Ассистент отдела продаж (Lead Generation) в агентство AIW
Работодатель:
Компания AIW — агентство по продвижению fashion & beauty брендов. Среди наших клиентов более 160 брендов, включая LICHI, CONTE, POMPA, GELTEK, XLASH, SBLESKOM, KÜCHENLAND и другие.
Мы расширяем отдел продаж и ищем человека, который поможет менеджерам сосредоточиться на переговорах, взяв на себя поиск потенциальных клиентов и организацию встреч.
Что нужно делать и сделать:
• Искать бренды по критериям
• Находить контакты лиц, принимающих решения из открытых источников (маркетинг, PR, бренд, CEO и др.)
• Писать по готовым скриптам
• Договариваться о времени созвона
• Вести календарь встреч менеджеров по продажам
Пожелания к кандидату:
• Внимательность к деталям
• Грамотную письменную речь
• Умение быстро искать информацию в интернете
Что предлагаем:
• Полностью удаленную работу
• Понятные процессы и готовые инструкции
• Обучение и поддержку на старте.
• Возможность карьерного роста до менеджера по продажам
• Доход до 100,000: фиксированная часть и бонусы
Для отклика 📲:
@alexandra_aiwagg
Чтобы откликнуться, запишите, пожалуйста, голосовое и расскажите, почему вас заинтересовала эта вакансия
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #ассистент #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Компания AIW — агентство по продвижению fashion & beauty брендов. Среди наших клиентов более 160 брендов, включая LICHI, CONTE, POMPA, GELTEK, XLASH, SBLESKOM, KÜCHENLAND и другие.
Мы расширяем отдел продаж и ищем человека, который поможет менеджерам сосредоточиться на переговорах, взяв на себя поиск потенциальных клиентов и организацию встреч.
Что нужно делать и сделать:
• Искать бренды по критериям
• Находить контакты лиц, принимающих решения из открытых источников (маркетинг, PR, бренд, CEO и др.)
• Писать по готовым скриптам
• Договариваться о времени созвона
• Вести календарь встреч менеджеров по продажам
Пожелания к кандидату:
• Внимательность к деталям
• Грамотную письменную речь
• Умение быстро искать информацию в интернете
Что предлагаем:
• Полностью удаленную работу
• Понятные процессы и готовые инструкции
• Обучение и поддержку на старте.
• Возможность карьерного роста до менеджера по продажам
• Доход до 100,000: фиксированная часть и бонусы
Для отклика 📲:
@alexandra_aiwagg
Чтобы откликнуться, запишите, пожалуйста, голосовое и расскажите, почему вас заинтересовала эта вакансия
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #ассистент #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤3👍1
Менеджер по продажам в онлайн-школу турецкого языка Диалог
Работодатель:
Мы — онлайн-школа турецкого языка и ищем сильного менеджера по продажам, который умеет работать с клиентами и хочет хорошо зарабатывать на результате.
Что нужно делать и сделать:
• Обрабатывать входящие заявки от потенциальных учеников;
• Совершать исходящие звонки по нашей базе клиентов и продавать курсы турецкого языка;
• Продлевать обучение действующих учеников;
• Вести сделки и результаты в amoCRM.
Пожелания к кандидату:
• 1,5–2+ года опыта в активных продажах;
• Желателен опыт продаж в онлайн-образовании / EdTech;
• Умеете выявлять потребность, работать с возражениями и доводить клиента до оплаты.
Что предлагаем:
• Мотивация: 30 000 ₽ оклад + % с продаж + бонусы, средний доход — от 70 000 ₽, сильные менеджеры зарабатывают больше.
• Чем выше выполнение плана — тем выше процент с продаж.
• Дополнительно платим бонус за высокую конверсию из нового лида в продажу.
• График: 5/2 с 12:00 до 21:00 МСК. (плавающий выходные: пт-сб, или вск-пн).
• Совмещение не рассматриваем! Только полный рабочий день!
Для отклика 📲:
@KochetkovaES5
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #edtech #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Мы — онлайн-школа турецкого языка и ищем сильного менеджера по продажам, который умеет работать с клиентами и хочет хорошо зарабатывать на результате.
Что нужно делать и сделать:
• Обрабатывать входящие заявки от потенциальных учеников;
• Совершать исходящие звонки по нашей базе клиентов и продавать курсы турецкого языка;
• Продлевать обучение действующих учеников;
• Вести сделки и результаты в amoCRM.
Пожелания к кандидату:
• 1,5–2+ года опыта в активных продажах;
• Желателен опыт продаж в онлайн-образовании / EdTech;
• Умеете выявлять потребность, работать с возражениями и доводить клиента до оплаты.
Что предлагаем:
• Мотивация: 30 000 ₽ оклад + % с продаж + бонусы, средний доход — от 70 000 ₽, сильные менеджеры зарабатывают больше.
• Чем выше выполнение плана — тем выше процент с продаж.
• Дополнительно платим бонус за высокую конверсию из нового лида в продажу.
• График: 5/2 с 12:00 до 21:00 МСК. (плавающий выходные: пт-сб, или вск-пн).
• Совмещение не рассматриваем! Только полный рабочий день!
Для отклика 📲:
@KochetkovaES5
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #edtech #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤6🤷♂4🤔1
SMM-специалист в автотематику в компанию Винил Россия
Работодатель:
Компания Винил Россия - эксперт в поставках антигравийных и виниловых плёнок
https://vinylrussia.ru/
Динамичная команда , где скорость реакции = успеху. Мы знаем толк в крутых контентах и знаем, как влюбить аудиторию в нашу нишу.
Что нужно делать и сделать:
• Создавать вирусный контент для Telegram, VK, Instagram
• Вести контент-план и генерировать идеи
• Участвовать в съёмках и создавать крутой визуальный контент
• Общаться с аудиторией, поддерживать активность
• Следить за tone of voice бренда
Пожелания к кандидату:
• Без ума от автомобилей
• Имеете опыт в SMM от 3 лет
• Умеете снимать и монтировать видео
• Пишите классные тексты, разбираетесь в трендах и digital-инструментах
• Чувствуете юмор и знаете, что такое качественный контент
Что предлагаем:
• Зарплата от 120 000 ₽ + KPI
• Работа в команде профессионалов
• Формат работы: Гибрид после испытательного срока
• Офис у м. Проспект Вернадского
• Оплачиваемый отпуск и больничный
• Крутую корпоративную культуру
Для отклика 📲:
@anastasia_z_z
#вакансия #джобстер #работа #гибрид #вакансии #маркетинг #smm #смм #контент
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Компания Винил Россия - эксперт в поставках антигравийных и виниловых плёнок
https://vinylrussia.ru/
Динамичная команда , где скорость реакции = успеху. Мы знаем толк в крутых контентах и знаем, как влюбить аудиторию в нашу нишу.
Что нужно делать и сделать:
• Создавать вирусный контент для Telegram, VK, Instagram
• Вести контент-план и генерировать идеи
• Участвовать в съёмках и создавать крутой визуальный контент
• Общаться с аудиторией, поддерживать активность
• Следить за tone of voice бренда
Пожелания к кандидату:
• Без ума от автомобилей
• Имеете опыт в SMM от 3 лет
• Умеете снимать и монтировать видео
• Пишите классные тексты, разбираетесь в трендах и digital-инструментах
• Чувствуете юмор и знаете, что такое качественный контент
Что предлагаем:
• Зарплата от 120 000 ₽ + KPI
• Работа в команде профессионалов
• Формат работы: Гибрид после испытательного срока
• Офис у м. Проспект Вернадского
• Оплачиваемый отпуск и больничный
• Крутую корпоративную культуру
Для отклика 📲:
@anastasia_z_z
#вакансия #джобстер #работа #гибрид #вакансии #маркетинг #smm #смм #контент
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤4
Forwarded from Резюме ⚡️ Маркетинг, СММ, Digital, Продажи, Pr, Медиа, IT
Резюме: Оператор Пк
👩💻 Анастасия
Ник tg: @cutie_asya
Номер телефона: +7-906-420-11-91
Email: anastasiazakirko@icloud.com
Возраст: 30
Формат/Локация: Батайск - Офис
Ищу возможность применить техническое образование и опыт работы в крупной структурированной организации в офисной или операторской работе. Внимательна к информации и документам, умею работать по инструкциям и готова осваивать новые программы и рабочие процессы.
▪️ Желаемая сфера работы:
Административная работа, обработка данных и документов, back-office, работа с информационными системами, техническая поддержка пользователей, документооборот, базы данных.
▪️Сильные стороны:
Внимательность к информации и документам; работа по инструкциям и регламентам; аккуратность при вводе и проверке данных; способность работать с большими объёмами информации; грамотная письменная речь; быстрое освоение новых программ по готовым инструкциям; ответственность за результат; опыт работы в структурированной системе с чёткими правилами.
▪️Ссылка на кейсы и портфолио:
По запросу
▪️Опыт работы и яркие достижения:
Более 8 лет опыта работы в ОАО «РЖД» в должности проводника пассажирских вагонов. Работа в условиях строгих регламентов, инструкций и высокой ответственности. Опыт работы с корпоративными информационными системами и обязательной служебной документацией, ведения установленной документации и взаимодействия со смежными подразделениями.
Дополнительный опыт: работа с базами данных и контентом, проверка и актуализация информации, ведение реестров, работа с учётными записями и технической документацией, оформление документов и работа с кассой.
Профессиональный интерес сейчас смещён в сторону операторской, административной и начальной технической работы с информацией, данными и документами.
▪️Что важно в работе/компании:
Понятные рабочие задачи и зоны ответственности, наличие инструкций и регламентов, адекватное обучение при необходимости, спокойная рабочая среда, возможность постепенно освоить рабочие процессы. Предпочтительна работа с информацией, документами и внутренними задачами, без холодных продаж и постоянных телефонных звонков. Важны официальное оформление, стабильная заработная плата и возможность профессионального развития.
▪️Финансовые ожидания:
45–50 тысяч
📎 Полное резюме и все вопросы напрямую у специалиста
#администраток #операторпк #резюме
👩💻 Анастасия
Ник tg: @cutie_asya
Номер телефона: +7-906-420-11-91
Email: anastasiazakirko@icloud.com
Возраст: 30
Формат/Локация: Батайск - Офис
Ищу возможность применить техническое образование и опыт работы в крупной структурированной организации в офисной или операторской работе. Внимательна к информации и документам, умею работать по инструкциям и готова осваивать новые программы и рабочие процессы.
