Как ГНИВЦ сократил подготовку зарплатной аналитики с 3–4 часов до 15–20 минут
ГНИВЦ сверяет зарплатные вилки не со средним рынком, а с ожиданиями тех, кого компания готова рассматривать на конкретную роль.
Хватает ли собственной базы, чтобы опираться на нее при согласовании офферов? И как часто эти данные меняют условия найма? Смотрите карточки.
VK | МАКС | Узнать о продуктах «Потока»
ГНИВЦ сверяет зарплатные вилки не со средним рынком, а с ожиданиями тех, кого компания готова рассматривать на конкретную роль.
Хватает ли собственной базы, чтобы опираться на нее при согласовании офферов? И как часто эти данные меняют условия найма? Смотрите карточки.
VK | МАКС | Узнать о продуктах «Потока»
❤4👍2🔥1
Как «Газпромбанк Автолизинг» дополнил аналитику подбора мнением кандидатов и новичков
В компании к цифрам воронки добавили обратную связь: кандидаты оценивают интервью, новые сотрудники – первый рабочий день.
Что добавляет обратная связь к цифрам воронки? И какие проблемы она помогает найти за пределами подбора? Подробности – в карточках.
VK | МАКС | Узнать о продуктах «Потока»
В компании к цифрам воронки добавили обратную связь: кандидаты оценивают интервью, новые сотрудники – первый рабочий день.
Что добавляет обратная связь к цифрам воронки? И какие проблемы она помогает найти за пределами подбора? Подробности – в карточках.
VK | МАКС | Узнать о продуктах «Потока»
❤5🔥2👍1
🔥 Самое интересное за октябрь
Собрали посты месяца, к которым стоит вернуться: от трендов рынка труда на 2027 год до новых возможностей «Поток Рекрутмента». Сохраняйте, чтобы были под рукой.
Стратегия и команда
▫️ Тренды рынка труда 2027: почему главным HR-трендом станет вовсе не ИИ
▫️ KPI и OKR: как совместить оба подхода и почему OKR не стоит напрямую привязывать к премии
▫️ «Барометр» от «Потока»: пульс-опрос, чтобы следить за состоянием команды без больших затрат
Подбор
▫️ Время закрытия позиции: почему в массовом подборе его считать корректнее, чем срок закрытия вакансии
▫️ Где рекрутер теряет силы: четыре этапа работы рекрутера и как технологии ускоряют каждый
▫️ Обновления «Поток Рекрутмента»: восемь новинок третьего квартала – от расшифровки звонков до автоматических напоминаний кандидатам
VK | МАКС | Узнать о продуктах «Потока»
Собрали посты месяца, к которым стоит вернуться: от трендов рынка труда на 2027 год до новых возможностей «Поток Рекрутмента». Сохраняйте, чтобы были под рукой.
Стратегия и команда
Подбор
VK | МАКС | Узнать о продуктах «Потока»
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤3👍2🔥1