Джобстер Digital | Маркетинг | Вакансии и резюме
44.9K subscribers
1.97K photos
23 videos
3 files
3.27K links
📲Для размещения пиши: @digital_make

Джобстер - сайт для поиска работы и людей в Маркетинге и Диджитал🏄‍♂️

💻Все вакансии на сайте: https://goo.su/xfDOU

@jobster_guru - канал о рабочих буднях
@jobster_resume - резюме сильных кандидатов
Download Telegram
Резюме: Account Group Head / Client Service Director / Head of Client Service

👨‍💻Егор Брагинов
Ник tg:
@Egor_Braginov
Номер телефона:
+7-915-478-07-60
Email:
e.braginov@gmail.com


Возраст: 29
Формат/Локация: Москва - Офис; Гибрид; Удаленка

Верю, что сила в индивидуальном подходе как к сотрудникам, так и к клиентам. Именно балансирование между бизнесом и клиентом дает максимально эффективный результат

▪️Сильные стороны:
• Руководитель клиентского сервиса и коммерческих направлений с 10-летним опытом в digital-индустрии, рекламе и телекоме.
• Специализируюсь на развитии бизнеса через масштабирование клиентских портфелей, управление P&L, повышение маржинальности и построение высокоэффективных команд.
• Управлял клиентской группой с годовым оборотом более 500 млн рублей и портфелем enterprise-клиентов из банковского, FMCG, фармацевтического и e-commerce сегментов.
• Имею опыт управления командой из 10 специалистов, развития кадрового резерва, контроля экономики проектов и масштабирования коммерческих направлений.
• Экспертиза включает DSP/Programmatic, Telegram Ads, Яндекс Директ, Social Media, SMS-маркетинг, маркетинговые исследования и решения на основе BIG DATA и ОФД


▪️Опыт работы и яркие достижения:
• Управление коммерческим направлением и развитием ключевых клиентов в области digital-рекламы, data-продуктов и маркетинговых решений.

Зона ответственности:
- Клиентская группа с оборотом более 500 млн рублей в год.
- Управление командой из 10 сотрудников.
- Развитие продаж digital- и data-продуктов.
- Контроль выручки, маржинальности и окупаемости проектов.
- Управление кадровым резервом и развитием сотрудников.

Основные достижения:
- Увеличил выручку собственного направления с 2 млн до 44 млн рублей за 3 года.
- Масштабировал команду с 2 до 10 сотрудников.
- Вырастил двух сотрудников до руководящих позиций.
- Управлял портфелем из 20+ enterprise-клиентов

• Развивал продажи следующих решений:
- DSP / Programmatic;
- Telegram Ads;
- Яндекс Директ;
- Social Media Advertising;
- SMS-маркетинг;
- маркетинговые исследования;
- Big Data

▪️Что важно в работе/компании:
• возможность развития
• сплоченный коллектив
• профессионализм
• нацеленность на результат

▪️Финансовые ожидания:
Окладная часть от 300 тысяч рублей на руки


📎 Полное резюме по запросу у специалиста

#руководительклиентскогосервиса #работасклиентами #директор #резюме
❤3🤔3👍1🙈1
Ведущий специалист по контекстной рекламе в компанию АкадемСити

Работодатель:
Компания АкадемСити - Edtech компания, в которой стремительно развиваются люди и технологии. Мы помогаем людям реализовать их жизненные цели через качественное обучение.

Что нужно делать и сделать:
• Управление проектами (от сбора рекламных кампаний до их аналитики) с бюджетами от нескольких млн.
• Достижение ежемесячных KPI по CPL, MQL, CPO, ДРР, ROI
• Общение с командой в мессенджерах на всех этапах работы;
• Ведение отчетности по результатам рекламной кампании (ежемесячная, еженедельная, а иногда и ежедневная);
• Участие в еженедельных планерках, формирование краткосрочного и среднесрочного плана работ.
• Ведение от 2 до 5 проектов одновременно, в зависимости от размера и сложности. Максимальное погружение в проект и бизнес.
• Сотрудничество с командой для разработки эффективных рекламных текстов и визуальных материалов/ проведение A/B-тестирования/ отчетность и стратегия оптимизации

Пожелания к кандидату:
• Опыт работы с Я.Директ от 5-х лет в рекламном агентстве или вне его;
• Опыт ведения проектов с бюджетами от 3 000 000 +;
• Уверенное владение аналитическими инструментами (Google Analytics, Яндекс.Метрика), опыт работы с системами коллтрекинга и сквозной аналитики (Calltouch, Mango, Roistat, Power BI и т.д.), а также популярными CRM (Bitrix, AmoCRM и прочее);
• Умение генерировать гипотезы и проявлять инициативу;
• Наличие сертификатов инструментов Яндекс.Директ и Яндекс.Метрика;
• Умение работать с Google ADS, Я. Справочником.
• Опыт в работе в e commerce или в edtech

Что предлагаем:
• График 5/2, с 9:00 до 18:00
• Удаленная работа
• Возможность учиться и расти
• Молодой коллектив
• ЗП обсуждается индивидуально с кандидатом

Для отклика 📲:
n.belova@academcity.online


#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #интернетмаркетолог #performance

▫️ еще вакансии
на сайте
▫️ журнал
коллеги Джобстер
❤5
Lead performance marketing в компанию Тренд Новостройки

Работодатель:
Мы — команда Тренд Новостройки.
Мы не просто продаём квартиры. Мы строим технологичную экосистему, где брокер работает через IT-платформу, аналитику и AI-инструменты, а не «на ощупь».


