Нидерланды планируют разрешить эвтаназию здоровым гражданам страны - такой законопроект предлагают обсудить Минздрав и Минюст страны.

Предварительные формулировки таковы: граждане, считающие, что "их жизнь завершена", смогут прибегнуть к "помощи при самоубийстве", даже если они не являются неизлечимо больными.
Все рассчитывали, что будущее будет в стиле миров Артура Кларка, Айзека Азимова, Герберта Уэлса, а все идет к тому, что будущее будет в стиле Мэтта Гроунинга. #жизньинтереснеекино

В последнее время стала популярной тема о скорой замене программами и роботами людей. Да, трудно спорить с тем, что живую силу на заводах в скором времени заменят манипуляторы, а водителей такси - гугл-автопилот, но ведь многие замахнулись на более интеллектуальные профессии. А вот я не согласен, рано списывать человека с гонки, учитывая, что потенциал биологической модификации и химической стимуляции еще толком не исследован. Зачем покупать робота, если из тормоза-дебила с помощью пары таблеток можно будет сделать хорошего сотрудника с фантастическим уровнем производительности? https://vc.ru/p/nootrops

Ууух, сейчас как у "православных сталинистов" шаблон разорвет. Вот интересно, в своем сознании они будут пытаться оправдать заявление духовника Кирилла, или же пойдут войной на Церковь?) http://www.newsru.com/religy/13oct2016/nozdrin.html

Жаль...

Цитата "Хирурга" с мероприятия, посвященного открытию памятника Ивану Грозному:

"От всех волков русской весны я хотел поблагодарить тебя:ты довёл это дело до конца,несмотря на все тараканьи скачки"

Волк русской весны.

В приемной лежат коробки от мебели фирмы Directoria (компания представляет себя как производителя элитной российской мебели для руководителей).

Ох, развернется эта дама, да так развернется. А самый прикол, что ее реально никто никогда не избирал.

Сорри за спам, я просто сижу на круглом столе, который посвящен качеству корпоративного управления. Тема на самом деле, архи важная, но как-то сложно слушать спикеров, когда у нас открыто поимели акционеров "Башнефти".

А вот мне интересно, всякие Кавтудеи напишут об этом? И в чем смысл "кавказских государственных СМИ", если в итоге все горячие новости кавказцы читают на "госдеповском" Кавказском Узле? https://www.youtube.com/watch?v=6StXcqDHXK4&feature=youtu.be

Все, я больше про Кадырова ничего не буду писать, не хочу с ним разговаривать. https://www.novayagazeta.ru/articles/2016/10/14/70185-nochnoy-zvonok-kadyrova

Мда… Очень странно себя чувствуешь, когда узнаешь, что против твоего научного руководителя завели уголовное дело. Когда его назначили полпредом Чувашской Республики при Президенте, я еще думал, этого «парня» долго не потерпят, ибо за ним нет клана, а самое страшное - он до идиотичности честный. Леонид Валерьевич 4 года держался, а сейчас мне пишет его адвокат… Вменяют присвоение 2 млн за 4 года, то есть 40 тыс. рублей в месяц, которые как утверждают следственные органы, он выписывал себе в качестве премии. Да государственные организации так работают, мизерную часть зп выдают как оклад, а все остальное выплачивается как премия. https://regnum.ru/news/polit/2191933.html

#всенекакулюдей В конце концов, не зря же я сегодня сходил на собрание белых людей в Высшей Школе Экономики. 90% всех выступлений – было довольно скучно, разговор шел о корпоративном управлении. Наверное, я бы так и продолжал развлекать свою подписоту в @mislinemisli, если бы вдруг не услышал, как речь зашла о качестве управления в государственных компаниях.
Профессор Высшей школы финансов и менеджмента РАНХиГС при Президенте РФ Колонтай Михаил Михайлович выступил с докладом о госкомпаниях (аудиозапись его выступления ниже). Если коротко, то вот такие итоги его исследования:
1⃣ отношение к персоналу – крайне ужасное, критическое. 2⃣ отношение к росту компании – безразличное. 3⃣ отношение к горизонту планирования – негативное. 4⃣ отношение к стратегии развития – она в принципе отсутствует.
Все это может показаться скучной хренью, только у нас доля государства в экономике достигает 80%, а если быть честным – 90%. И вот эта самая доля абсолютно неэффективная хрень. Пока другие компании развивают новые технологии, разрабатывают стратегии, сценарии развития, «бороздят просторы вселенной», у нас – тишина. Сравнения с Африкой уже не в нашу пользу.

За качество аудио извиняюсь, но расслышать там все можно легко.

P.S.: Для меня всегда было загадкой, че все так стремились в Газпром идти работать, зп там средняя по рынку, отношение ужасное, карьерный рост – ммм… только при наличии «покровителя». Умный и развитый парень может себя спокойно реализовать в западной компании или запустить свой бизнес, хотя «свой бизнес» в России - это история для экстремалов, но бэкграунд и опыт дает очень мощный.