14 июля за звание лучшего директора по ОТиПБ поборется Игорь Назаров, директор по ОТ, ПБ и ООС Русский Стандарт Водка.
На вебинар Игорь поделится практическим кейсом «SMART принципы при определении программы мотивации».
Ключевые тезисы доклада:
📌 Ключевые принципы мотивации
📌 Инструменты поддержки ключевых принципов мотивации
📌 Основные методы мотивации
📌 Обязательные критерии программы мотивации на примере программы BBS
📌 Влияние программы мотивации на текущие достижения по программе BBS
🏆 Игорь уже прошел два этапа Рейтинга HSE TOP 100, и его выступление завтра станет самым ответственным этапом. В конце вебинара Вы сможете проголосовать за представленный кейс и оставить свой комментарий.
🕔 14 июля, с 12:00 до 13:00 по мск
👇 Участие бесплатное, приглашайте коллег
🔗 https://hsedays.ru/482-smart-principy-pri-opredelenii-programmy-motivacii.html
До встречи на вебинаре🤝
На вебинар Игорь поделится практическим кейсом «SMART принципы при определении программы мотивации».
Ключевые тезисы доклада:
📌 Ключевые принципы мотивации
📌 Инструменты поддержки ключевых принципов мотивации
📌 Основные методы мотивации
📌 Обязательные критерии программы мотивации на примере программы BBS
📌 Влияние программы мотивации на текущие достижения по программе BBS
🏆 Игорь уже прошел два этапа Рейтинга HSE TOP 100, и его выступление завтра станет самым ответственным этапом. В конце вебинара Вы сможете проголосовать за представленный кейс и оставить свой комментарий.
🕔 14 июля, с 12:00 до 13:00 по мск
👇 Участие бесплатное, приглашайте коллег
🔗 https://hsedays.ru/482-smart-principy-pri-opredelenii-programmy-motivacii.html
До встречи на вебинаре🤝
👍6
Коллеги, приглашаем Вас на увлекательный мастер-класс, на котором Вы сможете отработать навыки лидера, сделать это под руководством опытного преподавателя и вместе со своими коллегами из других компаний!
Почему мы решили организовать это мероприятие? Современный мир требует переосмысления понятия лидерства, и охрана труда не является исключением. Более того, наличие лидерских качеств является жизненно-необходимым для любого руководителя, который формирует культуру безопасности, внедряет новые инструменты и подходы, и вовлекает в эти процессы других сотрудников компании.
Мероприятие подобного типа организуется на площадке HSE DAYS впервые. Экспертом выступает опытный руководитель по ОТиПБ, первый преподаватель Академии HSE DAYS, Татьяна Борисова.
Что будет на мастер-классе:
✅ Обсудим, кто такой новый лидер, на каких принципах основывается новый лидер, какими навыками он должен обладать
✅ Отработаем на практике умение грамотно и четко излагать свои мысли, убеждать и вести за собой
✅ Подготовим минутную презентацию от каждой команды
✅ Порассуждаем о саморазвитии лидера – человека, который активно ищет новые пути развития, знает современные тренды и четко понимает, куда и зачем он идет
Для участия с камерой и микрофоном потребуется предварительное тестирование Вашего подключения. Запишитесь на тест 19 или 20 июля, оставив комментарий на сайте.
Если Вы планируете подключиться только как зритель, предварительное тестирование не требуется.
🕒 21 июля, с 12:00 до 13:30 по мск
👇 Приглашайте коллег, бронируйте участие на сайте по закрепленной ссылке:
🔗 https://hsedays.ru/505-otkrytyj-master-klass-po-razvitiju-liderskih-kachestv.html
Участие бесплатное! Количество мест ограничено
Почему мы решили организовать это мероприятие? Современный мир требует переосмысления понятия лидерства, и охрана труда не является исключением. Более того, наличие лидерских качеств является жизненно-необходимым для любого руководителя, который формирует культуру безопасности, внедряет новые инструменты и подходы, и вовлекает в эти процессы других сотрудников компании.
Мероприятие подобного типа организуется на площадке HSE DAYS впервые. Экспертом выступает опытный руководитель по ОТиПБ, первый преподаватель Академии HSE DAYS, Татьяна Борисова.
