Богдан Кротевич: "Поки не відбудеться зміна Головкома і вибудованої ним системи, краще не буде"
https://censor.net/ua/resonance/3610116/krotevych-pro-neobhidnist-zaminy-golovkoma
"...протекторатом Олександра Станіславовича Сирського, який інакше не вміє воювати. Якщо подивитися на всю історію від Бахмута і далі, цей мікс підрозділів у "солянку" – це його стандартний підхід у роботі. У Бахмуті взагалі було незрозуміло, хто ким керує, і на яких позиціях перебуває. Штурмові полки – достатньо зручний резерв, який кидається у будь-які бої. Сирський забезпечує їх усім: "Bradley", "Leopard", "Stryker" – у них реально є все! Вони втрачають їх в штурмах і спокійно отримують нові, а також втрачають людей, вибачаюсь, бл@дь, по тисячі на місяць! Його частина домовленості – забезпечення, їхня – робити все, що він каже. А яким чином - його не повинно хвилювали. Для мене це звичайна ОПГ-шна система. Я стримую себе, щоб не нагадати, звідки ця людина родом…"
• Кротевич критикує системні помилки, корупцію та хаотичне управління в ЗСУ, які призводять до значних втрат серед особового складу та ризиків для людських життів.
• Він зазначає, що багато нових бійців потрапляють на передову без належної підготовки, а рішення, ухвалені "зверху", можуть коштувати сотні життів.
• Він підтримує рекрутинг та вважає, що держава повинна створити умови, за яких ухиляння від служби матиме наслідки в цивільному житті, але водночас розуміє причини небажання людей йти до війська через невизначеність щодо їхньої долі після мобілізації.
• Кротевич пропонує вивести підрозділи, що займаються примусовою мобілізацією (ТЦК), зі складу ЗСУ та передати їх у підпорядкування Міністерства оборони для здійснення цивільно-правового контролю.
• Він зауважує на відсутності ефективної інформаційної політики та стратегічного планування в державі й ЗСУ, що призводить до реактивного реагування на проблеми, а не до їхнього запобігання.
• Він також вказує на проблеми у взаємодії між Міністерством оборони та Генеральним штабом, а також на необхідність інтеграції питань ветеранів у структуру Міноборони для системної роботи.
https://censor.net/ua/resonance/3610116/krotevych-pro-neobhidnist-zaminy-golovkoma
"...протекторатом Олександра Станіславовича Сирського, який інакше не вміє воювати. Якщо подивитися на всю історію від Бахмута і далі, цей мікс підрозділів у "солянку" – це його стандартний підхід у роботі. У Бахмуті взагалі було незрозуміло, хто ким керує, і на яких позиціях перебуває. Штурмові полки – достатньо зручний резерв, який кидається у будь-які бої. Сирський забезпечує їх усім: "Bradley", "Leopard", "Stryker" – у них реально є все! Вони втрачають їх в штурмах і спокійно отримують нові, а також втрачають людей, вибачаюсь, бл@дь, по тисячі на місяць! Його частина домовленості – забезпечення, їхня – робити все, що він каже. А яким чином - його не повинно хвилювали. Для мене це звичайна ОПГ-шна система. Я стримую себе, щоб не нагадати, звідки ця людина родом…"
• Кротевич критикує системні помилки, корупцію та хаотичне управління в ЗСУ, які призводять до значних втрат серед особового складу та ризиків для людських життів.
• Він зазначає, що багато нових бійців потрапляють на передову без належної підготовки, а рішення, ухвалені "зверху", можуть коштувати сотні життів.
• Він підтримує рекрутинг та вважає, що держава повинна створити умови, за яких ухиляння від служби матиме наслідки в цивільному житті, але водночас розуміє причини небажання людей йти до війська через невизначеність щодо їхньої долі після мобілізації.
• Кротевич пропонує вивести підрозділи, що займаються примусовою мобілізацією (ТЦК), зі складу ЗСУ та передати їх у підпорядкування Міністерства оборони для здійснення цивільно-правового контролю.
• Він зауважує на відсутності ефективної інформаційної політики та стратегічного планування в державі й ЗСУ, що призводить до реактивного реагування на проблеми, а не до їхнього запобігання.