▪️ Желаемая сфера работы:
Административная работа, обработка данных и документов, back-office, работа с информационными системами, техническая поддержка пользователей, документооборот, базы данных.
▪️Сильные стороны:
Внимательность к информации и документам; работа по инструкциям и регламентам; аккуратность при вводе и проверке данных; способность работать с большими объёмами информации; грамотная письменная речь; быстрое освоение новых программ по готовым инструкциям; ответственность за результат; опыт работы в структурированной системе с чёткими правилами.
▪️Ссылка на кейсы и портфолио:
По запросу
▪️Опыт работы и яркие достижения:
Более 8 лет опыта работы в ОАО «РЖД» в должности проводника пассажирских вагонов. Работа в условиях строгих регламентов, инструкций и высокой ответственности. Опыт работы с корпоративными информационными системами и обязательной служебной документацией, ведения установленной документации и взаимодействия со смежными подразделениями.
Дополнительный опыт: работа с базами данных и контентом, проверка и актуализация информации, ведение реестров, работа с учётными записями и технической документацией, оформление документов и работа с кассой.
Профессиональный интерес сейчас смещён в сторону операторской, административной и начальной технической работы с информацией, данными и документами.
▪️Что важно в работе/компании:
Понятные рабочие задачи и зоны ответственности, наличие инструкций и регламентов, адекватное обучение при необходимости, спокойная рабочая среда, возможность постепенно освоить рабочие процессы. Предпочтительна работа с информацией, документами и внутренними задачами, без холодных продаж и постоянных телефонных звонков. Важны официальное оформление, стабильная заработная плата и возможность профессионального развития.
▪️Финансовые ожидания:
45–50 тысяч
📎 Полное резюме и все вопросы напрямую у специалиста
#администраток #операторпк #резюме
❤3
Performance User Acquisition team lead в компанию Веллвокс
Работодатель:
Компания Веллвокс
Мы занимаемся продвижением мобильных игр для крупнейшей геймдев-компании. Развиваем знаменитые международные проекты с аудиторией больше 200 млн игроков. Спенд: несколько миллионов долларов+ / квартал.
Что нужно делать и сделать:
• управление командой: 1-on-1, развитие людей, постановка целей и контроль качества;
• стратегия и операционная закупка по основным перформанс-каналам: Google UAC, TikTok, Unity Ads, Meta Ads;
• управление бюджетами, оптимизация под ROAS / FCS ROI / LTV;
• работа с атрибуцией и качеством данных;
• сотрудничество с рекламными партнёрами: QBR, переговоры, участие в бетах и выстраивание долгосрочных отношений;
• взаимодействие со смежными командами: Growth UA, Creative Production.
Пожелания к кандидату:
• опыт работы от 3 лет в performance-маркетинге мобильных приложений;
• опыт управления командой/проектами или опыт менторства сотрудников;
• опыт работы с Google Ads, META Ads обязательно, Unity / TikTok Ads - желательно;
• понимание метрик удержания и возврата средств: ROAS / LTV / ARPU / FCS ROI;
• свободный устный и письменный английский (B2+);
• опыт партнерской работы со смежными направлениями и кросс-командами (аналитика, продукт).
Что предлагаем:
• только офисный формат работы, м. Павелецкая;
• гибкое начало рабочего дня с 9:00 до 11:00;
• ДМС со стоматологией со 2 недели работы;
• частичная компенсация фитнеса, консультаций с психологом и занятий в Skyeng;
• много крутого внутреннего обучения, оплачиваем внешнее обучение;
• бег, бадминтон, волейбол, паддл, настолки и квизы.
Для отклика 📲:
@vo_pole_bereza
#вакансия #джобстер #работа #офис #вакансии #маркетинг #performance #интернетмаркетинг
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Компания Веллвокс
Мы занимаемся продвижением мобильных игр для крупнейшей геймдев-компании. Развиваем знаменитые международные проекты с аудиторией больше 200 млн игроков. Спенд: несколько миллионов долларов+ / квартал.
Что нужно делать и сделать:
• управление командой: 1-on-1, развитие людей, постановка целей и контроль качества;
• стратегия и операционная закупка по основным перформанс-каналам: Google UAC, TikTok, Unity Ads, Meta Ads;
• управление бюджетами, оптимизация под ROAS / FCS ROI / LTV;
• работа с атрибуцией и качеством данных;
• сотрудничество с рекламными партнёрами: QBR, переговоры, участие в бетах и выстраивание долгосрочных отношений;
• взаимодействие со смежными командами: Growth UA, Creative Production.
Пожелания к кандидату:
• опыт работы от 3 лет в performance-маркетинге мобильных приложений;
• опыт управления командой/проектами или опыт менторства сотрудников;
• опыт работы с Google Ads, META Ads обязательно, Unity / TikTok Ads - желательно;
• понимание метрик удержания и возврата средств: ROAS / LTV / ARPU / FCS ROI;
• свободный устный и письменный английский (B2+);
• опыт партнерской работы со смежными направлениями и кросс-командами (аналитика, продукт).
Что предлагаем:
• только офисный формат работы, м. Павелецкая;
• гибкое начало рабочего дня с 9:00 до 11:00;
• ДМС со стоматологией со 2 недели работы;
• частичная компенсация фитнеса, консультаций с психологом и занятий в Skyeng;
• много крутого внутреннего обучения, оплачиваем внешнее обучение;
• бег, бадминтон, волейбол, паддл, настолки и квизы.
Для отклика 📲:
@vo_pole_bereza
#вакансия #джобстер #работа #офис #вакансии #маркетинг #performance #интернетмаркетинг
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤3👍1
Геомаркетолог — специалиста по Яндекс Картам и 2ГИС в компанию Пельмень Хаус
Работодатель:
Привет!
Я Иван Вагайцев. Мы развиваем федеральную сеть стрит-фуд пельменных «Пельмень Хаус» и регулярно открываем новые точки по всей России.
Ищем специалиста, который возьмёт на себя продвижение сети в Яндекс Картах и 2ГИС. Человека, который понимает: геомаркетинг — это не просто заполненные карточки.
Это звонки, маршруты, гости в кафе и продажи.
Что нужно делать и сделать:
• вести и развивать карточки всех точек сети;
• создавать карточки новых кафе до открытия;
• работать с позициями в поиске, рейтингом и отзывами;
• запускать и оптимизировать платное продвижение;
• анализировать конкурентов и тестировать гипотезы;
• увеличивать количество показов, звонков, маршрутов и визитов;
• готовить понятные отчёты по каждой точке.
Пожелания к кандидату:
• Нужен специалист с успешным опытом продвижения заведений общественного питания в Яндекс Картах и 2ГИС.
• Опыт работы с кафе, ресторанами или сетевыми проектами обязателен. Без релевантного опыта не рассматриваем.
• Важно не просто заполнять карточки, а понимать:
* почему конкуренты находятся выше;
* как увеличить количество целевых действий;
* какие инструменты действительно приводят гостей;
* как оценить эффективность продвижения.
• Мы измеряем не количество фотографий и публикаций.
• Мы измеряем звонки, маршруты, гостей и продажи.
Что предлагаем:
• федеральный бренд и постоянный поток новых городов;
• возможность построить единую систему геомаркетинга для всей сети;
• свободу предлагать и тестировать гипотезы;
• зарплату от 50 000 до 120 000 ₽;
• фикс + KPI за коммерческий результат;
• full-time, полное погружение в проект.
Для отклика 📲:
@Ivanvagai
В отклике, пожалуйста, присылайте кейсы по общепиту, цифры и примеры результатов: сколько точек вёл, что делал и как изменились показатели.
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #маркетолог #geo #2гис
📍 Все вакансии на сайте
📎 Канал с резюме
Работодатель:
Привет!
Я Иван Вагайцев. Мы развиваем федеральную сеть стрит-фуд пельменных «Пельмень Хаус» и регулярно открываем новые точки по всей России.
Ищем специалиста, который возьмёт на себя продвижение сети в Яндекс Картах и 2ГИС. Человека, который понимает: геомаркетинг — это не просто заполненные карточки.
Это звонки, маршруты, гости в кафе и продажи.
Что нужно делать и сделать:
• вести и развивать карточки всех точек сети;
• создавать карточки новых кафе до открытия;
• работать с позициями в поиске, рейтингом и отзывами;
• запускать и оптимизировать платное продвижение;
• анализировать конкурентов и тестировать гипотезы;
• увеличивать количество показов, звонков, маршрутов и визитов;
• готовить понятные отчёты по каждой точке.
Пожелания к кандидату:
• Нужен специалист с успешным опытом продвижения заведений общественного питания в Яндекс Картах и 2ГИС.
• Опыт работы с кафе, ресторанами или сетевыми проектами обязателен. Без релевантного опыта не рассматриваем.
• Важно не просто заполнять карточки, а понимать:
* почему конкуренты находятся выше;
* как увеличить количество целевых действий;
* какие инструменты действительно приводят гостей;
* как оценить эффективность продвижения.
• Мы измеряем не количество фотографий и публикаций.
• Мы измеряем звонки, маршруты, гостей и продажи.
Что предлагаем:
• федеральный бренд и постоянный поток новых городов;
• возможность построить единую систему геомаркетинга для всей сети;
• свободу предлагать и тестировать гипотезы;
• зарплату от 50 000 до 120 000 ₽;
• фикс + KPI за коммерческий результат;
• full-time, полное погружение в проект.
Для отклика 📲:
@Ivanvagai
В отклике, пожалуйста, присылайте кейсы по общепиту, цифры и примеры результатов: сколько точек вёл, что делал и как изменились показатели.
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #маркетолог #geo #2гис
📎 Канал с резюме
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤2👍1
Growth-менеджер / Менеджер по развитию в ресторан ТомиЯм
Работодатель:
Ресторан ТомиЯм
Ищем проактивного "генератора гостей" в команду. Того, кто сам знает, где брать людей: коллаборации, партнёрки, нестандартные каналы, новые брони. Всё, чтобы зал был полнее.
Что нужно делать и сделать:
• привлекать гостей через любые рабочие каналы (сайты, комьюнити, ивенты);
• запускать коллаборации с брендами/блогерами/артистами;
• управлять маркетингом и рекламой;
• вести соцсети (стратегия + ТЗ команде).
