Добрый воскресный вечер!
Итоги уходящей недели:
1. Встретились с АО «НИТ», обсудили вопрос качества работы сетей. Это связано с тем, что в рамках поездки в регионы, часто наблюдались проблемы в работе каналов связи.
Для нас важно, чтобы на постоянной основе проводился мониторинг сетей, оперативно принимались меры в случае сбоев в сети.
В течение 2-3 недель они должны механизм определить и дать нам
2. Встретились с Chad Pasha, старшим советником по глобальному правительству Coursera. Он сообщил о том, что Coursera готова работать с Казахстаном в части предоставления курсов для социально-уязвимых слоев населения. Мы рассказали о том, что мы уже делаем в этом направлении, какие есть механизмы их трудоустройства. Совместная работа с Coursera позволит людям, которые обретут цифровые навыки, трудоустроиться, в том числе дистанционно в мировые компании-гиганты.
Конечно, мы приветствуем и поддерживаем предложение Договорились как можно скорее приступить к работе.
3. В четверг встретились с представителями компании BTS Digital, с которыми мы совместно работаем по созданию единой площадки по благотворительности и запуску покупки ж\д билетов лицами с особыми потребностями в режиме онлайн.
На портале по благотворительности будет аккумулирована информация по тем, кто оказывает помощь и по тем, кому она необходима. Это поможет более точечно подойти к оказанию помощи, исключит мошенничество.
Что касается покупки ж\д билетов лицами с особыми потребностями онлайн. Планируем 11 числа приступить к интеграции с BTS Digital, что граждане смогли покупать билеты онлайн, без обращения в кассы. К сожалению, интеграция заняла больше времени. чем планировалось. Кроме того, КТЖ не успевает, приходится через других игроков рынка запускать. Помню что обещал запустить до конца января 2020, держим на контроле.
4. Провели совещание с регионами в режиме видеоконференции по внедрению социального ID.
В ходе совещания компании продемонстрировали карты оплаты в общественном транспорте в рамках социального ID. По итогам совещания регионам было поручено выбрать модель и рассмотреть возможность масштабирования проекта в регионе.
Сейчас проект реализуется в городах Нур-Султан, Актобе, Караганда и Павлодар.
В тот же день обсудили с коллегами работу в рамках социальной карты семьи. В частности, будет составлен план, включающий в себя этапы масштабирования проекта: разработка развития концепции, методологической части и так далее.
Пока это только план, во вторник планируем повторно встретиться, рассмотреть план и утвердить.
5. Вчера встретились с айтишниками, вынесли на обсуждение все наши цифровые проекты и услуги. Очень продуктивно все прошло: была и критика, и конструктивные предложения. Зафиксировали ряд предложений по формату начисления пособий и выплат, open data, enbek.kz и так далее.
Итоги уходящей недели:
1. Встретились с АО «НИТ», обсудили вопрос качества работы сетей. Это связано с тем, что в рамках поездки в регионы, часто наблюдались проблемы в работе каналов связи.
Для нас важно, чтобы на постоянной основе проводился мониторинг сетей, оперативно принимались меры в случае сбоев в сети.
В течение 2-3 недель они должны механизм определить и дать нам
2. Встретились с Chad Pasha, старшим советником по глобальному правительству Coursera. Он сообщил о том, что Coursera готова работать с Казахстаном в части предоставления курсов для социально-уязвимых слоев населения. Мы рассказали о том, что мы уже делаем в этом направлении, какие есть механизмы их трудоустройства. Совместная работа с Coursera позволит людям, которые обретут цифровые навыки, трудоустроиться, в том числе дистанционно в мировые компании-гиганты.
Конечно, мы приветствуем и поддерживаем предложение Договорились как можно скорее приступить к работе.
3. В четверг встретились с представителями компании BTS Digital, с которыми мы совместно работаем по созданию единой площадки по благотворительности и запуску покупки ж\д билетов лицами с особыми потребностями в режиме онлайн.
