TCP-пакет

Американский пивной журналист Норман Миллер ушел из игры, чтобы выжить. Биргики, берегите себя!

Кстати, вы готовы отказаться от пива ради спасения собственной жизни?

https://craftdepot.ru/the-beer-nut/

Какие еще актуальные вопросы мы с вами не обсудили в 2018-м году?
Можно ли брать женщину на работу? Можно ли выпускать женщину в интернет? (вдруг она в нем родит?!).
А на улицу можно выпускать? А можно ли женщине работать пилотом самолета? Вдруг она увидит птичку, разобьет окно и захочет покормить птичку грудью?!.
Много вопросов, да. Много опасностей.

Сколько я сегодня наслушалась историй от девушек о том, как их не взяли на работу или пытались не взять из-за наличия вагины и потенциальной ТЕОРЕТИЧЕСКОЙ возможности рожать. Когда суперспособность оказывается не только не нужна, но и наказуема.
И комментарии мужчин про то, что бабы созданы, для того чтобы рожать и наебывать работодателей на декретные!
Понимаете. Спим и видим — как бы так родить быстрее и обмануть на три тысячи рублей всех. Вот мы какие, коварные. Потом сидим еще с детьми, пускаем под поезд свою карьеру, свое здоровье, свое личное время. Коварству нашему предела нет.
Учимся, работаем, рвем жопу — чтобы получить копеечные пособия и чтобы насладиться декретными (с серыми зарплатами-то). А даже если и с белой — то наебка века просто (учитывая, что работодатель ничего не теряет).

Аргумент про то, что женщина с ребенком априори хуевый работник убил меня окончательно (хотя у меня детей нет, и теперь я кажется понимаю почему).
Сколько я знаю руководительниц с детьми, которые как-то умудряются управлять отделом и компаниями даже из роддома (или из ада). Не говоря уже о том — что я — как работодатель что-то не помню безответственных распиздяек, зато припоминаю надменных безответственных парней (ну это если мы будем сейчас брать личный опыт).
Где они нашли этих ужасных наебщиц, которые устраиваются на работу только ради декретных — не знаю.

Я встречала только женщин, готовых порвать ради работы жопу (не сексом с начальником, а знаете ли непосредственно своей профессиональной деятельностью. Но ее не дают делать из-за наличия пизды. Пизда же отдельно от женщины существует).

Если даже женщину оформляют на белую зп и в штат, декретные платит не работодатель, а государство из средней ЗП за время ее стажа на этой работе.
И получается все переживания сводятся только к «мы ее обучим, а она на три года уйдет».

Ну давайте — раз мы такие опасливые — по такой же логике не брать на работу мужчин.
Вдруг он уйдет на другую работу, сопьется, впадет в депрессию, покончит с собой, наконец? Уровень суицидов у мужчин гораздо выше, чем у женщин, может не брать их тогда на работу? Кто его знает.

Предлагаю на собеседованиях по аналогии с вопросом женщине «не собираетесь ли рожать?» — мужчину спрашивать «А НЕ СОБИРАЕШЬСЯ ЛИ ПОКОНЧИТЬ С СОБОЙ? КАК ЩАС ЧУВСТВУЕШЬ СЕБЯ ВООБЩЕ? ДЕВУШКА ЕСТЬ? НЕТУ?! А ТОЧНО НЕ ПОКОНЧИШЬ С СОБОЙ? Зачем нам тебя тогда учить?».

У вас там просто у мужиков по статистике чаще суициды, чем у женщин. У нас чаще роды, а у вас суициды, вот ведь оно как. Что делать-то будем?

https://twitter.com/veritas_z/status/1070308576789495808