Задержка выплаты заработной платы может причинить работнику моральный вред, за который ему предоставляется право на компенсацию согласно статье 237 Трудового кодекса РФ

❗️Кроме того, ему выплачиваются проценты за каждый день задержки.

Зарплата считается задержанной с первого дня после даты, когда она должна была быть выплачена. Если была выплачена только часть зарплаты в день выплаты, то это считается частичной задержкой.

👉 Компенсацию морального вреда работник может требовать вместе с заработной платой или в течение трех месяцев после решения суда о выплате зарплаты.

Семьи с низким доходом, в которых есть дети до 17 лет, имеют право на ежемесячное пособие в связи с рождением и воспитанием ребенка до 17 лет, или единое пособие.

Выплата назначается:
— беременной женщине, вставшей на учет до 12 недель беременности,
— одному из родителей (усыновителей, опекунов/попечителей) ребенка в возрасте от 0 до 17 лет.

Обязательные условия:
— гражданство РФ и постоянное проживание в России;
— среднедушевой доход члена семьи не должен быть больше прожиточного минимума на душу населения в ДНР (в 2023 году — 11 213 руб);
— соответствие имущества семьи установленным нормам.

Размер пособия зависит от доходов семьи и может составлять 50 %, 75 % или 100 % регионального прожиточного минимума на взрослого (12 222 руб) или ребенка (10 877 руб).

Какие документы нужно будет собрать, смотрите в видео. Перевод документов с украинского языка на русский не требуется.

ВЫХОД НА ПЕНСИЮ ПО ВОЗРАСТУ НА ЛЬГОТНЫХ УСЛОВИЯХ В ДНР

Гражданам, проживающим на территории ДНР, достигшим в период с 1.01.23 г. по 31.12.27 г. возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины), предусматривается поэтапное повышение пенсионного возраста при назначении пенсии по возрасту на общих основаниях.

❗При этом, ПРАВО ДОСРОЧНОГО ВЫХОДА НА ПЕНСИЮ по возрасту на льготных условиях по Списку № 1 и Списку № 2, а также со снижением пенсионного возраста при наличии не менее половины требуемого стажа на работах в тяжелых, опасных и вредных условиях труда СОХРАНЕНО.

На льготных условиях имеют право на пенсию по возрасту, независимо от места последней работы:

🔶 по Списку № 1 —
➢ мужчины по достижении возраста 50 лет
➢ женщины по достижении возраста 45 лет,
если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет и 15 лет и по результатам аттестации рабочих мест.

❗️ В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, пенсия им назначается с уменьшением возраста, на один год за каждый полный год такой работы — мужчинам и на 1 год 4 месяца - женщинам.

🔶 По Списку № 2 —
➢ мужчины по достижении возраста 55 лет
➢ женщины по достижении возраста 50 лет,
если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет, имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет и по результатам аттестации рабочих мест.

❗️В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, пенсия им назначается с уменьшением возраста, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Лица, непосредственно занятые полный рабочий день на подземных и открытых горных работах (включая личный состав горноспасательных частей) по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников, независимо от возраста, если они работали на указанных работах не менее 25 лет, а работникам ведущих профессий - горнорабочим очистного забоя, проходчикам, забойщикам на отбойных молотках, машинистам горных выемочных машин, если они проработали на таких работах не менее 20 лет.

🟧 При наличии стажа на подземных работах менее 10 лет у мужчин и менее 7 лет 6 месяцев у женщин за каждый полный год этих работ пенсионный возраст снижается на 1 год.

Источник: ПФ ДНР

❓ Что нужно для пересмотра пенсионных выплат согласно Законодательству РФ ❓

С 1 марта в ДНР Отделением Социального фонда России по Донецкой Народной Республике осуществляется приём граждан для пересмотра пенсионных выплат в соответствии с законодательством РФ.

Для пересмотра пенсии по российским стандартам при наличии права жителям требуется обратиться с заявлением в клиентскую службу отделения Социального фонда по месту жительства, предварительно записавшись на приём.

