В тестирование с ноги не войти 🤡
Но с Vanessa Automation и Gitlab-runner можно, если вы знаете, о чём речь 🚀
Дима, знаток 1С Зуп, пошагово делится на Хабре схемой погружения в индустрию. Каждую стадию он подробно иллюстрирует схемами и дополняет готовыми элементами кода. Как говорится, CTRL+C и CTRL+V осознанно!
Учитесь готовить с Gitlab, выводить отчёты Allure и тестировать на максималках без Onescript.
А затем — ставьте классы и делитесь, готовы ли вы к примерам на стеках посложнее 💪
#hrtech #шерим
Но с Vanessa Automation и Gitlab-runner можно, если вы знаете, о чём речь 🚀
Дима, знаток 1С Зуп, пошагово делится на Хабре схемой погружения в индустрию. Каждую стадию он подробно иллюстрирует схемами и дополняет готовыми элементами кода. Как говорится, CTRL+C и CTRL+V осознанно!
Учитесь готовить с Gitlab, выводить отчёты Allure и тестировать на максималках без Onescript.
А затем — ставьте классы и делитесь, готовы ли вы к примерам на стеках посложнее 💪
#hrtech #шерим
Никто не любит сквозняк💨
Зато всем нравится сквозное тестирование (E2E). Именно оно помогло нам смело вырасти с команды в 5 человек до 90 и гарантировать пользователям комфортик ☺️
Подробно о процессах рассказала Лиза Лященко, наш Senior QA, на KozhinDev Meeetup в Красноярске. А мы выделили основное в картинках.
Читаем выше☝️
#шерим #hrtech
Зато всем нравится сквозное тестирование (E2E). Именно оно помогло нам смело вырасти с команды в 5 человек до 90 и гарантировать пользователям комфортик ☺️
Подробно о процессах рассказала Лиза Лященко, наш Senior QA, на KozhinDev Meeetup в Красноярске. А мы выделили основное в картинках.
Читаем выше☝️
#шерим #hrtech
🔥9
С Team в Dream Team 🔝
Как мы помогаем нашим талантам расти? Ира Королёва, руководитель сервисов HR-Tech и идейный вдохновитель Team by Samolet рассказала на IT Forums.
Team by Samolet — наша альтернатива SAP SuccessFactors для сквозного управления талантами. Чтобы её создать, мы провели большой ресёрч и применили топовые технологии! Процессы и результаты в карточках.
#строим #hrtech
Как мы помогаем нашим талантам расти? Ира Королёва, руководитель сервисов HR-Tech и идейный вдохновитель Team by Samolet рассказала на IT Forums.
Team by Samolet — наша альтернатива SAP SuccessFactors для сквозного управления талантами. Чтобы её создать, мы провели большой ресёрч и применили топовые технологии! Процессы и результаты в карточках.
#строим #hrtech
🔥7❤6
Вы попали в отдел аналитиков HR Tech. Ваши действия?🌝
Мы уже рассказывали, как сохраняем вовлечённость сотрудников (которых, на минуточку, более 16 тысяч) и помогаем талантам расти на уровне всего Самолета. Теперь заглянем к HR Tech и узнаем, как в отделе аналитиков справляются с этой задачкой.
Познакомиться с культурой и принципами работы в отделе поможет Маша Чудинова, chief analytics officer в HR Tech. Она уже на связи, передаём ей трубочку, ой, то есть кружочки⚡️
#hrtech
Мы уже рассказывали, как сохраняем вовлечённость сотрудников (которых, на минуточку, более 16 тысяч) и помогаем талантам расти на уровне всего Самолета. Теперь заглянем к HR Tech и узнаем, как в отделе аналитиков справляются с этой задачкой.
Познакомиться с культурой и принципами работы в отделе поможет Маша Чудинова, chief analytics officer в HR Tech. Она уже на связи, передаём ей трубочку, ой, то есть кружочки
#hrtech
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM