Financial Specialist (Middle) в компанию XPN Network
Работодатель:
Компания: XPN Network (International Mobile IT)
Ищем системного финансового специалиста, который усилит нашу команду. Мы ценим отсутствие бюрократии, быстрые коммуникации и стабильность.
Что нужно делать и сделать:
• 80% операционка, 20% аналитика:
• Управление платежами через нерезидентные банки и платежные системы.
• Прохождение банковского комплаенса и открытие счетов.
• Ведение управленческого учета в Xero, сбор первички.
• Построение фин. моделей проектов и отчетности (PL, CF) в Excel.
Пожелания к кандидату:
• Локация: Наличие действующего ВНЖ/ПМЖ (Европа, Сербия, Черногория, Грузия, Таиланд и др. — кроме Сингапура, Гонконга, Великобритании, РФ/РБ).
• Hard Skills: Свободное владение Excel (сводные таблицы, формулы) и знание Xero.
• English: Уровень Upper-Intermediate (B2) для общения с банками.
• Опыт: В финансовых отделах холдингов или Big 4.
• Soft Skills: Готовность к монотонной работе и внимательность к деталям.
Что предлагаем:
• Локация: Remote (строго вне РФ/РБ)
• ЗП: $2500 → $3000 → $3500 (индексация)
• Стабильный доход в USD (рост до $3500 в течение года).
• 100% удаленка (9:00 – 18:00 МСК).
• Контракт B2B (ИП любой страны) или оплата в USDT (TRC20).
• Понятные задачи без «горящих дедлайнов» и карьерного давления.
Этапы: Короткое интервью → Лайв-тест в Excel через Zoom (сводные таблицы) → Проверка рекомендаций.
Для отклика 📲:
@uliana_161
Пожалуйста, укажите в сообщении вашу текущую страну проживания и статус ВНЖ
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #it #financial
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Компания: XPN Network (International Mobile IT)
Ищем системного финансового специалиста, который усилит нашу команду. Мы ценим отсутствие бюрократии, быстрые коммуникации и стабильность.
Что нужно делать и сделать:
• 80% операционка, 20% аналитика:
• Управление платежами через нерезидентные банки и платежные системы.
• Прохождение банковского комплаенса и открытие счетов.
• Ведение управленческого учета в Xero, сбор первички.
• Построение фин. моделей проектов и отчетности (PL, CF) в Excel.
Пожелания к кандидату:
• Локация: Наличие действующего ВНЖ/ПМЖ (Европа, Сербия, Черногория, Грузия, Таиланд и др. — кроме Сингапура, Гонконга, Великобритании, РФ/РБ).
• Hard Skills: Свободное владение Excel (сводные таблицы, формулы) и знание Xero.
• English: Уровень Upper-Intermediate (B2) для общения с банками.
• Опыт: В финансовых отделах холдингов или Big 4.
• Soft Skills: Готовность к монотонной работе и внимательность к деталям.
Что предлагаем:
• Локация: Remote (строго вне РФ/РБ)
• ЗП: $2500 → $3000 → $3500 (индексация)
• Стабильный доход в USD (рост до $3500 в течение года).
• 100% удаленка (9:00 – 18:00 МСК).
• Контракт B2B (ИП любой страны) или оплата в USDT (TRC20).
• Понятные задачи без «горящих дедлайнов» и карьерного давления.
Этапы: Короткое интервью → Лайв-тест в Excel через Zoom (сводные таблицы) → Проверка рекомендаций.
Для отклика 📲:
@uliana_161
Пожалуйста, укажите в сообщении вашу текущую страну проживания и статус ВНЖ
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #it #financial
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤3
Менеджер по продажам в IT компанию BetaOnline
Работодатель:
Компания BetaOnline — аккредитованная IT-компания (реестр Минцифры) со статусом МТК. В 2025 году получили статус малой технологической компании — это означает доступ к грантам и налоговым льготам, и позволяет системно инвестировать в инновационные проекты, продукт и команду.
Работаем на стыке HR, маркетинга и больших данных. Помогаем крупным компаниям управлять потоком кандидатов как бизнес-процессом, а не как хаотичным трафиком.
Что мы продаем
Кадровая лидогенерация (2018)
Решения для привлечения и обработки потока кандидатов: Web → API → CRM — когда бизнесу действительно нужен масштаб.
HRdrom (2022)
Умная система фильтрации и маршрутизации кандидатов для HRD и их команд, которые:
Биржа HR-трафика Lovko.pro (2022)
Рекламная партнёрская сеть для специалистов в трафик-менеджменте и рекрутинге. У нас получилось собрать более сотни самоорганизованных людей с опытом и экспертизой в поиске линейного и массового персонала.
Мы осознанно собираем команду под рынок с высокой неопределенностью и сдержанной экономикой — ищем тех, кто умеет продавать не «на росте», а на логике, ценности и результате.
Руководитель отдела — практикующий лидер: за 2023 год привлек 17 новых клиентов, выступал на главных отраслевых мероприятиях. Есть возможность влиять на процессы и подходы к продажам при поддержке человека, который сам умеет продавать и масштабировать результат.
Что нужно делать и сделать:
• активный поиск и привлечение клиентов: холодные продажи 80%, ведение текущих клиентов 20%. По мере наполнения портфеля пропорция будет смещаться в сторону ведения и развития клиентов;
• проведение переговоров с HRD, CMO, руководителями отдела массового подбора;
• квалификация клиента: выявление задачи бизнеса, бюджета, ключевых лиц и сроков;
• ведение полного цикла сделки;
• формирование реалистичных ожиданий у клиента;
• удержание и развитие текущих клиентов;
• анализ рынка, отслеживание новостей и трендов. Самостоятельное принятие решений, в какую нишу идти;
Твои потенциальные клиенты — это не только новые компании, но и бизнесы, с которыми мы уже общались ранее, но не вышли на сделку из-за ограничений по ресурсам или приоритетам. Сейчас рынок меняется, и эти диалоги возвращаются в работу.
Пожелания к кандидату:
• опыт B2B-продаж от 2 лет;
• понимание длинного цикла сделки;
• умение говорить не про продукт, а про бизнес-результат;
• умеешь искать контакты, выходить на ЛПР и продавать «в холод»;
• опыт в Digital / IT / MarTech / HRTech будет плюсом, но не обязателен — нам важны софт-скиллы, хардам с радостью научим. Главное — любопытство и готовность стать экспертом в российском рынке труда;
Что предлагаем:
• Деньги: оклад в рынке 252900 gross + квартальный бонус + годовой бонус;
• График работы 5/2
• Корпоративный пакет: ДМС, бесплатные обеды.
• Находимся в пространстве The Loft на Тульской (занимаем два этажа большого, но уютного здания в стиле дореволюционной мануфактуры).
Для отклика 📲:
@KudinovaElen_a
#вакансия #джобстер #работа #гибрид #вакансии #продажи #менеджерпопродажам #it
📍 Все вакансии на сайте
📎 Канал с резюме
Работодатель:
Компания BetaOnline — аккредитованная IT-компания (реестр Минцифры) со статусом МТК. В 2025 году получили статус малой технологической компании — это означает доступ к грантам и налоговым льготам, и позволяет системно инвестировать в инновационные проекты, продукт и команду.
Работаем на стыке HR, маркетинга и больших данных. Помогаем крупным компаниям управлять потоком кандидатов как бизнес-процессом, а не как хаотичным трафиком.
Что мы продаем
Кадровая лидогенерация (2018)
Решения для привлечения и обработки потока кандидатов: Web → API → CRM — когда бизнесу действительно нужен масштаб.
HRdrom (2022)
Умная система фильтрации и маршрутизации кандидатов для HRD и их команд, которые:
Биржа HR-трафика Lovko.pro (2022)
Рекламная партнёрская сеть для специалистов в трафик-менеджменте и рекрутинге. У нас получилось собрать более сотни самоорганизованных людей с опытом и экспертизой в поиске линейного и массового персонала.
Мы осознанно собираем команду под рынок с высокой неопределенностью и сдержанной экономикой — ищем тех, кто умеет продавать не «на росте», а на логике, ценности и результате.
Руководитель отдела — практикующий лидер: за 2023 год привлек 17 новых клиентов, выступал на главных отраслевых мероприятиях. Есть возможность влиять на процессы и подходы к продажам при поддержке человека, который сам умеет продавать и масштабировать результат.
Что нужно делать и сделать:
• активный поиск и привлечение клиентов: холодные продажи 80%, ведение текущих клиентов 20%. По мере наполнения портфеля пропорция будет смещаться в сторону ведения и развития клиентов;
• проведение переговоров с HRD, CMO, руководителями отдела массового подбора;
• квалификация клиента: выявление задачи бизнеса, бюджета, ключевых лиц и сроков;
• ведение полного цикла сделки;
• формирование реалистичных ожиданий у клиента;
• удержание и развитие текущих клиентов;
• анализ рынка, отслеживание новостей и трендов. Самостоятельное принятие решений, в какую нишу идти;
Твои потенциальные клиенты — это не только новые компании, но и бизнесы, с которыми мы уже общались ранее, но не вышли на сделку из-за ограничений по ресурсам или приоритетам. Сейчас рынок меняется, и эти диалоги возвращаются в работу.
Пожелания к кандидату:
• опыт B2B-продаж от 2 лет;
• понимание длинного цикла сделки;
• умение говорить не про продукт, а про бизнес-результат;
• умеешь искать контакты, выходить на ЛПР и продавать «в холод»;
• опыт в Digital / IT / MarTech / HRTech будет плюсом, но не обязателен — нам важны софт-скиллы, хардам с радостью научим. Главное — любопытство и готовность стать экспертом в российском рынке труда;
Что предлагаем:
• Деньги: оклад в рынке 252900 gross + квартальный бонус + годовой бонус;
• График работы 5/2
• Корпоративный пакет: ДМС, бесплатные обеды.
• Находимся в пространстве The Loft на Тульской (занимаем два этажа большого, но уютного здания в стиле дореволюционной мануфактуры).
Для отклика 📲:
@KudinovaElen_a
#вакансия #джобстер #работа #гибрид #вакансии #продажи #менеджерпопродажам #it
📎 Канал с резюме
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4
Sales Development Representative в продуктовую студию
Работодатель:
Мы серийно запускаем тех-бизнесы. Не ждем «идеального момента», а быстро проверяем идеи рынком. Ищем того, кто заряжен на результат.
Твоя цель: организовывать входящий поток лидов и назначать Demo.
Что нужно делать и сделать:
• Имеешь опыт в B2B (SaaS/IT) и знаешь English (B2-C1).
• Понимаешь разницу между «продать продукт» и «продать встречу».
• Умеешь автоматизировать поиск и грамотно пишешь письма, которые дочитывают.
