В связи с обсуждениями блокировки тг, как бы вы предпочли читать канал:
Anonymous Poll
79%
Только Телеграм, найду способ
11%
Блог в Instagram
10%
Рассылка e-mail
20%
Я не в РФ, ничего не меняется
1%
Предложу вариант в комментах
❤5😭1
У вас есть работа? (выберите подходящие ответы)
Anonymous Poll
23%
У меня СДВГ, у меня есть работа
12%
У меня СДВГ, у меня есть работа, но я хочу другую
11%
У меня СДВГ, у меня нет работы, я в поисках
12%
У меня СДВГ, я не работаю и не ищу (учусь, отдыхаю, воспитываю ребенка и т.п.)
26%
Я аутичн_ая, у меня есть работа
15%
Я аутичн_ая, у меня есть работа, но я хочу другую
14%
Я аутичн_ая, у меня нет работы, я в поисках
22%
Я аутичн_ая, я не работаю и не ищу (учусь, отдыхаю, воспитываю ребенка и т.п.)
8%
У меня нет СДВГ и аутизма, посмотреть ответы
🔥2
Привет, если что, у меня есть инстаграм, который я забросила, потому что забыла пароль, но планирую постить туда новый контент.
Так что можете прийти туда: https://www.instagram.com/ia_psy
А если вы вдруг хотели записаться ко мне на консультации и не хотите терять контакты, пишите на e-mail 📧 iuliia.o.an@gmail.com
Так что можете прийти туда: https://www.instagram.com/ia_psy
А если вы вдруг хотели записаться ко мне на консультации и не хотите терять контакты, пишите на e-mail 📧 iuliia.o.an@gmail.com
❤18❤🔥4
Forwarded from Об аутичных женщинах, по которым не скажешь
Ключевые потребности аутичных женщин в рабочей среде: предварительные результаты исследования.
У части респонденток многие потребности на рабочем месте системно не удовлетворяются, что приводит к перегрузкам и выгораниям. Некоторым удалось наладить или найти подходящую для себя среду и процессы, тем самым снизив частоту выгораний и увеличив продолжительность работы в одной и той же компании.
Я представила эти потребности в виде пирамиды со слоями от критически важного (must have) до желательного (nice have). Правда на «желательное» пока ничего не насобирала, поэтому пирамида получилась усечённой :) Есть ли для вас что-то желаемое, но от чего вы готовы отказаться в работе, не меняя саму работу при этом?
Пока выглядит так, что основная задача на работе у нас - не выгореть 🤯🤯 Это база, на которую наслаивается всё остальное. Речь идёт в первую очередь о нейроотличном выгорании, а потом уже - о профессиональном, хотя, кажется, что в опыте аутичного человека они тесно переплетены.
☝️ Из важного. Связь работы с интересом и личными ценностями - не в nice have, а всё-таки в should: то есть не желательно, а вот прям следует, чтобы работа имела отношение лично к вам. Это заметно снижает стресс и вероятность выгорания (при условии удовлетворения потребностей из уровней физиологии, конечно). При этом достижение целей и получение результатов тоже может быть специнтересом. То есть специнтерес - это не обязательно сфера деятельности и ваше текущее хобби. Это что-то, контактируя с чем, вы чувствуете прилив сил, вдохновение, радость или просто покой.
Речь не идёт о том, чтобы обязательно начать монетизировать своё хобби. Но если в вашей работе будет что-то, что откликается лично вам и приносит радость, то это сильно облегчит жизнь. Терпение и движение исключительно на силе воли в долгосрочной перспективе у аутичных людей не работает. Вернее, так можно, конечно, но это гарантированный путь к выгораниям и депрессии.
🎉 👩🚀
А ещё в карточках - история аутичной стендап-комикессы Татьяниды НЕЙРОТРОЕЧНИЦА! Мне было интересно, как Татьянида пришла к этому делу, есть ли в нём её специнтересы, соответствует ли стендап её ценностям. Читайте в карточках ответы Татьяниды, а продолжение - у неё на канале НЕЙРОТРОЕЧНИЦА!
