✅Senior Product Manager (B2B)
г. Алматы
Обязанности:
• Формирование и поддержание продуктового бэклога: сбор требований от B2B-клиентов и внутренних команд, детализация, приоритизация по бизнес-ценности.
• Подготовка бизнес-требований.
• Ведение roadmap продукта и синхронизация приоритетов между бизнесом, дизайном и разработкой.
• Проведение пользовательских исследований (количественные и качественные) среди корпоративных клиентов.
• Поддержка delivery-процессов: планирование спринтов, участие в грумингах, проведение дейли, формирование релизов.
• Контроль качества релизов совместно с QA, коммуникация изменений команде и стейкхолдерам.
• Сбор и систематизация обратной связи от пользователей и внутренних команд (саппорт, отдел продаж, финансы и др.).
❇️Контакты: zhanna@prohunters.kz
@zhanbaid
г. Алматы
Обязанности:
• Формирование и поддержание продуктового бэклога: сбор требований от B2B-клиентов и внутренних команд, детализация, приоритизация по бизнес-ценности.
• Подготовка бизнес-требований.
• Ведение roadmap продукта и синхронизация приоритетов между бизнесом, дизайном и разработкой.
• Проведение пользовательских исследований (количественные и качественные) среди корпоративных клиентов.
• Поддержка delivery-процессов: планирование спринтов, участие в грумингах, проведение дейли, формирование релизов.
• Контроль качества релизов совместно с QA, коммуникация изменений команде и стейкхолдерам.
• Сбор и систематизация обратной связи от пользователей и внутренних команд (саппорт, отдел продаж, финансы и др.).
❇️Контакты: zhanna@prohunters.kz
@zhanbaid
❤2
✅ Финансовый директор (CFO)
г. Шымкент
Производственное предприятие
Цель роли:
Обеспечение прозрачности и устойчивости финансово-экономической модели предприятия, контроль себестоимости, управление денежными потоками и поддержка стратегического развития бизнеса.
Основные обязанности:
• Полное управление финансовым блоком: бухгалтерия, управленческий учёт, казначейство, налоги, бюджетирование.
• Развитие управленческого учёта: себестоимость, маржинальность, рентабельность.
• Контроль и оптимизация производственных и операционных расходов.
• Бюджетирование, план-факт анализ, финансовое прогнозирование.
• Управление денежными потоками, ликвидностью и оборотным капиталом.
• Финансовый контроль закупок, складов и логистики.
• Налоговое планирование с учётом законодательства Казахстана.
• Взаимодействие с банками, кредитные линии, инвестиционные проекты.
• Поддержка проектов развития и масштабирования производства.
• Подготовка управленческой отчётности для собственников.
• Руководство и развитие финансовой команды.
Требования:
• Высшее финансово-экономическое образование.
• Опыт работы финансовым директором или руководителем финансового блока.
• Опыт в производственных компаниях (FMCG / пищевое производство).
• Экспертиза в бюджетировании, управленческом учёте, оптимизации себестоимости.
• Опыт работы с банками и инвестиционными проектами.
• Управление командой от 3–5 человек.
• Понимание производственных процессов.
• Опыт автоматизации финансовых процессов, ERP / 1С.
• Уверенное владение MS Excel, Power BI.
• Знание казахстанского налогового и трудового законодательства.
• Готовность к релокации в г. Шымкент.
❇️Контакты:
cv@prohunters.kz
г. Шымкент
Производственное предприятие
Цель роли:
Обеспечение прозрачности и устойчивости финансово-экономической модели предприятия, контроль себестоимости, управление денежными потоками и поддержка стратегического развития бизнеса.
Основные обязанности:
• Полное управление финансовым блоком: бухгалтерия, управленческий учёт, казначейство, налоги, бюджетирование.
• Развитие управленческого учёта: себестоимость, маржинальность, рентабельность.
• Контроль и оптимизация производственных и операционных расходов.
• Бюджетирование, план-факт анализ, финансовое прогнозирование.
• Управление денежными потоками, ликвидностью и оборотным капиталом.
• Финансовый контроль закупок, складов и логистики.
• Налоговое планирование с учётом законодательства Казахстана.
• Взаимодействие с банками, кредитные линии, инвестиционные проекты.
• Поддержка проектов развития и масштабирования производства.
• Подготовка управленческой отчётности для собственников.
• Руководство и развитие финансовой команды.
Требования:
• Высшее финансово-экономическое образование.
• Опыт работы финансовым директором или руководителем финансового блока.
• Опыт в производственных компаниях (FMCG / пищевое производство).
• Экспертиза в бюджетировании, управленческом учёте, оптимизации себестоимости.
• Опыт работы с банками и инвестиционными проектами.
• Управление командой от 3–5 человек.
• Понимание производственных процессов.
• Опыт автоматизации финансовых процессов, ERP / 1С.
• Уверенное владение MS Excel, Power BI.
• Знание казахстанского налогового и трудового законодательства.
• Готовность к релокации в г. Шымкент.
❇️Контакты:
cv@prohunters.kz
❤3
✅Business Development Manager in a Global Energetic Materials Company
Karaganda, Kazakhstan
Industry: Energetic Materials (Mining Sector)
Job Type: Full-time
Key Responsibilities:
Opportunity Identification: Recognize and capitalize on commercial transactions to add value to the company.
Market Analysis: Conduct competitor analysis, market research, identify targets, and grow the company's market presence.
Contract Development: Create new contract opportunities and manage the sales pipeline.
Proposal Development: Develop value proposals based on the company’s new capabilities.
Financial Modelling: Develop financial models for each commercial opportunity and assess their viability.
Upselling: Identify upselling opportunities with existing large mining clients.
Required Qualifications:
Education: University Engineering Degree (Mining Engineering preferred).
Experience: Minimum of 8 years of experience in business development and sales management.
Mining Sector Experience: Significant experience in the mining industry.