Что нужно делать и сделать:
• Разрабатывать и реализовывать стратегию лидогенерации в сегменте новостроек.
• Анализировать текущую воронку привлечения: источники трафика, заявки, стоимость лида, качество обращения, дозвон, конверсию в консультацию, подбор и сделку.
• Формировать и проверять гипотезы по новым каналам, форматам и механикам привлечения покупателей новостроек.
• Запускать и оптимизировать рекламные кампании самостоятельно и/или вместе с подрядчиками.
• Управлять performance-подрядчиками: ставить задачи, контролировать запуск, оценивать результат, принимать решения по масштабированию или отключению каналов.
• Настраивать и развивать систему оценки качества лидов совместно с командами продаж, продукта и маркетинга.
• Регулярно собирать обратную связь по качеству обращений и использовать ее для улучшения каналов, офферов, посадочных и сценариев коммуникации.
• Выстраивать отчетность по ключевым метрикам: трафик, заявки, стоимость лида, доля целевых лидов, дозвон, конверсия по этапам воронки, стоимость целевого обращения и вклад каналов в сделки.
• Управлять бюджетом на лидогенерацию и перераспределять его между каналами на основе эффективности.
• Анализировать конкурентную среду: застройщиков, агентства, классифайды, агрегаторы, CPA-сети и другие источники спроса на новостройки.
• Искать и тестировать партнерские каналы привлечения покупателей недвижимости.
• Совместно с маркетинговой командой формировать офферы, креативы, посадочные страницы и коммуникационные гипотезы под разные сегменты покупателей.
• Участвовать в развитии аналитики, CRM, коллтрекинга и продуктовой разметки, чтобы видеть путь пользователя от источника до заявки, консультации, подбора и сделки.
• Готовить регулярные выводы по эффективности лидогенерации и предлагать конкретные изменения в системе привлечения.

Пожелания к кандидату:
• Разбираетесь в специфике рынка новостроек и умеете привлекать покупателей недвижимости;
• Любите сочетать стратегию и «руки» — сами настраивать кампании, запускать гипотезы и проверять связки;
• Готовы не только распределять бюджет, но и отключать неэффективные каналы, защищая результат через KPI;
• Ставите цель улучшать качество лидов, дозвон и конверсию.

Что предлагаем:
• Удаленный формат сотрудничества, чтобы соблюдать баланс работы и отдыха:)
• Профессиональное комьюнити "Тренд Новостройки" - лекции и семинары от внешних и внутренних спикеров, бранчи, вечеринки, киновечера и тематические праздники;
• Заботу - ДМС, корпоративная связь;
• Скидки на приобретение недвижимости;
• Современный коворкинг в историческом центре Петербурга. Оборудованное рабочее место, авторский дизайн, свыше 100 арт-объектов, переговорные комнаты и конференц-зал, три кухни, душевые, лаунж-зоны и прачечная, шкафчики для вещей, образовательный лекторий.

Для отклика 📲:
@immariiiiiaa


#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #маркетолог #it #performance

▫️ еще вакансии
на сайте
▫️ журнал
коллеги Джобстер
🔥4❤2
Резюме: Младший бренд-менеджер / SMM-менеджер / Коммуникационный дизайнер

👩‍💻 Маргарита Алексеева
Ник tg: @itsrituha
Номер телефона: +7-968-418-35-20
Email: srita_alekseeva_04@bk.ru

https://www.instagram.com/itsrituha

Возраст: 22
Формат/Локация: Москва - Гибрид; Удаленка

Креатив, гибкость и умение работать в режиме многозадачности!

▪️ Желаемая сфера работы:
beauty, IT, fashion, финтех

▪️Сильные стороны:
1. Стрессоустойчивость
2. Креативность
3. Разнообразный опыт в маркетинге
4. Гибкость
5. Лидерские навыки

▪️Ссылка на кейсы и портфолио:
По запросу

▪️Опыт работы и яркие достижения:
Главные достижения во всем опыте работы:

1.Перекрёсток, мл. бренд-менеджер
— Организовала продакшн 1000+ продуктовых кадров, 30+ видео и 150+ фото для медиабанка за 2 месяца
— Сократила цикл согласования упаковки на 20%

2.Перекрёсток, стажёр СТМ
— Участвовала в редизайне 600+ SKU двух брендов за 6 месяцев стажировки: согласование макетов, внесение правок и тд.

3. Дизайн
— Рост конверсии в целевые действия до 40% на лендинге йога-студии

4.Фриланс SMM (Flotion / CofeFest)
— Разработала с нуля позиционирование, Tone of Voice и контент-стратегию бренда после бренд-аудита

▪️Что важно в работе/компании:
1. Адекватность руководства и коллектива
2. Возможность принимать решения в работе самостоятельно
4. Присутствие адекватной иерархии и контроля задач
5. Уважение к специалисту


📎 Полное резюме и все вопросы напрямую у специалиста

#smm #дизайнер #брендменеджер #резюме
❤10
Контент-маркетолог / Менеджер по инфлюенс-маркетингу в компанию Bioniq

Работодатель:
Компания Bioniq — это первая инновационная платформа биохакинга, персонализированная система отслеживания здоровья. Наша миссия — сделать подход к здоровью доступным. Именно поэтому важной частью нашей миссии является просвещение аудитории и популяризация здорового подхода.