#работа
У части респонденток многие потребности на рабочем месте системно не удовлетворяются, что приводит к перегрузкам и выгораниям. Некоторым удалось наладить или найти подходящую для себя среду и процессы, тем самым снизив частоту выгораний и увеличив продолжительность работы в одной и той же компании.
Я представила эти потребности в виде пирамиды со слоями от критически важного (must have) до желательного (nice have). Правда на «желательное» пока ничего не насобирала, поэтому пирамида получилась усечённой :) Есть ли для вас что-то желаемое, но от чего вы готовы отказаться в работе, не меняя саму работу при этом?
Пока выглядит так, что основная задача на работе у нас - не выгореть 🤯🤯 Это база, на которую наслаивается всё остальное. Речь идёт в первую очередь о нейроотличном выгорании, а потом уже - о профессиональном, хотя, кажется, что в опыте аутичного человека они тесно переплетены.
Речь не идёт о том, чтобы обязательно начать монетизировать своё хобби. Но если в вашей работе будет что-то, что откликается лично вам и приносит радость, то это сильно облегчит жизнь. Терпение и движение исключительно на силе воли в долгосрочной перспективе у аутичных людей не работает. Вернее, так можно, конечно, но это гарантированный путь к выгораниям и депрессии.
А ещё в карточках - история аутичной стендап-комикессы Татьяниды НЕЙРОТРОЕЧНИЦА! Мне было интересно, как Татьянида пришла к этому делу, есть ли в нём её специнтересы, соответствует ли стендап её ценностям. Читайте в карточках ответы Татьяниды, а продолжение - у неё на канале НЕЙРОТРОЕЧНИЦА!
#работа
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤🔥22❤14🔥4😭4
Привет! 🌻
2 апреля был день распространения информации об аутизме, а сегодня международный день асексуальности. Поэтому я решила объединить 2 темы и написать пост про их взаимосвязь.
Аутизм и асексуальность
🖤Что такое асексуальность?
Про то, что такое аутизм мы уже знаем, давайте разберемся с асексуальностью.
Асексуальность - это отсутствие сексуального влечения или сниженное сексуальное влечение к другим людям.
На спектре асексуальности могут быть люди, которые:
- вообще не испытывают никакого желания заниматься сексом с другими,
- те, кто испытывает его только в определенные периоды,
- а также те, кто испытывает сексуальное влечение только к тем, с кем он_а сформировал_а близкие доверительные отношения.
При этом асексуальность не означает отсутствие романтических чувств - асексуальные люди могут хотеть близости, отношений и любви.
И асексуальность также не означает одинаковое отношение к сексу: кому-то все равно на секс, кто-то не против иногда им заниматься, а кто-то испытывает отвращение.
2 апреля был день распространения информации об аутизме, а сегодня международный день асексуальности. Поэтому я решила объединить 2 темы и написать пост про их взаимосвязь.
Аутизм и асексуальность
🖤Что такое асексуальность?
Про то, что такое аутизм мы уже знаем, давайте разберемся с асексуальностью.
Асексуальность - это отсутствие сексуального влечения или сниженное сексуальное влечение к другим людям.
На спектре асексуальности могут быть люди, которые:
- вообще не испытывают никакого желания заниматься сексом с другими,
- те, кто испытывает его только в определенные периоды,
- а также те, кто испытывает сексуальное влечение только к тем, с кем он_а сформировал_а близкие доверительные отношения.
При этом асексуальность не означает отсутствие романтических чувств - асексуальные люди могут хотеть близости, отношений и любви.
И асексуальность также не означает одинаковое отношение к сексу: кому-то все равно на секс, кто-то не против иногда им заниматься, а кто-то испытывает отвращение.
❤56
Начало выше ⬆️
Ещё один важный момент: асексуальность также не считается болезнью или парафилией, и ее не нужно лечить. Большинство исследователей рассматривают её как сексуальную ориентацию - такую же естественную, как любая другая.
Иногда люди, пережившие сексуализированное насилие, идентифицируют себя как "асексуальных", но обычно травма не рассматривается как первопричина асексуальности.
🩶Пересечения
Асексуальность встречается среди аутичных людей значительно чаще, чем в общей популяции.
В среднем асексуальность охватывает от 0,4% до 1% населения, тогда как среди аутичных взрослых эта цифра, по разным оценкам, составляет от 5 до 15%.
