HR-менеджер
OktagonBet, Белград

Крупная сеть развлекательных клубов в Сербии: больше 30 точек по стране, большая часть в Белграде, около 300 сотрудников.

Требования:

– Вы живёте в Сербии.
– Сербский на рабочем уровне обязателен: команда в залах сербская. Русский — большой плюс
– Опыт в HR от 3 лет, в том числе массовый подбор линейного персонала.
– Знание сербского трудового права и практика ведения кадровых документов (договоры, приём и увольнение, ЦРОСО).
– Самостоятельность: вы готовы сами вести весь процесс, а не делегировать его.
– Готовность работать в офисе и периодически выезжать в регионы.

Обязанности:

– Полный цикл подбора: массовый (кассиры, операторы, персонал залов) и точечный (офисные позиции, региональные менеджеры). В среднем около 10 вакансий в месяц.
– Размещение вакансий, активный поиск, собеседования, сопровождение кандидата до выхода на работу.
– Кадровые документы по законодательству Сербии вместе с юристом и бухгалтером: договоры, приём и увольнение, материальная ответственность, внутренние акты.
– Анализ персонала по залам вместе с управляющими: где людей не хватает, где можно перераспределить сотрудников, где высокая текучка.
– Наведение порядка в оргструктуре и штатном расписании.
– Консультирование управляющих залами по вопросам персонала.
– Короткие выезды в регионы, в том числе на открытие новых залов.

Откликнуться

Data Analyst (iGaming)
Белград

Международная компания в сфере iGaming с опытом работы более чем в 75 странах. Мы создаём инновационные продукты и развиваем новые рынки, объединяя экспертизу и технологии для лидирующих решений в индустрии.

Основные задачи:

— Анализировать большие объёмы данных для выявления трендов, закономерностей и точек роста бизнеса.
— Формировать регулярную и ad-hoc отчётность для продуктовых, маркетинговых и операционных команд.
— Разрабатывать и поддерживать аналитические дашборды и системы визуализации данных.
— Проводить анализ эффективности маркетинговых кампаний, бонусных механик и продуктовых изменений.
— Выполнять сегментацию пользователей и анализ их поведения на различных этапах жизненного цикла.
— Подготавливать аналитические выводы и рекомендации для принятия бизнес-решений.
— Контролировать качество данных и участвовать в развитии аналитической инфраструктуры.
— Взаимодействовать с командами BI, CRM, Product и Marketing для поиска новых возможностей роста.

Требования:

— Опыт работы Data Analyst от 2 лет.
— Уверенное владение SQL (сложные запросы, JOIN, CTE, оконные функции, агрегации).
— Опыт работы с BI-инструментами (Power BI, Tableau, Looker, Metabase или аналогичными).
— Опыт анализа продуктовых, маркетинговых или финансовых метрик.
— Навыки визуализации данных и подготовки аналитических презентаций.
— Понимание A/B-тестирования и принципов статистического анализа будет преимуществом.
— Опыт работы с большими объёмами данных.
— Знание Python для анализа данных будет плюсом.
— Развитое аналитическое мышление и внимание к деталям.

Что мы предлагаем:

— 26 рабочих дней оплачиваемого отпуска ежегодно.
— До 26 оплачиваемых больничных дней с сохранением 100% зарплаты.
— Конкурентная заработная плата и прозрачная система бонусов по KPI.
— Работа в международной команде профессионалов iGaming-индустрии.
— Возможности профессионального развития и карьерного роста.
— Современный офис в Белграде и комфортные условия труда

Контакт: @s_brzn

IT Sales Manager / Business Development Manager (Italian Speaking)

Belgrade | Office-based

О компании
Мы развиваем международное IT-направление и ищем сильного Sales Manager, который будет работать с италоязычными клиентами, развивать новые деловые контакты и помогать компаниям находить подходящие IT-решения.

Обязанности:

• Работа с входящими заявками и потенциальными клиентами;
• Проведение переговоров с италоязычными клиентами по телефону и онлайн;
• Презентация IT-продуктов и решений компании;
• Выявление потребностей бизнеса и подбор оптимального решения;
• Проведение клиента по всей sales-воронке — от первого контакта до заключения сделки;
• Работа с возражениями и ведение переговоров;
• Развитие долгосрочных отношений с клиентами;
• Работа в CRM и ведение клиентской базы;
• Выполнение индивидуальных KPI и планов продаж.

Требования:

• Итальянский язык — B1–C2;
• Английский будет преимуществом;
• Уверенные коммуникативные и переговорные навыки;
• Ориентация на результат и желание расти в доходе;
• Умение работать с возражениями и находить подход к разным типам клиентов;
• Высокая мотивация и активная жизненная позиция;
• Опыт в Sales / B2B Sales / IT Sales / Business Development / Customer Relations будет преимуществом, но не является обязательным.

