Привет 👋 Эту неделю работаю из Питера. На фото с баннером апрельская акция, в запуске которой я работал с большой командой Яндекс 360 🎉
👍8❤1
Вчера узнал, что один из моих менти получил оффер в новой компании с амбициозным проектом! Рад, что по моей рекомендации взяли хорошего менеджера продукта! 👍
👍6🔥1👏1
Вопросы, которые вы заполнили в форме:
1. Какой был самый большой фейл? Какие выводы получили после него?
2. Как позиционировать свой опыт, если до этого ты строил стартапы?
3. Как экстраполировать весь свой прошлый опыт и стать продактом, или нужно начинать с нуля?
На встрече обсудим.
Еще есть время задать вопросы в форме выше
1. Какой был самый большой фейл? Какие выводы получили после него?
2. Как позиционировать свой опыт, если до этого ты строил стартапы?
3. Как экстраполировать весь свой прошлый опыт и стать продактом, или нужно начинать с нуля?
На встрече обсудим.
Еще есть время задать вопросы в форме выше
Подготовил инфо о себе - ссылка
В notion можно прочитать про мой опыт и карьерный трек
В notion можно прочитать про мой опыт и карьерный трек
branched-beard-bbc on Notion
Стас Джу - менеджер продукта | Notion
Меня зовут Стас, я продакт-менеджер в Яндекс 360 (единая подписка на Яндекс диск, почта, календарь, телемост, мессенджер для b2c/b2b клиентов). Живу в Москве с 2019 года, до этого учился в Тюмени, родился в Ташкенте.
👍2
Поделюсь по дружески одним из самых полезных гайдов по подготовке резюме продакта. Вот лучше не напишешь. Всем, кто в поиске работы, стоит прочитать.
Careerfoundry опубликовали исследование рынка зарплат продакт-менеджеров по всему миру.
Внутри свежие зарплаты продактов по Европе, США, Канаде, Нигерии, Индии и другим странам, а также про зп между уровнями и где они самые высокие.
Зарплаты продактов (в год):
– Швейцария: в конвертации около €169,400. Средняя зарплата около €127,000.
– Франция: €66,900. Средняя зарплата €49,500.
– Австрия: €63,900. Средняя зарплата около €45,500.
– Германия: €62,569. Средняя зарплата €45,700.
– Испания: €45,700. Средняя зарплата около €32,600.
– Италия: €42,392. Средняя зарплата около €43,800.
– Сан-Франциско: $109,154 доллара.
– Нью-Йорк: $103,756 долларов.
– Сиэтл: $100,433 доллара.
В России средняя зп (преобладает Москва, Санкт-Петербург):
- product manager 260 000 рублей/месяц
- project-manager 200 000 рублей/месяц
Данные https://getmatch.ru/salaries/product_management
Ссылка на исследование
Ссылка на исследование зарплат продактов в России
Поставьте реакцию, если полезна информация 👍
Внутри свежие зарплаты продактов по Европе, США, Канаде, Нигерии, Индии и другим странам, а также про зп между уровнями и где они самые высокие.
Зарплаты продактов (в год):
– Швейцария: в конвертации около €169,400. Средняя зарплата около €127,000.
– Франция: €66,900. Средняя зарплата €49,500.
– Австрия: €63,900. Средняя зарплата около €45,500.
– Германия: €62,569. Средняя зарплата €45,700.
– Испания: €45,700. Средняя зарплата около €32,600.
– Италия: €42,392. Средняя зарплата около €43,800.
– Сан-Франциско: $109,154 доллара.
– Нью-Йорк: $103,756 долларов.
– Сиэтл: $100,433 доллара.
В России средняя зп (преобладает Москва, Санкт-Петербург):
- product manager 260 000 рублей/месяц
- project-manager 200 000 рублей/месяц
Данные https://getmatch.ru/salaries/product_management
Ссылка на исследование
Ссылка на исследование зарплат продактов в России
Поставьте реакцию, если полезна информация 👍
👍9
Всем привет 👋 Давно не писал посты.
