❤️ Как не потерять ощущение «своих», когда команда растет, процессы масштабируются, а скорость становится х2?

В третьей части истории HR-бренда SENSE рассказываем, как айдентика стала культурной прошивкой компании — той самой нитью, которая соединяет людей, смыслы и опыт взаимодействия с брендом.

Внутри много примеров и истории талантливых людей, которые помогли всё это придумать, собрать и теперь проживают этот путь вместе с нами.

➡️ Читать в блоге SENSE

⚡️ В СМИ появился слух, что Telegram начнут замедлять. По словам источников, Роскомнадзор планирует начать с сегодняшнего дня. Для IT-специалистов это может стать неприятным фактором: мессенджер давно используется как рабочий инструмент.

Насколько это может повлиять на повседневную работу? Давайте сверимся по ощущениям 👇

🔴 Сколько нужно денег, чтобы было спокойно?

Мысль, которая время от времени приходит многим. Обычно рядом с ней всплывают разговоры про инвестиции и модели вроде FIRE — той самой истории про «накопил и вышел на пенсию в 35».

Мы посмотрели на эту идею без романтики, примерили на российские реалии и выяснили:
— почему классическая модель у нас почти не работает;
— как на расчёты влияют инфляция и поведение рынка;
— и почему FIRE в России — это скорее не про отказ от работы, а про снижение хрупкости жизни и свободу выбора.

Зачем тогда вообще изучать принципы FIRE? Рассказали, что из этого подхода может пригодиться в жизни в новой статье.

➡️ Читать на Хабре