Наш большой друг и коллега, опытнейший талантливый педагог английского и автор канала на YouTube «Language Quest» https://www.youtube.com/@LanguageQuest-ko5in Светлана Альбанская подготовила нам анимированный ролик на тему прошлого поста😍 Если вам нравится такой образовательный контент и интересно изучение английского - подписывайтесь на ее YouTube- канал . Каждый понедельник и четверг там появляются обучающие диалоги на английском на разные темы. Прикольная анимация и разговорный английский - залог лёгкого изучения языка😉
👍2❤1
ЭМОЦИОНАЛЬНЫЕ ПРИЗНАКИ ВЫГОРАНИЯ
Друзья, доброе утро!
Вы уже, наверное, поняли, что мы плавно из темы отношений переходим к теме сохранения ресурса и нейтрализации признаков выгорания. Хочу провести для начала опрос, беспокоят ли вас какие-то из этих признаков.
Друзья, доброе утро!
Вы уже, наверное, поняли, что мы плавно из темы отношений переходим к теме сохранения ресурса и нейтрализации признаков выгорания. Хочу провести для начала опрос, беспокоят ли вас какие-то из этих признаков.
❤5
СИНДРОМ ВЫГОРАНИЯ
Выгорание - это состояние эмоционального истощения. Оно может произойти в любой сфере вашей жизни, либо комплексно: в работе, отношениях, творчестве и тд.
Синдром выгорания признан как медицинским, так и психологическим сообществом и требует обязательно обратить на себя внимание, так как не проходит сам!
Но хорошая новость! С синдромом выгорания можно справиться самостоятельно, используя правильные инструменты!
Выгорание - это состояние эмоционального истощения. Оно может произойти в любой сфере вашей жизни, либо комплексно: в работе, отношениях, творчестве и тд.
Синдром выгорания признан как медицинским, так и психологическим сообществом и требует обязательно обратить на себя внимание, так как не проходит сам!
Но хорошая новость! С синдромом выгорания можно справиться самостоятельно, используя правильные инструменты!
❤7👍2
ФИЗИЧЕСКИЕ ПРИЗНАКИ ВЫГОРАНИЯ
Друзья, благодарю, что прошли опрос. Выше были перечислены эмоциональные признаки выгорания, но кроме них у нас присутствуют и физические, поведенческие и мыслительные.
Рассмотрим сегодня физические. И давайте опять интерактивно!
Друзья, благодарю, что прошли опрос. Выше были перечислены эмоциональные признаки выгорания, но кроме них у нас присутствуют и физические, поведенческие и мыслительные.
Рассмотрим сегодня физические. И давайте опять интерактивно!
❤4
Что часто вас беспокоит на физическом уровне?
Anonymous Poll
66%
Нет сил 😥
40%
Сонливость 🥱
21%
Бессонница 💤
19%
Головные боли 😣
52%
Снижение активности и тонуса 😵💫
22%
Скачки аппетита 🍔
16%
Расстройства ЖКТ 😳
31%
Мышечные зажимы 🦵
35%
Напряжение в теле 🤷♂️
👍7
ПОВЕДЕНЧЕСКИЕ ПРИЗНАКИ ВЫГОРАНИЯ
Друзья, доброе утро! Спасибо, что голосуете, а заодно узнаете различные виды признаков выгорания. Сегодня на очереди поведенческие.
Друзья, доброе утро! Спасибо, что голосуете, а заодно узнаете различные виды признаков выгорания. Сегодня на очереди поведенческие.
Какие признаки вам знакомы?
Anonymous Poll
54%
Избегание контактов с людьми 🫸🏻
45%
Эмоциональные срывы 🤬
42%
Заедание 🍔
50%
Повышенная сонливость 🥱
58%
Снижение продуктивности 🥴
34%
Медлительность 🪫
33%
Уход от реальности - игры, алко, сериалы🥃
17%
Увеличение количества задач в надежде взбодриться 🤯
👍5❤3
ПРИЧИНЫ ЭМОЦИОНАЛЬНОГО ВЫГОРАНИЯ
Друзья, мы поговорили о признаках выгорания и каждый еще раз для себя осознал, что именно с ним происходит на данный момент. Есть ли эти признаки и в каких объемах. Теперь поговорим о причинах.
