Соблюдайте все правила и нормативы😁
А если есть вопросы или трудности, мы всегда поможем😉

📞 8 (495) 132-42-43
🌐 https://www.esis-info.ru

ESIS📈

#есис_юмор

⚠️ Почему персонал — главный актив лаборатории?

➡️ Задумайтесь: величайшие научные открытия — от закона сохранения энергии до расшифровки ДНК — рождались не в стенах лабораторий, а в головах людей. Ведь главное в лаборатории — не оборудование, а те, кто им пользуется.

👀 Почему? Давайте разберемся.

1️⃣ Квалификация — основа точности исследований

Например, Луи Пастер, который доказал роль микроорганизмов в ферментации. Его лаборатория — скромная комната, но его знания и навыки изменили мир. Сегодня в каждой лаборатории точность измерений и анализов лежит на плечах обученных специалистов. Даже суперсовременные приборы бесполезны без грамотного управления.

2️⃣ Конкуренция требует людей, а не только технологий

С развитием науки стандарты работы лабораторий постоянно растут. Помните открытие рентгена в 1895 году? Оно дало толчок к созданию тысячи лабораторий по всему миру, но выживали только те, где были обученные кадры, способные адаптироваться к новым задачам. Сегодня эти требования еще жестче: персонал должен знать международные стандарты, такие как ГОСТ ISO/IEC 17025, чтобы лаборатория могла занимать лидирующие позиции на рынке.

3️⃣ Инновации рождаются в умах людей

История научных открытий доказывает: именно люди, а не машины, становятся источником инноваций. К примеру, в 1928 году Александр Флеминг случайно обнаружил антибиотик, исследуя обычную культуру плесени. Кто знает, какие открытия ждут нас в будущем, если у лаборатории будут специалисты с горящими глазами и острым умом?

❓ Как это достигается?

Сегодня развитие персонала включает регулярные аттестации, повышение квалификации и обучение новым методикам. Мы гордимся тем, что помогаем лабораториям становиться лучше, проводя обучение и аттестацию специалистов.

🆕 На этой неделе мы анонсируем онлайн-вебинар на тему персонала в лаборатории - если у вас есть вопросы, то пишите их под этим постом, чтобы разобрать в онлайне👇

📞 8 (495) 132-42-43
🌐 https://www.esis-info.ru

ESIS📈

#есис_полезное

🥶 266 лет назад, декабрь 1759 года, Петербург.

🥶 Морозы лютуют, температура падает до невероятных -37°С! На заснеженных улицах города тишина, а в лаборатории Петербургской Академии наук творится история.

🧐 Йозеф Адам Браун, ученый и академик, давно переехавший в Россию, проводит рискованные эксперименты с загадочной ртутью.

⚡️ Эксперимент за экспериментом, и вот — сенсация: Брауну удается понизить температуру до невероятных -56°С и заморозить ртуть. Металл, обычно жидкий и текучий, превращается в твердый кусок!

🚨 Восторженный Браун немедленно делится результатами с Михаилом Ломоносовым, своим наставником. Вместе они повторяют эксперимент, укрепляя открытие как научный факт.

🔈 На публичном заседании Академии наук Браун выступает с докладом под интригующим названием: «О удивительной стуже, искусством произведенной, от которой ртуть замерзла».

➡️ Но вместе с триумфом приходит и осознание: ртуть, как оказалось, имеет свои слабости. В регионах с морозами ниже -39°С, где ртуть замерзает, она теряет свою ценность для использования в термометрах.

⭐️ Эта история - еще одно подтверждение того, что персонал в лаборатории играет ключевую роль в движении вперед, даже если на пути встречаются неожиданные преграды!

Уже завтра мы анонсируем наш онлайн-вебинар, который пройдет в декабре⚠️

📞 8 (495) 132-42-43
🌐 https://www.esis-info.ru

ESIS📈

#есис_интересное

🚀 Онлайн вебинар в декабре!

Коллеги, мы долго готовились и продумывали наш первый вебинар и вот этот день настал!⭐️

Тема вебинара: Значимость персонала в работе лаборатории

📅 Дата: 11 декабря
📱Формат: онлайн
💰Стоимость: бесплатно

❓ На вебинаре вас ждет:

- Как персонал влияет на успех лаборатории;
- Ответы на все ваши вопросы;
- Разбор новых ГОСТов и критериев;
- Практические рекомендации по повышению эффективности работы персонала;

И многое другое🎯

🎤 Приглашенный эксперт - Семенова Екатерина Петровна

- С 2016 года директор учебного центра, преподаватель по ОТ и ТБ.
- С 2014 года - специализация на аккредитации с испытательных лабораторий по ГОСТ 17025: хим, физ факторы, радиационный контроль, строительные, пищевые и т.д.
- Менеджер по качеству испытательных лабораторий

👉 Не упустите шанс получить ценные знания и рекомендации для развития вашей лаборатории!