• Системен и дисциплинирован в работе с CRM.
Пожелания к кандидату:
• опыт B2B-продаж от 2 лет;
• понимание длинного цикла сделки;
• умение говорить не про продукт, а про бизнес-результат;
• умеешь искать контакты, выходить на ЛПР и продавать «в холод»;
• опыт в Digital / IT / MarTech / HRTech будет плюсом, но не обязателен — нам важны софт-скиллы, хардам с радостью научим. Главное — любопытство и готовность стать экспертом в российском рынке труда;
Что предлагаем:
• Оклад $700 + бонусы за каждое проведенное Demo.
• Крутой High-tech продукт (безопасность и коммуникации).
• Оплачиваемый отпуск и sick days.
Для отклика 📲:
@keepflowio_hr
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #менеджерпопродажам #it
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Мы серийно запускаем тех-бизнесы. Не ждем «идеального момента», а быстро проверяем идеи рынком. Ищем того, кто заряжен на результат.
Твоя цель: организовывать входящий поток лидов и назначать Demo.
Что нужно делать и сделать:
• Имеешь опыт в B2B (SaaS/IT) и знаешь English (B2-C1).
• Понимаешь разницу между «продать продукт» и «продать встречу».
• Умеешь автоматизировать поиск и грамотно пишешь письма, которые дочитывают.
• Системен и дисциплинирован в работе с CRM.
Пожелания к кандидату:
• опыт B2B-продаж от 2 лет;
• понимание длинного цикла сделки;
• умение говорить не про продукт, а про бизнес-результат;
• умеешь искать контакты, выходить на ЛПР и продавать «в холод»;
• опыт в Digital / IT / MarTech / HRTech будет плюсом, но не обязателен — нам важны софт-скиллы, хардам с радостью научим. Главное — любопытство и готовность стать экспертом в российском рынке труда;
Что предлагаем:
• Оклад $700 + бонусы за каждое проведенное Demo.
• Крутой High-tech продукт (безопасность и коммуникации).
• Оплачиваемый отпуск и sick days.
Для отклика 📲:
@keepflowio_hr
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #менеджерпопродажам #it
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤3
Руководитель отдела новых продаж на рынок Северной Америки в iSpring
Работодатель:
Компания iSpring — российская ИТ-компания с глобальным масштабом продаж. Наши продукты для корпоративного обучения, iSpring Suite и iSpring LMS, входят в мировые рейтинги.
Мы ищем руководителя отдела продаж на регион Северная Америка. Это зрелый, богатый рынок, с которого мы начали свой путь и который по сей день является опорной территорией. В команде работают 6 экспертов, цель - сделать кратный прирост по выручке и портретным клиентам.
Что нужно делать и сделать:
• Декомпозировать план команды на цели и задачи менеджеров;
• Формировать и управлять пайплайном команды: приоритизация сделок, контроль движения по воронке;
• Распределять клиентов, лиды и нагрузку, определять фокус работы команды;
• Организовывать и корректировать процесс работы: форматы встреч, контроль работы в системе для работы с клиентами/CRM, рабочие стандарты;
• Давать обратную связь и формировать планы развития сотрудников;
• Инициировать управленческие решения по сотрудникам: обучение, премирование, развитие.
Пожелания к кандидату:
• Имеете опыт работы в продажах от 3-х лет
• Имеете опыт управления командой продаж от 5 человек от 2 лет;
• Имеете опыт работы на международном рынке;
• Владеете английским языком от уровня C1.
Что предлагаем:
• Справедливую, «белую» заработную плату без верхнего потолка;
• Оформление в соответствии с ТК РФ с предоставлением всех предусмотренных законом социальных гарантий;
• График работы 5/2, с 16:00 до 00:00 по МСК;
• Ежедневное общение на английском языке (90% времени - устная коммуникация);
• Международные командировки;
• Работу в команде лидера рынка с сильным продуктом, возможность принимать решения и реализовывать смелые гипотезы;
• Поддержку руководителя, быстрый цикл согласований;
• Насыщенную iSpring-жизнь: обучения; яркие корпоративы, праздники для детей сотрудников, спортивные мероприятия; мотивационные награждения.
Для отклика 📲:
откликнуться на hh
#вакансия #джобстер #работа #офис #вакансии #продажи #роп #РуководительотделаПродаж #it
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Компания iSpring — российская ИТ-компания с глобальным масштабом продаж. Наши продукты для корпоративного обучения, iSpring Suite и iSpring LMS, входят в мировые рейтинги.
Мы ищем руководителя отдела продаж на регион Северная Америка. Это зрелый, богатый рынок, с которого мы начали свой путь и который по сей день является опорной территорией. В команде работают 6 экспертов, цель - сделать кратный прирост по выручке и портретным клиентам.
Что нужно делать и сделать:
• Декомпозировать план команды на цели и задачи менеджеров;
• Формировать и управлять пайплайном команды: приоритизация сделок, контроль движения по воронке;
• Распределять клиентов, лиды и нагрузку, определять фокус работы команды;
• Организовывать и корректировать процесс работы: форматы встреч, контроль работы в системе для работы с клиентами/CRM, рабочие стандарты;
• Давать обратную связь и формировать планы развития сотрудников;
• Инициировать управленческие решения по сотрудникам: обучение, премирование, развитие.
Пожелания к кандидату:
• Имеете опыт работы в продажах от 3-х лет
• Имеете опыт управления командой продаж от 5 человек от 2 лет;
• Имеете опыт работы на международном рынке;
• Владеете английским языком от уровня C1.
Что предлагаем:
• Справедливую, «белую» заработную плату без верхнего потолка;
• Оформление в соответствии с ТК РФ с предоставлением всех предусмотренных законом социальных гарантий;
• График работы 5/2, с 16:00 до 00:00 по МСК;
• Ежедневное общение на английском языке (90% времени - устная коммуникация);
• Международные командировки;
• Работу в команде лидера рынка с сильным продуктом, возможность принимать решения и реализовывать смелые гипотезы;
• Поддержку руководителя, быстрый цикл согласований;
• Насыщенную iSpring-жизнь: обучения; яркие корпоративы, праздники для детей сотрудников, спортивные мероприятия; мотивационные награждения.
Для отклика 📲:
откликнуться на hh
#вакансия #джобстер #работа #офис #вакансии #продажи #роп #РуководительотделаПродаж #it
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤4
Менеджер по продажам IT-продукта B2B в компанию «Центр правового обеспечения природопользования»
Работодатель:
Центр правового обеспечения природопользования — IT-компания с 25-летним опытом, работающая на стыке IT-разработки, юридического и экологического консалтинга. Компания является партнером крупных промышленных предприятий России.
Что нужно делать и сделать:
• Продавать IT-продукт и комплексные услуги компании в B2B-сегменте
• Искать и привлекать новых клиентов, в том числе через холодные звонки
• Работать с входящими заявками и текущей клиентской базой
• Проводить презентации, переговоры и встречи с ЛПР
• Выявлять потребности клиентов и подбирать индивидуальные решения
• Вести полный цикл сделки: от первого контакта до подписания договора
• Участвовать в выставках, семинарах и отраслевых мероприятиях
• Вести CRM, актуализировать клиентскую базу и готовить отчетность
• Анализировать рынок и возможности для роста продаж
Пожелания к кандидату:
• Опыт продаж в B2B от 1 года
• Опыт в IT, софте, услугах или консалтинге будет преимуществом
• Умение выстраивать продажи с нуля: от холодного контакта до сделки
• Навыки переговоров, презентаций и работы с возражениями
• Готовность к активной работе: звонки, встречи, мероприятия, командировки
• Грамотная речь, уверенное владение ПК и CRM
• Высшее образование
• Нацеленность на результат и желание влиять на свой доход
Что предлагаем:
• Официальное оформление по ТК РФ
• График 5/2: Пн–Чт 9:00–18:00, Пт 9:00–16:30
• Испытательный срок 1 месяц: 60 000 ₽ на руки
• После испытательного срока: оклад 70 000 ₽ на руки + процент от продаж
• Совокупный доход: от 100 000 до 200 000 ₽
• Ежегодная премия и регулярная индексация зарплаты
• Оплата питания и проезда, после испытательного срока — бесплатная «Тройка»
• Современный офис в центре Москвы, 5–10 минут от метро
• Работа в стабильной компании с 25-летней историей и крупными клиентами
• Возможность влиять на бизнес-процессы и реализовывать свои идеи
• Офис: Москва, Большой Сергиевский переулок, 10
м. Трубная / Цветной бульвар / Сухаревская / Чистые пруды
Для отклика 📲:
откликнуться на hh
@barbudos53
+7-495-621-69-29
ecolawyer@ecolawyer.ru
#вакансия #джобстер #работа #офис #вакансии #it #продажи #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Центр правового обеспечения природопользования — IT-компания с 25-летним опытом, работающая на стыке IT-разработки, юридического и экологического консалтинга. Компания является партнером крупных промышленных предприятий России.
Что нужно делать и сделать:
• Продавать IT-продукт и комплексные услуги компании в B2B-сегменте
• Искать и привлекать новых клиентов, в том числе через холодные звонки
• Работать с входящими заявками и текущей клиентской базой
• Проводить презентации, переговоры и встречи с ЛПР
• Выявлять потребности клиентов и подбирать индивидуальные решения
• Вести полный цикл сделки: от первого контакта до подписания договора
• Участвовать в выставках, семинарах и отраслевых мероприятиях
• Вести CRM, актуализировать клиентскую базу и готовить отчетность
• Анализировать рынок и возможности для роста продаж
Пожелания к кандидату:
• Опыт продаж в B2B от 1 года
• Опыт в IT, софте, услугах или консалтинге будет преимуществом
• Умение выстраивать продажи с нуля: от холодного контакта до сделки
• Навыки переговоров, презентаций и работы с возражениями
• Готовность к активной работе: звонки, встречи, мероприятия, командировки
• Грамотная речь, уверенное владение ПК и CRM
• Высшее образование
• Нацеленность на результат и желание влиять на свой доход
Что предлагаем:
• Официальное оформление по ТК РФ
• График 5/2: Пн–Чт 9:00–18:00, Пт 9:00–16:30
• Испытательный срок 1 месяц: 60 000 ₽ на руки
• После испытательного срока: оклад 70 000 ₽ на руки + процент от продаж
• Совокупный доход: от 100 000 до 200 000 ₽
• Ежегодная премия и регулярная индексация зарплаты
• Оплата питания и проезда, после испытательного срока — бесплатная «Тройка»
• Современный офис в центре Москвы, 5–10 минут от метро
• Работа в стабильной компании с 25-летней историей и крупными клиентами
• Возможность влиять на бизнес-процессы и реализовывать свои идеи
• Офис: Москва, Большой Сергиевский переулок, 10
м. Трубная / Цветной бульвар / Сухаревская / Чистые пруды
Для отклика 📲:
откликнуться на hh
@barbudos53
+7-495-621-69-29
ecolawyer@ecolawyer.ru
#вакансия #джобстер #работа #офис #вакансии #it #продажи #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤3🤷♂1🔥1
Менеджер по продажам в компанию Pinbox
Работодатель:
Компания Pinbox — динамично развивающаяся международная IT-компания, лидирующая в области интернет-маркетинга. Наш сервис помогает бизнесам управлять филиалами через карты, привлекая клиентов и развивая бренды.