На портале по благотворительности будет аккумулирована информация по тем, кто оказывает помощь и по тем, кому она необходима. Это поможет более точечно подойти к оказанию помощи, исключит мошенничество.
Что касается покупки ж\д билетов лицами с особыми потребностями онлайн. Планируем 11 числа приступить к интеграции с BTS Digital, что граждане смогли покупать билеты онлайн, без обращения в кассы. К сожалению, интеграция заняла больше времени. чем планировалось. Кроме того, КТЖ не успевает, приходится через других игроков рынка запускать. Помню что обещал запустить до конца января 2020, держим на контроле.
4. Провели совещание с регионами в режиме видеоконференции по внедрению социального ID.
В ходе совещания компании продемонстрировали карты оплаты в общественном транспорте в рамках социального ID. По итогам совещания регионам было поручено выбрать модель и рассмотреть возможность масштабирования проекта в регионе.
Сейчас проект реализуется в городах Нур-Султан, Актобе, Караганда и Павлодар.
В тот же день обсудили с коллегами работу в рамках социальной карты семьи. В частности, будет составлен план, включающий в себя этапы масштабирования проекта: разработка развития концепции, методологической части и так далее.
Пока это только план, во вторник планируем повторно встретиться, рассмотреть план и утвердить.
5. Вчера встретились с айтишниками, вынесли на обсуждение все наши цифровые проекты и услуги. Очень продуктивно все прошло: была и критика, и конструктивные предложения. Зафиксировали ряд предложений по формату начисления пособий и выплат, open data, enbek.kz и так далее.
Большое внимание сегодня уделяется цифровизации социальной сферы.
О том, что мы успели сделать к этому моменту, читайте в материале Казправды:
https://www.kazpravda.kz/fresh/view/tsifrovaya-perezagruzka-sotsialnoi-sferi
О том, что мы успели сделать к этому моменту, читайте в материале Казправды:
https://www.kazpravda.kz/fresh/view/tsifrovaya-perezagruzka-sotsialnoi-sferi
Казахстанская правда
Цифровая перезагрузка социальной сферы
Социальная карта семьи, социальный ID, Портал социальных услуг – проекты МТСЗН РК, которые охватывают 100% казахстанского населения. В 2018 году Правительство Казахстана взяло курс на создание цифровой экономики будущего, приняв государственную программу…
Добрый вечер!
Итоги недели:
1. В понедельник провели совещание с контакт-центром 1411. Обсудили итоги работы за январь. За месяц операторы дали 81 тысячу консультаций. Среди самых популярных пенсионное и социальное обеспечение. Самое главное - бесперебойный переход от 2х кол центров (111 и 1411) успешно осуществлён. Сбоев нет.
2. В четверг прошло совещание по цифровизации регионов под председательством Аскара Куанышевича Жумагалиева. Обсудили вопрос обеспечения интернетом в регионах, а также ход реализации проектов «умных городов». Есть ряд индикаторов, демонстрирующих качество реализации «умных городов». Среди них социальный ID, Электронная биржа труда и т.д. Индикаторы 2019 по социально-трудовой сфере выполнились частично регионами, будем в этом году нажимать плотно.
3. Провели совещание с медико-социальной экспертизой. Обсудили 9 вопросов, которые направлены на модернизацию их деятельности. Если помните я писал, что эта сфера остро нуждается в цифровизации. В ходе совещания обсудили механизмы внедрения электронной очереди, заочного освидетельствования и т.д.
Такие совещание будут проводиться еженедельно. Будем отслеживать и стимулировать прогресс по каждому вопросу. На совещании 9 вопросов определили. По ним движемся. Кстати один из прогрессов с прошлой встречи - система ЦБДИ работает стабильно. МСЭ подтвердили.
4. Готовим интересный проект совместно с Мирусом Курмашевым. Позднее он сам расскажет детально) пока молчу)
5. Провели с министерствами совещание по заполнению цифровой интегрированной карты создания рабочих мест. Не все к сожалению пользуются активно инструментом, будем выправлять это. Ведь в цифровизации одна из важнейших составляющих - это качество данных.
