#Vacancy_Management

✅Коммерческий директор в крупную дистрибьюторскую компанию (FMCG сектор)

Основные задачи:
• Разработка и реализация коммерческой стратегии в направлениях категория А, BC и HoReCa;
• Управление продажами и дистрибуцией по всем регионам Казахстана;
• Обеспечение выполнения планов по продажам, обороту и маржинальности;
• Руководство региональными менеджерами, супервайзерами и торговыми командами;
• Взаимодействие с национальными и региональными сетями (Magnum, Anvar, Small и др.);
• Планирование, бюджетирование, анализ и прогноз продаж;
• Развитие каналов продаж в сегменте HoReCa и традиционной рознице;
• Контроль представленности продукции и стандартов мерчендайзинга;
• Участие в стратегическом развитии новых направлений бизнеса.

Требования:
• Опыт работы в FMCG секторе от 5 лет на руководящих позициях;
• Успешный опыт взаимодействия с крупными национальными и региональными сетями;
• Навыки стратегического и операционного управления продажами;
• Опыт управления крупными командами и региональной структурой;
• Понимание каналов продаж (категория А, BC, HoReCa), принципов трейд-маркетинга и ценообразования;
• Владение CRM, Excel, Power BI и другими аналитическими инструментами;
• Английский язык - upper intermediate.

❇️Резюме высылать на почту: zhanna@prohunters.kz
Телеграм: @zhanbaid

✅Директор по франчайзингу (Retail)
г. Алматы

Основные задачи:
• Разработка и реализация стратегии развития франчайзинговой сети в Казахстане и других регионах;
• Поиск, привлечение и сопровождение франчайзи-партнёров;
• Формирование стандартов ведения бизнеса, контроль соблюдения корпоративных стандартов и визуального мерчандайзинга;
• Анализ эффективности франчайзинговых точек, внедрение инструментов повышения продаж и прибыльности;
• Организация обучения и поддержки партнёров, проведение аудитов и бизнес-консультаций;
• Взаимодействие с внутренними подразделениями — маркетинг, логистика, производство, финансы — для обеспечения эффективной работы сети.

Требования:
• Опыт работы на аналогичной позиции или в управлении франчайзинговыми проектами (предпочтительно в ритейле, FMCG или мебели);
• Понимание принципов франчайзинга, управления партнёрскими сетями и ритейл-бизнеса;
• Навыки переговоров, стратегического планирования и развития сети;
• Готовность к командировкам.

Личностные качества:
Инициативность, системное мышление, ориентация на результат, умение выстраивать долгосрочные партнёрские отношения.

❇️Резюме высылать на почту zhanna@prohunters.kz
Телеграм: @zhanbaid

✅Операционный директор (е-com)

Компания из сегмента фуд-ритейла с амбициозными планами по экспансии в регионы ищет операционного директора. Роль предполагает полное замещение текущего CEO по части операционной деятельности.
Ключевые задачи:
• Управление всеми блоками операционного направления: коммерция, маркетинг, логистика, финансы (бухгалтерия и пр.)
• Оптимизация процессов и подготовка к масштабированию в новые города
• Участие в формировании новой организационной структуры
• Взаимодействие с топ-менеджментом, отчетность и развитие внутренней эффективности
Требования:
• Опыт в ритейле, предпочтительно - в фуд-сегменте
• Знание операционной специфики бизнеса от и до
• Способность выстраивать процессы, внедрять современный подход и работать в быстро меняющейся среде
• Баланс жесткости и гибкости, современный управленческий майндсет

❇️Резюме высылать на почту: zhanna@prohunters.kz

#Vacancy_Management

✅Директор B2B-направления
г. Алматы

Мы в поисках Директора B2B-направления для развития и масштабирования продаж на рынках
Казахстана и стран СНГ.
Ключевые зоны ответственности:
• Развитие и управление B2B-продажами на территории Казахстана и стран СНГ;
• Расширение клиентской базы: дистрибьюторы, партнёрские сети, ключевые клиенты;
• Масштабирование уже действующего B2B-направления;
• Управление командой и развитие экспертизы;
• Оптимизация коммерческой политики, выстраивание процессов, участие в разработке
стратегии;
• Проведение переговоров, участие в тендерах, развитие новых каналов сбыта;
• Планирование, отчётность, анализ конкурентов и зон роста.

Ключевые требования:
• Опыт управления оптовыми продажами в СНГ (Head of Sales / Commercial Director / National
Sales);
• Глубокое понимание дистрибуции, дилерских и партнёрских сетей;
• Навыки развития регионов, построения и масштабирования B2B-направлений;
• Опыт в одной из отраслей: мебель, интерьер, стройматериалы, техника, HoReCa, FMCG B2B;
• Готовность к командировкам и работе «в полях».