Среди наших клиентов — крупные федеральные компании, а также малый и средний бизнес.
Что нужно делать и сделать:
• Продажа сервиса бизнесам по телефону (холодные звонки и входящие обращения)
• Ведение базы клиентов в Bitrix24
• Организация и проведение дистанционных встреч
• Подготовка отчетов
Пожелания к кандидату:
• Есть опыт холодных продаж от 1 года в любой сфере
• Любишь зарабатывать и достигать результатов
• Не боишься звонить по холодной базе
• Умеешь работать с входящими звонками
• Обладаешь грамотной речью и активной жизненной позицией
• Хотел бы развиваться в сфере IT-продаж
Что предлагаем:
• Возможность карьерного роста в быстрорастущей компании
• Конкурентная заработная плата: оклад + % с продаж
• Гибкий график 5/2, удобное начало рабочего дня
• Обучение, наставничество и развитие
• Корпоративные мероприятия и приятные бонусы
• Льготные условия для IT-специалистов и возможность участвовать в профессиональных тренингах и деловых играх
• Обучение и наставничество — ты не будешь один
• Официальная стабильная оплата и все налоговые льготы
• Работа в дружной команде, участие в корпоративных мероприятиях и интересных тренингах
Для отклика 📲:
@MiskoIvan
+7-911-121-64-23
#вакансия #джобстер #работа #гибрид #вакансии #продажи #it #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Компания Pinbox — динамично развивающаяся международная IT-компания, лидирующая в области интернет-маркетинга. Наш сервис помогает бизнесам управлять филиалами через карты, привлекая клиентов и развивая бренды.
Среди наших клиентов — крупные федеральные компании, а также малый и средний бизнес.
Что нужно делать и сделать:
• Продажа сервиса бизнесам по телефону (холодные звонки и входящие обращения)
• Ведение базы клиентов в Bitrix24
• Организация и проведение дистанционных встреч
• Подготовка отчетов
Пожелания к кандидату:
• Есть опыт холодных продаж от 1 года в любой сфере
• Любишь зарабатывать и достигать результатов
• Не боишься звонить по холодной базе
• Умеешь работать с входящими звонками
• Обладаешь грамотной речью и активной жизненной позицией
• Хотел бы развиваться в сфере IT-продаж
Что предлагаем:
• Возможность карьерного роста в быстрорастущей компании
• Конкурентная заработная плата: оклад + % с продаж
• Гибкий график 5/2, удобное начало рабочего дня
• Обучение, наставничество и развитие
• Корпоративные мероприятия и приятные бонусы
• Льготные условия для IT-специалистов и возможность участвовать в профессиональных тренингах и деловых играх
• Обучение и наставничество — ты не будешь один
• Официальная стабильная оплата и все налоговые льготы
• Работа в дружной команде, участие в корпоративных мероприятиях и интересных тренингах
Для отклика 📲:
@MiskoIvan
+7-911-121-64-23
#вакансия #джобстер #работа #гибрид #вакансии #продажи #it #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤2
Менеджера по продажам / поиску заказчиков в компанию Trigger Technologies
Работодатель:
Компания Trigger Technologies — IT-компания полного цикла: разрабатываем сайты, приложения, IT-платформы, автоматизируем бизнес-процессы. Работаем и с частным бизнесом(в основном) и с госзаказчиками через тендеры. Ищем активного менеджера, который будет находить и привлекать заказчиков.
Что нужно делать и сделать:
• Поиск клиентов через соцсети, базы, тендерные площадки и другие источники
• Холодные звонки, письма, переговоры
• Подготовка коммерческих предложений
• Ведение сделки от первого контакта до подписания договора
Что предлагаем:
• Процент от заключённых сделок — 15–30%, без потолка по доходу
• Удалённая работа, гибкий график
• Реальные задачи уже сейчас — не нужно ждать месяцами
• Возможность расти вместе с компанией: чем больше сделок — тем выше доход и условия
Для отклика 📲:
@triggertechCEO
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #it #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Компания Trigger Technologies — IT-компания полного цикла: разрабатываем сайты, приложения, IT-платформы, автоматизируем бизнес-процессы. Работаем и с частным бизнесом(в основном) и с госзаказчиками через тендеры. Ищем активного менеджера, который будет находить и привлекать заказчиков.
Что нужно делать и сделать:
• Поиск клиентов через соцсети, базы, тендерные площадки и другие источники
• Холодные звонки, письма, переговоры
• Подготовка коммерческих предложений
• Ведение сделки от первого контакта до подписания договора
Что предлагаем:
• Процент от заключённых сделок — 15–30%, без потолка по доходу
• Удалённая работа, гибкий график
• Реальные задачи уже сейчас — не нужно ждать месяцами
• Возможность расти вместе с компанией: чем больше сделок — тем выше доход и условия
Для отклика 📲:
@triggertechCEO
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #it #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤4
Менеджер по продажам IT в компанию Бизнес агенты
Работодатель:
Мы — IT-компания "Бизнес агенты", разрабатываем и внедряем классические ИТ-продукты и ИИ-продукты. За 10 лет мы помогли более 300 крупным компаниям и прокачали работу +30 000 их сотрудников.
В связи с расширением бизнеса ищем Менеджера по продажам для нашего флагманского продукта — «ИИ-аналитик тендеров». Это не просто агрегатор поиска тендеров, а система с искусственным интеллектом, которая сама находит целевые тендеры, глубоко анализирует документацию, извлекает позиции и составляет ценовое предложение. Наша цель — полная автоматизация и рост выручки для бизнеса.
Мы зрелая компания, но сохраняем дух стартапа: открытость, минимум бюрократии и максимум свободы действий.
Что нужно делать и сделать:
• Проводить онлайн встречи и демонстрации продукта для первых лиц компаний (2–5 в день).
• Презентовать продукт «ИИ-аналитик тендеров» (один из самых востребованных на рынке)
• Сопровождать клиента в CRM «Битрикс».
• Заключать договора и сопровождать сделки до первой оплаты.
Пожелания к кандидату:
• Обязателен опыт в B2B-продажах от 3 лет.
• Обязателен опыт в продажах агрегатора тендеров (Контур.Закупки, СБИС, Тендерплан и т.д.) или подобного решения для тендеров от 1 года.
• Умение общаться с топ-менеджерами и владение техниками продаж.
• Опыт продаж через customer development, интервью, онлайн-презентации.
• Владение CRM (желательно Bitrix24).
• Отличные коммуникативные навыки, уверенность в онлайн-встречах.
• Самоорганизованность, дисциплина, стабильный интернет.
Что предлагаем:
• Доход от 200 000 ₽ на руки (50 000 оклад + от 150 000 бонусы).
• Удалённая работа 5/2, ПН–ПТ, 9:00–18:00 (МСК).
• Тёплые лиды, входящие обращения — вы работаете только с заинтересованными клиентами.
• Быстрый ввод в должность.
• Карьерный рост — от ведущего менеджера до руководителя отдела продаж.
• Официальное оформление в штат.
• Современные инструменты: Bitrix24, AI-аналитика, автоматизированные воронки.
Для отклика 📲:
@ttaskara
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #менеджер #продажник #продажи #it #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Мы — IT-компания "Бизнес агенты", разрабатываем и внедряем классические ИТ-продукты и ИИ-продукты. За 10 лет мы помогли более 300 крупным компаниям и прокачали работу +30 000 их сотрудников.
В связи с расширением бизнеса ищем Менеджера по продажам для нашего флагманского продукта — «ИИ-аналитик тендеров». Это не просто агрегатор поиска тендеров, а система с искусственным интеллектом, которая сама находит целевые тендеры, глубоко анализирует документацию, извлекает позиции и составляет ценовое предложение. Наша цель — полная автоматизация и рост выручки для бизнеса.
Мы зрелая компания, но сохраняем дух стартапа: открытость, минимум бюрократии и максимум свободы действий.
Что нужно делать и сделать:
• Проводить онлайн встречи и демонстрации продукта для первых лиц компаний (2–5 в день).
• Презентовать продукт «ИИ-аналитик тендеров» (один из самых востребованных на рынке)
• Сопровождать клиента в CRM «Битрикс».
• Заключать договора и сопровождать сделки до первой оплаты.
Пожелания к кандидату:
• Обязателен опыт в B2B-продажах от 3 лет.
• Обязателен опыт в продажах агрегатора тендеров (Контур.Закупки, СБИС, Тендерплан и т.д.) или подобного решения для тендеров от 1 года.
• Умение общаться с топ-менеджерами и владение техниками продаж.
• Опыт продаж через customer development, интервью, онлайн-презентации.
• Владение CRM (желательно Bitrix24).
• Отличные коммуникативные навыки, уверенность в онлайн-встречах.
• Самоорганизованность, дисциплина, стабильный интернет.
Что предлагаем:
• Доход от 200 000 ₽ на руки (50 000 оклад + от 150 000 бонусы).
• Удалённая работа 5/2, ПН–ПТ, 9:00–18:00 (МСК).
• Тёплые лиды, входящие обращения — вы работаете только с заинтересованными клиентами.
• Быстрый ввод в должность.
• Карьерный рост — от ведущего менеджера до руководителя отдела продаж.
• Официальное оформление в штат.
• Современные инструменты: Bitrix24, AI-аналитика, автоматизированные воронки.
Для отклика 📲:
@ttaskara
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #менеджер #продажник #продажи #it #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤4⚡1
Менеджер по продажам в IT компанию MIDAS Information Technology
Работодатель:
Компания MIDAS Information Technology – международная IT-компания, мировой лидер в сфере разработки инженерного программного обеспечения. Мы, российский бренд Нелинейность, являемся частью глобальной компании MIDAS. Бурдж-Халифа, Мост Русский, Москва Сити, Парящий мост в Зарядье – все эти проекты реализованы с помощью наших продуктов.
На данный момент мы расширяем продуктовую команду по развитию продуктов и ищем результативного Менеджера по продажам.