Что нужно делать и сделать:
• Развивать направление инфлюенс-маркетинга
• Организовывать и самостоятельно вести бартерные и платные интеграции: искать блогеров, вести переговоры, согласовывать условия, контролировать логистику, публикации и результаты
• Согласовывать медиапланы, контролировать сроки, бюджет и качество реализации
• Оценивать эффективность рекламных кампаний: анализировать CPV, CPC, ROMI, UTM-метки, влияние на трафик и продажи
• Развивать базу блогеров и амбассадоров бренда, искать новых релевантных партнеров
• Вести документооборот по интеграциям: договоры, счета, акты, служебные записки, контролировать маркировку рекламы
• Взаимодействовать с маркетинговой командой при подготовке запусков и специальных проектов
• Управлять менеджером по работе с блогерами: ставить задачи, контролировать выполнение, отслеживать KPI
• Формировать стратегию подбора блогеров: оценивать релевантность, аудиторию и стоимость
• Контролировать качество контента перед публикацией

Пожелания к кандидату:
• Опыт работы в инфлюенс-маркетинге или с блогерами от 2х лет
• Опыт самостоятельного ведения интеграций полного цикла: от подбора до аналитики результатов
• Понимание ключевых маркетинговых метрик: CPV, CPC, ROMI, ER, охват, UTM
• Знание российского рынка инфлюенсеров, понимание специфики Instagram*, Telegram и других площадок
• Опыт ведения рекламного документооборота и понимание требований к маркировке рекламы
• Уверенное владение Excel / Google Sheets, внимательность к данным и отчетности
• Знание английского языка на уровне B2 будет плюсом

Что предлагаем:
• ДМС;
• Стандартный график (5/2);
• Официальное трудоустройство, стабильная "белая" зарплата;
• Возможности роста и развития – горизонтально и вертикально;
• Возможность реализовывать свой потенциал;
• Можно работать из дома;
• Бесплатные медицинские чекапы и доступ к уникальным health-технологиям
компании;
• Специальные условия на продукцию;
• Корпоративное обучение, поддержка наставника, возможности для
профессионального роста;
• Молодая, дружная команда, атмосфера взаимопомощи и развития;

Для отклика 📲:
откликнуться на hh


#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #influence #работасблогерами

▫️ еще вакансии
на сайте
▫️ журнал
коллеги Джобстер
❤4
Head of Academic Product / Руководитель академического продукта в онлайн школу Rocket Tech School

Работодатель:
Rocket Tech School — онлайн-школа цифровых навыков для детей 5–17 лет.

Мы учим детей программированию, AI, цифровому творчеству, математике, Roblox, Scratch, Python, Unity и другим направлениям. Сейчас школа растёт: мы развиваем STEM/AI-линейку, интегрируем новые образовательные продукты, выходим в B2B/B2G и хотим построить систему обучения международного уровня.

Ищем человека, который поможет нам превратить набор курсов в цельную академико-продуктовую систему: с понятными результатами, трекингом прогресса, данными, AI-инструментами и прозрачной ценностью для родителей.


Что нужно делать и сделать:
1. Строить систему прогресса ученика
• Нужно будет спроектировать, как мы понимаем и измеряем прогресс ребёнка:
• hard skills и meta skills;
• уровни освоения;
• критерии оценки проектов;
• рубрики для педагогов;
• формат progress report для родителей;
• логику перехода между уровнями и курсами.

Например: не просто “ребёнок сделал игру в Roblox”, а какие навыки он освоил, насколько самостоятельно применил их в проекте и что ему стоит развивать дальше.

2. Развивать учебную аналитику
• Нужно будет работать с данными по обучению:
• посещаемость;
• выполнение заданий;
• сдача проектов;
• результаты тестов;
• качество проектов;
• обратная связь родителей и педагогов;
• retention, refunds, NPS/CSAT;
• точки отвала и потери мотивации.

Задача — не просто смотреть цифры, а превращать их в продуктовые и академические гипотезы.

3. Пересобирать продуктовую линейку
• У нас много направлений и курсов. Нужно помогать собирать их в единую STEM/AI-систему:
• какие курсы являются ядром;
• как они связаны между собой;
• где есть дубли;
• где не хватает уровней;
• какие результаты обещаем родителям;
• какие продукты стоит развивать, объединять или закрывать.

4. Работать с платформой и AI
• Мы хотим развивать digital learning experience: progress tracking, личный кабинет, отчёты родителям, self-study, AI-помощников, автопроверку простых заданий, AI-анализ обратной связи.
• Нужно будет формулировать требования к платформе и AI-фичам со стороны образовательного результата.

5. Управлять академической командой
• В зоне роли — методологи, методисты, предметные эксперты и педагоги в части стандартов качества.
Нужно будет:
• задавать стандарты разработки курсов;
• помогать команде мыслить не уроками, а траекторией;
• участвовать в найме и развитии методологов;
• калибровать критерии оценки;
• снижать зависимость качества от отдельных сильных людей.

