Масс-маркет учит зумеров шить пуговицы прямо в магазинах

Бренды Levi's, Uniqlo, Zara и Primark открывают бесплатные швейные мастерские прямо в торговых залах. Магазины учат молодых покупателей латать дырки и менять молнии.

Исследования показали, что зумеры любят экотренды и секонд-хенд, но не обладают элементарными бытовыми навыками. Levi’s запустил курсы шитья для школьников, Primark провел более 700 уроков по замене пуговиц, а Uniqlo и Zara ввели вышивку и реставрацию в сервисные зоны.

⏪Ремонтные инициативы создают позитивный имидж брендам, но почти не снижают урон экологии. Эксперты отмечают, что объемы производства масс-маркета продолжают расти⏩

➡️Ремонт вещей вручную стоит дорого и не окупает производство дешевой одежды. Из-за этого H&M, Primark и ThredUp требуют у властей США и ЕС налоговые льготы на ремонт и ресейл

@settersmedia_news

Устроиться в корпорацию сложно, но как вам идея уволиться?💅🏻

⏪HOT TAKES ОБ УХОДЕ ИЗ КОРПОРАЦИИ ОТ SMM-СТРАТЕГА И EX HEAD OF SMM «ЗОЛОТОГО ЯБЛОКА» ТАТЬЯНЫ ГУДКОВОЙ⏩

⚧ Сначала «ты работаешь на зачетку, потом зачетка работает на тебя».

По возможности увольняйтесь из крупной компании с громким славным именем.

🚻 Когда ты увольняешься из корпорации, времени не становится больше.

Раньше ты работаешь 8-9 часов и живешь свою жизнь, потом ты просто живешь свою жизнь. Но 9 лишних часов у тебя почему-то не появляется.

🚮 Внешняя рутина очень важна.

Будь то тренировка каждое утро или обед в фиксированное время. Когда ты работаешь в корпорации, у тебя есть примерные рабочие часы, созваны, встречи с коллегами, это дает структуру. Когда ты уходишь — структура исчезает.

🎦 Когда ты работаешь в корпорации, связь «я поработал — я получил деньги» очень условна.

В найме зарплата все-таки приходит регулярно и не так зависит от твоих усилий в моменте. Когда ты уходишь в свободное плавание, эта связь сильно прокачивается, что, по моему мнению, для специалиста круто.

📶 Перед увольнением по возможности отложите огромную кучу денег.

А еще постройте свой сильный персональный бренд и забейте календарь консультациями и другими проектами.

Культовые книги вроде How Directors Dress давно доказали: гардероб творца — это не просто быт или его частное дело, а отдельное визуальное высказывание и продолжение его практики. В истории отечественного совриска то же самое — мы привыкли рассматривать архивные кадры 1980–1990-х, изучая срез эпохи через крой пальто посетителей первых квартирников.

⏪Теперь этот процесс вывели на принципиально новый уровень: Музей современного искусства «Гараж» в партнерстве с модным Домом Ushatava запустил платформу «Одежда художников»⏩

Проект создан на базе Сети архивов российского современного искусства (RAAN). Исследователи проиндексировали почти 2 000 страниц фото- и видеодокументов из восьми ключевых фондов, посвященных культуре 80-х и 90-х.

Результатом стал не просто уникальный цифровой архив повседневной моды арт-среды, но и базовая основа для Ushatava — именно эти визуальные коды Дом использует при разработке новой униформы для сотрудников Музея.

Если хотите знать, как выглядел наш отечественный гранж пока по зарубежным подиумам ходили модели Марка Джейкобса в его исторической коллекции, — добро пожаловать: реальные растянутые свитера, полинявшие шарфы и авангардная многослойность, собранная из того, что нашлось в гардеробе.

Instagram* впервые за десять лет сменил логотип

Обновленное написание представляет собой смесь печатных и курсивных букв. Глава платформы Адам Моссери назвал дизайн более современным и лаконичным.

⏪«Надпись в верхней части приложения не менялась 10 лет, поэтому пришло время для обновления. Новый логотип стал чище и современнее», — заявил Моссери⏩

➡️При этом пользователи в соцсетях уже подняли волну критики: из-за специфической формы буквы «r» логотип читается скорее как «Instagzam».

*Деятельность Meta (соцсети Instagram и Facebook) признана экстремистской и запрещена в РФ.

@settersmedia_news

Агентство emg и Школа дизайна НИУ ВШЭ запускают программу по событийному дизайну

➡️ Рынок событийного маркетинга растет, а специалистов катастрофически не хватает. По данным hh.ru, за год число вакансий выросло на 18%, а сам рынок оценивается почти в 60 млрд рублей. Коллеги, просыпаемся!

⏪ Чтобы закрыть этот дефицит, креативное агентство вовлекающего маркетинга emg и Школа дизайна НИУ ВШЭ запускают программу профессиональной переподготовки «Событийный дизайн: проектирование, управление, реализация».⏩

Событие — это всегда стык визуала и жесткого менеджмента. Можно нарисовать идеальную концепцию, но без процессов она так и останется на бумаге. Чтобы научиться удерживать оба фокуса, студенты работают над одним сквозным проектом. Они проходят весь путь: от брифа и CJM до сметы, техдирекции и пост-анализа. На выходе готовый кейс, который защищают перед топами рынка и забирают в портфолио. Плюс диплом о профпереподготовке НИУ ВШЭ. За наполнение курса отвечает emg: преподавать будут действующие практики сферы.

Кому подойдет:
🔡 тем, кто хочет войти в индустрию с нуля
🔡 действующим ивент-специалистам для систематизации знаний
🔡 маркетологам, которые смотрят в сторону офлайна

⚡️ Старт 14 сентября 2026 года. Учеба будет проходить офлайн в кампусах НИУ ВШЭ.

Подробнее по ссылке