Что нужно делать и сделать:
• Взаимодействие с текущими и потенциальными клиентами с помощью средств связи и/или личных встреч;
• Проведение переговоров с руководителями ведущих проектных строительных организаций РФ и стран СНГ;
• Ведение/анализ информационной базы клиентов;
• Выполнение плановых KPI;
• Участие в проектной деятельности, в отраслевых конференциях;
• Организация обучения пользователей Midas/Нелинейность;
• Контроль размера и порядка оплаты товаров/услуг в соответствии заключенными договорами, оформление соответствующе документации;
• Ориентированность на клиента и создание прочных, долгосрочных отношений;
• Командировки по России и за ее пределами.
Пожелания к кандидату:
• Опыт продаж высокотехнологичного оборудования/программных комплексов/технически сложных продуктов - не менее 1го года;
• Успешный опыт выполнения поставленных планов, целей;
• Понимание специфики длинных проектных продаж;
• Ориентация на достижение конкретных качественных и количественных результатов;
• Стратегическое мышление, развитые коммуникативные навыки;
• Ответственность и инициативность.
Что предлагаем:
• Оформление по ТК РФ;
• График работы: 5/2 с 08:00 – 17:00 МСК;
• Гибридный формат работы, понедельник и четверг - дни посещения офиса;
• Зарплата: фиксированный оклад + полугодовые премии по результатам работы;
• Бесплатные завтраки в офисе + финансовая компенсация обедов;
ДМС со стоматологией или компенсационный пакет на выбор;
• Оборудование для работы;
• Бесплатное обучение продуктам компании и корпоративные системы наставничества;
• Работа в аккредитованной IT компании с возможностью участия в развитии инновационных продуктов для строительной отрасли.
Для отклика 📲:
@PaninaOk - Оксана
@katyaskipper - Катя
#вакансия #джобстер #работа #гибрид #вакансии #продажи #it #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Компания MIDAS Information Technology – международная IT-компания, мировой лидер в сфере разработки инженерного программного обеспечения. Мы, российский бренд Нелинейность, являемся частью глобальной компании MIDAS. Бурдж-Халифа, Мост Русский, Москва Сити, Парящий мост в Зарядье – все эти проекты реализованы с помощью наших продуктов.
На данный момент мы расширяем продуктовую команду по развитию продуктов и ищем результативного Менеджера по продажам.
Что нужно делать и сделать:
• Взаимодействие с текущими и потенциальными клиентами с помощью средств связи и/или личных встреч;
• Проведение переговоров с руководителями ведущих проектных строительных организаций РФ и стран СНГ;
• Ведение/анализ информационной базы клиентов;
• Выполнение плановых KPI;
• Участие в проектной деятельности, в отраслевых конференциях;
• Организация обучения пользователей Midas/Нелинейность;
• Контроль размера и порядка оплаты товаров/услуг в соответствии заключенными договорами, оформление соответствующе документации;
• Ориентированность на клиента и создание прочных, долгосрочных отношений;
• Командировки по России и за ее пределами.
Пожелания к кандидату:
• Опыт продаж высокотехнологичного оборудования/программных комплексов/технически сложных продуктов - не менее 1го года;
• Успешный опыт выполнения поставленных планов, целей;
• Понимание специфики длинных проектных продаж;
• Ориентация на достижение конкретных качественных и количественных результатов;
• Стратегическое мышление, развитые коммуникативные навыки;
• Ответственность и инициативность.
Что предлагаем:
• Оформление по ТК РФ;
• График работы: 5/2 с 08:00 – 17:00 МСК;
• Гибридный формат работы, понедельник и четверг - дни посещения офиса;
• Зарплата: фиксированный оклад + полугодовые премии по результатам работы;
• Бесплатные завтраки в офисе + финансовая компенсация обедов;
ДМС со стоматологией или компенсационный пакет на выбор;
• Оборудование для работы;
• Бесплатное обучение продуктам компании и корпоративные системы наставничества;
• Работа в аккредитованной IT компании с возможностью участия в развитии инновационных продуктов для строительной отрасли.
Для отклика 📲:
@PaninaOk - Оксана
@katyaskipper - Катя
#вакансия #джобстер #работа #гибрид #вакансии #продажи #it #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤3
Менеджер по продажам в компанию TerPay
Работодатель:
Компания TerPay — это сервис лучших кредитных и платёжных инструментов для роста продаж онлайн-школы. Нам доверяют 250+ партнеров
- Топовые банки в одном месте с уникальными условиями по одобрению
- Инструменты для снижения расходов по рассрочкам
- Сервис оперативного сопровождения наших партнёров и их клиентов
- Трекинг продаж каждой онлайн-школы
Что нужно делать и сделать:
• Холодный поиск, переговоры и подключение Партнеров к платформе TerPay через zoom-встречи и переписку;
• Управление необходимыми ресурсами и инструментами для достижения поставленных целей;
• Участие в создании и оптимизация CJM Партнеров, CJM клиентов;
• Регулярный кастдев Партнеров;
• Наполнение данными базы CRM, реализация всех процессов подключения Партнера;
Пожелания к кандидату:
• Опыт работы на рынке EdTech, понимание трендов, задач клиентов;
• Опыт работы в B2B продажах от 2-х лет;
• Высшее образование;
• Ответственность, инициативность, способность принимать решения в сложных ситуациях.
Что предлагаем:
• График 5/2, полный рабочий день;
• Удаленный формат работы или гибрид в г. Казань;
• Оклад 60 т.р. + 20 т.р. KPI + % (совокупный доход от 100 000 т.р.);
• Средняя зарплата сильных менеджеров около 300 т.р.;
• Оформление: ИП /самозанятость.
Для отклика 📲:
@krasikakarasika
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #it #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Компания TerPay — это сервис лучших кредитных и платёжных инструментов для роста продаж онлайн-школы. Нам доверяют 250+ партнеров
- Топовые банки в одном месте с уникальными условиями по одобрению
- Инструменты для снижения расходов по рассрочкам
- Сервис оперативного сопровождения наших партнёров и их клиентов
- Трекинг продаж каждой онлайн-школы
Что нужно делать и сделать:
• Холодный поиск, переговоры и подключение Партнеров к платформе TerPay через zoom-встречи и переписку;
• Управление необходимыми ресурсами и инструментами для достижения поставленных целей;
• Участие в создании и оптимизация CJM Партнеров, CJM клиентов;
• Регулярный кастдев Партнеров;
• Наполнение данными базы CRM, реализация всех процессов подключения Партнера;
Пожелания к кандидату:
• Опыт работы на рынке EdTech, понимание трендов, задач клиентов;
• Опыт работы в B2B продажах от 2-х лет;
• Высшее образование;
• Ответственность, инициативность, способность принимать решения в сложных ситуациях.
Что предлагаем:
• График 5/2, полный рабочий день;
• Удаленный формат работы или гибрид в г. Казань;
• Оклад 60 т.р. + 20 т.р. KPI + % (совокупный доход от 100 000 т.р.);
• Средняя зарплата сильных менеджеров около 300 т.р.;
• Оформление: ИП /самозанятость.
Для отклика 📲:
@krasikakarasika
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #it #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤2
Менеджер по продажам IT-продукта B2B в компанию Центр правового обеспечения природопользования
Работодатель:
Центр правового обеспечения природопользования — IT-компания с 25-летним опытом, работающая на стыке IT-разработки, юридического и экологического консалтинга. Компания является партнером крупных промышленных предприятий России.
Что нужно делать и сделать:
• Продавать IT-продукт и комплексные услуги компании в B2B-сегменте
• Искать и привлекать новых клиентов, в том числе через холодные звонки
• Работать с входящими заявками и текущей клиентской базой
• Проводить презентации, переговоры и встречи с ЛПР
• Выявлять потребности клиентов и подбирать индивидуальные решения
• Вести полный цикл сделки: от первого контакта до подписания договора
• Участвовать в выставках, семинарах и отраслевых мероприятиях
• Вести CRM, актуализировать клиентскую базу и готовить отчетность
• Анализировать рынок и возможности для роста продаж
Пожелания к кандидату:
• Опыт продаж в B2B от 1 года
• Опыт в IT, софте, услугах или консалтинге будет преимуществом
• Умение выстраивать продажи с нуля: от холодного контакта до сделки
• Навыки переговоров, презентаций и работы с возражениями
• Готовность к активной работе: звонки, встречи, мероприятия, командировки
• Грамотная речь, уверенное владение ПК и CRM
• Высшее образование
• Нацеленность на результат и желание влиять на свой доход
Что предлагаем:
• Официальное оформление по ТК РФ
• График 5/2: Пн–Чт 9:00–18:00, Пт 9:00–16:30
• Испытательный срок 1 месяц: 60 000 ₽ на руки
• После испытательного срока: оклад 70 000 ₽ на руки + процент от продаж
• Совокупный доход: от 100 000 до 200 000 ₽
• Ежегодная премия и регулярная индексация зарплаты
• Оплата питания и проезда, после испытательного срока — бесплатная «Тройка»
• Современный офис в центре Москвы, 5–10 минут от метро
• Работа в стабильной компании с 25-летней историей и крупными клиентами
• Возможность влиять на бизнес-процессы и реализовывать свои идеи
• Адрес офиса: Москва, Большой Сергиевский переулок, 10
м. Трубная / Цветной бульвар / Сухаревская / Чистые пруды
Для отклика 📲:
@barbudos53
ecolawyer@ecolawyer.ru
+7-495-621-69-29
#вакансия #джобстер #работа #офис #вакансии #продажи #it #b2b #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Центр правового обеспечения природопользования — IT-компания с 25-летним опытом, работающая на стыке IT-разработки, юридического и экологического консалтинга. Компания является партнером крупных промышленных предприятий России.