Исследование 2017 года показало ещё более разительную разницу:
- около 8,25% аутичных мужчин идентифицируют себя как асексуальные - против 0,8% нейротипичных,
- а среди аутичных женщин эта цифра достигает 22% - против 1,5% нейротипичных (George & Stokes, 2017).
🤍 Почему так происходит?
Причин распространенности асексуальности среди аутичных людей может быть несколько:
- Сложность распознавания своих эмоций и телесных ощущений. Аутичные люди чаще не понимают и не могут назвать, какие чувства и ощущения они испытывают, это влияет и на понимание влечения:
- Сенсорные особенности. Для некоторых аутичных людей секс слишком перегружающий или наоборот недостаточно стимулирующий.
- Социальные нормы. Аутичные люди нередко меньше ориентированы на социальные нормы вокруг секса и отношений, что позволяет им честнее исследовать свою идентичность.
- Социальная мотивация. Сложности в коммуникации и частое отвержение могут также приводить к тому, что аутичный человек, в целом, меньше стремится к общению и, соответственно, не ищет сексуальных партнеров, что тоже может приводить к самоидентификации как “асексуала”.
💜Заключение
Важно понимать: это не причинно-следственная связь. Аутизм не вызывает асексуальность - они являются самостоятельными, валидными идентичностями.
И ещё один интересный момент из исследований: асексуальные аутичные женщины сообщали о большей сексуальной удовлетворённости в своих отношениях (помним, что асексуальность - это спектр) и более низком уровне тревожности по сравнению с другими группами.
Таким образом, асексуальность может быть источником спокойствия и гармонии.
А вот здесь вы можете пройти тест на асексуальность. Не знаю, насколько он хороший, если знаете лучше - напишите.
Ещё один важный момент: асексуальность также не считается болезнью или парафилией, и ее не нужно лечить. Большинство исследователей рассматривают её как сексуальную ориентацию - такую же естественную, как любая другая.
Иногда люди, пережившие сексуализированное насилие, идентифицируют себя как "асексуальных", но обычно травма не рассматривается как первопричина асексуальности.
🩶Пересечения
Асексуальность встречается среди аутичных людей значительно чаще, чем в общей популяции.
В среднем асексуальность охватывает от 0,4% до 1% населения, тогда как среди аутичных взрослых эта цифра, по разным оценкам, составляет от 5 до 15%.
Исследование 2017 года показало ещё более разительную разницу:
- около 8,25% аутичных мужчин идентифицируют себя как асексуальные - против 0,8% нейротипичных,
- а среди аутичных женщин эта цифра достигает 22% - против 1,5% нейротипичных (George & Stokes, 2017).
🤍 Почему так происходит?
Причин распространенности асексуальности среди аутичных людей может быть несколько:
- Сложность распознавания своих эмоций и телесных ощущений. Аутичные люди чаще не понимают и не могут назвать, какие чувства и ощущения они испытывают, это влияет и на понимание влечения:
“Я не совсем понимаю, что такое сексуальное влечение… Я никогда не испытываю сексуального влечения к конкретным людям”, - делятся на Реддите.
- Сенсорные особенности. Для некоторых аутичных людей секс слишком перегружающий или наоборот недостаточно стимулирующий.
“Я нахожу секс одновременно скучным и перегружающим.”
- Социальные нормы. Аутичные люди нередко меньше ориентированы на социальные нормы вокруг секса и отношений, что позволяет им честнее исследовать свою идентичность.
“Аутичные люди… подвергают сомнению социальные нормы и не следуют им автоматически.”
“Мы больше склонны саморефлексии и интроспекции.”
“Я, честно говоря, не понимаю, какое отношение секс имеет к любви.”
- Социальная мотивация. Сложности в коммуникации и частое отвержение могут также приводить к тому, что аутичный человек, в целом, меньше стремится к общению и, соответственно, не ищет сексуальных партнеров, что тоже может приводить к самоидентификации как “асексуала”.
“Многие аутичные люди ведут более асоциальны или избегают отношений… поэтому у них нет интереса и к сексуальным отношениям”.
💜Заключение
Важно понимать: это не причинно-следственная связь. Аутизм не вызывает асексуальность - они являются самостоятельными, валидными идентичностями.
