#меры_финансовой_поддержки

🧑‍💼Можно самостоятельно выбрать наследников для своих пенсионных накоплений, а также то, в каких долях будут распределены деньги.

Для этого нужно подать заявление в Социальный фонд России или негосударственный пенсионный фонд, если накопления формируются в нём.

❓А если нет заявления о правопреемниках?

В этом случае деньги в равных долях смогут получить:

• в первую очередь дети, в том числе усыновлённые, а также муж или жена и родители;
• во вторую очередь братья, сёстры, бабушки, дедушки и внуки.

📌Деньги можно получить, если смерть наступила:

• до назначения или перерасчёта накопительной пенсии;
• после назначения срочной пенсионной выплаты;
• после того, как была установлена, но до перечисления единовременной выплаты из средств пенсионных накоплений.

Если накопительная пенсия уже была установлена, то выплат правопреемникам не будет.

❓Как получить накопления?

Лично, по почте или через представителя обратиться в Социальный фонд России либо негосударственный пенсионный фонд. Сделать это нужно в течение шести месяцев со дня смерти человека. Если пропустить срок, то восстановить его можно только в суде.

Нужно будет также предъявить документы — их список можно найти здесь.

❓Какие сроки?

Решение о выплате принимают в течение седьмого месяца со дня смерти. Деньги поступят не позднее 20-го числа следующего месяца после принятия решения. То есть, если выплату назначили в сентябре, на счёт она поступит не позднее 20 октября.

@obyasnayemrf

#мерыподдержки

С 23 января в рамках весеннего призыва начнётся приём заявок на отсрочку для ИТ-специалистов. Теперь информацию может внести не только работодатель, но и сам сотрудник. Об этом сообщили в Минцифры.

Алгоритм подачи и движения заявок:

— С 23 января по 6 февраля сотрудник должен подать заявление через портал «Госуслуги».

— Работодатель увидит заявление в своём личном кабинете на портале. Если у сотрудника нет учётной записи на «Госуслугах» или он не отправил свои данные, то организация может сделать это сама.

— До 9 февраля компания должна проверить данные сотрудников, подтвердить их и отправить списки в Минцифры через портал госуслуг. От одной организации может быть несколько списков.

— До 1 марта Минцифры передаст списки в Минобороны. С 1 апреля по 15 июля призывная комиссия будет принимать решения об отсрочке.

❗️Специалисты должны отвечать следующим критериям:

— российское гражданство;
— возраст от 18 до 27 лет;
— работа по трудовому договору;
— полная занятость;
— высшее образование по специальности из перечня подпадающих под отсрочку;
— работа в аккредитованных ИТ-компаниях не менее 11 месяцев в период с 1 апреля 2022 года по 31 марта 2023 года.

☝🏻Компания должна быть аккредитована до 9 февраля 2023 года. Если стаж сотрудника меньше 11 месяцев, то работодателю нужно убедиться, что он устроился на работу в течение года после окончания учёбы.

@obyasnayemrf

#мерыподдержки

🏘В 2022 году около 680 тыс. семей воспользовались ипотечными программами, оператором которых является ДОМ.РФ.

В их числе:

🏢Льготная ипотека со ставкой до 8%

Оформить могут все совершеннолетние россияне до 1 июля 2024 года.

Размер кредита:

— до 12 млн рублей для Москвы, Московской области, Санкт-Петербурга и Ленинградской области;

— до 6 млн рублей для других регионов.

Деньги можно потратить на квартиру или дом на первичном рынке, а также на строительство жилья.

👨‍👩‍👧«Семейная ипотека»

Действует до 1 июля 2024 года, ставка до 6%.

Оформить могут семьи, в которых минимум двое детей не достигли 18 лет, а также те, в которых родился ребёнок начиная с 2018 года.

Размер кредита:

— до 12 млн рублей для Москвы, Московской области, Санкт-Петербурга и Ленинградской области;

— до 6 млн рублей для других регионов.