1️⃣ Большой объем работы.
Высокая нагрузка, обилие рабочих задач, отсутствие времени на отдых.
2️⃣ Слишком долгий срок службы на одном месте.
Ощущение «засиделся», долгая работа в одной компании.
3️⃣ Начальник - трудоголик либо собственный трудоголизм.
Увеличение нагрузки и, как следствие, уровня стресса.
4️⃣ Отсутствие близких, поддерживающих отношений.
Не с кем обсудить прошедший день, пожаловаться, «поплакаться».
5️⃣ Стремление брать на себя много обязанностей и отказываться от помощи других.
Синдром спасателя, гиперответственность.
6️⃣ Нехватка сна.
Человек не успевает восстановить силы за ночь.
7️⃣ Перфекционизм.
Все большее и большее стремление сделать еще лучше.
8️⃣ Отсутствие признания и достойного вознаграждения за деятельность.
Нет похвалы и низкие чеки за работу.
9️⃣ Чрезмерно высокие ожидания.
Действительность расходится с реальностью.
1️⃣ 0️⃣ Жизнь в условия хаоса.
Невозможность контролировать ситуацию.
1️⃣ 1️⃣ Пессимистический взгляд.
На себя и на мир.
1️⃣ 2️⃣ Нежелание делегировать.
Я сделаю лучше, пусть хоть и через силу.
1️⃣ 3️⃣ Скучные рабочие задачи.
Нет перспективы и роста.
1️⃣ 4️⃣ Слишком эмоциональная реакция на происходящее на работе.
Работа - второй дом.
1️⃣ 5️⃣ Отсутствие любого комфорта на рабочем месте.
Некомфортный условия труда.
Что бы еще добавили в этот список?
Друзья, мы поговорили о признаках выгорания и каждый еще раз для себя осознал, что именно с ним происходит на данный момент. Есть ли эти признаки и в каких объемах. Теперь поговорим о причинах.
Высокая нагрузка, обилие рабочих задач, отсутствие времени на отдых.
Ощущение «засиделся», долгая работа в одной компании.
Увеличение нагрузки и, как следствие, уровня стресса.
Не с кем обсудить прошедший день, пожаловаться, «поплакаться».
Синдром спасателя, гиперответственность.
Человек не успевает восстановить силы за ночь.
Все большее и большее стремление сделать еще лучше.
Нет похвалы и низкие чеки за работу.
Действительность расходится с реальностью.
Невозможность контролировать ситуацию.
На себя и на мир.
Я сделаю лучше, пусть хоть и через силу.
Нет перспективы и роста.
Работа - второй дом.
Некомфортный условия труда.
Что бы еще добавили в этот список?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥14👍3❤1👏1
СТАДИИ ЭМОЦИОНАЛЬНОГО ВЫГОРАНИЯ
Друзья, мы с вами рассмотрели признаки и причины выгорания, а теперь давайте узнаем, какие бывают стадии этого процесса. Это нам поможет опять же лучше понять наше состояние. Рассмотрим теорию Дж.Гринберга.
1️⃣ "Медовый месяц"
Человек обычно доволен работой и заданиями, относится к ним с энтузиазмом. Однако по мере увеличения количества рабочих стрессов профессиональная деятельность начинает приносить все меньше удовольствия и работник становится менее энергичным.
2️⃣ "Недостаток топлива"
Появляются усталость, апатия, могут возникнуть проблемы со сном. При отсутствии дополнительной мотивации и стимулирования у человека теряется интерес к своему труду или исчезают привлекательность работы и продуктивность его деятельности. Возможны нарушения трудовой дисциплины и отстраненность (дистанцирование) от профессиональных обязанностей. В случае высокой мотивации работник может продолжать гореть, подпитываясь внутренними ресурсами, но в ущерб своему здоровью.
3️⃣ "Хронические симптомы"
Чрезмерная работа без отдыха, особенно «трудоголиков», приводит к таким физическим явлениям, как измождение и подверженность заболеваниям, а также к психологическим переживаниям — хронической раздражительности, обостренной злобе или чувству подавленности, «загнанности в угол». Постоянное переживание о нехватке времени (синдром менеджера).