И ещё один интересный момент из исследований: асексуальные аутичные женщины сообщали о большей сексуальной удовлетворённости в своих отношениях (помним, что асексуальность - это спектр) и более низком уровне тревожности по сравнению с другими группами.
Таким образом, асексуальность может быть источником спокойствия и гармонии.
А вот здесь вы можете пройти тест на асексуальность. Не знаю, насколько он хороший, если знаете лучше - напишите.
❤51💘12
Привет, больше года назад я переехала из родной страны, и мне захотелось написать пост про то, с какими трудностями сталкиваются аутичные люди при иммиграции. В чем-то пост будет актуален и для людей, которые переехали в другой город/регион!
Аутизм и иммиграция✈️
Представьте: аэропорт в час пик, незнакомый город, чужая речь отовсюду, и никаких привычных ориентиров.
Сориентироваться в такой ситуации - это непростая задача для кого-угодно, но для аутичных людей это может быть настоящим испытанием на пределе возможностей.
При иммиграции мы сталкиваемся как с необходимостью осваивать новый язык и культуру, так и преодолевать значительные социальные, сенсорные и бюрократические препятствия - зачастую без какой-либо поддержки и понимания со стороны принимающего государства.
(1/3, продолжение ниже)
Аутизм и иммиграция✈️
Представьте: аэропорт в час пик, незнакомый город, чужая речь отовсюду, и никаких привычных ориентиров.
Сориентироваться в такой ситуации - это непростая задача для кого-угодно, но для аутичных людей это может быть настоящим испытанием на пределе возможностей.
При иммиграции мы сталкиваемся как с необходимостью осваивать новый язык и культуру, так и преодолевать значительные социальные, сенсорные и бюрократические препятствия - зачастую без какой-либо поддержки и понимания со стороны принимающего государства.
(1/3, продолжение ниже)
❤33💯7
(2/3, начало выше)
🚆 Уникальные трудности для аутичных иммигрантов
Вот с чем сталкиваются аутичные люди чаще всего при переезде:
- Сенсорная перегрузка на каждом шагу. Аэропорты, вокзалы, новые районы, огромное количество незнакомых звуков, запахов, людей. Без привычных инструментов саморегуляции и знакомого пространства, где можно спрятаться, это очень быстро истощает.
- Разрушение привычных рутин. Рутина - это зачастую основа психологической устойчивости аутичного человека. Переезд обнуляет все: режим дня, привычные маршруты, любимые места.
- Потеря системы поддержки. Семья, старые друзья, врач, которому доверяешь, специалисты, которые тебя знают - все они остаются позади. Выстраивать систему заново в новом месте требует времени и сил, которых часто и так не хватает.
- Незнакомые социальные правила. В каждой культуре свои неписаные нормы: как здороваться, насколько прямо можно говорить, целоваться ли при встрече, когда молчание уместно, а когда - нет. То, что работало дома, в новом месте может восприниматься совершенно иначе.
- Языковой барьер. Дело не только в грамматике. Это идиомы, сарказм, намеки, паузы, которые что-то значат. А еще особенности обработки звуковой информации и то, что аутичные люди зачастую и на родном языке половину информации не успевают понять.
- Бюрократия. Заполнение документов, визовые интервью, звонки в государственные службы, сидение в очередях. Короче, вы поняли. Устное общение, кошмар, ужас, стресс ☠️
- Доступ к специализированной помощи. Найти психотерапевта или психиатра, который работает с аутичными взрослыми сложно даже дома. В новой стране к этому добавляются языковой барьер, незнание системы и нередко - длинные очереди или высокие цены.
- Двойная стигма. Быть аутичным - уже значит сталкиваться с непониманием. Быть иммигрантом - тоже. Вместе эти два фактора создают дополнительную уязвимость.
🚶➡️🚗 А еще: дискриминационные иммиграционные законы
Иммиграционное законодательство в ряде стран исторически не принимает аутичных людей, считая их “обузой” для системы здравоохранения:
- В Канаде аутичным мигрантам отказывали в гражданстве или даже депортировали, полагая, что они будут слишком нагружать медицину. В 2018 году объявили реформы, которые должны были облегчить доступ для людей с инвалидностью, но проблемы сохраняются.
