Forwarded from PEOPLETALK
До премьеры «Человека-паука: Новый день» остаются считаные дни, а фанаты Marvel уже разбирают каждый намек на предполагаемый сюжет — от слов Тома Холланда о «перерождении» героя до возможного появления шестирукого Питера Паркера.
Собрали 10 самых безумных, тревожных и убедительных теорий о будущем Человека-паука — на сайте PEOPLETALK.
Собрали 10 самых безумных, тревожных и убедительных теорий о будущем Человека-паука — на сайте PEOPLETALK.
❤22🔥10💅6❤🔥1
Если вы тоже устали от «чтобы объединить команду, нужно провести вечеринку/придумать вдохновляющую цель/ прописать ДНК компании и тд»— ловите креативный совет от основателя Dream Job Бориса Курбатова: чтобы объединить команду, нужно придумать команде врага 🤘
Звучит странно, но это очень сильное топливо.
Команду объединяет не абстрактное «растем на 30%», а понятный противник: конкретный конкурент, устаревшая индустрия, неудобный сервис или несправедливая модель рынка.
Да что угодно — лишь бы люди чувствовали, что они не выполняют просто задачи, а кого-то обгоняют, что-то меняют.
Правда, здесь важно не застрять: если на старте враг дает энергию, то на зрелом этапе компания должна жить не борьбой, а клиентом, продуктом и миссией. Враг может быть топливом, но не должен становиться смыслом.
Еще пять советов от Бориса — о том, стоит ли доверять интуиции вопреки цифрам и почему на биографию Стива Джобса лучше смотреть как на список фатальных ошибок — читайте по ссылке.
Звучит странно, но это очень сильное топливо.
Когда мы отставали в трафике от сайтов с накрученным негативом, я каждую пятницу на недельных коллах повторял команде: «Мы выбьем рынок у них из-под ног».
Если рационально подумать, на эти сайты вообще можно было забить. Они не забирали нашу выручку, не уводили клиентов, не мешали продукту. Никакой стратегической угрозы — но вот эмоционально это работало безотказно.
Команду объединяет не абстрактное «растем на 30%», а понятный противник: конкретный конкурент, устаревшая индустрия, неудобный сервис или несправедливая модель рынка.
Да что угодно — лишь бы люди чувствовали, что они не выполняют просто задачи, а кого-то обгоняют, что-то меняют.
Правда, здесь важно не застрять: если на старте враг дает энергию, то на зрелом этапе компания должна жить не борьбой, а клиентом, продуктом и миссией. Враг может быть топливом, но не должен становиться смыслом.
Еще пять советов от Бориса — о том, стоит ли доверять интуиции вопреки цифрам и почему на биографию Стива Джобса лучше смотреть как на список фатальных ошибок — читайте по ссылке.
www.setters.media
6 контринтуитивных советов для бизнеса от основателя Dream Job
Предприниматель Борис Курбатов рассказал, почему провалы конкурентов помогают стартапу, зачем нанимать «неправильных» сотрудников и как доверять интуиции.
❤24💯9🔥8😐2
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤🔥23🔥14💅11👎6❤4👍1
Зачем подкасты переходят в видео-формат?
Изначально подкаст — это аудио без картинки. Все, что у вас есть, — голоса и интонации ведущих. Но в последние годы в подкасты все увереннее врывается видео: YouTube теперь самая популярная платформа для прослушивания подкастов в США и Великобритании, Spotify вкладывает миллиарды долларов в развитие видеоконтента, в Apple Podcasts можно загрузить выпуски с видео.
Почему это происходит? Что меняется для слушателей? И теряем ли мы подкасты в привычном виде? Разбирается Рита Берденникова, ведущая подкаста «Двадцатилетние».
Коллеги, а как вам тренд на переход в видео?
🕊 — не нравится
❤️ — а мне класс, нравится визуализировать спикеров и видеть их мимику
Изначально подкаст — это аудио без картинки. Все, что у вас есть, — голоса и интонации ведущих. Но в последние годы в подкасты все увереннее врывается видео: YouTube теперь самая популярная платформа для прослушивания подкастов в США и Великобритании, Spotify вкладывает миллиарды долларов в развитие видеоконтента, в Apple Podcasts можно загрузить выпуски с видео.
Почему это происходит? Что меняется для слушателей? И теряем ли мы подкасты в привычном виде? Разбирается Рита Берденникова, ведущая подкаста «Двадцатилетние».
Коллеги, а как вам тренд на переход в видео?
🕊 — не нравится
❤️ — а мне класс, нравится визуализировать спикеров и видеть их мимику
❤45🕊28💯11🔥1
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥16❤11💯8💅3👎2🤝2
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥45💯25🕊22
2026-й — это официально год Зендаи
Финал «Эйфории», новый «Человек-паук», «Драма!», третья часть «Дюны» и «Одиссея» Кристофера Нолана, который в интервью уже успел назвать ее «совершенством».
Из чего состоит ее блестящая карьера и как выпускница фабрики Disney превратилась в главную кинозвезду поколения, рассказываем в новом материале: https://www.setters.media/post/zendaya-era
Финал «Эйфории», новый «Человек-паук», «Драма!», третья часть «Дюны» и «Одиссея» Кристофера Нолана, который в интервью уже успел назвать ее «совершенством».
Из чего состоит ее блестящая карьера и как выпускница фабрики Disney превратилась в главную кинозвезду поколения, рассказываем в новом материале: https://www.setters.media/post/zendaya-era
❤🔥55💯24💅20❤8😐5🔥2👾2👎1
С чего начать строить личный бренд? Может, с построения карты смыслов? Или с каналов коммуникации?
⏪ HOT TAKE ОТ ЖУРНАЛИСТА И ПАРТНЕРА АГЕНТСТВА DOT COMMS ЮЛИИ ВЫДОЛОБ @askvydolob⏩
Юля предлагает начать со звонка пяти друзьям.
Юля предлагает начать со звонка пяти друзьям.
Попросите их описать, что вы делаете по работе, в трех словах.
Дальше будет самое интересное. Скорее всего, слова будут совсем не теми, которыми вы описываете себя сами. И вероятно это будет совсем не то, что вы хотели бы услышать.
Поздравляю, вы провели ваше первое исследование аудитории! С этого зазора между тем, что люди говорят и думают про вас, и тем, что вы хотели бы от них услышать, и имеет смысл начинать. Теперь вы понимаете, что про вас считывают без усилий, а что придется объяснять с нуля.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤32🔥14💅10😍4👍1