Geographical Focus: Focus on the Kazakhstan (Central Asia) mining sector.
Cultural Understanding: Knowledge of both Eastern and Western business practices.
Drill and Blast Sector Experience: Experience working with companies in the Drill and Blast sector.
International Experience: International experience working to European company standards.
Languages: Fluent in Kazakh (desirable), Russian, and English.
Competitive salary.
Opportunities for professional growth and development in an international company.
❇️To apply, please send your resume to the contact details provided. For more information, contact via WhatsApp: +7 702 139 6380
Karaganda, Kazakhstan
Industry: Energetic Materials (Mining Sector)
Job Type: Full-time
Key Responsibilities:
Opportunity Identification: Recognize and capitalize on commercial transactions to add value to the company.
Market Analysis: Conduct competitor analysis, market research, identify targets, and grow the company's market presence.
Contract Development: Create new contract opportunities and manage the sales pipeline.
Proposal Development: Develop value proposals based on the company’s new capabilities.
Financial Modelling: Develop financial models for each commercial opportunity and assess their viability.
Upselling: Identify upselling opportunities with existing large mining clients.
Required Qualifications:
Education: University Engineering Degree (Mining Engineering preferred).
Experience: Minimum of 8 years of experience in business development and sales management.
Mining Sector Experience: Significant experience in the mining industry.
Geographical Focus: Focus on the Kazakhstan (Central Asia) mining sector.
Cultural Understanding: Knowledge of both Eastern and Western business practices.
Drill and Blast Sector Experience: Experience working with companies in the Drill and Blast sector.
International Experience: International experience working to European company standards.
Languages: Fluent in Kazakh (desirable), Russian, and English.
Competitive salary.
Opportunities for professional growth and development in an international company.
❇️To apply, please send your resume to the contact details provided. For more information, contact via WhatsApp: +7 702 139 6380
❤1
✅Head of Marketing / Руководитель маркетингового направления
г. Алматы
Сфера: Недвижимость
Цель позиции: построение маркетингового отдела и обеспечение роста продаж через разработку и внедрение единой маркетинговой стратегии.
Обязанности:
Разработка и реализация маркетинговой стратегии по всем направлениям бизнеса
Продвижение бренда компании и отдельных продуктов
Управление маркетинговыми каналами: digital, SMM, контент, оффлайн, PR
Анализ рынка, аудитории, конкурентов; подготовка аналитических материалов
Формирование и развитие команды маркетинга (in-house и подрядчики)
Внедрение аналитики и контроль ROI маркетинговых активностей
Управление бюджетами и подготовка отчетности
Требования:
Опыт руководства маркетингом (Head of Marketing / Руководитель отдела)
Экспертиза в digital и performance-маркетинге, брендинге
Навыки управления командой и подрядчиками
Ориентация на результат и контроль ROI
❇️Контакты:
Email: zhanna@prohunters.kz
Telegram: @zhanbaid
г. Алматы
Сфера: Недвижимость
Цель позиции: построение маркетингового отдела и обеспечение роста продаж через разработку и внедрение единой маркетинговой стратегии.
Обязанности:
Разработка и реализация маркетинговой стратегии по всем направлениям бизнеса
Продвижение бренда компании и отдельных продуктов
Управление маркетинговыми каналами: digital, SMM, контент, оффлайн, PR
Анализ рынка, аудитории, конкурентов; подготовка аналитических материалов
Формирование и развитие команды маркетинга (in-house и подрядчики)
Внедрение аналитики и контроль ROI маркетинговых активностей
Управление бюджетами и подготовка отчетности
Требования:
Опыт руководства маркетингом (Head of Marketing / Руководитель отдела)
Экспертиза в digital и performance-маркетинге, брендинге
Навыки управления командой и подрядчиками
Ориентация на результат и контроль ROI
❇️Контакты:
Email: zhanna@prohunters.kz
Telegram: @zhanbaid
❤1
✅ Senior Product Manager (B2B)
г. Алматы
Развитие B2B-кабинета организатора и построение монетизации в сегменте юридических лиц
Обязанности:
• Формирование и развитие продуктового бэклога: сбор требований от B2B-клиентов и внутренних команд, детализация и приоритизация по бизнес-ценности
• Подготовка и описание бизнес-требований
• Ведение продуктового roadmap и синхронизация приоритетов между бизнесом, дизайном и разработкой
• Проведение пользовательских исследований (качественные и количественные) среди корпоративных клиентов
• Развитие и оптимизация B2B-кабинета организатора
• Проработка и внедрение инструментов монетизации для сегмента юридических лиц
• Поддержка delivery-процессов: планирование спринтов, участие в грумингах, дейли, формирование релизов
• Контроль качества релизов совместно с QA, коммуникация изменений команде и стейкхолдерам
• Сбор и систематизация обратной связи от пользователей и внутренних команд (саппорт, продажи, финансы и др.)
Требования:
• Опыт работы Product Manager от Middle+/Senior уровня
• Обязателен опыт работы с B2B-продуктами
• Опыт развития личных кабинетов / платформ для корпоративных клиентов
• Опыт построения или развития монетизации (желательно в сегменте юр. лиц)
• Навыки проведения пользовательских исследований и работы с аналитикой
• Опыт управления backlog, roadmap и взаимодействия с кросс-функциональными командами
❇️Контакты:
zhanna@prohunters.kz
Telegram: @zhanbaid
г. Алматы
Развитие B2B-кабинета организатора и построение монетизации в сегменте юридических лиц
Обязанности:
• Формирование и развитие продуктового бэклога: сбор требований от B2B-клиентов и внутренних команд, детализация и приоритизация по бизнес-ценности
• Подготовка и описание бизнес-требований
• Ведение продуктового roadmap и синхронизация приоритетов между бизнесом, дизайном и разработкой
• Проведение пользовательских исследований (качественные и количественные) среди корпоративных клиентов
• Развитие и оптимизация B2B-кабинета организатора
• Проработка и внедрение инструментов монетизации для сегмента юридических лиц
• Поддержка delivery-процессов: планирование спринтов, участие в грумингах, дейли, формирование релизов
• Контроль качества релизов совместно с QA, коммуникация изменений команде и стейкхолдерам
• Сбор и систематизация обратной связи от пользователей и внутренних команд (саппорт, продажи, финансы и др.)
