Сила не в усилиях, а в согласованности команды

В каждой эпохе есть своя форма давления. Наше время давит не столько внешними угрозами, сколько тем, что заставляет человека постоянно выходить за пределы собственной версии себя. Реальность меняется быстрее, чем успевают закрепиться старые опоры. И именно в такой среде видно, кто умеет не только создавать технологии, но и выдерживать себя, пересборку, флюидность своей роли. Об этом недавний подкаст Хадсона с Йоханнесом Лонграффом, разработчика продуктов в сфере ИИ.

Йоханнес описывает рынок разработки как настоящий экспоненциальный шторм: новые модели выходят каждую неделю, роли меняются, привычные навыки обнуляются. И на этой скорости проявляются всем знакомые спецэффекты - тревога, перегруз, FOMO. Именно здесь, по его словам, начинается самая сложная работа. Не снаружи, а внутри.

Он замечает что, когда лидер перегружен, перегружена вся команда. Когда он боится - боится вся структура под ним. Задача руководителя - не притворяться спокойным, а научиться быстро проходить через свои эмоции. Давать им место, но не становиться ими. Это и есть эмоциональная ясность - метанавык, который сегодня важнее технических компетенций. Именно он позволяет не тонуть в тревоге рынка, а опережать его.

Поэтому в его компании почти ритуально разговаривают о трудном честно. И раньше, чем станет поздно. Спорят, смотрят на страхи, выносят наружу недосказанное. Потому что в культуре, где избегают напряжения, решения принимаются вслепую. А в культуре, где напряжение выдерживают, собирается максимум данных и рождается настоящая согласованность.

Мне понравилась мысль Хадсона - alignment сильнее усилий. Команда, которая видит друг друга и умеет говорить откровенно, делает скачки, недоступные тем, кто просто старается усерднее.

По словам Йоханнеса, именно это удерживает людей в компании. Не бесплатные обеды и красивые миссии. А ощущение: «Я расту здесь как человек. Моя работа делает меня собой».

И, наверное, это главный парадокс нашего времени - чем быстрее меняется мир, тем нужнее становится человеческая зрелость. Не скорость, не безошибочность а присутствие, способность выдерживать ошибку, исправить ее и не тащить страдания или вину за собой. Нам всем нужна не супер сила и непогрешимость, а очень честный контакт с собой, с другими, с реальностью.

То что кажется достаточно очевидным, но на самом деле мало практикующееся в компаниях поведение.

Каким то магическим образом признание себя обычным человеком со сложностями, ошибками, незнанием делает из человека супермена. Но не в киношном смысле, конечно, этого у нас вокруг достаточно, а человека, который способен пережить свою беспомощность и одновременно видеть обьем своего влияния.

Что скажете? Как у вас сейчас обстановка в компаниях и командах? Появляется честность и неудобные разговоры или пока скорее наоборот?

Сегодня в моей жизни случилось важное событие - издательство МиФ в следующем году будет издавать мою первую книгу.

Это очень почетно и одновременно очень страшно, тема крутая и очень актуальная для сегодняшнего дня и мне кажется я не до конца еще ощутила весь страх оценки и того, что этот страх сейчас начнет делать с моей психикой)))

Тем неменее я беру этот челлендж и осознаю, что это мой персональный тренинг, который сделает меня уже на "том берегу" немного другим человеком.

Пожелайте мне смелости, дисциплины и вдохновения.

И конечно же я планирую писать эту историю не одна, а включать в это исследование и ваши истории ( про что чуть позднее)

А сейчас мне хочется спросить у вас - как вы думаете о чем я могу написать книгу?

В чем на ваш взгляд я набила руку\глаз? И что возможно происследовала достаточно хорошо, чтобы поделиться и быть полезной в этом жанре?

Напишите ваши мысли, пожалуйста, и поставьте мне сердечки и огоньки, чтобы за меня порадоваться и поддержать😉🥰🥂

Долго тянуть с темой книги не буду😉

Темой моей книги станет исследование одиночества.