❗️Регистрация на вебинар тут❗️

📞 8 (495) 132-42-43

ESIS📈

#есис_полезное

❓Что может пойти не так с неаккредитованной лабораторией? И почему важно выбирать аккредитованных специалистов?

Давайте разберемся!👀

➡️ Виды лабораторий могут сильно различаться: одни проверяют строительные смеси, другие испытывают дорожные покрытия, третьим мы доверяем наше здоровье. Все это гигантская ответственность и часто сложный процесс, который требует точного соблюдения законов и технических регламентов.

⛔️ Но стоит только задержаться с подготовкой документов или сорвать сроки прохождения проверки, как под угрозу попадает работа всей лаборатории. Неаккредитованная лаборатория может столкнуться с закрытием на два года из-за отсутствия сертификатов.

🚩 Аккредитация значит не только идеальное знание законов, но и понимание того, как их применять на практике. Это гарантия того, что лаборатория может предоставлять достоверные результаты, которые принимаются государственными и международными органами.

⚠️ Риски работы с неаккредитованной лабораторией:

▫️ Недостоверные результаты испытаний.
▫️ Проблемы с законодательством.
▫️ Ущерб репутации.
▫️ Увеличение расходов на устранение ошибок.

Итог простой: выбирайте аккредитованные лаборатории — это сэкономит время, деньги и нервы! 🎯

📞 8 (495) 132-42-43
🌐 https://www.esis-info.ru

ESIS📈

#есис_полезное

❌ За что штрафуют испытательные лаборатории?

❓ Испытательные лаборатории (ИЛ) могут подвергаться штрафам по ряду административных статей. Основные причины — нарушения законодательства об аккредитации или представление недостоверных результатов испытаний.

💼 Статьи КоАП РФ:

▫️ Ст. 14.60 — Нарушение требований законодательства об аккредитации.
▫️ Ст. 14.48 — Представление недостоверных результатов исследований.

⛔️ Наиболее частые нарушения:

▫️ Выдача протоколов испытаний за пределами области аккредитации.
▫️ Деятельность лаборатории в период приостановки ее аккредитации.

Однако важно знать, что не каждое нарушение приводит к штрафу! Решение о назначении административного наказания принимает суд, а не эксперты.

📌 Наказания за нарушения:

- Для должностных лиц: штраф от 15 000 до 25 000 ₽.
- Для юридических лиц: штраф от 100 000 до 150 000 ₽.

💬 Судебная практика

📄 Пример 1: Нарушение методики измерений.
- Статья: 14.48.
- Вина: доказана.
- Решение: штраф 400 000 ₽.

📄 Пример 2: Выдача протоколов вне области аккредитации.
- Статья: 14.60.
- Вина: доказана, но проведены корректирующие мероприятия.
- Решение: штраф заменен на устное замечание за малозначительность.

➡️ Если у вас возникли вопросы по работе вашей лаборатории или вы столкнулись с риском штрафа, оставляйте заявку на нашем сайте или звоните по телефону:

📞 8 (495) 132-42-43
🌐 https://www.esis-info.ru

ESIS📈

#есис_полезное

🔍 #есис_инструмент снова тут!

Сегодня поговорим о том, что незаменимо в работе большинства наших аккредитованных лабораторий. Встречайте — лабораторное сито! Маленький, но мощный инструмент, который каждый день помогает разложить материалы по полочкам.

✨ Что делает сито? Оно сортирует сырье по фракциям. Представьте себе: сетка с разным размером ячеек аккуратно распределяет материал на частицы нужного размера. И все это — быстро и точно!

📌 Где без него не обойтись? Везде! От строительства и металлургии до фармацевтики и химической промышленности. Даже горнодобывающие и пищевые компании не обходятся без этих чудо-сеток.

🤔 Ручное или автоматическое? Сито может работать само по себе, как ручной инструмент. А может стать частью высокотехнологичной установки, которая задает точные колебания. Такой подход экономит силы и время.

😯 Факт на десерт: даже такой, казалось бы, простой инструмент требует регулярной поверки и калибровки. Да-да, точность превыше всего, особенно в лабораториях!

Теперь вы знаете, что лабораторное сито — это не просто сеточка, а ключевой элемент для работы множества отраслей.

📞 8 (495) 132-42-43
🌐 https://www.esis-info.ru

ESIS📈

🚨 Уже на следующей неделе!

🔥 Бесплатный онлайн-вебинар для всех, кто хочет вывести свою лабораторию на новый уровень!

Тема: "Значимость персонала в работе лаборатории"

📅 Когда: 11 декабря, 17:00 (по мск)
📱 Где: Онлайн
💸 Стоимость: Бесплатно

💡 Что вы узнаете на вебинаре:

✔️ Почему роль персонала недооценивается и как это исправить;
✔️ Новейшие ГОСТы и их применение в реальной работе;
✔️ Лайфхаки для повышения эффективности вашего персонала;
✔️ Ответы на любые ваши вопросы от топ-эксперта!