✅ Получателю пенсионной выплаты при себе необходимо иметь оригиналы следующих документов:

🔻 паспорта гражданина РФ с отметкой о регистрации по месту жительства на территории Республики по состоянию на 30 сентября 2022 года (если в паспорте гражданина РФ отсутствует такая отметка — для подтверждения факта прописки принимается паспорт гражданина ДНР с отметкой о регистрации на территории Республики);

🔻 СНИЛС.

Пересмотр пенсии осуществляется на основании сведений, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение (бумажного пенсионного дела), а также дополнительно предоставленных документов — трудовой книжки, в случае имеющегося неучтённого в материалах пенсионного дела страхового стажа.

Обращаем внимание пенсионеров, что оформление и предоставление ИНН  (идентификационного номера налогоплательщика) для назначения и пересмотра пенсионных выплат не требуется.

Социальный контракт: отвечаем на вопросы

В одном посте отвечаем на самые популярные вопросы о соцконтракте 🔽

❓Чем помогает соцконтракт?

С помощью социального контракта можно:
✔️ найти работу;
✔️ открыть свое дело;
✔️ развивать личное подсобное хозяйство;
✔️ преодолеть трудную жизненную ситуацию.

При этом соцконтракт — это не просто выплаты, а индивидуальный план действий для каждого гражданина или семьи, которые обратились за помощью.

❓ Какие выплаты можно получить по соцконтракту?

Гражданин или семья могут оформить соцконтракт:

🔹на поиск работы и получить выплату в размере прожиточного минимума при заключении контракта и затем еще в течение первых 3 месяцев с даты трудоустройства, а также оплату обучения — до 30 тысяч рублей, стипендию на период обучения и оплачиваемую стажировку у потенциального работодателя;

🔹 для открытия своего дела и получить единоразовую выплату до 350 тысяч рублей и оплату обучения навыкам предпринимательской деятельности — до 30 тысяч рублей;

🔹 для развития личного подсобного хозяйства и получить единоразовую выплату до 200 тысяч рублей и оплату обучения навыкам ведения личного подсобного хозяйства — до 30 тысяч рублей;

🔹 в трудной жизненной ситуации можно получить материальную поддержку в размере прожиточного минимума в месяц на срок до полугода — такая выплата может осуществляться ежемесячно или единоразово за весь период.

❓ Обратиться за социальным контрактом могут только безработные?

Нет, статус безработного не обязателен. Заключить соцконтракт могут семьи и одиноко проживающие граждане со среднедушевым доходом ниже прожиточного минимума в регионе.

Статус безработного или ищущего работу будет обязателен только в случаях, когда соцконтракт заключается для поиска работы.

❓Как рассчитывается доход при заключении соцконтракта?
Расчет среднедушевого дохода производится за последние 3 месяца перед подачей заявления.
Доход на одного члена семьи = общий доход семьи / 3 месяца / количество членов семьи

❓ Если заключить социальный контракт, то отменят пособие по безработице?
Нет, заключение социального контракта не отменяет выплат пособий по безработице. Соцконтракт — это не замена поддержки, которую оказывают центры занятости безработному гражданину, а дополнение к ней.

❓Могут ли отказать в детских пособиях, если заключен соцконтракт?
Нет, выплаты по соцконтракту не считают в доход семьи. На другие выплаты и пособия он не влияет.

❓ Можно ли заключить соцконтракт по месту жительства, если постоянно зарегистрирован в другом регионе?
Да, оформить соцконтракт можно как по постоянной, так и по временной регистрации в регионе проживания.

Можно заключить социальный контракт, если уже есть работа по найму?

✅ Да, если среднедушевой доход семьи не превышает прожиточный минимум в вашем регионе.

📆 Расчет среднедушевого дохода производится за последние 3 месяца перед подачей заявления.

Заключить соцконтракт можно по любому из 4 направлений:
▫️ открытие своего дела;
▫️ развитие личного подсобного хозяйства;
▫️ поиск работы;
▫️ преодоление трудной жизненной ситуации.

📑 Для оформления соцконтракта необходимо обратиться в орган соцзащиты населения по месту жительства, через личный кабинет на портале Госуслуг или в МФЦ (при наличии такой возможности в регионе).