#советы #коммуникация
Супер важно для менеджера выстроить эффективную коммуникацию внутри команды и со стейкхолдерами
Короткие советы, которые помогают мне:
1. Когда вы обращаетесь к коллеге в чате или тикете, то сначала опишите контекст и проблему, которую вы хотите решить и потом формируйте запрос, что вы хотите получить от коллеги.
2. Пишите коротко и емко, чтобы коллега сразу понял о чем речь.
3. После встречи обязательно формируйте Action items или ключевые итоги и дальнейшие шаги по задаче/проекту + ставьте ответственных и отправляйте в общий чат и/или тикет в тасктрекере.
4. Прикладывайте примеры, например ссылки на подобные задачи в тасктрекере, ссылку на сервис, где можно посмотреть как работает сейчас.
5. Каждую мысль формулируйте отдельным пунктом, разбивайте текст на пункты.
6. Давайте позитивную обратную связь коллегам, хвалите. Корректирующую ОС давайте 1-1.
7. Если вопрос затягивается в переписке, назначьте встречу с коллегами и обсудите за коротким звонком.
8. По новому проекту лучше заводить отдельную группу в мессенджере с участниками проекта для оперативной коммуникации
#советы #коммуникация
Супер важно для менеджера выстроить эффективную коммуникацию внутри команды и со стейкхолдерами
Короткие советы, которые помогают мне:
1. Когда вы обращаетесь к коллеге в чате или тикете, то сначала опишите контекст и проблему, которую вы хотите решить и потом формируйте запрос, что вы хотите получить от коллеги.
2. Пишите коротко и емко, чтобы коллега сразу понял о чем речь.
3. После встречи обязательно формируйте Action items или ключевые итоги и дальнейшие шаги по задаче/проекту + ставьте ответственных и отправляйте в общий чат и/или тикет в тасктрекере.
4. Прикладывайте примеры, например ссылки на подобные задачи в тасктрекере, ссылку на сервис, где можно посмотреть как работает сейчас.
5. Каждую мысль формулируйте отдельным пунктом, разбивайте текст на пункты.
6. Давайте позитивную обратную связь коллегам, хвалите. Корректирующую ОС давайте 1-1.
7. Если вопрос затягивается в переписке, назначьте встречу с коллегами и обсудите за коротким звонком.
8. По новому проекту лучше заводить отдельную группу в мессенджере с участниками проекта для оперативной коммуникации
🔥7❤1
Теперь я в команде Яндекс Мессенджера и Телемоста внутри Яндекс 360 Премиум. Помогаю развивать продукты. Много вызовов - крутой перспективный продукт, требуется много фичей, которые есть у конкурентов, но нет у нас, мы движемся быстрыми темпами в этом направлении. Много платформ - web/ПО Windows+MacOS/приложения ios/android.
Заряженная команда профессионалов 💪. Дальше будет еще круче 🚀
Заряженная команда профессионалов 💪. Дальше будет еще круче 🚀
🔥18👍6
Привет 👋, работаю на этой неделе в Питерском офисе Яндекс 360.
Отвечу на несколько вопросов❓, которые помогут пройти интервью:
❓1. Насколько поможет портфолио пет-проектов, исследований , проведений интервью при устройстве на первую работу продактом? Прототип мобильного приложения или лендинг, на котором проверялась некая гипотеза?
Точно будет плюсом. Еще можно проанализировать CJM и конкурентный анализ провести текущего продукта компании, куда вы нанимаетесь. Создайте лендинг простой с рассказом о себе и своих проектах и исследованиях. Например: дизайнеры имеют свое портфолио на behance с концепт-дизайнами известных брендов.
❓2. Как научиться решать кейсы на интервью? (речь не о тестовых заданиях).