Пожелания к кандидату:
• опыт управления образовательными продуктами на масштабе от нескольких тысяч учеников;
• понимание learning outcomes, skill maps, assessment, progression, rubric-based evaluation;
• опыт работы с учебной аналитикой и продуктово-образовательными метриками;
• умение связывать качество обучения с retention, LTV, refunds, NPS/CSAT;
• опыт работы с платформой / LMS / личным кабинетом / тренажёрами;
• интерес к AI в образовании;
• опыт управления методистами, преподавателями, экспертами или instructional designers;
• способность работать в неопределённости и строить систему с нуля.

Будет большим плюсом:
• опыт в детском EdTech;
• опыт в STEM / AI / programming / digital creativity;
• опыт project-based learning;
• опыт построения progress tracking / value added / goal achievement;
• опыт международных образовательных продуктов;
• опыт с аккредитациями или международными стандартами: IB, Cambridge, Edexcel, PISA, CEFR, Cognia, Education Alliance Finland;
• английский B2+.

Что предлагаем:
• Формат: Удалённо. Полная занятость. Команда распределённая, ученики живут в разных странах.
• Оплата: $2000-3000

Для отклика 📲:
@alexandrpustovalov


#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #product #Head #edtech

▫️ еще вакансии
на сайте
▫️ журнал
коллеги Джобстер
❤5
Маркетинг-менеджер в компанию плотно™

Работодатель:
Привет, я Виктор, основатель плотно™. Мы делаем рюкзаки, сумки, чехлы и аксессуары, сами придумываем продукты и работаем с локальными производствами.

Ищу самостоятельного маркетолога, который возьмёт на себя основные задачи по маркетингу.


Что нужно делать и сделать:
• тестировать маркетинговые гипотезы;
• работать с Директом, РСЯ, Telegram и блогерами;
• составлять контент-план и сценарии креаторам;
• находить и контролировать подрядчиков;
• улучшать сайт и карточки товаров;
• помогать с Яндекс Маркетом и Wildberries;
• следить за расходами, заказами, выручкой и CAC.

Пожелания к кандидату:
• Нужен опыт в e-commerce, физических товарах или брендах одежды и аксессуаров. Важно: вы самостоятельный, ответственный и умеете доводить задачи до запуска, ну и конечно же вы шарите в маркетинге.
• Будет супер, если вам понравится наш продукт и реально интересно вместе развивать плотно™.

Что предлагаем:
• Формат: удалённо, около 4 часов в день, один созвон в неделю. Можно совмещать с текущей занятостью.
• Оплата не огромная, но и загрузка part-time.

Для отклика 📲:
pesottskyy@gmail.com
В отклике коротко напишите о себе, чем можете помочь, и пришлите, пожалуйста, 2–3 кейса.


#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #маркетолог

▫️ еще вакансии
на сайте
▫️ журнал
коллеги Джобстер
❤6
Резюме: Веб-дизайнер

👩‍💻 Анастасия Букова
Ник tg: @imstasiaa
Email:
stasia.and@mail.ru

Возраст: 25
Формат/Локация: Москва - Гибрид; Удаленка; Свой вариант: Проектная работа

Я дипломированный специалист по направлению «Прикладная информатика в дизайне». Имею опыт в графическом дизайне, преподавании IT-дисциплин и административной работе: координировала работу преподавателей, взаимодействовала с клиентами и организовывала различные мероприятия и активности

▪️ Желаемая сфера работы:
Медиа
Эдтех
Бьюти
Бизнес
Любая

▪️Сильные стороны:
Универсальность
Быстрая обучаемость

▪️Ссылка на кейсы и портфолио:
Behance: https://www.behance.net/bukovadesign
Google Диск: https://drive.google.com/drive/folders/1Syk0Ls9qoa4P4Lap4CXBqwBfuT2oX26F

▪️Опыт работы и яркие достижения:
Я веб-дизайнер с опытом более 2 лет. Специализируюсь на создании лендингов и корпоративных сайтов, преимущественно на Tilda (в том числе Zero Block), а также на разработке инфографики, баннеров и презентаций.

В моём портфолио — завершённые проекты для «Техна», «СахалинСтрой», «ТриА Сервис», «Prof Климат» и других компаний.

В рамках этих кейсов я:
— разрабатывала дизайн-концепции;
— создавалa адаптивные макеты в Figma;
— верстала сайты на Tilda с использованием Zero Block;
— адаптировала сайты под мобильные устройства;
— обеспечивала передачу материалов разработчикам и поддержку функционирования сайтов.
Кроме того, у меня есть понимание основ HTML и CSS, и я готова быстро подтянуть технические навыки

▪️Что важно в работе/компании:
Ценю открытую, дружелюбную атмосферу в коллективе

▪️Финансовые ожидания:
Старт - 80.000₽


📎 Полное резюме и все вопросы напрямую у специалиста

#design #дизайнер #вебдизайнер #резюме
❤4👍1😁1
Business Development Manager в компанию AdChampagne

Работодатель:
Мы - AdChampagne, международное агентство мобильного маркетинга полного цикла. Решаем бизнес-задачи и задачи по развитию бренда для более чем 400 клиентов по всему миру. Работаем с категориями eCommerce, ритейл, финансы и банки, гейминг и др. За время работы нашего агентства мы стали партнерами Сбера, Т-банка, X5 Retail Group, Lamoda, KamaGames, Zynga, Lazada и других мировых лидеров цифрового рынка.
Наша цель - расти и так же активно развивать различные направления.
И именно поэтому мы сейчас в поиске BDM к нам в команду!