Пожелания к кандидату:
• Опыт в ресторанном маркетинге — ОБЯЗАТЕЛЬНО
• Портфолио с кейсами и цифрами (без этого не рассматриваем)
• Сам приходит с идеями, не ждёт задач
• Коммуникабельный, умеет договариваться
Что предлагаем:
• от 70 000 ₽
• Гибрид (Москва, м.Арбатская)
• Свобода действий при окупаемости идей
• Зарплата два раза в месяц
Для отклика 📲:
@ksyshagrysha
89853156592 Ксения
Пришлите, пожалуйста, резюме + портфолио с цифрами. Кто без кейсов — проходим мимо.
#вакансия #джобстер #работа #гибрид #вакансии #маркетинг #growth #трафик
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Ресторан ТомиЯм
Ищем проактивного "генератора гостей" в команду. Того, кто сам знает, где брать людей: коллаборации, партнёрки, нестандартные каналы, новые брони. Всё, чтобы зал был полнее.
Что нужно делать и сделать:
• привлекать гостей через любые рабочие каналы (сайты, комьюнити, ивенты);
• запускать коллаборации с брендами/блогерами/артистами;
• управлять маркетингом и рекламой;
• вести соцсети (стратегия + ТЗ команде).
Пожелания к кандидату:
• Опыт в ресторанном маркетинге — ОБЯЗАТЕЛЬНО
• Портфолио с кейсами и цифрами (без этого не рассматриваем)
• Сам приходит с идеями, не ждёт задач
• Коммуникабельный, умеет договариваться
Что предлагаем:
• от 70 000 ₽
• Гибрид (Москва, м.Арбатская)
• Свобода действий при окупаемости идей
• Зарплата два раза в месяц
Для отклика 📲:
@ksyshagrysha
89853156592 Ксения
Пришлите, пожалуйста, резюме + портфолио с цифрами. Кто без кейсов — проходим мимо.
#вакансия #джобстер #работа #гибрид #вакансии #маркетинг #growth #трафик
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
😁3❤1
Forwarded from Джобстер Digital | Маркетинг | Вакансии и резюме
Marketing Lead в компанию Цифровые технологии
Работодатель:
Стоит задача вывода на рынок современного финтех-продукта для легальных криптоплатежей и криптообменов в РФ, банковских карт и международных оплат. Планируется B2C и B2B-направления. Работа в стартап подразделении холдинга.
Мы ищем человека, который построит маркетинговое направление компании с нуля: сформирует бренд, разработает и реализует стратегию продвижения, выведет продукт на рынок и достигнет необходимых показателей по обороту, CAC и другим метриками. На первом этапе предстоит много работать «руками», в обозримой перспективе – найм и контроль команды.
Что нужно делать и сделать:
Продукт и аналитика:
• Анализировать конкурентов и проводить custdev.
• Сформировать дифференцирующее предложение для клиентов.
• Участвовать в наполнении продуктового беклога.
• Лидировать формирование продукта в рамках потребностей маркетинга (включая retention и LTV).
• Участвовать в проектировании пользовательского опыта.
• Сформировать парадигму измеряемых метрик и вести их контроль.
• Сформировать систему маркетинговой аналитики.
• Принять участие в построении системы продуктовой аналитики.
• Отвечать за ключевые метрики в части маркетинга.
Привлечение и удержание:
• Разработать стратегию вывода продукта на рынок.
• Сформировать целевые метрики экономики привлечения.
• Реализовать стратегию в части платного и органического трафика.
• Запустить контент-маркетинг.
• Запустить CRM-маркетинг.
• Сформировать основные конверсионные лендинги и воронки.
• Работать над оптимизацией конверсии воронки продаж.
• Вести непрерывный цикл оптимизации источников трафика.
Брендинг и бренд-коммуникации:
• Сформировать позиционирование.
• Разработать Tone of Voice.
• Сформировать пирамиду бренда.
• Создать фирменный стиль и бренд-артефакты.
• Контролировать консистентность во всех каналах коммуникаций.
• Реализовать стратегию маркетинга в части бренд-коммуникаций (POSM, PR, медийка и спецпроекты).
При этом вам предстоит работать над механиками удержания пользователей и повышения LTV.
Пожелания к кандидату:
• Опыт запуска продуктов с нуля.
• Сильная экспертиза в продуктовом маркетинге.
• Опыт построения маркетинга без готовой команды.
• Можете сформировать unit-экономику проекта.
• Отлично разбираетесь в маркетинговых, unit и продуктовых метриках.
• Имеете контакты на рынке и можете быстро сформировать систему делегирования.
• Опыт ручной настройки и оптимизации поисковой и таргетированной рекламы.
• Опыт непосредственной работы с CPA каналом.
• Хорошо разбираетесь в SEO.
• Хорошо знаете Яндекс.Метрику и GA4, работаете в BI.
• Желателен опыт работы с мобильным трафиком (CPI, ASO) и аналитикой (AppMetrika, AppsFlyer).
• Можете быстро запустить правильный AB-тест.
• Работали с контент, CRM и бренд-маркетингом, в том числе реализовать PR-направление.
• Навыки копирайтинга.
• Имеете опыт найма и контроля команды.
• Английский язык B1+.
• Самостоятельность и высокий уровень ответственности.
Будет большим плюсом опыт работы с финтех или криптопроектами.
Что предлагаем:
• Работа над современным продуктом на быстрорастущем рынке криптоплатежей. Все проекты — в легальном поле.
• Возможность стать частью крупнейшего легального криптопроекта в РФ.
• Построить маркетинг с нуля и напрямую влиять на продукт.
• Сильная команда, ориентированная на результат.
• Минимум бюрократии.
• Премии по результатам.
• условия обсуждаются индивидуально.
Для отклика 📲:
@card_hr
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #marketinglead #маркетолог
▫️ еще вакансии на сайте
▫️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Стоит задача вывода на рынок современного финтех-продукта для легальных криптоплатежей и криптообменов в РФ, банковских карт и международных оплат. Планируется B2C и B2B-направления. Работа в стартап подразделении холдинга.
Мы ищем человека, который построит маркетинговое направление компании с нуля: сформирует бренд, разработает и реализует стратегию продвижения, выведет продукт на рынок и достигнет необходимых показателей по обороту, CAC и другим метриками. На первом этапе предстоит много работать «руками», в обозримой перспективе – найм и контроль команды.
Что нужно делать и сделать:
Продукт и аналитика:
• Анализировать конкурентов и проводить custdev.
• Сформировать дифференцирующее предложение для клиентов.
• Участвовать в наполнении продуктового беклога.
• Лидировать формирование продукта в рамках потребностей маркетинга (включая retention и LTV).
• Участвовать в проектировании пользовательского опыта.
• Сформировать парадигму измеряемых метрик и вести их контроль.
• Сформировать систему маркетинговой аналитики.
• Принять участие в построении системы продуктовой аналитики.
• Отвечать за ключевые метрики в части маркетинга.
Привлечение и удержание:
• Разработать стратегию вывода продукта на рынок.
• Сформировать целевые метрики экономики привлечения.
• Реализовать стратегию в части платного и органического трафика.
• Запустить контент-маркетинг.
• Запустить CRM-маркетинг.
• Сформировать основные конверсионные лендинги и воронки.
• Работать над оптимизацией конверсии воронки продаж.
• Вести непрерывный цикл оптимизации источников трафика.
Брендинг и бренд-коммуникации:
• Сформировать позиционирование.
• Разработать Tone of Voice.
• Сформировать пирамиду бренда.
• Создать фирменный стиль и бренд-артефакты.
• Контролировать консистентность во всех каналах коммуникаций.
• Реализовать стратегию маркетинга в части бренд-коммуникаций (POSM, PR, медийка и спецпроекты).
При этом вам предстоит работать над механиками удержания пользователей и повышения LTV.
Пожелания к кандидату:
• Опыт запуска продуктов с нуля.
• Сильная экспертиза в продуктовом маркетинге.
• Опыт построения маркетинга без готовой команды.
• Можете сформировать unit-экономику проекта.
• Отлично разбираетесь в маркетинговых, unit и продуктовых метриках.
• Имеете контакты на рынке и можете быстро сформировать систему делегирования.
• Опыт ручной настройки и оптимизации поисковой и таргетированной рекламы.
• Опыт непосредственной работы с CPA каналом.
• Хорошо разбираетесь в SEO.
• Хорошо знаете Яндекс.Метрику и GA4, работаете в BI.
• Желателен опыт работы с мобильным трафиком (CPI, ASO) и аналитикой (AppMetrika, AppsFlyer).
• Можете быстро запустить правильный AB-тест.
• Работали с контент, CRM и бренд-маркетингом, в том числе реализовать PR-направление.
• Навыки копирайтинга.
• Имеете опыт найма и контроля команды.
• Английский язык B1+.
• Самостоятельность и высокий уровень ответственности.
Будет большим плюсом опыт работы с финтех или криптопроектами.
Что предлагаем:
• Работа над современным продуктом на быстрорастущем рынке криптоплатежей. Все проекты — в легальном поле.
• Возможность стать частью крупнейшего легального криптопроекта в РФ.
• Построить маркетинг с нуля и напрямую влиять на продукт.
• Сильная команда, ориентированная на результат.
• Минимум бюрократии.
• Премии по результатам.
• условия обсуждаются индивидуально.
Для отклика 📲:
@card_hr
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #marketinglead #маркетолог
▫️ еще вакансии на сайте
▫️ журнал коллеги Джобстер
❤2
Менеджер по продажам в компанию Imgrand Family
Работодатель:
Компания Imgrand Family приветствует тебя!
Ты в активном поиске Компании, которая даст тебе реализовать себя? А мы в поиске активных и заряженных на успех менеджеров! Может быть мы ищем друг друга?
Нашей Компании уже 18 лет, мы стабильно занимаем лидирующие позиции на рынке окон ПВХ, межкомнатных и входных дверей!
Мы вошли в TOП-3 оконных Компаний Северо-Запада России в рейтинге престижной премии "Золотое Окно"!
Именно поэтому наших специалистов очень ценят на рынке труда!
Что нужно делать и сделать:
• Работает с входящими звонками и заявками от клиентов с сайта, проводит консультации;
• Делает предварительный расчет стоимости заказа;
• Записывает на замер;
• Выполняет плановые показатели и получает за это хорошую зарплату.