Что мы предлагаем:

• Monday–Friday, 10am–7pm;
• Фиксированная заработная плата €1,400 + бонусная система;
• Дополнительные премии за высокие результаты;
• Полноценное обучение за счёт компании;
• Поддержка на этапе адаптации;
• Профессиональное развитие и карьерный рост;
• Возможность вырасти до Senior / Team Lead / руководящей позиции;
• Корпоративные мероприятия и активная командная жизнь;
• Ценные корпоративные подарки и техника;
• Современный комфортный офис в хорошей локации Белграда;
• Международная рабочая среда и возможность работать с иностранными клиентами.

Заработная плата:
€1,400 фикс + бонусы
Детали бонусной системы обсуждаем индивидуально на собеседовании.

Откликнуться: TG: @annet_hrBelgrad

Legal Counsel / Licensing
Белград, Сербия

Фокус роли — отвечать за лицензирование и regulatory-направление компании в high-risk сегменте.

Что предстоит делать:

— Получать новые лицензии и разрешения.
— Сопровождать действующие лицензии.
— Взаимодействовать с регуляторами и государственными органами.
— Изучать требования при выходе в новые страны СНГ.
— Сопровождать запуск компании в новых юрисдикциях.
— Готовить документы и ответы на запросы регуляторов.
— При необходимости работать с внешними юристами и консультантами.

Что важно:

— Высшее юридическое образование 
— Опыт в лицензировании и regulatory.
— Реальный опыт взаимодействия с регуляторами.
— Понимание законодательства и требований стран СНГ.
— Умение самостоятельно вести задачи по лицензированию: от изучения требований до получения лицензии
— Английский - от В1

Будет плюсом: опыт в iGaming, FinTech, payments или другой регулируемой сфере.

Мы предлагаем:

— Официальное трудоустройство и помощь с ВНЖ;
— Работа в офисе в Белграде 
— График работы: 5/2 с 9:00 до 17:00 
— Оплачиваемый отпуск и больничные;
— 4 дополнительных day-off в год;
— Заработную плату обсуждаем
— Готовность к командировкам обязательна

Как откликнуться: присылайте CV @olga_managerhr

System support (AnyKey)

Формат работы - офис Белград (рассматриваем кандидатов, которые уже находятся в Сербии и тех, кто готов релоцироваться в Белград)

Мы международная продуктовая IT-компания, которая занимается разработкой и поддержкой высоконагруженных проектов для крупных компаний, основная часть которых представляет собой B2B решения развлекательной, игровой и спортивной тематики приглашает в свою команду System support (AnyKey).

Основные задачи:

— Обслуживание офисного помещения и пользователей в нём (250+ рабочих мест)
— Обслуживание серверных
— Блочный ремонт ПК и периферии
— Ведение IT-склада
— Составление заявок на закупку оборудования
— Поддержка пользователей и помощь в решении технических вопросов
— Работа со СКУД и системами видеонаблюдения

Требования:

— Знание правил блочного ремонта техники.
— Опыт восстановления ОС Windows без потери данных.
— Знание железа новейших составляющих ПК (Процессоры, материнские платы, видеокарты, принтеры и прочее).
— Знание основ работы с Active Directory (Для чего нужна минусы и плюсы работы с ней, принципы GPO).
— Знание основ и принципов работы TCP/IP (Сети, пакеты данных, маршрутизация), а также промышленные роутеры и свитчи (модели, плюсы и минусы).
— Знание слаботочки, умение работать с СКС.
— Опыт работы в должности Sytem support (Enikey) от 1 года.

Для отклика пишите: Тг @M_95_95_95

PSP Manager (iGaming)

Work mode: Office (Belgrade, Serbia)

Description:
International company responsible for the development of digital products in international markets.

Tasks:
— Fully responsible for the payment strategy in your region;
— Analyze existing processes and providers and improve conditions;
— Manage the full cycle of work with the provider.

Requirements:
— At least 2 years of relevant experience (Country Manager / PSP Manager / BizDev);
— English B2+;
— Experience in Latin America is an advantage.

Conditions:
— From €2,200 net.

Откликнуться ID: 2319

Senior Affiliate Platform Operations Manager (iGaming)
Location: Hybrid in Nis, Serbia

Better Collective operates the AffiliReach sub-affiliate platform for publishers, advertisers, campaigns, deals, tracking, and promotional offers.

What you will do:

— Manage daily operations of the AffiliReach platform, including publisher and advertiser accounts, campaigns, brands, deals, commissions, access, and configurations.
— Create, test, maintain, and troubleshoot tracking links, deeplinks, attribution setups, and campaign-specific tracking requirements.
— Configure CPA, revenue share, hybrid, fixed-fee, and publisher-specific campaign structures based on agreed commercial terms.
— Maintain accurate bonus, promotion, offer, campaign, and platform information for publishers and internal systems.
— Investigate discrepancies between operator data, internal tracking, and AffiliReach reporting with BI/Data and technical teams.
— Document operational processes and act as the main internal contact for platform-related questions.