Что нужно делать и сделать:
• Продавать IT-продукт и комплексные услуги компании в B2B-сегменте
• Искать и привлекать новых клиентов, в том числе через холодные звонки
• Работать с входящими заявками и текущей клиентской базой
• Проводить презентации, переговоры и встречи с ЛПР
• Выявлять потребности клиентов и подбирать индивидуальные решения
• Вести полный цикл сделки: от первого контакта до подписания договора
• Участвовать в выставках, семинарах и отраслевых мероприятиях
• Вести CRM, актуализировать клиентскую базу и готовить отчетность
• Анализировать рынок и возможности для роста продаж
Пожелания к кандидату:
• Опыт продаж в B2B от 1 года
• Опыт в IT, софте, услугах или консалтинге будет преимуществом
• Умение выстраивать продажи с нуля: от холодного контакта до сделки
• Навыки переговоров, презентаций и работы с возражениями
• Готовность к активной работе: звонки, встречи, мероприятия, командировки
• Грамотная речь, уверенное владение ПК и CRM
• Высшее образование
• Нацеленность на результат и желание влиять на свой доход
Что предлагаем:
• Официальное оформление по ТК РФ
• График 5/2: Пн–Чт 9:00–18:00, Пт 9:00–16:30
• Испытательный срок 1 месяц: 60 000 ₽ на руки
• После испытательного срока: оклад 70 000 ₽ на руки + процент от продаж
• Совокупный доход: от 100 000 до 200 000 ₽
• Ежегодная премия и регулярная индексация зарплаты
• Оплата питания и проезда, после испытательного срока — бесплатная «Тройка»
• Современный офис в центре Москвы, 5–10 минут от метро
• Работа в стабильной компании с 25-летней историей и крупными клиентами
• Возможность влиять на бизнес-процессы и реализовывать свои идеи
• Адрес офиса: Москва, Большой Сергиевский переулок, 10
м. Трубная / Цветной бульвар / Сухаревская / Чистые пруды
Для отклика 📲:
@barbudos53
ecolawyer@ecolawyer.ru
+7-495-621-69-29
#вакансия #джобстер #работа #офис #вакансии #продажи #it #b2b #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤2🤔2
Менеджер по продажам / Диагност в онлайн-школу IT-профессий
Работодатель:
Проект — IT-обучение (backend Python) от спикера с аудиторией 300k+ на YouTube и ~50k в Telegram. Проект запускается с нуля (MVP), далее переход в постоянную работу. В команде есть сформированный отдел продаж, требуется усиление под запуск.
Продукт — обучение профессии backend-разработчика с нуля с практикой, сопровождением и трудоустройством.
Клиенты проекта:
— Люди без опыта в IT, которые хотят сменить профессию
— Люди, которые уже пробовали обучаться, но не дошли до результата
Что нужно делать и сделать:
• Проводить карьерные консультации (диагностики)
• Работать с заявками из анкеты предзаписи
• Вести клиента до оплаты
• На запуске: работать в полном цикле (переписка, звонки, консультации), вне запуска – только диагностики.
Пожелания к кандидату:
• Опыт работы менеджером по продажам в онлайн-школах или EdTech-проектах
• Опыт работы по модели ZOOM-диагностик
• Готовность работать в полном цикле продаж на время запуска
• Не бояться звонков и переписок
Что предлагаем:
• Оплата – фикс + % от продаж (от 100 000 до 150 000 ₽ за месяц, на руки)
• Выплаты 2 раза в месяц
• Удаленный график 5/2 (плавающие выходные)
• Работа с тёплой базой из анкет предзаписи
• Часовой пояс ±2 от МСК
Для отклика 📲:
@workedtech_assistant
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #менеджерпопродажам #it #edtech
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Проект — IT-обучение (backend Python) от спикера с аудиторией 300k+ на YouTube и ~50k в Telegram. Проект запускается с нуля (MVP), далее переход в постоянную работу. В команде есть сформированный отдел продаж, требуется усиление под запуск.
Продукт — обучение профессии backend-разработчика с нуля с практикой, сопровождением и трудоустройством.
Клиенты проекта:
— Люди без опыта в IT, которые хотят сменить профессию
— Люди, которые уже пробовали обучаться, но не дошли до результата
Что нужно делать и сделать:
• Проводить карьерные консультации (диагностики)
• Работать с заявками из анкеты предзаписи
• Вести клиента до оплаты
• На запуске: работать в полном цикле (переписка, звонки, консультации), вне запуска – только диагностики.
Пожелания к кандидату:
• Опыт работы менеджером по продажам в онлайн-школах или EdTech-проектах
• Опыт работы по модели ZOOM-диагностик
• Готовность работать в полном цикле продаж на время запуска
• Не бояться звонков и переписок
Что предлагаем:
• Оплата – фикс + % от продаж (от 100 000 до 150 000 ₽ за месяц, на руки)
• Выплаты 2 раза в месяц
• Удаленный график 5/2 (плавающие выходные)
• Работа с тёплой базой из анкет предзаписи
• Часовой пояс ±2 от МСК
Для отклика 📲:
@workedtech_assistant
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #менеджерпопродажам #it #edtech
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤6
Influencer Scout в маркетинговое агентство
Работодатель:
Мы — агентство, которое запускает рекламные интеграции с блогерами для крупных брендов. Ищем опытного Influencer Scout, который станет надежной опорой руководителя проектов и возьмет на себя весь процесс поиска и первичного отбора блогеров.
Если у тебя уже есть опыт работы скаутом и ты умеешь быстро находить действительно подходящих авторов, будем рады познакомиться.
Что нужно делать и сделать:
• Искать блогеров под брифы клиентов (в основном TikTok, также Instagram и YouTube).
• Анализировать аккаунты: контент, статистику, вовлеченность, качество аудитории и признаки накрутки.
• Формировать шорт-листы с аргументацией, почему каждый блогер подходит под конкретный бриф.
• Запрашивать у блогеров и менеджеров статистику, медиакиты и прайсы.
• Вести и регулярно пополнять внутреннюю базу блогеров.
• Работать быстро, внимательно и системно с большим объемом информации.
Пожелания к кандидату:
• Обязателен опыт работы Influencer Scout / Influencer Manager / Менеджером по подбору блогеров от 1 года.
• Ты уже умеешь отличать живую аудиторию от накрученной.
• Понимаешь, какой блогер действительно подойдет под задачу бренда, а какой — нет.
• Умеешь самостоятельно принимать решения и не ждешь инструкции на каждый шаг.
• Внимателен(а) к деталям и спокойно работаешь с большим количеством однотипных задач.
• За рабочий день можешь качественно проанализировать десятки, а лучше — более 100 аккаунтов.
• Любишь порядок в таблицах и документах.
• Ответственный, исполнительный и соблюдаешь дедлайны.
Будет плюсом:
• Опыт работы с федеральными брендами.
• Опыт поиска блогеров именно для TikTok.
• Знание сервисов аналитики (LiveDune, trendHERO, HypeAuditor и др.).
Что предлагаем:
• Полностью удаленную работу.
• Полную занятость.
• Зарплату 60 000–100 000 ₽ (зависит от опыта и уровня).
• Работу напрямую с руководителем проектов без лишней бюрократии.
• Интересные проекты с крупными брендами.
• Долгосрочное сотрудничество.
Для отклика 📲:
Анкета для отклика
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #it #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Мы — агентство, которое запускает рекламные интеграции с блогерами для крупных брендов. Ищем опытного Influencer Scout, который станет надежной опорой руководителя проектов и возьмет на себя весь процесс поиска и первичного отбора блогеров.
Если у тебя уже есть опыт работы скаутом и ты умеешь быстро находить действительно подходящих авторов, будем рады познакомиться.
Что нужно делать и сделать:
• Искать блогеров под брифы клиентов (в основном TikTok, также Instagram и YouTube).
• Анализировать аккаунты: контент, статистику, вовлеченность, качество аудитории и признаки накрутки.
• Формировать шорт-листы с аргументацией, почему каждый блогер подходит под конкретный бриф.
• Запрашивать у блогеров и менеджеров статистику, медиакиты и прайсы.
• Вести и регулярно пополнять внутреннюю базу блогеров.
• Работать быстро, внимательно и системно с большим объемом информации.
Пожелания к кандидату:
• Обязателен опыт работы Influencer Scout / Influencer Manager / Менеджером по подбору блогеров от 1 года.
• Ты уже умеешь отличать живую аудиторию от накрученной.
• Понимаешь, какой блогер действительно подойдет под задачу бренда, а какой — нет.
• Умеешь самостоятельно принимать решения и не ждешь инструкции на каждый шаг.
• Внимателен(а) к деталям и спокойно работаешь с большим количеством однотипных задач.
• За рабочий день можешь качественно проанализировать десятки, а лучше — более 100 аккаунтов.
• Любишь порядок в таблицах и документах.
• Ответственный, исполнительный и соблюдаешь дедлайны.
Будет плюсом:
• Опыт работы с федеральными брендами.
• Опыт поиска блогеров именно для TikTok.
• Знание сервисов аналитики (LiveDune, trendHERO, HypeAuditor и др.).
Что предлагаем:
• Полностью удаленную работу.
• Полную занятость.
• Зарплату 60 000–100 000 ₽ (зависит от опыта и уровня).
• Работу напрямую с руководителем проектов без лишней бюрократии.
• Интересные проекты с крупными брендами.
• Долгосрочное сотрудничество.
Для отклика 📲:
Анкета для отклика
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #it #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤3🔥1
Forwarded from Резюме ⚡️ Маркетинг, СММ, Digital, Продажи, Pr, Медиа, IT
Резюме: Руководитель IT-инфраструктуры / IT Infrastructure Manager
🧑💻 Воробьёв Евгений
Ник tg: @VorobEvgen26
Номер телефона: +7-961-121-46-21
Email: vorobjewevgeni@yandex.ru
Возраст: 30
Формат/Локация: Нячанг (Вьетнам) - Удаленка
Здравствуйте! Я руководитель IT-инфраструктуры с опытом более 7 лет. Люблю разбираться в сложных задачах, наводить порядок в IT и находить решения, которые реально упрощают работу компании.
▪️ Желаемая сфера работы:
Хочу работать в сфере IT, в направлении управления и развития IT-инфраструктуры: серверы, сети, облачные сервисы, информационная безопасность, автоматизация и корпоративные IT-системы.
▪️Сильные стороны:
Мои сильные стороны — системный подход и самостоятельность. Я хорошо разбираюсь в IT-инфраструктуре: серверы, сети, Windows/Linux, корпоративные сервисы, VPN, безопасность и резервное копирование. Умею не только поддерживать существующую инфраструктуру, но и находить слабые места, предлагать решения и автоматизировать рутинные процессы.
▪️Ссылка на кейсы и портфолио:
По запросу
▪️Опыт работы и яркие достижения:
За время работы я выстроил и поддерживал IT-инфраструктуру компаний разного масштаба, включая инфраструктуру на 300 рабочих мест и 5 серверов. Администрировал более 20 корпоративных сервисов, внедрял Docker, автоматизацию и API-интеграции, занимался резервным копированием, безопасностью и оптимизацией IT-расходов. Также руководил IT-подразделениями и командами, работал с подрядчиками и отвечал за стабильность ключевых IT-сервисов.
▪️Что важно в работе/компании:
Для меня в работе важны понятные задачи, нормальная команда и возможность влиять на результат. Важно, чтобы руководство слышало IT и было готово развивать инфраструктуру, а не только устранять проблемы по факту.
Также ценю стабильность, профессиональный рост, адекватную ответственность и нормальную рабочую атмосферу. Мне нравится, когда можно не просто поддерживать то, что уже есть, а улучшать процессы, автоматизировать рутину и внедрять полезные решения.