И многое другое!🌟

🎤 Наш эксперт — Екатерина Семенова:

🔹 8 лет опыта в аккредитации лабораторий по ГОСТ 17025;
🔹 Директор учебного центра, который вывел десятки команд на новый уровень;
🔹 Специалист по химии, радиационному контролю, пищевым и строительным лабораториям.

⚡️ Почему это важно?

Персонал — основа любой успешной лаборатории. Упустите эту возможность, и конкуренты обгонят вас.

👉 Регистрация займет 1 минуту! Не упустите шанс получить бесценные знания и инструменты для роста вашей лаборатории!

❗️Регистрация на вебинар тут❗️

🌟 Успех начинается здесь!

📞 8 (495) 132-42-43

ESIS📈

#есис_полезное

🇷🇺 С Днем Героев Отечества!

⭐ Сегодняшний день — особенный для каждого, кто гордится историей нашей страны. Этот праздник, впервые отмеченный 9 декабря 2007 года, берет свои корни из далекого 1769 года. Именно тогда в Российской империи появился орден Святого Георгия Победоносца — высшая воинская награда, символ мужества и чести.

🎖️ В этот день мы с благодарностью вспоминаем Героев Советского Союза, кавалеров орденов Славы и Святого Георгия, Героев Российской Федерации. Эти люди — настоящие легенды, их подвиги — не просто страницы истории, а основа нашей гордости и свободы.

💫 Они — пример беззаветной преданности Родине и силы духа, которые вдохновляют нас на великие дела.

❤️ Пусть этот день напомнит каждому из нас о важности мужества, самоотверженности и любви к Отечеству. С праздником, друзья!

ESIS📈

#есис_праздник

Добро пожаловать в мир лаборатории! 👋

🚗 В этом видео мы отправились в Тулу, чтобы узнать, как работают современные лаборатории!

🚀 Мы покажем:

▫️Как выглядит все изнутри;
▫️Какие технологии и оборудование используются;
▫️За решением каких задач туда обращаются

И многое другое😉

Это захватывающее погружение в мир высоких стандартов и инноваций💡

📸 Посмотреть видео можно на удобной для вас площадке:

📱 VkВидео
📱 Youtube
📸 Rutube

📞 8 (495) 132-42-43
🌐 https://www.esis-info.ru

ESIS📈

#есис_полезное

🔣 Новости из мира аккредитации!

С 30 ноября вступил в силу новый приказ Минэкономразвития № 649. В нем перечислены причины, по которым можно отказать в аккредитации или приостановить ее действие.

💬 Что изменилось?

В список добавили новые основания, которые касаются:

- органов сертификации,
- инспекционных органов,
- медицинских лабораторий,
- органов валидации и верификации.

Эти изменения связаны с требованиями международных стандартов.

📌 Упростили некоторые требования:

- сократили основания для отказа или приостановления аккредитации,
- убрали лишние пункты, связанные с процессами и техническими аспектами системы менеджмента.

С полным текстом приказа вы можете ознакомиться тут📤

Включите уведомления от нашей группы, чтобы быть в курсе важных изменений!🛡

📞 8 (495) 132-42-43
🌐 https://www.esis-info.ru

ESIS📈

#есис_полезное

А вы правильно работаете? 🚀

🔙Еще в 1922 году Алексей Гастев, выдающийся деятель в области труда и руководитель Центрального института труда, опубликовал книгу «Как надо работать».

Эта работа — настоящий прорыв в организации труда, который можно считать предшественником современных систем оценки условий труда, таких как СОУТ (специальная оценка условий труда 😉).

🔍 Его принципы:

▫️ «На рабочем месте не должно быть ничего лишнего» — сегодня это важный элемент оптимизации рабочего пространства и обеспечения безопасности труда.

▫️ «Посадка тела должна быть удобной» — современная эргономика рабочего места помогает минимизировать риски профзаболеваний и улучшить условия труда.

▫️ «Не браться за работу, пока не приготовлен весь инструмент» — это ключевой принцип подготовки, который напрямую влияет на безопасность и эффективность выполнения трудовых задач.

ℹ️ СОУТ проводится для анализа условий труда рабочего процесса в организации. Специальная оценка направлена на все места работников, находящихся в конкретной организации.

💡 Законодательно СОУТ регулируется Федеральным законом от 28.12.2013 года № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».

🔥 Вопрос к вам:

Как думаете, правила из прошлого века работают и сегодня? Каким из принципов Гастева вы следуете на своей работе? Делитесь в комментариях! 👇

📞 8 (495) 132-42-43
🌐 https://www.esis-info.ru

ESIS📈

#есис_интересное

🎄 Новый год — время для подарков и приятных сюрпризов!