• Він також вказує на проблеми у взаємодії між Міністерством оборони та Генеральним штабом, а також на необхідність інтеграції питань ветеранів у структуру Міноборони для системної роботи.
💯134❤33😁11👍8🙈6👎5🔥3🤬3
Цікаво, чи освячував Кирило Олексійович після Андрія Борисовича ОП
😁183🙈26❤7😢6👎5🔥5💯3👍2🫡1
👀 Порошенко отримав значні виплати від Угорщини та вивів кошти через облігації, про це свідчать дані щорічної декларації, оприлюдненої в реєстрі НАЗК:
• У 2025 році Петро Порошенко задекларував понад 52,5 мільйона гривень надходжень від Міністерства фінансів Угорщини, включаючи погашення облігацій та відсотки.
• Крім того, Порошенко вивів з України близько 14,5 мільйонів гривень шляхом придбання угорських державних облігацій.
https://www.unian.ua/politics/poroshenko-otrimav-53-milyoni-viplat-vid-prorosiyskogo-uryadu-orbana-ta-viviv-v-ugorshchinu-shche-15-milyoniv-13343478.html
• У 2025 році Петро Порошенко задекларував понад 52,5 мільйона гривень надходжень від Міністерства фінансів Угорщини, включаючи погашення облігацій та відсотки.
• Крім того, Порошенко вивів з України близько 14,5 мільйонів гривень шляхом придбання угорських державних облігацій.
https://www.unian.ua/politics/poroshenko-otrimav-53-milyoni-viplat-vid-prorosiyskogo-uryadu-orbana-ta-viviv-v-ugorshchinu-shche-15-milyoniv-13343478.html
😁104🤬67🙈18👍14❤13👎4
На жаль, ми майже не заробляємо як держава на зброї, і Президент не дозволяє нормально експортувати зброю досі!
У той же час, союзники ненадійні, і це могло б стати одним з головних джерел доходу для України та її авторитету й "корисності" у світі, що розвалюється на регіональні кластери та прямує до глобальних воєн.
Ви знали, що коли спливає термін бронювання, ТЦК виставляють блокпост біля оборонного підприємства аби наловити трішки працівників? Ви впевнені, що ці працівники попадають не в штурмовий полк "Скала" Сирського?
І взагалі навіщо так чинити?
Щось не сходиться, але все ще сподіваюсь, що у Володимира Олександровича насправді якийсь "ВЕЛИКИЙ ХИТРИЙ ПЛАН" і він обмежує експорт, "БО ТАК ТРЕБА".
З вчорашнім Днем працівника ОПК!
У той же час, союзники ненадійні, і це могло б стати одним з головних джерел доходу для України та її авторитету й "корисності" у світі, що розвалюється на регіональні кластери та прямує до глобальних воєн.
Ви знали, що коли спливає термін бронювання, ТЦК виставляють блокпост біля оборонного підприємства аби наловити трішки працівників? Ви впевнені, що ці працівники попадають не в штурмовий полк "Скала" Сирського?
І взагалі навіщо так чинити?
Щось не сходиться, але все ще сподіваюсь, що у Володимира Олександровича насправді якийсь "ВЕЛИКИЙ ХИТРИЙ ПЛАН" і він обмежує експорт, "БО ТАК ТРЕБА".
З вчорашнім Днем працівника ОПК!
👍107😁82🙈41👎25❤16🤬11💯9😢3🔥2
• Війна та технології змінюються, а також існує брак людей у різних сферах.
• Ярослава Братусь, старша аналітик фонду «Повернись живим», пояснює, що впливає на залучення людей до війська.
• Військо перестало сприйматися як єдина гарантія безпеки, а радше як працедавець, який втратив конкурентоспроможність через грошове забезпечення.
• Точкові ініціативи держави, такі як контракти для молоді чи рекрутинг іноземців, не вирішують стратегічних проблем.
• Пострадянська модель мобілізації має недоліки в інформаційно відкритому суспільстві, де негативний досвід швидко поширюється.
• Важлива не лише кількість людей, а й морально-ділові якості, кваліфікація та фах майбутніх військовослужбовців.
• Зниження порогу придатності до служби викликає питання щодо його оптимальності.
