Forwarded from Booktrain
Famous IT books and their prices with delivery to Tashkent. (Free pickup, Yandex delivery with extra fee or BTS Mail to regions)
System design interview: 48$
Data intensive: 41$
grokking: 52$
Cracking the coding interview: 51$
The algorithm manual: 60$
Introduction to Algorithms: 79$
Algorithms: 95$
Note USD - UZS rates are subject to change, so please check rates with the admin.
To order any book with us: @booktrain_contact
System design interview: 48$
Data intensive: 41$
grokking: 52$
Cracking the coding interview: 51$
The algorithm manual: 60$
Introduction to Algorithms: 79$
Algorithms: 95$
Note USD - UZS rates are subject to change, so please check rates with the admin.
To order any book with us: @booktrain_contact
👍16🔥2❤1
Forwarded from Что вы мне рекламируете?
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Босс поделился монтажом, который сделала ему зумерка из его компании
Залетело явно лучше, чем то, что ему бы сделали профессионалы🗿
Залетело явно лучше, чем то, что ему бы сделали профессионалы
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🤣32😁3
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Madrimov vs Crawford jangi oldidan tayyorlangan fight trailer videosi.
Yosh kino havaskorlar uchun story aytish haqida qisqacha demo bo'libdi desayam bo'ladi.
Juda chiroyli.
@nuruddinblogs
Yosh kino havaskorlar uchun story aytish haqida qisqacha demo bo'libdi desayam bo'ladi.
Juda chiroyli.
@nuruddinblogs
❤21👍11⚡1
Forwarded from Nodizayn
Hozir Nir Eyalning Hooked: How to Build Habit-Forming Products kitobini o'qiyabman va ba'zi bir qiziq statistikalarni bo'lishaman:
- O'rtacha, odamlar kuniga 150 marta telefonlarini tekshirishadi.
- O'rtacha smartfon foydalanuvchisi kuniga taxminan 2 soatu 51 daqiqa mobaynida mobil ilovalardan foydalanadi.
- Yuqori retensiya darajasiga (retention rate) ega mahsulotlar odatda Hook Modelni samarali ravishda qo'llaydi. Retensiya darajalari juda muhim, chunki Eyalning ta'kidlashicha, mobil ilovani yuklab olgan foydalanuvchilarning 80% qismi 3 kun ichida undan foydalanishni to'xtatadi.
- Haftada kamida bir marta sodir bo'ladigan harakatlar odatga (habit) aylanish ehtimoli yuqoridir.
- Triggers (harakatlantiruvchi omillar): Tashqi harakatlantiruvchi omillar, masalan, bildirishnomalar, foydalanuvchilarni harakatga undashda samaralidir. Ammo ichki omillar, ya'ni his-tuyg'ular yoki kundalik odatlar, uzoq muddatli jalb qilish uchun kuchli samara bo'lishi ehtimoli katta.
Ichki harakatlantiruvchi omilga misol sifatida Instagram ilovasini ko'rib chiqamiz:
- Foydalanuvchi yolg'izlik his qilganda, Instagram ilovasini ochishi mumkin.
- Foydalanuvchi do'stlarining hayotida nimalar bo'layotganini bilish istagida Instagramni tekshirib ko'radi.
- Foydalanuvchi o'z postlariga yoki rasmlariga boshqalar qanday munosabat bildirishini ko'rish uchun Instagramni tekshiradi. Layklar, izohlar va ulashishlar orqali ular o'zlarini tasdiqlangan va qabul qilingan deb his qilishadi.
Bu misollar ichki ta'sir qiluvchi omillar qanday ishlashini ko'rsatadi va Instagram ilovasining foydalanuvchilarni qayta-qayta jalb qilishda qanday muvaffaqiyat qozonganini tushuntiradi.
Xulosa:
- Biz foydalanadigan mahsulotlar bizda yangi odatlar paydo qilishi aniq va buni mahsulotni ishlab chiqqanlar aniq strategiyalar asosida yo'lga qo'yishgan.
- Odamlar kuniga 150 marta telefonini tekshirishadi. Odamlar sevib ishlatadigan mahsulot ishlab chiqish orqali, yaxshigina daromadga ega bo'lish mumkin.
@nodizayn #books
- O'rtacha, odamlar kuniga 150 marta telefonlarini tekshirishadi.
- O'rtacha smartfon foydalanuvchisi kuniga taxminan 2 soatu 51 daqiqa mobaynida mobil ilovalardan foydalanadi.
