ИТ со смыслом
3.83K subscribers
1.19K photos
21 videos
3 files
582 links
Последние новости из ИТ и рекрутмента | статьи | обсуждения | вакансии.

sense-it.ru — ИТ-аутсорсинг, ИТ-рекрутмент, HR Tech, RPO, оценка технических специалистов

@people_tech_official People Tech Camp

Сотрудничество: @sense_admin
Download Telegram
🔴 У каждой профессии есть свой рабочий фольклор

«А зачем?», «А вам оно точно надо?» и «Зафиксируем» — три кита, на которых держится сбор требований в рабочей жизни аналитиков.

Продолжаем знакомить вас с командой SENSE: сегодня в кадре шесть наших бизнес- и системных аналитиков. Люди, которые каждый день собирают требования, превращают их в аккуратные ТЗ и держат бизнес и разработку на одной волне. А ещё — стойко принимают правки, прилетающие уже после согласования.

➡️ Загляните в карточки — там любимые рабочие программы каждого, реакция на правки и главный вопрос при сборе требований.

P.S. Ставьте ❤️, если знакомо и ждёте продолжения рубрики
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤11🔥9👍3
❓ Десять клиентов сейчас или сто потом

В некоторых компаниях личный бренд сотрудника под запретом. Боятся, что раскрутится за их счёт и уведёт клиентов. Но эксперт всё равно уходит, только уносит десять текущих клиентов вместо того, чтобы остаться со ста будущими.

В новом выпуске подкаста It Makes SENSE Екатерина Ронжина, финансовый директор SENSE, разбирает личный бренд в ИТ с обеих сторон — со стороны компании и со стороны эксперта.

Внутри:
• кто должен платить за раскрутку эксперта и где проходит граница между поддержкой и принуждением;
• можно ли продвигать ИТ-продукт без личного бренда основателя;
• ИИ-аватар вместо лица для интроверта: рабочий инструмент или обман аудитории;
• что делать, когда ваши идеи копируют;
• вопрос коуча, который стоит задать себе перед стартом — «кому я точно не хочу нравиться».


🎧 Слушайте выпуск на всех платформах:
Apple Podcasts
Яндекс Музыка
mave.stream

♥️ — личный бренд обязателен, даже если ты интроверт
🔥 — пусть код говорит сам за себя
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
⚡️ Дело не в вас, рынок правда стал другим

Вакансий стало меньше, многие проекты закрылись, а в найм пришла автоматизация. Теперь даже сильные кандидаты ищут работу месяцами. Поэтому в новой реальности важно уже на этапе резюме грамотно и обдуманно подавать себя рынку, чтобы приблизиться к офферу.

Рассказали в карточках основные нюансы по правильному сбору резюме, которое пройдет и алгоритмы, и живого рекрутера.


Полную версию читайте в статье Ивана Семенихина, руководителя ИТ-подбора в SENSE, на Хабре — там он разложил всё по полочкам и с реальными примерами.

А как у вас сейчас с поиском работы?
❤️
– в активном поиске, вникаю
⚡
– просто присматриваюсь
🔥
– сижу на месте и в ус не дую
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤2🔥2
🔴 ИИ-закон подписан: что важно понимать уже сейчас

Владимир Путин подписал закон о поддержке развития технологий искусственного интеллекта. Часть норм заработает 1 сентября 2026-го, но основной массив — с марта 2027 года. Дмитрий Фырнин, управляющий партнёр SENSE, разобрал документ и дал свои комментарии по нему:
«Закон задаёт рамку, но по самому тексту пока сложно сказать, как всё будет работать на практике. Как обычно с такими законами, самое важное в подзаконных актах: они всё расставят по местам, и до их появления делать выводы рано»


Что уже отмечает Дмитрий:

Маркировка ИИ-контента — самая прикладная деталь. Запрос на неё реальный. Пользователи жалуются на нейросетевые треки в музыкальных сервисах и хотят видеть опцию — отфильтровать сгенерированное.

Классификация моделей (национальные, суверенные и т.д.) пока сформулирована максимально широко. Более конкретные критерии появятся, скорее всего, позже.

Персональные данные — зона, где, вероятно, будет больше всего вопросов. Все ждут разъяснений: что можно, а что нельзя. При этом базовое правило действует и без нового закона — обрабатывать персональные данные на зарубежных облачных нейросетях небезопасно и в ряде случаев противоречит 152-ФЗ. Возможно, закроют часть обходных схем. Например, когда данные «маскируют», прогоняют через модель и восстанавливают уже на своей стороне.

Требование воспроизводимости полного цикла, включая обучение — идея правильная по духу, но технически амбициозная. Обучение большой языковой модели с миллиардами параметров требует колоссальных ресурсов и вычислительных мощностей, которые доступны единицам игроков в мире. Как это требование будет применяться на практике — вопрос будущих разъяснений.

➡️ Что делать сейчас: не спешить с выводами, ждать подзаконных актов и наводить порядок в работе с персональными данными. А мы следим за развитием и будем держать вас в курсе.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤3🔥3👍1😁1😴1🦄1