Пожелания к кандидату:
• Опыт работы в розничных продажах от 1 года;
• Большое преимущество отдается кандидатам с опытом работы в оконной/дверной сфере;
• Умение ставить большие цели, и желание достигать их, а значит расти в должности и быть примером для всего коллектива;
• Позитивный настрой, чувство юмора - все клиенты разные, но все хотят быть рады своей будущей покупке и рекомендовать менеджера своим знакомым;
• Азарт, страсть и любовь к большим результатам - высокие показатели радуют глаз и кошелек;
• Умение работать в режиме многозадачности с большим объемом информации, стрессоустойчивость.
Что предлагаем:
• Корпоративное оплачиваемое обучение в процессе работы, если у тебя нет опыта в оконной/дверной сфере;
• Мудрый наставник на первых этапах;
• Заработная плата без потолка. (оклад + % + бонусы).
• Выплаты без задержек!
• Регулярный поток входящих звонков и клиентов, записываем более 2000 замеров в месяц, проводим 1000 монтажей;
• Возможность влиять на жизнь компании (идеи сотрудников регулярно реализовываются в бизнес процессах компании).
• Формат работы: удалённо или в офис в СПБ (м. Академическая, Купчино и пр. Большевиков)
• Оплата: от 90000р до 150000р
Для отклика 📲:
@Ksenia162523
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Компания Imgrand Family приветствует тебя!
Ты в активном поиске Компании, которая даст тебе реализовать себя? А мы в поиске активных и заряженных на успех менеджеров! Может быть мы ищем друг друга?
Нашей Компании уже 18 лет, мы стабильно занимаем лидирующие позиции на рынке окон ПВХ, межкомнатных и входных дверей!
Мы вошли в TOП-3 оконных Компаний Северо-Запада России в рейтинге престижной премии "Золотое Окно"!
Именно поэтому наших специалистов очень ценят на рынке труда!
Что нужно делать и сделать:
• Работает с входящими звонками и заявками от клиентов с сайта, проводит консультации;
• Делает предварительный расчет стоимости заказа;
• Записывает на замер;
• Выполняет плановые показатели и получает за это хорошую зарплату.
Пожелания к кандидату:
• Опыт работы в розничных продажах от 1 года;
• Большое преимущество отдается кандидатам с опытом работы в оконной/дверной сфере;
• Умение ставить большие цели, и желание достигать их, а значит расти в должности и быть примером для всего коллектива;
• Позитивный настрой, чувство юмора - все клиенты разные, но все хотят быть рады своей будущей покупке и рекомендовать менеджера своим знакомым;
• Азарт, страсть и любовь к большим результатам - высокие показатели радуют глаз и кошелек;
• Умение работать в режиме многозадачности с большим объемом информации, стрессоустойчивость.
Что предлагаем:
• Корпоративное оплачиваемое обучение в процессе работы, если у тебя нет опыта в оконной/дверной сфере;
• Мудрый наставник на первых этапах;
• Заработная плата без потолка. (оклад + % + бонусы).
• Выплаты без задержек!
• Регулярный поток входящих звонков и клиентов, записываем более 2000 замеров в месяц, проводим 1000 монтажей;
• Возможность влиять на жизнь компании (идеи сотрудников регулярно реализовываются в бизнес процессах компании).
• Формат работы: удалённо или в офис в СПБ (м. Академическая, Купчино и пр. Большевиков)
• Оплата: от 90000р до 150000р
Для отклика 📲:
@Ksenia162523
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤6
Вакансия Middle SMM в компанию AgileFluent
Работодатель:
Привет! Мы AgileFluent — сервис по поиску работы в РФ и за рубежом. Мы помогаем профессионалам из IT и Digital строить карьеру и прокачивать английский для интервью и работы. С нашей помощью уже 1000+ клиентов получили офферы в валюте с удаленкой и релокацией.
Ищем Middle SMM, который возьмёт на себя часть наших соц сетей (есть возможность выбора):
- основной тг-канал
- тг-канала про поиск работы в РФ
- LinkedIn основательницы проекта Даши
- авторский тг-канал про международную карьеру (ведем от имени Даши)
Что нужно делать и сделать:
• развивать соц сети и разрабатывать стратегию совместно с руководителем: развивать соц сети: трендвотчить виральные механики, планировать контент-план, регулярно постить контент в нашем tone of voice, собирать аналитику и оценивать результаты
• много работать с рынком и аналитикой — разбираться в теме карьеры в IT и Digital, собирать новый материал, боли, тренды
• планировать цели по основным метрикам соц сетей (охваты, подписчики, лиды, выручка) и достигать их
• собирать и тестировать новые гипотезы: от новых форматов рубрик и визуала до вариантов СТА и хуков
• продумывать и создавать контентные воронки (лид магниты, прогревочные цепочки в ботиках, мини-продукты и пр)
• рассылать лид-магниты по виральным постам (механика LinkedIn) и взаимодействовать с аудиторией соц сетей (отвечать на комменты, передавать лиды сейлз команде)
Пожелания к кандидату:
• у тебя есть опыт на позиции SMM-менеджера от 3 лет в одной или нескольких соц. сетях: Telegram, Instagram, Threads, LinkedIn;
• большой плюс — опыт работы в EdTech /HRTech/ с IT-аудиторией
• ты ориентируешься не только на верхнеровневые показатели контента (охваты, реакции, ER), но и на лиды и оплаты с контентных воронок;
• следишь за трендами в соц. сетях, у тебя есть насмотренность (какой контент залетает, а какой нет);
• адаптируешься под tone of voice, ориентированный ЦА;
• умеешь анализировать контент, думать стратегически;
• пишешь грамотно и живо :)
Что предлагаем:
• полностью удаленная команда, свободный график full-time 5/2, оплачиваемый отпуск 4 недели в год;
• дальнейший рост по задачам и оплате — мы только за дать больше ответственности и растить таланты внутри команды🔥
• команда, которая быстро тестирует гипотезы, а ещё помогает тебе кратно расти в профессии;
• у нас есть блогеры/креаторы, которые снимают контент по сценариям, дизайнер и монтажер;
Для отклика 📲:
Анкета для отклика
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #smm #смм #контент
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Привет! Мы AgileFluent — сервис по поиску работы в РФ и за рубежом. Мы помогаем профессионалам из IT и Digital строить карьеру и прокачивать английский для интервью и работы. С нашей помощью уже 1000+ клиентов получили офферы в валюте с удаленкой и релокацией.
Ищем Middle SMM, который возьмёт на себя часть наших соц сетей (есть возможность выбора):
- основной тг-канал
- тг-канала про поиск работы в РФ
- LinkedIn основательницы проекта Даши
- авторский тг-канал про международную карьеру (ведем от имени Даши)
Что нужно делать и сделать:
• развивать соц сети и разрабатывать стратегию совместно с руководителем: развивать соц сети: трендвотчить виральные механики, планировать контент-план, регулярно постить контент в нашем tone of voice, собирать аналитику и оценивать результаты
• много работать с рынком и аналитикой — разбираться в теме карьеры в IT и Digital, собирать новый материал, боли, тренды
• планировать цели по основным метрикам соц сетей (охваты, подписчики, лиды, выручка) и достигать их
• собирать и тестировать новые гипотезы: от новых форматов рубрик и визуала до вариантов СТА и хуков
• продумывать и создавать контентные воронки (лид магниты, прогревочные цепочки в ботиках, мини-продукты и пр)
• рассылать лид-магниты по виральным постам (механика LinkedIn) и взаимодействовать с аудиторией соц сетей (отвечать на комменты, передавать лиды сейлз команде)
Пожелания к кандидату:
• у тебя есть опыт на позиции SMM-менеджера от 3 лет в одной или нескольких соц. сетях: Telegram, Instagram, Threads, LinkedIn;
• большой плюс — опыт работы в EdTech /HRTech/ с IT-аудиторией
• ты ориентируешься не только на верхнеровневые показатели контента (охваты, реакции, ER), но и на лиды и оплаты с контентных воронок;
• следишь за трендами в соц. сетях, у тебя есть насмотренность (какой контент залетает, а какой нет);
• адаптируешься под tone of voice, ориентированный ЦА;
• умеешь анализировать контент, думать стратегически;
• пишешь грамотно и живо :)
Что предлагаем:
• полностью удаленная команда, свободный график full-time 5/2, оплачиваемый отпуск 4 недели в год;
• дальнейший рост по задачам и оплате — мы только за дать больше ответственности и растить таланты внутри команды🔥
• команда, которая быстро тестирует гипотезы, а ещё помогает тебе кратно расти в профессии;
• у нас есть блогеры/креаторы, которые снимают контент по сценариям, дизайнер и монтажер;
Для отклика 📲:
Анкета для отклика
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #smm #смм #контент
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤4
Менеджер по продуктовому маркетингу (Performance & Lead Generation) в СберУниверситет
Работодатель:
СберУниверситет – образовательный центр, который позволяет тысячам специалистов развивать компетенции будущего и успешно формировать карьеру. Ежегодно здесь обучается свыше 45 000 слушателей, а в портфеле насчитывается более 500 образовательных решений.
Мы ищем сильного специалиста в команду продуктового маркетинга, который возьмёт на себя привлечение целевого трафика и лидогенерацию на образовательные программы, мероприятия и спецпроекты.
Что нужно делать и сделать:
• настройка и ведение рекламных кампаний — запуск, оптимизация и -масштабирование рекламы в digital-каналах для привлечения целевой аудитории;
• лидогенерация на образовательные программы, мероприятия и спецпроекты: обеспечение стабильного потока качественных заявок под планы набора;
• управление digital performance-каналами — контекстная и таргетированная реклама, работа на CPL/CPA, CAC, ROMI и другие ключевые метрики эффективности;
• поиск новых каналов продвижения — тестирование гипотез, пилотирование новых площадок и форматов, масштабирование того, что работает;
• контроль трафика и управление бюджетом — ежедневный мониторинг показателей, перераспределение бюджета между каналами в пользу наиболее эффективных;
• наружная реклама (OOH) — планирование, запуск и оценка эффективности офлайн-размещений в связке с digital;
• аналитика и отчётность — регулярная оценка результатов кампаний, подготовка выводов и рекомендаций по оптимизации.
