Казахстанский Медиа Альянс объявил о начале разработки базовых принципов медиа в Казахстане
Пишут: «Соблюдение Базовых принципов будет абсолютно добровольным, никак не будет ограничивать или ущемлять свободу слова в нашей стране. Наоборот, наличие Базовых принципов и их соблюдение создаст дополнительные механизмы повышения доверия к медиа, защиты от давления со стороны органов власти, собственников СМИ или аудитории»
Заявление Альянса звучит вроде бы хорошо, но хотелось бы, чтобы эти принципы не создавались на основе мнений нескольких десятков журналистов, а проводились масштабные опросы внутри чатов и охватили максимальное количество представителей СМИ.
Пока что они создали гугл-док с темами для обсуждения и указали почту для предложений. Сомневаюсь, что все журналисты будут писать им на почту свои предложения, ибо чисто механически это занимает больше времени, чем, например, если бы был простой опрос, доступный по ссылке.
Интересно, что из этого выйдет и какие принципы будут закреплены в итоге. Но главное — будут ли они практичными и актуальными, и захотят ли сами журналисты следовать этим принципам.
Пишут: «Соблюдение Базовых принципов будет абсолютно добровольным, никак не будет ограничивать или ущемлять свободу слова в нашей стране. Наоборот, наличие Базовых принципов и их соблюдение создаст дополнительные механизмы повышения доверия к медиа, защиты от давления со стороны органов власти, собственников СМИ или аудитории»
Заявление Альянса звучит вроде бы хорошо, но хотелось бы, чтобы эти принципы не создавались на основе мнений нескольких десятков журналистов, а проводились масштабные опросы внутри чатов и охватили максимальное количество представителей СМИ.
Пока что они создали гугл-док с темами для обсуждения и указали почту для предложений. Сомневаюсь, что все журналисты будут писать им на почту свои предложения, ибо чисто механически это занимает больше времени, чем, например, если бы был простой опрос, доступный по ссылке.
Интересно, что из этого выйдет и какие принципы будут закреплены в итоге. Но главное — будут ли они практичными и актуальными, и захотят ли сами журналисты следовать этим принципам.
Други, у меня появился свой промокод, ахаха!
Теперь по промокоду PARDASHIAN вы можете получить скидку 500 тенге в сервисе доставки Wolt.
Кушайте на здоровье и экономьте деньги🥰
Теперь по промокоду PARDASHIAN вы можете получить скидку 500 тенге в сервисе доставки Wolt.
Кушайте на здоровье и экономьте деньги🥰
Wolt
Try Wolt now – get up to 1500 KZT off your deliveries!
Sign up now with the invite code PARDASHIAN and get 750.00 KZT off each of your first 2 delivery purchases. The best food in town - delivered or to-go. Available on iOS, Android and Web.
Forwarded from Инициал
МЕДИАЗАВТРА[К] возвращается!
Если последнее время вы были в режиме суккулента, пора из него выходить.
Как стать тем, кого можно называть, делать новое и строить карьеру в медиа без страха и упрёка, расскажут спикеры, без которых бы всё пропало. Среди них Илья Красильщик, Татьяна Симакова, Людмила Сарычева, Татьяна Фельгенгауэр.
Завтракаем с 10 до 11 утра по Москве 14, 15, 17, 18 и 19 августа. В воскресенье, 16 августа, переводим дух и медитируем.
А ещё будет медиаконкурс от «Росэнергоатома». Но, чтобы всё узнать, смотрите эфиры.
🔥 Участие бесплатное, ссылка — https://clck.ru/QDNHw
Регистрируйтесь и готовьтесь отлететь!
#партнёрский
Если последнее время вы были в режиме суккулента, пора из него выходить.
Как стать тем, кого можно называть, делать новое и строить карьеру в медиа без страха и упрёка, расскажут спикеры, без которых бы всё пропало. Среди них Илья Красильщик, Татьяна Симакова, Людмила Сарычева, Татьяна Фельгенгауэр.
Завтракаем с 10 до 11 утра по Москве 14, 15, 17, 18 и 19 августа. В воскресенье, 16 августа, переводим дух и медитируем.
А ещё будет медиаконкурс от «Росэнергоатома». Но, чтобы всё узнать, смотрите эфиры.