Мы предлагаем:
• Фиксированная часть + квартальный и годовой бонус;
• Компенсация ГСМ, мобильной связи и командировочных расходов;
• Скидки на продукцию компании по себестоимости.

❇️Контакты:
zhanna@prohunters.kz
telegram: @zhanbaid

Всем доброго дня.
Последняя публикация про наше Исследование в этом году, так как голосование подходит к концу.

Вы можете прыгнуть в последний вагон 🚊.

Осторожно, двери закрываются, поэтому поторопитесь.


Наша цель - не продвигать бренды, а услышать голос сотрудников и кандидатов. Нам важно понять, что действительно влияет на выбор компании, почему сотрудники остаются или уходят, какие ценности и условия играют роль.
Если вы работаете, ищете, меняли работу или просто хотите высказаться — нам важно ваше мнение.

Опрос короткий — около 4 минут. После прохождения вы получите гайд «Как пройти интервью и найти работу в Казахстане и за рубежом»— с примерами ответов и советами от HR-специалистов.

Ссылка для участия:
на казахском языке - https://forms.gle/gjQi9daBHLphZKMn9
на русском языке - https://forms.gle/3rdjwaq9GKwEwLWH9
Благодарим за ваш вклад.

Доброе утро, уважаемые подписчики 🫶

Сегодня 17 ноября 2025 года.

Пусть эта неделя будет продуктивной, спокойной и принесёт вам много поводов для радости и новых достижений.

Всем лёгкого старта и отличного настроения на всю неделю 🙌

#Vacancy_Management

✅Главный специалист
г. Темиртау, АО Qarmet

Обязанности:
• Контроллинг (включая закупки, продажи, логистику)
• Оценка затрат и предложения по их снижению
• Участие в проектах операционной эффективности
• Анализ бизнес-процессов и выявление неэффективности
• Подготовка презентаций для руководства
Требования:
• Высшее образование (экономика, финансы, менеджмент)
• Преимущество: CIMA, техническое образование (металлургия)
• Уверенное владение Excel, PowerPoint
• Опыт в операционной эффективности и управленческой отчётности
• Знание калькуляции/себестоимости и расчёта экономических эффектов
• Навыки анализа данных и выявления точек роста

❇️Если Вы соответствуете требованиям и хотите присоединиться к нашей команде, присылайте свое резюме на почту: Aizhan.Ziyasheva@qarmet.kz, darya.kuznetsova@qarmet.kz

#Vacancy_Management

✅Заместитель финансового директора (угольная промышленность)
Крупная казахстанская компания ищет опытного специалиста на ключевую позицию, отвечающую за управление финансовой деятельностью и стратегическим развитием в угольной отрасли.
Ключевые требования:
- Опыт работы в сфере финансового управления от 7–10 лет, предпочтительно в промышленности или добывающем секторе.
- Глубокое знание бухгалтерского учета, финансового анализа и налогового законодательства.
- Опыт формирования бюджета, управления денежными потоками и оптимизации затрат.
- Навыки стратегического планирования и разработки финансовых моделей.
- Понимание специфики угольной отрасли (себестоимость добычи, логистика, экспорт).
Основные обязанности:
- Разработка и контроль исполнения бюджета предприятия.
- Формирование финансовой стратегии компании.
- Анализ финансовых показателей и подготовка управленческой отчетности.
- Управление денежными потоками и финансовыми рисками.
- Взаимодействие с банками, инвесторами и контролирующими органами.
- Оптимизация финансовых процессов и повышение эффективности затрат.
Условия:
- График работы: 5/2.
- Возможен переезд в другой город (рассматриваются кандидаты, готовые к релокации).

❇️Свое резюме прошу высылать на почту: dstillku@gmail.com

#Vacancy_Management

✅Коммерческий директор (ритейл, сфера одежды),
г. Алматы

Готовы рассматривать кандидатов как с внутреннего, так и с внешнего рынка.
Готовность к релокации в Алматы обязательна.

Обязанности:
• Разработка и реализация коммерческой стратегии в офлайн- и онлайн-каналах;
• Управление закупом, ассортиментом, ценообразованием и аналитикой продаж.
• Развитие e-commerce и повышение ключевых показателей эффективности;
• Руководство командами закупа, маркетинга и продаж, управление KPI;
• Анализ рынка, клиентов и конкурентов для принятия оперативных решений;
• Разработка маркетинговых активностей и программ лояльности;
• Подготовка аналитики и отчётности для руководства.