Итоги недели:
1. В понедельник провели совещание с контакт-центром 1411. Обсудили итоги работы за январь. За месяц операторы дали 81 тысячу консультаций. Среди самых популярных пенсионное и социальное обеспечение. Самое главное - бесперебойный переход от 2х кол центров (111 и 1411) успешно осуществлён. Сбоев нет.
2. В четверг прошло совещание по цифровизации регионов под председательством Аскара Куанышевича Жумагалиева. Обсудили вопрос обеспечения интернетом в регионах, а также ход реализации проектов «умных городов». Есть ряд индикаторов, демонстрирующих качество реализации «умных городов». Среди них социальный ID, Электронная биржа труда и т.д. Индикаторы 2019 по социально-трудовой сфере выполнились частично регионами, будем в этом году нажимать плотно.
3. Провели совещание с медико-социальной экспертизой. Обсудили 9 вопросов, которые направлены на модернизацию их деятельности. Если помните я писал, что эта сфера остро нуждается в цифровизации. В ходе совещания обсудили механизмы внедрения электронной очереди, заочного освидетельствования и т.д.
Такие совещание будут проводиться еженедельно. Будем отслеживать и стимулировать прогресс по каждому вопросу. На совещании 9 вопросов определили. По ним движемся. Кстати один из прогрессов с прошлой встречи - система ЦБДИ работает стабильно. МСЭ подтвердили.
4. Готовим интересный проект совместно с Мирусом Курмашевым. Позднее он сам расскажет детально) пока молчу)
5. Провели с министерствами совещание по заполнению цифровой интегрированной карты создания рабочих мест. Не все к сожалению пользуются активно инструментом, будем выправлять это. Ведь в цифровизации одна из важнейших составляющих - это качество данных.
Добрый день!
Буквально только что завершилось Расширенное заседание коллегии МТСЗН РК, где были озвучены итоги деятельности в 2019 году и основные задачи на 2020 год.
В рамках цифровизации министр рассказал о цифровой социальной карте семьи, Социальной ID карте, Электронной бирже труда, Электронных трудовых договорах, госуслугах в электронном формате.
По итогам коллегии Заместитель Премьер-министра Ералы Лукпанович Тугжанов дал министерству ряд поручений.
По цифровизации:
1. Необходимо масштабировать проект «Социальная ID карта». На сегодня 10% всех транзакций составляет льготная оплата проезда и бесплатное питание в школах. Мы завершаем пилотный проект до 1 июля 2020 года. До конца года Социальная карта должна быть масштабирована на всю страну.
2. По итогам 2019 года 56% всех оказанных госуслуг Министерства электронные. Важно провести ревизию всех госуслуг и качественное информирование населения. Это приведёт к достижению конечной цели - по итогам 2020 года 70% от всех потреблённых госуслуг должны быть оказаны электронно.
3. По Электронной бирже труда необходимо провести работу с региональными акиматами по сверке информации о вакансиях и скорректировать ее. Перед нами стоит задача сделать enbek.kz самой эффективной площадкой по трудоустройству.
О продвижении в этих направлениях буду регулярно писать тут.
Буквально только что завершилось Расширенное заседание коллегии МТСЗН РК, где были озвучены итоги деятельности в 2019 году и основные задачи на 2020 год.
В рамках цифровизации министр рассказал о цифровой социальной карте семьи, Социальной ID карте, Электронной бирже труда, Электронных трудовых договорах, госуслугах в электронном формате.
По итогам коллегии Заместитель Премьер-министра Ералы Лукпанович Тугжанов дал министерству ряд поручений.
По цифровизации:
1. Необходимо масштабировать проект «Социальная ID карта». На сегодня 10% всех транзакций составляет льготная оплата проезда и бесплатное питание в школах. Мы завершаем пилотный проект до 1 июля 2020 года. До конца года Социальная карта должна быть масштабирована на всю страну.
