Мысль дня: для достижения успеха недостаточно просто быть умным и шарящим специалистом.

Нужно также развивать в себе эмоциональный интеллект, эстетический интеллект и, что немаловажно, кинетический интеллект.

#вечернийтвитор

Астана! Еду к вам на форум об инвестициях и личных финансах от академии Investudy при поддержке Jusan Invest

11 марта в отеле «Пекин Палас» соберутся ведущие эксперты со всего Казахстана: руководители лицензированных инвест-платформ, успешные трейдеры и инвесторы, брокеры и авторы книг по финансам.

Главные организаторы мероприятия Алибек Жалгаспаев и Батырхан Елемес — консультанты по личным финансам, практикующие инвесторы и основатели академии финансовой грамотности Investudy. В числе спикеров — представители Jusan Invest, Ikapitalist, GoCrowd, Proportunity, KASE, Freedom Finance, Tabys и другие.

Спикеры расскажут о возможностях финансового рынка, о выходе на пассивный доход и создании капитала, также поделятся алгоритмом действий, чтобы деньги не только копились, но и приумножались.

Если кто-то из коллег хочет осветить событие, пишите мне для аккредитации: @apardasheva

Ну, а остальные — скорее покупайте билеты и приходите на форум, билетов осталось немного: https://investudy.com.kz/forum

Mental health is also health

Я 3,5 года хожу к одному и тому же психологу, он многое помог переосмыслить, но настоящая трансформация в голове случилась, когда я нашла своего психиатра.

Он встретил меня заплаканную, встревоженную, не спавшую всю ночь и человека практически на грани нервного срыва, но нашёл в себе силы бережно сказать что-то в духе «Дорогая, я всё понимаю, тебе плохо. Но если ты сама себе не поможешь, никто тебе не поможет. Нужен спорт, хорошее питание, режим сна и бодствования, витамины, качественный отдых и отключение всех источников стресса по возможности».

Сначала я ощутила его слова как пощёчину по лицу, будто меня не пожалели и дали по ебалу, но потом я поняла, что это были здоровые и дельные советы профессионала, хоть и не самые приятные на тот момент. Сейчас эти советы кажутся такими банальными, но чёрт возьми, депрессия — такая штука, что ты ничего не видишь и не слышишь. И только после 2 курсов антидепрессантов я начинаю смотреть на мир иначе и более менее вывозить реальность.

#вечернийтвитор

🥂 Вечер нетворкинга на канале

В прошлом году я проводила день нетворкинга на канале и обнаружила, что среди моих читателей есть пиарщики из Kompra и McKincey и другие классные люди 🫶🏻

Давайте повторим эту активность! Для меня это возможность узнать больше о своих читателях, для вас — возможность рассказать о себе и, возможно, найти классных людей среди комментаторов :)

Что нужно делать: расскажите о себе в одном комментарии — кто вы, где живёте, чем занимаетесь, чем можете быть полезны. Можно в конце прикрепить ссылку на свои соцсети — посмотрю, подпишусь.

Поехали! Не стесняйтесь 💛

The Village Казахстан ищет выпускающего редактора в Алматы. Фултайм, офис, все дела.

Вышел новый номер Harper’s BAZAAR Kazakhstan, посвящённый любви

Весенний выпуск получился рекордным по количеству обложек — шесть каверов. Мне понравились все снимки Романа Варламова, но этот, предпоследний, по-особенному.

Просто взгляните на эти бицепсы и икры — чистая мышечная эстетика без пошлости и намёка на маскулинность 🤌🏻

Гендерный дисбаланс среди спикеров и генеральные директоры в юбке

Встретилась сегодня в Астане с гендерной исследовательницей Махаббат Боранбай и между делом она отметила, что форум про инвестиции, пиаром которого я занималась здесь, сплошь состоял из спикеров-мужчин. Это было справедливое замечание, ведь это частая проблема в медиа и ивентах, когда журналисты редко задумываются о гендерном разнообразии героев, а организаторы, принимающие решения о пуле спикеров, приглашают также мужчин, ибо часто decision makers у нас мужчины.

Дело в том, что зачастую вопросы гендерного разнообразия заботят только самих женщин, а мужчины по привычке тянут за собой мужчин (привет, мужская солидарность). Вот и на форуме получилось так, что организаторов было двое мужчин, и все спикеры — то есть по сути их же окружение — были мужчинами.

Если смотреть шире, то ситуацию усугубляет тот факт, что практически во всех областях руководящие должности в основном занимают мужчины, а значит нам нужно ✨ больше гендиректоров в юбке ✨. Об этом, кстати, я на днях читала статью в The Voice, где российская медиаменеджерка Катерина Миронова говорила о гендерных стереотипах и скепсисе, с которым сталкиваются женщины-руководительницы.

Например, если женщина поддерживает сотрудничество и демократию в коллективе, внимательно слушает сотрудников и готова подставить плечо, то её считают излишне мягким руководителем, который не в состоянии «навести порядок жёсткой рукой». А такого же руководителя-мужчину, наоборот, воспринимают как открытого и прогрессивного лидера. Парадоксально, но часто именно так и происходит.

На вопрос «как с этим бороться» Катерина Миронова предлагает женщинам на своём примере показывать лидерские способности, чтобы хотя бы ближайшее окружение, а следом и общество, зашевелилось и начало что-то делать. Я бы к этому ещё добавила следующую мысль: мало доказывать на своём примере, нужно, чтобы женщины-руководительницы были видимыми, громкими в делах и делились своими знаниями с другими. Да, это сложно, но изменения всегда требуют дополнительных усилий.

Кстати, сама Катя именно так и делает: во-первых, она сама на протяжении 18 лет проработала медиаменеджером в различных медиахолдингах, а значит на своём примере показывает, что женщины тоже могут эффективно работать и занимать руководящие позиции. Недавно она начала вести свой авторский телеграм-канал с бомбическим названием «Генеральный директор в юбке», и это находка для тех, кто развивается как предприниматель и генеральный директор.

В блоге Катя делится новостями IT и медиа, делает разборы книг, запускает крутые эксперименты, делится опытом управленца, а также инструментами, которые помогут в рутине — короче, всестороннее освещает жизнь современного генерального директора в юбке.

У Кати полезный и интересный блог, амбициозным девушкам точно зайдёт. Рекомендую подписаться на «Генерального директора в юбке» →

#партнёрскийпост

С 27 по 30 марта Internews проведёт онлайн-фестиваль «За равные права — 2023» на тему чувствительной журналистики.

Такие знания очень нужны и важны, так что рекомендую зарегистрироваться →

Все люди в моей жизни — временные пассажиры

Нужно уметь выбирать себя и отпускать из своей жизни всякого, с кем не срослось, как бы я не любила, не уважала и какими бы крутыми они не были. Держаться нужно только за себя. Опору стоит искать только в себе. Незаменимых нет, всегда найдутся люди пизже.

Всё пройдёт и это тоже перестанет иметь какое-либо значение. Через время я буду испытывать к человеку ничего кроме равнодушия. И это нормально. Время всё расставляет по местам. Время действительно лечит почти любую боль. Просто наберись терпения и наблюдай.

#вечернийтвитор