تجمع بزرگ نیروهای پیمانکاری نفت و گاز پارس!

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، با هم اندیشی صورت گرفته در هفته قبل کارگران پیمانکاری های نفت و گاز پارس pogc تصمیم گرفتند برای اجرای کامل و پرداخت فوری طرح ۳۱۱۸ و دیگر معوقات و رفاهیات روز دوشنبه ۲۴ شهریور از ساعت ۷ صبح پرسنل خشکی در مقابل درب اداری جدید و پرسنل دریا روی ودهای هلی‌کوپتری تجمع کنند به ویژه نیروهای پیمانکاری پشتیبانی، عملیات، IT، و ایمنی شرکت داشتند.
با گذشت بیش از شش ماه از زمان تصویب و لازم‌الاجرا شدن رأی ۳۱۸۸ و علی‌رغم وعده‌های مکرر مسئولین ذی‌ربط در خصوص پرداخت معوقات، تاکنون هیچ اقدام عملی در جهت اجرای کامل این رأی به انجام نرسیده است. متأسفانه نه تنها پرداختی صورت نپذیرفته، بلکه مبالغ اولیه‌ی مورد تأیید نیز به مرور و با دلایل غیرموجه کاهش یافته است.
در این تجمع شرکت های افق جهان فارس (خدمات عمومی و اداری)، ایمن سفر ایرانیان (ترابری سبک و سنگین)، امیدجم(فضای سبز)، طاقدیس افزار جنوب (تاسیسات)، خورشید لقا(رستوران سایت ۱ و شیرینو)، هلدینگ ایران فجر (آتشنشانی)، فناوری اطلاعات آرامین (مخابرات و it)، فاتح صنعت کیمیا (اداری، تعمیرات و‌ پروسس سکوهای ناحیه ۱)، صنعتی دریایی صدرا (اداری، تعمیرات و پروسس سکوهای ناحیه ۲)، دیجل موران (رستوران و خدمات سکوهای ناحیه ۲)، افق جهان فارس (رستوران و خدمات سکوهای ناحیه ۱)، لیدوما (رنگ) شرکت داشتند.
کارگران پلاکاردهایی در دست داشتند:
«گاز گرفتگی و انفجار، هر لحظه در کمین ماست»
«گرمازدگی؛ سهم ما از این آفتاب سوزانه»
«اینجا مرزی‌ترین نقطه‌ی ایران است، جایی که فراموش شدیم»
«رأی ۳۱۸۸ رو که خودتون دادید، درست اجرا کنید!»
«معوقات ما رو فوری پرداخت کنید»
«حق جذب را هم به معوقاتمون اضافه کنید»
«پرداخت مزایای رفاهی ما رو عقب نیندازید»
«حق سکو رو کامل به مزدمون اضافه کنید»
«مالیاتمون رو درست حساب کنید»
«مالیات‌های اضافی کسر شده تا مرداد ۱۴۰۴ رو برگردونید»
«مرخصی‌مون رو بر اساس حقوق واقعی محاسبه کنید»
«جمعه‌کاری ما رو دقیق حساب کنید»
«اضافه کاری روزانه مون رو در طرح طبقه‌بندی اعمال کنید»
«صدای کارگران پارس جنوبی را در مرزی‌ترین نقطه ایران بشنوید.
کارگران زحمتکش شرکت نفت و گاز پارس که در مرزی‌ترین نقطه دریایی کشور و زیر گرما و رطوبت طاقت‌فرسا شب و روز تلاش می‌کنند، در گردهمایی صنفی خود بار دیگر خواستار اجرای کامل رأی ۳۱۸۸ دیوان عدالت اداری درباره طرح طبقه‌بندی مشاغل شدند.
اما متأسفانه بی‌توجهی مدیران ارشد منابع انسانی نفت و شرکت نفت و گاز پارس به این مطالبه عادلانه، رنج مضاعفی بر سختی‌های کار آنان افزوده است.این سکوت و بی‌اعتنایی در برابر فریاد حق‌خواهی کارگران، لکه ننگی است بر کارنامه مدیرانی که باید حامی باشند، نه مانع عدالت!
آقایان پشت میز نشین!! قدر کارگران را بدانید و مطالبات به حق مان را محقق نمایید.

ارتباط با ادمین
@S_felezkar

کانال رسمی سندیکای کارگران فلزکارمکانیک ایران

Telegram (https://telegram.me/sfelezkar)

#کانال_رسمی_سندیکای_کارگران_فلزکار_مکانیک_ایران

🌹🔨🌹🔧🍃🍀🌻🌺⚙️🌸

 

برای کار به نیروگاه رودشور تهران نروید!

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، کارگران پروژه ای نیروگاه رودشور تهران به دلیل پرداخت نشدن حقوق هایشان و همچنین رد نشدن لیست بیمه از همه کارگران خواسته اند برای کار به این شرکت نروند.
شرکت امیر گستر به کارفرمایی نصب نیرو و پیمانکاری آریا آراد، افشین امیدی، امیر صارمی به کارگرانی که از فروردین برایشان کار کرده اند باقیمانده طلبشان را نمی دهند. این پیمانکاران به هر کارگر از ۳۰ تا ۵۰ میلیون بدهکار هستند. متاسفانه باخبر شدیم پیمانکاران دغلباز آریا آراد و صارمی در همدان دست به تجهیز کارگاه زده اند و افشین امیدی هم در بردسیر کرمان.
نیروگاه رودشور به محلی برای دزدی و دستبرد به دستمزد کارگران تبدیل شده است. هر پیمانکاری که برای نصب نیرو کار می کند به دلیل اینکه قیمت پایین می دهد بعد از چندی متوجه می شود که برایش صرفه ندارد پس به ندادن باقی‌مانده پول کارگر اقدام می کند. نمونه اش پیمانکار حسن پور که هنوز از سال گذشته تاکنون دستمزد نفراتش را نداده است.