Я хочу собрать и истории людей, разобраться в психологии, физиологии одиночества, собрать разные национальные и культурные традиции и практики работы с одиночеством, поисследовать философию этого вопроса и добавить немного практики для того, чтобы наше одиночество было с любопытством исследовано и трансформировано, ведь у одиночества есть разные оттенки, смыслы и назначения.

Ирвин Ялом назвал одиночество (изоляцию) одной из четырех данностей существования, от которых нельзя избавиться, можно только выбрать как с ними жить.

Одиночество (Изоляция) здесь стоит в одном ряду со смертью, свободой и бессмысленностью.
Данности связаны между собой.

Свобода порождает изоляцию и безосновность, смерть обостряет и то и другое, а бессмысленность становится вопросом, который остается, когда у нас нет опор.

В общем тема конечно фундаментальная и очень актуальная для сегодняшнего момента истории и поэтому конечно я чувствую очень большую ответственность и супер ожидания от себя)))

И еще на мой взгляд ( ура я автор и могу выбирать) эта книга невозможна без исследования
контакта и близости, тк когда контакт есть, то и близость существует и нет одиночества, а когда наоборот - мы очень остро ощущаем это внутри себя, вместе с кем-то и внутри большого мира.

Буду придумывать вокруг книги разные активности, обсуждения, интервью, так что если у вас есть желание рассказать свою историю про исследование одиночества, предложить какую то идею, вокруг книги или просто меня поддержать - пишите мне в комментариях, а я начну писать и не раз еще вернусь к вам с опросами, вопросами и идеями.

3 го ноября вместе с Александрой Танюшиной (преподавателем МГУ, кандидатом филосфских наук, искусствоведом) мы стартуем 1 сезон философского кружка онлайн, где в течение 7 недель будем вместе исследовать как люди в разные исторические эпохи справлялись с моментами, когда старая картина мира рушилась, а новая ещё не сложилась. А также находить для себя, что из подобных способов мышления мы можем использовать сегодня?

Мы пройдем через все основные периоды развития человечества на которые в свое время отзывалась философия каждый раз находившая способ описать реальность для того, чтобы осознать ее и принять, научиться в ней жить,не разрушаться и находить смысл.

Темы с которыми мы познакомимся, обсудим и приложим как подорожник к нашему мышлению.

1. Осевое время и рождение философского мышления
2. Эллинизм и стоицизм - философия как практика устойчивости
3. Средневековье: религия, как система смысла и опоры
4. Новое время - разум, наука и идея управляемого мира
5. XX век и экзистенциализм - крах уверенности и встреча с абсурдом
6. Конец XX века и современность: кризис метанарративов и жизнь без единой системы координат

Первый сезон продлиться 2 месяца ( 8 недель), мы будем встречаться каждый вторник в 20 00 МСК и вместе проводить 2 часа расширяя свое представление о мире, мышлении и собственной гибкости.

с 3 ноября по 22 декабря онлайн ( последняя встреча будет посвящена созданию условного "гербария" нашего года и планам на следующий)

С нового года кружок будет действовать сезонно, каждые 2 месяца мы будем менять тему и исследовать все актуальные человеческие вопросы, с которыми мы взрослые люди сталкиваемся каждый день - от дружбы, зависти, кризисов, тупиков, потери смысла, смерти, потери иллюзий до радости, большой любви, вдохновения, творчества.

Хочу построить настоящую школу жизни и учиться проживать ее в многообразии не закливаясь только не работе и доме, обсуждать то, чему не учат в школах и университетах, тому что по настоящему важно и нужно нам для того, чтобы жить наполненно и осмысленно, вне зависимости от внешнего контекста.

Стоимость первого сезона 35 тыс рублей (8 встреч в крафтовой группе классных, умных, думающих людей, собранных вручную)
Формат: онлайн, поэтому к нам можно присоединиться из любой точки мира.

Если хотите узнать детали, остались вопросы, есть сомнения в сложности и необходимости быть очень очень начитанным и умным (спойлер - никак готовиться не нужно, мы обсуждаем сложные темы легким и понятным языком - задача разобраться и поговорить, а не молчать с умным видом) пишите мне смело @annabichevskaya