▪️Финансовые ожидания:
1500 $
📎 Полное резюме и все вопросы напрямую у специалиста
#it #руководительпроекта #itmanager #резюме
🧑💻 Воробьёв Евгений
Ник tg: @VorobEvgen26
Номер телефона: +7-961-121-46-21
Email: vorobjewevgeni@yandex.ru
Возраст: 30
Формат/Локация: Нячанг (Вьетнам) - Удаленка
Здравствуйте! Я руководитель IT-инфраструктуры с опытом более 7 лет. Люблю разбираться в сложных задачах, наводить порядок в IT и находить решения, которые реально упрощают работу компании.
▪️ Желаемая сфера работы:
Хочу работать в сфере IT, в направлении управления и развития IT-инфраструктуры: серверы, сети, облачные сервисы, информационная безопасность, автоматизация и корпоративные IT-системы.
▪️Сильные стороны:
Мои сильные стороны — системный подход и самостоятельность. Я хорошо разбираюсь в IT-инфраструктуре: серверы, сети, Windows/Linux, корпоративные сервисы, VPN, безопасность и резервное копирование. Умею не только поддерживать существующую инфраструктуру, но и находить слабые места, предлагать решения и автоматизировать рутинные процессы.
▪️Ссылка на кейсы и портфолио:
По запросу
▪️Опыт работы и яркие достижения:
За время работы я выстроил и поддерживал IT-инфраструктуру компаний разного масштаба, включая инфраструктуру на 300 рабочих мест и 5 серверов. Администрировал более 20 корпоративных сервисов, внедрял Docker, автоматизацию и API-интеграции, занимался резервным копированием, безопасностью и оптимизацией IT-расходов. Также руководил IT-подразделениями и командами, работал с подрядчиками и отвечал за стабильность ключевых IT-сервисов.
▪️Что важно в работе/компании:
Для меня в работе важны понятные задачи, нормальная команда и возможность влиять на результат. Важно, чтобы руководство слышало IT и было готово развивать инфраструктуру, а не только устранять проблемы по факту.
Также ценю стабильность, профессиональный рост, адекватную ответственность и нормальную рабочую атмосферу. Мне нравится, когда можно не просто поддерживать то, что уже есть, а улучшать процессы, автоматизировать рутину и внедрять полезные решения.
▪️Финансовые ожидания:
1500 $
📎 Полное резюме и все вопросы напрямую у специалиста
#it #руководительпроекта #itmanager #резюме
❤4👍1🔥1
Менеджер по продажам B2B в компанию Биорг
Работодатель:
Компания Биорг — российский разработчик систем для оцифровки документов, распознавания изображений, идентификации личности (KYC) на базе технологий искусственного интеллекта: компьютерного зрения, машинного обучения, обработки естественного языка (NLP).
Нам нужен профессионал, который умеет говорить с первыми лицами компаний на одном языке, находит общие темы и боли, имеет свою «записную книжку» контактов и понимает, как продавать с крупным чеком в ИТ-отрасли (B2B, SaaS). Умеете работать на результат? Нам по пути.
Что нужно делать и сделать:
• Вести полный цикл продаж: от квалификации лида и выявления потребностей до презентации преимуществ продукта и успешного закрытия сделок на годовые лицензии.
• Развивать собственные каналы продаж: начиная со второго месяца работы, мы ожидаем от вас проактивности. Ваша задача — сформировать личный пул контактов, чтобы 30% клиентов приходило по каналам, которые вы нашли и развили самостоятельно.
• Поддерживать высокий стандарт работы с клиентской базой: вести прозрачную и детальную историю взаимодействий в CRM, трекере задач и «Книге продаж».
Пожелания к кандидату:
• Опыт в B2B-продажах: от 2-х лет самостоятельной продажи корпоративного ПО (опыт работы с лицензиями станет вашим весомым преимуществом).
• Своя сеть контактов: наличие собственной базы ЛПР («записной книжки») и четкое понимание психологии и специфики переговоров с корпоративными заказчиками.
• Навык упаковки смыслов: умение готовить убедительные, структурированные презентации и коммерческие предложения, которые бьют точно в боли бизнеса.
• Системность и дисциплина: вы относитесь к заполнению CRM и ведению документации не как к бюрократии, а как к важнейшему инструменту управления своей воронкой и выручкой. Высокая внимательность к деталям в цифрах и документах.
Что предлагаем:
• Заработная плата: окладная часть обсуждается по итогам собеседования + КПЭ от выполнения плана продаж.
• Оформление по ТК, официальная заработная плата.
• Профессиональное развитие, компенсация внешнего обучения.
• Интересные и перспективные проекты, ориентированные на крупных корпоративных и государственных заказчиков.
• Всегда чай/кофе, фрукты в офисе.
Корпоративные мероприятия.
• Мы удобно расположены - ст. м. "Технопарк".
• Работа в аккредитованной IT-компании.
Для отклика 📲:
@sav_an
#вакансия #джобстер #работа #офис #вакансии #продажи #it #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Компания Биорг — российский разработчик систем для оцифровки документов, распознавания изображений, идентификации личности (KYC) на базе технологий искусственного интеллекта: компьютерного зрения, машинного обучения, обработки естественного языка (NLP).
Нам нужен профессионал, который умеет говорить с первыми лицами компаний на одном языке, находит общие темы и боли, имеет свою «записную книжку» контактов и понимает, как продавать с крупным чеком в ИТ-отрасли (B2B, SaaS). Умеете работать на результат? Нам по пути.
Что нужно делать и сделать:
• Вести полный цикл продаж: от квалификации лида и выявления потребностей до презентации преимуществ продукта и успешного закрытия сделок на годовые лицензии.
• Развивать собственные каналы продаж: начиная со второго месяца работы, мы ожидаем от вас проактивности. Ваша задача — сформировать личный пул контактов, чтобы 30% клиентов приходило по каналам, которые вы нашли и развили самостоятельно.
• Поддерживать высокий стандарт работы с клиентской базой: вести прозрачную и детальную историю взаимодействий в CRM, трекере задач и «Книге продаж».
Пожелания к кандидату:
• Опыт в B2B-продажах: от 2-х лет самостоятельной продажи корпоративного ПО (опыт работы с лицензиями станет вашим весомым преимуществом).
• Своя сеть контактов: наличие собственной базы ЛПР («записной книжки») и четкое понимание психологии и специфики переговоров с корпоративными заказчиками.
• Навык упаковки смыслов: умение готовить убедительные, структурированные презентации и коммерческие предложения, которые бьют точно в боли бизнеса.
• Системность и дисциплина: вы относитесь к заполнению CRM и ведению документации не как к бюрократии, а как к важнейшему инструменту управления своей воронкой и выручкой. Высокая внимательность к деталям в цифрах и документах.
Что предлагаем:
• Заработная плата: окладная часть обсуждается по итогам собеседования + КПЭ от выполнения плана продаж.
• Оформление по ТК, официальная заработная плата.
• Профессиональное развитие, компенсация внешнего обучения.
• Интересные и перспективные проекты, ориентированные на крупных корпоративных и государственных заказчиков.
• Всегда чай/кофе, фрукты в офисе.
Корпоративные мероприятия.
• Мы удобно расположены - ст. м. "Технопарк".
• Работа в аккредитованной IT-компании.
Для отклика 📲:
@sav_an
#вакансия #джобстер #работа #офис #вакансии #продажи #it #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
🤷♂2❤2
Руководитель видеопродакшна / Руководитель YouTube-отдела в онлайн-школу ЕГЭLand
Работодатель:
Мы — EL, онлайн-школа по подготовке к ЕГЭ и ОГЭ. Уже 8 лет мы делаем онлайн-образование эффективным, современным и по-настоящему интересным для школьников.
Сейчас мы активно развиваем YouTube и ищем руководителя видеопродакшна, который возглавит YouTube-направление и будет отвечать за развитие каналов по трём направлениям:
— Гуманитарные предметы;
— Физика и математика;
— Химия и биология.
Наша цель — превратить YouTube в самостоятельный медиа-канал школы, который стабильно приводит целевую аудиторию, подписчиков в Telegram и заявки на продукты EL. Хотим расти в охватах и постепенно забирать долю внимания у конкурентов на рынке подготовки к ЕГЭ и ОГЭ.
Что нужно делать и сделать:
• Разрабатывать стратегию YouTube-направления: определять контент-стратегию по трём направлениям, формировать цели по просмотрам, подпискам и заявкам и декомпозировать их на команду.
• Управлять командой и выстраивать контент-конвейер: руководить продюсерами, модераторами и взаимодействовать с монтажом. Ставить и приоритизировать задачи, контролировать сроки и качество контента. Не делать всё руками, а выстроить систему, которая стабильно выдаёт результат.
• Работать с аналитикой: регулярно анализировать удержание, CTR, просмотры и воронку от просмотра до подписки в Telegram и заявки. На основе данных понимать, какие темы и форматы масштабировать, а какие — отключать.
• Искать точки роста и тестировать гипотезы: развивать горизонтальные видео, Shorts и лайвы, тестировать новые форматы и находить способы забирать больше охватов у конкурентов в нише ЕГЭ/ОГЭ.
• Выстраивать работу с преподавателями: организовывать процесс взаимодействия с 15+ преподавателями, выстраивать съёмочные графики и регламенты, находить подход к спикерам с разным уровнем вовлечённости и помогать команде соблюдать сроки.
• Работать на стыке нескольких команд: взаимодействовать с TikTok-отделом по Shorts, отделом трафика и маркетинга по атрибуции заявок, а также с продуктом, дизайном и монтажом.
Пожелания к кандидату:
• опыт работы руководителем или продюсером YouTube-направления и реальные кейсы роста каналов в цифрах;
• глубокое понимание YouTube: алгоритмов, удержания, CTR, упаковки видео, заголовков и превью;
• понимание различий и взаимосвязи горизонтальных видео, Shorts и лайвов;
• опыт работы с подростковой или молодой аудиторией;
• умение работать с аналитикой и принимать решения на основе данных;
• опыт управления командой продюсеров, монтажёров, модераторов и построения контент-конвейера;
• опыт одновременной работы с несколькими каналами или направлениями;
• Будет большим плюсом, если ты уже работал с образовательным контентом для школьников, блогерскими или медиа-продакшнами, детскими/молодёжными медиа или YouTube-сетями;
• предпринимательское мышление и желание не просто поддерживать работающие процессы, а искать способы забрать долю охватов у конкурентов;
• сильные коммуникативные навыки — особенно в работе с большим количеством спикеров.
Что предлагаем:
• Формат работы: гибрид
• Оплата от 200 000 ₽ за месяц, на руки
Для отклика 📲:
@anntearss
#вакансия #джобстер #работа #гибрид #вакансии #маркетинг #it #edtech #контент #продакшен
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Мы — EL, онлайн-школа по подготовке к ЕГЭ и ОГЭ. Уже 8 лет мы делаем онлайн-образование эффективным, современным и по-настоящему интересным для школьников.
