📌 Подборка: 3 телеграм-канала для соискателей, которые помогут в карьере

Если вы в поиске новой работы, планируете сменить профессию или просто хотите развиваться и лучше понимать, как устроен современный рынок труда — эта подборка каналов точно для вас.

🔹Pro.Карьеру @vseprorabotu
Канал о карьере, поиске себя, рабочей жизни и профессиональном росте — честно, понятно.
Здесь вы найдёте:
- Советы по карьере и поиску работы
- Поддержку для тех, кто в поиске или на перепутье
- Мнения экспертов, практические кейсы и вдохновляющие истории

Авторы канала:
Элина Куэста — основатель и CEO рекомендательного рекрутингового сервиса iRecommendWork, предприниматель и эксперт по карьере.
Ольга Пышко — карьерный консультант, HR и психолог с 20-летним опытом, член Ассоциации карьерного консультирования и сопровождения (АККС), HR и менеджер по работе с рекомендателями в iRecommendWork.

🔹Будущее наступает @aiworkfuture
Канал для тех, кто хочет понимать, что происходит в мире искусственного интеллекта.
Здесь вы найдете:
- Главное и интересное из мира ИИ и новых технологий
- Примеры практического применения ИИ в работе и жизни
- Идеи и инструменты, которые можно внедрить в своей компании или предложить клиентам
- Простым языком — о сложном, без воды, только по делу
Канал подойдёт вам, если вы:
✔️ Интересуетесь ИИ, но не погружены в него глубоко
✔️ Хотите быть в курсе ключевых изменений и трендов
✔️ Ищете вдохновение и примеры того, как технологии работают в реальности
✔️ Задумываетесь о внедрении ИИ в свой бизнес или работу

Автор канала — Сергей Карпенко. Предприниматель, сооснователь сервиса iRecommendWork, руководитель проектов по внедрению ИИ и машинного обучения в бизнес-процессы.
Сергей — практик, который объясняет технологии простым языком и показывает, как применять ИИ в реальной жизни и работе.

🔹 О людях и работе @irecommendwork_blog
Блог онлайн-сервиса рекомендательного рекрутмента iRecommendWork.
Здесь — полезные статьи о том, как подбирать и управлять людьми, как выстраивать HR-бренд, что меняется на рынке труда. А ещё — анонсы, обновления и взгляд на работу глазами основателя сервиса.
Подойдёт, если вы:
✔️хотите понимать, как мыслят работодатели
✔️ интересуетесь HR-темой и хотите развиваться в этой сфере
✔️ ищете вакансии, подходящие компании и карьерную информацию из первых рук

Автор канала:
Элина Куэста — основатель и CEO рекомендательного рекрутингового сервиса iRecommendWork, предприниматель и эксперт по карьере.

Подписывайтесь, изучайте и строите карьеру с опорой на знания и реальность.
Работа — важная часть жизни, и она точно должна работать на вас 💼

5 интересных фактов про наш сервис, о которых вы могли не знать 👀

iRecommendWork — это не просто платформа с вакансиями. Это сервис, который переосмысливает сам подход к найму. Делимся фактами, которые раскрывают нашу философию и принципы работы.

1. У нас можно не искать работу, а получить её по рекомендации
Всё просто: если вас рекомендуют на вакансию — вы сразу получаете больше доверия от работодателя. Проверено — такие отклики читают быстрее и чаще зовут на интервью.

2. Рекомендатели зарабатывают на том, что помогают другим
Да, вы можете рекомендовать друзей и коллег — и получать за это бонус, если кандидат проходит отбор. Помогли человеку с работой — и сами остались в плюсе.

3. У нас есть собственный ИИ-помощник AISHA
AISHA помогает рекрутерам быстрее анализировать резюме и находить лучших кандидатов. Это делает процесс найма умнее и быстрее — в том числе для соискателей.

4. Мы создаём карьерные сайты для компаний
Маленькие и средние бизнесы тоже могут иметь свой карьерный сайт. Без IT-команды и программистов — за пару дней и по внятной цене. Это помогает работодателям получать прямые отклики и строить свой HR-бренд.

5. Активный рост и поддержка
Сервисом воспользовались уже более 300 компаний, через нас прошли уже 1,5 тысячи вакансий, мы накопили значительную пользовательскую базу и получили 2 гранта от Фонда содействия инновациям для развития ИИ‑решений.