🔥 Участие бесплатное, ссылка — https://clck.ru/QDNHw
Регистрируйтесь и готовьтесь отлететь!
#партнёрский
Пишу статью про зарубежные медиа, которые снимают тик-токи и/или используют эту соцсеть для дистрибуции новостей и материалов.
Если знаете такие медиа и смотрите подобные тик-токи, покидайте ссылок, буду благодарна.
📩 >> @apardasheva
Если знаете такие медиа и смотрите подобные тик-токи, покидайте ссылок, буду благодарна.
📩 >> @apardasheva
NU Alumni ищет контент-менеджера
Астана, полный день. Зарплата 200 — 250 тысяч тенге
👉🏻 Что за проект: общественное объединение выпускников Назарбаев Университета NU Alumni работает над объединением всех выпускников в заинтересованное, активное сообщество, поддерживая их инициативы и создавая отношения между студентом, выпускником, университетом и обществом.
👉🏻 Кто нужен: специалист с хорошими навыками письменного общения и грамматики, который свободно владеет казахским, английским и русским языками. Уметь работать как в команде, так и индивидуально без непосредственного надзора. Креативность, коммуникабельность, организаторские навыки, внимательность, пунктуальность, ответственность и инициативность.
👉🏻 Что нужно делать: составлять план публикаций с последующей коррекцией и реализацией. Составлять краткие отчеты, держать обратную связь с аудиторией. Подготавливать и проводить мероприятия. Создавать контент для корпоративного сайта и профилей в соцсетях. Выполнение распоряжений исполнительного директора и менеджеров.
👉🏻 Условия: полная занятость (40 часов в неделю), пятидневка. График с 9 утра до 6 вечера. Зарплата от 200 000 до 250 000 тенге до вычета налогов.
Откликнуться 👉🏻 +7 771 455 38 35 или +7 707 693 76 35 (Arman Konkobay).
Резюме 📩 >> nualumni@nu.edu.kz
t.me/pardashian
Астана, полный день. Зарплата 200 — 250 тысяч тенге
👉🏻 Что за проект: общественное объединение выпускников Назарбаев Университета NU Alumni работает над объединением всех выпускников в заинтересованное, активное сообщество, поддерживая их инициативы и создавая отношения между студентом, выпускником, университетом и обществом.
👉🏻 Кто нужен: специалист с хорошими навыками письменного общения и грамматики, который свободно владеет казахским, английским и русским языками. Уметь работать как в команде, так и индивидуально без непосредственного надзора. Креативность, коммуникабельность, организаторские навыки, внимательность, пунктуальность, ответственность и инициативность.
👉🏻 Что нужно делать: составлять план публикаций с последующей коррекцией и реализацией. Составлять краткие отчеты, держать обратную связь с аудиторией. Подготавливать и проводить мероприятия. Создавать контент для корпоративного сайта и профилей в соцсетях. Выполнение распоряжений исполнительного директора и менеджеров.
👉🏻 Условия: полная занятость (40 часов в неделю), пятидневка. График с 9 утра до 6 вечера. Зарплата от 200 000 до 250 000 тенге до вычета налогов.
Откликнуться 👉🏻 +7 771 455 38 35 или +7 707 693 76 35 (Arman Konkobay).
Резюме 📩 >> nualumni@nu.edu.kz
t.me/pardashian
Home Credit Bank ищет пиар-специалиста
Алматы, гибкий график
👉🏻 Кто нужен: коммуникабельный и грамотный специалист, который имеет профильное образование в области PR, журналистики или маркетинга. Опыт работы в пиаре не менее 1 года, возможно в медиа агентстве. Вы должны быть знакомы с рынком онлайн/офлайн СМИ Казахстана. Важен продвинутый уровень знания казахского и русского языков.
👉🏻 Что нужно делать: писать релизы, проводить: питчинг СМИ, анализ трендов и новостей в медиаполе Казахстана. Работать с ключевыми метриками и инструментами для анализа размещений в онлайн/офлайн медиа;
👉🏻 Условия: 4х дневный рабочий график (функция гибкого графика, работа онлайн). Конкурентоспособная зарплата, корпоративная мобильная связь, курсы английского языка. Приятный офис, возможность карьерного роста.