Пожелания к кандидату:
• опыт работы в performance-маркетинге / лидогенерации / acquisition или рекламном агентстве от 3 лет (образовательная сфера, EdTech, авто, мероприятия или сложные продукты — как преимущество);
• практический опыт настройки и ведения рекламных кампаний в основных digital-каналах (контекст, таргет, посевы);
• уверенное владение метриками эффективности: CPL, CPA, CAC, ROMI, конверсии по воронке;
• опыт работы с посевами в Telegram/МАХ и понимание специфики этого канала
умение работать с аналитическими инструментами и системами сквозной аналитики (Яндекс.Метрика, CRM, дашборды);
• опыт управления рекламным бюджетом и его оперативного перераспределения на основе данных;
• аналитическое мышление, ориентация на результат и метрики, самостоятельность в принятии решений;
• опыт работы с ИИ-инструментами.
Что предлагаем:
• гибридный формат работы (офис в уютном кампусе в д. Аносино);
• корпоративный трансфер до кампуса от м. Улица 1905 года;
• льготные ипотечные условия кредитования;
• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
ДМС с первого дня и скидки на страхование для близких;
• корпоративная пенсионная программа;
• детский отдых и подарки за счет Компании;
• обучение за счет Компании: онлайн курсы, неограниченный доступ к библиотеке и обучение на базе Корпоративного университета, тренинги, митапы и возможность получить новую квалификацию.
Для отклика 📲:
@Natalya_Zhestyakova
#вакансия #джобстер #работа #гибрид #вакансии #маркетинг #product #performance
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
СберУниверситет – образовательный центр, который позволяет тысячам специалистов развивать компетенции будущего и успешно формировать карьеру. Ежегодно здесь обучается свыше 45 000 слушателей, а в портфеле насчитывается более 500 образовательных решений.
Мы ищем сильного специалиста в команду продуктового маркетинга, который возьмёт на себя привлечение целевого трафика и лидогенерацию на образовательные программы, мероприятия и спецпроекты.
Что нужно делать и сделать:
• настройка и ведение рекламных кампаний — запуск, оптимизация и -масштабирование рекламы в digital-каналах для привлечения целевой аудитории;
• лидогенерация на образовательные программы, мероприятия и спецпроекты: обеспечение стабильного потока качественных заявок под планы набора;
• управление digital performance-каналами — контекстная и таргетированная реклама, работа на CPL/CPA, CAC, ROMI и другие ключевые метрики эффективности;
• поиск новых каналов продвижения — тестирование гипотез, пилотирование новых площадок и форматов, масштабирование того, что работает;
• контроль трафика и управление бюджетом — ежедневный мониторинг показателей, перераспределение бюджета между каналами в пользу наиболее эффективных;
• наружная реклама (OOH) — планирование, запуск и оценка эффективности офлайн-размещений в связке с digital;
• аналитика и отчётность — регулярная оценка результатов кампаний, подготовка выводов и рекомендаций по оптимизации.
Пожелания к кандидату:
• опыт работы в performance-маркетинге / лидогенерации / acquisition или рекламном агентстве от 3 лет (образовательная сфера, EdTech, авто, мероприятия или сложные продукты — как преимущество);
• практический опыт настройки и ведения рекламных кампаний в основных digital-каналах (контекст, таргет, посевы);
• уверенное владение метриками эффективности: CPL, CPA, CAC, ROMI, конверсии по воронке;
• опыт работы с посевами в Telegram/МАХ и понимание специфики этого канала
умение работать с аналитическими инструментами и системами сквозной аналитики (Яндекс.Метрика, CRM, дашборды);
• опыт управления рекламным бюджетом и его оперативного перераспределения на основе данных;
• аналитическое мышление, ориентация на результат и метрики, самостоятельность в принятии решений;
• опыт работы с ИИ-инструментами.
Что предлагаем:
• гибридный формат работы (офис в уютном кампусе в д. Аносино);
• корпоративный трансфер до кампуса от м. Улица 1905 года;
• льготные ипотечные условия кредитования;
• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
ДМС с первого дня и скидки на страхование для близких;
• корпоративная пенсионная программа;
• детский отдых и подарки за счет Компании;
• обучение за счет Компании: онлайн курсы, неограниченный доступ к библиотеке и обучение на базе Корпоративного университета, тренинги, митапы и возможность получить новую квалификацию.
Для отклика 📲:
@Natalya_Zhestyakova
#вакансия #джобстер #работа #гибрид #вакансии #маркетинг #product #performance
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤3
Интернет-маркетолог в компанию Экспертные решения
Работодатель:
Компания «Экспертные Решения» более 8 лет работает в сфере экспертной и консалтинговой деятельности.
Мы входим в ТОП-50 консалтинговых компаний страны и ТОП-5 в Санкт-Петербурге.
Сейчас мы активно растем и развиваем одно из ключевых наших направлений - АЗПД (casebankrot.ru). Поэтому ищем сильного интернет-маркетолога, который готов в краткосрочной перспективе стать Team Lead маркетинговой группы и взять на себя координацию работы команды специалистов.
Что нужно делать и сделать:
• Реализовывать маркетинговую стратегию проекта;
• Управлять задачами маркетинговой команды по своему направлению;
• Координировать работу директолога, дизайнера, SMM-специалиста и маркетолога;
• Контролировать выполнение задач и соблюдение сроков;
• Анализировать эффективность маркетинговых активностей и рекламных каналов;
• Работать с ключевыми показателями эффективности (CAC, CPL, ROMI и др.);
• Формировать и тестировать маркетинговые гипотезы;
• Работать с аналитическими системами: Roistat, CRM, Яндекс Метрика;
• Взаимодействовать с подрядчиками и контролировать качество их работы;
• Разрабатывать регламенты и улучшать внутренние процессы;
• Готовить еженедельную, ежемесячную и квартальную отчетность.
Пожелания к кандидату:
• Опыт работы в интернет-маркетинге от 2-х лет
• Уверенное владение Яндекс Метрикой
• Понимание принципов построения маркетинговых воронок
• Опыт работы с CRM-системами (Битрикс24, AmoCRM или аналогами)
• Уверенное владение Excel и Google Sheets
• Навык работы с аналитикой и принятия решений на основе данных
• Опыт запуска, сопровождения или оценки рекламных кампаний
• Умение организовывать свою работу и эффективно взаимодействовать с командой
Будет преимуществом:
• опыт работы с чат-ботами
• знание Tilda
• понимание UX/UI
• базовые навыки работы в Figma
• опыт координации команды или управления проектами
Что предлагаем:
• Доход от 130 000 на руки: оклад + kpi
• Гибридный формат работы
• График 5/2 с 09:30 до 18:30
• Современный офис в 5 минутах от метро Ладожская
• Отсутствие переработок и работы по выходным
• Полную оплату отпусков, больничных и праздничных дней
• Обучение, внутренние тренинги и повышение квалификации за счет компании
• Работу в команде сильных специалистов маркетинга
• Мы ценим результат и свободу действий. У Вас будет возможность внедрять свои идеи, тестировать гипотезы и реально влиять на успех компании. А еще хорошо зарабатывать
Для отклика 📲:
@apolina_r
hr@casexpert.ru
#вакансия #джобстер #работа #гибрид #вакансии #маркетинг #контент #маркетолог
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Компания «Экспертные Решения» более 8 лет работает в сфере экспертной и консалтинговой деятельности.
Мы входим в ТОП-50 консалтинговых компаний страны и ТОП-5 в Санкт-Петербурге.
Сейчас мы активно растем и развиваем одно из ключевых наших направлений - АЗПД (casebankrot.ru). Поэтому ищем сильного интернет-маркетолога, который готов в краткосрочной перспективе стать Team Lead маркетинговой группы и взять на себя координацию работы команды специалистов.
Что нужно делать и сделать:
• Реализовывать маркетинговую стратегию проекта;
• Управлять задачами маркетинговой команды по своему направлению;
• Координировать работу директолога, дизайнера, SMM-специалиста и маркетолога;
• Контролировать выполнение задач и соблюдение сроков;
• Анализировать эффективность маркетинговых активностей и рекламных каналов;
• Работать с ключевыми показателями эффективности (CAC, CPL, ROMI и др.);
• Формировать и тестировать маркетинговые гипотезы;
• Работать с аналитическими системами: Roistat, CRM, Яндекс Метрика;
• Взаимодействовать с подрядчиками и контролировать качество их работы;
• Разрабатывать регламенты и улучшать внутренние процессы;
• Готовить еженедельную, ежемесячную и квартальную отчетность.
Пожелания к кандидату:
• Опыт работы в интернет-маркетинге от 2-х лет
• Уверенное владение Яндекс Метрикой
• Понимание принципов построения маркетинговых воронок
• Опыт работы с CRM-системами (Битрикс24, AmoCRM или аналогами)
• Уверенное владение Excel и Google Sheets
• Навык работы с аналитикой и принятия решений на основе данных
• Опыт запуска, сопровождения или оценки рекламных кампаний
• Умение организовывать свою работу и эффективно взаимодействовать с командой
Будет преимуществом:
• опыт работы с чат-ботами
• знание Tilda
• понимание UX/UI
• базовые навыки работы в Figma
• опыт координации команды или управления проектами
Что предлагаем:
• Доход от 130 000 на руки: оклад + kpi
• Гибридный формат работы
• График 5/2 с 09:30 до 18:30
• Современный офис в 5 минутах от метро Ладожская
• Отсутствие переработок и работы по выходным
• Полную оплату отпусков, больничных и праздничных дней
• Обучение, внутренние тренинги и повышение квалификации за счет компании
• Работу в команде сильных специалистов маркетинга
• Мы ценим результат и свободу действий. У Вас будет возможность внедрять свои идеи, тестировать гипотезы и реально влиять на успех компании. А еще хорошо зарабатывать
Для отклика 📲:
@apolina_r
hr@casexpert.ru
#вакансия #джобстер #работа #гибрид #вакансии #маркетинг #контент #маркетолог
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤4
Менеджео по продажам / Bilingual Sales Manager (Russian + English) в компанию Mr Kraken
Работодатель:
Компания Mr Kraken
Американская ремонтно-сервисная компания. Работа полностью удалённая.
Клиенты — американцы, поэтому нужен свободный разговорный английский (C1 / Fluent). Не «читаю и понимаю», а можете спокойно разговаривать по телефону, вести переговоры и продавать.
Что продаём: Услуги ремонта и улучшения домов:
• заборы и деки;
• напольные покрытия;
• стены и покраска;
• мелкий ремонт;
• другие interior/exterior проекты.
Работаем с частными и коммерческими клиентами в США — B2C и B2B.
Что нужно делать и сделать:
• Вы получаете входящие лиды из Google, Facebook, сайта и телефонных звонков.
• Задача — провести клиента по всей цепочке: Заявка → звонок → квалификация → estimate → follow-up → продажа → оплата → назначение выезда бригады.
• Холодным поиском клиентов заниматься не нужно.
• Поток разный: обычно от 2–3 до 10–15 новых обращений в день.
Пожелания к кандидату:
• свободно говорит на русском и английском;
• английский — C1 / Fluent;
• не боится разговаривать с американцами по телефону;
• умеет слушать клиента и закрывать сделки;
• умеет делать follow-up, а не забывает про клиента после первого звонка;
• организован и способен самостоятельно вести свои лиды в CRM.
• Опыт в продажах желателен. Опыт продаж на американском рынке будет большим плюсом, но не является обязательным. Дадим первоначальное обучение по услугам, процессу продаж и специфике американского рынка.
Что предлагаем:
• Фиксированная ставка + процент от продаж. То есть чем лучше вы продаёте — тем больше зарабатываете.
• График: Понедельник–суббота, 8:00–18:00 Central Time (USA). Работать можно из любой страны. Но есть важный момент: в эти часы вы должны реально работать и быть доступны на телефоне. Если из-за вашего часового пояса в это время вы превращаетесь в сонную муху — эта вакансия не подойдет
Для отклика 📲:
Анкета для отклика
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #менеджерпопродажам
▫️ еще вакансии на сайте
▫️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Компания Mr Kraken
Американская ремонтно-сервисная компания. Работа полностью удалённая.
Клиенты — американцы, поэтому нужен свободный разговорный английский (C1 / Fluent). Не «читаю и понимаю», а можете спокойно разговаривать по телефону, вести переговоры и продавать.
Что продаём: Услуги ремонта и улучшения домов:
• заборы и деки;
• напольные покрытия;
• стены и покраска;
• мелкий ремонт;
• другие interior/exterior проекты.
Работаем с частными и коммерческими клиентами в США — B2C и B2B.
Что нужно делать и сделать:
• Вы получаете входящие лиды из Google, Facebook, сайта и телефонных звонков.
• Задача — провести клиента по всей цепочке: Заявка → звонок → квалификация → estimate → follow-up → продажа → оплата → назначение выезда бригады.
• Холодным поиском клиентов заниматься не нужно.
• Поток разный: обычно от 2–3 до 10–15 новых обращений в день.
Пожелания к кандидату:
• свободно говорит на русском и английском;
• английский — C1 / Fluent;
• не боится разговаривать с американцами по телефону;
• умеет слушать клиента и закрывать сделки;
• умеет делать follow-up, а не забывает про клиента после первого звонка;
• организован и способен самостоятельно вести свои лиды в CRM.
• Опыт в продажах желателен. Опыт продаж на американском рынке будет большим плюсом, но не является обязательным. Дадим первоначальное обучение по услугам, процессу продаж и специфике американского рынка.
Что предлагаем:
• Фиксированная ставка + процент от продаж. То есть чем лучше вы продаёте — тем больше зарабатываете.
• График: Понедельник–суббота, 8:00–18:00 Central Time (USA). Работать можно из любой страны. Но есть важный момент: в эти часы вы должны реально работать и быть доступны на телефоне. Если из-за вашего часового пояса в это время вы превращаетесь в сонную муху — эта вакансия не подойдет
Для отклика 📲:
Анкета для отклика
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #менеджерпопродажам
▫️ еще вакансии на сайте
▫️ журнал коллеги Джобстер
❤3
Менеджер по продажам в компанию xMessenger
Работодатель:
Компания xMessenger (https://xmessenger.ru/) — российская платформа для автоматизации взаимодействия бизнеса с клиентами на базе ИИ. Мы объединяем все каналы общения в одном окне: Telegram, сайт, мобильное приложение и другие — и подключаем ИИ-агента, который берёт на себя типовую работу: отвечает на вопросы, собирает информацию, квалифицирует входящие обращения и передаёт нужный контекст сотруднику.
Результат для клиента — быстрые ответы 24/7, разгруженная команда и больше времени на то, что действительно важно. Продукт работает как для автоматизации поддержки, так и для обработки входящих лидов в отделе продаж.
Что нужно делать и сделать:
• Продавать востребованный продукт на растущем рынке ИИ-автоматизации
• Вести поиск клиентов и работать с готовыми базами
• Совершать холодные звонки и выходить на ЛПР
• Вести outreach-коммуникации: писать владельцам Telegram-каналов, ВКонтакте-сообществ, Авито-магазинов и других площадок
• Сопровождать клиента на всём пути сделки — от первого контакта до закрытия
• Составлять и отправлять коммерческие предложения
• Формировать и расширять клиентскую базу
• Поддерживать действующих клиентов и помогать в решении технических вопросов
• Фиксировать и передавать ИТ-отделу найденные баги, а также рекомендации по доработкам продукта на основе обратной связи от клиентов
Пожелания к кандидату:
• Опыт работы менеджером по продажам от 1 года
• Опыт холодных звонков — обязательно
• Умение выходить на ЛПР и уверенное владение техниками обхода секретарей
• Стабильное выполнение планов продаж
• Готовность к активным коммуникациям и самостоятельной работе без микроменеджмента
• Желание участвовать в развитии молодого продукта и влиять на его рост
• Ответственность, пунктуальность, энергичность
• Стремление учиться и расти вместе с командой
Будет плюсом:
• Опыт работы с ИИ-инструментами
• Опыт продаж в B2B-сегменте
• Опыт работы с ИТ-продуктами или SaaS
• Опыт менторства или обучения сотрудников
Ищем мотивированного на результат человека в перспективный молодой проект. Если ты нацелен на результат, энергичен и имеешь амбиции руководителя отдела продаж — нам с тобой по пути.
Что предлагаем:
• Оклад 70 000 ₽ фикс + % от продаж (без потолка)
• График 5/2
• Полностью удалённый формат
• Работа в CRM Bitrix24, прозрачная отчётность
• Реальный карьерный рост внутри компании
Для отклика 📲:
@shkodalpb
8-928-162-45-01
Прикрепи резюме (если есть), укажи ФИО, возраст и город.
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Компания xMessenger (https://xmessenger.ru/) — российская платформа для автоматизации взаимодействия бизнеса с клиентами на базе ИИ. Мы объединяем все каналы общения в одном окне: Telegram, сайт, мобильное приложение и другие — и подключаем ИИ-агента, который берёт на себя типовую работу: отвечает на вопросы, собирает информацию, квалифицирует входящие обращения и передаёт нужный контекст сотруднику.
Результат для клиента — быстрые ответы 24/7, разгруженная команда и больше времени на то, что действительно важно. Продукт работает как для автоматизации поддержки, так и для обработки входящих лидов в отделе продаж.
Что нужно делать и сделать:
• Продавать востребованный продукт на растущем рынке ИИ-автоматизации
• Вести поиск клиентов и работать с готовыми базами
• Совершать холодные звонки и выходить на ЛПР
• Вести outreach-коммуникации: писать владельцам Telegram-каналов, ВКонтакте-сообществ, Авито-магазинов и других площадок
• Сопровождать клиента на всём пути сделки — от первого контакта до закрытия
• Составлять и отправлять коммерческие предложения
• Формировать и расширять клиентскую базу
• Поддерживать действующих клиентов и помогать в решении технических вопросов
• Фиксировать и передавать ИТ-отделу найденные баги, а также рекомендации по доработкам продукта на основе обратной связи от клиентов
Пожелания к кандидату:
• Опыт работы менеджером по продажам от 1 года
• Опыт холодных звонков — обязательно
• Умение выходить на ЛПР и уверенное владение техниками обхода секретарей
• Стабильное выполнение планов продаж
• Готовность к активным коммуникациям и самостоятельной работе без микроменеджмента
• Желание участвовать в развитии молодого продукта и влиять на его рост
• Ответственность, пунктуальность, энергичность
• Стремление учиться и расти вместе с командой
Будет плюсом:
• Опыт работы с ИИ-инструментами
• Опыт продаж в B2B-сегменте
• Опыт работы с ИТ-продуктами или SaaS
• Опыт менторства или обучения сотрудников
Ищем мотивированного на результат человека в перспективный молодой проект. Если ты нацелен на результат, энергичен и имеешь амбиции руководителя отдела продаж — нам с тобой по пути.
Что предлагаем:
• Оклад 70 000 ₽ фикс + % от продаж (без потолка)
• График 5/2
• Полностью удалённый формат
• Работа в CRM Bitrix24, прозрачная отчётность
• Реальный карьерный рост внутри компании
Для отклика 📲:
@shkodalpb
8-928-162-45-01
Прикрепи резюме (если есть), укажи ФИО, возраст и город.
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤5
Маркетолог в адвокатское бюро Деловой фарватер
Работодатель:
Адвокатское бюро г. Москвы "Деловой фарватер" входит в 15 наиболее эффективных юридических компаний России (рейтинг Право.Ру)
Что нужно делать и сделать:
• Упаковка новых продуктов и услуг.
• Создание контента для мероприятий, презентаций, коммерческих предложений.
• Подготовка материалов для выступлений и встреч.
• Взаимодействие с руководством по маркетинговым задачам.
Пожелания к кандидату:
• Опыт контент-маркетинга от 3 лет в консалтинге или юридических услугах.
• Навыки упаковки сложных услуг в готовые продукты.
• Владение SMM, Telegram, презентационными инструментами.
Что предлагаем:
• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.
• Заработная плата обсуждается по результатам собеседования.
• График работы: гибридный (офис + удалёнка).
• Офис в центре: м. Белорусская, пешая доступность.
• Дружная команда.
Для отклика 📲:
@alisa_strawberry
#вакансия #джобстер #работа #гибрид #вакансии #маркетинг #legal #маркетолог
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Адвокатское бюро г. Москвы "Деловой фарватер" входит в 15 наиболее эффективных юридических компаний России (рейтинг Право.Ру)
Что нужно делать и сделать:
• Упаковка новых продуктов и услуг.
• Создание контента для мероприятий, презентаций, коммерческих предложений.
• Подготовка материалов для выступлений и встреч.
• Взаимодействие с руководством по маркетинговым задачам.
Пожелания к кандидату:
• Опыт контент-маркетинга от 3 лет в консалтинге или юридических услугах.
• Навыки упаковки сложных услуг в готовые продукты.