Что будет на мастер-классе:
✅ Обсудим, кто такой новый лидер, на каких принципах основывается новый лидер, какими навыками он должен обладать
✅ Отработаем на практике умение грамотно и четко излагать свои мысли, убеждать и вести за собой
✅ Подготовим минутную презентацию от каждой команды
✅ Порассуждаем о саморазвитии лидера – человека, который активно ищет новые пути развития, знает современные тренды и четко понимает, куда и зачем он идет
Для участия с камерой и микрофоном потребуется предварительное тестирование Вашего подключения. Запишитесь на тест 19 или 20 июля, оставив комментарий на сайте.
Если Вы планируете подключиться только как зритель, предварительное тестирование не требуется.
🕒 21 июля, с 12:00 до 13:30 по мск
👇 Приглашайте коллег, бронируйте участие на сайте по закрепленной ссылке:
🔗 https://hsedays.ru/505-otkrytyj-master-klass-po-razvitiju-liderskih-kachestv.html
Участие бесплатное! Количество мест ограничено
🔥4👍2
Салым Петролеум приглашает на ежегодный День безопасности!
Безопасность – это ключевой приоритет компании «Салым Петролеум». В основе
всей деятельности комании лежит безусловная уверенность в том, что каждый
должен возвращаться домой целым и невредимым.
Компания постоянно поддерживает и развивает культуру безопасного производства, которая помогает двигаться по пути к «Цели – ноль». Ежегодно «Салым Петролеум» проводит День безопасности, в котором участвуют все подразделения компании и сотрудники подрядных организаций.
Приглашаем Вас присоединиться к онлайн-трансляции Дня безопасности 2022, который пройдет 18 июля. Тема мероприятия в этом году «Линия Огня: жизнь не игра – второго шанса не будет».
Вместе с приглашёнными гостями Виталием Кухтиным, каскадером и постановщиком трюковых сцен и Викторией Якушкиной, организационным и клиническим психологом, обсудим, что такое линия огня, какие виды линии огня бывают, что сделать, чтобы избежать попадания на линию огня и многое другое.
Начало трансляции 18 июля в 8:30 (мск)
Ссылка для подключения: https://youtu.be/lWm5pgPBhKA
Безопасность – это ключевой приоритет компании «Салым Петролеум». В основе
всей деятельности комании лежит безусловная уверенность в том, что каждый
должен возвращаться домой целым и невредимым.
Компания постоянно поддерживает и развивает культуру безопасного производства, которая помогает двигаться по пути к «Цели – ноль». Ежегодно «Салым Петролеум» проводит День безопасности, в котором участвуют все подразделения компании и сотрудники подрядных организаций.
Приглашаем Вас присоединиться к онлайн-трансляции Дня безопасности 2022, который пройдет 18 июля. Тема мероприятия в этом году «Линия Огня: жизнь не игра – второго шанса не будет».
Вместе с приглашёнными гостями Виталием Кухтиным, каскадером и постановщиком трюковых сцен и Викторией Якушкиной, организационным и клиническим психологом, обсудим, что такое линия огня, какие виды линии огня бывают, что сделать, чтобы избежать попадания на линию огня и многое другое.
Начало трансляции 18 июля в 8:30 (мск)
Ссылка для подключения: https://youtu.be/lWm5pgPBhKA
YouTube
Линия огня
ДЕНЬ БЕЗОПАСНОСТИ 2022
🔥8👍3
HSE DAYS
Коллеги, приглашаем Вас на увлекательный мастер-класс, на котором Вы сможете отработать навыки лидера, сделать это под руководством опытного преподавателя и вместе со своими коллегами из других компаний! Почему мы решили организовать это мероприятие? Современный…
Не забудьте протестировать подключение для участия в мастер-классе с камерой и микрофоном.
Тест состоится сегодня в 11:00 (мск):
https://hsedays.ru/505-otkrytyj-master-klass-po-razvitiju-liderskih-kachestv.html
Тест состоится сегодня в 11:00 (мск):
https://hsedays.ru/505-otkrytyj-master-klass-po-razvitiju-liderskih-kachestv.html
HSE DAYS | Международный проект
Открытый мастер-класс по развитию лидерских качеств » HSE DAYS | Международный проект
Современный мир требует переосмысления понятия лидерства, и охрана труда не является исключением. Более того, наличие лидерских качеств является жизненно-необходимым для любого руководителя, который формирует культуру безопасности, внедряет новые инструменты…
👍6
Тема зеленой энергетики уходит с повестки дня – самое время поговорить на прикладные темы, реально влияющие на окружающую среду и экономику производства.
Приглашаем профессионалов в области экологии выступить на площадке HSE DAYS на одну из следующих тем:
1️⃣ Экономика замкнутого цикла
2️⃣ Декарбонизация в современных реалиях
3️⃣ Экологический менеджмент – реальный инструмент или лишняя нагрузка?