- В Новой Зеландии аутичным людям фактически недоступен статус постоянного резидента, если они признаны нуждающимися в “значительной поддержке”.
- В Австралии действуют строгие “медицинские критерии”: если предполагается “чрезвычайно высокая” нагрузка на соцсистему, визу не дадут. Под эти ограничения часто попадают аутичные соискатели.
Эти законы подвергаются жесткой критике как проявление системного эйблизмa.
Если очень хочется именно в эти страны, выход, конечно, есть. Не говорить про РАС и не просить у государства никакой поддержки (до получения гражданства). Но это такой себе выход.
🚆 Уникальные трудности для аутичных иммигрантов
Вот с чем сталкиваются аутичные люди чаще всего при переезде:
- Сенсорная перегрузка на каждом шагу. Аэропорты, вокзалы, новые районы, огромное количество незнакомых звуков, запахов, людей. Без привычных инструментов саморегуляции и знакомого пространства, где можно спрятаться, это очень быстро истощает.
- Разрушение привычных рутин. Рутина - это зачастую основа психологической устойчивости аутичного человека. Переезд обнуляет все: режим дня, привычные маршруты, любимые места.
- Потеря системы поддержки. Семья, старые друзья, врач, которому доверяешь, специалисты, которые тебя знают - все они остаются позади. Выстраивать систему заново в новом месте требует времени и сил, которых часто и так не хватает.
- Незнакомые социальные правила. В каждой культуре свои неписаные нормы: как здороваться, насколько прямо можно говорить, целоваться ли при встрече, когда молчание уместно, а когда - нет. То, что работало дома, в новом месте может восприниматься совершенно иначе.
- Языковой барьер. Дело не только в грамматике. Это идиомы, сарказм, намеки, паузы, которые что-то значат. А еще особенности обработки звуковой информации и то, что аутичные люди зачастую и на родном языке половину информации не успевают понять.
- Бюрократия. Заполнение документов, визовые интервью, звонки в государственные службы, сидение в очередях. Короче, вы поняли. Устное общение, кошмар, ужас, стресс ☠️
- Доступ к специализированной помощи. Найти психотерапевта или психиатра, который работает с аутичными взрослыми сложно даже дома. В новой стране к этому добавляются языковой барьер, незнание системы и нередко - длинные очереди или высокие цены.
- Двойная стигма. Быть аутичным - уже значит сталкиваться с непониманием. Быть иммигрантом - тоже. Вместе эти два фактора создают дополнительную уязвимость.
🚶➡️🚗 А еще: дискриминационные иммиграционные законы
Иммиграционное законодательство в ряде стран исторически не принимает аутичных людей, считая их “обузой” для системы здравоохранения:
- В Канаде аутичным мигрантам отказывали в гражданстве или даже депортировали, полагая, что они будут слишком нагружать медицину. В 2018 году объявили реформы, которые должны были облегчить доступ для людей с инвалидностью, но проблемы сохраняются.
- В Новой Зеландии аутичным людям фактически недоступен статус постоянного резидента, если они признаны нуждающимися в “значительной поддержке”.
- В Австралии действуют строгие “медицинские критерии”: если предполагается “чрезвычайно высокая” нагрузка на соцсистему, визу не дадут. Под эти ограничения часто попадают аутичные соискатели.
Эти законы подвергаются жесткой критике как проявление системного эйблизмa.
Если очень хочется именно в эти страны, выход, конечно, есть. Не говорить про РАС и не просить у государства никакой поддержки (до получения гражданства). Но это такой себе выход.
❤34💔17😢4
(3/3, начало выше)
⛴ А что делать?
Несмотря на всё это, люди справляются. Вот что чаще всего рекомендуют сами аутичные иммигранты:
- Создавайте рутину. Даже небольшие ежедневные привычки помогают снизить тревогу. Возьмите с собой привычные и любимые вещи: плюшевые игрушки, коллекционные предметы и т.п., которые помогут почувствовать себя более комфортно.
- Разберитесь с тем, где вы будете брать деньги. Пособие (для беженцев) или удаленная работа - это очень важно, чтобы лучше пережить первые месяцы на новом месте.
