Men koʻp yillardan beri HR va kadrlar boshqaruvi sohasida ishlayotgan professional sifatida Centrum Air rahbariyatining bu pozitsiyasini umuman qabul qila olmayman.

Servis va xizmat koʻrsatish sohasida har bir hodim xato qilishi mumkin. Lekin ilgʻor korporativ madaniyatda hodimning xatosi uchun arzon PR va ijtimoiy tarmoqlar bosimi ostida uni ommaviy ravishda "poyezd tagiga tashlash" mutlaqo asossiz va qabul qilib boʻlmas yondashuvdir. Bu holat Centrum Air’dagi kadrlar siyosati va inqirozli vaziyatlarni boshqarish darajasi nechogʻliq zaif ekanini koʻrsatib berdi.

Hodimlarni kameralar qarshisida izza qilish ularning kompaniya tomonidan zarracha himoya qilinmasligini anglatadi. Buning oqibati esa oʻta xavfli: ertaga 10 000 metr balandlikda haqiqiy favqulodda holat yuz berganda, bort kuzatuvchilari adekvat qaror qabul qilishda ikkilanib qolishadi. Bu esa 200 dan ortiq yoʻlovchining hayoti va xavfsizligiga bevosita tahdid deganidir.

Krizis davrida masʼuliyatli yetakchilikni namoyon etgan Bon qahvaxonalar tarmogʻi tajribasini eslash kifoya. Ular oʻz hodimini ommaga yem qilmadi, aksincha, hodimlar uchun treninglar tashkil etib, korporativ tizimni takomillashtirish yoʻlini tanladi.
Afsuski, Centrum Air "kattalari" yetakchilik va masʼuliyatni emas, hodimni itarib yuborishni maʼqul koʻrishdi. Oʻzini hamda oʻz mehnatini hurmat qilgan hech bir kuchli professional bunday muhitda va bunday rahbariyat qoʻl ostida ishlashni tanlamaydi.

Ps: bu yerda gap O’ZBEK TILI haqida emas, boshqa muammoda. Kengroq qarashni tavsiya qilaman ✨🙏

Esingizda bölsa Oktabr oyi oxirida sizlar uçun foydali böladigan loyiha e’lon qilaman degandim 😁

Bugun şuni sizlar bilan bölişaman 💃 Stayyyy tuuuuneeeeddd 🚀

Karyerangizda keskin o‘sishni xohlaysizmi? 😁✨

Mening shaxsiy tashabbusim bilan 3 KUNLIK BEPUL “KARYERA BOOST” CHALLENGEga start beraman!

3 kun ichida siz:
- Xalqaro standartdagi CV tayyorlashni;
- LinkedIn va HH profillaringizni to‘g‘ri optimallashni;
- Ish beruvchilar qidiradigan
- Soft Skilllarni rivojlantirishni;
- Karyerangiz bo‘yicha shaxsiy mentoring va tavsiyalar olishni o‘rganasiz.

Sifat va har bir ishtirokchiga alohida e’tibor qaratish uchun faqatgina 20 ta saralangan ishtirokchi qatnasha oladi 👀

Karyerangizdagi yangi bosqichni men bilan birga boshlang.

Individual konsultatsiyadan ming martta yaxşi imkoniyat 😏

OMG

Insooofff qilinglarrr!

Qoöyganimga 10minut boölmasdan 30 ta odam yozilibdi 🥹

Tanlaş aaancha qiyin boöladimi deymannnn

Haloyiq!!!!

Çellenj kuni aniq: 25-Oktabr boşlaymiz birinçi uçraşuvni 😌💅

Chellenj boshlab qo’yib soat yarim tungacha ishlayapmiz 🥹 Barchasi sizlarga foydali bo’lish va maksimum karyerangizda yordam bo’lishi uchun 💃

20ta ishtirokchi saralab olindi. Ertadan a’loqaga chiqamiz ☺️ Email va tel raqamingizni tekshirib turing ✨

‼️Chellenjda qatnashish uchun pul so’ralmaydi! Mabodo firibgarlar nomimdan chiqsa ishonmang va darhol habar bering ✨

Xozir onam bilan gaplashgandim. 7+ oylik homiladorligingda tinch yursang bo'lmaydimi chellenj-pellenj qilmasdan dedilar 😂

Axir qanday tushuntiray o'zidan o'zi jo'shqinlik va ilhom kelib ko'proq talabalarni ishga joylashishlarida ko'maklashgim kelganini 🙈

Anywaaaayssss, 24 soat ichida 500+ odam topshirdi, barcha ishtirokchilar juda yaxshi bo'lajak kasb egalari, nufuzli oliygoh talabalari. Bu shuni anglatadiki, oliygoh qanchalik nufuzli bo'lmasin baribir karyera yo'li sust yoki umuman o'rgatilmaydi.

Shu muammoni biz sizlar bilan 72 soat ichida to'liq fokus qilgan holatda hal qilamiz!

Qolganlar esa tushkunlikka tushmang. Chellenj bir martta qiliib to'xtab qolmaydi. Yana ko'p tashkillashtiramiz yaqin orada 🫡 Stay tuuuneddd!

Ps: ko'pchilikka yangi alifbo o'qish uchun noqulay bo'ldi shunga eski alifbodan foydalanib turibman ^^

«Karyera Boost» chellenjini qilib juda to’g’ri qaror qilganimga yana amin bo’lyapman 🫠✨

Judayam foydali boʻldi shaxsan men uchun anchadan beri javob ololmayotgan savollarimga toʻliq toʻkis javob oldim

Borizga shukrrrr😁

Meni nafaqat soatlarim, kunlarim tejaladigan bo'ldi
Iyul oyida 1 haftamni resume yozishga sarflagandim

Foydali bo'ldi ancha ko'p insight la oldim rahmat sizga.

Judayam foydali böldi şaxsan men uçun ançadan beri javob ololmayotgan savollarimga töliq tökis javob oldim
(Yangi özbek alifbosida))

Juda ko’p ma’lumotlar oldim kattakon rahmat.Ayniqsa X,Y,Z formulasi men uchun yangi ma’lumot bo’ldi)

o’ta go’zal bo’ldi

Xooo'sh yaxshi yangiliklardan!

Milliy statistika agentligining ma'lumotiga ko'ra O'zbekistonda o‘rtacha ish haqi 7,3 mln so‘mga, Toshkentda esa 12,3 mln so‘mga yetibdi 😁

Qaysi soha vakillari eng ko‘p maosh olmoqda?
💳 Bank va moliya sektori — 19,71 mln so‘m
💻 Axborot va aloqa (IT) — 17,01 mln so‘m
⛴ Logistika va transport — 11,27 mln so‘m
🏭 Sanoat — 8,36 mln so‘m
🛒 Savdo — 7,69 mln so‘m

Eng kam o‘rtacha ko‘rsatkichlar yana o'sha ta’lim (5,02 mln so‘m) hamda sog‘liqni saqlash va ijtimoiy xizmatlar (4,45 mln so‘m) sohasida qayd etilgan.

Sizning bu haqidagi fikringiz qanday, haloyiq?

Yaqinda bir universitetda spiker sifatida qatnashdim. Talabalarga "Maktab o‘qituvchisi qancha maosh oladi?" deb savol bersam, kamida 10 mln so‘m deb aytishsa bo‘ladimi! 😂

Oila a’zolarimning deyarli hammasi pedagog. Ichimda o‘ylab qoldim: agar xolam yoki onam maktabda 10 mln so‘m maosh olishganida, uyga umuman kelmasdan, maktabning o‘zida uxlab qolishgan bo‘lardi 😄