4️⃣ Биоразнообразие и лесовосстановление в России
5️⃣ Риски в области водопотребления и водоотведения, загрязнение водных ресурсов
Требования к докладу стандартные:
Кейс должен быть актуальным, носить практический характер;
Содержать креатив или новизну (выходить за границы требований законодательства);
Не должен содержать скрытой рекламы;
Для согласования Вашего выступления направьте письмо с темой «Экология» в адрес руководителя проекта Шабановой Вероники – shabanova.v@hsedays.com
Приглашаем профессионалов в области экологии выступить на площадке HSE DAYS на одну из следующих тем:
1️⃣ Экономика замкнутого цикла
2️⃣ Декарбонизация в современных реалиях
3️⃣ Экологический менеджмент – реальный инструмент или лишняя нагрузка?
4️⃣ Биоразнообразие и лесовосстановление в России
5️⃣ Риски в области водопотребления и водоотведения, загрязнение водных ресурсов
Требования к докладу стандартные:
Кейс должен быть актуальным, носить практический характер;
Содержать креатив или новизну (выходить за границы требований законодательства);
Не должен содержать скрытой рекламы;
Для согласования Вашего выступления направьте письмо с темой «Экология» в адрес руководителя проекта Шабановой Вероники – shabanova.v@hsedays.com
👍7
На пути к нулевому травматизму. Опыт Росатома - тема следующего вебинара HSE DAYS.
26 июля Иван Полищук, директор центра развития культуры безопасности Корпоративная Академия Росатома, на вебинаре расскажет о:
📌 Отраслевой программе по развитию культуры безопасного поведения (КБП)
📌 О достигнутых за 3 года результатах программы
📌 Трех элементах программы КБП: коммуникации, обучение и изменение процессов
📌 Выученных уроках
🕔 26 июля, с 12:00 до 13:00 по мск
👇 Участие бесплатное, приглашайте коллег
🔗 https://hsedays.ru/513-na-puti-k-nulevomu-travmatizmu-opyt-rosatoma.html
До встречи на вебинаре🤝
26 июля Иван Полищук, директор центра развития культуры безопасности Корпоративная Академия Росатома, на вебинаре расскажет о:
📌 Отраслевой программе по развитию культуры безопасного поведения (КБП)
📌 О достигнутых за 3 года результатах программы
📌 Трех элементах программы КБП: коммуникации, обучение и изменение процессов
📌 Выученных уроках
🕔 26 июля, с 12:00 до 13:00 по мск
👇 Участие бесплатное, приглашайте коллег
🔗 https://hsedays.ru/513-na-puti-k-nulevomu-travmatizmu-opyt-rosatoma.html
До встречи на вебинаре🤝
👍9
Настоящая революция в сфере HSE-образования происходит на наших глазах! После длительной подготовки Академия HSE DAYS открыла свои двери для слушателей.
Каждый желающий обрести практические навыки теперь может оценить подход, построенный на экспертности, легкости восприятия, сильном окружении и ориентации на реальный результат.
Онлайн-образование – горячий тренд нашего времени, но вместе с тем и «бич» нашего времени. Зачастую, преподаватели являются теоретиками, не имеющими личного опыта в предмете обучения.
Очевидно, что, например, управлению подрядными организациями может научить только опытный менеджер, который собственноручно прошел все этапы – от привлечения подрядчика до получения желаемого результата от взаимодействия с ним. Прочтения нескольких статей на эту тему явно недостаточно, чтобы на этом основании создать вменяемый курс.
Академия HSE DAYS изначально ориентируется на сотрудничество с преподавателями – практикующими профессионалами, имеющими в своем портфолио реальный и актуальный опыт по предмету обучения.
Простыми словами, курсы Академии – точечное изучение конкретных навыков у лучших представителей профессии. И ее первыми преподавателями стали Татьяна Борисова, Дмитрий Зубов, Александр Пивиков, Серик Мажкенов, хорошо знакомые многим специалистам в области охраны труда и промбезопасности.
«Это хороший проект, он действительно объединяет профессионалов и дает возможность тем, кто реально хочет расти, получать необходимые знания и превращать их в жизнь» – считает Александр Пивиков, директор по безопасности производства ОМК. По его мнению, студенты Академии смогут избежать массы ошибок, так как получают «знания, которые были приобретены в процессе реальной практики, реального производства, реальных ошибок преподавателей».