Сейчас мы активно развиваем YouTube и ищем руководителя видеопродакшна, который возглавит YouTube-направление и будет отвечать за развитие каналов по трём направлениям:
— Гуманитарные предметы;
— Физика и математика;
— Химия и биология.
Наша цель — превратить YouTube в самостоятельный медиа-канал школы, который стабильно приводит целевую аудиторию, подписчиков в Telegram и заявки на продукты EL. Хотим расти в охватах и постепенно забирать долю внимания у конкурентов на рынке подготовки к ЕГЭ и ОГЭ.
Что нужно делать и сделать:
• Разрабатывать стратегию YouTube-направления: определять контент-стратегию по трём направлениям, формировать цели по просмотрам, подпискам и заявкам и декомпозировать их на команду.
• Управлять командой и выстраивать контент-конвейер: руководить продюсерами, модераторами и взаимодействовать с монтажом. Ставить и приоритизировать задачи, контролировать сроки и качество контента. Не делать всё руками, а выстроить систему, которая стабильно выдаёт результат.
• Работать с аналитикой: регулярно анализировать удержание, CTR, просмотры и воронку от просмотра до подписки в Telegram и заявки. На основе данных понимать, какие темы и форматы масштабировать, а какие — отключать.
• Искать точки роста и тестировать гипотезы: развивать горизонтальные видео, Shorts и лайвы, тестировать новые форматы и находить способы забирать больше охватов у конкурентов в нише ЕГЭ/ОГЭ.
• Выстраивать работу с преподавателями: организовывать процесс взаимодействия с 15+ преподавателями, выстраивать съёмочные графики и регламенты, находить подход к спикерам с разным уровнем вовлечённости и помогать команде соблюдать сроки.
• Работать на стыке нескольких команд: взаимодействовать с TikTok-отделом по Shorts, отделом трафика и маркетинга по атрибуции заявок, а также с продуктом, дизайном и монтажом.
Пожелания к кандидату:
• опыт работы руководителем или продюсером YouTube-направления и реальные кейсы роста каналов в цифрах;
• глубокое понимание YouTube: алгоритмов, удержания, CTR, упаковки видео, заголовков и превью;
• понимание различий и взаимосвязи горизонтальных видео, Shorts и лайвов;
• опыт работы с подростковой или молодой аудиторией;
• умение работать с аналитикой и принимать решения на основе данных;
• опыт управления командой продюсеров, монтажёров, модераторов и построения контент-конвейера;
• опыт одновременной работы с несколькими каналами или направлениями;
• Будет большим плюсом, если ты уже работал с образовательным контентом для школьников, блогерскими или медиа-продакшнами, детскими/молодёжными медиа или YouTube-сетями;
• предпринимательское мышление и желание не просто поддерживать работающие процессы, а искать способы забрать долю охватов у конкурентов;
• сильные коммуникативные навыки — особенно в работе с большим количеством спикеров.
Что предлагаем:
• Формат работы: гибрид
• Оплата от 200 000 ₽ за месяц, на руки
Для отклика 📲:
@anntearss
#вакансия #джобстер #работа #гибрид #вакансии #маркетинг #it #edtech #контент #продакшен
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤3😁1
Менеджер по закупкам/Аккаунт-менеджер [ИТ] в компанию CESCA
Работодатель:
Компания CESCA – инновационный IT-интегратор, реализующий широкий спектр услуг на рынках России и стран СНГ.
Мы разрабатываем ПО, системы на базе искусственного интеллекта, а также программно-аппаратные комплексы, помогающие оптимизировать бизнес-процессы и повышать эффективность выполнения задач.
В связи с определенной проектной спецификой сейчас мы ищем в свою команду Менеджера по закупкам и аккаунт-менеджера в одном лице. Приоритет отдаётся кандидатам с опытом работы в ИТ или другой высокотехнологичной сфере.
Что нужно делать и сделать:
• Прием запросов от заказчиков по телефону, электронной почте и через другие каналы связи.
• Консультация клиентов по техническим характеристикам и условиям поставки;
• Актуализация информации о клиентах, запросах и коммуникациях с заказчиком в CRM-системе;
• Ведение и обновление карточек клиентов, лидов и сделок;
• Контроль стадий воронки продаж по каждому запросу;
• Самостоятельная работа по проекту с вендором/поставщиком: проверка наличия товаров/услуг согласно запросу;
• Запрос коммерческих условий: активный поиск и получение цен, сроков поставки от внутренних отделов (логистика, производство) и внешних вендоров/поставщиков;
• Формирование коммерческих предложений (КП): Подготовка, расчет и оформление детализированных КП для клиентов с учетом всех требований и полученных цен;
• Презентация и отправка КП клиенту;
• Ответы на вопросы, проработка возражений, согласование деталей (цены, сроки, условия оплаты и отгрузки);
• После согласования деталей с заказчиком самостоятельная организация закупки;
• Подготовка и контроль оформления всех необходимых документов для отгрузки товаров клиенту (счета, договоры, УПД, ТН и т.д.);
• При необходимости взаимодействие с тендерным отделом;
• Координация с отделом логистики и складом для организации отгрузки конечному заказчику;
• Информирование клиента о статусе его заказа и готовности к отгрузке;
• Постпродажное сопровождение и аккаунтинг: контроль выполнения заказа в срок, решение возникающих внештатных ситуаций, поддержание контакта.
Пожелания к кандидату:
• Опыт от 1 года в сфере закупок (будет плюсом: если закупалось IT-оборудование);
• Желание дополнительно развиваться в области аккаунт-менеджмента и клиентского сервиса;
• Хорошие навыки презентации и готовность быстро разбираться в технических деталях;
• Инициативность и проактивность, аналитический склад ума;
• Интерес к информационным технологиям и желание расти в этой области;
• Опыт работы с CRM-системами;
• Готовность работать в режиме многозадачности;
• Понимание основ документооборота (счета, договоры, акты);
• Хорошие навыки переговоров: по телефону и в рамках деловой переписки.
• Будет плюсом: опыт подготовки коммерческих предложений и проведения расчетов; опыт взаимодействия с отделами логистики и склада.
Что предлагаем:
• Работу в инновационной Компании с аккредитацией в Минцифры;
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• оплата 130-150 000 на руки
• Оплачиваемые в соответствии с ТК РФ отпуска и больничные;
• Комфортный офис — 10 минут от метро м. Маяковская/Пушкинская/Тверская/Чеховская;
• График 5/2, с 9 до 18 или с 10 до 19 часов.
• ДМС после прохождения испытательного срока;
• Работу в творческой команде единомышленников;
• Поддержку со стороны руководства и команды;
• Корпоративные мероприятия;
• Поддержку профессионального развития — курсы и тренинги, внешнее обучение за счет компании.
Для отклика 📲:
@alisacesca
8-999-966-20-26 - Hr Алиса
#вакансия #джобстер #работа #офис #вакансии #закупки #it #айти
▫️ еще вакансии на сайте
▫️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Компания CESCA – инновационный IT-интегратор, реализующий широкий спектр услуг на рынках России и стран СНГ.
Мы разрабатываем ПО, системы на базе искусственного интеллекта, а также программно-аппаратные комплексы, помогающие оптимизировать бизнес-процессы и повышать эффективность выполнения задач.
В связи с определенной проектной спецификой сейчас мы ищем в свою команду Менеджера по закупкам и аккаунт-менеджера в одном лице. Приоритет отдаётся кандидатам с опытом работы в ИТ или другой высокотехнологичной сфере.
Что нужно делать и сделать:
• Прием запросов от заказчиков по телефону, электронной почте и через другие каналы связи.
• Консультация клиентов по техническим характеристикам и условиям поставки;
• Актуализация информации о клиентах, запросах и коммуникациях с заказчиком в CRM-системе;
• Ведение и обновление карточек клиентов, лидов и сделок;
• Контроль стадий воронки продаж по каждому запросу;
• Самостоятельная работа по проекту с вендором/поставщиком: проверка наличия товаров/услуг согласно запросу;
• Запрос коммерческих условий: активный поиск и получение цен, сроков поставки от внутренних отделов (логистика, производство) и внешних вендоров/поставщиков;
• Формирование коммерческих предложений (КП): Подготовка, расчет и оформление детализированных КП для клиентов с учетом всех требований и полученных цен;
• Презентация и отправка КП клиенту;
• Ответы на вопросы, проработка возражений, согласование деталей (цены, сроки, условия оплаты и отгрузки);
• После согласования деталей с заказчиком самостоятельная организация закупки;
• Подготовка и контроль оформления всех необходимых документов для отгрузки товаров клиенту (счета, договоры, УПД, ТН и т.д.);
• При необходимости взаимодействие с тендерным отделом;
• Координация с отделом логистики и складом для организации отгрузки конечному заказчику;
• Информирование клиента о статусе его заказа и готовности к отгрузке;
• Постпродажное сопровождение и аккаунтинг: контроль выполнения заказа в срок, решение возникающих внештатных ситуаций, поддержание контакта.
Пожелания к кандидату:
• Опыт от 1 года в сфере закупок (будет плюсом: если закупалось IT-оборудование);
• Желание дополнительно развиваться в области аккаунт-менеджмента и клиентского сервиса;
• Хорошие навыки презентации и готовность быстро разбираться в технических деталях;
• Инициативность и проактивность, аналитический склад ума;
• Интерес к информационным технологиям и желание расти в этой области;
• Опыт работы с CRM-системами;
• Готовность работать в режиме многозадачности;
• Понимание основ документооборота (счета, договоры, акты);
• Хорошие навыки переговоров: по телефону и в рамках деловой переписки.
• Будет плюсом: опыт подготовки коммерческих предложений и проведения расчетов; опыт взаимодействия с отделами логистики и склада.
Что предлагаем:
• Работу в инновационной Компании с аккредитацией в Минцифры;
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• оплата 130-150 000 на руки
• Оплачиваемые в соответствии с ТК РФ отпуска и больничные;
• Комфортный офис — 10 минут от метро м. Маяковская/Пушкинская/Тверская/Чеховская;
• График 5/2, с 9 до 18 или с 10 до 19 часов.
• ДМС после прохождения испытательного срока;
• Работу в творческой команде единомышленников;
• Поддержку со стороны руководства и команды;
• Корпоративные мероприятия;
• Поддержку профессионального развития — курсы и тренинги, внешнее обучение за счет компании.