Требования:
• Опыт от 5 лет на коммерческих/управленческих ролях в ритейле одежды;
• Экспертиза в закупе, аналитике, ценообразовании;
• Опыт развития онлайн-продаж;
• Сильные аналитические и стратегические навыки;
• Знание английского языка будет преимуществом (но не критично).

❇️Контакты:
почта: zhanna@prohunters.kz
телеграм: @zhanbaid

#Vacancy_Management

✅Операционный/ Исполнительный директор e-commerce
г. Алматы

Компания из сегмента фуд-ритейла с амбициозными планами по экспансии в регионы ищет операционного директора. Роль предполагает полное замещение текущего CEO по части операционной деятельности.

Ключевые задачи:
• Управление всеми блоками операционного направления: коммерция, маркетинг, логистика, финансы (бухгалтерия и пр.)
• Оптимизация процессов и подготовка к масштабированию в новые города
• Участие в формировании новой организационной структуры
• Взаимодействие с топ-менеджментом, отчетность и развитие внутренней эффективности
Требования:
• Опыт в ритейле, предпочтительно - в фуд-сегменте
• Знание операционной специфики бизнеса от и до
• Способность выстраивать процессы, внедрять современный подход и работать в быстро меняющейся среде
• Баланс жесткости и гибкости, современный управленческий майндсет

❇️Резюме высылать на почту: zhanna@prohunters.kz

Опрос в рамках нашего Исследования
«Рейтинг работодателей Казахстана» завершен.

Мы собрали 2701 голос от респондентов.

▪️9 декабря мы объявим о лучших работодателях Казахстана.
▪️11 декабря те, кто оставил свои электронные адреса, получат готовый отчет с результатами.

Большое спасибо всем за участие!

Доброе утро, уважаемые подписчики 🙌

Сегодня 1 декабря 2025.
До завершения текущего года осталось совсем немного.

Желаем всем, кто в поисках, получить желаемый оффер.

Всем продуктивной и хорошей рабочей недели😉

#Vacancy_Management

✅Начальник Лётной службы / Шеф-пилот

Авиационная компания ищет опытного руководителя лётного блока. Формат: полная занятость, 5/2, работа на месте работодателя.

🔍 Требования:
- высшее авиационное образование;
- опыт 5+ лет в руководящих лётных должностях (зам. лётного директора, КК, шеф-пилот и др.);
- подтверждённая лётно-методическая работа;
- знание национальных и международных авиационных норм;
- опыт разработки внутренних документов, процедур и SOP;
- опыт взаимодействия с учебными центрами;
- английский не ниже ICAO Level 4;
- уверенный ПК и спец. авиационное ПО;
- опыт в бизнес-авиации - плюс.

✈️ Основные задачи:
- руководство лётной службой и обеспечение безопасности полётов;
- организация подготовки и переподготовки лётного состава;
- ведение документации (РПП/FOM, SOP, директивы);
- участие в расследованиях, анализ полётных данных;
- планирование: флот, графики, бюджет;
- взаимодействие с подразделениями и авиационными органами.

❇️Резюме можно выслать по почте makhabat@prohunters.kz. или телеграм @makhabat5

#Vacancy_Management

✅HR Director
г. Астана

Мы ожидаем:
- Опытного управленца с 10+ годами в HR (не менее 5 лет на руководящих позициях);
- Эксперта в стратегическом управлении персоналом и развитии HR-функции;
- Руководителя, способного управлять командой, выстраивать корпоративную культуру и внедрять изменения;
- Человека, который знает, как привлекать и удерживать лучших специалистов в строительной отрасли;
- Опыт в крупных производственных компаниях будет большим преимуществом.

Ваша роль будет заключаться в:
- Разработке и внедрении HR-стратегии компании;
- Управлении процессами рекрутмента, адаптации, развития и мотивации сотрудников;
- В формировании сильной корпоративной культуры и HR-бренда компании;
- Трансформации HR-процессов и внедрении цифровых решений;
- Развития системы обучения, оценки и карьерного трека персонала.