اگر می خواهید مفت کار کنید برای این شرکت ها کار کنید.
اگر می خواهید دستمزدتان و حق زن و فرزندان تان پایمال شود برای صارمی، امیدی، آراد کار کنید.

سندیکای کارگری اعلام می کند شرکت امیر گستر و شرکت نصب نیرو و پیمانکاران مربوطه تحریم کارگری هستند.

با تحریم، این شرکت ها و پیمانکاران را بدون کارگر گذاشته تا از بی کارگری از پروژه ها اخراج شوند.


ارتباط با ادمین
@S_felezkar

کانال رسمی سندیکای کارگران فلزکارمکانیک ایران

Telegram (https://telegram.me/sfelezkar)

#کانال_رسمی_سندیکای_کارگران_فلزکار_مکانیک_ایران

🌹🔨🌹🔧🍃🍀🌻🌺⚙️🌸

 

مشکل کارگران فولاد مشکل همه کارگران!

در حالی ۵مین روز اعتراض کارگران فولاد را پشت سر می گذاریم که عقب افتادن حقوق کارگران کارخانه ای عقب می افتد که فروش خوبی دارد و سود خوبی هم می برد این را نه ما بلکه هلدینگ های فولادی می گویند. در همین حال بانک ملی اعلام کرده تصمیمی برای پرداخت حقوق نگرفته است.
وقتی مدیریت یک کارخانه صنعتی به دست یک مدیر مالی صورت می گیرد، اینگونه اتفاقات یک امر معمول برایشان به شمار می رود. مدیریت بانک ملی به کارگران فولاد می گوید:«صبر کنید، نقدینگی نداریم»
چه کسی است که این حرف را باور کند. بانک ملی یکی از سه بانک ثروتمند کشور است، مگر می شود نقدینگی نداشته باشد؟؟ پول فروش کالاها و سود کارخانه فولاد کجا رفته است؟؟ آیا مدیرعامل هم حقوق مرداد خود را نگرفته است؟؟ چرا تولید پایین آمده؟؟؟ آیا می خواهند کارخانه را تعطیل کنند؟ همان کاری که با هپکو، تراکتور سازی و ماشین سازی تبریز، کارخانه ارج و آزمایش کردند؟؟؟
سه دهه است که سرمایه داری مالی به دنبال سود بیشتر تیشه به ریشه صنعت زده است و نقدینگی حاصل از فروش کارخانه های صنعتی را به بازار ارز و طلا منتقل نموده تا برگشت سود و سرمایه اش را سرعت ببخشد. این نقشه ایران نابود کن امروز در فولاد اهواز در دست اجراست.
عقب افتادن حقوق ها، نپرداختن حق بیمه کارگران به تامین اجتماعی، چوب لای چرخ تولید گذاشتن و گماردن مدیرانی نالایق، نقشه های نخ نما شده ای است که امروز در فولاد می خواهند اجرا کنند.
فولادگران اهوازی هوشیار هستند و این نقشه پلید را که خانواده های کارگران را گرسنه و صنعت را نابود می خواهند، را به شکست خواهند کشاند.
سندیکای کارگران فلزکار مکانیک ایران ضمن حمایت از کارگران فولاد اهواز همه مطالبه گران را فرا می خواند تا از این کارگران حمایت کنند و امید که کارگران دیگر کارخانه‌های اهوازی نیز از این کارگران حمایت به عمل بیاورند.

سندیکای کارگران فلزکار مکانیک ایران
۲۶ شهریور ۱۴۰۴


ارتباط با ادمین
@S_felezkar

کانال رسمی سندیکای کارگران فلزکارمکانیک ایران

Telegram (https://telegram.me/sfelezkar)

#کانال_رسمی_سندیکای_کارگران_فلزکار_مکانیک_ایران

🌹🔨🌹🔧🍃🍀🌻🌺⚙️🌸

 

مشکلات کار کارگران پروژه ای در عراق!

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، با انکه بارها به کارگران هشدار داده ایم که برای کار در خارج از کشور را با هوشیاری و دقت لازم و با شرکت های معتبر که در داخل ایران دفاتر رسمی دارند، انجام دهند، اما باز هم کارگران بی دقتی کرده و به مصیبت های بسیار دچار می شوند. نامه زیر از سوی کارگرانی است که در عراق برای پیمانکاران دغلکار، کار کرده اند:

«با سلام خدمت تمام بچه های صنعت ایران.
اقایون بچه های ما رفتن سمت بصره عراق برای پیمانکاری به نام اقای احسان کاظم زاده و دوتا از برادراش کار کردن به اسم نادر و ناصر کاظم زاده که اهل شیراز هستند و خیلی بدحساب.
حقوق رو که ازش میزنن و هیچگونه مزایای نداره و حتا از اضافه کار نیروهاش هم میزنه. این پیام رو دست به دست کنید. چون راه کمی نیست یک نفر بلند بشه بره سمت بصره و همچین بلایی سرش بیارن.
لطفا این پیامو بزارین تو گروههای صنعتی ایران که همه نیروهای صنعتگر با خبر بشن. ممنون تشکر.
کارگران شرکت زبیر عراق»

کار در خارج از کشور فقط با قرارداد رسمی و با شرکت های معتبر باید انجام شود که اگر دستمزد کارگران به مشکل برخورد بتوان در ایران اقدام قانونی کرد.

