Тестовые задания, не нужны...

Самое глупое что я читал за эту неделю. — https://www.right.by/events/testsareshit/

Почему это тупое говно, которое делает неокрепших дизайнеров, чсвешным биомусором с финансовыми запросами Карима Рашида? При этом с абсолютно бездарным портфолио.

Приведу пример:

Вам срочно нужен дизайнер в вашу галеру, начитавшись подобных статей вы конечно же не признаёте тестовые задания. Дизайнер Олег, присылает своё потрясающее портфолио на бухуйсах. Вы смотрите и у вас аж слюна побежала от уровня. В ту же секунду вы его зовётё на собеседование, общаетесь, выясняется, что ваша ставка для него слишком маленькая и он согласен работать если вы поднимете его ставку в 3 раза.

Скрипя душой вы соглашаетесь, портфолио то хорошее! На следующий день он выходит на работу, вы даёте ему часть проекта, не очень сложную для человека с его портфолио, а он её делает плохо или вовсе не правильно так ещё и крашит сроки.

В чём проблема? А проблема в том, что Олег, делал своё портфолио из трёх проектов больше полу года. И вообще опыт работы на галере имеет косвенный. В итоге он пришёл к тебе и столкнулся с тем, что та часть проекта которую он делал 2 месяца, делается за неделю. И не просто делается, а делается хорошо.

В конечном итоге мы имеем проебаные сроки по задаче, нервничающего клиента, высокооплачиваемого Олега без каких либо знаний и вас с дёргающимся глазом, потому что вы прочли статью какого то долбаёба.

кек.

SilaSveta вместе с Башевым запускают проект по ребрендинку онлайн. Будет интересно понаблюдать https://bit.ly/2Kiumc5

Одной из самых сложных задач по управлению дизайнерами для меня - научить их тому, что иногда нужно быстро. Не обязательно хорошо и красиво, не обязательно аккуратно и продумано… быстро.
Закон Па́ркинсона гласит, что «Работа заполняет время, отпущенное на неё». Практика показывает «отпущенное время и еще плюс 2 часа». В управлении командой я редко ставлю четкие дедлайны, так появляется возможность научить ограничивать себя по времени самостоятельно, а также отслеживать тот момент, когда пора остановиться. Но, увы – это мешает дизайнерам работать быстро. В таких ситуациях отлично помогает командная работа, когда 3 – 4 человека кипят над одной срочной задачей, подбадривая друг друга и задавая планки: «Я жду от тебя иконку!», «Срочно нарисуй мне этот экран», «Где иллюстрация?».
В такие моменты случается чудо и за 2 дня может появиться потрясающий концепт, который в обычное время рисуется месяцами… вот только главное не присматриваться к деталям 🙂

https://vc.ru/43652-eto-url Пост на публикацию про новую рекламную компанию Yota

Ну и продолжим день гениальной рекламы... Хабаровск: https://twitter.com/russiamoscow/status/1029418266173874176?s=12

Почему в Инстаграме можно, а на Дрибле нет?

Просто оставлю это тут....

когда лада заказывает каллиграфию)

https://lstore.graphics/meshgradients/
красивые градиент-мэш хуевинки

https://carbon.now.sh/?bg=rgba(255,255,255,1)&t=3024-night&wt=none&l=text/x-csharp&ds=true&dsyoff=20px&dsblur=68px&wc=true&wa=true&pv=48px&ph=32px&ln=false&fm=Hack&fs=14px&lh=133%25&si=false&es=2x&wm=false&ts=false
без проблем вставить красивый код в свой кейсик

​Ну что ребята, вот и настал тот знаменательный момент импортозамещения. На редит начали постить мемы про Илона Маска с русскими нано-технологиями.

Наконец-то мы начали производить конкурентноспособный продукт, мемы.

Хотите расскажу как провалить собеседование еще на моменте первого письма? Прислать свое резюме с ссылками на портфолио пнг картинкой!

Следующий способ: при таких работах просить 20$ в час.

Моя ненависть перерасла в любовь к Олегу, он Света Яковлева дизайна...

Скинули канал с его цитатами, что бы вы понимали рофл до конца — https://t.me/kopylquotes