Mobile 360°
1.35K subscribers
620 photos
8 videos
7 files
147 links
О мобайле по делу и по факту

Канал агентства GO Mobile — единой точки входа для бизнесов в мобильный маркетинг.

Для связи по вопросам сотрудничества: pr@gomobile.ru
Download Telegram
Что происходит на мобайл-рынке?

В России больше половины digital-бюджетов рекламодатели инвестируют в продвижение мобильного приложения. Это не просто тренд — это уже наша реальность.

Рассказываем в карточках, что представляет из себя мобайл сегодня ⬆️
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
5431
3 главные ошибки медиабайера. Часть 2
#экспертMobile360

Привет! Это снова Лера Аржиловская и продолжение серии постов про главные ошибки медиабайера. Предыдущий пост на эту тему можно почитать здесь, а мы едем дальше.

Вторая распространенная ошибка медиабайеров — это непонимание атрибуции или несерьезное отношение к ней.
— Слушай, а как вы получаете такие крутые показатели?
— Да мы просто неправильно считаем 😉

Слышали такую шутку? Давайте разбираться, при чем здесь этот мем.

UAM работает со статистикой продвижения ежедневно, часто первичные выводы и формирование гипотез приходится делать по статистике в агрегированном виде. А что лежит в этой агрегации? Логика:
🟠окон атрибуции для касаний;
🟠атрибуции SRN;
🟠реатрибуции и ревовлечения;
🟠дедупликации UA и Ret-событий;
🟠окон «некасания» привлеченных пользователей;
🟠минимального окна между ревовлечениями разных ретаргетинговых источников.
И ряд других параметров, влияющих на распределение агрегированных данных.

Из этого складывается статистика рекламных кампаний и дальнейшее управление ими. Данные на руках медиабайера — это возможность прогнозировать результаты, корректировать медиасплит, считать окупаемость и инкремент. Если мы не знаем, что лежит «под капотом» наших данных, то при решении задач получаем неверные выводы, отсутствие методичности действий, стратегические ошибки и необходимость экстренного пересмотра плана действий.

Допустим, мы разобрались в структуре наших данных и модели атрибуции. Как с ней жить-то дальше? Каждый запуск — это тест на уместность нашей атрибуционной модели целям продвижения. Её можно и нужно адаптировать под задачи бизнеса, корректировать по мере роста продукта и изменения стратегии.

И снова обращусь к аналогии двух разных миров. Мир, в котором к атрибуции относятся серьезно:
🟠нет переплаты за свою же органику;
🟠ретаргетинговая стратегия обоснована, сегменты инкрементальны;
🟠рекламные источники обучаются на данных о релевантных пользователях;
🟠органика приложения подвержена исключительно органическим трендам.

И мир, в котором на атрибуцию забили:
🟠каннибализация как в органике, так и в других источниках трафика;
🟠ретаргетинг перехватывает только что привлеченных пользователей;
🟠источники не могут обучиться привлекать нужных нам пользователей;
🟠органика проседает на фоне новых запусков.

Эти проблемы могут казаться не такими уж страшными, пока не проводится аналитика по вложенным бюджетам и динамике показателей приложения. В результате может оказаться, что деньги были слиты в трубу, а в новых пользователях/выручке мы так и не выросли.

Сколько это может быть на цифрах? Разброс большой. По нашему опыту — от 5% до 70% выручки каннибализируется из-за неверно выстроенной логики привлечения. А она во многом зависит от того, как мы атрибуцируем трафик рекламным сетям. Но всё решаемо, и в модель атрибуции легко внести изменения.

Если вы, так же как и мы, за серьезное отношение к атрибуции — приходите к нам! Мы в поиске медиабайеров на Арр-направление, с которыми будем работать над большими и интересными проектами. Присылайте свое резюме в наш бот 🚀

Лера Аржиловская, Head of Mobile Performance Buying
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
1210411
Go Mobile на НРФ8 🔥

Сегодня на Национальном рекламном форуме выступит Client Service Director Go Mobile Даша Горелова.

В зале №9 в 16:15 на сессии вместе с другими экспертами она обсудит изменения в ландшафте мобильной рекламы и приложений, роль стратегий в эпоху неопределенности и другие волнующие вопросы о мобайле.

Если вы сегодня на Форуме, приходите послушать спикеров и пообщаться!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
139621
Как изменится мобайл-рынок завтра?

За последние 2 года CPA вырос в среднем на 40%. Рынок столкнулся с нехваткой перформанс-инвентаря, проблемой удержания пользователей, вопросами к инкрементальности трафика и другими трудностями.

Делимся подробным прогнозом и советами, как с ним работать, в карточках ⬆️
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
1176
Про карьеру и важную дату
#экспертMobile360

Ровно 6 лет назад я вышла джуном в отдел баинга в офис Go Mobile.

На собеседованиях была невероятно располагающая девушка, свободный офисный вайб, кикер на кухне, шутки. А еще меня тогда спросили, в чем отличия AppsFlyer и AppMetrica, и мне пришлось взять этот вопрос в качестве домашнего задания.

В первый день я смотрела на ребят вокруг себя и думала: «Вау, они такие классные, так много всего знают». Конечно, после мысли о том, что я вообще не понимаю, сколько тут отделов и кто такие эти аккаунты и биздевы.

В тот период жизни мне было важно не стать офисным планктоном, потому что успела насмотреться, как бывает: Газпромнефть-Развитие, где я проходила практику, коллективы ресторана, салона красоты и сметно-экономического отдела проектной организации. И только в Go Mobile я поняла, что офис — это классно, digital — это классно. Все зависит от людей и атмосферы.

С тех пор компания стала для меня очень важной частью жизни. Нет, не домом. Мне кажется, что семейные ценности лучше оставлять в семье, а на работе важна команда.

За 6 лет я не только прошла какой-то бешеный карьерный путь (к слову, на первых собеседованиях говорила, что хочу быть тимлидом, и вот куда пришла), но и нашла друзей, единомышленников. Так много людей, с кем у нас схожие ценности, взгляды на будущее. Столько вызовов, сколько я встречаю в Go Mobile, я никогда бы не устроила себе самостоятельно. А ведь именно умение справляться со своими личными вызовами и делает тебя умнее, сильнее, экспертнее.

И знаете, я вижу, что ровно так же как я 6 лет назад, к команде присоединяются ребята с такими же ощущениями: «Вау, здесь так классно, так много профессионалов. Я хочу тут работать. Я хочу стать тут тимлидом».

6 лет в Go Mobile. 6 лет бок о бок с потрясающими людьми. 6 лет мы стараемся сделать максимум, на который способны. 6 лет развиваем мобильный маркетинг.

Я счастлива быть частью этого корабля. Благодарю своих коллег, что однажды они присоединились к команде, и я продолжаю вдохновляться ими и сейчас, спустя все эти годы.
Загадываю себе пробить отметку в 10 лет.

Лена Никитина, CEO Go Mobile
321610
Цвет диджитала — оранжевый

Вчера состоялась юбилейная премия AdIndex Awards, прошедшая под темой «Все цвета digital». Ежегодно на церемонии награждаются лидеры рейтинга Digital Index — лучшие команды, которые развивают отрасль и двигают рынок вперед.

Go Mobile стали агентством №1 в сегменте «Продвижение приложений / CPI»
🏆

Концентрируемся на клиентах со всей любовью ❤️

Спасибо за доверие и высокую оценку нашей работы. Дальше только лучше!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
3514112
3 главные ошибки медиабайера. Часть 3
#экспертMobile360

Привет! «Человек, который совершил ошибку и не исправил её — совершил ещё одну ошибку», — сказал Конфуций, а мы говорим ему: «Так почитайте посты в Mobile 360° и не ошибайтесь больше». Как вы поняли — это учение финальный пост из серии про 3 главные ошибки медиабайера от философа Леры Аржиловской. Разминайте пальцы, а то комментарии остыли!

Ошибка №3: хаотичный креативный продакшн. Если вы не знаете, как разговорить медиабайера на тусовке — спросите у него, что он думает о проблемах креативного продакшна в UA. Разойдетесь вы или врагами или лучшими друзьями.