Что нужно делать и сделать:
• выстраивать долгосрочные отношения с иностранными партнерами;
• изучать рынок и действия конкурентов;
• отслеживать новые тенденции в сфере мобильного маркетинга;
• оформлять документы - готовить офферы, договоры и инвойсы.

Пожелания к кандидату:
• глубокое понимание основ b2b продаж и маркетинга;
• опыт работы с рекламодателями под in-app / social трафик;
• опыт работы с белыми вертикалями: eCommerce / fintech / health / дейтинги;
• опыт работы с трекерами AppsFlyer, Appmetrica, Adjust;
• понимание юнит-экономики: CPI, CPA, CR, ROAS, LTV;
• опыт работы с ГЕО СIS и Tier 1 / Tier 2 ;
• английский язык на уровне, который позволит вам свободно письменно и устно общаться с клиентами (от B2);
• вы территориально в Москве.

Вашим преимуществом будет:
- собственная релевантная база клиентов.

Что предлагаем:
• гибкий график;
• классная команда, открытость к новым идеям, Head готовый поддерживать и помогать;
• путешествия по всему миру через участие на конференциях (Лондон, Париж, Берлин, Москва, Шанхай).

Для отклика 📲:
@Anastasia_Pechenkina_ITRecruiter


#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажа #bdm #работасклиентами

▫️ еще вакансии
на сайте
▫️ журнал
коллеги Джобстер
❤2
Менеджер по продаже рекламы в агентство ЛОМ

Работодатель:
Мы - медиа-агентство ЛОМ - компания, которая создает эффективные рекламные решения для бизнеса с помощью современных digital-инструментов. Мы управляем пулом топ-блогеров (Telegram, Instagram, YouTube, VC, Twitch) и реализуем рекламные интеграции для брендов.

В настоящее время ищем супер профессионала способного к быстрому и качественному поиску Заказчиков, выстраиванию долгосрочных отношений. Ты чувствуешь тренды раньше других, умеешь находить общий язык с блогерами и превращать креативные идеи в реальные продажи? Тогда тебе к нам!

Что нужно делать и сделать:
• Продажи и воронка – вести полный цикл сделки: от первого контакта с рекламодателем до оплаты и выхода рекламы (ознакомление, торг, согласование, закрытие).
• Поиск клиентов – до 70% лидов формировать самостоятельно: предлагать размещения текущим и новым рекламодателям, используя базу блогеров ЛОМ.
• Подготовка КП – составлять коммерческие предложения по утверждённым шаблонам (форматы, блогеры, пакеты, прогноз охвата и CPM).
• Переговоры – обсуждать цену, сроки, форматы интеграций, согласовывать договоры.
• Работа с блогерами – ставить задачи по сценариям/текстам, контролировать выход публикаций в согласованный слот, первично проверять соответствие ТЗ.
• Отчётность – ежедневно обновлять статусы размещений в Teletype, еженедельно собирать статистику через TGStat/Telemetr и готовить CRM-отчёты в Excel / Google Sheets.
• Соблюдение регламентов – работать в CRM (воронки, задачи, комментарии) и участвовать в улучшении внутренних процессов.

Пожелания к кандидату:
• Глубокое понимание основ b2b продаж и маркетинга
• Опыт в продажах / аккаунтинге в digital- или инфлюенс-агентстве от 2-3 лет, с самостоятельным ведением сделок (одновременно 8–15 активных клиентов).
• Понимание рынка блогеров и ключевых форматов (Telegram, Instagram, YouTube, VC, Twitch), знание метрик: CPM, CPV, охват, конверсия.
• Уверенное владение Excel / Google Sheets (сводные таблицы, графики) и аналитическими сервисами (TGStat/Telemetr).
• Опыт работы с CRM (amoCRM, Bitrix24 и др.) – приветствуется.
• Грамотная устная и письменная речь, навыки деловых переговоров.
• Клиентоориентированность, стрессоустойчивость, умение работать с большим объёмом задач и жёсткими сроками.
• Проактивность – готовность искать клиентов и предлагать решения, а не только ждать входящих заявок.

Что предлагаем:
• Удаленный формат работы.
• Заработная плата с успешным кандидатом обсуждается индивидуально.

Обязательное условие, выполнение тестового задания.

Для отклика 📲:
@VladislavBorisovich007
В отклике, пришлите, пожалуйста, ваше резюме, в сопроводительном письме кратко опишите ваш опыт в инфлюенс-продажах.
Описание примеров успешных сделок с указанием вашей роли и достигнутых показателей (выручка, количество размещений, охваты) будет Вашим преимуществом.



#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажа #инфлюенс #менеджерпопродажам

▫️ еще вакансии
на сайте
▫️ журнал
коллеги Джобстер
❤5
Brand Manager / Руководителя маркетинговых проектов в команду Sports Network

Работодатель:
Компания Sports Network — агентство спортивного маркетинга полного цикла. Мы создаем проекты на стыке спорта, медиа, культуры и бизнеса: разрабатываем маркетинговые концепции, запускаем коллаборации, создаем контент, работаем с брендами, клубами и спортсменами.

