This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Хантфлоу — главный инструмент работы рекрутеров в СНГ. Здесь они ведут базу резюме, историю работы, обсуждают резюме с коллегами, переписываются с кандидатами и делают отчеты.
На сегодняшний день коммерческий блок состоит из отдела теплых продаж и отдела сопровождения клиентов. Сейчас мы создаем новое для нас направление — холодные продажи.
Поэтому мы ищем менеджера, который будет запускать и развивать его вместе с нами 😏
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤8🔥7👍1
Талент-мэппинг — это составление карты рынка труда с учетом должностей, компетенций и сфер, где работают целевые кандидаты.
Талент-мэппинг помогает подготовиться к подбору и быстрее находить кандидатов на руководящие должности или специалистов с редкими навыками.
Ольга Прозорова, руководитель направления Non IT в консалтинговой компании Benchmark Executive, рассказала, в каких случаях необходима карта талантов и как ее составить.
#экспертиза #рекрутинг
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍22🤩4❤3👏1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
В комментариях мы уже успели обсудить, какие кандидаты-покемоны вам нужны, прав ли гость подкаста и ваши карьерные успехи. Количество сердечек и огоньков под публикациями идет на сотни, а просмотры каждого поста перевалили за 2000. Без вашего участия ничего этого не было бы ❤️
Быть на связи здорово! Присоединяйтесь к чату Хантфлоу, чтобы делиться вакансиями, обмениваться мнениями, обсуждать новости и просить рекомендации у профессионального сообщества.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤14🥰2
Завтра в прямом эфире обсудим базовые правила взаимодействия с сотрудниками, если они работают в российской компании, но уже переехали за границу.
О чем поговорим:
👉 Как перевести на удаленку сотрудника, если он уже переехал в другую страну
👉 Как возмещать расходы на интернет и устройство рабочего места
👉 Что делать, если по трудовому договору работа должна выполняться в РФ, а сотрудник переехал за границу
👉 Как построить культуру совместной работы с дистанционными работниками
👉 Как адаптировать новичка, если он все время на удаленке
👉 Как повышать вовлеченность распределенной команды
#ивенты
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍11
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
24 мая 1835 года вышло постановление о взаимоотношениях между рабочими на фабриках и руководством — оно положило начало регламентации этой сферы. В 2005 году Всероссийский кадровый конгресс предложил считать дату издания документа всеобщим праздником работников кадровых служб.
В честь праздника собрали подборку материалов про кадровое документопроизводство:
🛩 Как оформить командировку: пошаговое руководство
_____________________
Чат Хантфлоу – это сообщество для HR-профессионалов. Здесь делятся опытом, обсуждают новости и помогают друг другу.
#подборка #обучение
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
😁12🔥8👍5❤4
Около 65% компаний, где есть возможность удаленки, планируют вернуть сотрудников в офис. Для этого рабочее пространство должно быть комфортным и соответствовать всем нормам. В крупных организациях под такую задачу даже выделена специальная роль — HSE-менеджер.
О том, как обезопасить рабочие места, сохранить здоровье работников и сэкономить деньги и силы при проверке, рассказала Вера Коншина, руководитель службы охраны труда и экологии в Яндекс Маркете.
#экспертиза
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
😁9👍8❤3🥰1
В прямом эфире обсудим базовые правила взаимодействия с сотрудниками, если они работают в российской компании, но уже переехали за границу.
#ивенты
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👀5❤2👍2🏆2