2. По итогам 2019 года 56% всех оказанных госуслуг Министерства электронные. Важно провести ревизию всех госуслуг и качественное информирование населения. Это приведёт к достижению конечной цели - по итогам 2020 года 70% от всех потреблённых госуслуг должны быть оказаны электронно.
3. По Электронной бирже труда необходимо провести работу с региональными акиматами по сверке информации о вакансиях и скорректировать ее. Перед нами стоит задача сделать enbek.kz самой эффективной площадкой по трудоустройству.
О продвижении в этих направлениях буду регулярно писать тут.
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Министр труда и социальной защиты населения РК Биржан Бидайбекович Нурымбетов о цифровизации социально-трудовой сферы
Добрый день!
Публикую подкаст по получению справки о регистрации в качестве безработного на egov.kz.
Надеюсь, эта информация полезна, но не пригодится Вам!
Публикую подкаст по получению справки о регистрации в качестве безработного на egov.kz.
Надеюсь, эта информация полезна, но не пригодится Вам!
Сегодня в 12.20 не пропустите брифинг по итогам цифровизации социально-трудовой сферы за 2019 год!
Кстати, анонсируем планы на этот год, там много интересного!
https://m.ru.sputniknews.kz/announcement/20200220/12896711/kazakhstan-anonsy-21-fevralya-2020.html?mobile_return=no
Кстати, анонсируем планы на этот год, там много интересного!
https://m.ru.sputniknews.kz/announcement/20200220/12896711/kazakhstan-anonsy-21-fevralya-2020.html?mobile_return=no
Sputnik Казахстан
Что ожидается в Казахстане 21 февраля
Sputnik Казахстан предлагает обзор основных событий и мероприятий на 21 февраля, а также предварительный анонс на 22-29 февраля
Прямая трансляция с брифинга по итогам цифровизации социально-трудовой сферы за 2019 год:
https://www.youtube.com/watch?v=BiFOfYlpvas&feature=emb_logo
https://www.youtube.com/watch?v=BiFOfYlpvas&feature=emb_logo
YouTube
2019 жылғы әлеуметтік-еңбек саласын цифрландыру қорытындылары туралы
Тақырып / Тема: «2019 жылғы әлеуметтік-еңбек саласын цифрландыру қорытындылары туралы» / «Об итогах цифровизации социально-трудовой сферы за 2019 год» Спикер...
Всем привет!
Решили с коллегами сегодняшнюю субботу посвятить развитию. Поэтому пришли на Стратегическую сессию от TransforNATION.
Сегодня было все: и пробуждение креатива, и строительство башни, и много полезной информации. А главное, поиск проблем и путей их решения.
3 часа пролетели незаметно, но зато мы много интересного узнали. Скажу честно, я смог посмотреть на формат нашей работы под другим углом. Несколько идей коллег взял на вооружение, попробуем проработать их.
Благодарен всем, кто нашёл время и принял участие.
Решили с коллегами сегодняшнюю субботу посвятить развитию. Поэтому пришли на Стратегическую сессию от TransforNATION.
Сегодня было все: и пробуждение креатива, и строительство башни, и много полезной информации. А главное, поиск проблем и путей их решения.
3 часа пролетели незаметно, но зато мы много интересного узнали. Скажу честно, я смог посмотреть на формат нашей работы под другим углом. Несколько идей коллег взял на вооружение, попробуем проработать их.
Благодарен всем, кто нашёл время и принял участие.
Привет!
Итоги недели:
1. Прошла коллегия МТСЗН РК. Нашему блоку дали 3 поручения: провести сверку по вакансиям в рамках Электронной биржи труда, масштабировать социальный ID на всю страну, к концу 2020 года повысить долю электронно оказанных услуг до 70%.
2. Провели очередное совещание по предоставлению билетов для лиц с особыми потребностями. Сейчас прорабатывается юридическая часть вопросов. Оказалось, что нюансов больше, чем ожидалось. Но мы с коллегами шаг за шагом двигаемся к запуску.