Требования:
• Опыт работы Product Manager от Middle+/Senior уровня
• Обязателен опыт работы с B2B-продуктами
• Опыт развития личных кабинетов / платформ для корпоративных клиентов
• Опыт построения или развития монетизации (желательно в сегменте юр. лиц)
• Навыки проведения пользовательских исследований и работы с аналитикой
• Опыт управления backlog, roadmap и взаимодействия с кросс-функциональными командами
❇️Контакты:
zhanna@prohunters.kz
Telegram: @zhanbaid
❤2
✅Креативный директор
г. Алматы (рассматриваем кандидатов из других стран)
Сфера: Реклама, брендинг, маркетинговые коммуникации
Задачи:
- Формировать и реализовывать креативную стратегию;
- Руководить креативным блоком: арт-директора, копирайтеры, дизайнеры, стратеги, продюсеры;
- Задавать стандарты качества и развивать креативную культуру внутри команды;
- Участвовать в тендерах, защите концепций и стратегических сессиях с клиентами;
- Развивать команду: обучение, оценка, удержание и рост талантов;
- Генерировать новые продукты и направления;
Требования:
- Опыт в креативных ролях от 6 лет, из них от 5 лет на руководящей позиции;
- Портфолио реализованных кампаний и бренд-кейсов с подтверждёнными результатами;
- Глубокое понимание брендинга, рекламы, digital и продакшена;
- Навыки презентации и защиты идей перед клиентами;
- Понимание метрик эффективности;
- Английский язык - уровень, достаточный для работы с международными партнёрами
- Понимание рынка Казахстана и региональных особенностей коммуникации будет плюсом
❇️Контакты:
cv@prohunters.k
Телеграм: @zhanbaid
г. Алматы (рассматриваем кандидатов из других стран)
Сфера: Реклама, брендинг, маркетинговые коммуникации
Задачи:
- Формировать и реализовывать креативную стратегию;
- Руководить креативным блоком: арт-директора, копирайтеры, дизайнеры, стратеги, продюсеры;
- Задавать стандарты качества и развивать креативную культуру внутри команды;
- Участвовать в тендерах, защите концепций и стратегических сессиях с клиентами;
- Развивать команду: обучение, оценка, удержание и рост талантов;
- Генерировать новые продукты и направления;
Требования:
- Опыт в креативных ролях от 6 лет, из них от 5 лет на руководящей позиции;
- Портфолио реализованных кампаний и бренд-кейсов с подтверждёнными результатами;
- Глубокое понимание брендинга, рекламы, digital и продакшена;
- Навыки презентации и защиты идей перед клиентами;
- Понимание метрик эффективности;
- Английский язык - уровень, достаточный для работы с международными партнёрами
- Понимание рынка Казахстана и региональных особенностей коммуникации будет плюсом
❇️Контакты:
cv@prohunters.k
Телеграм: @zhanbaid
❤2
✅Head of Product (Crypto / FinTech)
Ищем сильного Head of Product для управления продуктовой стратегией и развитием крипто/финтех платформы.
Локация: релокация
Коротко о задаче:
Полное управление продуктом (roadmap, запуск, развитие)
Работа с командами (разработка, дизайн, бизнес, compliance)
Рост ключевых метрик: пользователи, доход, удержание
Требования:
8+ лет в Product Management
Опыт в crypto / fintech / trading
Понимание бирж, кошельков, KYC, fiat
Опыт управления командой
❇️Связь: WhatsApp 87021396380
Ищем сильного Head of Product для управления продуктовой стратегией и развитием крипто/финтех платформы.
Локация: релокация
Коротко о задаче:
Полное управление продуктом (roadmap, запуск, развитие)
Работа с командами (разработка, дизайн, бизнес, compliance)
Рост ключевых метрик: пользователи, доход, удержание
Требования:
8+ лет в Product Management
Опыт в crypto / fintech / trading
Понимание бирж, кошельков, KYC, fiat
Опыт управления командой
❇️Связь: WhatsApp 87021396380
❤1
✅Директор Департамента управления рисками
г. Алматы
Ключевая позиция с прямым влиянием на устойчивость бизнеса. Функция под кураторством Совета директоров, в тесной связке с CEO и Правлением. Ищем не просто контролера, а лидера, который будет проактивно развивать функцию управления рисками и формировать культуру осознанного риск-менеджмента в компании.
Задачи:
- Обеспечение соответствия требованиям страхового надзора РК: контроль нормативов финансовой устойчивости, подготовка отчетности для регулятора и органов управления;
- Внедрение и развитие методологии ERM COSO на уровне холдинга: ведение реестра рисков, консолидация риск-отчетности, участие в формировании риск-аппетита;
- Координация ESG-отчетности и взаимодействие с аудиторами Big4;
- Оценка рисков информационной безопасности, участие в профильных комитетах и подготовка риск-заключений для управленческих решений.
Требования:
- Опыт от 5 лет в риск-менеджменте (страхование, финансы или банки), включая управление функцией;
- Практическое знание нормативов финансовой устойчивости, опыт работы с консолидированной отчетностью и взаимодействия с регулятором и аудиторами;
- Высшее образование в области финансов, экономики, актуарной математики или риск-менеджмента;
- Сертификат FRM - преимущество.
Важны системное мышление, высокая ответственность, умение аргументировать позицию перед топ-менеджментом и готовность не только контролировать, но и развивать функцию.