Для молодых семей, которые не имеют детей, доступны льготные ипотечные программы, которые помогают приобрести жилье

— Программа "Молодая семья" предоставляет государственную оплату в размере 30% от расчетной стоимости жилья. Участники программы должны быть зарегистрированными супругами в возрасте до 25 лет и иметь потребность в улучшении жилищных условий.

— Льготная ипотека под 8% позволяет взять кредит на максимальную сумму до 6 млн рублей (в Москве, Санкт-Петербурге, Московской и Ленинградской областях — до 12 млн рублей) с первоначальным взносом не менее 15% от стоимости жилья. Программа действует до 1 июля 2024 года.

Можно ли на материнский капитал купить дачу?

Средства материнского капитала можно использовать на покупку дачного домика, главное, чтобы жилой дом был пригодным для постоянного проживания семьи.

❗️Важно, что совершить покупку можно не ранее, когда ребёнку исполнится три года.

Требования к объекту:
🔸дом должен быть отдельно стоящим зданием, в котором обязательно должны быть санузел, кухня и т.д.;
🔸дача, переводимая в жилой объект, должна быть единым строением;
🔸должны быть водоотведение, отопление, электричество;
🔸не ветхое и не аварийное состояние жилого помещения.

🖇️Напомним, что покупка недвижимости за маткапитал обязывает оформить имущество в общую долевую собственность, включая детей.

Как запросить разъяснение и оспорить отказ в пособии

❌Если Вам отказали в пособии или льготе, это не значит, что все потеряно. Важно разобраться в ситуации и понять причину отказа.

Отказ должен быть письменным и мотивированным, с указанием конкретной причины и ссылкой на статью закона.

Если Вам непонятно или Вы не согласны с отказом, Вам нужно обратиться за пояснениями или оспаривать отказ. Это ваше право.

Для того чтобы оспаривать отказ можно использовать портал "Досудебное обжалование" на сайте do.gosuslugi.ru. На этом портале можно подать жалобу-обращение почти по всем видам пособий.

Если Вы не понимаете причину отказа или ее нет в отказном письме, то необходимо запросить разъяснение отказа у органа, который его вынес. Это можно сделать в письменной форме, указав реквизиты документа, в соответствии с которым назначается пособие.

Если Вы не согласны с причиной отказа или она вам кажется нелепой, то можно оспаривать отказ и запросить пересмотр вашего заявления в соответствии с законом.

Если Вы имеете сомнения в данных для расчета пособия, запросите предоставление этих данных, чтобы проверить их и убедиться в их корректности.

Не стоит бояться запрашивать разъяснения или оспаривать отказы, это Ваше право и обязанность органов объяснить и предоставить всю необходимую информацию.

Если Вы не действуете, ваши пособия и льготы могут остаться неназначенными.

🔔 Жалобы на необоснованные отказы в едином пособии, доступные к скачиванию:

👍 по причине отсутствия дохода у трудоспособных членов семьи;
👍 по причине превышения среднедушевого дохода;
👍 по причине превышения количества автотранспортных средств;
👍 по причине превышения площади земельного участка (участков);
👍 по причине превышения площади жилых помещений (квартир);
👍 по причине превышения процентов.

Скачать образцы обращений в социальный фонд с сайта socposobiya.ru

Как долго будут выплачиваться детские пособия в 2023 году:

— Единое пособие при беременности - до месяца родов или прерывания беременности.

— Пособие по уходу до 1,5 лет - с момента рождения ребенка и до тех пор, пока ему не исполнится 1,5 года или до окончания отпуска по уходу.

— Пособие на ребенка призывника до 3 лет - до тех пор, пока ребенку не исполнится 3 года, но не позже, чем срок службы отца по призыву.

—Выплата из материнского капитала до 3 лет - на 12 месяцев, но не позднее трехлетнего возраста ребенка.

— Выплата на первого ребенка до 3 лет из бюджета - до года, двух лет, а затем трех лет.

— Единое пособие на детей до 17 лет - на 12 месяцев.