- Продумайте сенсорные стратегии. Заранее поищите тихие места, носите с собой привычные вещи для саморегуляции (солнцезащитные очки, солнцезащитный крем с комфортной текстурой, наушники и т.п.).
- Изучайте язык постепенно. Не торопитесь, с помощью гугл-переводчика можно справиться с большинством задач. А если у вас случаются шатдауны, носите с собой картинки или карточки на нужном языке. Учите язык в своем темпе, не ожидайте, что вы быстро заговорите, если вы не особо много разговариваете и на родном языке.
- Ищите своих. В месте, куда вы переезжаете, часто могут быть сообщества иммигрантов. Не ожидайте, что вы сразу же подружитесь с местными, начните с соотечественников, с которыми вы хотя бы делите язык. В чатах иммигрантов, к тому же, очень много полезной информации (но иногда бывают неприятные разборки).
- Пишите в аутичные организации и сообщества (если они есть). Они помогают найти сообщество, защиту прав и ресурсы.
🚌 Итог. Аутичные иммигранты сталкиваются с двойной нагрузкой: адаптацией к новой культуре и аутичными особенностями. Но с поддержкой, изменением законодательства и ростом уровня принятия они могут успешно строить свою жизнь и делиться собственным опытом с другими иммигрантами и аутичными людьми.
Помните, что этот мир принадлежит вам так же, как и нейротипичным людям, и вы имеете право на комфортную жизнь!
Спасибо за чтение!
Что ещё бы вы порекомендовали аутичным людям, которые переезжают в другую страну/регион?
⛴ А что делать?
Несмотря на всё это, люди справляются. Вот что чаще всего рекомендуют сами аутичные иммигранты:
- Создавайте рутину. Даже небольшие ежедневные привычки помогают снизить тревогу. Возьмите с собой привычные и любимые вещи: плюшевые игрушки, коллекционные предметы и т.п., которые помогут почувствовать себя более комфортно.
- Разберитесь с тем, где вы будете брать деньги. Пособие (для беженцев) или удаленная работа - это очень важно, чтобы лучше пережить первые месяцы на новом месте.
- Продумайте сенсорные стратегии. Заранее поищите тихие места, носите с собой привычные вещи для саморегуляции (солнцезащитные очки, солнцезащитный крем с комфортной текстурой, наушники и т.п.).
- Изучайте язык постепенно. Не торопитесь, с помощью гугл-переводчика можно справиться с большинством задач. А если у вас случаются шатдауны, носите с собой картинки или карточки на нужном языке. Учите язык в своем темпе, не ожидайте, что вы быстро заговорите, если вы не особо много разговариваете и на родном языке.
- Ищите своих. В месте, куда вы переезжаете, часто могут быть сообщества иммигрантов. Не ожидайте, что вы сразу же подружитесь с местными, начните с соотечественников, с которыми вы хотя бы делите язык. В чатах иммигрантов, к тому же, очень много полезной информации (но иногда бывают неприятные разборки).
- Пишите в аутичные организации и сообщества (если они есть). Они помогают найти сообщество, защиту прав и ресурсы.
🚌 Итог. Аутичные иммигранты сталкиваются с двойной нагрузкой: адаптацией к новой культуре и аутичными особенностями. Но с поддержкой, изменением законодательства и ростом уровня принятия они могут успешно строить свою жизнь и делиться собственным опытом с другими иммигрантами и аутичными людьми.
Помните, что этот мир принадлежит вам так же, как и нейротипичным людям, и вы имеете право на комфортную жизнь!
Спасибо за чтение!
Что ещё бы вы порекомендовали аутичным людям, которые переезжают в другую страну/регион?
❤72
Всем привет!
Продолжаем тему эмиграции.
Сегодня у нас рекомендация.
Все, кому сложно даётся переезд(а кому он даётся легко?) , могут найти поддержку в канале практикующей психологини Евгении Петровой «Психология эмиграции✈️».
Женя сама нейроотличная психологиня и эмигрантка, изучает психологию эмиграции с 2018 года. Она пишет о том, как подготовиться к переезду, какие трудности ждут эмигранта и как с ними справляться.
Из недавних постов рекомендую про усиленный маскинг в чужой культуре, про сенсорику нового города и про ощущение «все справляются, а я почему-то нет». А все знания и техники самопомощи Женя собрала в книге «Это переходит все границы: психология эмиграции. Как адаптироваться к жизни в другой стране».
Подписывайтесь и читайте книгу!
Женю знаю лично и рекомендую! ❤️
Продолжаем тему эмиграции.
Сегодня у нас рекомендация.
Все, кому сложно даётся переезд
Женя сама нейроотличная психологиня и эмигрантка, изучает психологию эмиграции с 2018 года. Она пишет о том, как подготовиться к переезду, какие трудности ждут эмигранта и как с ними справляться.
Из недавних постов рекомендую про усиленный маскинг в чужой культуре, про сенсорику нового города и про ощущение «все справляются, а я почему-то нет». А все знания и техники самопомощи Женя собрала в книге «Это переходит все границы: психология эмиграции. Как адаптироваться к жизни в другой стране».
Подписывайтесь и читайте книгу!
Женю знаю лично и рекомендую! ❤️
Telegram
Психология эмиграции ✈️
Женя, психолог для эмигрантов и релокантов. С 2018 пишу о том, как (вы)жить в другой стране.
Помогаю с трудностями адаптации, депрессией, тревогой, травмой. РАСДВГ informed.
🕊
📍🇪🇸
Обо мне: https://taplink.cc/psymigration
Записаться @petrovaevgeniya
Помогаю с трудностями адаптации, депрессией, тревогой, травмой. РАСДВГ informed.
🕊
📍🇪🇸
Обо мне: https://taplink.cc/psymigration
Записаться @petrovaevgeniya
❤21🔥6👍3
Привет! 🌻
Я пришла порекомендовать канал ауСДВГ кари про карьеру.
Его авторка - Карина Аруштова, нейроотличная карьерная консультантка и ICF-коуч.
Карина может рассказать вам много всего интересного про то, как построить свой путь в карьере, если ты нейроотличн_ая. А ещё Карина пишет про образование, феминизм, нейроотличное предпринимательство, делает подкаст и проводит консультации. В общем, она очень крутая!
Из недавних постов Карины могу порекомендовать пост про портфолио-карьеры для СДВГ (и других людей, которым сложно сосредоточиться на одном деле), как принятие нейроотличий может быть прививкой от выгорания, а также очень интересный пост о том, почему некоторые люди бесятся, когда мы (нейроотличные) задаем много вопросов (они думают, что мы ставим их авторитет под сомнение 🤯).
Канал Карины ещё крут тем, что он помогает посмотреть на привычные процессы с другой перспективы. Часто, когда я читаю её посты я испытываю ощущение: "Хмм! Я не думала про это так, а надо подумать!"
Я пришла порекомендовать канал ауСДВГ кари про карьеру.
Его авторка - Карина Аруштова, нейроотличная карьерная консультантка и ICF-коуч.
Карина может рассказать вам много всего интересного про то, как построить свой путь в карьере, если ты нейроотличн_ая. А ещё Карина пишет про образование, феминизм, нейроотличное предпринимательство, делает подкаст и проводит консультации. В общем, она очень крутая!
Из недавних постов Карины могу порекомендовать пост про портфолио-карьеры для СДВГ (и других людей, которым сложно сосредоточиться на одном деле), как принятие нейроотличий может быть прививкой от выгорания, а также очень интересный пост о том, почему некоторые люди бесятся, когда мы (нейроотличные) задаем много вопросов (они думают, что мы ставим их авторитет под сомнение 🤯).
Канал Карины ещё крут тем, что он помогает посмотреть на привычные процессы с другой перспективы. Часто, когда я читаю её посты я испытываю ощущение: "Хмм! Я не думала про это так, а надо подумать!"
Telegram
ауСДВГ карьера от arushtova²
Карина Аруштова 🇺🇦 🏳️🌈: нейроотличная карьерная консультантка и ICF-коуч. помогаю мультипотенциальным аутичным и СДВГ-людям строить карьеру в проектах со смыслом: климат, ментальное здоровье, образование, гендерное равенство...
для связи → @karushtova
для связи → @karushtova
❤16❤🔥9👎1🤡1