Откликнуться 👉🏻 bit.ly/3auPR8v
t.me/pardashian
Алматы, гибкий график
👉🏻 Кто нужен: коммуникабельный и грамотный специалист, который имеет профильное образование в области PR, журналистики или маркетинга. Опыт работы в пиаре не менее 1 года, возможно в медиа агентстве. Вы должны быть знакомы с рынком онлайн/офлайн СМИ Казахстана. Важен продвинутый уровень знания казахского и русского языков.
👉🏻 Что нужно делать: писать релизы, проводить: питчинг СМИ, анализ трендов и новостей в медиаполе Казахстана. Работать с ключевыми метриками и инструментами для анализа размещений в онлайн/офлайн медиа;
👉🏻 Условия: 4х дневный рабочий график (функция гибкого графика, работа онлайн). Конкурентоспособная зарплата, корпоративная мобильная связь, курсы английского языка. Приятный офис, возможность карьерного роста.
Откликнуться 👉🏻 bit.ly/3auPR8v
t.me/pardashian
⚡️Так ли важно журналисту быть грамотным и писать без ошибок, когда есть редакторы и корректоры?
Узнала, что об этом думают главреды «Лайфхакера», Factcheck.kz, The Village Kazakhstan, основательница проекта PROtenge и другие.
В прошлый раз я отвечала на вопрос читателя о том, может ли «двоечник», который всегда писал с ошибками, стать грамотным журналистом. В этом посте говорим о том, так ли нужно журналисту быть грамотным, когда в большинстве изданий есть редакторы и корректоры.
Поскольку тема довольно спорная, я спросила у нескольких казахстанских, российских и украинских редакторов, что они думают на этот счет.
🗣 Павел Федоров, шеф-редактор «Лайфхакера» и создатель канала «Паша и его прокрастинация»: Тут всё просто. Любому человеку нужно быть грамотным. А любому, кто работает с информацией (и неважно, текст, видео, аудио) обязательно быть грамотным. Опечатки — нестрашно. Неправильные запятые в сложных случаях — нестрашно. Кофе среднего рода — нестрашно. Ошибка в слове, которого нет в словарях, — нестрашно. А вот что страшно — так это болие мение, опытный пользователь ПК, во исполнение приказа №563535 от 23 июля 1931 года и произошедшие события уже имели место быть. Грамотность — базовое умение любого человека, эту вещь буквально преподают в школе. Нестрашно ошибаться и исправляться, страшно ошибаться и не понимать, что ошибся.
🗣 Полина Накрайникова, главный редактор «Лайфхакера»: Рынок авторов сейчас перенасыщен, их много. А вот на достаточное количество редакторов и корректоров у большинства редакций ресурсов нет.
Именно поэтому авторов отбирают так трепетно и следят за их грамотностью — только в этом случае у редактора и корректора хватит ресурсов на обработку текстовых материалов.
Если журналист понимает, что грамотность — не его сильная сторона, есть два пути. Можно тренироваться, обложиться справочниками, стараться быть более внимательным к своей письменной речи. Или можно развивать другие навыки, которые тоже важны для хорошего автора — умение собирать информацию, брать интервью.
Возможно, стоит пойти не в текстовую журналистику, ведь сейчас есть миллион разных форматов: и подкасты, и видео. Но если вы думаете, что в аудио- и видеоформатах можно быть безграмотными, то я вас разочарую: ведь там есть и текстовые подводки, и ударения, с которыми тоже всё сложно. Совсем без грамотности никак.
Единственный ли это критерий для качества журналистской работы? Нет, не единственный.
🗣 Павел Банников, главред Factcheck.kz: Конечно, нужно — это вопрос уважения к своему тексту, к своей работе и коллегам-редакторам. Но не нужно корить себя за наличие ошибок: опечатки и описки бывают у всех. Чтобы избежать их, не забывайте про спеллчекеры и программы для допечатной подготовки текста.