ارتباط با ادمین
@S_felezkar

کانال رسمی سندیکای کارگران فلزکارمکانیک ایران

Telegram (https://telegram.me/sfelezkar)

#کانال_رسمی_سندیکای_کارگران_فلزکار_مکانیک_ایران

🌹🔨🌹🔧🍃🍀🌻🌺⚙️🌸

 

متن كامل نامه دبيركل فدراسيون جهانی اینداستریال به رييس جمهوری ايران، مسعود پزشكيان


فراخوان فوری به دولت جمهوری اسلامی ایران برای اقدام مقتضی در جهت تحقق مطالبات کارگران شرکت آلومینیوم اراک (ایرالکو)

جناب آقای رئیس‌جمهور،
اینجانب به‌عنوان دبیرکل فدراسیون جهانی اینداستریال (IndustriALL Global Union) که متشکل از ۵۵۰ تشکل کارگری در ۱۳۰ کشور جهان، از جمله جمهوری اسلامی ایران، بوده و بیش از ۵۰ میلیون کارگر در بخش‌های معدن، انرژی و صنایع تولیدی را نمایندگی می‌نماید، وظیفه خود می‌دانم مراتب نگرانی عمیق این فدراسیون را از وضعیت پیش‌آمده در شرکت آلومینیوم اراک (ایرالکو) به استحضار جنابعالی برسانم و از دولت متبوع حضرت‌عالی درخواست نمایم نسبت به تضمین رعایت کامل حقوق بنیادین کارگری در این شرکت اقدامات لازم را معمول فرمایید. شایان ذکر است سندیکای کارگران فلزکارمکانیک‌ ایران (UMMI) عضو فدراسیون جهانی اینداستریال است.

گزارش‌های دریافتی حاکی از آن است که حدود چهار هزار کارگر شرکت آلومینیوم اراک طی پنجاه روز گذشته در اعتراض به شرایط موجود ناگزیر به اعتصاب غذا متوسل گردیده‌اند. این اقدام شدیدالحن ناشی از امتناع مدیریت شرکت از ورود به گفت‌وگوی سازنده و توجه به مطالبات بحق کارگران بوده است؛ امری که نیروی کار را در فقدان گزینه‌های دیگر به چنین شکل اعتراض واداشته است.

با کمال تأسف، در تاریخ ۱۵ اوت به‌جای اجابت مطالبات قانونی کارگران، برخوردهای قهری شدت یافته و برای پنج نفر از کارگران حکم بازداشت صادر و سی و یک تن دیگر با اتهام «اخلال در نظم و آرامش عمومی» مواجه گردیده‌اند. فدراسیون جهانی اینداستریال خواستار لغو فوری احکام بازداشت پنج کارگر یادشده و مختومه‌سازی پرونده‌های قضایی سی و یک کارگر دیگر است.

از دولت جمهوری اسلامی ایران انتظار می‌رود در اسرع وقت نسبت به تحقق مطالبات کارگران اقدام نماید؛ از جمله توقف روند خصوصی‌سازی شرکت که مانع نوسازی آن گردیده و به وخامت شرایط کار منجر شده است. متاسفانه این وضعیت به افزایش حوادث شغلی و جان‌باختن کارگرانی چون آقایان محمود داوود ایادی و جبار عبدی انجامیده است.

همچنین ضروری است شرکت آلومینیوم اراک به‌کارگیری شیوه‌های اشتغال کوتاه‌مدت، موقت و پیمانکاری را خاتمه داده و تضمین‌های لازم در زمینه امنیت شغلی کارگران را ارائه نماید. افزون بر آن، اجرای صحیح طرح طبقه‌بندی مشاغل، پرداخت به‌ موقع دستمزدها و بازگرداندن تمامی کارگران اخراج‌شده به‌طور ناعادلانه، باید در دستور کار قرار گیرد.

فدراسیون جهانی اینداستریال اطمینان دارد دولت متبوع حضرت‌عالی بی‌درنگ در جهت دستیابی به راه‌حلی عادلانه و منصفانه برای بحران موجود در شرکت آلومینیوم اراک گام برخواهد داشت. انتظار می‌رود این اقدام منجر به بهبود اساسی شرایط کار به‌ویژه در حوزه‌های ایمنی و بهداشت حرفه‌ای، پرداخت کافی و به‌موقع حقوق، احترام کامل به آزادی تشکل و حق چانه‌زنی جمعی کارگران، حذف اشکال اشتغال ناامن و پایان مداخلات نهادهای امنیتی در روابط کار گردد.

پیشاپیش از توجه و عنایت جنابعالی سپاسگزاری نموده و در انتظار اقدام عاجل و پاسخ دولت متبوع شما هستم.

با تجدید احترام،

آتله هویه
دبیرکل فدراسیون جهانی اینداستریال
۱۷ سپتامبر ۲۰۲۵
مطابق با ۲۶ شهریور۱۴۰۴
«این نامه دیروز به مسوولان ایرانی در سازمان ملل تحویل و جداگانه به ایران ارسال شد. بیانیه اینداستریال در رابطه با کارگران آلومینیوم سازی اراک به زبان انگلیسی در توییتر و رسانه های اجتماعی منتشر و قابل مشاهده است»


ارتباط با ادمین
@S_felezkar

کانال رسمی سندیکای کارگران فلزکارمکانیک ایران

Telegram (https://telegram.me/sfelezkar)

#کانال_رسمی_سندیکای_کارگران_فلزکار_مکانیک_ایران

🌹🔨🌹🔧🍃🍀🌻🌺⚙️🌸

 

نئولیبرالیسم علیه تشکل های مستقل!

