SETTERS Media
✔
82.5K subscribers
10.7K photos
795 videos
24 files
3.42K links
Издание о бизнесе, технологиях и культуре.

Реклама: @hello_settersmedia или sales@setters.media

Новости: https://t.me/settersmedia_news
Карьера: https://t.me/huggabletalents

Перечень РКН: https://clck.ru/3Fm8kt
Download Telegram
Закончился второй сезон «Разделения», одного из самых популярных сериалов Apple TV+, в духе Кафки рассказывающего об ужасах корпоративной культуры.

Вообще, сериал родился в странные времена — мрачная сатира на корпоративную культуру вышла в разгар пандемии, когда большинство белых воротничков сменили офисные коробки на работу из дома.

Шоу Дэна Эриксона и Бена Стиллера обыгрывало привлекательную концепцию для любого офисного планктона:
⏪что, если на работу ходишь не ты, а твой «инни», а ты сам только пожинаешь плоды успеха?⏩

Эта идея развивалась медленно, но эффективно, затягивая в лишенную ярких красок тягучесть и вечную зиму города N все больше зрителей.

«Разделение» получило завидные 97% одобрения на Rotten Tomatoes и даже во времена изобилия контента заставило ждать продолжения, которое из-за той же пандемии и забастовок вышло только спустя три года.

Что в новом сезоне получилось особенно хорошо? А что не очень? Разобралась кинокритик Тома Ходова.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤56🔥18👍7😍5👎2🗿1
«XXI век, а женщины все еще должны объяснять, почему они хотят выглядеть так или иначе, и совмещать материнство и карьеру»

Когда Рианна забеременела и стала ходить в классных нарядах и с открытым животом, команде Purpur захотелось дать голос всем этим современным женщинам — так придумался проект Mama Queens. Это история не про то, что нужно быть карьеристкой, творить наилучшие идеи для всех, а скорее про осознанное материнство, про то, как важно понять, чего именно хочется.

Хотите быть мамой 24 × 7 — это круто, будьте, да.
Хотите родить ребенка и работать в корпорации, строить карьеру, потому что это большая часть твоей айдентики, — пожалуйста.
Матери получают, вообще-то, со всех сторон: «Ты недостаточно прогрессивная», «Ты слишком прогрессивная» — и так по кругу. Нам захотелось говорить на эту тему так же круто, как мы говорим о сексе в Purpur.

— соосновательница магазина и медиа о сексе Purpur Анфиса Савченко.

Мы попросили Анфису порассуждать о том, что ждет wellness- и секс-индустрию, почему зумеры меньше занимаются сексом, а моногамия снова в тренде и какие стереотипы вокруг материнства нужно оставить в прошлом. Читать.
🔥47❤‍🔥17❤11💅8👎6👍1😁1💯1
💅30😁13🔥4❤2🤝2
SETTERS Media
Коллеги! У вас или две фулл-тайм работы, или у нас паранойя?
Итак, «мультиджобинг» — это феномен, когда один человек работает сразу в нескольких компаниях.

Он хоть и существовал раньше, но начал набирать популярность среди digital-специалистов, особенно в условиях удаленки. #SMonlytrends

Для владельцев бизнеса переход на удаленку — это всегда риск, что появятся сотрудники, которые заняты на двух full-time-работах. Такие кейсы сплошь и рядом

— рассказал нам Александр Панов, CEO биотех-лаборатории Neiry.

Чем еще рискуют компании на полной удаленке?
Ну, например, потерей неформального общения, которое необходимо команде.

А что насчет сотрудников, находящихся на полной удаленке? Есть ли риски у них?
Есть. Согласно отчету At Work, 96% руководителей замечают работу, проделанную в офисе, гораздо чаще, чем работу тех, кто трудится удаленно.

Офисные ребята быстрее продвигаются по карьерной лестнице. Это происходит не нарочно, но тем не менее присутствие и высокая вовлеченность способствуют этому, а вот удаленным ребятам сложнее показать себя

— говорит Александра Герасимова, основательница «Фитмоста»

Все ли компании разделяют этот подход? Спойлер — нет.

В нюансах удаленки и как они привели нас к тому, что возвращение в офис — и это один из трендов 2025 года, мы разобрались вместе с предпринимателями и управленцами.
😭44❤26🔥11🗿5💯3🥱1
Весенние обложки The New Yorker — как идеальная визуализация дня с экранным временем 25 минут

Редакции SM, к сожалению, такие цифры только снятся — но, если вы думаете, что это очередной пост о вреде соцсетей, выдыхайте. Сегодня рассказываем о другой точке зрения.

В 2021 году профессор психологии Кристофер Фергюсон возглавил большую группу медиапсихологов: они провели метаанализ исследований о том, как использование гаджетов, в том числе соцсетей, влияет на психическое здоровье подростков.

⏪Ученые обнаружили, что в целом доказательства их пагубного влияния на психику были в лучшем случае непоследовательными и в целом слабыми⏩

Корреляция между часами, проведенными в цифровых медиа, и переменными, связанными с благополучием, настолько мала, что, по сути, равна нулю, считают и психологи Эми Орбен и Эндрю Пржибыльский из Оксфордского университета. То есть она примерно такая же, как корреляция психического здоровья с «поеданием картофеля» или «ношением очков».

А затем мы вспоминаем Австралию, которая недавно приняла закон о запрете соцсетей для детей младше 16 лет. На чем основано их решение? Что говорят адепты запрета?

Собрать аргументы двух сторон и понять, кто же прав, пробует научный журналист Даниил Гурбанов.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
3❤‍🔥70🔥25❤17🕊9👍3🥰3
«Разделение»: как был сделан один из самых популярных сериалов современного телевидения

Сегодня рассказываем про маркетинг шоу, стоимость серий и результаты, а завтра обсудим моменты, которые нам не очень понравились.

Пока не ушли читать, спрашиваем: cмотрели? Вам как?
❤️ — лайк
👎 — не лайк
❤125🔥18😍12👎8
Как вы думаете, сколько лет составляла ожидаемая продолжительность жизни в 1900 году?
Anonymous Poll
28%
32 года
49%
42 года
23%
50 лет
❤10