Прокачивать продуктовый майндсет. Учиться считать рынок - объем рынка, выделять целевую аудиторию, формулировать проблемы сегментов пользователей, формулировать гипотезы решений. Прокачать навыки приоритезации проблем и гипотез решений. И совет - мыслите на собеседовании нестандартно и масштабно.
❓3. Как можно показать свой интерес к вакансии и сфере (домену), если нет опыта доменной экспертизы? Этот вопрос пересекается с первым вопросом.
Расскажите про плюсы и минусы продукта компании, в которую вы собеседуетесь. Расскажите про конкурентов и их плюсы и минусы, дайте понять hr-у или собеседующему, что вы разбираетесь, кто на рынке лидеры на данный момент.
Отвечу на несколько вопросов❓, которые помогут пройти интервью:
❓1. Насколько поможет портфолио пет-проектов, исследований , проведений интервью при устройстве на первую работу продактом? Прототип мобильного приложения или лендинг, на котором проверялась некая гипотеза?
Точно будет плюсом. Еще можно проанализировать CJM и конкурентный анализ провести текущего продукта компании, куда вы нанимаетесь. Создайте лендинг простой с рассказом о себе и своих проектах и исследованиях. Например: дизайнеры имеют свое портфолио на behance с концепт-дизайнами известных брендов.
❓2. Как научиться решать кейсы на интервью? (речь не о тестовых заданиях).
Прокачивать продуктовый майндсет. Учиться считать рынок - объем рынка, выделять целевую аудиторию, формулировать проблемы сегментов пользователей, формулировать гипотезы решений. Прокачать навыки приоритезации проблем и гипотез решений. И совет - мыслите на собеседовании нестандартно и масштабно.
❓3. Как можно показать свой интерес к вакансии и сфере (домену), если нет опыта доменной экспертизы? Этот вопрос пересекается с первым вопросом.
Расскажите про плюсы и минусы продукта компании, в которую вы собеседуетесь. Расскажите про конкурентов и их плюсы и минусы, дайте понять hr-у или собеседующему, что вы разбираетесь, кто на рынке лидеры на данный момент.
💯4👍2🔥1
Интересная аналитика по разработчикам в Европе - в каких городах Европы какие сферы ИТ развиты.
Крупнейшие работодатели в Европе. Кол-во разработчиков по городам в разрезе специализации, крупные работодатели, информация по зарплате и налогам.
Спасибо Татьяне за материал👍
Крупнейшие работодатели в Европе. Кол-во разработчиков по городам в разрезе специализации, крупные работодатели, информация по зарплате и налогам.
Спасибо Татьяне за материал👍
❤1
Forwarded from Карьера после карьеры | Татьяна Гороховская
Интерактивная карта
Европейский рынок – примерно 220 тысяч девопсов, 436 тысяч мобильных разработчиков и 1.5 млн разработчиков веб-приложений.
📱 В Стокгольме топ-работодателей Ericsson и Spotify, а в Португалии лучший университет по выпуску IT-специалистов – Политехнический (PIP).
Можно сохранить и поиграться с Атласом «Sequoia’s interactive guide to Europe’s technical talent» или посмотреть ⬇️финальное руководство.
Ссылка для изучения : https://atlas.sequoiacap.com/
Европейский рынок – примерно 220 тысяч девопсов, 436 тысяч мобильных разработчиков и 1.5 млн разработчиков веб-приложений.
Можно сохранить и поиграться с Атласом «Sequoia’s interactive guide to Europe’s technical talent» или посмотреть ⬇️финальное руководство.
Ссылка для изучения : https://atlas.sequoiacap.com/
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤2
#тестовые_задания #кейсы
Наткнулся на офигенный сборник тестовых заданий для Product-manager / Project-manager / Product Owner, который составил CPO ProductStar Владислав Носковец.
В сборнике больше 40 заданий от компаний , которые можно порешать.