• Якість підготовки страждає через недостатню кількість якісного інструкторського складу та матеріально-технічного забезпечення.
• Усі ці етапи взаємопов'язані, і без змін на всіх рівнях рекрутинг та мобілізація залишатимуться лише тимчасовими рішеннями.
Деталі: https://bit.ly/4vldVDw
• Ярослава Братусь, старша аналітик фонду «Повернись живим», пояснює, що впливає на залучення людей до війська.
• Військо перестало сприйматися як єдина гарантія безпеки, а радше як працедавець, який втратив конкурентоспроможність через грошове забезпечення.
• Точкові ініціативи держави, такі як контракти для молоді чи рекрутинг іноземців, не вирішують стратегічних проблем.
• Пострадянська модель мобілізації має недоліки в інформаційно відкритому суспільстві, де негативний досвід швидко поширюється.
• Важлива не лише кількість людей, а й морально-ділові якості, кваліфікація та фах майбутніх військовослужбовців.
• Зниження порогу придатності до служби викликає питання щодо його оптимальності.
• Якість підготовки страждає через недостатню кількість якісного інструкторського складу та матеріально-технічного забезпечення.
• Усі ці етапи взаємопов'язані, і без змін на всіх рівнях рекрутинг та мобілізація залишатимуться лише тимчасовими рішеннями.
Деталі: https://bit.ly/4vldVDw
DW
Мобілізація. Як (не) поповнюють українське військо
Глава міноборони Михайло Федоров анонсував проєкти для вирішення проблем з мобілізацією. Що дали попередні ініціативи, спрямовані на залучення людей, та чому війську не вдається набрати достатньо людей?
❤39👎20😁15👍11💯8😢6🫡3
Отже, щодо історії про знущання і вбивство в сім'ї.
- Немає "не на часі"
- Це не "проти Третьої штурмової", але почути від них позицію було б непогано.
- Військовий квиток — не індульгенція.
Найбільше мене шокує в історії про вбивство і тортури в сім'ї байдужість оточуючих. В уяві постає аналогія, чому тисячі, мільйони людей ставали спільниками тиранічних, фашистських, вбивчих режимів.
Раджу прочитати всім.
Якось допомагала з розслідуванням вбивства, яке намагались приховати в хаосі війни і часу, тож якщо Надії потрібна допомога, готова надати в міру можливостей юридичну та іншу підтримку.
Мій контактний номер у вільному доступі."Бабель" — повага.
https://babel.ua/texts/126202-tretya-shturmova-opublikuvala-video-pro-matir-yaka-vidpustila-na-front-simoh-siniv-pislya-cogo-jihnya-ridna-sestra-rozkazala-pro-zgvaltuvannya-i-vbivstvo-v-rodini-babel-pidnyav-istoriyu-20-richnoji-da
- Немає "не на часі"
- Це не "проти Третьої штурмової", але почути від них позицію було б непогано.
- Військовий квиток — не індульгенція.
Найбільше мене шокує в історії про вбивство і тортури в сім'ї байдужість оточуючих. В уяві постає аналогія, чому тисячі, мільйони людей ставали спільниками тиранічних, фашистських, вбивчих режимів.
Раджу прочитати всім.
Якось допомагала з розслідуванням вбивства, яке намагались приховати в хаосі війни і часу, тож якщо Надії потрібна допомога, готова надати в міру можливостей юридичну та іншу підтримку.
Мій контактний номер у вільному доступі."Бабель" — повага.
https://babel.ua/texts/126202-tretya-shturmova-opublikuvala-video-pro-matir-yaka-vidpustila-na-front-simoh-siniv-pislya-cogo-jihnya-ridna-sestra-rozkazala-pro-zgvaltuvannya-i-vbivstvo-v-rodini-babel-pidnyav-istoriyu-20-richnoji-da
😢107👍26😁14❤12🤬4👎3💯3🫡2
Антисемітизму не місце в Україні.
Якщо не ображаєте євреїв, то чого хвилюватися, що за образу людини лише за те, що вона єврейського походження, тепер можуть карати?
Ображайте за вчинки, а краще, нікого не ображати взагалі:) Але це неможливо, життя бентежне.