«Мы идем в ногу со временем, перенимая лучшие инструменты для обучения из других областей, среди которых – микроленинг, мобильное приложение, мастермайнд сессии, практически безграничные возможности для нетворкинга» – рассказывает основатель проекта Андрей Прокопенко. Слушатели Академии получают ряд преференций, которые доступны только резидентам клуба HSE DAYS, среди которых возможность устанавливать знакомства и обмениваться сообщениями со всеми участниками проекта, получать доступ к закрытым материалам HSE DAYS.
Процессы обучения, которые целесообразно проводить онлайн, без ущерба для качества обучения, происходят в удаленном формате, и время таких встреч обсуждается с каждой мини-группой индивидуально. Живые встречи предусмотрены для самого важного – отработки практических навыков и завершающей мастермайнд сессии, на которой разбирается один, но самый значимый вопрос каждого слушателя.
Первый курс, на который уже открыта запись – «Лидерство: навыки будущего». Его автор Татьяна Борисова, региональный руководитель отдела ОТ и непрерывности бизнеса Novartis. «Наш курс посвящен персональному бренду, развитию навыков будущего, навыков по разработке и проведению тренингов, потому что новая реальность требует нового подхода в этом направлении», – поделилась Татьяна Борисова, преподаватель Академии.
«Уверен, что это курс позволит перевернуть страницу в профессиональной и личной жизни очень многим специалистам, получить те самые недостающие знания и навыки, которые помогут с чистого листа, правильным путем, начать покорять новые вершины. И что очень важно для любого человека – получать удовлетворение от своей деятельности, реализовывать свой потенциал. Поэтому мы открываем Академию именно этой программой», подытожил Андрей Прокопенко.
Ознакомиться с программой курса и записаться на обучение можно на официальном сайте Академии HSE DAYS.
Каждый желающий обрести практические навыки теперь может оценить подход, построенный на экспертности, легкости восприятия, сильном окружении и ориентации на реальный результат.
Онлайн-образование – горячий тренд нашего времени, но вместе с тем и «бич» нашего времени. Зачастую, преподаватели являются теоретиками, не имеющими личного опыта в предмете обучения.
Очевидно, что, например, управлению подрядными организациями может научить только опытный менеджер, который собственноручно прошел все этапы – от привлечения подрядчика до получения желаемого результата от взаимодействия с ним. Прочтения нескольких статей на эту тему явно недостаточно, чтобы на этом основании создать вменяемый курс.
Академия HSE DAYS изначально ориентируется на сотрудничество с преподавателями – практикующими профессионалами, имеющими в своем портфолио реальный и актуальный опыт по предмету обучения.
Простыми словами, курсы Академии – точечное изучение конкретных навыков у лучших представителей профессии. И ее первыми преподавателями стали Татьяна Борисова, Дмитрий Зубов, Александр Пивиков, Серик Мажкенов, хорошо знакомые многим специалистам в области охраны труда и промбезопасности.
«Это хороший проект, он действительно объединяет профессионалов и дает возможность тем, кто реально хочет расти, получать необходимые знания и превращать их в жизнь» – считает Александр Пивиков, директор по безопасности производства ОМК. По его мнению, студенты Академии смогут избежать массы ошибок, так как получают «знания, которые были приобретены в процессе реальной практики, реального производства, реальных ошибок преподавателей».
«Мы идем в ногу со временем, перенимая лучшие инструменты для обучения из других областей, среди которых – микроленинг, мобильное приложение, мастермайнд сессии, практически безграничные возможности для нетворкинга» – рассказывает основатель проекта Андрей Прокопенко. Слушатели Академии получают ряд преференций, которые доступны только резидентам клуба HSE DAYS, среди которых возможность устанавливать знакомства и обмениваться сообщениями со всеми участниками проекта, получать доступ к закрытым материалам HSE DAYS.
Процессы обучения, которые целесообразно проводить онлайн, без ущерба для качества обучения, происходят в удаленном формате, и время таких встреч обсуждается с каждой мини-группой индивидуально. Живые встречи предусмотрены для самого важного – отработки практических навыков и завершающей мастермайнд сессии, на которой разбирается один, но самый значимый вопрос каждого слушателя.
Первый курс, на который уже открыта запись – «Лидерство: навыки будущего». Его автор Татьяна Борисова, региональный руководитель отдела ОТ и непрерывности бизнеса Novartis. «Наш курс посвящен персональному бренду, развитию навыков будущего, навыков по разработке и проведению тренингов, потому что новая реальность требует нового подхода в этом направлении», – поделилась Татьяна Борисова, преподаватель Академии.