3. В среду прошла коллегия Министерства цифрового развития, где министр Аскар Куанышевич Жумагалиев рассказал не только о работе, проводимой ими, но и проектах Госпрограммы "Цифровой Казахстан". По нашему министерству реализуются такие проекты, как Электронная биржа труда и Единая система учета электронных трудовых договоров.
4. В среду также принял участие в программе "Дневной формат" на телеканале Atameken Business. Рассказал о наших проектах и услугах. Подробнее смотрите в видео ниже.
Кстати, в тот день они презентовали iSanj-а, виртуального телеведущего. Подумываем познакомить его с нашей Ai.Dan-ой.
5. 20 февраля ознаменовалось визитом представителей ОЭСР в наше министерство и семинаром ОЭСР по повышению человеческого капитала в век цифровизации. В первой половине дня на двухсторонней встрече обсудили вопросы занятости при помощи цифровых технологий для лиц с особыми потребностями. Тут хочу сказать, что в этом году мы при сотрудничестве с Всемирным банком хотим 1000 человек из этой категории обучить цифровым навыком. Так лица с особыми потребностями смогут зарабатывать, повысить квалификацию. После обеда в рамках семинара я рассказал о том, как мы повышаем человеческий капитал при помощи обучения и трудоустройства: это и обучение в рамках программы "Енбек", это и Электронная биржа труда, это и анализ больших данных по профициту и дефициту профессий, это и Атлас новых профессий.
6. В пятницу на площадке Службы центральных коммуникаций провели брифинг, где подвели итоги 2019 года по цифровизации социально-трудовой сферы и рассказали о планах на этот год. Все детали в предыдущей записи, посмотрите)
Итоги недели:
1. Прошла коллегия МТСЗН РК. Нашему блоку дали 3 поручения: провести сверку по вакансиям в рамках Электронной биржи труда, масштабировать социальный ID на всю страну, к концу 2020 года повысить долю электронно оказанных услуг до 70%.
2. Провели очередное совещание по предоставлению билетов для лиц с особыми потребностями. Сейчас прорабатывается юридическая часть вопросов. Оказалось, что нюансов больше, чем ожидалось. Но мы с коллегами шаг за шагом двигаемся к запуску.
3. В среду прошла коллегия Министерства цифрового развития, где министр Аскар Куанышевич Жумагалиев рассказал не только о работе, проводимой ими, но и проектах Госпрограммы "Цифровой Казахстан". По нашему министерству реализуются такие проекты, как Электронная биржа труда и Единая система учета электронных трудовых договоров.
4. В среду также принял участие в программе "Дневной формат" на телеканале Atameken Business. Рассказал о наших проектах и услугах. Подробнее смотрите в видео ниже.
Кстати, в тот день они презентовали iSanj-а, виртуального телеведущего. Подумываем познакомить его с нашей Ai.Dan-ой.
5. 20 февраля ознаменовалось визитом представителей ОЭСР в наше министерство и семинаром ОЭСР по повышению человеческого капитала в век цифровизации. В первой половине дня на двухсторонней встрече обсудили вопросы занятости при помощи цифровых технологий для лиц с особыми потребностями. Тут хочу сказать, что в этом году мы при сотрудничестве с Всемирным банком хотим 1000 человек из этой категории обучить цифровым навыком. Так лица с особыми потребностями смогут зарабатывать, повысить квалификацию. После обеда в рамках семинара я рассказал о том, как мы повышаем человеческий капитал при помощи обучения и трудоустройства: это и обучение в рамках программы "Енбек", это и Электронная биржа труда, это и анализ больших данных по профициту и дефициту профессий, это и Атлас новых профессий.
6. В пятницу на площадке Службы центральных коммуникаций провели брифинг, где подвели итоги 2019 года по цифровизации социально-трудовой сферы и рассказали о планах на этот год. Все детали в предыдущей записи, посмотрите)
Дорогие друзья!
