️ Практические кейсы
✔️ Готовые шаблоны документов
✔️ Методики эффективного делегирования
Формат обучения:
→ Вечерние онлайн-занятия
→ 6 академических часов в неделю (3,5 месяца)
→ Индивидуальный план развития (PDP) + наставничество
Мы не учим контролировать. Мы учим строить команды, которые работают без вас.
💥 Получите бонус: 30% off до 10 августа!
🔗 Программа: pospeh.com
#fast_promo
1. Микроменеджмент и выполнение задач за подчинённых
2. Отсутствие взаимопонимания с вышестоящим руководством
3. Избегание сложных переговоров
4. Принятие решений вместо обучения команды
5. Отсутствие системного подхода в управлении
👆🏼Как избавиться от этих проблем?
Школа Лидерства POSPEH
Команда экспертов с 10-летним практическим опытом. Вы получите:
✔️ Рабочие инструменты
✔️ Практические кейсы
✔️ Готовые шаблоны документов
✔️ Методики эффективного делегирования
Формат обучения:
→ Вечерние онлайн-занятия
→ 6 академических часов в неделю (3,5 месяца)
→ Индивидуальный план развития (PDP) + наставничество
Мы не учим контролировать. Мы учим строить команды, которые работают без вас.
💥 Получите бонус: 30% off до 10 августа!
🔗 Программа: pospeh.com
#fast_promo
😁15👎10❤6👀3👍1
💰 Почему ИИ-подписки стоят по $200?
Ведущие игроки на рынке искусственного интеллекта продолжают устанавливать рекордные цены на подписки для своих чат-ботов.
Открыла тренд компания OpenAI: генеральный директор Сэм Альтман лично определил цену на подписку ChatGPT Pro на уровне $200.
Мотивировал он это просто:
«Я сам выбрал цену и подумал, что мы сможем заработать».
За OpenAI последовали конкуренты. Anthropic предложила тариф Claude Max за $200, Google запустила AI Ultra Gemini за $250, а Cursor Ultra и Perplexity Max также установили планку в $200 в месяц.
Самое дорогое предложение на рынке — это SuperGrok от компании xAI, которое стоит уже $300.
Несмотря на рекордные цены, такие подписки до сих пор убыточны для компаний, ведь вычислительные мощности для работы современных моделей ИИ очень дороги.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
#AInews
Ведущие игроки на рынке искусственного интеллекта продолжают устанавливать рекордные цены на подписки для своих чат-ботов.
Открыла тренд компания OpenAI: генеральный директор Сэм Альтман лично определил цену на подписку ChatGPT Pro на уровне $200.
Мотивировал он это просто:
«Я сам выбрал цену и подумал, что мы сможем заработать».
За OpenAI последовали конкуренты. Anthropic предложила тариф Claude Max за $200, Google запустила AI Ultra Gemini за $250, а Cursor Ultra и Perplexity Max также установили планку в $200 в месяц.
Самое дорогое предложение на рынке — это SuperGrok от компании xAI, которое стоит уже $300.
Несмотря на рекордные цены, такие подписки до сих пор убыточны для компаний, ведь вычислительные мощности для работы современных моделей ИИ очень дороги.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
#AInews
😁49😱5👎4❤1👍1
Как перестать бояться нового: инструкция по выживанию для айтишников XXI века
Вы профессионал: опыт, кейсы в портфолио, компетенции в порядке. Но в ленте — очередной хайп: AI автоматизирует вообще всё, джуны уже пишут на Rust и Kotlin, а дизайнеры массово уходят в No-Code. Игнорировать это или включаться в гонку?
👉 Разбираемся, как перестать чувствовать страх и беспомощность, если мир технологий бежит так быстро, причем не всегда понятно, куда.
Эта ссылка откроется в Беларуси.
Если вы что-то находите полезное из наших постов — вы поддерживаете dev.by. Как такие посты работают — можно почитать вот здесь.
#adviser
Вы профессионал: опыт, кейсы в портфолио, компетенции в порядке. Но в ленте — очередной хайп: AI автоматизирует вообще всё, джуны уже пишут на Rust и Kotlin, а дизайнеры массово уходят в No-Code. Игнорировать это или включаться в гонку?
👉 Разбираемся, как перестать чувствовать страх и беспомощность, если мир технологий бежит так быстро, причем не всегда понятно, куда.
Эта ссылка откроется в Беларуси.
Если вы что-то находите полезное из наших постов — вы поддерживаете dev.by. Как такие посты работают — можно почитать вот здесь.
#adviser
👎20👍8👀3🤬2❤1
💼 У «Лесты» новый гендиректор. Он планирует «агрессивный наём» и «Разворот»
Новым главой «Лесты» стал россиянин Борис Добродеев. Топ-менеджер уже имеет похожий опыт: в 2014 году именно он возглавил «ВКонтакте» после того, как с поста генерального директора компании под давлением российских властей ушёл Павел Дуров.
Добродеев стал гендиректором юрлица АО «Айти Технологии» — компании, под управление которой Росимущество передало «Лесту» в середине июля.