Условия:
- График 5/2, современный офис в центре Алматы;
- ДМС, обучение за счет работодателя, корпоративные скидки
❇️Контакты:
zhanna@prohunters.kz
Телеграм: @zhanbaid
г. Алматы
Ключевая позиция с прямым влиянием на устойчивость бизнеса. Функция под кураторством Совета директоров, в тесной связке с CEO и Правлением. Ищем не просто контролера, а лидера, который будет проактивно развивать функцию управления рисками и формировать культуру осознанного риск-менеджмента в компании.
Задачи:
- Обеспечение соответствия требованиям страхового надзора РК: контроль нормативов финансовой устойчивости, подготовка отчетности для регулятора и органов управления;
- Внедрение и развитие методологии ERM COSO на уровне холдинга: ведение реестра рисков, консолидация риск-отчетности, участие в формировании риск-аппетита;
- Координация ESG-отчетности и взаимодействие с аудиторами Big4;
- Оценка рисков информационной безопасности, участие в профильных комитетах и подготовка риск-заключений для управленческих решений.
Требования:
- Опыт от 5 лет в риск-менеджменте (страхование, финансы или банки), включая управление функцией;
- Практическое знание нормативов финансовой устойчивости, опыт работы с консолидированной отчетностью и взаимодействия с регулятором и аудиторами;
- Высшее образование в области финансов, экономики, актуарной математики или риск-менеджмента;
- Сертификат FRM - преимущество.
Важны системное мышление, высокая ответственность, умение аргументировать позицию перед топ-менеджментом и готовность не только контролировать, но и развивать функцию.
Условия:
- График 5/2, современный офис в центре Алматы;
- ДМС, обучение за счет работодателя, корпоративные скидки
❇️Контакты:
zhanna@prohunters.kz
Телеграм: @zhanbaid
❤1
✅CMO
г. Алматы
Сфера: Недвижимость, гостиница, ресторан
Цель позиции: построение маркетингового отдела и обеспечение роста продаж через разработку и внедрение единой маркетинговой стратегии.
Обязанности:
Разработка и реализация маркетинговой стратегии по всем направлениям бизнеса
Продвижение бренда компании и отдельных продуктов
Управление маркетинговыми каналами: digital, SMM, контент, оффлайн, PR
Анализ рынка, аудитории, конкурентов; подготовка аналитических материалов
Формирование и развитие команды маркетинга (in-house и подрядчики)
Внедрение аналитики и контроль ROI маркетинговых активностей
Управление бюджетами и подготовка отчетности
Требования:
Опыт руководства маркетингом (Head of Marketing / Руководитель отдела)
Экспертиза в digital и performance-маркетинге, брендинге
Навыки управления командой и подрядчиками
Ориентация на результат и контроль ROI
❇️Контакты:
Email: cv@prohunters.kz
Telegram: @zhanbaid
г. Алматы
Сфера: Недвижимость, гостиница, ресторан
Цель позиции: построение маркетингового отдела и обеспечение роста продаж через разработку и внедрение единой маркетинговой стратегии.
Обязанности:
Разработка и реализация маркетинговой стратегии по всем направлениям бизнеса
Продвижение бренда компании и отдельных продуктов
Управление маркетинговыми каналами: digital, SMM, контент, оффлайн, PR
Анализ рынка, аудитории, конкурентов; подготовка аналитических материалов
Формирование и развитие команды маркетинга (in-house и подрядчики)
Внедрение аналитики и контроль ROI маркетинговых активностей
Управление бюджетами и подготовка отчетности
Требования:
Опыт руководства маркетингом (Head of Marketing / Руководитель отдела)
Экспертиза в digital и performance-маркетинге, брендинге
Навыки управления командой и подрядчиками
Ориентация на результат и контроль ROI
❇️Контакты:
Email: cv@prohunters.kz
Telegram: @zhanbaid
❤3
✅ Chief Marketing Officer (CMO) e-commerce
г. Алматы
Ищем сильного и стратегически мыслящего лидера маркетинга для развития ключевых B2C-направлений компании.
Основные задачи:
Стратегия и планирование
• Разработка и реализация маркетинговой стратегии компании
• Планирование и управление маркетинговым бюджетом
• Анализ рынка, конкурентной среды и потребительских инсайтов
Командная работа и лидерство
• Формирование и развитие маркетинговой команды (brand, PR, media)
• Выстраивание эффективного взаимодействия с командами performance и CRM
• Создание структуры и процессов маркетинговой функции
Работа с продуктом и маркетингом
• Повышение узнаваемости бренда и лояльности клиентов
• Участие в развитии продукта и пользовательского опыта
• Подготовка аналитики и регулярной отчетности по эффективности кампаний
Взаимодействие с партнёрами
• Работа с внешними агентствами, подрядчиками и медиа
• Выстраивание системной работы со смежными командами внутри холдинга
Требования к кандидату:
• Опыт управления маркетингом в e-commerce / онлайн-сервисах
• Глубокое понимание digital-маркетинга, performance-инструментов и брендинга
• Навыки работы с маркетинговой аналитикой и ключевыми метриками (CAC, LTV, ROMI и др.)
• Опыт стратегического и операционного планирования
• Сильные лидерские качества и опыт формирования эффективных команд
• Владение современными инструментами маркетинга и аналитики
• Хорошее знание казахстанского рынка и специфики локальных B2C-сегментов
❇️ Контакты: zhanna@prohunters.kz
Телеграм: @zhanbaid
г. Алматы
Ищем сильного и стратегически мыслящего лидера маркетинга для развития ключевых B2C-направлений компании.