❇️Резюме можете направлять на почту:
sarbopeeva_a@bi.group

#Vacancy_Management

✅Директор по строительству

Основные задачи:
- Руководство всем строительным процессом
- Управление графиком, бюджетом и качеством работ
- Координация подрядчиков, проектных институтов и поставщиков
- Контроль промышленной безопасности, охраны труда и экологии
- Участие в выборе технологий и ключевых технических решений

Мы ожидаем:
- Высшее техническое образование
- Опыт управления крупными промышленными стройками - от 10 лет, включая опыт работы в должности директора по строительству в проектах металлургической отрасли
- Успешную реализацию масштабных проектов
- Глубокое понимание строительства промышленных объектов
- Лидерские качества и умение вести сложные проекты к результату

❇️Если вас интересует эта роль или вы можете порекомендовать сильного специалиста - буду рада
Вашему отклику или личному сообщению.
diana.makhmudova@erg.kz
WhatsApp для связи: +7 777 995 26 85

✅Аудитор
г. Алматы

Обязанности:
• Аудит/проверка финансовой и бухгалтерской отчетности компании или группы компаний, включая консолидацию ФО и проверку бюджетов проектов;
• Консультация компаний группы по вопросам МСФО;
• Работа в команде и самостоятельное ведение проектов;
• Работа с управленческой отчетностью и понимание бизнес-модели компании;
• Анализ и описание бизнес-процессов, выявление отсутствующих или слабых контролей (ключевой аспект роли).

Требования:
• Высшее финансовое или экономическое образование;
• Опыт работы от 7 лет (позиция Senior3 и выше);
• Знание МСФО и МСА;
• ACCA;
• Владение MS Office;
• Опыт работы в 1C / SAP / Oracle / других ERP-системах (выгрузка данных, анализ операций, проверка корректности информации);
• Навыки работы в Power BI.

❇️Контакты:
Email: zhanna@prohunters.kz
Telegram: @zhanbaid

✅Менеджер по Due Diligence

Обязанности:
• Анализ рынка и конкурентной среды;
• Оценка бизнеса: финансовые модели (DCF, мультипликаторы, сравнительный анализ);
• Финансовый анализ объекта due diligence;
• Сопровождение сделок M&A на всех этапах;
• Взаимодействие с консультантами, аудиторами и госорганами;
• Участие в переговорах, подготовка презентационных материалов.

Требования:
• Высшее образование в области финансов;
• Опыт в сфере Due Diligence / M&A / корпоративных финансов 3–6 лет;
• Отличное знание МСФО (IFRS);
• Навыки финансового моделирования и оценки бизнеса (DCF, мультипликаторы, сравнительный анализ);
• Хорошие навыки финансового анализа;
• Понимание принципов due diligence и оценки рисков;
• Владение MS Office;
• Опыт работы с 1C / SAP / Oracle / ERP-системами (выгрузки, анализ, проверка данных);
• Навыки работы в Power BI.

❇️Контакты:
Email: zhanna@prohunters.kz
Telegram: @zhanbaid

✅Генеральный директор (CEO), Узбекистан, Ташкент

О компании - международная компания, представленная в нескольких странах и работающая в сферах B2B-поставок и инженерных проектов

Что предстоит
- Вести локальный бизнес и формировать стратегию его масштабирования.
- Строить долгосрочные отношения с ключевыми клиентами и лично участвовать в переговорах.
- Усиливать продажи, проводить совместные визиты с командой и закрывать крупные сделки.
- Управлять финансовыми показателями и обеспечивать выполнение KPI.
- Развивать команду и создавать эффективные операционные процессы.

Мы ищем
- Лидера с сильной коммерческой экспертизой и опытом управления.
- Профессионала B2B-продаж, способного влиять на решения клиентов.
- Переговорщика, который умеет убеждать и доводить сделки до результата.
- Стратегически мыслящего управленца с хорошей аналитикой.
- Русский и узбекский языки - обязательно
- Понимание локального рынка и культуры

Что предлагаем
- Полностью официальное сотрудничество и прозрачные условия.
- Годовые бонусы, привязанные к результатам.
- Международный контур управления и возможность влиять на развитие крупного бизнеса.
- Высокую степень автономии и реальное влияние на рост компании в стране.

❇️Резюме можно выслать по почте makhabat@prohunters.kz или телеграм @makhabat5

✅Главный бухгалтер
ТОО «Гормолзавод»,
г. Кокшетау

Мы ищем квалифицированного специалиста, способного обеспечить стабильное и грамотное ведение бухгалтерского учёта предприятия, а также эффективно организовать работу финансового направления.

Основная информация:
• В коллективе поддерживается профессиональная и доброжелательная рабочая атмосфера.
• Готовы рассмотреть кандидатов из других городов, включая возможность релокации.
• Все поступающие резюме будут рассматриваться индивидуально, с учётом опыта и квалификации.
• Размер заработной платы обсуждается индивидуально и определяется по итогам собеседования.

❇️Резюме просим направлять по номеру:
8 702 999 02 90

Доброе утро, уважаемые подписчики 🧡

Как ваши дела? Почувствовали уже зимний настрой?

Желаем всем продуктивной рабочей недели, настраиваемся на интенсивную работу 🙌