سالهاست حملات به سندیکاهای کارگری و کانون نویسندگان، آموزگاران و دیگر اقشاری که تمایل به ایجاد تشکل صنفی دارند نه تنها کمتر نشده بلکه هر روز افزایش می یابد.
در ۲۵ شهریور آموزگارانی برای تصمیم‌گیری در مورد مشکلات خود مجمع عمومی را برگزار کرده بودند مورد یورش قرار گرفته و ۱۸ نفر دستگیر می گردند.
کارگران آلومینیوم سازی که حقوقشان عقب افتاده ۳۱ کارگر معترض به دادگاه و برای ۵ نفر هم حکم جلب صادر می شود.
نمایندگان کارگری سکوهای نفتی و گازی ارکان ثالث تهدید می شوند و یا در جلسات فرسایشی سرگردان و در نظر کارگران با بی اعتنایی های کارفرما بی اعتبار می شوند.
بازنشستگان در تهران، هفت تپه، گیلان، اهواز با احضار و تهدید روبرو می شوند.
در یک کلام نئولیبرالیسم از هرگونه تشکل مستقل که به دنبال حق و حقوق واقعی خود باشند هراس دارند و با تمام امکانات تلاش در سرکوب این تشکل یابی دارد.
دستگیری ۱۸ آموزگاری که برای رفع مشکلات کاری خود گرد هم آمده بودند چه معنی دارد؟؟ و آیا با این دستگیری ها هراسیده و به خانه های خود رفته و مطالبه گری را رها خواهند کرد؟؟
فقط طی دو ماه اخیر بیش از ۱۰ آموزگار فعال در شهرهای مختلف از کار بیکار شده اند و مسعود فرهیخته آموزگار کرجی پس از دستگیری در اصفهان از آنجا به تهران منتقل شد.
از اوایل دهه هشتاد که جنبش نوین سندیکاخواهی رشد خود آغاز کرد تاکنون بیش از هزار کوشنده کارگری، آموزگاران، پرستاران، بازنشستگان دستگیر و زندانی و بیکار گشته اند اما نه تنها این بازداشت ها بازدارنده نبوده است بلکه روحی نوین به اعتراضات جنبش اجتماعی دمانده است.
نئولیبرالیسم نه تنها در اقتصاد بلکه در سیاست و فرهنگ میز به شدت شکست خورده است و این سیاست ها جامعه را به سوی متلاشی شدن می برد. بلکه با این سرکوب ها اعتبار کوشندگان صنفی را هر روز افزایش می دهد.
سندیکای کارگران فلزکار مکانیک ایران ضمن محکوم کردن اینگونه بی قانونی ها، آزادی همه محکومان مدنی و صنفی را بی درنگ خواهانیم به ویژه آزادی داود رضوی از سندیکای کارگران شرکت واحد و مسعود فرهیخته آموزگار کرجی را هرچه سریعتر خواستاریم.
آزادی برای همه کوشندگان اجتماعی خواست جامعه می باشد.
تجمع تشکل خواستی قانونی و انسانی است.

سندیکای کارگران فلزکار مکانیک ایران
۲۷ شهریور ۱۴۰۴



ارتباط با ادمین
@S_felezkar

کانال رسمی سندیکای کارگران فلزکارمکانیک ایران

Telegram (https://telegram.me/sfelezkar)

#کانال_رسمی_سندیکای_کارگران_فلزکار_مکانیک_ایران

🌹🔨🌹🔧🍃🍀🌻🌺⚙️🌸

 

بازماندن دانش‌آموزان از تحصیل به دلیل فقر!

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، در سال تحصیلی جدید بسیاری از کودکان و فرزندان طبقه زحمتکش از ورود به مدرسه بازماندند. کافیست به این خبرها توجه کنیم:
۱- گرانی ۳۰ درصدی لوازم التحریر
۲- هزینه خرید لوازم برای ورود به مدرسه برای یک دانش آموز دبستانی در حدود ۳/۵ میلیون تومان
۳- ترک تحصیل ۶ هزار دانش آموز در «روتک» بلوچستان
۴- ترک تحصیل ۷۵۰ هزار دانش آموز به دلیل فقر

در کنار این خبرها به این خبر هم توجه کنیم:
«مسئول ساماندهی مساجد تهران گفت: برنامه ریزی شده تا هر ماه یک مسجد جدید در تهران کلنگ‌زنی شود» جالب است بدانید از ۳۵۰۰ مسجد در استان تهران، ۱۰۰۰ مسجد فعال نیستند. در کل کشور هم حدود ۶۵ هزار مسجد وجود دارد که بیش از ۵۰% آن فعال نیستند. "۵۳%مساجد کشور هم امام جماعت ندارد.

از سوی دیگر در ماه گذشته بیش از ۲ میلیون نفر از دریافت یارانه نقدی محروم گشته اند که بنابر اظهارات وزیرکار این افراد سرایدار یا کارپرداز بوده اند.

این در حالیست که ۳۰۰۰ نفر اول کنکور امسال، از خانواده های پر برخوردار مالی بوده اند.

برنامه های اقتصادی جهت ایجاد فقر ساختاری، و بی‌توجهی حکومت به رایگان بودن آموزش که در قانون اساسی تاکید شده، کودکان را از ابتدایی‌ترین حق انسانی یعنی آموزش محروم کرده است. این روند به معنای تولید نسلی محروم، بی‌دفاع، و بدون فرصت رشد اجتماعی است. نسلی که آگاهانه و سیستماتیک به حاشیه رانده می‌شود تا چرخهٔ فقر و تبعیض همچنان ادامه یابد.
همچنین منابع مالی کشور در جایی مصرف می شود که کمترین بازدهی را برای منافع ملی دارد.

آری، نئولیبرالیسم بودجه کشور را خرج حامیانش می کند.

تحریریه نشریه کارگری پیام سندیکا

ارتباط با ادمین
@S_felezkar

کانال رسمی سندیکای کارگران فلزکارمکانیک ایران

Telegram (https://telegram.me/sfelezkar)

#کانال_رسمی_سندیکای_کارگران_فلزکار_مکانیک_ایران

🌹🔨🌹🔧🍃🍀🌻🌺⚙️🌸

 

راهپیمایی اعتراضی کارگران فولاد!

