Заканчиваем первую осеннюю неделю ностальгическим постом. 💛 💚
Спросили дорогих коллег, кем они мечтали стать в начальных классах — и у нас есть одно совпадение мечты и реальности.
А кем вы хотели быть, когда ещё не относились к будущей работе со всей серьёзностью?🔎
Спросили дорогих коллег, кем они мечтали стать в начальных классах — и у нас есть одно совпадение мечты и реальности.
А кем вы хотели быть, когда ещё не относились к будущей работе со всей серьёзностью?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤19 10👏4
А если у вас есть истории с забавными багами, то мы с радостью почитаем их в комментариях
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤10 5
Мы вчера не стали вас тревожить, потому что у разработчиков тоже должны быть выходные, но...
Поздравляем всех, кто пишет код, проектирует решения, поддерживает сервисы, улучшает их и помогает идеям становиться реальностью. Желаем понятных требований, быстрых сборок, чётких задач и пространства для творческого подхода.
256!
Поздравляем всех, кто пишет код, проектирует решения, поддерживает сервисы, улучшает их и помогает идеям становиться реальностью. Желаем понятных требований, быстрых сборок, чётких задач и пространства для творческого подхода.
256!
👏9
Что делать, если Discovery есть почти в каждой команде — но у каждой он свой?
Кто-то начинает с интервью, кто-то — с метрик, кто-то сразу идёт проверять гипотезы. В итоге практики есть, а общего процесса, понятных этапов и единого языка — нет.
В М2 мы столкнулись именно с этим и решили собрать разрозненный опыт в единый Discovery-процесс на уровне компании.
В новой статье на Хабре Лёша Савлев, скрам-мастер продуктовых команд М2, рассказывает:
В конце — чек-лист для тех, кто хочет систематизировать Discovery у себя и не превратить его в ещё один документ, который никто не открывает.
Читайте статью на Хабре👀
Кто-то начинает с интервью, кто-то — с метрик, кто-то сразу идёт проверять гипотезы. В итоге практики есть, а общего процесса, понятных этапов и единого языка — нет.
В М2 мы столкнулись именно с этим и решили собрать разрозненный опыт в единый Discovery-процесс на уровне компании.
В новой статье на Хабре Лёша Савлев, скрам-мастер продуктовых команд М2, рассказывает:
➕ как мы провели аудит и нашли основные разрывы в процессе;➕ почему начали не с регламентов, а с пилотной Discovery-команды;➕ как сформировали гайдлайн из 5 основных этапов;➕ как адаптировали процесс под команды с разным уровнем зрелости;➕ что пришлось добавить помимо самого гайда: обучение, практикумы, акселераторы и комьюнити;➕ и какие ограничения и ошибки обнаружили уже в процессе внедрения.
В конце — чек-лист для тех, кто хочет систематизировать Discovery у себя и не превратить его в ещё один документ, который никто не открывает.
Читайте статью на Хабре
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤8👏4 2
Что делать, если в KPI маркетолога стоит выручка — но напрямую управлять ей он не может? 🦖
На итоговый результат одновременно влияют продукт, маркетинг, продажи и другие команды. А значит, просто спустить продуктовые метрики в маркетинг недостаточно: нужно понять, где заканчивается зона влияния одной команды и начинается зона другой.
В М2 мы столкнулись с этой проблемой и решили построить единое дерево метрик, которое связало бы бизнес-показатели с тем, чем маркетинг действительно может управлять.
В новой статье на Хабре Сергей Кноль, маркетинговый аналитик, и Артём Колесник, руководитель продуктового маркетинга М2, рассказывают:
Наш фреймворк не обязательно соблюдать буквально, но можно адаптировать модель под то, как действительно работает бизнес.
Читайте статью на Хабре👀
На итоговый результат одновременно влияют продукт, маркетинг, продажи и другие команды. А значит, просто спустить продуктовые метрики в маркетинг недостаточно: нужно понять, где заканчивается зона влияния одной команды и начинается зона другой.
В М2 мы столкнулись с этой проблемой и решили построить единое дерево метрик, которое связало бы бизнес-показатели с тем, чем маркетинг действительно может управлять.
В новой статье на Хабре Сергей Кноль, маркетинговый аналитик, и Артём Колесник, руководитель продуктового маркетинга М2, рассказывают:
➕ почему классическое дерево метрик не подошло для задач маркетинга;➕ как мы трижды пересобирали модель и где ломалась логика;➕ почему в дерево обязательно пришлось добавить расходы маркетинга;➕ как разделили KPI на объём, качество и экономическую эффективность;➕ как проверили подход на PMM и начали масштабировать его на другие направления;➕ и почему дерево пока не получается одинаково хорошо применить к SEO и бренд-маркетингу.
Наш фреймворк не обязательно соблюдать буквально, но можно адаптировать модель под то, как действительно работает бизнес.
Читайте статью на Хабре
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Как проходят собесы в М2: разработчики, дизайнеры, продакты — этапы, содержание техчасти, вопросы, фидбек, сроки и почему мы делаем так, а не иначе.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👏12❤6