🎁 Мы уже начали обмениваться новогодними подарками с нашими замечательными заказчиками, и вот одна из первых фотографий — наш клиент в футболке, которую мы ему подарили! 😊

Как у вас проходят предновогодние рабочие недели? Тоже на суете?😁

📞 8 (495) 132-42-43
🌐 https://www.esis-info.ru

ESIS📈

#есис_лайв

Декабрь, такой декабрь😁

📞 8 (495) 132-42-43
🌐 https://www.esis-info.ru

ESIS📈

#есис_юмор

Точные удары и яркие эмоции: как мы стали частью турнира по сквошу 'Москва молодая 2024' 🎉

🏆 В минувшие выходные мы оказались в самом эпицентре драйва и точности — на заключительном этапе турнира "Москва молодая 2024" @moscowsquash , который прошел в сквош-клубе Central Squash @central_squash

🚀 Этот турнир собрал 69 участников из шести регионов России — от шумной Москвы до уютного Калининграда. Каждый из них приехал за победой, но что действительно завораживало, так это невероятная концентрация на корте.

🔍 Знаете ли вы, что сквош — это один из самых быстрых видов спорта?

Мяч может разгоняться до 280 км/ч! Но турнир "Точное попадание" доказал: важны не только скорость, но и стратегия. И это нам особенно близко, ведь в нашей работе тоже нужно точно и вовремя принимать решения.

💡 Как партнер мероприятия, мы гордимся, что стали частью этого спортивного праздника. Спасибо участникам за великолепные матчи, а организаторам — за уютную атмосферу и возможность поддерживать развитие спорта.

🔥 Турнир закончился, но эмоции остались! Мы зарядились энергией игроков и уходим с кортов с уверенностью: впереди ещё больше ярких событий. До встречи в следующем году! 🙌

📱 VkВидео
📱 Youtube
📸 Rutube

📞 8 (495) 132-42-43
🌐 esis-info.ru

ESIS📈

#есис_лайв

Итоги 2024 года: проверяем «обороты» в мире аттестации и аккредитации

❄️ Друзья, вот и закрутился последний винтик 2024 года! Самое время оглянуться назад, заправиться фактами и обсудить, что нам принес этот насыщенный сезон в мире аттестации и аккредитации.

🚀 Если сравнить этот год с заездом, то он был полным крутых поворотов. Вспомним главные моменты:

📅 1000-е свидетельство об аккредитации.

Этот milestone (этап) мы взяли на «полном газу»! Наш руководитель Алексей Беляков отметил, что мобильные лаборатории — это новый уровень гибкости и скорости работы.

А вы знали, что первые передвижные лаборатории появились еще в 1960-х? Правда, тогда это были громоздкие машины, которые могли разве что мечтать о нынешней точности и эффективности))

📈 Всероссийская Юниорская Серия по сквошу.

В этом году мы стали официальной частью крупных спортивных событий.

🔬 Тренд года — автоматизация и цифровизация. Например, внедрение систем мониторинга в реальном времени значительно ускорило процесс аттестации.

📜 Качество и оперативность.

Мы не снижали требований к своей работе, напротив, ставили новые цели и успешно реализовывали любые задачи наших заказчиков.

Какие у вас итоги этого года? Делитесь своими достижениями и мыслями в комментариях. Какой поворот оказался для вас самым крутым?

📞 8 (495) 132-42-43
🌐 esis-info.ru

ESIS📈

#есис_лайв

Тайный Санта в нашем офисе: атмосфера праздника и неожиданностей! 🎁

Новый год – это не только время гирлянд и мандаринов, но и возможность добавить волшебства в будни. В этом году мы решили провести Тайного Санту в офисе, и это было незабываемо!🌟

🎅 Каждый из нас вытянул имя коллеги, для которого нужно было подготовить подарок. Главное условие — никто не знает, кто именно подарит сюрприз!

Настоящая магия началась, когда мы начали догадываться, от кого эти приятные мелочи😁

Бонусом у нас были печеньки с предсказаниями на будущий год🥳

🎄 Тайный Санта — не просто игра. Это возможность узнать коллег чуть лучше, создать тёплую атмосферу и напомнить друг другу, что праздники — это про общение и заботу.

📹 Сняли короткое видео, где делимся этим уютным моментом

Впереди у нас новогодний корпоратив, но по традиции он пройдет в начале января🎄

Вы когда-нибудь играли в Тайного Санту на работе? 🎉

📞 8 (495) 132-42-43
🌐 esis-info.ru

ESIS📈

#есис_лайв

Мы уже нарядили елку перед Новым Годом, а вы?🎄

📞 8 (495) 132-42-43
🌐 esis-info.ru

ESIS📈

#есис_лайв