امروز شنبه ۲۹ شهریور، کارگران گروه ملی صنعتی فولاد ایران در شهر اهواز، در هشتمین روز اعتراضات خود، در خیابان دست به راهپیمایی زدند.
این کارگران نزدیک به دو ماه است حقوق دریافت نکرده اند و به رغم هشت روز اعتراض، کارفرما همچنان به خواسته های آنها توجهی ندارد.
خواست پرداخت فوری دستمزد مردادماه، شفاف شدن لیست بیمه تامین اجتماعی، بهبود وضعیت قراردادهای کاری، و شفافیت در اداره امور شرکت هستند.

از جمله شایع است که قراردادی با چاپخانه استان قدس به مبلغ ۱۸۰ میلیارد تومان بسته شده و برای هزینه اقامت مدیران جهت نظارت به این قرارداد ۲۰ میلیارد تومان اختصاص داده شده است.
اگر پول نیست باید برای همه نباشد و اگر هست چرا ۶۰ روز حقوق کارگران عقب افتاده است؟

اعتراضی که تا تحقق خواسته‌ها ادامه خواهد داشت!

ارتباط با ادمین
@S_felezkar

کانال رسمی سندیکای کارگران فلزکارمکانیک ایران

Telegram (https://telegram.me/sfelezkar)

#کانال_رسمی_سندیکای_کارگران_فلزکار_مکانیک_ایران

🌹🔨🌹🔧🍃🍀🌻🌺⚙️🌸

 

بازتاب اعتصاب کارگران آلومینیوم سازی اراک در سایت فدراسیون جهانی اینداستریال!

۴۰۰۰ کارگر ایرالکو در اعتصاب غذای
۱۸ سپتامبر ۲۰۲۵ حدود ۴۰۰۰ کارگر شرکت آلومینیوم اراک (ایرالکو) از ۵۰ روز پیش در اعتصاب غذا به سر می‌برند. این اقدام شدید پس از آن صورت گرفت که مالک کارخانه از انجام گفتگوی معنادار یا رسیدگی به خواسته‌های مشروع کارگران خودداری کرد و کارگران چاره‌ای جز توسل به این شکل افراطی از اعتراض نداشتند.
مقامات به جای رسیدگی به شکایات، سرکوب را تشدید کردند. در ۱۵ آگوست، حکم بازداشت برای پنج کارگر صادر شد، در حالی که سی و یک نفر دیگر به اخلال در نظم عمومی و صلح متهم شدند. اتحادیه جهانی اینداستریال خواستار لغو فوری احکام بازداشت و مختومه شدن تمام پرونده‌های حقوقی علیه سی و یک کارگر دیگر است.
اتحادیه کارگران فلزکار و مکانیک ایران (UMMI)، یکی از اعضای وابسته به IndustriALL، به طور فعال از این اعتصاب حمایت کرده و خواسته‌های کارگران برای شرایط کاری ایمن‌تر و احترام به حقوق اساسی کار را منعکس کرده است. UMMI تأکید می‌کند که این اعتصاب نه تنها برای رسیدگی به شکایات فوری، بلکه برای تضمین کرامت و انصاف در محل کار نیز هست

بازتاب اعتصاب کارگران آلومینیوم سازی اراک در سایت فدراسیون جهانی اینداستریال!


۴۰۰۰ کارگر ایرالکو در اعتصاب غذای
۱۸ سپتامبر ۲۰۲۵ حدود ۴۰۰۰ کارگر شرکت آلومینیوم اراک (ایرالکو) از ۵۰ روز پیش در اعتصاب غذا به سر می‌برند. این اقدام شدید پس از آن صورت گرفت که مالک کارخانه از انجام گفتگوی معنادار یا رسیدگی به خواسته‌های مشروع کارگران خودداری کرد و کارگران چاره‌ای جز توسل به این شکل افراطی از اعتراض نداشتند.

مقامات به جای رسیدگی به شکایات، سرکوب را تشدید کردند. در ۱۵ آگوست، حکم بازداشت برای پنج کارگر صادر شد، در حالی که سی و یک نفر دیگر به اخلال در نظم عمومی و صلح متهم شدند. اتحادیه جهانی اینداستریال خواستار لغو فوری احکام بازداشت و مختومه شدن تمام پرونده‌های حقوقی علیه سی و یک کارگر دیگر است.

اتحادیه کارگران فلزکار و مکانیک ایران (UMMI)، یکی از اعضای وابسته به IndustriALL، به طور فعال از این اعتصاب حمایت کرده و خواسته‌های کارگران برای شرایط کاری ایمن‌تر و احترام به حقوق اساسی کار را منعکس کرده است. UMMI تأکید می‌کند که این اعتصاب نه تنها برای رسیدگی به شکایات فوری، بلکه برای تضمین کرامت و انصاف در محل کار نیز هست.

خواسته‌های کارگران شامل پایان دادن به خصوصی‌سازی کارخانه است که مانع نوسازی بسیار مورد نیاز شده و به وخامت شرایط کار کمک کرده است. عواقب این امر غم‌انگیز بوده است، به طوری که حوادث مرگبار در محل کار جان محمود داوود ایادی و جبار عبدی را گرفته است. کارگران اعتصابی همچنین خواستار پایان دادن به استخدام‌های موقت، کوتاه‌مدت و پیمانکاری به نفع تضمین امنیت شغلی هستند. آنها خواستار اجرای صحیح طرح طبقه‌بندی مشاغل، پرداخت به موقع دستمزدها و بازگشت به کار همه همکاران اخراج شده ناعادلانه هستند.