«Уверен, что это курс позволит перевернуть страницу в профессиональной и личной жизни очень многим специалистам, получить те самые недостающие знания и навыки, которые помогут с чистого листа, правильным путем, начать покорять новые вершины. И что очень важно для любого человека – получать удовлетворение от своей деятельности, реализовывать свой потенциал. Поэтому мы открываем Академию именно этой программой», подытожил Андрей Прокопенко.
Ознакомиться с программой курса и записаться на обучение можно на официальном сайте Академии HSE DAYS.
🔥6👍2
Экологический менеджмент – реальный инструмент или лишняя нагрузка?
Об этом поговорим на вебинаре HSE DAYS с участием Павла Митрохина, руководителя ОТиООС Орифлейм России и СНГ, Монголии, Молдовы, Грузии.
Ключевые тезисы доклада:
📌 Экологический менеджмент – современное инновационное направление экологической политики
📌 Цели и задачи экологического менеджмента
📌 Принципы и инструменты системы
📌 Концепция устойчивого развития организаций
📌 Аудиты и сертификация системы охраны окружающей среды
📌 Эффективные практики снижения воздействия на окружающую среду
🕔 28 июля, с 12:00 до 13:00 по мск
👇 Участие бесплатное
🔗 https://hsedays.ru/512-jekologicheskij-menedzhment-realnyj-instrument-ili-lishnjaja-nagruzka.html
Пригласите коллег экологов - им будет полезен не только этот кейс, но и следующие запланированные выступления в направлении охраны окружающей среды.
До встречи на вебинаре🤝
Об этом поговорим на вебинаре HSE DAYS с участием Павла Митрохина, руководителя ОТиООС Орифлейм России и СНГ, Монголии, Молдовы, Грузии.
Ключевые тезисы доклада:
📌 Экологический менеджмент – современное инновационное направление экологической политики
📌 Цели и задачи экологического менеджмента
📌 Принципы и инструменты системы
📌 Концепция устойчивого развития организаций
📌 Аудиты и сертификация системы охраны окружающей среды
📌 Эффективные практики снижения воздействия на окружающую среду
🕔 28 июля, с 12:00 до 13:00 по мск
👇 Участие бесплатное
🔗 https://hsedays.ru/512-jekologicheskij-menedzhment-realnyj-instrument-ili-lishnjaja-nagruzka.html
Пригласите коллег экологов - им будет полезен не только этот кейс, но и следующие запланированные выступления в направлении охраны окружающей среды.
До встречи на вебинаре🤝
👍7
Открыта запись на мастермайнд сессию «Эффективный подход к управлению подрядными организациями.
HSE DAYS в 2021 году принес в сферу ОТиПБ абсолютно новый формат – мастермайнд. Первые сессии были проведены на ежегодном форуме HSE DAYS в декабре 2021. Формат превзошел ожидания организатора и вызвал неподдельный восторг участников, которым они уже поделились на открытии III сезона.
Мастермайнд сессия – это формат групповой работы участников схожего уровня компетенций, профессиональных целей и интересов. Задачей мастермайнд является выработка решения по запросу каждого участника.
Отличительными чертами мастермайнд являются:
📌 Трехэтапная структура мероприятия, предполагающая знакомство, решение запросов, подведение итогов
📌 Строгая конфиденциальность – обсуждения внутри группы не выносятся за ее границы;
📌 Выдерживание тайминга и присутствие компетентного модератора – разговоры на отвлеченные темы пресекаются модератором.
Формат мастермайнд позволяет решать не только текущие задачи, но и отслеживать собственный прогресс в решении поставленной задачи и вносить важные корректировки в план действий.
Поэтому в III сезоне HSE DAYS мастермайнд сессии стали регулярными – в течение года проводится ряд промежуточных сессий, а генеральная сессия состоится на ежегодном форуме в Москве 7 – 8 декабря.
23 августа 2022 года в очном формате состоится мастермайнд сессия «Эффективный подход к управлению подрядными организациями».
Сессию модерируют эксперты АО «ДРТ», обладающие обширным практическим опытом в сфере охраны труда и производственной безопасности, включая опыт диагностики и комплексного внедрения систем управления подрядными организациями и реализации узкоспециализированных задач в данной области.
Запись на участие в сессии происходит через Вашего персонального менеджера. Участие доступно для резидентов Club premium, для участников на других тарифах доступно повышение до Club premium с доплатой.