- Yuqori retensiya darajasiga (retention rate) ega mahsulotlar odatda Hook Modelni samarali ravishda qo'llaydi. Retensiya darajalari juda muhim, chunki Eyalning ta'kidlashicha, mobil ilovani yuklab olgan foydalanuvchilarning 80% qismi 3 kun ichida undan foydalanishni to'xtatadi.
- Haftada kamida bir marta sodir bo'ladigan harakatlar odatga (habit) aylanish ehtimoli yuqoridir.
- Triggers (harakatlantiruvchi omillar): Tashqi harakatlantiruvchi omillar, masalan, bildirishnomalar, foydalanuvchilarni harakatga undashda samaralidir. Ammo ichki omillar, ya'ni his-tuyg'ular yoki kundalik odatlar, uzoq muddatli jalb qilish uchun kuchli samara bo'lishi ehtimoli katta.
Ichki harakatlantiruvchi omilga misol sifatida Instagram ilovasini ko'rib chiqamiz:
- Foydalanuvchi yolg'izlik his qilganda, Instagram ilovasini ochishi mumkin.
- Foydalanuvchi do'stlarining hayotida nimalar bo'layotganini bilish istagida Instagramni tekshirib ko'radi.
- Foydalanuvchi o'z postlariga yoki rasmlariga boshqalar qanday munosabat bildirishini ko'rish uchun Instagramni tekshiradi. Layklar, izohlar va ulashishlar orqali ular o'zlarini tasdiqlangan va qabul qilingan deb his qilishadi.
Bu misollar ichki ta'sir qiluvchi omillar qanday ishlashini ko'rsatadi va Instagram ilovasining foydalanuvchilarni qayta-qayta jalb qilishda qanday muvaffaqiyat qozonganini tushuntiradi.
Xulosa:
- Biz foydalanadigan mahsulotlar bizda yangi odatlar paydo qilishi aniq va buni mahsulotni ishlab chiqqanlar aniq strategiyalar asosida yo'lga qo'yishgan.
- Odamlar kuniga 150 marta telefonini tekshirishadi. Odamlar sevib ishlatadigan mahsulot ishlab chiqish orqali, yaxshigina daromadga ega bo'lish mumkin.
@nodizayn #books
❤10👍5⚡3😱2
#survey
Kanalimda Backend dasturlash bo'yicha yozgi internshipga qiziquvchilar bormi?
@nuruddinblogs
Kanalimda Backend dasturlash bo'yicha yozgi internshipga qiziquvchilar bormi?
@nuruddinblogs
⚡49🤩11👍5🔥2💯2❤1
Forwarded from Адовый UX
Занятный пример нарушения принципов гештальта (восприятия)
Слова в строках связаны сразу несколькими способами: близостью, цветом, чередованием цвета, шрифтом и фоном. Поэтому связь получается настолько сильная, что даже большая, контрастная и объёмная палка чётко посередине неспособна её перебить в нашем восприятии
Слова в строках связаны сразу несколькими способами: близостью, цветом, чередованием цвета, шрифтом и фоном. Поэтому связь получается настолько сильная, что даже большая, контрастная и объёмная палка чётко посередине неспособна её перебить в нашем восприятии
🤣9👍3
Forwarded from Samandar Ahadjonov
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
#dartdosh #podcast
🧑💻 Dartdoshlar tayyormisiz?
Quyidagi havola orqali Vention Team kompaniyasida Senior SE bo’lib ishlovchi Abdulbosit Komilov bilan bo'lib o'tgan Dartdosh podkastining 3-sonini tomosha qilishingiz mumkin.
📹 https://youtu.be/ehbYas3LUI0
P.s: Izohlar va likelar esdan chiqmasin )
@ahadjonovss
Quyidagi havola orqali Vention Team kompaniyasida Senior SE bo’lib ishlovchi Abdulbosit Komilov bilan bo'lib o'tgan Dartdosh podkastining 3-sonini tomosha qilishingiz mumkin.
P.s: Izohlar va likelar esdan chiqmasin )
@ahadjonovss
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥11😁3🤣3⚡2👍2
Nuruddin Blogs
#survey Kanalimda Backend dasturlash bo'yicha yozgi internshipga qiziquvchilar bormi? @nuruddinblogs
Internship dasturi haqida yozganimdan keyin ko'pchilik qiziqish bildirishdi, shu maqsadda Internship dasturiga kerakli/qiziqqan yoshlarni tanlab olish maqsadida Backend va Front End Intern uchun test tasklarni yuboryapman:
https://globalmove.notion.site/47c1d6a94a5843cb87c79251431c68f4
Tayyor bo'lgan test tasklarni hello@globalmove.uz emailiga ism familyangiz + stack + hamda rezyume bilan yuborishingiz so'raladi. Deadline: 20-iyul, 23:59.