کمال اوزکان، دستیار دبیر کل صنعت گفت:

«وضعیت در ایرالکو کاملاً غیرقابل قبول است. چهار هزار کارگر صرفاً برای شنیده شدن صدایشان مجبور به اعتصاب غذا شده‌اند. به جای سرکوب، دولت ایران و شرکت باید فوراً وارد گفتگوی واقعی شوند، به خواسته‌های مشروع کارگران رسیدگی کنند و تضمین کنند که حقوق اساسی آنها به طور کامل رعایت می‌شود.»

اتحادیه اینداستریال از دولت ایران می‌خواهد که برای حل و فصل مناقشه در ایرالکو اقدام فوری انجام دهد. این مداخله باید منجر به بهبود قابل توجه شرایط کار، به ویژه در زمینه بهداشت و ایمنی، پرداخت کافی و به موقع دستمزدها، احترام کامل به حقوق کارگران برای آزادی تشکل و چانه‌زنی جمعی، حذف مشاغل موقت و پایان دادن به دخالت نهادهای امنیتی در روابط کار شود.


ارتباط با ادمین
@S_felezkar

کانال رسمی سندیکای کارگران فلزکارمکانیک ایران

Telegram (https://telegram.me/sfelezkar)

#کانال_رسمی_سندیکای_کارگران_فلزکار_مکانیک_ایران

🌹🔨🌹🔧🍃🍀🌻🌺⚙️🌸

 
.

یکشنبه های اعتراضی باشکوه

۳۰ شهریور در رشت مقاوم و سربلند

ارتباط با ادمین
@S_felezkar

کانال رسمی سندیکای کارگران فلزکارمکانیک ایران

Telegram (https://telegram.me/sfelezkar)

#کانال_رسمی_سندیکای_کارگران_فلزکار_مکانیک_ایران

🌹🔨🌹🔧🍃🍀🌻🌺⚙️🌸

 

یکشنبه های اعتراضی باشکوه!


اعتراض گروهی از بازنشستگان قزوین ۳۰ شهریور در رابط با میزان نبودن دخل و خرج زندگی خود بعد از سی سال کار.


ارتباط با ادمین
@S_felezkar

کانال رسمی سندیکای کارگران فلزکارمکانیک ایران

Telegram (https://telegram.me/sfelezkar)

#کانال_رسمی_سندیکای_کارگران_فلزکار_مکانیک_ایران

🌹🔨🌹🔧🍃🍀🌻🌺⚙️🌸

 

یکشنبه های اعتراض پر شکوه!

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، امروز ۳۰ شهریور بازنشستگان فولاد، تامین اجتماعی و کارگران نفت و گاز، تجمع باشکوهی را در راستای خواسته های خود برپا کردند.
تجمع کارگران فولاد در اصفهان و اهواز که با راهپیمایی همراه بود با در دست داشتن پلاکاردی:«تا برقراری جداول همسان سازی مطابق قانون، بازنشسته فولاد از پا نمی نشیند» و با شعار:«حسین حسین شعارشون/ دروغ و دزدی کارشون» خواستار اجرای صحیح همسان سازی بر اساس ۹۰ درصد شاغلین همتراز و مخالفت با انتقال به صندوق کشوری و رفع ابهامات در این خصوص شدند.

کارگران و کارکنان شرکت نفت فلات قاره منطقه خارک و نفت و گاز آغاجاری با پهن کردن سفره خالی در اعتراض به محدودیت های ناعادلانه حقوقی و بی اعتنایی مسوولین و مدیریت فاسد و ناکارآمد تجمع خود را برگزار کردند.
متاسفانه نمایندگان این کارگران نتوانستند آنچه شایسته کارگران ارکان ثالث است را نمایندگی کنند و بدون هیچ دستاوردی مذاکرات بی سرانجام ماند.

در رشت بازنشستگان با فریاد رعد آسا، خشم طبقاتی خود را بر سر سرمایه داران حاکم آوار کرده و نسبت به تبعیض، فاصله طبقاتی و سرکوب کارگران و معلمان اعتراض نمودند و اعلام داشتند:«معلم زندانی، کارگر زندانی، آزاد باید گردد» همچنین اعلام کردند:«تهدید و زندان نمی تواند مانع از تداوم جنبش مطالبه گری گردد» سپس دستگیری مسعود فرهیخته، این سلاله پاک عرصه تعلیم و تربیت را ننگ حکام خوانده و خواستار آزادی بی قید و شرط او شدند.

در شوش، بازنشستگان معترض با شعارها و مطالبات خود به روشنی بر ریشه‌های بحران موجود انگشت گذاشتند. فقر و نداری ناشی از سیاست‌های حکومت، گرانی و تورم افسار گسیخته، دستمزدهای ناچیز و نامتناسب، فساد و چپاول سازمان‌یافته، سرکوب و نبود امنیت اجتماعی، محرومیت از رفاه و خدمات درمانی رایگان و مناسب، و تداوم تبعیض و بی‌عدالتی، اینها چیزی است که بر بازنشستگان تحمیل شده است.

در کرمانشاه بازنشستگان معترض خواستار اجرای کامل همسان‌سازی حقوق و مستمری‌ها، افزایش واقعی مستمری متناسب با خط فقر، بهبود خدمات درمانی و بیمه‌ای و پرداخت فوری معوقات خود شدند. آنان با شعارها:«با مکانیسم ماشه/ سفره خالی تر میشه» با اعتراضاتشان تأکید کردند که بی‌توجهی به وضعیت معیشتی میلیون‌ها بازنشسته و مستمری‌بگیر به معنای رها کردن آن‌ها در فقر و تنگدستی مطلق است.

در قزوین هر هفته بازنشستگان بیشتری به اعتراض می پیوندند.