Дата проведения:
23 августа 2022 года, с 9.30 до 11.30
Место проведения:
Офис АО «ДРТ», г. Москва, Лесная ул., 5 стр. Б, 2 этаж, переговорная «Мадрид»
HSE DAYS в 2021 году принес в сферу ОТиПБ абсолютно новый формат – мастермайнд. Первые сессии были проведены на ежегодном форуме HSE DAYS в декабре 2021. Формат превзошел ожидания организатора и вызвал неподдельный восторг участников, которым они уже поделились на открытии III сезона.
Мастермайнд сессия – это формат групповой работы участников схожего уровня компетенций, профессиональных целей и интересов. Задачей мастермайнд является выработка решения по запросу каждого участника.
Отличительными чертами мастермайнд являются:
📌 Трехэтапная структура мероприятия, предполагающая знакомство, решение запросов, подведение итогов
📌 Строгая конфиденциальность – обсуждения внутри группы не выносятся за ее границы;
📌 Выдерживание тайминга и присутствие компетентного модератора – разговоры на отвлеченные темы пресекаются модератором.
Формат мастермайнд позволяет решать не только текущие задачи, но и отслеживать собственный прогресс в решении поставленной задачи и вносить важные корректировки в план действий.
Поэтому в III сезоне HSE DAYS мастермайнд сессии стали регулярными – в течение года проводится ряд промежуточных сессий, а генеральная сессия состоится на ежегодном форуме в Москве 7 – 8 декабря.
23 августа 2022 года в очном формате состоится мастермайнд сессия «Эффективный подход к управлению подрядными организациями».
Сессию модерируют эксперты АО «ДРТ», обладающие обширным практическим опытом в сфере охраны труда и производственной безопасности, включая опыт диагностики и комплексного внедрения систем управления подрядными организациями и реализации узкоспециализированных задач в данной области.
Запись на участие в сессии происходит через Вашего персонального менеджера. Участие доступно для резидентов Club premium, для участников на других тарифах доступно повышение до Club premium с доплатой.
Дата проведения:
23 августа 2022 года, с 9.30 до 11.30
Место проведения:
Офис АО «ДРТ», г. Москва, Лесная ул., 5 стр. Б, 2 этаж, переговорная «Мадрид»
🔥5
Лидерство в безопасности - своим видением в Блоге эксперта поделился Александр Романов, руководитель направления по охране труда, промышленной безопасности и экологии ПАО «СИБУР Холдинг».
Организация способна оптимизировать свои усилия в этой сфере, если будет оказывать поддержку личностям, играющим важную роль на каждом из ключевых уровней организации: менеджеры низшего звена, начальники отделов и высший руководящий состав. Если люди подобраны верно, то эти три роли, которые они исполняют, обеспечивают организацию небывалыми возможностями.
Из этих трех аспектов лидерство оказалось наиболее эффективным для повышения уровня безопасности в организации.
Никто не спорит о том, что лидерство является необходимым фактором, для достижения результатов, а вот в вопросе о том, как это лидерство должно осуществляться, нет единого мнения. Что позволяет лидеру эффективно контролировать и повышать уровень безопасности? Какими качествами должен обладать такой лидер? Выполнение каких задач должно входить в обязанности лидера, чтобы он смог добиться желаемых результатов?
Как лидерство влияет на безопасность?
Каким образом лидерство обеспечивает улучшение результатов деятельности компании? Основная цель программ безопасности, будь-то на уровне безопасности территории или корпорации в целом, снизить количество опасных ситуаций. Притом, что не все опасности равны по степени серьезности, все происшествия происходят из-за незащищенности организации от рисков. Поэтому укрепление защиты организации является основным механизмом повышения уровня безопасности. Незащищенность возникает следствие проблем управленческого и системного характера, а также влияния организационного климата.
В большинстве организаций, особенно тех, которые работают в сфере безопасности, эти две функции рассматриваются как противоречащие друг другу. Зачастую руководители полагают, что для выполнения одной из них необходимо пожертвовать выполнением другой. Несмотря на то, что между этими функциями существует очевидный дисбаланс, который должен быть сведен к минимуму, наши исследования показали, что руководители организаций, совмещающие решение обеих задач, способны поддерживать между ними необходимый баланс. Деятельность таких лидеров способствует росту уровня безопасности в рамках организации.