4️⃣ "Кризис"
Как правило, развиваются хронические заболевания, в результате чего человек частично или полностью теряет работоспособность. Усиливаются переживания неудовлетворенности собственной эффективностью и качеством жизни.
5️⃣ "Пробивание стены"
Физические и психологические проблемы переходят в острую форму и могут спровоцировать развитие опасных заболеваний, угрожающих жизни человека. У человека появляется столько проблем, что его карьера находится под угрозой.
Эмоциональное выгорание - это действительно серьезно! Не стоит откладывать на потом решение этой проблемы!
Друзья, мы с вами рассмотрели признаки и причины выгорания, а теперь давайте узнаем, какие бывают стадии этого процесса. Это нам поможет опять же лучше понять наше состояние. Рассмотрим теорию Дж.Гринберга.
Человек обычно доволен работой и заданиями, относится к ним с энтузиазмом. Однако по мере увеличения количества рабочих стрессов профессиональная деятельность начинает приносить все меньше удовольствия и работник становится менее энергичным.
Появляются усталость, апатия, могут возникнуть проблемы со сном. При отсутствии дополнительной мотивации и стимулирования у человека теряется интерес к своему труду или исчезают привлекательность работы и продуктивность его деятельности. Возможны нарушения трудовой дисциплины и отстраненность (дистанцирование) от профессиональных обязанностей. В случае высокой мотивации работник может продолжать гореть, подпитываясь внутренними ресурсами, но в ущерб своему здоровью.
Чрезмерная работа без отдыха, особенно «трудоголиков», приводит к таким физическим явлениям, как измождение и подверженность заболеваниям, а также к психологическим переживаниям — хронической раздражительности, обостренной злобе или чувству подавленности, «загнанности в угол». Постоянное переживание о нехватке времени (синдром менеджера).
Как правило, развиваются хронические заболевания, в результате чего человек частично или полностью теряет работоспособность. Усиливаются переживания неудовлетворенности собственной эффективностью и качеством жизни.
Физические и психологические проблемы переходят в острую форму и могут спровоцировать развитие опасных заболеваний, угрожающих жизни человека. У человека появляется столько проблем, что его карьера находится под угрозой.
Эмоциональное выгорание - это действительно серьезно! Не стоит откладывать на потом решение этой проблемы!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤8👍6
ЛАЙФХАКИ ОТ ВЫГОРАНИЯ
Доброе пятничное утро, друзья! Расскажу вам несколько полезных лайфхаков, как избежать выгорания:
✅ Если вы сожалеете, что в сутках лишь 24-е часа и жертвуете даже сном для воплощения служебных и личных проектов - имейте в виду: бег наперегонки с самим собой неэффективен и обеспечивает физическое и эмоциональное выгорание, поэтому определитесь с системой ценностей и стратегией, чтобы сосредоточиться на главных целях. Сравнение себя с собой в прошлом необходимо, но не 24/7, а в разлете 1-3-5 лет😉
✅ Как бороться с моральным истощением, если человек страдает «синдромом отличника»? Стремление во всем и всегда демонстрировать лучшие результаты и идеально выполнять задания снижает продуктивность в разы!!! Запомните это! И к тому же ускоряет процесс выгорания. Настраивайтесь просто, спокойно и качественно, то есть без ошибок, выполнять свою работу, разделив ее по принципу: важности и срочности.
✅ Не «зависайте» в социальных сетях более 30-40 минут в день. Отпишитесь от пожирателей времени и энергии — рассылок и людей, которые не приносят пользы или портят настроение. А почту проверяйте максимум три раза в день - это займёт не более 3х минут. Если же целый день проводите за компьютером, то вечером постарайтесь максимально сократить время с гаджетами.
Какие лайфхаки знаете вы и что можете посоветовать?
Доброе пятничное утро, друзья! Расскажу вам несколько полезных лайфхаков, как избежать выгорания:
Какие лайфхаки знаете вы и что можете посоветовать?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤11👍6🔥1
РАЗВИВАЙТЕ ЧУВСТВИТЕЛЬНОСТЬ К СЕБЕ
Продолжаем разговор о выгорании. Хочу предложить еще ряд практических советов. Они научат вас создавать такие условия жизни и работы, которые будут помогать справляться со стрессом и будут способствовать защите от истощения.