Сейчас ищем человека, который сможет не просто вести проекты, а создавать их — от первой идеи до финальной реализации.

Что нужно делать и сделать:
• разрабатывать маркетинговые концепции и коммерческие предложения
• вести проекты полного цикла
• координировать команду и подрядчиков
• проводить встречи с клиентами и презентовать идеи
• участвовать в создании новых продуктов и спецпроектов

Пожелания к кандидату:
• опыт в маркетинге, бренд-менеджменте или креативных агентствах (5+ лет)
• умение самостоятельно вести проекты от идеи до запуска
• стратегическое мышление, организованность и внимание к деталям
• сильные навыки презентации и коммуникации
• интерес к спорту, маркетингу и современным медиа
• ответственность, организованность и внимание к деталям

Будет плюсом:
• опыт в спортивной индустрии
• понимание процессов SMM, PR, дизайна, продакшна и event-маркетинга

Что предлагаем:
• работу над крупными спортивными и маркетинговыми проектами
• возможность влиять на развитие агентства и запускать новые продукты
• свободу в принятии решений
• конкурентный доход и профессиональный рост

Для отклика 📲:
info@sn-agency.ru
В отклике присылайте резюме и пару слов о себе

#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #брендменеджер #руководительотделамаркетинга

▫️ еще вакансии
на сайте
▫️ журнал
коллеги Джобстер
❤3
Менеджер по развитию продаж в компанию S•Meat

Работодатель:
S•Meat – официальный импортёр японской мраморной говядины Wagyu в России.
Мы верим, что Wagyu – это больше, чем продукт.
Это культура, философия уважения к животному, к труду людей и к самому продукту.

Мы ищем менеджера по развитию продаж, который будет не просто выполнять план, а влиять на рост компании и развитие категории Wagyu в России.

Это роль для человека, которому интересно работать с премиальным продуктом, вести сложные переговоры, строить долгосрочные партнёрства и видеть результат своей работы.



Что нужно делать и сделать:
• Развивать продажи в сегментах HoReCa, премиального ритейла и B2B.
• Искать новых клиентов и развивать существующую клиентскую базу.
• Проводить переговоры с ресторанами, сетями и ключевыми партнёрами.
• Презентовать продукт, проводить встречи, дегустации и обучающие мероприятия для клиентов.
• Формировать коммерческие предложения и сопровождать сделки от первого контакта до регулярных поставок.
• Выстраивать долгосрочные отношения с клиентами и понимать их бизнес-задачи.
• Разрабатывать стратегии развития ключевых клиентов: от первой поставки до масштабного сотрудничества.
• Работать с CRM, вести воронку продаж и анализировать результаты.
• Отслеживать изменения рынка, находить новые возможности и предлагать идеи для развития.
• Представлять компанию на гастрономических мероприятиях, выставках и профессиональных проектах.

Пожелания к кандидату:
• имеете опыт B2B-продаж от 2 лет;
• работали с HoReCa, food-сегментом или премиальными продуктами;
• умеете вести переговоры с собственниками бизнеса и руководителями;
• умеете работать с высоким средним чеком и длинным циклом сделки;
• самостоятельно ищете возможности и не ждёте готовых клиентов;
• умеете строить доверительные отношения и долгосрочные партнёрства;
• обладаете стратегическим мышлением и предпринимательским подходом;
• умеете принимать ответственность за результат;
• грамотно говорите и пишете;
• умеете работать с CRM и digital-инструментами.
Будет преимуществом:
• опыт работы с премиальными продуктами питания;
• знание рынка ресторанов;
• английский язык от уровня B2.

Что предлагаем:
• Фиксированный оклад от 100 000 ₽ net + бонусы от продаж.
• Совокупный доход при выполнении плана от 300 000 ₽ в месяц и выше.
• Работа в офисе в Москве, график 5/2.
• Официальное оформление по ТК РФ или формат самозанятости.
• Оплачиваемый отпуск и больничные.
• Возможность карьерного роста до руководителя отдела продаж или развития новых направлений внутри компании.
• Обучение продажам, развитие профессиональных навыков и глубокое погружение в продукт.
• Наставничество, регулярные встречи one-to-one и индивидуальный план развития.
• Минимум бюрократии – максимум доверия и ответственности за результат.
• Участие в дегустациях, гастрономических проектах и мероприятиях высокого уровня.
• Рабочие инструменты: MacBook и iPhone.
• Корпоративное такси.
• Командные мероприятия и корпоративная культура, где ценятся инициативность и профессионализм.

Для отклика 📲:
@angelica_smeat
8-965-357-24-00


#вакансия #джобстер #работа #офис #вакансии #продажи #менеджерпопродажам

▫️ еще вакансии
на сайте
▫️ журнал
коллеги Джобстер
❤5⚡2😁1🏆1
Менеджер по продажам на входящие заявки в компанию GeoGraft

Работодатель:
Клиника пересадки волос GeoGraft (Москва, 3500+ операций) ищет менеджера в отдел продаж. Никакого холода — работаем только с входящими обращениями от людей, которые сами оставили заявку.

Что нужно делать и сделать:
• принимать входящие звонки и заявки с сайта и рекламы;
• вести клиента по готовому скрипту: консультация → фото → расчёт → запись;
• фиксировать всё в Битрикс24 и не терять ни одного лида.