• Владение SMM, Telegram, презентационными инструментами.
Что предлагаем:
• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.
• Заработная плата обсуждается по результатам собеседования.
• График работы: гибридный (офис + удалёнка).
• Офис в центре: м. Белорусская, пешая доступность.
• Дружная команда.
Для отклика 📲:
@alisa_strawberry
#вакансия #джобстер #работа #гибрид #вакансии #маркетинг #legal #маркетолог
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤2
Head of Sales в AI-платформу для бизнеса DeskPoint
Работодатель:
Компания DeskPoint — AI-платформа для автоматизации продаж и общения с клиентами. Наш продукт помогает бизнесу вести диалог с клиентами голосом и текстом через все каналы с помощью ИИ и анализировать работу отдела продаж в реальном времени.
Мы на старте активного роста и ищем человека, который возьмёт на себя всё направление продаж с нуля.
Что нужно делать и сделать:
• Самостоятельно находить клиентов и закрывать сделки — полный цикл
• Думать и искать наиболее эффективные каналы продаж
• Тестировать гипотезы по привлечению клиентов
• Выстраивать и масштабировать систему продаж с нуля
• Формировать команду продаж по мере роста
Пожелания к кандидату:
• Опыт в B2B продажах от 1 года
• Плюсом будет опыт в SaaS, телефонии, CRM или автоматизации бизнеса
• Умеет продавать сам, без готовой системы и команды под ним
• Готов работать в стартапе с высокой долей самостоятельности
• Ориентирован на результат, а не на процесс
Что предлагаем:
• Фикс + высокий процент с продаж
• Удалённая работа, гибкий график
• Полная свобода в выборе подходов и инструментов
• Строишь отдел продаж с нуля и возглавляешь его
Для отклика 📲:
@triggertechCEO
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #ai #saas #headofSales
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Компания DeskPoint — AI-платформа для автоматизации продаж и общения с клиентами. Наш продукт помогает бизнесу вести диалог с клиентами голосом и текстом через все каналы с помощью ИИ и анализировать работу отдела продаж в реальном времени.
Мы на старте активного роста и ищем человека, который возьмёт на себя всё направление продаж с нуля.
Что нужно делать и сделать:
• Самостоятельно находить клиентов и закрывать сделки — полный цикл
• Думать и искать наиболее эффективные каналы продаж
• Тестировать гипотезы по привлечению клиентов
• Выстраивать и масштабировать систему продаж с нуля
• Формировать команду продаж по мере роста
Пожелания к кандидату:
• Опыт в B2B продажах от 1 года
• Плюсом будет опыт в SaaS, телефонии, CRM или автоматизации бизнеса
• Умеет продавать сам, без готовой системы и команды под ним
• Готов работать в стартапе с высокой долей самостоятельности
• Ориентирован на результат, а не на процесс
Что предлагаем:
• Фикс + высокий процент с продаж
• Удалённая работа, гибкий график
• Полная свобода в выборе подходов и инструментов
• Строишь отдел продаж с нуля и возглавляешь его
Для отклика 📲:
@triggertechCEO
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #ai #saas #headofSales
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤3👍1
Business Development Manager в компанию Avan
Работодатель:
Крупный маркетплейс игровых скинов (CS2, Dota 2, Rust) Avan.
Мы — маркетплейс по моментальному выкупу и продаже игровых скинов (CS2, Dota 2, Rust), помогающий пользователям быстро монетизировать внутриигровой инвентарь.
Сейчас мы активно масштабируем B2B-направление: API-интеграции и шлюзы приема платежей игровым инвентарем для сторонних платформ. Ищем сильного Business Development Manager с релевантным бэкграундом в Steam-индустрии или High-Risk вертикалях для экспансии на международный рынок.
Что нужно делать и сделать:
• Развивать и масштабировать API-направление: подключать наше платежное решение к сторонним сервисам (iGaming-платформы, рулетки, кейс-опен сайты, турнирные площадки) в качестве инструмента массового выкупа или метода пополнения.
• Искать новых B2B-партнеров: осуществлять холодный скаутинг проектов по всему миру, выходить на ЛПР (владельцев сайтов, C-level) и закрывать сделки.
• Максимизировать торговый оборот (Volume): анализировать текущий портфель партнеров, проводить аудит метрик и выявлять точки роста.
• Вести переговоры и продажи: формировать кастомизированные коммерческие предложения, гибко обсуждать комиссии шлюза и условия RevShare.
• Мониторить рынок: анализировать позиции конкурентов, тестировать новые бизнес-модели и внедрять лучшие практики.
Пожелания к кандидату:
• Релевантный опыт: от 1.5 лет на позиции BizDev / Lead Generation в сферах Steam Trading, Crypto Processing, High-Risk, Gambling или GameDev.
• Понимание специфики iGaming/Steam: вы четко понимаете, как устроена экономика кейс-опенов, рулеток и маркетплейсов.
• Нетворкинг: наличие собственной базы контактов ЛПР (владельцев сайтов, операторов) или четкий навык быстрого выхода на них через закрытые комьюнити.
• Английский язык: уровень от B2 (Upper-Intermediate) для свободного ведения переговоров и переписки с зарубежными партнерами.
• Техническая грамотность: понимание принципов работы JSON API, Webhooks, Steam WebAPI на уровне, позволяющем первично проконсультировать CTO партнера.
• Бизнес-мышление: умение работать с цифрами, рассчитывать маржинальность сделок и прогнозировать экономический эффект.
Что предлагаем:
• Полная автономность: удаленный формат, гибкий график. Нам важен результат (подключенные объемы), а не отсиженные часы.
• Сильная мотивация: прозрачная система бонусов (% от прибыли с подключенных вами проектов) без «потолка».
• Испытательный срок (1–2 месяца): фикс $1200 + % от прибыли.
• После испытательного: фикс $1500 + прогрессивный % от прибыли.
• Ресурсы: обеспечиваем необходимыми бюджетами на тесты, софт и кастомные доработки продукта под крупных партнеров.
Для отклика 📲:
@Avan_Office
Присылайте резюме и краткий рассказ о вашем опыте в нише. В сопроводительном письме укажите, с какими вертикалями (Steam/iGaming/Crypto) вы уже работали.
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Крупный маркетплейс игровых скинов (CS2, Dota 2, Rust) Avan.
Мы — маркетплейс по моментальному выкупу и продаже игровых скинов (CS2, Dota 2, Rust), помогающий пользователям быстро монетизировать внутриигровой инвентарь.
Сейчас мы активно масштабируем B2B-направление: API-интеграции и шлюзы приема платежей игровым инвентарем для сторонних платформ. Ищем сильного Business Development Manager с релевантным бэкграундом в Steam-индустрии или High-Risk вертикалях для экспансии на международный рынок.
Что нужно делать и сделать:
• Развивать и масштабировать API-направление: подключать наше платежное решение к сторонним сервисам (iGaming-платформы, рулетки, кейс-опен сайты, турнирные площадки) в качестве инструмента массового выкупа или метода пополнения.
• Искать новых B2B-партнеров: осуществлять холодный скаутинг проектов по всему миру, выходить на ЛПР (владельцев сайтов, C-level) и закрывать сделки.
• Максимизировать торговый оборот (Volume): анализировать текущий портфель партнеров, проводить аудит метрик и выявлять точки роста.
• Вести переговоры и продажи: формировать кастомизированные коммерческие предложения, гибко обсуждать комиссии шлюза и условия RevShare.
• Мониторить рынок: анализировать позиции конкурентов, тестировать новые бизнес-модели и внедрять лучшие практики.
Пожелания к кандидату:
• Релевантный опыт: от 1.5 лет на позиции BizDev / Lead Generation в сферах Steam Trading, Crypto Processing, High-Risk, Gambling или GameDev.
• Понимание специфики iGaming/Steam: вы четко понимаете, как устроена экономика кейс-опенов, рулеток и маркетплейсов.
• Нетворкинг: наличие собственной базы контактов ЛПР (владельцев сайтов, операторов) или четкий навык быстрого выхода на них через закрытые комьюнити.
• Английский язык: уровень от B2 (Upper-Intermediate) для свободного ведения переговоров и переписки с зарубежными партнерами.
• Техническая грамотность: понимание принципов работы JSON API, Webhooks, Steam WebAPI на уровне, позволяющем первично проконсультировать CTO партнера.
• Бизнес-мышление: умение работать с цифрами, рассчитывать маржинальность сделок и прогнозировать экономический эффект.
Что предлагаем:
• Полная автономность: удаленный формат, гибкий график. Нам важен результат (подключенные объемы), а не отсиженные часы.
• Сильная мотивация: прозрачная система бонусов (% от прибыли с подключенных вами проектов) без «потолка».
• Испытательный срок (1–2 месяца): фикс $1200 + % от прибыли.
• После испытательного: фикс $1500 + прогрессивный % от прибыли.
• Ресурсы: обеспечиваем необходимыми бюджетами на тесты, софт и кастомные доработки продукта под крупных партнеров.
Для отклика 📲:
@Avan_Office
Присылайте резюме и краткий рассказ о вашем опыте в нише. В сопроводительном письме укажите, с какими вертикалями (Steam/iGaming/Crypto) вы уже работали.
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤3👍1
Менеджер по продажам в маркетинговое агентство ЛОМ
Работодатель:
ЛОМ — агентство инфлюенс-маркетинга (lomlead.ru)
Формат: удалённо, кандидаты из Москвы в приоритете (часть встреч с клиентами — офлайн)
Занятость: полная
Доход: фиксированный оклад 100 000 ₽ + процент с продаж без потолка
Рассматриваем только кандидатов с подтверждённым опытом в продажах. Без опыта продаж, а также закупщиков рекламы, аккаунт-менеджеров и ассистентов — не рассматриваем.
О нас:
28 блогеров в эксклюзиве, около 100 в рабочей базе, 1000+ завершённых размещений, дневной охват аудитории 78 млн. Работаем со Сбером, Альфа-Банком, Т-Банком, Кинопоиском, Okko, Rutube, PARI, PrimeKraft.