С iRecommendWork работа — это не только про отклики. Это про человеческие связи, рекомендации и осознанный подход к карьере.

Хочешь попробовать себя в новом формате?
👉 Заходи на сайт iRecommendWork или подпишись на наш Telegram-канал – @iRecommendWork

👩‍💼 Product owner UX/UI
💼 Winline
📍 Москва

Если знаете крутого Product Owner’а с UX/UI-опытом, который хочет влитьcя в сильную команду - будем благодарны за наводку! 😊

Мы ищем Lead Product owner, обладающего экспертизой в построение UX с учетом лучших практик e-commerce, финтех и, конечно беттинга.

🔥 Выплатим награду 137 500 руб. за успешную рекомендацию.
✅ Подробности вакансии по ссылке

HR Summer Retreat 2025 — встречаемся этим летом!

18 августа мы отправляемся на целый день за город, чтобы совместить полезный HR-контент с отдыхом на природе.
Это событие — для тех, кто работает с людьми и ценит баланс между задачами и ресурсом.

На HR Summer Retreat вас ждёт:
- лекции и дискуссии с CEO, HRD и практиками из крупнейших компаний;
- воркшопы и интерактивные форматы;
- спортивные активности и мастер-классы;
- вкусная и полезная еда;
- вечерние танцы и подарки.

📍 Москва, в живописной локации у реки под открытым небом
🗓 18 августа, с 9:30 до заката

В этом году iRecommendWork — партнёр события. Мы поддерживаем HR-комьюнити и верим, что такие форматы помогают находить новые идеи, укреплять связи и заряжаться энергией.

Мероприятие бесплатное, присоединяйтесь

Подборка: 3 ИИ-инструмента, которые помогут вашему бизнесу расти быстрее

Сегодня искусственный интеллект — это не просто тренд, а рабочий инструмент, который экономит время, снижает издержки и повышает эффективность команд. Компании, которые уже внедрили ИИ в ключевые процессы, фиксируют рост продуктивности на 20–40% и быстрее адаптируются к изменениям рынка.

Разбираем три инструмента, которые особенно полезны!

1️⃣ AISHA — умная помощница рекрутера
HR-процессы — одни из самых ресурсоёмких. AISHA автоматизирует обработку резюме, помогает находить релевантных кандидатов и сокращает срок закрытия вакансий с недель до дней.

Что делает: анализирует резюме, сопоставляет навыки с требованиями вакансий, формирует список наиболее подходящих кандидатов.
Для кого полезно: компании с постоянным подбором на вакансии с четкими требованиями (от специалистов до топ-менеджеров) — от небольших до крупнейших.
Плюс: работает на самом популярном сайте ХХ, интегрируется в существующую HR-систему (ATS), не требует длительного внедрения, повышает конверсию откликов в наймы и скорость подбора.

2️⃣ Midjourney / DALL·E — генераторы изображений нового поколения
Качественные визуалы нужны везде: от рекламных кампаний до презентаций для инвесторов. Эти инструменты создают уникальные изображения за минуты.

Что делают: генерируют иллюстрации, фото и графику по текстовому описанию.
Для кого полезно: маркетинг-отделы, PR-команды, дизайнеры, руководители проектов.
Плюс: экономия времени и бюджета на дизайн, возможность быстро тестировать разные концепции.

3️⃣ ChatGPT для бизнеса
Это не просто «чат-бот», а универсальный ассистент для контента, анализа и коммуникаций.

Что делает: пишет тексты, готовит презентации, анализирует отчёты, проводит исследования, помогает в работе с клиентами.
Для кого полезно: маркетинг, продажи, HR, отделы клиентского сервиса.
Плюс: гибкость — один инструмент закрывает десятки задач, которые раньше требовали участия нескольких сотрудников.?

📌 Как внедрять ИИ в бизнес с пользой:
1. Оцените готовность команды — проведите обучение, объясните принципы работы инструментов.
2. Начните с одного процесса — тестируйте эффективность на конкретной задаче.
3. Следите за безопасностью данных — используйте корпоративные версии или защищённые каналы.
4. Измеряйте эффект — фиксируйте экономию времени, сокращение издержек и рост показателей.

ИИ — это не «фишка для презентации», а конкурентное преимущество. Те, кто внедрит его в работу сегодня, завтра будут диктовать правила на рынке!