Для проведения эксперимента мне нужны волонтеры!
А именно предприниматели и безработные (можно студенты последних курсов), которые на добровольных основах хотят помочь улучшить услуги Минтруда!
Кто готов потратить на это время, прошу писать мне в личку в Telegram t.me/NMukushev13
Спасибо!
Для проведения эксперимента мне нужны волонтеры!
А именно предприниматели и безработные (можно студенты последних курсов), которые на добровольных основах хотят помочь улучшить услуги Минтруда!
Кто готов потратить на это время, прошу писать мне в личку в Telegram t.me/NMukushev13
Спасибо!
По традиции, вторничный подкаст.
Сегодня о назначении выплаты в связи с потерей работы.
Сегодня о назначении выплаты в связи с потерей работы.
Привет!
Очень загруженная неделя, подвожу итоги:
1. В понедельник провел встречу с командой ОЭСР, которая приехала с миссией в рамках проекта «Формирование эффективных национальных стратегий по навыкам». Сегодня этот вопрос очень важен, тем более, с учетом того, что мир стремительно меняется под влиянием цифровых технологий. Меняться должен и человек, развивать в себе новые навыки.
Всю неделю представители ОЭСР в Нур-Султане и Алматы проводили семинары и дискуссии с казахстанскими НПО, учебными заведениями, отраслевыми организациями и так далее. По итогам этих мероприятий будут выработаны рекомендации.
2. В среду в стенах Академии государственного управления выступил с гостевой лекцией для магистрантов Национальной школы государственной политики. Слушатели-государственные служащие, которые сейчас обучаются в магистратуре. Рассказал о наших проектах. Поразительно, что нам не хватило одного часа. Мы останавливались на каждом слайде, потому что было много вопросов. Я этому очень рад. Если есть вопросы, значит, есть интерес!
3. В четверг коллеги провели демонстрацию портала по благотворительности atamekenim.kz. Мы добавили функционал по проверке информации напрямую из систем гос. органов. Он доступен как для благотворителей, так и для тех, кому необходима помощь. Сейчас прорабатываем возможность подачи заявки через ЭЦП. Это проект общественного объединения "Менің Атамекенім", а мы совместно с Министерством информациии и общественного развития, BTS Digital полностью его поддерживаем!
Почему эта неделя была очень загруженной, узнаете уже на следующей!
Впереди важное и ответственное мероприятие!
Очень загруженная неделя, подвожу итоги:
1. В понедельник провел встречу с командой ОЭСР, которая приехала с миссией в рамках проекта «Формирование эффективных национальных стратегий по навыкам». Сегодня этот вопрос очень важен, тем более, с учетом того, что мир стремительно меняется под влиянием цифровых технологий. Меняться должен и человек, развивать в себе новые навыки.
Всю неделю представители ОЭСР в Нур-Султане и Алматы проводили семинары и дискуссии с казахстанскими НПО, учебными заведениями, отраслевыми организациями и так далее. По итогам этих мероприятий будут выработаны рекомендации.
2. В среду в стенах Академии государственного управления выступил с гостевой лекцией для магистрантов Национальной школы государственной политики. Слушатели-государственные служащие, которые сейчас обучаются в магистратуре. Рассказал о наших проектах. Поразительно, что нам не хватило одного часа. Мы останавливались на каждом слайде, потому что было много вопросов. Я этому очень рад. Если есть вопросы, значит, есть интерес!
3. В четверг коллеги провели демонстрацию портала по благотворительности atamekenim.kz. Мы добавили функционал по проверке информации напрямую из систем гос. органов. Он доступен как для благотворителей, так и для тех, кому необходима помощь. Сейчас прорабатываем возможность подачи заявки через ЭЦП. Это проект общественного объединения "Менің Атамекенім", а мы совместно с Министерством информациии и общественного развития, BTS Digital полностью его поддерживаем!
Почему эта неделя была очень загруженной, узнаете уже на следующей!
Впереди важное и ответственное мероприятие!