Деньги можно потратить на квартиру или дом на первичном рынке, рефинансирование или строительство, а также на вторичку в сельской местности ДФО.

💻ИТ-ипотека со ставкой до 5%

Воспользоваться программой до конца 2024 года могут сотрудники аккредитованной Минцифры ИТ-компании в возрасте от 22 до 44 лет включительно.

Размер кредита:

— до 18 млн рублей для регионов с численностью населения более 1 млн человек;

— до 9 млн рублей для регионов с численностью населения до 1 млн человек.

Деньги можно потратить на квартиру или дом на первичном рынке и на строительство.

🌳«Дальневосточная ипотека»

Действует до конца 2030 года.

Ставка: до 2%.

Размер кредита: до 6 млн рублей.

Оформить могут супруги без детей или родители в возрасте до 35 лет включительно, а также воспитывающие несовершеннолетних детей, учителя, врачи и другие.

Деньги можно потратить на квартиру или дом на первичном рынке, вторичное жильё в сельской местности, моногородах и на отдельных территориях.

🌾«Сельская ипотека»

Действует бессрочно.

Ставка: до 3%.

Оформить могут все совершеннолетние россияне.

Размер кредита:

— до 5 млн рублей для Ленинградской области, Дальнего Востока, ЯНАО;

— до 3 млн рублей для других регионов.

Программа не действует на территории Москвы, Московской области и Санкт-Петербурга.

Жильё должно находиться в сельском поселении, посёлке или городе с населением до 30 тыс. человек.

👉Подробные условия льготных программ
👉Ипотеке готовят замену

@obyasnayemrf

#поддержкасемей

👩‍👦Работающий родитель может оформить электронный больничный по уходу за ребёнком через портал госуслуг. Уведомления о его открытии, продлении, закрытии и оплате поступят в личный кабинет.

Подробнее рассказываем ниже.

👶🏻Уход за ребёнком младше 7 лет.

Оплачивается в размере 100% от среднего заработка за весь период болезни ребёнка.

В средний заработок входят все виды выплат и вознаграждений сотрудника, на которые начисляли страховые взносы в ФСС. Его определяют за два прошедших года.

В год можно взять:
• до 60 дней больничного по всем случаям ухода за больным ребёнком;
• 90 дней, если заболевание включено в перечень Минздрава.

Если за предыдущие два года у вас не было доходов и средний заработок был ниже минимального размера оплаты труда, то для расчёта пособия он будет равен федеральному МРОТ — 15 279 рублям.

👧🏻Уход за ребёнком от 7 до 15 лет.

В год вы можете провести на больничном не больше 45 дней. Один период болезни может занимать до 15 дней.

Оплаты производятся по следующим правилам:

• если ребёнка лечили в стационаре, то пособие рассчитывается исходя из страхового стажа работника;
• если лечение проходило дома, то за первые 10 дней родителю выплатят пособие исходя из страхового стажа, а за последующие — 50% от среднего заработка.

Страховой стаж — это период, в который работодатель выплачивал за работника страховые взносы. То есть размер пособий будет зависеть от количества времени, которое проработал сотрудник. Если страховой стаж от 6 месяцев до 5 лет, то родителю выплатят 60% от среднего заработка, от 5 до 8 лет — 80%, более 8 лет — до 100%.

🧑‍🦽Уход за ребёнком с инвалидностью.

Весь период ухода за ребёнком, но не более 120 дней в году, больничный оплачивается в размере 100% от среднего заработка.

❗️Больничный оплачивают без ограничений, если:

• родитель ухаживает за несовершеннолетним ребёнком с поствакцинальным осложнением или злокачественным новообразованием;
• несовершеннолетний ребёнок ВИЧ-инфицирован и лечится стационарно.

Если дети болеют дольше, чем действует оплачиваемый период, то родители и родственники могут оформлять больничный по очереди.

@mintrudrf
@obyasnayemrf