Пожелания к кандидату:
• уверенное знание Битрикс24 (обязательно);
• грамотная речь и умение работать по скрипту;
• тихое место для звонков и стабильный интернет.

Тема деликатная, продукт дорогой — нужен человек, который умеет слушать и доводить до сделки без давления.

Что предлагаем:
• Удалёнка, график 2/2 с 9:00 до 20:00
• Оклад 30 000 ₽ + KPI
• 6 000 ₽ с каждой продажи
• Совокупный доход — от 120 000 ₽/мес
• Готовый скрипт, обучение по продукту, тёплые лиды

Для отклика 📲:
@smirnoff_vasilii


#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #медицина #менеджерпопродажам

▫️ еще вакансии
на сайте
▫️ журнал
коллеги Джобстер
😁5❤4🙈4
Сценарист / Креативщик для рекламных роликов

Работодатель:
Команда блогеров
Ищем сценариста для рекламных интеграций у крупных блогеров. Нужен человек, который умеет придумывать сильные идеи и выстраивать интересный сюжет роликов, которые хочется досмотреть до конца.


Что нужно делать и сделать:
• придумывать идеи для рекламных интеграций;
• писать полноценные сценарии (сюжет, реплики, кадры);
• адаптировать сценарии под блогера, бренд и площадку;
• участвовать в доработке сценариев после правок клиента.

Работаем на всех крупных площадках — TG, IG, TikTok, VK, YT, MAX.

Пожелания к кандидату:
• опыт написания сценариев для блогеров;
• опыт работы с крупными блогерами или селебрити;
• кейсы с результатами (просмотры, удержание, охваты);
• понимание того, как удерживать внимание зрителя с первых секунд и делать контент, который хочется досмотреть.

Будет плюсом:
• опыт продюсирования контента;
• понимание алгоритмов социальных сетей и трендов коротких видео.

Что предлагаем:
• удаленная работа;
• частичная занятость;
• в среднем 15–20 проектов в месяц, возможно меньше/больше;
• оформление по самозанятости или ИП;

После рассмотрения отклика будет небольшое тестовое задание.

Для отклика 📲:
@turi0ruri
При отклике приложите, пожалуйста:
• портфолио;
• несколько своих лучших кейсов с цифрами;
• пару слов о том, какую роль вы выполняли в этих проектах.


#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #контент #smm #сценарист

▫️ еще вакансии
на сайте
▫️ журнал
коллеги Джобстер
❤6
Резюме: Графический дизайнер / Ai-креатор, sound-дизайнер

👩‍💻 Виктория Петухова
Ник tg: @TORI_2312
Номер телефона:
+7-983-115-96-10
Email:
vajsv308@gmail.com

Возраст: 25
Формат/Локация: Омск - Удаленка; Открыта к проектному сотрудничеству


Здравствуйте, я Виктория.
Являюсь мульти-специалистом в сфере визуала и музыки
Я графический дизайнер, Ai-creator и sound-дизайнер.
Очень хочу найти разножанровые творческие проекты, но также открыта и к любым другим сотрудничествам.


▪️ Желаемая сфера работы:
Преимущественно хочу поучаствовать в создании разножанровых творческих проектов, но также нравится beauty индустрия и в целом открыта к любому виду сотрудничества

▪️Сильные стороны:
Являюсь мульти специалистом и могу делать проекты под ключ. От айдентики, до сформированного брендбука, от идеи ролика, до полностью смонтированного проекта с sound-дизайном и озвучкой.
Я делаю любую печатную продукцию, будь то журнал, мерч или упаковка.

Владею программами:
• Figma
• Photoshop
• Illustrator
• After Effects
• Cap cut
• Logic Pro x
Работала с большинством нейронок на рынке

▪️Ссылка на кейсы и портфолио:
https://disk.yandex.ru/d/F3VbckFT-jZOEQ

▪️Опыт работы и яркие достижения:
Опыт работы 6 лет
Нейронками пользуюсь уже 3 года

Компании:

• Parq (ныне Onix) (о. Бали) — графический дизайнер, Al-креатор (2 года)
Разработка визуальных материалов и digital-контента для девелоперской компании: аренда и продажа вилл, контент для соцсетей и презентаций, меню для заведений и другие материалы внешней рекламы и мероприятий

• Space Smoke (продуктовая компания) — графический дизайнер (1 год)
Создание визуальных решений для бренда: айдентика, упаковка, рекламные материалы

• 4K Marketing (маркетинговая компания) — графический дизайнер (2 месяца)
Работа над рекламными оформлением соц. сетей брендов

• TRUE FOR TWO (дейтинговое приложение в Далласе) — Al - creator (7 месяцев).
Создание рекламных видеороликов с использованием аватаров
(На момент завершения работы было создано 92 ai ролика)

• Фриланс — брендинг, брендбуки, логотипы, упаковка, презентации, саунд-дизайн, озвучка и работа с музыкальными артистами для упаковки их музыкальных проектов и не только.

Мои клиенты и сотрудничество:

• DJ Slava Lee, DJ Riina
• Ксения Собчак (интервью-проекты)
• Alan Mousi (актёр, боевые искусства, «Kickboxer»)
• Вадим Демчог (актёр, театральный режиссёр)
• Оскар Хартманн, Игорь Рыбаков, Андре Фрей (предприниматели, инвесторы)
• Mamontov production (компания по производству рекламных роликов на основе ии и 3D графики)
• группа «ТРАТА»
• артист «Февраль»
• артист «MARY!»

