2R — дверь в IT
1.85K subscribers
90 photos
5 videos
40 links
Платформа для легкого вката в IT. Инструменты автоматизации, менторы, гайды.
Прокачайся в разработке, тестировании, аналитике и других направлениях в IT.

https://2r.ru/
Download Telegram
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤3🤝3🤩2💩2👎1
Анализ собеседований теперь доступен в веб-версии

Ранее мы тестировали инструмент через Telegram-бота, а теперь запустили полноценную веб-версию на платформе Дверь. Можно разбирать свои интервью, отслеживать прогресс и работать над ошибками в удобном личном кабинете.

Что умеет инструмент?

🔍 Разбирает собеседование. Загрузите аудио или видео интервью, сервис оценит ваши ответы, определит сильные стороны и точки роста.
🎯 Анализирует каждый вопрос. Показывает, что хотел проверить интервьюер, как ответили вы, насколько ответ был полным, содержательным и понятным.
📊 Оценивает hard и soft skills. Вы увидите свои результаты по 10-балльной шкале, поймете, какие навыки стоит подтянуть.
📈 Отслеживает прогресс. Все разборы сохраняются в истории, а в личном кабинете можно наблюдать, как меняются ваши результаты от первого до последнего собеса.
📝 Сохраняет расшифровку собеседования. Можно вернуться к конкретному вопросу, перечитать свой ответ, детально разобрать ошибки.

Как попробовать?

1. Авторизуйтесь на сайте через аккаунт с тарифом Волчара.
2. Перейдите в личный кабинет.
3. Откройте «Анализ собеседований».
4. Загрузите запись интервью в формате MP3, M4A или MP4.
5. При желании укажите компанию, этап собеседования, специальность, грейд.
6. Запустите анализ, получите подробный разбор с оценками и рекомендациями.

Анализ собеседований уже доступен на платформе Дверь

*Сервис находится в бета-версии, ИИ может ошибаться.
👍4👨‍💻2❤1🤝1
Больше прозрачности, больше доверия 🔎

Как понять, что перед вами действительно опытный ментор? Посмотреть его профиль, изучить отзывы учеников, оценить результаты обучения. Но за всей этой информацией должны стоять реальные факты.

На платформе Дверь мы провели масштабную реформу верификации. Пересмотрели действующие требования, ужесточили правила подтверждения опыта и результатов менти.

Что изменили:

✅ Обновленные регламенты. Мы переработали правила проверки менторов и отзывов на них. Все требования открыты, ознакомиться с ними можно по ссылкам:
— Регламент верификации менторов  
— Регламент верификации отзывов

⚙️ Автоматический расчет показателей. Средний срок обучения, средний оффер и рекордные результаты учеников больше не нужно подсчитывать вручную. Это поможет сократить количество неточностей в анкетах.

Для менторов новые правила означают понятные требования к оформлению профиля и подтверждению результатов. Это помогает укреплять доверие потенциальных учеников. А для менти выбор наставника становится более осознанным благодаря достоверной информации.

❗ Важно: менторы уже ознакомлены с изменениями. Мы начали приводить анкеты в соответствие с обновленными требованиями, будем делать это поэтапно.

Найти ментора или стать им можно на платформе Дверь.
🔥2🌭2❤1
Как бэкенд-инженер с английским A2–B1 получил 2 оффера от зарубежных компаний

Я вроде и английский знаю, но как только дело доходит до собеседования, нормально рассказать о своём опыте становится отдельным квестом.


Знакомо? Документацию читаешь, технические статьи понимаешь, а на интервью внезапно забыл слова, которые давно знаешь.

С такой проблемой столкнулся Артемий — бэкенд-инженер с 8 годами опыта. Он сомневался, что сможет пройти собеседование на английском. Но после двух месяцев курса получил два оффера от иностранных компаний: один с зарплатой 6000€, второй — около 5000$.

Что изменилось за эти два месяца?
Артемий не учил английский по учебнику. Он активно разговаривал, преподаватель с ним разбирал реальные вопросы с собеседований и проводил мок-интервью, на которых Артемий учился понятно рассказывать о своем опыте, проектах и технических решениях.

В статье рассказываем, как проходит обучение и что поможет вам выйти на валютную удаленку.

Читать в блоге
🔥3😎2❤1
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4🔥3🤔2👍1
Кажется, мы нашли идеальный способ отвечать на тупые вопросы рекрутерок

Никаких заученных ответов и попыток понравиться. Только искренность и немного китайской мудрости 🙏

А какой вопрос на собеседовании бесит вас больше всего?
❤‍🔥12😁7🔥3🤩1
Всех с Хэллоуином, кто празднует!

Костюм в этом году только такой может быть)))
🤩10❤3🍓2🔥1🤯1🌭1🍌1