Бөгөн «Йәшлек» йәштәр киңлегендә башҡорт теленән Халыҡ-ара диктант үтте 📝
Диктантты «Юлдаш» радиоһы Продюсеры, Башҡортостандың йәштәр йәмәғәт палатаһы рәйесенең беренсе урынбаҫары Илнур Рамазанов уҡып ишеттерҙе.
Акцияға ҡушылғандарҙың барыһына ла рәхмәт!
Һөҙөмтәләр рәсми сайтта 30 көндән һуң баҫыласаҡ:
bashdictant.ru/
————————
Сегодня в молодёжном пространстве «Йәшлек» прошёл Международный диктант по башкирскому языку 📝
Диктант зачитал Продюсер радио «Юлдаш», Первый заместитель председателя Молодёжной общественной палаты Башкортостана Ильнур Рамазанов.
Благодарим всех, кто присоединился к акции!
Результаты будут опубликованы на официальном сайте bashdictant.ru/ через 30 дней.
Диктантты «Юлдаш» радиоһы Продюсеры, Башҡортостандың йәштәр йәмәғәт палатаһы рәйесенең беренсе урынбаҫары Илнур Рамазанов уҡып ишеттерҙе.
Акцияға ҡушылғандарҙың барыһына ла рәхмәт!
Һөҙөмтәләр рәсми сайтта 30 көндән һуң баҫыласаҡ:
bashdictant.ru/
————————
Сегодня в молодёжном пространстве «Йәшлек» прошёл Международный диктант по башкирскому языку 📝
Диктант зачитал Продюсер радио «Юлдаш», Первый заместитель председателя Молодёжной общественной палаты Башкортостана Ильнур Рамазанов.
Благодарим всех, кто присоединился к акции!
Результаты будут опубликованы на официальном сайте bashdictant.ru/ через 30 дней.
❤🔥8🔥5😍4❤2👍1
Как работать с зумерами: в Уфе студенты дали ответ бизнесу на хакатоне «Уфа-2030»
В Уфе завершился хакатон карьерных инициатив «Уфа-2030» — проект, который объединил студентов, работодателей и HR-экспертов для совместной работы над реальными задачами бизнеса.
С 15 по 17 апреля 2026 года участники, объединившись в команды до 5 человек, работали над задачами компаний, связанными с ключевыми вызовами рынка труда — привлечением молодых специалистов, их удержанием, развитием HR-бренда и выстраиванием эффективного взаимодействия с университетами. Проект реализуется на средства гранта главы Администрации городского округа город Уфа Республики Башкортостан.
В течение трёх дней погружались в контекст компаний, формулировали проблемы и предлагали решения, которые могут быть внедрены на практике.
Финальная защита проектов состоялась 17 апреля в рамках Проффеста в Конгресс-холле «Торатау». Команды представили свои решения экспертному жюри и работодателям, предложив конкретные инструменты и подходы — от новых форматов работы с вузами до идей по удержанию сотрудников и усилению HR-бренда компаний.
В хакатоне приняли участие компании: Ростелеком, Сбер, Витцеман, Фудзияма, ИнТехПром, МКИ «Берлога», РНГС+. Они не только озвучили свои запросы, но и сопровождали команды, давали обратную связь и участвовали в финальной оценке решений.
Партнёрами проекта выступили: Министерство молодёжной политики Республики Башкортостан, Центр содействия занятости молодежи города Уфы, Башкортостанское региональное отделение Российских студенческих отрядов и Ассоциация менеджеров по управлению персоналом. Их участие позволило усилить взаимодействие с работодателями и молодежной аудиторией, а также расширить возможности проекта.
Как отмечают организаторы, хакатон стал не просто образовательным событием, а площадкой для реального диалога между бизнесом и молодёжью.
«Сегодня работодатели сталкиваются с дефицитом кадров, а молодые специалисты — с ощущением, что их не слышат. Хакатон «Уфа-2030» — это возможность выстроить прямой диалог между студентами и бизнесом. Мы создаём пространство, где студенты становятся не просто соискателями, а соавторами кадровых решений компаний», — отметила руководитель проекта, директор Центра обучения и развития «ИТА» Адель Хусаинова.
Одной из команд-участников стала команда студентки УУНиТ Даны Муратовой, которая работала над кейсом компании ИнТехПром. Участники анализировали задачи компании, связанные с привлечением и удержанием молодых специалистов, и предложили решения, направленные на выстраивание более понятной и привлекательной траектории взаимодействия с молодёжью.
«Для нас это был первый опыт, когда ты работаешь не с абстрактной задачей, а с реальным запросом компании. Важно было не просто придумать идею, а предложить решение, которое действительно может быть внедрено. И особенно ценно, что мы сразу получали обратную связь от работодателя», — поделилась участница хакатона Дана Муратова.
Проект показал, что студенты готовы не просто искать работу, а включаться в решение задач бизнеса, предлагать идеи и брать на себя ответственность за результат. В свою очередь работодатели получили возможность увидеть молодых специалистов в работе и по-новому взглянуть на подходы к взаимодействию с ними.
Хакатон «Уфа-2030» стал шагом к формированию новой модели взаимодействия между вузами, студентами и работодателями — более открытой, практико-ориентированной и ориентированной на будущее.
#ГРАНТЫУФА2025
#КОНКУРСЫУФА
#Уфа2030
В Уфе завершился хакатон карьерных инициатив «Уфа-2030» — проект, который объединил студентов, работодателей и HR-экспертов для совместной работы над реальными задачами бизнеса.