Saralashdan o'tgan/test task talablarini eng ko'p bajarganlar uchun keyingi steplar haqida email orqali javob yoziladi.
Internship muddati: 1oy (Sentabrgacha)
To'lov: Bepul (Internship oxirida top performerlar uchun sovg'alar taqdim etiladi)
Internship formati: #Gibrid (Remote+Ofis)
@nuruddinblogs
https://globalmove.notion.site/47c1d6a94a5843cb87c79251431c68f4
Tayyor bo'lgan test tasklarni hello@globalmove.uz emailiga ism familyangiz + stack + hamda rezyume bilan yuborishingiz so'raladi. Deadline: 20-iyul, 23:59.
Saralashdan o'tgan/test task talablarini eng ko'p bajarganlar uchun keyingi steplar haqida email orqali javob yoziladi.
Internship muddati: 1oy (Sentabrgacha)
To'lov: Bepul (Internship oxirida top performerlar uchun sovg'alar taqdim etiladi)
Internship formati: #Gibrid (Remote+Ofis)
@nuruddinblogs
globalmove on Notion
Global Move Company | Notion
🏢 About us
⚡17👍7🔥1
Alif Academy launches free machine learning courses 🤖
Are you already a junior specialist in the field of ML and looking to advance to the middle level? Alif Academy's courses are definitely for you.
During the course you will learn how to:
— develop machine learning models for various business problems and understand their value for the business;
— understand the life cycle of ML projects and extrapolate this experience to new projects;
— independently plan and conduct experiments, evaluating the impact of changes on ML and business metrics;
— work with all phases of project development, from gathering requirements to deploying to production.
🔗 For more information and to apply for the course, visit academy.alif.uz
Are you already a junior specialist in the field of ML and looking to advance to the middle level? Alif Academy's courses are definitely for you.
During the course you will learn how to:
— develop machine learning models for various business problems and understand their value for the business;
— understand the life cycle of ML projects and extrapolate this experience to new projects;
— independently plan and conduct experiments, evaluating the impact of changes on ML and business metrics;
— work with all phases of project development, from gathering requirements to deploying to production.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
⚡8👍4
Nuruddin Blogs
Internship dasturi haqida yozganimdan keyin ko'pchilik qiziqish bildirishdi, shu maqsadda Internship dasturiga kerakli/qiziqqan yoshlarni tanlab olish maqsadida Backend va Front End Intern uchun test tasklarni yuboryapman: https://globalmove.notion.site…
Internshipga ko'pchilik qiziqish bildirdi, 114 martadan ortiq share ham qilinibdi 🔥
Jarayon bo'yicha ko'pchilikda savollar tug'ilyapti, FAQ ni quyida yozib ketaman:
- Test taskni oxirgacha qilishim kerakmi?
- Yo'q, test taskni 3-kun ichida ulgurganingizcha qilsangiz bo'ldi, va email orqali deadlinegacha yuboring. Shu muhim
- Test task menga qiyinlik qilyapti nima qilay?
- Test taskni vazifasi berilgan muddatda va instruksiyalarga follow qilgan holda biror ishni bajarishni tekshirish, agar qiyinlik qilayotgan bo'lsa keyingi internship seasonigacha bilim olib tursangiz bo'ladi.
- Test taskni qaysi frameworklarda qilish zarur?
- Backend uchun Python va JS dagi backend uchun barcha frameworklar to'g'ri keladi, Front End uchun: ReactJS / NextJS (Vue da va boshqa dasturlash tillarida hozircha ekspertizamiz yo'qligi uchun bu tillar bo'yicha test tasklarni qabul qila olmaymiz)
- Test task kodlari nima qilinadi?
- Test task kodlarini githubda ko'rib dasturchilarimiz tomonidan test qilinadi hamda intervyu yoki keyingi bosqichga dasturchilar taklif qilinadi. Test taskda qilingan ishlar productionda biz tomonimizdan ishlatilmasligi kafolatlangan.
- Internship nega bepul?
- Internship ko'proq bolani qamrab olib ularga ish atmosferasini va startup muhitini ko'rsatish uchun dizayn qilingan, Internship hackathon/musobaqa ko'rinishda o'tkazib, eng yaxshi top performerlar uchun sovg'alar yoki pul yutuqlari berishni maqsad qilyapti.