Основные задачи:
Стратегия и планирование
• Разработка и реализация маркетинговой стратегии компании
• Планирование и управление маркетинговым бюджетом
• Анализ рынка, конкурентной среды и потребительских инсайтов
Командная работа и лидерство
• Формирование и развитие маркетинговой команды (brand, PR, media)
• Выстраивание эффективного взаимодействия с командами performance и CRM
• Создание структуры и процессов маркетинговой функции
Работа с продуктом и маркетингом
• Повышение узнаваемости бренда и лояльности клиентов
• Участие в развитии продукта и пользовательского опыта
• Подготовка аналитики и регулярной отчетности по эффективности кампаний
Взаимодействие с партнёрами
• Работа с внешними агентствами, подрядчиками и медиа
• Выстраивание системной работы со смежными командами внутри холдинга
Требования к кандидату:
• Опыт управления маркетингом в e-commerce / онлайн-сервисах
• Глубокое понимание digital-маркетинга, performance-инструментов и брендинга
• Навыки работы с маркетинговой аналитикой и ключевыми метриками (CAC, LTV, ROMI и др.)
• Опыт стратегического и операционного планирования
• Сильные лидерские качества и опыт формирования эффективных команд
• Владение современными инструментами маркетинга и аналитики
• Хорошее знание казахстанского рынка и специфики локальных B2C-сегментов
❇️ Контакты: zhanna@prohunters.kz
Телеграм: @zhanbaid
❤1
✅Директора по продажам
г. Астана
Управляющая компания (базы отдыха, караоке, банкетные площадки) ищет сильного руководителя, который выстроит систему продаж и увеличит выручку по всем объектам
Задачи:
— Ответственность за выручку и прибыль
— Рост продаж и загрузки объектов
— Построение и управление системой продаж (воронка, KPI, CRM)
— Привлечение корпоративных клиентов и мероприятий
— Личное участие в ключевых сделках
— Поиск новых каналов продаж
Требования:
— Опыт руководителем продаж от 3-х лет
— Умение расти в цифрах (выручка, прибыль)
— Сильные переговорные навыки
Условия:
— Конкурентный доход (оклад + бонусы)
— Официальное оформление
— Возможность влиять на результат бизнеса
— Карьерный рост
❇️Резюме отправлять: dqoldau@mail.ru
г. Астана
Управляющая компания (базы отдыха, караоке, банкетные площадки) ищет сильного руководителя, который выстроит систему продаж и увеличит выручку по всем объектам
Задачи:
— Ответственность за выручку и прибыль
— Рост продаж и загрузки объектов
— Построение и управление системой продаж (воронка, KPI, CRM)
— Привлечение корпоративных клиентов и мероприятий
— Личное участие в ключевых сделках
— Поиск новых каналов продаж
Требования:
— Опыт руководителем продаж от 3-х лет
— Умение расти в цифрах (выручка, прибыль)
— Сильные переговорные навыки
Условия:
— Конкурентный доход (оклад + бонусы)
— Официальное оформление
— Возможность влиять на результат бизнеса
— Карьерный рост
❇️Резюме отправлять: dqoldau@mail.ru
✅Head of Sales / Руководитель отдела продаж (лифтовое оборудование)
г. Астана
Кого мы ищем:
Сильного лидера с опытом B2B-продаж оборудования (инженерного / промышленного / строительного), который умеет вести длинные сделки с ЛПР, выстраивать доверие и системно растить продажи.
Задачи:
• привлечение новых клиентов и развитие клиентской базы
• ведение переговоров и закрытие сложных сделок
• управление и развитие команды (KPI, мотивация)
• построение и оптимизация системы продаж (CRM, аналитика)
• расширение географии продаж
Требования:
• опыт в B2B-продажах от 3 лет (оборудование / промышленный сегмент)
• уверенные переговоры на уровне ЛПР
• опыт ведения длинных сделок и работы с возражениями
• опыт построения системы продаж и управления командой
• готовность к редким командировкам
❇️Контакты: 8778 533 2027 (вотсап), Алина
г. Астана
Кого мы ищем:
Сильного лидера с опытом B2B-продаж оборудования (инженерного / промышленного / строительного), который умеет вести длинные сделки с ЛПР, выстраивать доверие и системно растить продажи.
Задачи:
• привлечение новых клиентов и развитие клиентской базы
• ведение переговоров и закрытие сложных сделок
• управление и развитие команды (KPI, мотивация)
• построение и оптимизация системы продаж (CRM, аналитика)
• расширение географии продаж
Требования:
• опыт в B2B-продажах от 3 лет (оборудование / промышленный сегмент)
• уверенные переговоры на уровне ЛПР
• опыт ведения длинных сделок и работы с возражениями
• опыт построения системы продаж и управления командой
• готовность к редким командировкам
❇️Контакты: 8778 533 2027 (вотсап), Алина
✅ЗАМЕСТИТЕЛЬ НАЧАЛЬНИКА ЮРИДИЧЕСКОГО ОТДЕЛА
(строительство и девелопмент)
г. Астана
ОБЯЗАННОСТИ:
• Взаимодействие с госорганами (ГАСК, архитектура, земельные комитеты)
• Сопровождение разрешительной документации (АПЗ, ПСД, ввод в эксплуатацию)
• Координация работы юристов, контроль сроков и задач
• Судебная защита по строительным и административным спорам
• Правовая экспертиза договоров (подряд, проектирование, поставка)
• Минимизация правовых и регуляторных рисков
ТРЕБОВАНИЯ:
• Высшее юридическое образование (предпочтительно ведущие ВУЗы)
• Опыт от 7+ лет в юриспруденции, обязательно в строительстве/девелопменте
• Управленческий опыт от 3 лет (зам./руководитель отдела)
• Обязательный опыт взаимодействия с ГАСК, архитектурой, госорганами
• Глубокое знание градостроительного, земельного, гражданского законодательства РК
• Практика сопровождения объектов от разрешений до ввода в эксплуатацию
• Успешный опыт прохождения проверок и судебных споров
• Навыки ведения сложных переговоров с госорганами и контрагентами
• Высокая стрессоустойчивость, системность, ориентация на результат
❇️Контакты:
zh.kapenova@sat-ns.kz
+7 701 488 8333
(строительство и девелопмент)
г. Астана
ОБЯЗАННОСТИ:
• Взаимодействие с госорганами (ГАСК, архитектура, земельные комитеты)
• Сопровождение разрешительной документации (АПЗ, ПСД, ввод в эксплуатацию)
• Координация работы юристов, контроль сроков и задач
• Судебная защита по строительным и административным спорам
• Правовая экспертиза договоров (подряд, проектирование, поставка)
• Минимизация правовых и регуляторных рисков
ТРЕБОВАНИЯ:
• Высшее юридическое образование (предпочтительно ведущие ВУЗы)
• Опыт от 7+ лет в юриспруденции, обязательно в строительстве/девелопменте
• Управленческий опыт от 3 лет (зам./руководитель отдела)
• Обязательный опыт взаимодействия с ГАСК, архитектурой, госорганами
• Глубокое знание градостроительного, земельного, гражданского законодательства РК
• Практика сопровождения объектов от разрешений до ввода в эксплуатацию
• Успешный опыт прохождения проверок и судебных споров
• Навыки ведения сложных переговоров с госорганами и контрагентами
• Высокая стрессоустойчивость, системность, ориентация на результат
❇️Контакты:
zh.kapenova@sat-ns.kz
+7 701 488 8333
❤1
✅НАЧАЛЬНИК ПТО
г. Астана
ОБЯЗАННОСТИ:
• Руководство производственно-техническим отделом
• Подготовка и сопровождение договоров с подрядчиками
• Контроль исполнения договорных обязательств
• Контроль ведения исполнительной документации
• Составление графиков и планов производства работ
• Проверка объемов и работ субподрядных организаций
• Взаимодействие с гос. органами и заказчиком
• Участие в приемке объектов и сдаче в эксплуатацию
ТРЕБОВАНИЯ:
• Высшее строительное образование
• Опыт от 6–8 лет в ПТО, из них не менее 3 лет на позиции руководителя
• Обязательный опыт ведения объектов жилого строительства (ЖК) «под ключ»
• Опыт управления командой ПТО (инженеры, сметчики)
• Глубокое знание СНиП, ГОСТ, нормативной базы РК
• Экспертное знание исполнительной документации (КС-2, КС-3, акты, журналы)
• Опыт взаимодействия с технадзором, госорганами и заказчиком
• Уверенное владение AutoCAD, Excel (сметы, объемы, аналитика)
• Умение читать и анализировать проектную документацию
• Опыт контроля себестоимости и объемов работ
• Высокая ответственность за сроки, качество и результат
❇️Контакты:
zh.kapenova@sat-ns.kz
+7 701 488 8333
г. Астана
ОБЯЗАННОСТИ:
• Руководство производственно-техническим отделом
• Подготовка и сопровождение договоров с подрядчиками
• Контроль исполнения договорных обязательств
• Контроль ведения исполнительной документации
• Составление графиков и планов производства работ
• Проверка объемов и работ субподрядных организаций
• Взаимодействие с гос. органами и заказчиком
• Участие в приемке объектов и сдаче в эксплуатацию
ТРЕБОВАНИЯ:
• Высшее строительное образование
• Опыт от 6–8 лет в ПТО, из них не менее 3 лет на позиции руководителя
• Обязательный опыт ведения объектов жилого строительства (ЖК) «под ключ»
• Опыт управления командой ПТО (инженеры, сметчики)
• Глубокое знание СНиП, ГОСТ, нормативной базы РК
• Экспертное знание исполнительной документации (КС-2, КС-3, акты, журналы)
• Опыт взаимодействия с технадзором, госорганами и заказчиком
• Уверенное владение AutoCAD, Excel (сметы, объемы, аналитика)
• Умение читать и анализировать проектную документацию
• Опыт контроля себестоимости и объемов работ
• Высокая ответственность за сроки, качество и результат
❇️Контакты:
zh.kapenova@sat-ns.kz
+7 701 488 8333
✅РУКОВОДИТЕЛЬ СЛУЖБЫ ВНУТРЕННЕГО ФИНАНСОВОГО КОНТРОЛЯ И АУДИТА
г. Астана
ОБЯЗАННОСТИ:
• Руководство службой внутреннего контроля и аудита
• Формирование стратегии аудита и контроль выполнения планов
• Контроль финансовых потоков, затрат и строительных проектов
• Внедрение систем внутреннего контроля и управления рисками
• Подготовка управленческой отчетности для собственников
• Проверка соблюдения регламентов и предотвращение рисков
ТРЕБОВАНИЯ:
• Высшее образование (финансы/аудит/экономика)
• Обязательное наличие проф. сертификаций: ACCA / CIA / DipIFR (желательно)
• Опыт от 10 лет в аудите/финансовом контроле
• Опыт управления функцией внутреннего контроля/аудита от 3–5 лет
• Опыт в строительной/девелоперской компании (обязательно)
• Глубокое знание МСА, риск-менеджмента, финансового анализа
• Практика построения системы внутреннего контроля «с нуля»
• Опыт взаимодействия с собственниками и ТОП-менеджментом
• Уверенная работа с 1С, управленческой отчетностью
• Русский - свободно, казахский - свободно
❇️Контакты:
zh.kapenova@sat-ns.kz
+7 701 488 8333
г. Астана
ОБЯЗАННОСТИ:
• Руководство службой внутреннего контроля и аудита
• Формирование стратегии аудита и контроль выполнения планов
• Контроль финансовых потоков, затрат и строительных проектов
• Внедрение систем внутреннего контроля и управления рисками
• Подготовка управленческой отчетности для собственников
• Проверка соблюдения регламентов и предотвращение рисков
ТРЕБОВАНИЯ:
• Высшее образование (финансы/аудит/экономика)
• Обязательное наличие проф. сертификаций: ACCA / CIA / DipIFR (желательно)
• Опыт от 10 лет в аудите/финансовом контроле
• Опыт управления функцией внутреннего контроля/аудита от 3–5 лет
• Опыт в строительной/девелоперской компании (обязательно)
• Глубокое знание МСА, риск-менеджмента, финансового анализа
• Практика построения системы внутреннего контроля «с нуля»
• Опыт взаимодействия с собственниками и ТОП-менеджментом
• Уверенная работа с 1С, управленческой отчетностью
• Русский - свободно, казахский - свободно
❇️Контакты:
zh.kapenova@sat-ns.kz
+7 701 488 8333
✅Коммерческий директор
г. Астана | Производство электротехнического оборудования
Кого ищем: опытного лидера B2B (7–10+ лет), с бэкграундом управления коммерцией производственного предприятия (машиностроение, энергетика, производство щитового оборудования или КТП).