Полную версию публикации читайте в Блоге эксперта на сайте проекта - https://hsedays.ru/497-liderstvo-v-bezopasnosti.html
Организация способна оптимизировать свои усилия в этой сфере, если будет оказывать поддержку личностям, играющим важную роль на каждом из ключевых уровней организации: менеджеры низшего звена, начальники отделов и высший руководящий состав. Если люди подобраны верно, то эти три роли, которые они исполняют, обеспечивают организацию небывалыми возможностями.
Из этих трех аспектов лидерство оказалось наиболее эффективным для повышения уровня безопасности в организации.
Никто не спорит о том, что лидерство является необходимым фактором, для достижения результатов, а вот в вопросе о том, как это лидерство должно осуществляться, нет единого мнения. Что позволяет лидеру эффективно контролировать и повышать уровень безопасности? Какими качествами должен обладать такой лидер? Выполнение каких задач должно входить в обязанности лидера, чтобы он смог добиться желаемых результатов?
Как лидерство влияет на безопасность?
Каким образом лидерство обеспечивает улучшение результатов деятельности компании? Основная цель программ безопасности, будь-то на уровне безопасности территории или корпорации в целом, снизить количество опасных ситуаций. Притом, что не все опасности равны по степени серьезности, все происшествия происходят из-за незащищенности организации от рисков. Поэтому укрепление защиты организации является основным механизмом повышения уровня безопасности. Незащищенность возникает следствие проблем управленческого и системного характера, а также влияния организационного климата.
В большинстве организаций, особенно тех, которые работают в сфере безопасности, эти две функции рассматриваются как противоречащие друг другу. Зачастую руководители полагают, что для выполнения одной из них необходимо пожертвовать выполнением другой. Несмотря на то, что между этими функциями существует очевидный дисбаланс, который должен быть сведен к минимуму, наши исследования показали, что руководители организаций, совмещающие решение обеих задач, способны поддерживать между ними необходимый баланс. Деятельность таких лидеров способствует росту уровня безопасности в рамках организации.
Полную версию публикации читайте в Блоге эксперта на сайте проекта - https://hsedays.ru/497-liderstvo-v-bezopasnosti.html
👍5
«Управление изменениями» – тема второго открытого мастер-класса с Татьяной Борисовой.
Основываясь на современных моделях управления изменениями, каждый участник в команде с другими коллегами сможет понять, что и как он должен изменить в себе, чтобы быть успешным, эффективным и востребованным профессионалом.
Что будет на мастер-классе:
✅ Обсудим необходимость умения адаптироваться в новом мире, развития критического мышления, быстроты реакции, умения управлять изменениями
✅ Отработаем на практике, как каждый из нас может управлять изменениями
✅ Подготовим минутную презентацию от каждой команды
✅ Разберем факторы успеха и Модель Коттера
✅ Разработаем и сформулируем совместное видение того, что конкретно необходимо изменить современным профессионалам по ОТиПБ
Ведущая мастер-класса – Татьяна Борисова, региональный руководитель отдела ОТ и непрерывности бизнеса Novartis, первый преподаватель Академии HSE DAYS.
Как принять участие в мастер-классе:
1️⃣ Пройти бесплатную регистрацию на площадке HSE DAYS
2️⃣ Если будете подключаться с камерой и микрофоном – пройти тестовое подключение 02 августа в 12:00 (мск)
3️⃣ Взять с собой блокнот и ручку
Дата и время мастер-класса:
04 августа 2022 г в 12:00 (мск)
Ссылка для подключения:
https://hsedays.ru/511-otkrytyj-master-klass-upravlenie-izmenenijami.html
Основываясь на современных моделях управления изменениями, каждый участник в команде с другими коллегами сможет понять, что и как он должен изменить в себе, чтобы быть успешным, эффективным и востребованным профессионалом.
Что будет на мастер-классе:
✅ Обсудим необходимость умения адаптироваться в новом мире, развития критического мышления, быстроты реакции, умения управлять изменениями
✅ Отработаем на практике, как каждый из нас может управлять изменениями
✅ Подготовим минутную презентацию от каждой команды
✅ Разберем факторы успеха и Модель Коттера
✅ Разработаем и сформулируем совместное видение того, что конкретно необходимо изменить современным профессионалам по ОТиПБ
Ведущая мастер-класса – Татьяна Борисова, региональный руководитель отдела ОТ и непрерывности бизнеса Novartis, первый преподаватель Академии HSE DAYS.