Закон — важливий маркер для інтеграції в європростір.
Якщо не ображаєте євреїв, то чого хвилюватися, що за образу людини лише за те, що вона єврейського походження, тепер можуть карати?
Ображайте за вчинки, а краще, нікого не ображати взагалі:) Але це неможливо, життя бентежне.
Закон — важливий маркер для інтеграції в європростір.
👎362😁91👍37❤22🤬22🙈13💯9🔥3😢1
Антон Муравейник – керівник аналітичного напряму Центру ініціатив “Повернись живим”. За часів АТО служив у воєнній розвідці. Суспільне зустрілося з Антоном Муравейником, аби поговорити про фронт у 2026 році та системні виклики з організації та управління Силами оборони, які Україні треба вирішувати в першу чергу.
• В організації "Повернись живим" говорять про тривалість війни, наголошуючи на необхідності постійної готовності, оскільки переговорні процеси не призводять до її завершення, а Росія залишається загрозою.
• США прагнуть зблизитися з рф, щоб відірвати її від Китаю, що може призвести до посилення тиску на Україну щодо припинення війни, роблячи дипломатичні шляхи малоймовірними.
• Міністр оборони Федоров поставив мету щомісяця знищувати 50 тисяч росіян на фронті, проте досягнення цієї мети залежить від багатьох факторів, включаючи тактику ворога, забезпечення України та якість підготовки військових.
• Одним із трендів 2026 року буде подальше поширення наземних роботизованих комплексів, які мають найбільші перспективи у сферах логістики та евакуації, але їх ефективність у наступі залишається під сумнівом.
• Україна наростила спроможності для ударів углиб росії, зокрема по нафтових об'єктах та портовій інфраструктурі, що безпосередньо впливає на доходи агресора від продажу нафтопродуктів.
• Існує нагальна потреба у змінах у силах оборони України, зокрема у реформуванні надмірно роздутої штатної структури війська, яка є непідйомною та призводить до всіх інших проблем, включаючи низький рівень укомплектованості бригад.
• Системна проблема мобілізації полягає в тому, що значна частина мобілізованих не потрапляє на бойові посади, перевантажуючи систему підготовки та демотивуючи інструкторів, що призводить до неефективного використання ресурсів та бюджету.
https://suspilne.media/1285735-u-brigadi-z-3000-ludej-na-lbz-moze-buti-150-muravejnik-pro-problemi-vijska-sturmovi-polki-j-potrebu-spravedlivosti/
• В організації "Повернись живим" говорять про тривалість війни, наголошуючи на необхідності постійної готовності, оскільки переговорні процеси не призводять до її завершення, а Росія залишається загрозою.
• США прагнуть зблизитися з рф, щоб відірвати її від Китаю, що може призвести до посилення тиску на Україну щодо припинення війни, роблячи дипломатичні шляхи малоймовірними.
• Міністр оборони Федоров поставив мету щомісяця знищувати 50 тисяч росіян на фронті, проте досягнення цієї мети залежить від багатьох факторів, включаючи тактику ворога, забезпечення України та якість підготовки військових.
• Одним із трендів 2026 року буде подальше поширення наземних роботизованих комплексів, які мають найбільші перспективи у сферах логістики та евакуації, але їх ефективність у наступі залишається під сумнівом.
• Україна наростила спроможності для ударів углиб росії, зокрема по нафтових об'єктах та портовій інфраструктурі, що безпосередньо впливає на доходи агресора від продажу нафтопродуктів.
• Існує нагальна потреба у змінах у силах оборони України, зокрема у реформуванні надмірно роздутої штатної структури війська, яка є непідйомною та призводить до всіх інших проблем, включаючи низький рівень укомплектованості бригад.
• Системна проблема мобілізації полягає в тому, що значна частина мобілізованих не потрапляє на бойові посади, перевантажуючи систему підготовки та демотивуючи інструкторів, що призводить до неефективного використання ресурсів та бюджету.
https://suspilne.media/1285735-u-brigadi-z-3000-ludej-na-lbz-moze-buti-150-muravejnik-pro-problemi-vijska-sturmovi-polki-j-potrebu-spravedlivosti/
👎43💯34😁24❤18🙈8🫡2