در اهواز با دادن بیانیه ای ۸ ماده ای خواستار پرداخت بدهی دولت و اجرای مواد ۹۶, ۱۱۱, ۵۴ و اصل ۲۹ قانون اساسی شدند.

در تهران با سخنرانی یکی بازنشستگان که دعوت به اتحاد می کرد شعارهای صنفی و معیشتی و درمانی داده شد از جمله:«مدعی عدالت/ خجالت خجالت» آزادی آموزگار فرهیخته را فریاد زدند.

تجمع امروز بار دیگر نشان داد که مطالبات بازنشستگان تأمین اجتماعی با مطالبات کارگران شاغل پیوندی ناگسستنی دارد؛ چرا که همه‌ی کارگران امروز، بازنشستگان فردا هستند. این واقعیت ضرورت اتحاد عمل بازنشستگان و کارگران شاغل را دوچندان می‌کند.
امیدواریم در هفته های پیش رو بازنشستگان از خواسته های کارگران نفت و گاز حمایت به عمل آورند تا نهال اتحاد بین بازنشستگان و شاغلین جوانه بزند.

ارتباط با ادمین
@S_felezkar

کانال رسمی سندیکای کارگران فلزکارمکانیک ایران

Telegram (https://telegram.me/sfelezkar)

#کانال_رسمی_سندیکای_کارگران_فلزکار_مکانیک_ایران

🌹🔨🌹🔧🍃🍀🌻🌺⚙️🌸

 

مصاحبه مازیار گیلانی نژاد مسوول سندیکای کارگران فلزکار مکانیک ایران با خبرگزاری ایلنا:

مدارس و دانشگاه‌های خوب برای ثروتمندان؛ فرزندان طبقه کارگر از تحصیل جا می‌مانند!
شهریور ۳۱, ۱۴۰۴

«مازیار گیلانی‌نژاد» فعال کارگری در گفتگو با خبرنگار ایلنا، با تاکید بر اینکه کالایی‌سازی آموزش، موجب محرومیت بخش قابل توجهی از فرزندان دهک‌های فرودست از تحصیل شده است؛ گفت: در شرایط فعلی، بسیاری از کودکان و فرزندان طبقه زحمتکش از ورود به مدرسه جا می‌مانند؛ کافیست به چند شاخص مهم خبری نگاهی بیندازیم.

«گرانی ۳۰ درصدی لوازم التحریر»، « هزینه خرید لوازم برای ورود به مدرسه برای یک دانش آموز دبستانی در حدود ۳.۵ میلیون تومان است»، «ترک تحصیل ۶ هزار دانش آموز در روتک بلوچستان» و « ترک تحصیل ۷۵۰ هزار دانش آموز به دلیل فقر». گیلانی‌نژاد با استناد به این اخبار می‌گوید: همه شواهد نشان می‌دهد که فرزندان فرودستان از چرخه آموزش و تحصیل کنار گذاشته شده‌اند.

او افزود: علت اصلی افزایش کودکان کار و کار سخت نوجوانان در کارگاه‌های پرخطر همین است؛ از یکسو، هزینه‌های تحصیل و آموزش، به گونه‌ای نجومی افزایش یافته و تناسبی با مزد و حقوق کارگران ندارد و از سوی دیگر، خانواده‌های کارگری به درآمد و کار فرزندان خود نیاز دارند؛ در نتیجه فرزندان لایه‌های فرودست طبقه کارگر، قبل از سنین بلوغ و در اوج کودکی و نوجوانانی، ناخواسته وارد بازار کار می‌شوند.

گیلانی‌نژاد با بیان اینکه «در اخبار خوانده‌ایم که ۳۰۰۰ نفر اول کنکور امسال، از خانواده‌های پربرخوردار مالی بوده‌اند» ادامه داد: نه تنها مدارس بلکه دانشگاه‌های خوب هم فقط برای ثروتمندان است و فقرا راهی برای تغییر مناسبات تلخ زندگی خود ندارند.

این فعال کارگری در پایان نتیجه گرفت: برنامه‌های اقتصادی جهت ایجاد فقر ساختاری و بی‌توجهی به رایگان بودن آموزش که در قانون اساسی تاکید شده، کودکان را از ابتدایی‌ترین حق انسانی یعنی آموزش محروم کرده است. این روند به معنای تولید نسلی محروم، بی‌دفاع و بدون فرصت رشد اجتماعی است. نسلی که سیستماتیک به حاشیه رانده می‌شود تا چرخه‌ی فقر و تبعیض همچنان بدون توقف ادامه یابد.


ارتباط با ادمین
@S_felezkar

کانال رسمی سندیکای کارگران فلزکارمکانیک ایران

Telegram (https://telegram.me/sfelezkar)

#کانال_رسمی_سندیکای_کارگران_فلزکار_مکانیک_ایران

🌹🔨🌹🔧🍃🍀🌻🌺⚙️🌸

 

دستاوردهای باشکوه!

اواخر شهریور، در اعتصاب سال ۱۴۰۰ که بیش از ۱۲۵ هزار کارگر در آن شرکت کرده بودند و آغاز کمپین ۲۰/۱۰ شد، نزدیک به ۶۰ کارگر به نمایندگی از سوی کارگران اعتصابی از جای جای پروژه های نفت و گاز و نیروگاهی به تهران آمده با نماینده خود مازیار گیلانی نژاد ملاقات و اول به مجلس و سپس وزارت نفت رفته با یکی از مسوولین دیدار و سپس بر روی پله های وزارت نفت گیلانی نژاد حاصل دیدار نمایندگان با مسوولین وزارت نفت را برایشان گزارش کرد.