Задачи:
• Стратегия развития продаж (тендеры, проекты, B2B, экспорт)
• Рост выручки, маржи, EBITDA
• Управление продуктом, ценами и контрактами
• Синхронизация продаж с производством
• Построение команды, KPI, CRM
Требования:
• Опыт управления P&L, тендерных и проектных продаж
• Работа с госсектором / крупными клиентами
• Навыки сложных переговоров, стратегическое мышление
Условия: оклад + бонусы + авто или компенсация ГСМ
❇️Отправляйте резюме на номер (вотсап): +7 708 607 52 57
г. Астана | Производство электротехнического оборудования
Кого ищем: опытного лидера B2B (7–10+ лет), с бэкграундом управления коммерцией производственного предприятия (машиностроение, энергетика, производство щитового оборудования или КТП).
Задачи:
• Стратегия развития продаж (тендеры, проекты, B2B, экспорт)
• Рост выручки, маржи, EBITDA
• Управление продуктом, ценами и контрактами
• Синхронизация продаж с производством
• Построение команды, KPI, CRM
Требования:
• Опыт управления P&L, тендерных и проектных продаж
• Работа с госсектором / крупными клиентами
• Навыки сложных переговоров, стратегическое мышление
Условия: оклад + бонусы + авто или компенсация ГСМ
❇️Отправляйте резюме на номер (вотсап): +7 708 607 52 57
✅New Business Director / Директор по новому бизнесу
рекламный холдинг ADV Kazakhstan
Обязанности:
- Разработка и реализация стратегии привлечения новых клиентов и проектов
- Активный поиск возможностей: тендеры, питчи, прямой аутрич
- Оценивает существующие партнерства и усилия по продажам
- Участвует в подготовке и защите коммерческих предложений
- Выстраивает долгосрочные партнерские отношения с текущими клиентами
- Выявляет новые возможности для развития бизнеса текущих клиентов
- Ведет переговоры с клиентами на уровне маркетинг и бренд-директоров
- Анализ и мониторинг рынка рекламы, трендов, клиентов и конкурентов. Анализ возможностей для развития бизнеса агентства
- Тесная работа с руководителями рекламных агентств холдинга, а также медиа, стратегической и креативной аккаунт-командами.
- Полный мониторинг ведения проектов клиентов, начиная от подготовки тендерных предложений до подписания контрактов.
Требования:
- опыт работы на аналогичной должности от 3 лет (желательно в сфере рекламы и маркетинга)
- хорошее знание рекламного рынка Казахстана и ЦА и понимание специфики отрасли
- отличные коммуникативные навыки
- сильные навыки ведения переговоров и проведения презентаций
- аналитические и стратегические мышление
- умение работать с CRM-системами и аналитическими инструментами
- владение английским языком – от уровня Intermediate
Условия:
- Фин. вознаграждение обсуждается индивидуально
- Участие в ключевых решениях и развитии агентств холдинга
- График работы пятидневка с 9.00 до 18.00 (или 10.00 – 19.00). Возможен гибридный формат.
- Адрес офиса: г. Алматы, ул. Рубинштейна 48
❇️Резюме направлять на почту g.pialiyeva@advgroup.kz
рекламный холдинг ADV Kazakhstan
Обязанности:
- Разработка и реализация стратегии привлечения новых клиентов и проектов
- Активный поиск возможностей: тендеры, питчи, прямой аутрич
- Оценивает существующие партнерства и усилия по продажам
- Участвует в подготовке и защите коммерческих предложений
- Выстраивает долгосрочные партнерские отношения с текущими клиентами
- Выявляет новые возможности для развития бизнеса текущих клиентов
- Ведет переговоры с клиентами на уровне маркетинг и бренд-директоров
- Анализ и мониторинг рынка рекламы, трендов, клиентов и конкурентов. Анализ возможностей для развития бизнеса агентства
- Тесная работа с руководителями рекламных агентств холдинга, а также медиа, стратегической и креативной аккаунт-командами.
- Полный мониторинг ведения проектов клиентов, начиная от подготовки тендерных предложений до подписания контрактов.
Требования:
- опыт работы на аналогичной должности от 3 лет (желательно в сфере рекламы и маркетинга)
- хорошее знание рекламного рынка Казахстана и ЦА и понимание специфики отрасли
- отличные коммуникативные навыки
- сильные навыки ведения переговоров и проведения презентаций
- аналитические и стратегические мышление
- умение работать с CRM-системами и аналитическими инструментами
- владение английским языком – от уровня Intermediate
Условия:
- Фин. вознаграждение обсуждается индивидуально
- Участие в ключевых решениях и развитии агентств холдинга
- График работы пятидневка с 9.00 до 18.00 (или 10.00 – 19.00). Возможен гибридный формат.