С 15 по 17 апреля 2026 года участники, объединившись в команды до 5 человек, работали над задачами компаний, связанными с ключевыми вызовами рынка труда — привлечением молодых специалистов, их удержанием, развитием HR-бренда и выстраиванием эффективного взаимодействия с университетами. Проект реализуется на средства гранта главы Администрации городского округа город Уфа Республики Башкортостан.
В течение трёх дней погружались в контекст компаний, формулировали проблемы и предлагали решения, которые могут быть внедрены на практике.
Финальная защита проектов состоялась 17 апреля в рамках Проффеста в Конгресс-холле «Торатау». Команды представили свои решения экспертному жюри и работодателям, предложив конкретные инструменты и подходы — от новых форматов работы с вузами до идей по удержанию сотрудников и усилению HR-бренда компаний.
В хакатоне приняли участие компании: Ростелеком, Сбер, Витцеман, Фудзияма, ИнТехПром, МКИ «Берлога», РНГС+. Они не только озвучили свои запросы, но и сопровождали команды, давали обратную связь и участвовали в финальной оценке решений.
Партнёрами проекта выступили: Министерство молодёжной политики Республики Башкортостан, Центр содействия занятости молодежи города Уфы, Башкортостанское региональное отделение Российских студенческих отрядов и Ассоциация менеджеров по управлению персоналом. Их участие позволило усилить взаимодействие с работодателями и молодежной аудиторией, а также расширить возможности проекта.
Как отмечают организаторы, хакатон стал не просто образовательным событием, а площадкой для реального диалога между бизнесом и молодёжью.
«Сегодня работодатели сталкиваются с дефицитом кадров, а молодые специалисты — с ощущением, что их не слышат. Хакатон «Уфа-2030» — это возможность выстроить прямой диалог между студентами и бизнесом. Мы создаём пространство, где студенты становятся не просто соискателями, а соавторами кадровых решений компаний», — отметила руководитель проекта, директор Центра обучения и развития «ИТА» Адель Хусаинова.
Одной из команд-участников стала команда студентки УУНиТ Даны Муратовой, которая работала над кейсом компании ИнТехПром. Участники анализировали задачи компании, связанные с привлечением и удержанием молодых специалистов, и предложили решения, направленные на выстраивание более понятной и привлекательной траектории взаимодействия с молодёжью.
«Для нас это был первый опыт, когда ты работаешь не с абстрактной задачей, а с реальным запросом компании. Важно было не просто придумать идею, а предложить решение, которое действительно может быть внедрено. И особенно ценно, что мы сразу получали обратную связь от работодателя», — поделилась участница хакатона Дана Муратова.
Проект показал, что студенты готовы не просто искать работу, а включаться в решение задач бизнеса, предлагать идеи и брать на себя ответственность за результат. В свою очередь работодатели получили возможность увидеть молодых специалистов в работе и по-новому взглянуть на подходы к взаимодействию с ними.
Хакатон «Уфа-2030» стал шагом к формированию новой модели взаимодействия между вузами, студентами и работодателями — более открытой, практико-ориентированной и ориентированной на будущее.
#ГРАНТЫУФА2025
#КОНКУРСЫУФА
#Уфа2030
❤🔥7🔥5😍3
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
❤12❤🔥11👏9😁2🙏1😍1
Башкортостан присоединился к Всероссийской неделе субботников «Мы за чистоту»
Акцию проводят движение «Экосистема» и Росмолодёжь с 18 апреля по 3 мая.
Сегодня, 18 апреля, молодёжь Башкортостана и неравнодушные жители столицы вышли на уборку Непейцевского дендропарка. К уборке памятника природы присоединились более 400 человек.
«Мы ежегодно организуем и принимаем участие в республиканских и общегородских субботниках, во Всероссийской акции также откликнулись одни из первых. Сегодня мы очистили от мусора и последствий зимы сердце Орджоникидзевского района Уфы – Непейцевский дендропарк, откуда вывезли пластик, стекло, различную упаковку и другой мусор. Здесь отдыхает наша молодёжь, проводят время молодые семьи, гуляют наши родители, поэтому важно поддерживать чистоту в этом парке», – отметил министр молодёжной политики Башкортостана Вито Сабиров.
Организовали республиканский субботник «Мы за чистоту» Минмолодёжи Башкортостана. Помощь в предоставлении необходимого для уборки инвентаря оказали Министерство природопользования и экологии республики и Администрация городского округа города Уфа.
#Росмолодёжь #БашМолодёжь #МыВместеЗаЧистоту #Мызачистоту #ДвижениеЭкосистема
Акцию проводят движение «Экосистема» и Росмолодёжь с 18 апреля по 3 мая.
Сегодня, 18 апреля, молодёжь Башкортостана и неравнодушные жители столицы вышли на уборку Непейцевского дендропарка. К уборке памятника природы присоединились более 400 человек.
«Мы ежегодно организуем и принимаем участие в республиканских и общегородских субботниках, во Всероссийской акции также откликнулись одни из первых. Сегодня мы очистили от мусора и последствий зимы сердце Орджоникидзевского района Уфы – Непейцевский дендропарк, откуда вывезли пластик, стекло, различную упаковку и другой мусор. Здесь отдыхает наша молодёжь, проводят время молодые семьи, гуляют наши родители, поэтому важно поддерживать чистоту в этом парке», – отметил министр молодёжной политики Башкортостана Вито Сабиров.
Организовали республиканский субботник «Мы за чистоту» Минмолодёжи Башкортостана. Помощь в предоставлении необходимого для уборки инвентаря оказали Министерство природопользования и экологии республики и Администрация городского округа города Уфа.
#Росмолодёжь #БашМолодёжь #МыВместеЗаЧистоту #Мызачистоту #ДвижениеЭкосистема
❤10🔥5👍4😱1