ارتباط با ادمین
@S_felezkar

کانال رسمی سندیکای کارگران فلزکارمکانیک ایران

Telegram (https://telegram.me/sfelezkar)

#کانال_رسمی_سندیکای_کارگران_فلزکار_مکانیک_ایران

🌹🔨🌹🔧🍃🍀🌻🌺⚙️🌸

 

دستاوردهای باشکوه طبقه کارگر
کمپین ۲۰/۱۰


اعتصاب ۱۲۵ هزار کارگر پروژه ای در تابستان ۱۴۰۰ و سخنان نماینده کارگران پروژه ای و مسوول سندیکای کارگران فلزکار مکانیک در دفاع از این اعتصاب( آغاز کمپین ۲۰/۱۰)


ارتباط با ادمین
@S_felezkar

کانال رسمی سندیکای کارگران فلزکارمکانیک ایران

Telegram (https://telegram.me/sfelezkar)

#کانال_رسمی_سندیکای_کارگران_فلزکار_مکانیک_ایران

🌹🔨🌹🔧🍃🍀🌻🌺⚙️🌸

 

مناسباتی فاسد به نام مدیریت!

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، وزیرکار در گفتگویی اعلام کرد:«هفته ای حداقل دو گزارش محرمانه فساد از شرکت های زیرمجموعه به دستم می رسد»
اینکه وزیرکار در این کشور چیزی به نام وزارت اطلاعات و یا قوه قضاییه را نمی شناسد که این فساد را به آنان جهت پیگیری گزارش کند و آنان را دست این دو ارگان بسپارد تعجب برانگیز نیست، چرا که همین دزدها او را به این منصب رسانده اند.
این اعترافات وزیرکار در حالیست که بازنشستگان هر هفته در خیابان های شهرهای مختلف فریاد:«اتحاد اتحاد علیه فقر و فساد» را فریاد می زنند. این اعتراف که در میان مدیران دزدی و فساد در تامین اجتماعی بیداد می کند آن هم به گفته وزیرکار در حالیست که وزیرکار از محروم کردن ۳ میلیون نفر از یارانه ۳۵۰ هزار تومانی خبر داد که اکثر این افراد سریدار و یا کارپردازان شرکت ها می باشند.
این روش مدیریتی که چشم بر فساد مدیران ببندی اما سفره زحمتکشان را هرچه کوچکتر کنی و آینده شان را هر روز تاریکتر نمایی، جزیی از برنامه مدیران نئولیبرال است. البته این تنها شاهکار این جناب نیست بلکه به گفته خبرگزاری ایلنا:«نامین اجتماعی حق اولاد مستمری بازماندگان را قطع کرده است»
بازماندگان بیمه پردازان که زیر حداقل دستمزد، حقوق می گیرند و با گوشت، حبوبات، لوازم التحریر، میوه، دارو مدت هاست خداحافظی کرده اند هر روز با تصمیمات این دشمن های انسانیت سفره هایشان کوچکتر شده است.
فسادهای میلیاردی در شرکت شستا و میان مدیران بی عرضه و دزد که حتا وزیرکار هم از آنها می ترسد، فلاکت و شرمندگی را در میان محرومان جامعه دامن زده است.
این مناسبات دزد پرورانده را اسمش را گذاشته اند مدیریت.

فقط سیلی زحمتکشان چاره کار است!

ارتباط با ادمین
@S_felezkar

کانال رسمی سندیکای کارگران فلزکارمکانیک ایران

Telegram (https://telegram.me/sfelezkar)

#کانال_رسمی_سندیکای_کارگران_فلزکار_مکانیک_ایران

🌹🔨🌹🔧🍃🍀🌻🌺⚙️🌸

 

وضعیت کار در عراق!

به گزارش خبرنگار پیام سندیکا، وضعیت کار در عراق بسیار ناایمن و خطرناک است. به عنوان مثال پیمانکاری با نام مستعار (آکو) در شهر اربیل عراق نیروهای خود را توسط کاریابی به نام روناک واحدی استخدام می کند. زمانی که نیروها به محل کار می روند مشاهده می کنند که شرایط کار بدون امکانات جای خواب مناسب، بدون دارا بودن برق برای کانکس ها و نبودن سیستم آب رسانی برای کولرهای آبی و خورد و خوراک نامناسب و استفاده از آبهای بسته بندی تاریخ گذشته می باشد.
در ضمن بستن حقوق با میزان مشخص در ایران انجام می شود اما پس از اینکه نیرو به اربیل می رود و برای این شرکت یک ماه کار می کند و با مواجه شدن با شرایط بد کاری بخواهد تسویه کند، کمتر از میزان صحبت شده تسویه می کند و به کارگر می گویند مقداری از دستمزد را بگیر و برو، بقیه در ایران تحویل شما می شود.
متاسفانه کارگر بیکار، به این پیمانکار ایرانی ساکن در اربیل اعتماد کرده و اینگونه سرشان کلاه می رود.
کارگری بیکاری که تا رسیدن به کار در عراق کلی خرج کرده است با مواجهه با این شرایط
و خرج هایی که کرده به اجبار یک ماه با همه سختی‌ها کار می‌کند و تا گوشه ای از هزینه ها را در آورد غافل از اینکه چه کلاهی سرش خواهند گذاشت.

از دوستان کارگر می خواهیم قبل از رفتن به کار در عراق از صحت گفته ها اطمینان حاصل کنند.
باز هم می گوییم کار در خارج از کشور باید با شرکت های واقعی و دارای مجوز صورت گیرد تا در صورت هر اتفاق و یا اختلافی بتوان در ایران شکایت کرد.

ارتباط با ادمین
@S_felezkar

کانال رسمی سندیکای کارگران فلزکارمکانیک ایران

Telegram (https://telegram.me/sfelezkar)

#کانال_رسمی_سندیکای_کارگران_فلزکار_مکانیک_ایران

🌹🔨🌹🔧🍃🍀🌻🌺⚙️🌸