Как принять участие в мастер-классе:
1️⃣ Пройти бесплатную регистрацию на площадке HSE DAYS
2️⃣ Если будете подключаться с камерой и микрофоном – пройти тестовое подключение 02 августа в 12:00 (мск)
3️⃣ Взять с собой блокнот и ручку
Дата и время мастер-класса:
04 августа 2022 г в 12:00 (мск)
Ссылка для подключения:
https://hsedays.ru/511-otkrytyj-master-klass-upravlenie-izmenenijami.html
🔥7
Искренне рекомендуем принять участие в VI Международном Байкальском риск-форуме, организатором которого выступает промышленный партнер HSE DAYS – Иркутская нефтяная компания.
В этом году мы имеем честь оказать поддержку БРИФ в части проведения Дня безопасности, и не понаслышке знаем, как тщательно подошел организатор к формированию деловой и культурной программы мероприятия.
Пять дней форума будут посвящены самым важным темам современной экономической и социальной повестки, сохраняя практическую направленность.
– Возможно ли устойчивое развитие в мире, переживающем сильнейшие потрясения?
– Как реализовывать крупные инвестиционные проекты в условиях жестких санкций
– Каковы перспективы импортозамещения и перестройки логистики
– Можно ли сегодня обеспечить информационную безопасность компании и сколько это будет стоить
Онлайн участие является бесплатным для всех желающих, необходимо заблаговременно пройти регистрацию на официальном сайте форума.
Очное участие предусмотрено для спикеров и партнеров форума, а также резидентов HSE DAYS (обратитесь к Вашему персональному менеджеру).
Форум состоится в период 12 - 16 сентября, 17 сентября спикеров ждет закрытое мероприятие – прогулка на теплоходе по Байкалу.
Более подробно о мероприятии на официальном сайте БРИФ - https://ibrif.ru
В этом году мы имеем честь оказать поддержку БРИФ в части проведения Дня безопасности, и не понаслышке знаем, как тщательно подошел организатор к формированию деловой и культурной программы мероприятия.
Пять дней форума будут посвящены самым важным темам современной экономической и социальной повестки, сохраняя практическую направленность.
– Возможно ли устойчивое развитие в мире, переживающем сильнейшие потрясения?
– Как реализовывать крупные инвестиционные проекты в условиях жестких санкций
– Каковы перспективы импортозамещения и перестройки логистики
– Можно ли сегодня обеспечить информационную безопасность компании и сколько это будет стоить
Онлайн участие является бесплатным для всех желающих, необходимо заблаговременно пройти регистрацию на официальном сайте форума.
Очное участие предусмотрено для спикеров и партнеров форума, а также резидентов HSE DAYS (обратитесь к Вашему персональному менеджеру).
Форум состоится в период 12 - 16 сентября, 17 сентября спикеров ждет закрытое мероприятие – прогулка на теплоходе по Байкалу.
Более подробно о мероприятии на официальном сайте БРИФ - https://ibrif.ru
👍7
Сегодня состоится второй (и последний в этом году) открытый мастер-класс с Татьяной Борисовой.
Основываясь на современных моделях управления изменениями, Вы сможете отбратоть новые техники в мини-группах с коллегами из других производственных компаний.
Что будет на мастер-классе:
✅ Обсудим необходимость умения адаптироваться в новом мире, развития критического мышления, быстроты реакции, умения управлять изменениями
✅ Отработаем на практике, как каждый из нас может управлять изменениями
✅ Подготовим минутную презентацию от каждой команды
✅ Разберем факторы успеха и Модель Коттера
✅ Разработаем и сформулируем совместное видение того, что конкретно необходимо изменить современным профессионалам по ОТиПБ
🕔 Сегодня в 12:00 (мск)
👇 Участие бесплатное:
🔗 https://hsedays.ru/511-otkrytyj-master-klass-upravlenie-izmenenijami.html
Основываясь на современных моделях управления изменениями, Вы сможете отбратоть новые техники в мини-группах с коллегами из других производственных компаний.
Что будет на мастер-классе:
✅ Обсудим необходимость умения адаптироваться в новом мире, развития критического мышления, быстроты реакции, умения управлять изменениями
✅ Отработаем на практике, как каждый из нас может управлять изменениями
✅ Подготовим минутную презентацию от каждой команды
✅ Разберем факторы успеха и Модель Коттера
✅ Разработаем и сформулируем совместное видение того, что конкретно необходимо изменить современным профессионалам по ОТиПБ
🕔 Сегодня в 12:00 (мск)
👇 Участие бесплатное:
🔗 https://hsedays.ru/511-otkrytyj-master-klass-upravlenie-izmenenijami.html
👍6