Своими планами на новом посту Борис Добродеев поделился с РБК. По его словам, операционная деятельность «Лесты» «не останавливается»:
В планах «Лесты» нет сокращения числа сотрудников, закрытия проектов или сокращения «общеиндустриальных активностей», отдельно отметил Добродеев.
В приоритете компании — «агрессивный наём и сохранение общественных инициатив».
«Из ближайших событий отмечу интересные изменения, связанные с празднованием 15-летия „Мира танков“ в августе, — отметил Добродеев. — Обновление носит символическое название „Разворот“, которое даст начало корректировке курса оперирования игрой в сторону улучшения „качества жизни“ игроков».
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
Новым главой «Лесты» стал россиянин Борис Добродеев. Топ-менеджер уже имеет похожий опыт: в 2014 году именно он возглавил «ВКонтакте» после того, как с поста генерального директора компании под давлением российских властей ушёл Павел Дуров.
Добродеев стал гендиректором юрлица АО «Айти Технологии» — компании, под управление которой Росимущество передало «Лесту» в середине июля.
Своими планами на новом посту Борис Добродеев поделился с РБК. По его словам, операционная деятельность «Лесты» «не останавливается»:
«Компания продолжает выполнять все свои обязательства перед игроками и партнерами и реализовывать стратегию, подтверждающую ее лидерский статус, то есть не только выпускать обновления к своим играм и готовиться к запуску новых проектов, но и активно участвовать в формировании всей игровой индустрии».
В планах «Лесты» нет сокращения числа сотрудников, закрытия проектов или сокращения «общеиндустриальных активностей», отдельно отметил Добродеев.
В приоритете компании — «агрессивный наём и сохранение общественных инициатив».
«Из ближайших событий отмечу интересные изменения, связанные с празднованием 15-летия „Мира танков“ в августе, — отметил Добродеев. — Обновление носит символическое название „Разворот“, которое даст начало корректировке курса оперирования игрой в сторону улучшения „качества жизни“ игроков».
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
😁57👎25👀3❤2
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Выдохнуть эмиграцию. Звуковая терапия от женского хора SPIEVY — 12 августа, Варшава
Камерное событие в частном доме посреди сада в центре Варшавы. Только 6 участников, 10 певиц, 2 часа бережной и глубокой работы. Это интенсивная и одновременно бережная групповая работа в окружении звучания хора из десятка женских голосов.
Что вас ждёт? Звуковая ванна — это глубокая телесная и эмоциональная практика, которая позволяет:
— восстановить контакт с телом и эмоциями,
— снизить тревожность, когнитивную перегрузку и вернуться в здесь-и-сейчас,
— проработать глубинный эмоциональный материал в безопасной обстановке,
— соединиться с собственным «Я», вспомнить, кто ты и чего хочешь.
Формат:
— знакомство и совместное звучание
— звуковая ванна (1 час). Во время практики участники лежат с закрытыми глазами под одеялами
— обсуждение и интеграция опыта на свежем воздухе
— общая продолжительность: около 2 часов
Стоимость:
На летнюю ванну особая цена! С использованием промокода DZIK действует скидка 10% и стоимость за 1 человека составит 520 злотых.
Запись:
💌 пишите на почту spievyzpadmosta@gmail.com. Не забудьте указать промокод DZIK.
Руководительница хора SPIEVY, певица Руся Shuma, прошла обучение под руководством одного из основателей метода в Европе — профессора Ханс-Хельмута Декер-Фойгта — и сертифицирована как музыкальная терапевтка.
Если вы что-то находите полезное из наших постов — вы поддерживаете dev.by. Как такие посты работают — можно почитать вот здесь.
#adviser
Камерное событие в частном доме посреди сада в центре Варшавы. Только 6 участников, 10 певиц, 2 часа бережной и глубокой работы. Это интенсивная и одновременно бережная групповая работа в окружении звучания хора из десятка женских голосов.
Что вас ждёт? Звуковая ванна — это глубокая телесная и эмоциональная практика, которая позволяет:
— восстановить контакт с телом и эмоциями,
— снизить тревожность, когнитивную перегрузку и вернуться в здесь-и-сейчас,
— проработать глубинный эмоциональный материал в безопасной обстановке,
— соединиться с собственным «Я», вспомнить, кто ты и чего хочешь.
Формат:
— знакомство и совместное звучание
— звуковая ванна (1 час). Во время практики участники лежат с закрытыми глазами под одеялами
— обсуждение и интеграция опыта на свежем воздухе
— общая продолжительность: около 2 часов
Стоимость:
На летнюю ванну особая цена! С использованием промокода DZIK действует скидка 10% и стоимость за 1 человека составит 520 злотых.
Запись:
💌 пишите на почту spievyzpadmosta@gmail.com. Не забудьте указать промокод DZIK.
Руководительница хора SPIEVY, певица Руся Shuma, прошла обучение под руководством одного из основателей метода в Европе — профессора Ханс-Хельмута Декер-Фойгта — и сертифицирована как музыкальная терапевтка.
Если вы что-то находите полезное из наших постов — вы поддерживаете dev.by. Как такие посты работают — можно почитать вот здесь.
#adviser
👎27❤24😁8👍5👀4🔥1