Что нужно делать и сделать:
• Обрабатывать входящие заявки и вести их до подписания договора
• Развивать текущих клиентов: продления, новые продукты, рост бюджета
• Находить новых: собирать базу, выходить на бренды и агентства, доводить до встречи
• Снимать бриф и вместе с продюсерами защищать смету
Пожелания к кандидату:
• От 2 лет в активных продажах услуг с длинным циклом сделки и крупными бюджетами
• Опыт холодных касаний: умеете сами собрать базу и написать так, чтобы ответили
• Готовность называть свои цифры: план, процент выполнения, средний чек
• Понимание digital-метрик: охваты, CPM, CPV, ER
• Плюсом: опыт в digital-, SMM- или инфлюенс-агентстве, у селлера площадки или в медиа; контакты среди брендов и медиаагентств; спорт-, фитнес- или гейминг-вертикали.
Что предлагаем:
• Оклад 100 000 ₽ — фиксированная часть
• Процент с продаж без потолка сверху
• Плановые показатели с постепенным выходом на полный план
• Удалённо, но встречи с клиентами в Москве — поэтому московским кандидатам приоритет
• По эксклюзивным авторам работаем напрямую как правообладатель: цена ниже рынка, все блогеры закрываются одним юрлицом
Для отклика 📲:
@archange1_m.
В первом сообщении ответьте одним абзацем: как вы искали клиентов на прошлом месте и какую самую удачную сделку проводили
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
ЛОМ — агентство инфлюенс-маркетинга (lomlead.ru)
Формат: удалённо, кандидаты из Москвы в приоритете (часть встреч с клиентами — офлайн)
Занятость: полная
Доход: фиксированный оклад 100 000 ₽ + процент с продаж без потолка
Рассматриваем только кандидатов с подтверждённым опытом в продажах. Без опыта продаж, а также закупщиков рекламы, аккаунт-менеджеров и ассистентов — не рассматриваем.
О нас:
28 блогеров в эксклюзиве, около 100 в рабочей базе, 1000+ завершённых размещений, дневной охват аудитории 78 млн. Работаем со Сбером, Альфа-Банком, Т-Банком, Кинопоиском, Okko, Rutube, PARI, PrimeKraft.
Что нужно делать и сделать:
• Обрабатывать входящие заявки и вести их до подписания договора
• Развивать текущих клиентов: продления, новые продукты, рост бюджета
• Находить новых: собирать базу, выходить на бренды и агентства, доводить до встречи
• Снимать бриф и вместе с продюсерами защищать смету
Пожелания к кандидату:
• От 2 лет в активных продажах услуг с длинным циклом сделки и крупными бюджетами
• Опыт холодных касаний: умеете сами собрать базу и написать так, чтобы ответили
• Готовность называть свои цифры: план, процент выполнения, средний чек
• Понимание digital-метрик: охваты, CPM, CPV, ER
• Плюсом: опыт в digital-, SMM- или инфлюенс-агентстве, у селлера площадки или в медиа; контакты среди брендов и медиаагентств; спорт-, фитнес- или гейминг-вертикали.
Что предлагаем:
• Оклад 100 000 ₽ — фиксированная часть
• Процент с продаж без потолка сверху
• Плановые показатели с постепенным выходом на полный план
• Удалённо, но встречи с клиентами в Москве — поэтому московским кандидатам приоритет
• По эксклюзивным авторам работаем напрямую как правообладатель: цена ниже рынка, все блогеры закрываются одним юрлицом
Для отклика 📲:
@archange1_m.
В первом сообщении ответьте одним абзацем: как вы искали клиентов на прошлом месте и какую самую удачную сделку проводили
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤3
Client & Operations Coordinator со свободным разговорным английским в строительную компанию в США
Работодатель:
Компания Mr Kraken
Ищем Client & Operations Coordinator со свободным разговорным английским в американскую компанию, занимающуюся ремонтом и улучшением домов.
Это не вакансия активного менеджера по продажам и не холодные звонки.
Основная задача — быть связующим звеном между клиентом, estimator, офисом и бригадами и следить, чтобы информация не терялась по дороге.
Чем занимается компания: Выполняем наружные и внутренние работы:
* заборы и деки;
* напольные покрытия;
* стены и покраска;
* мелкий ремонт;
* другие interior/exterior проекты.
Наши клиенты — американцы, поэтому практически вся коммуникация с клиентами проходит на английском языке.
Что нужно делать и сделать:
• Работа с входящими обращениями
• Принимать входящие звонки и заявки.
• Выяснять, какая работа нужна клиенту.
• Если задача понятна — запросить фотографии и необходимую информацию, внести всё в CRM и передать заявку в отдел смет.
• Если информации недостаточно — назначить клиенту встречу с estimator для осмотра и замеров.
• Работа с клиентами
• Отвечать на телефонные звонки, SMS и email.
• Отвечать на вопросы клиентов по готовым estimates: стоимость, позиции в смете, платежи и другие организационные вопросы.
• Если возникает технический вопрос — получить информацию у estimator или работников и вернуться к клиенту с ответом.
• Делать follow-up по отправленным estimates.
• Работать с базовыми возражениями клиентов по готовым скриптам.
• Договариваться с клиентами по организационным вопросам.
• CRM и организация работ
• Вести клиентов и проекты в GoHighLevel (GHL).
• Следить, чтобы все запланированные работы находились в календаре.
• Проверять, чтобы перед началом работы в каждом job было понятно:
* что конкретно нужно сделать;
* когда запланирована работа;
* какие есть пожелания клиента;
* вся ли необходимая информация добавлена;
* загружен ли список необходимых материалов. • Видеть график бригад и фиксировать пожелания клиента по датам и времени.
• При необходимости связываться с подрядчиками и уточнять организационные вопросы.
• Важный момент Вам не нужно самостоятельно считать стоимость работ или разбираться в строительстве на уровне специалиста. Estimates готовит отдельный сотрудник. Технические вопросы также передаются estimator. Ваша задача — правильно принять информацию, ничего не потерять, получить ответ от нужного человека и довести коммуникацию с клиентом до конца.
Пожелания к кандидату:
• свободно разговаривает на английском языке;
• спокойно общается с американцами по телефону;
• умеет нормально вести деловую переписку на английском;
• организован и внимателен к деталям;
• не боится большого количества мелких задач;
• умеет самостоятельно контролировать, что сделано, а что ещё требует внимания;
• не оставляет клиента без ответа;
• умеет работать с CRM, календарями и несколькими каналами коммуникации одновременно.
• Опыт работы с американскими клиентами будет большим плюсом.
• Опыт в construction / home services тоже плюс, но не обязателен — первоначальное обучение дадим.
Что предлагаем:
• График: Понедельник–суббота 8:00–18:00 Central Time (USA)
• Работать можно из любой страны. Главное — в это время вы должны быть полноценно доступны: принимать звонки, отвечать клиентам и решать текущие вопросы.
• Оплата Фиксированная ставка + KPI. Нам важны не продажи любой ценой, а конкретный результат: клиенты получают ответы, appointments назначены, follow-ups сделаны, CRM заполнена, работы находятся в календаре, а у бригад есть вся необходимая информация для выполнения работы.
Для отклика 📲:
Анкета для отклика
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #работасклиентами
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Компания Mr Kraken
Ищем Client & Operations Coordinator со свободным разговорным английским в американскую компанию, занимающуюся ремонтом и улучшением домов.
Это не вакансия активного менеджера по продажам и не холодные звонки.
Основная задача — быть связующим звеном между клиентом, estimator, офисом и бригадами и следить, чтобы информация не терялась по дороге.
Чем занимается компания: Выполняем наружные и внутренние работы:
* заборы и деки;
* напольные покрытия;
* стены и покраска;
* мелкий ремонт;
* другие interior/exterior проекты.
Наши клиенты — американцы, поэтому практически вся коммуникация с клиентами проходит на английском языке.
Что нужно делать и сделать:
• Работа с входящими обращениями
• Принимать входящие звонки и заявки.
• Выяснять, какая работа нужна клиенту.
• Если задача понятна — запросить фотографии и необходимую информацию, внести всё в CRM и передать заявку в отдел смет.
• Если информации недостаточно — назначить клиенту встречу с estimator для осмотра и замеров.
• Работа с клиентами
• Отвечать на телефонные звонки, SMS и email.
• Отвечать на вопросы клиентов по готовым estimates: стоимость, позиции в смете, платежи и другие организационные вопросы.
• Если возникает технический вопрос — получить информацию у estimator или работников и вернуться к клиенту с ответом.
• Делать follow-up по отправленным estimates.
• Работать с базовыми возражениями клиентов по готовым скриптам.
• Договариваться с клиентами по организационным вопросам.
• CRM и организация работ
• Вести клиентов и проекты в GoHighLevel (GHL).
• Следить, чтобы все запланированные работы находились в календаре.
• Проверять, чтобы перед началом работы в каждом job было понятно:
* что конкретно нужно сделать;
* когда запланирована работа;
* какие есть пожелания клиента;
* вся ли необходимая информация добавлена;
* загружен ли список необходимых материалов. • Видеть график бригад и фиксировать пожелания клиента по датам и времени.
• При необходимости связываться с подрядчиками и уточнять организационные вопросы.
• Важный момент Вам не нужно самостоятельно считать стоимость работ или разбираться в строительстве на уровне специалиста. Estimates готовит отдельный сотрудник. Технические вопросы также передаются estimator. Ваша задача — правильно принять информацию, ничего не потерять, получить ответ от нужного человека и довести коммуникацию с клиентом до конца.
Пожелания к кандидату:
• свободно разговаривает на английском языке;
• спокойно общается с американцами по телефону;
• умеет нормально вести деловую переписку на английском;
• организован и внимателен к деталям;
• не боится большого количества мелких задач;
• умеет самостоятельно контролировать, что сделано, а что ещё требует внимания;
• не оставляет клиента без ответа;
• умеет работать с CRM, календарями и несколькими каналами коммуникации одновременно.
• Опыт работы с американскими клиентами будет большим плюсом.
• Опыт в construction / home services тоже плюс, но не обязателен — первоначальное обучение дадим.
Что предлагаем:
• График: Понедельник–суббота 8:00–18:00 Central Time (USA)
• Работать можно из любой страны. Главное — в это время вы должны быть полноценно доступны: принимать звонки, отвечать клиентам и решать текущие вопросы.
• Оплата Фиксированная ставка + KPI. Нам важны не продажи любой ценой, а конкретный результат: клиенты получают ответы, appointments назначены, follow-ups сделаны, CRM заполнена, работы находятся в календаре, а у бригад есть вся необходимая информация для выполнения работы.
Для отклика 📲:
Анкета для отклика
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #работасклиентами
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
👍3❤2