и другими представителями креативной и деловой индустрии.

▪️Что важно в работе/компании:
Очень важно доверие процессу и честный подход к выплатам после сотрудничества

▪️Финансовые ожидания:
150 000 - 200 000р.


📎 Полное резюме и все вопросы напрямую у специалиста

#design #графическийдизайн #ai #резюме
❤6😁2
HRBP / HRD в компанию Додо Пицца

Работодатель:
Мы — франчайзи-партнер «Додо Пицца». У нас 10 действующих пиццерий и штат из ~400 сотрудников. Мы находимся в стадии активного роста и трансформации.
Наша цель — не просто закрывать дыры в графиках, а выстроить AI-driven HR-систему с высокой степенью автоматизации процессов. Основные точки находятся в городе Ставрополь.

Кого мы ищем:
Сильного HR-директора или HRBP, который устал от корпоративной бюрократии и готов построить единую автоматизированную систему EJM на основе уже существующих рабочих процессов.


Что нужно делать и сделать:
• Организовать архитектуру и наладить HR-процессы для 10 юридических лиц (массовый подбор, адаптация, удержание, L&D).
• Внедрить AI и инструменты автоматизации (боты, ATS, воронки) для снижения стоимости и сроков найма.
• Взять под контроль главные боли — текучесть и недокомплект.
• Управлять ФОТ: вы будете наделены полномочиями менять и перераспределять фонд оплаты труда для достижения бизнес-целей.
• Стать полноправным бизнес-партнером для CEO.

Пожелания к кандидату:
• Опыт 3–5 лет на позиции HRD / HRBP в сегменте фастфуда «Большой четверки» (Вкусно — и точка, Burger King, Rostics, Dodo) или в жестком продуктовом ритейле (X5, Магнит).
• Успешный опыт управления матричной структурой от 5+ юнитов.
• Data-driven подход: вы управляете метриками (текучесть, укомплектованность, обученность, eNPS), а не только процессами.
• Устойчивость к хаосу: вы не падаете в обморок от изменений, готовы работать «руками» на старте и спокойно воспринимаете прямой, требовательный стиль взаимодействия.
• Умение гибко подстраивать стиль управления под разных управляющих.

Что предлагаем:
• Формат: Гибрид (готовность к «полевой» работе с ресторанами). В приоритете соискатели из СКФО, ЮФО.
• Вознаграждение: Fix (обсуждается индивидуально) + сильная бонусная часть за выполнение KPI (вилка открыта, готовы обсуждать с сильными кандидатами). Стартовая вилка от 200к, испытательный срок до 2 месяцев.
• Оформление: по договору ИП / СМЗ.
• Никакой бюрократии — прямая коммуникация с собственником бизнеса и быстрое принятие решений.

Процесс отбора: Мы ценим ваше и свое время. Процесс включает: Скрининг-интервью. Небольшое практическое тестовое задание. Финальная встреча с CEO.

Для отклика 📲:
@Jull_Seagull


#вакансия #джобстер #работа #гибрид #вакансии #hr #рекрутинг #эйчар

▫️ еще вакансии
на сайте
▫️ журнал
коллеги Джобстер
❤4
Куратор UGC-креаторов для двух брендов

Работодатель:
Официальный представитель брендов:
• Biorepair
• «Предгорья Белухи»

Что нужно делать и сделать:
• Курировать создание UGC и AI-контента:
• Ставить ТЗ креаторам
• Придумывать идеи, сценарии и рекламные заходы
• Проверять качество роликов
• Тестировать новые форматы и гипотезы
• Вести контент-план и отчётность

В команде на старте до 8-10 креаторов

Пожелания к кандидату:
• Опыт работы с Reels, Shorts или TikTok-контентом
• Понимание структуры продающих видео
• Умение писать ТЗ и организовывать процесс
• Насмотренность и интерес к трендам

Будет плюсом:
• Опыт работы с нейросетями
• Опыт в товарном бизнесе или e-commerce

Что предлагаем:
• Доход: фикс + KPI
• Формат: Удаленно

Для отклика 📲:
Анкета для отклика


#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #куратор #ugs #контент

▫️ еще вакансии на сайте
▫️ журнал коллеги Джобстер
❤5
Резюме: Культорганизатор / Контент мейкер / Графический дизайнер

👩‍💻 Наталья
Ник tg: @aksakova95
Номер телефона:
+7-906-331-51-85
Email:
natali-aksakova95@mail.ru

Возраст: 30
Формат/Локация: Казань - Удаленка


Я ищу возможность применить свои навыки и опыт в вашей компании, чтобы внести вклад в ее развитие и достичь новых профессиональных высот.

▪️ Желаемая сфера работы:
Beauty

▪️Сильные стороны:
Настойчивость, целеустремленность

▪️Ссылка на кейсы и портфолио:
По запросу

▪️Опыт работы и яркие достижения:
Опыт работы в сфере контента Дворца культуры, работа с графическим дизайном, съемка клипов для артистов, контент на крупные праздники города.

▪️Что важно в работе/компании:
Терпение


📎 Полное резюме и все вопросы напрямую у специалиста

#event #контент #графическийдизайнер #резюме
❤5👍1