- Internship bo'yicha yosh chegarasi mavjudmi?
- Yo'q, test taskni bajarsa bo'ldi.
- Internshipdan yaxshi o'tganlar ishga olib qolinadimi?
- Katta ehtimol bilan ha.
Yana savollar bo'lsa izohda qoldiring
@nuruddinblogs
Jarayon bo'yicha ko'pchilikda savollar tug'ilyapti, FAQ ni quyida yozib ketaman:
- Test taskni oxirgacha qilishim kerakmi?
- Yo'q, test taskni 3-kun ichida ulgurganingizcha qilsangiz bo'ldi, va email orqali deadlinegacha yuboring. Shu muhim
- Test task menga qiyinlik qilyapti nima qilay?
- Test taskni vazifasi berilgan muddatda va instruksiyalarga follow qilgan holda biror ishni bajarishni tekshirish, agar qiyinlik qilayotgan bo'lsa keyingi internship seasonigacha bilim olib tursangiz bo'ladi.
- Test taskni qaysi frameworklarda qilish zarur?
- Backend uchun Python va JS dagi backend uchun barcha frameworklar to'g'ri keladi, Front End uchun: ReactJS / NextJS (Vue da va boshqa dasturlash tillarida hozircha ekspertizamiz yo'qligi uchun bu tillar bo'yicha test tasklarni qabul qila olmaymiz)
- Test task kodlari nima qilinadi?
- Test task kodlarini githubda ko'rib dasturchilarimiz tomonidan test qilinadi hamda intervyu yoki keyingi bosqichga dasturchilar taklif qilinadi. Test taskda qilingan ishlar productionda biz tomonimizdan ishlatilmasligi kafolatlangan.
- Internship nega bepul?
- Internship ko'proq bolani qamrab olib ularga ish atmosferasini va startup muhitini ko'rsatish uchun dizayn qilingan, Internship hackathon/musobaqa ko'rinishda o'tkazib, eng yaxshi top performerlar uchun sovg'alar yoki pul yutuqlari berishni maqsad qilyapti.
- Internship bo'yicha yosh chegarasi mavjudmi?
- Yo'q, test taskni bajarsa bo'ldi.
- Internshipdan yaxshi o'tganlar ishga olib qolinadimi?
- Katta ehtimol bilan ha.
Yana savollar bo'lsa izohda qoldiring
@nuruddinblogs
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥11👍9❤1
Forwarded from iQtidorly
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍6⚡5🎉3❤1👎1
Hozirgi Yoshlar rivojlanib bormoqda. Ular uchun imkoniyatlar juda ham ko'p.
IT ga endi kirib kelayotgan yoshlar mandan ko'p so'rashadi : "Nimadan boshlay?" "Nima qilsam bo'ladi?" - deb.
Yana bir O'zbek qizimiz boshqa qizlarimizga namuna bo'la oladi. Agar IT sohasiga endi kirib kelayotgan bo'lsangiz ham ushbu podkastni eshitib, o'z xulosalaringizni chiqarasiz degan umiddaman.
Uning birinchi qadami ham GDG dan boshlangan ekan, bu bizni jamoani hursand qildi. Hozirda o'zi ham shu jamoamiz a'zosi.
Dunyoda "Research" bo'yicha Top-1 dagi MIT olimlari bilan ilmiy ish olib borayotgan yosh olima qizimiz - Ozoda
https://youtu.be/DS-ycrL2AXE
IT ga endi kirib kelayotgan yoshlar mandan ko'p so'rashadi : "Nimadan boshlay?" "Nima qilsam bo'ladi?" - deb.
Yana bir O'zbek qizimiz boshqa qizlarimizga namuna bo'la oladi. Agar IT sohasiga endi kirib kelayotgan bo'lsangiz ham ushbu podkastni eshitib, o'z xulosalaringizni chiqarasiz degan umiddaman.
Uning birinchi qadami ham GDG dan boshlangan ekan, bu bizni jamoani hursand qildi. Hozirda o'zi ham shu jamoamiz a'zosi.
Dunyoda "Research" bo'yicha Top-1 dagi MIT olimlari bilan ilmiy ish olib borayotgan yosh olima qizimiz - Ozoda
https://youtu.be/DS-ycrL2AXE
🔥17👍7⚡3👏1
Forwarded from Kainbek
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
“Ота-онангни шарманда қилмай, ҳеч бўлмаса битта подкаст олсанг бўлмасмиди?!”
🤣78👍2⚡1