Размер имеет значение!
Чем выше должность — тем меньше экран?

В LinkedIn вирусится забавная, но очень точная иерархия корпоративного мира, где должность определяет размер монитора:

• Джуны и специалисты: 2–3 огромных экрана, сотни вкладок и бесконечный Excel. Максимум инструментов, чтобы справляться с объёмом и создавать видимость бурной работы.
• Миддлы: один 15-дюймовый ноутбук. Баланс между операционкой и координацией.
• Топ-менеджмент: лёгкий iPad или просто iPhone в такси.

Ирония в том, что чем ближе вы к операционке, тем больше экранов нужно для управления сложностью.
А на вершине «операционки» нет — там принимаются решения, для которых достаточно одного смартфона.

С часами, к слову, то же самое: чем меньше вам нужно кому-то что-то доказывать, тем сдержаннее и лаконичнее аксессуар на вашем запястье.

А вы замечали такую закономерность у себя или коллег? На каком «экране» вы сейчас?