Ссылка на сборник
Наткнулся на офигенный сборник тестовых заданий для Product-manager / Project-manager / Product Owner, который составил CPO ProductStar Владислав Носковец.
В сборнике больше 40 заданий от компаний , которые можно порешать.
Ссылка на сборник
mr-powerlifter on Notion
Сборник тестовых заданий для Product Manager | Project Manager | Notion
Самый большой сборник тестовых заданий от реальных работодателей на должности Product Manager, Product Marketing Manager, Product Owner, Growth Product Manager и Project Manager.
🔥5
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
С пятницей👋. Демонстрация, как важна коммуникация внутри команды
#пятничный_юмор
#пятничный_юмор
😁9
Всем привет 👋 Хотел бы обсудить вопрос про продуктовую команду в корпорации и в будущем рассказать, как выглядит флоу запуска фичи в корпорациях.
Пост роли в продуктовой команде и отличия между Product/Project Manager / Product Owner в корпорации
Какие роли есть в продуктовой scrum команде? Ролей очень много
- Product Owner
- Scrum master - не встречах в корпорациях
- Front разработчик
- Back разработчик
- iOS разработчик
- Android разработчик
- QA или тестировщик
- Продуктовый дизайнер
Кто из специалистов еще нужен?
- Продуктовый аналитик
- UX исследователь
- UX копирайтер
- Маркетинг менеджер или Product Marketing Manager
А теперь, чем же отличаются Product manager / Product Owner / Project Manager в корпорациях?
Product Owner - владелец продукта, знает свой продукт и команду, разбирается в бизнесе и технологиях, может формировать roadmap развития продукта.
- Отвечает за стратегию развития продукта
- Ценность продукта
- Метрики/цели продукта
- Качество продукта
- Бэклог продукта и приоритезация
Product manager - в корпорации отвечает за продуктовые сценарии, запуск фичей, исследование потребностей, анализ запущенных фичей.
- Метрики/цели фичи, пользовательского сценария
- CJM / User story
- Исследование UX/CustDev
- Сроки и качество фичи
Project Manager или Tech Project Manager - менеджер, который управляет несколькими проектами, он распределяет задачи и нагрузку, проверяет и снова управляет процессом поставки фичей в продакшн.
- Скорость проекта
- Сроки и качество
- Планирование спринта и проекта
Если понравился пост, поставьте любую реакцию 🔥
Пост роли в продуктовой команде и отличия между Product/Project Manager / Product Owner в корпорации
Какие роли есть в продуктовой scrum команде? Ролей очень много
- Product Owner
- Scrum master - не встречах в корпорациях
- Front разработчик
- Back разработчик
- iOS разработчик
- Android разработчик
- QA или тестировщик
- Продуктовый дизайнер
Кто из специалистов еще нужен?
- Продуктовый аналитик
- UX исследователь
- UX копирайтер
- Маркетинг менеджер или Product Marketing Manager
А теперь, чем же отличаются Product manager / Product Owner / Project Manager в корпорациях?
Product Owner - владелец продукта, знает свой продукт и команду, разбирается в бизнесе и технологиях, может формировать roadmap развития продукта.
- Отвечает за стратегию развития продукта
- Ценность продукта
- Метрики/цели продукта
- Качество продукта
- Бэклог продукта и приоритезация
Product manager - в корпорации отвечает за продуктовые сценарии, запуск фичей, исследование потребностей, анализ запущенных фичей.
- Метрики/цели фичи, пользовательского сценария
- CJM / User story
- Исследование UX/CustDev
- Сроки и качество фичи
Project Manager или Tech Project Manager - менеджер, который управляет несколькими проектами, он распределяет задачи и нагрузку, проверяет и снова управляет процессом поставки фичей в продакшн.
- Скорость проекта
- Сроки и качество
- Планирование спринта и проекта
Если понравился пост, поставьте любую реакцию 🔥
🔥16