К сожалению, нас с детства никто не учитзамечать свое состояние. Многие считают, что это не существенно: «не важно, что я устал, задача сама себя не сделает», «болезнь и температура не повод лежать в кровати и не работать» — достаточно просто усилия воли, чтобы все исправить. Через какое-то время человек обнаруживает у себя уже крайнюю степень утомления, которую трудно игнорировать.
Рассмотрим пример. Сотрудник работает на износ, но никто не замечает у него никаких симптомов хронического стресса, а потом он перестает отвечать на письма, начинает пропускать рабочие встречи и в конце концов выпадает из коммуникации на две недели.
Спустя время выясняется, что у человека развилась клиническая депрессия. Поэтому так важно развивать внимательность и заботу к себе. Признать, что наше текущее эмоциональное состояние так же значимо, как и физическое самочувствие.
Как это сделать?
Заведите «дневник наблюдений» или «дневник настроения», можно даде в заметке телефона. Отмечайте в них ситуации и ваше состояние в связи с ними. Через какое-то время можно обнаружить интересные закономерности, например, является ли общение с людьми для вас ресурсом, или наоборот. Получаете ли вы удовольствие от определенного вида деятельности или это вводит вас в уныние и отбирает силы.
Этот инструмент развивает навык наблюдения за собой «со стороны», повышая вероятность на ранних этапах заметить, что происходит что-то не так и увеличивает ваш уровень знаний о себе - это максимально полезно!
Одно из прикольных приложений для этого Moodnotes, как удобный вариант для исполнения данной техники😉
А вы наблюдаете за собой? Какие результаты это приносит?
Продолжаем разговор о выгорании. Хочу предложить еще ряд практических советов. Они научат вас создавать такие условия жизни и работы, которые будут помогать справляться со стрессом и будут способствовать защите от истощения.
К сожалению, нас с детства никто не учит
Рассмотрим пример. Сотрудник работает на износ, но никто не замечает у него никаких симптомов хронического стресса, а потом он перестает отвечать на письма, начинает пропускать рабочие встречи и в конце концов выпадает из коммуникации на две недели.
Спустя время выясняется, что у человека развилась клиническая депрессия. Поэтому так важно развивать внимательность и заботу к себе. Признать, что наше текущее эмоциональное состояние так же значимо, как и физическое самочувствие.
Как это сделать?
Заведите «дневник наблюдений» или «дневник настроения», можно даде в заметке телефона. Отмечайте в них ситуации и ваше состояние в связи с ними. Через какое-то время можно обнаружить интересные закономерности, например, является ли общение с людьми для вас ресурсом, или наоборот. Получаете ли вы удовольствие от определенного вида деятельности или это вводит вас в уныние и отбирает силы.
Этот инструмент развивает навык наблюдения за собой «со стороны», повышая вероятность на ранних этапах заметить, что происходит что-то не так и увеличивает ваш уровень знаний о себе - это максимально полезно!
Одно из прикольных приложений для этого Moodnotes, как удобный вариант для исполнения данной техники😉
А вы наблюдаете за собой? Какие результаты это приносит?
❤16👍4🔥1
ДЕТОКС ОТ СОЦСЕТЕЙ
Друзья, добрый день) я вернулась из отпуска и провела во время него следующий эксперимент - дала себе обещание, что в этот раз полноценно отдохну и сделаю детокс на 2 недели от соцсетей и работы. Обещание свое сдержала и теперь хочу поговорить на эту тему с вами и задать несколько вопросов😁
Друзья, добрый день) я вернулась из отпуска и провела во время него следующий эксперимент - дала себе обещание, что в этот раз полноценно отдохну и сделаю детокс на 2 недели от соцсетей и работы. Обещание свое сдержала и теперь хочу поговорить на эту тему с вами и задать несколько вопросов😁
👍5❤1
Получается ли у вас во время отпуска не думать о работе?
