This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Многие считают, что начальство обладает определенной властью
В современном мире, где компании борются за таланты, именно сотрудники решают, куда направить свои усилия, способности и время.
Поэтому как работникам важно соответствовать своим обязанностям, так и руководителям необходимо учитывать потребности своих подчиненных. Сотрудникам важно помнить о своей результативности, а лидерам и компаниям следует задумываться о том, почему их должны выбирать.
Я осознаю, что должен постоянно демонстрировать свою эффективность, соответствовать ожиданиям команды и вкладывать свои силы в их развитие.
Требуя от других, я в первую очередь требую от себя.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👌3❤2🔥2
🎞️Помните, давний рекламный ролик «Твикс», где по сюжету создатели решили разделить производство🏭. Симус создал производство для левой палочки, а Эрл - для правой. Но обе палочки оказались в одной упаковке😏
Так и сегодня. Глобализация требует объединения не только бизнес-целей и маркетинговых показателей, но и командного духа и культуры.
Поэтому все чаще возникает запрос - выстроить работу со смешанными командами. Как это сделать, - читайте в моей новой статье в «Деловом мире»⬇️
Так и сегодня. Глобализация требует объединения не только бизнес-целей и маркетинговых показателей, но и командного духа и культуры.
Поэтому все чаще возникает запрос - выстроить работу со смешанными командами. Как это сделать, - читайте в моей новой статье в «Деловом мире»⬇️
🤔3👍1
Forwarded from Деловой мир
Сделки M&A: как управлять объединенными и смешанными командами
Андрей Рогачёв, эксперт по стратегическому управлению, вопросам информационной, экономической и финансовой безопасности предприятий, опираясь на международный управленческий опыт выстраивания организационной структуры на предприятиях, рассуждает о подходах, которые позволяют руководителю успешнее интегрировать новые команды в структуру большой группы.
Андрей Рогачёв, эксперт по стратегическому управлению, вопросам информационной, экономической и финансовой безопасности предприятий, опираясь на международный управленческий опыт выстраивания организационной структуры на предприятиях, рассуждает о подходах, которые позволяют руководителю успешнее интегрировать новые команды в структуру большой группы.
❤4
Музей был учрежден в марте 1981 года, и это не просто выставочное пространство — это отражение внутреннего мира Миро. Каждая комната наполнена яркими цветами и необычными формами.
🔹Сюрреализм изначально несет в себе работу с символами, а символы имеют сильное воздействие на психику зрителя. И мне интересно было наблюдать, как простые линии и формы могут рассказать о поиске гармонии между внутренним миром художника и внешней реальностью.
Друзья, ходите на выставки, посещайте музеи. Искусство способно вдохновлять, удивлять и открывать новые горизонты.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍3❤2🔥2
Прямо сейчас в Базеле
Улицы заполняются людьми в самых ярких и оригинальных костюмах, а музыка звучит так, что даже соседи из соседнего города начинают танцевать. 🎶 Более 100 оркестров!
Базельцы с большой ответственностью подходят к подготовке к карнавалу, начиная за несколько недель до… Они шьют костюмы, создают маски и репетируют выступления.
Завтра будет заключительный костюмированный парад
Музыка будет понемногу смолкать, фонари погаснут, а ранним утром четверга четыре удара часов ознаменуют окончание Базельского Фаснахта.
А пока дух единства и веселья!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥4❤2👍2🍾1