«Базовый минимум»VS«роскошный максимум» соцпакета
Недавно Яндекс Go для бизнеса провели исследование среди 1 400+ сотрудников и 120 HR-ов и узнали, каков «базовый минимум» и «роскошный максимум» соцпакета. Оказалось:
▪️ 95% сотрудников ждут от работодателя соцпакет
▪️ 81% сотрудников хотели бы получать компенсацию питания
▪️ в 45% компаниях, где соцпакет минимальный или отсутствует, мотивация сотрудников ниже, а найм новых длится дольше
А как у вас в компании обстоят дела с соцпакетом?
Недавно Яндекс Go для бизнеса провели исследование среди 1 400+ сотрудников и 120 HR-ов и узнали, каков «базовый минимум» и «роскошный максимум» соцпакета. Оказалось:
А как у вас в компании обстоят дела с соцпакетом?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍6
Forwarded from K-Team
Внедрили брендированную HRM-платформу K-Team для ГК «Оптимакрос»🚀
Решение синхронизирует данные о сотрудниках и организационной структуре между внутренними MDM-системами, что значительно упрощает HR-процессы, повышает прозрачность и качество корпоративных сервисов. Обо всём подробно рассказываем в карточках✉️
#KTeam_кейсы
Теперь в компании появилось единое информационное пространство для централизованного управления внутренними сервисами, коммуникациями и HR-процессами.
Решение синхронизирует данные о сотрудниках и организационной структуре между внутренними MDM-системами, что значительно упрощает HR-процессы, повышает прозрачность и качество корпоративных сервисов. Обо всём подробно рассказываем в карточках
#KTeam_кейсы
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍4👏2
Как реально внедрять AI в HR, а не просто говорить о нём?
Устали от бесконечных отчетов, скрининга резюме и ответов на типовые вопросы? 7 октября в 14.00 встречаемся на вебинаре HR-кухни, где я расскажу, как внедрение искусственного интеллекта позволяет не просто автоматизировать рутину, но и дает HRD данные для стратегических решений, а HR-бизнес-партнерам — время на работу с бизнесом.
А еще — покажу реальные кейсы применения AI в российской практике и поделюсь простыми шагами, которые помогут использовать AI в вашей компании уже завтра с помощью платформы K-Team HRM.
➡️ Регистрация здесь, до встречи!
Устали от бесконечных отчетов, скрининга резюме и ответов на типовые вопросы? 7 октября в 14.00 встречаемся на вебинаре HR-кухни, где я расскажу, как внедрение искусственного интеллекта позволяет не просто автоматизировать рутину, но и дает HRD данные для стратегических решений, а HR-бизнес-партнерам — время на работу с бизнесом.
А еще — покажу реальные кейсы применения AI в российской практике и поделюсь простыми шагами, которые помогут использовать AI в вашей компании уже завтра с помощью платформы K-Team HRM.
➡️ Регистрация здесь, до встречи!
❤2🔥2
Forwarded from K-Team
В ГК «Кнауф» появился корпоративный портал K-Team HRM
Теперь 2 500 сотрудников компании пользуются единым цифровым пространством для общения, обмена опытом и внутренних коммуникаций. Корпоративные новости персонализировано транслируются на все российские дивизионы, а сотрудники с интересом вовлекаются в корпоративную жизнь разнообразной функциональности платформы.
🔴 В карточках собрали несколько интересных фактов о проекте. Читайте, заряжайтесь идеями и внедряйте лучшие решения в своих компаниях вместе с командой K-Team!
Теперь 2 500 сотрудников компании пользуются единым цифровым пространством для общения, обмена опытом и внутренних коммуникаций. Корпоративные новости персонализировано транслируются на все российские дивизионы, а сотрудники с интересом вовлекаются в корпоративную жизнь разнообразной функциональности платформы.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍4🔥2❤1