Anonymous Poll
32%
Никогда не получается🤦🏻♀️
33%
С трудом, борюсь с собой🤯
35%
Никогда не беру работу с собой в отпуск 🌴
6 ЛАЙФХАКОВ, КАК ОРГАНИЗОВАТЬ ДЕТОКС ОТ СОЦСЕТЕЙ
Друзья, спасибо, что прошли опрос! По результатам видно, что треть аудитории от работы на отдыхе еще могут воздержаться, а вот детокс от соцсетей - это задача почти невыполнимая для многих из нас. Поэтому хочу вам дать некоторые инструменты, которые помогут иногда делать передышку и отдыхать от информации извне, что очень благотворно влияет на нервную систему.
Детокс от соцсетей - это процесс осознанного временного отказа от использования социальных сетей в целях восстановления психологического благополучия и снижения стресса. Вот несколько шагов, которые могут помочь вам пройти детокс от соцсетей:
1️⃣ Поставьте цель и установите срок. Решите, сколько времени вы хотите провести без социальных сетей и поставьте себе конкретные цели и сроки. Например, вы можете решить провести 30 дней без использования соцсетей.
2️⃣ Удалите приложения или отключите уведомления. Удалите социальные сети с вашего телефона или отключите уведомления, чтобы снизить искушение постоянно проверять новости и обновления.
3️⃣ Заполните свободное время другими занятиями. Используйте время, которое обычно вы тратите на соцсети, для занятия другими полезными и увлекательными делами, такими как чтение, спорт, изучение новых навыков или проведение времени с друзьями и семьей.
4️⃣ Создайте режим без соцсетей. Установите свое расписание дня так, чтобы выходить на поверхность без соцсетей. Например, вы можете решить использовать утреннее и вечернее время для общения с семьей или чтения, а не для просмотра соцсетей.
5️⃣ Найдите замену. Если вам трудно сразу отказаться от соцсетей, попробуйте заменить их более положительными и конструктивными действиями. Например, вместо прокручивания ленты новостей, вы можете начать вести дневник или участвовать в хобби, которое вас интересует.
6️⃣ Изучайте преимущества детокса от соцсетей. Узнайте о пользе для здоровья и психологического благополучия, которую может принести отказ от соцсетей. Чтение о преимуществах этого процесса поможет вам оставаться мотивированным и настроенным на успех.
Важно помнить, что каждый человек уникален, и вам может потребоваться больше или меньше времени, чтобы успешно пройти детокс от соцсетей. Позвольте себе хотя бы иногда отдохнуть и насладиться жизнью без постоянного онлайн-присутствия!
Друзья, спасибо, что прошли опрос! По результатам видно, что треть аудитории от работы на отдыхе еще могут воздержаться, а вот детокс от соцсетей - это задача почти невыполнимая для многих из нас. Поэтому хочу вам дать некоторые инструменты, которые помогут иногда делать передышку и отдыхать от информации извне, что очень благотворно влияет на нервную систему.
Детокс от соцсетей - это процесс осознанного временного отказа от использования социальных сетей в целях восстановления психологического благополучия и снижения стресса. Вот несколько шагов, которые могут помочь вам пройти детокс от соцсетей:
Важно помнить, что каждый человек уникален, и вам может потребоваться больше или меньше времени, чтобы успешно пройти детокс от соцсетей. Позвольте себе хотя бы иногда отдохнуть и насладиться жизнью без постоянного онлайн-присутствия!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍4🔥1🙏1
ИТОГИ ЛЕТА
Друзья, заканчиваются последние выходные перед новым «сезоном». Самое время подвести итоги лета. Это поможет нам еще раз себя похвалить и на ступеньку подняться в своей самоценности😍
Важными аспектами для подведения итогов могут стать:
1️⃣ Достижения и успехи: оцените, что удалось достигнуть за лето, например, в работе или учебе, в отношениях или саморазвитии. Отметьте свои личные достижения и то, чем вы гордитесь.
2️⃣ Планы и задачи: рассмотрите, какие планы и задачи вы ставили на 3 месяца. Определите, что оказалось наиболее эффективным, а что можно улучшить в будущем.
3️⃣ Отдых и развлечения: подумайте о том, как провели летний отпуск, какие мероприятия и путешествия совершили. Оцените, насколько приятно и насыщено было ваше время отдыха.