В этой теме есть несколько значимых подтем, которые мы затронем, но сохраним повествование на уровне общего баингового скиллсета.

Что нужно медиабайеру от креатива? Чтобы креатив:
🟠 привлекал целевую аудиторию,
🟠 был дешевым,
🟠 был масштабируемым,
🟠 был мультипликативным.

Чтобы дать креативам возможность стать таковыми (а случится это не более, чем с 10% всех креативов — уже можно посчитать, сколько попыток потребуется), нужно порешать цикл проблем в процессах продакшна: процессы между продуктом и креативами, между креативами и закупкой, между закупкой и продуктом и так по кругу.

Хаос начинается там, где нет этих процессов. Причин его возникновения может быть множество:
🟠 Тактика
– не умеем приоритизировать подходы и ставим вообще не те задачи перед продакшном,
– повторяемся — не производим новые идеи и копируем имеющиеся концепции.
🟠 Исследование
– неправильно тестируем и анализируем,
– забиваем на обратную связь коллегам из продакшна о результатах тестов,
– не ресерчим, как продвигаются другие на рынке.
🟠 Стратегия
– сидим на одной рабочей концепции и становимся заложниками собственного роста,
– не знаем, как двигаться дальше и продолжаем делать привычные подходы.
🟠 Мотивация
– не видим ценность ➡️ не умеем в целеполагание (жду Ваню Тихомирова с его советами в комментариях 😉),
– просто боимся облажаться.

Результатами этого хаоса становятся долгий и дорогостоящий поиск работающих связок, ошибочное отключение перспективных источников, кризис продакшна, демотивация команд.

Постоянный рост и улучшение перформанса напрямую зависят от выстроенных процессов продакшна креативов. Вот мой список 🚩🚩Red Flags 🚩🚩 в продакшне:
🟠 одноразовые тесты (что-то запустили, что-то оценили, не сработало — отрубаем. А точно ли не сработало глобально, а не локально?),
🟠 делаем выводы по 1-2 метрикам (а может еще и искаженно анализируем статистику через заданные параметры атрибуции. Помните про эту ловушку?),
🟠 ждем выгорания подходов и не генерируем новые (они точно выгорят, это вопрос времени. Можем ли мы позволить себе терять его на ожидание?),
🟠 нет ревью старых креативов (что выгорело, то мертво нужно отложить и перетестировать позже),
🟠 не анализируем сюжетную арку (hook, оффер, CTA, пэкшот) в разных комбинациях и общий визуал (мокап, блогер, анимация и т.д.).

Есть очевидные способы решить проблемы креативного продакшна: пройтись по процессам в командах, сделать ревью и пересмотреть их. А еще можно обратить внимание на неочевидный способ — подумать, какие когнитивные искажения вмешиваются в эти процессы и поискать их в своих действиях. Стремитесь к развитию дивергентного мышления и не бойтесь ошибаться!

Ну что, сколько пальцев загнули в этой серии постов?

Как обычно напоминаю: у нас открыты вакансии в отдел медиабаинга. Мы работаем над крутыми проектами, строим сильные команды и постоянно учимся и обучаем. Присылайте свои резюме в наш бот 🚀

Лера Аржиловская, Head of Mobile Performance Buying
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
13964
Медиаинфляция и Mini Apps: каких изменений ждать мобайлу в 2025 году?

Мы наконец анонсируем новую открытую планерку по мобильному маркетингу! Очередной мобайл-статус пройдет вместе с агентством Magnetto.pro.

В прямом эфире встретятся Алексей Федин, исполнительный директор Magnetto.pro, и Данила Вершинин, Buying Team Lead Go Mobile

📆 16 декабря в 17:00
💬 тема: Медиаинфляция и Mini Apps

Включайте уведомления о трансляциях, чтобы не пропустить встречу!

А для удобного планирования рабочего графика, добавляйте себе гугл-календарь с забронированным слотом на время эфира ❤️
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
291293
Live stream scheduled for
Встречаемся в прямом эфире на тему «Медиаинфляция и Mini Apps» через 45 минут ❗️

Задавайте свои вопросы спикерам в комментариях ⬇️
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
753
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
2086
Live stream started
Live stream finished (1 hour)