Для отклика 📲:
@alisacesca
8-999-966-20-26 - Hr Алиса
#вакансия #джобстер #работа #офис #вакансии #закупки #it #айти
▫️ еще вакансии на сайте
▫️ журнал коллеги Джобстер
❤3
Менеджер по развитию партнёрской сети / Менеджер по продажам / Digital-маркетолог в компанию Mega-SMS
Работодатель:
Компания Mega-SMS - сервис массовых рассылок для бизнеса через SMS, WhatsApp, Telegram и MAX каскадные рассылки, API и интеграции с CRM, в том числе amoCRM, Битрикс24 и YCLIENTS. Мы помогаем компаниям работать со своей клиентской базой: запускать акции, возвращать клиентов, отправлять уведомления и автоматизировать коммуникации.
С нами уже работают крупные компании и бренды, среди которых «Ёбидоёби», «Зоопторг», SushiSell, BetBoom, «Суши Wok» и другие.
Сейчас мы расширяем направление и ищем человека, будет развивать партнёрскую сеть, привлекать новых клиентов и расти вместе с нами.
Нам интересны специалисты с опытом работы с B2B-клиентами. Преимуществом будет собственная база контактов или действующие клиенты.
Что нужно делать и сделать:
• искать и привлекать новых B2B-клиентов;
• выходить на собственников, маркетологов и других ЛПР компаний;
• выявлять задачи бизнеса и показывать, как их можно решать с помощью SMS и рассылок в WhatsApp, Telegram и MAX;
• работать с компаниями, у которых уже есть собственная клиентская база и регулярная потребность в коммуникациях;
• развивать свою базу бизнес-контактов.
Что предлагаем:
• свободный формат работы и возможность самостоятельно планировать загрузку;
• возможность совмещать направление с текущими проектами и работой с собственной клиентской базой;
• регулярный доход - до 30% с трат каждого привлеченного клиента, пока он продолжает пользоваться сервисом
• личный кабинет для отслеживания подключенных клиентов и начислений;
• помощь команды с подключением, настройкой и техническими вопросами;
• возможность сформировать стабильный дополнительный доход за счет собственной базы B2B-клиентов.
Для отклика 📲:
@vadimpoo
#job_вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #продажи #it
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Компания Mega-SMS - сервис массовых рассылок для бизнеса через SMS, WhatsApp, Telegram и MAX каскадные рассылки, API и интеграции с CRM, в том числе amoCRM, Битрикс24 и YCLIENTS. Мы помогаем компаниям работать со своей клиентской базой: запускать акции, возвращать клиентов, отправлять уведомления и автоматизировать коммуникации.
С нами уже работают крупные компании и бренды, среди которых «Ёбидоёби», «Зоопторг», SushiSell, BetBoom, «Суши Wok» и другие.
Сейчас мы расширяем направление и ищем человека, будет развивать партнёрскую сеть, привлекать новых клиентов и расти вместе с нами.
Нам интересны специалисты с опытом работы с B2B-клиентами. Преимуществом будет собственная база контактов или действующие клиенты.
Что нужно делать и сделать:
• искать и привлекать новых B2B-клиентов;
• выходить на собственников, маркетологов и других ЛПР компаний;
• выявлять задачи бизнеса и показывать, как их можно решать с помощью SMS и рассылок в WhatsApp, Telegram и MAX;
• работать с компаниями, у которых уже есть собственная клиентская база и регулярная потребность в коммуникациях;
• развивать свою базу бизнес-контактов.
Что предлагаем:
• свободный формат работы и возможность самостоятельно планировать загрузку;
• возможность совмещать направление с текущими проектами и работой с собственной клиентской базой;
• регулярный доход - до 30% с трат каждого привлеченного клиента, пока он продолжает пользоваться сервисом
• личный кабинет для отслеживания подключенных клиентов и начислений;
• помощь команды с подключением, настройкой и техническими вопросами;
• возможность сформировать стабильный дополнительный доход за счет собственной базы B2B-клиентов.
Для отклика 📲:
@vadimpoo
#job_вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #продажи #it
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤4
Партнерский менеджер / Менеджер по продажам IT-продуктов
Работодатель:
Компания ITServiceSPB
https://itservicespb.ru/
Что нужно делать и сделать:
• Продажа IT-продуктов/услуг компании (разработка, внедрение, поддержка, лицензии и т.д. — укажите вашу специфику).
• Работа с «теплой» базой: использование личных наработанных контактов и сети деловых связей (ЛПР, директора, владельцы бизнеса).
• Полное ведение сделки: от первого контакта до подписания договора (при мощной поддержке экспертной команды).
• Консультация клиентов на уровне презентации продукта (технические детали закрывает архитектор/тимлид).
Пожелания к кандидату:
• Опыт в B2B продажах IT-продуктов/услуг от 2-х лет (обязательно). Вы понимаете, что такое интеграция, разработка, аутсорсинг или SaaS.
• Наличие собственной клиентской базы и наработанных связей (LTV-контактов). Мы не рассматриваем резюме без подтвержденной экспертизы в нише.
• Самостоятельность и проактивность. Нам не нужен исполнитель, нам нужен партнер, который умеет договариваться.
• Умение презентовать сложные продукты и вести переговоры на уровне первых лиц.
• Репутация на рынке (ваши клиенты готовы вернуться).
• Мы не предлагаем: холодные звонки, обходы, работу со скриптами и "холодной" базой. Только теплые контакты и ваш нетворкинг.
Что предлагаем:
• Продукт, за который не стыдно. Сильная экспертная команда, которая поможет закрыть сложную сделку.
• Максимальная скорость согласования КП и договоров.
• Высокий процент (выше рынка).
• Полное юридическое сопровождение сделки.
• Формат работы: Удаленно
Для отклика 📲:
@makviolabs
jobs@itservicespb.ru
#job_вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #it #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Компания ITServiceSPB
https://itservicespb.ru/
Что нужно делать и сделать:
• Продажа IT-продуктов/услуг компании (разработка, внедрение, поддержка, лицензии и т.д. — укажите вашу специфику).
• Работа с «теплой» базой: использование личных наработанных контактов и сети деловых связей (ЛПР, директора, владельцы бизнеса).
• Полное ведение сделки: от первого контакта до подписания договора (при мощной поддержке экспертной команды).
• Консультация клиентов на уровне презентации продукта (технические детали закрывает архитектор/тимлид).
Пожелания к кандидату:
• Опыт в B2B продажах IT-продуктов/услуг от 2-х лет (обязательно). Вы понимаете, что такое интеграция, разработка, аутсорсинг или SaaS.
• Наличие собственной клиентской базы и наработанных связей (LTV-контактов). Мы не рассматриваем резюме без подтвержденной экспертизы в нише.
• Самостоятельность и проактивность. Нам не нужен исполнитель, нам нужен партнер, который умеет договариваться.
• Умение презентовать сложные продукты и вести переговоры на уровне первых лиц.
• Репутация на рынке (ваши клиенты готовы вернуться).
• Мы не предлагаем: холодные звонки, обходы, работу со скриптами и "холодной" базой. Только теплые контакты и ваш нетворкинг.
Что предлагаем:
• Продукт, за который не стыдно. Сильная экспертная команда, которая поможет закрыть сложную сделку.
• Максимальная скорость согласования КП и договоров.
• Высокий процент (выше рынка).
• Полное юридическое сопровождение сделки.
• Формат работы: Удаленно
Для отклика 📲:
@makviolabs
jobs@itservicespb.ru
#job_вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #it #менеджерпопродажам
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
❤4
B2B Marketing Manager / Маркетолог в IT-аутсорс в компанию MakeDifference
Работодатель:
Компания: MakeDifference
https://makediff.dev/
Мы — команда кастомной разработки. Делаем веб-сервисы, мобильные приложения, Telegram-сервисы, CRM/ERP и AI-продукты. По версии Freelance.ru — лучшая команда 2025 года.
Что нужно делать и сделать:
• искать и тестировать новые каналы привлечения B2B-клиентов;
• формировать и проверять маркетинговые гипотезы;
• работать с позиционированием, сайтом и кейсами;
• анализировать рынок, конкурентов и результаты маркетинга;
• вести входящие лиды: переписка, квалификация, доведение до созвона с CEO, подготовка КП и сопровождение сделки.
Пожелания к кандидату:
• Рассматриваем кандидатов только с опытом привлечения клиентов на русскоязычном рынке в одной из сфер:
• кастомная / веб / мобильная разработка;
• UX/UI и продуктовый дизайн;
• IT-интеграции;
• веб-студии и агентства разработки.
• Подходит опыт как в маркетинге, так и в лидогенерации, если Вы работали именно в одной из этих сфер.
Что предлагаем:
• Формат работы: удалённо
• Занятость: полная
• График: 10:00–18:30 МСК
• Зарплата: 50 000–100 000 ₽ на руки + дополнительная мотивация
• работа напрямую с CEO;
• бюджет и ресурсы на тестирование гипотез;
• собственная CRM и внутренние инструменты AutoFreelance и MakeDifference Offers;
• оплачиваем необходимый рабочий софт.
Для отклика 📲:
@alinabestHR
В отклике, пожалуйста, пришлите свое резюме
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #маркетолог #b2b #it
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
Работодатель:
Компания: MakeDifference
https://makediff.dev/
Мы — команда кастомной разработки. Делаем веб-сервисы, мобильные приложения, Telegram-сервисы, CRM/ERP и AI-продукты. По версии Freelance.ru — лучшая команда 2025 года.
Что нужно делать и сделать:
• искать и тестировать новые каналы привлечения B2B-клиентов;
• формировать и проверять маркетинговые гипотезы;
• работать с позиционированием, сайтом и кейсами;
• анализировать рынок, конкурентов и результаты маркетинга;
• вести входящие лиды: переписка, квалификация, доведение до созвона с CEO, подготовка КП и сопровождение сделки.
Пожелания к кандидату:
• Рассматриваем кандидатов только с опытом привлечения клиентов на русскоязычном рынке в одной из сфер:
• кастомная / веб / мобильная разработка;
• UX/UI и продуктовый дизайн;
• IT-интеграции;
• веб-студии и агентства разработки.
• Подходит опыт как в маркетинге, так и в лидогенерации, если Вы работали именно в одной из этих сфер.
Что предлагаем:
• Формат работы: удалённо
• Занятость: полная
• График: 10:00–18:30 МСК
• Зарплата: 50 000–100 000 ₽ на руки + дополнительная мотивация
• работа напрямую с CEO;
• бюджет и ресурсы на тестирование гипотез;
• собственная CRM и внутренние инструменты AutoFreelance и MakeDifference Offers;
• оплачиваем необходимый рабочий софт.
Для отклика 📲:
@alinabestHR
В отклике, пожалуйста, пришлите свое резюме
#вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #маркетолог #b2b #it
▪️ все вакансии на сайте
▪️ журнал коллеги Джобстер
😁6❤1👍1