4️⃣ Отношения и коммуникация: рефлексия на тему отношений с близкими и друзьями также может быть полезной. Оцените качество ваших взаимоотношений и что можно сделать для их улучшения.
5️⃣ Учеба и саморазвитие: если вы занимались самообразованием, саморазвитием летом или проходили обучение, оцените, насколько успешно вы освоили новые знания и навыки.
6️⃣ Здоровье и самочувствие: обратите внимание на свое физическое и эмоциональное состояние. Оцените, насколько хорошо вы заботились о своем здоровье и ограничивали стресс.
8️⃣ Планы на будущее: опишите, какие планы и цели вы ставите перед собой на будущий период и какие шаги будете предпринимать для их достижения.
Важно подводить итоги лета искренне для себя и с позитивом. Помните, что это время могло стать полезным уроком для будущих планов и целей😉
Друзья, заканчиваются последние выходные перед новым «сезоном». Самое время подвести итоги лета. Это поможет нам еще раз себя похвалить и на ступеньку подняться в своей самоценности😍
Важными аспектами для подведения итогов могут стать:
Важно подводить итоги лета искренне для себя и с позитивом. Помните, что это время могло стать полезным уроком для будущих планов и целей😉
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍3
А вы подвели итоги своего лета 2023?
Anonymous Poll
15%
Да, еще 31ого числа😉
50%
Неа, но благодаря Вам сейчас подведу😃
35%
Нет никакого желания🥺
8 ШАГОВ, КАК ВОЙТИ В РАБОЧИЙ РЕЖИМ
Мы молодцы, итоги подвели, а теперь надо постараться экологичненько войти в рабочий режим. Как же это сделать?
Вот несколько способов помочь себе:
1️⃣ Установите понятный распорядок дня: Создайте расписание, которое будет содержать в себе время для работы, отдыха и личных дел. Обязательно отдых и личные дела вносите также в планнинг, чтобы не корить потом себя за прокрастинацию. Отдыхая вы выполняете важное дело - набираетесь ресурса для дальнейшей работы! Старайтесь придерживаться этого расписания, чтобы установить регулярность и структуру в своей процессов.
2️⃣ Постепенно возвращайтесь к работе: У кого есть такая возможность - начните с постепенного увеличения времени, посвященного работе каждый день. Например, первую неделю работайте 2-3 часа в день, а затем каждую неделю увеличивайте время.
3️⃣ Создайте рабочую обстановку: Обустройте свое рабочее пространство – уберите беспорядок, организуйте рабочий стол и убедитесь, что у вас есть все необходимые материалы для работы.
4️⃣ Занимайтесь физической активностью: Физическая активность поможет вам вернуться в рабочий режим, улучшить концентрацию и повысить уровень энергии. Регулярно занимайтесь спортом или физическими упражнениями.
5️⃣ Поставьте перед собой цели: Определите, какие цели вы хотите достичь после лета и разбейте их на небольшие, достижимые шаги. Работа с целями поможет вам оставаться мотивированным и сосредоточенным.
6️⃣ Избегайте отвлекающих факторов: Постарайтесь минимизировать все отвлекающие факторы, такие как социальные сети (об этом был пост ранее), телевизор и другие занятия, которые могут отклонить вас от работы.
7️⃣ Отпускайте свои мысли о лете: Если вы все еще напряжены или размышляете о летних приключениях, возможно, вам пригодится время для обдумывания и осознания. Хорошо проведите время с друзьями и семьей, чтобы рассказать им свои истории и переживания, и затем постепенно переключайте свое внимание на работу.
8️⃣ Отдыхайте: Важно помнить, что отдых – не менее важный аспект процесса работы. Предусмотрите время для отдыха и релаксации, чтобы позволить себе отдохнуть и подзарядиться энергией перед началом работы.
Конечно, каждый человек уникален, поэтому важно слушать себя и искать то, что работает лучше всего именно для вас.
Мы молодцы, итоги подвели, а теперь надо постараться экологичненько войти в рабочий режим. Как же это сделать?
Вот несколько способов помочь себе:
Конечно, каждый человек уникален, поэтому важно слушать себя и искать то, что работает лучше всего именно для вас.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤7👍1