🗣 Джамиля Маричева, основательница проекта Protenge: Любая редакция будет встречать вас по вашим текстам. Чем больше ошибок, тем меньше шансов получить работу. Ну, или это плохая редакция. Еще вам нужно будет переписываться с десятком людей — чем больше ошибок, тем меньше шансов, что спикер согласится с вами говорить (поставив под сомнение вашу компетентность). Я бы не рассчитывала на редактора, потому что бывают очень безграмотные редакторы. Корректор — да, ваш лучший друг, при условии, что это очень хороший корректор. Их на рынке единицы. Но грамотность — это прокачиваемая мышца. Много читать, практиковать — и будет вам счастье.
🗣 Кирилл Каргаполов, шеф-редактор The Village в Казахстане: Если журналист присылает мне текст с очевидными ошибками, я считаю, что это и не журналист вовсе. Так, просто наборщик текста. По мне, неграмотность журналиста — признак невовлеченности в своё дело, отсутствие любви к тому, что ты делаешь. Ну и неуважение. Как к себе, так и к редактору.
Полную версию статьи с комментариями Улпан Рамазаной из Chocofamily, Андрея Чеботарева из @FINANCEkaz, Кирилла Бескоровайного из украинского «Куншта», Болатбека Мухтарова и других читайте в Яндекс.Дзене (не вошли в один пост) 👉🏻 https://zen.me/19VKw1
Телеграм-канал @pardashian
Узнала, что об этом думают главреды «Лайфхакера», Factcheck.kz, The Village Kazakhstan, основательница проекта PROtenge и другие.
В прошлый раз я отвечала на вопрос читателя о том, может ли «двоечник», который всегда писал с ошибками, стать грамотным журналистом. В этом посте говорим о том, так ли нужно журналисту быть грамотным, когда в большинстве изданий есть редакторы и корректоры.
Поскольку тема довольно спорная, я спросила у нескольких казахстанских, российских и украинских редакторов, что они думают на этот счет.
🗣 Павел Федоров, шеф-редактор «Лайфхакера» и создатель канала «Паша и его прокрастинация»: Тут всё просто. Любому человеку нужно быть грамотным. А любому, кто работает с информацией (и неважно, текст, видео, аудио) обязательно быть грамотным. Опечатки — нестрашно. Неправильные запятые в сложных случаях — нестрашно. Кофе среднего рода — нестрашно. Ошибка в слове, которого нет в словарях, — нестрашно. А вот что страшно — так это болие мение, опытный пользователь ПК, во исполнение приказа №563535 от 23 июля 1931 года и произошедшие события уже имели место быть. Грамотность — базовое умение любого человека, эту вещь буквально преподают в школе. Нестрашно ошибаться и исправляться, страшно ошибаться и не понимать, что ошибся.
🗣 Полина Накрайникова, главный редактор «Лайфхакера»: Рынок авторов сейчас перенасыщен, их много. А вот на достаточное количество редакторов и корректоров у большинства редакций ресурсов нет.
Именно поэтому авторов отбирают так трепетно и следят за их грамотностью — только в этом случае у редактора и корректора хватит ресурсов на обработку текстовых материалов.
Если журналист понимает, что грамотность — не его сильная сторона, есть два пути. Можно тренироваться, обложиться справочниками, стараться быть более внимательным к своей письменной речи. Или можно развивать другие навыки, которые тоже важны для хорошего автора — умение собирать информацию, брать интервью.
Возможно, стоит пойти не в текстовую журналистику, ведь сейчас есть миллион разных форматов: и подкасты, и видео. Но если вы думаете, что в аудио- и видеоформатах можно быть безграмотными, то я вас разочарую: ведь там есть и текстовые подводки, и ударения, с которыми тоже всё сложно. Совсем без грамотности никак.
Единственный ли это критерий для качества журналистской работы? Нет, не единственный.
🗣 Павел Банников, главред Factcheck.kz: Конечно, нужно — это вопрос уважения к своему тексту, к своей работе и коллегам-редакторам. Но не нужно корить себя за наличие ошибок: опечатки и описки бывают у всех. Чтобы избежать их, не забывайте про спеллчекеры и программы для допечатной подготовки текста.