Requirements:

— Experience in affiliate operations, performance marketing operations, affiliate networks, or a similar digital environment.
— Good understanding of affiliate tracking and attribution, with experience using affiliate platforms or tracking systems such as Income Access, MyAffiliates, Cellxpert, or similar.
— Strong attention to detail when working with tracking links, campaign configurations, and performance data.
— Ability to identify discrepancies, investigate problems through resolution, work independently, and take ownership of operational processes.
— Strong communication and coordination skills across Product, BI/Data, Commercial, and Operations teams.
— Applications must be submitted in English.

Culture & Benefits:

— Private health insurance.
— 100% paid sick leave.
— Free meals and drinks in the canteen.
— Flexible working hours and a modern city-center office.
— Additional vacation days after two years with the company.
— Up-to-date equipment and entertainment facilities.

Apply

Data Analyst
MaxBet, Belgrade, Serbia

MaxBet is part of Flutter Entertainment - the world's largest online gambling operator, publicly listed on the New York Stock Exchange. MaxBet is a rapidly growing company specializing in sports betting, gaming and gambling, headquartered in Serbia with a strong presence in Bosnia and Herzegovina, Montenegro and North Macedonia.

Responsibilities:

— Collecting and interpreting trends or patterns in complex data sets, analyzing results using advanced statistical techniques;
— Creating data dashboards, graphs and visualizations, as well as building automated reports, alerts and subscriptions to ensure the continuous delivery of requested data using Tableau Server;
— Conducting research, writing reports, providing advice and projections and identifying areas for improving efficiency and automating processes;
— Participating in cross-departmental projects to meet business needs;
— Working closely with the BI Development team to create and optimize database objects required to support reporting systems (e.g., creating cubes in Tableau and creating or adjusting specific fields);
— Ensuring the accurate, intentional and responsible use of users' personal data when working with the AML, Legal, or Risk departments.

Requirements:

— Proven working experience as a data analyst;
— Working Knowledge of statistics;
— Working knowledge of Tableau/SQL;
— Ability to analyze and interpret data and to translate data insights into business recommendations;
— Accuracy and attention to detail;
— Professional working proficiency in English.

Working conditions:

— Private health insurance;
— Up to 6 days of 100% paid leave without a certificate;
— Sports membership;
— Modern workspace with relaxation areas;
— Hybrid work model with flexible working hours;
— Remote work up to 30 days/year;
— 24+ days of annual leave;
— Birthday off;
— Reduced hours for moms with kids starting kindergarten;
— Fully covered maternity leave (according to company policy);
— Day off for parents of first graders;
— Paid training, workshops, and educational opportunities;
— Team-building events and sports activities;
— Daily transportation between Novi Sad & Belgrade for Novi Sad colleagues working in Belgrade;
— Role-based bonus opportunities;
— Referral bonuses for recommending new hires;
— Full equipment and onboarding for every role.

Apply

Project Manager
Belgrade, Serbia

An IT company developing and implementing products for the marketing, gaming, financial, and iGaming segments across European, African, and Latin American markets.

Responsibilities:

— Develop project plans, define priorities, assess feasibility and risks, and align deliverables with business goals;
— Lead projects from initiation through completion while managing scope, timelines, budgets, quality, dependencies, and parallel workstreams;
— Coordinate product, technical, operational, internal, external, and vendor teams; resolve delivery issues and manage urgent hotfix coordination when required;
— Manage project requirements, CMS settings, testing, validation, issue resolution, performance monitoring, and optimization;
— Track project costs, maintain documentation, and prepare status, performance, budget, and delivery reports;
— Create and prioritize tasks, lead cross-functional teams without direct line authority, remove obstacles, and ensure accountability and timely delivery.

Requirements:

— Minimum 3 years of secondary education in a general or professional track;
— English proficiency at B2 level or higher in both written and spoken communication;
— Proven experience in the iGaming sector;
— Solid knowledge and experience managing project lifecycles and delivering results;
— Strong task prioritization and time management skills in a fast-paced environment;
— Ability to coordinate effectively with internal teams and external contributors;
— High level of self-management and initiative;
— Ability to process data and make logic-based decisions.

Working conditions:

— Full-time employment in a modern New Belgrade office with a relaxed, homelike working environment;
— Competitive salary with an annual salary review;
— Private health insurance and Fit Pass;
— 25 working days of paid vacation and a flexible schedule;
— Corporate events, team-building activities, birthday vouchers, free snacks and fruit, and office recreation facilities;
— Support for professional growth and opportunities to advance based on business results.

Apply