- Адрес офиса: г. Алматы, ул. Рубинштейна 48
❇️Резюме направлять на почту g.pialiyeva@advgroup.kz
✅Главный бухгалтер
г. Алматы
Динамично развивающаяся компания в сегменте QSR (quick service restaurants), ищет сильного Главного бухгалтера, который обеспечит полное соответствие налоговому законодательству РК, прозрачность учета и поддержку масштабирования
Ключевые задачи:
• Обеспечение полного и своевременного соблюдения налогового законодательства Республики Казахстан
• Организация и контроль ведения налогового учета в соответствии с требованиями Налогового кодекса РК
(включая корректное формирование налоговых регистров и отчетности)
• Формирование и актуализация учетной и налоговой политики компании
• Контроль корректного ведения бухгалтерского учета (МСФО / НСФО) и подготовки финансовой отчетности
• Обеспечение корректного отражения операций по принципу начисления (accrual basis)
• Организация производственного учета (себестоимость, списания, инвентаризация)
• Развитие управленческого учета (P&L, unit-экономика ресторанов, маржинальность)
• Контроль учета ТМЗ, складских остатков и себестоимости в рамках сети ресторанов
• Взаимодействие с налоговыми органами, сопровождение проверок
• Управление командой бухгалтерии (распределение задач, контроль качества)
• Участие в автоматизации учета и внедрении ERP/учетных систем
Требования:
• Высшее образование (бухгалтерия / финансы )
• Опыт работы Главным бухгалтером от 5 лет, желательно в QSR / retail / FMCG
• Глубокое знание налогового законодательства РК и практики его применения
• Опыт ведения налогового, бухгалтерского и управленческого учета одновременно
• Понимание производственного учета в общепите (себестоимость, списания, инвентаризации)
• Опыт работы с большими объемами операций и мульти филиальной структурой
• Уверенное знание 1С / ERP систем
• Лидерские навыки, системность, внимательность к деталям
Мы предлагаем:
• Конкурентную заработную плату + бонусы
• Участие в развитии крупной сети QSR
• Возможность внедрять лучшие практики учета и автоматизации
• Профессиональный рост и влияние на бизнес-решения компании
❇️Отправляйте ваше резюме на WhatsUp:
+7 701 351 41 00
г. Алматы
Динамично развивающаяся компания в сегменте QSR (quick service restaurants), ищет сильного Главного бухгалтера, который обеспечит полное соответствие налоговому законодательству РК, прозрачность учета и поддержку масштабирования
Ключевые задачи:
• Обеспечение полного и своевременного соблюдения налогового законодательства Республики Казахстан
• Организация и контроль ведения налогового учета в соответствии с требованиями Налогового кодекса РК
(включая корректное формирование налоговых регистров и отчетности)
• Формирование и актуализация учетной и налоговой политики компании
• Контроль корректного ведения бухгалтерского учета (МСФО / НСФО) и подготовки финансовой отчетности
• Обеспечение корректного отражения операций по принципу начисления (accrual basis)
• Организация производственного учета (себестоимость, списания, инвентаризация)
• Развитие управленческого учета (P&L, unit-экономика ресторанов, маржинальность)
• Контроль учета ТМЗ, складских остатков и себестоимости в рамках сети ресторанов
• Взаимодействие с налоговыми органами, сопровождение проверок
• Управление командой бухгалтерии (распределение задач, контроль качества)
• Участие в автоматизации учета и внедрении ERP/учетных систем
Требования:
• Высшее образование (бухгалтерия / финансы )
• Опыт работы Главным бухгалтером от 5 лет, желательно в QSR / retail / FMCG
• Глубокое знание налогового законодательства РК и практики его применения
• Опыт ведения налогового, бухгалтерского и управленческого учета одновременно
• Понимание производственного учета в общепите (себестоимость, списания, инвентаризации)
• Опыт работы с большими объемами операций и мульти филиальной структурой
• Уверенное знание 1С / ERP систем
• Лидерские навыки, системность, внимательность к деталям
Мы предлагаем:
• Конкурентную заработную плату + бонусы
• Участие в развитии крупной сети QSR
• Возможность внедрять лучшие практики учета и автоматизации
• Профессиональный рост и влияние на бизнес-решения компании
❇️Отправляйте ваше резюме на WhatsUp:
+7 701 351 41 00
❤2
✅Category Manager (Крупно-бытовая техника / MDA) в компанию Al-Style
Мы ищем сильного специалиста, который хорошо ориентируется в рынке крупно-бытовой техники и готов развивать категорию.
Требования:
Опыт работы в категории КБТ (MDA) от 3 до 5 лет
Глубокое понимание рынка, трендов и ключевых игроков
Навыки работы с ассортиментом, поставщиками и ценообразованием
Аналитическое мышление и ответственность за результат
Задачи:
Управление ассортиментом категории
Развитие и оптимизация продуктовой матрицы
Работа с поставщиками и условиями сотрудничества
Контроль продаж и прибыльности категории
❇️Резюме отправлять на: hr13@al-style.kz
Мы ищем сильного специалиста, который хорошо ориентируется в рынке крупно-бытовой техники и готов развивать категорию.
Требования:
Опыт работы в категории КБТ (MDA) от 3 до 5 лет
Глубокое понимание рынка, трендов и ключевых игроков
Навыки работы с ассортиментом, поставщиками и ценообразованием
Аналитическое мышление и ответственность за результат
Задачи:
Управление ассортиментом категории
Развитие и оптимизация продуктовой матрицы
Работа с поставщиками и условиями сотрудничества
Контроль продаж и прибыльности категории
❇️Резюме отправлять на: hr13@al-style.kz
Доброе утро, уважаемые подписчики 🙌
Поздравляем вас с майскими праздниками)
Май богат на праздничные дни, однако деловая активность сохраняется, и месяц продолжает оставаться насыщенным
Продолжаем делиться с вами интересными вакансиями😊
Поздравляем вас с майскими праздниками)
Май богат на праздничные дни, однако деловая активность сохраняется, и месяц продолжает оставаться насыщенным
Продолжаем делиться с вами интересными вакансиями😊
❤4