🗣 Джамиля Маричева, основательница проекта Protenge: Любая редакция будет встречать вас по вашим текстам. Чем больше ошибок, тем меньше шансов получить работу. Ну, или это плохая редакция. Еще вам нужно будет переписываться с десятком людей — чем больше ошибок, тем меньше шансов, что спикер согласится с вами говорить (поставив под сомнение вашу компетентность). Я бы не рассчитывала на редактора, потому что бывают очень безграмотные редакторы. Корректор — да, ваш лучший друг, при условии, что это очень хороший корректор. Их на рынке единицы. Но грамотность — это прокачиваемая мышца. Много читать, практиковать — и будет вам счастье.
🗣 Кирилл Каргаполов, шеф-редактор The Village в Казахстане: Если журналист присылает мне текст с очевидными ошибками, я считаю, что это и не журналист вовсе. Так, просто наборщик текста. По мне, неграмотность журналиста — признак невовлеченности в своё дело, отсутствие любви к тому, что ты делаешь. Ну и неуважение. Как к себе, так и к редактору.
Полную версию статьи с комментариями Улпан Рамазаной из Chocofamily, Андрея Чеботарева из @FINANCEkaz, Кирилла Бескоровайного из украинского «Куншта», Болатбека Мухтарова и других читайте в Яндекс.Дзене (не вошли в один пост) 👉🏻 https://zen.me/19VKw1
Телеграм-канал @pardashian
Яндекс Дзен
Так ли важно журналисту быть грамотным и писать без ошибок, когда есть редакторы и корректоры?
Узнала, что об этом думают редакторы «Лайфхакера», Factcheck.kz, The Village Kazakhstan, основательница проекта Protenge и другие.
Есть вопрос: есть ли среди вас те, кто планирует пройти курсы по текстам?
Anonymous Poll
55%
Я
45%
Не я
Пардашьян
Есть вопрос: есть ли среди вас те, кто планирует пройти курсы по текстам?
Пост для тех, кто ответил «Я»👇🏻
⚡️Как писать коммерческие тексты для медиа и бизнеса
Этому учат крутые ребята из digital-агентства «Сделаем» на курсе для коммерческих авторов.
За 37 уроков вы узнаете, как писать качественные тексты для бизнеса: которые выполняют свою цель и приносят компаниям прибыль. Именно за такие тексты клиенты готовы хорошо платить авторам.
В последнем блоке курса разбираются основы маркетинга: как сеять статьи в соцсетях и договариваться о публикации в СМИ, какие темы подойдут для блога компании, как учитывать SEO и считать эффективность контента.
А в закрытом чате курса можно задать любой вопрос по копирайтингу, редактуре или контент-маркетингу и получить на него ответ от сотрудников агентства или участников чата.
И, ура!🚀 Теперь на этот курс можно подписаться со скидкой 500 рублей по промокоду PARDASHIAN
Для кого курс: копирайтеров, редакторов, журналистов, пиарщиков и всех тех, кто зарабатывает текстами.
Формат: 37 писем на электронную почту + сертификат в конце обучения.
На их сайте есть три урока в открытом доступе, чтобы познакомиться с курсом перед покупкой.
Узнать подробности или подписаться можно тут 👉🏻 sdelaem.agency/courses/letters-how-to-write
Этому учат крутые ребята из digital-агентства «Сделаем» на курсе для коммерческих авторов.
За 37 уроков вы узнаете, как писать качественные тексты для бизнеса: которые выполняют свою цель и приносят компаниям прибыль. Именно за такие тексты клиенты готовы хорошо платить авторам.
В последнем блоке курса разбираются основы маркетинга: как сеять статьи в соцсетях и договариваться о публикации в СМИ, какие темы подойдут для блога компании, как учитывать SEO и считать эффективность контента.
А в закрытом чате курса можно задать любой вопрос по копирайтингу, редактуре или контент-маркетингу и получить на него ответ от сотрудников агентства или участников чата.
И, ура!🚀 Теперь на этот курс можно подписаться со скидкой 500 рублей по промокоду PARDASHIAN
Для кого курс: копирайтеров, редакторов, журналистов, пиарщиков и всех тех, кто зарабатывает текстами.
Формат: 37 писем на электронную почту + сертификат в конце обучения.
На их сайте есть три урока в открытом доступе, чтобы познакомиться с курсом перед покупкой.
Узнать подробности или подписаться можно тут 👉🏻 sdelaem.agency/courses/letters-how-to-write
sdelaem.agency
Научим писать: онлайн-курс по копирайтингу для начинающих — агентство «Сделаем»
Курс по копирайтингу от агентства «Сделаем». Рассказываем, как писать качественные тексты для бизнеса, составлять контент-план, анализировать эффективность работы и многое другое
Неочевидный плюс от карантина и коронавируса: на улицах нет промоутеров, которые тут и там суют тебе брошюры на улицах.
Forwarded from Палиндром
5 типов контента, который всегда окупается (почти)
Редакторы любят говорить «Контент — король! Дистрибуция — королева!», но не уточняют, чего именно надо делать-то. А Socialmediaexplorer рассказывает, что же надо публиковать, чтобы действительно получить профит.
1. Прямые эфиры
При правильном использовании эфиры повышают доверие пользователей — помните, как во время карантина от лайвов ломились инстаграм и ютуб? Согласно исследованию HubSpot, 57% пользователей смотрят лайвы как минимум три раза в неделю. Самые популярные платформы для прямых эфиров — Инстаграм, Тикток, ВКонтакте и Ютуб.
2. Короткие видео
Не тратьте лишние ресурсы и сделайте пачку коротких роликов для Инстаграма и ТикТока по 30–90 секунд — получите больше охвата и вовлечённости, их увидит больше людей. Клиповое мышление, оно такое.
3. Полезный контент
Хлеб, зрелища и король любой стратегии. Подходит и для соцсетей, и для SEO, и для переупаковки. Золотые слитки, которые тщательно добывать и беречь. Станьте авторитетным голосом в своей сфере, отвечайте на вопросы и объясняйте на пальцах — и аудитория будет ваша.
4. Пользовательский контент
Если у вас уже есть подписчики, которые готовы писать статьи, отвечать на вопросы и активно комментировать, — поздравляем, вы прошли контент-маркетинг. Но помните, что пользовательский контент не может быть основой стратегии — он не берётся из ниоткуда, доверие аудитории надо заслужить. Узнали? Согласны?
5. Подкасты
Спросите нас, какой контент делать в 2020-м, и мы ответим — подкасты! Если выпускать своё шоу регулярно, вы автоматически будете круче, чем почти все вокруг. А если ещё и расшифровки будете делать, то отдельный плюсик к карме и вовлечённости.
Вывод: все эти форматы хороши, но не волшебная таблетка, и их нужно использовать с умом.
Редакторы любят говорить «Контент — король! Дистрибуция — королева!», но не уточняют, чего именно надо делать-то. А Socialmediaexplorer рассказывает, что же надо публиковать, чтобы действительно получить профит.
1. Прямые эфиры
При правильном использовании эфиры повышают доверие пользователей — помните, как во время карантина от лайвов ломились инстаграм и ютуб? Согласно исследованию HubSpot, 57% пользователей смотрят лайвы как минимум три раза в неделю. Самые популярные платформы для прямых эфиров — Инстаграм, Тикток, ВКонтакте и Ютуб.
2. Короткие видео
Не тратьте лишние ресурсы и сделайте пачку коротких роликов для Инстаграма и ТикТока по 30–90 секунд — получите больше охвата и вовлечённости, их увидит больше людей. Клиповое мышление, оно такое.
3. Полезный контент
Хлеб, зрелища и король любой стратегии. Подходит и для соцсетей, и для SEO, и для переупаковки. Золотые слитки, которые тщательно добывать и беречь. Станьте авторитетным голосом в своей сфере, отвечайте на вопросы и объясняйте на пальцах — и аудитория будет ваша.
4. Пользовательский контент
Если у вас уже есть подписчики, которые готовы писать статьи, отвечать на вопросы и активно комментировать, — поздравляем, вы прошли контент-маркетинг. Но помните, что пользовательский контент не может быть основой стратегии — он не берётся из ниоткуда, доверие аудитории надо заслужить. Узнали? Согласны?
5. Подкасты
Спросите нас, какой контент делать в 2020-м, и мы ответим — подкасты! Если выпускать своё шоу регулярно, вы автоматически будете круче, чем почти все вокруг. А если ещё и расшифровки будете делать, то отдельный плюсик к карме и вовлечённости.
Вывод: все эти форматы хороши, но не волшебная таблетка, и их нужно использовать с умом.
