Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
بزرگترین جشنواره استعدادیابی تیم های دونفره– واقعیت زنده!
رویدادی متفاوت و نوآورانه که قالبهای سنتی را کنار زد و فضایی ساخت که در آن استعدادها در بالاترین سطح خود شکوفا شدند.
🧩 بیش از پنجاه تیم دونفره استراتژیک در معرض آزمون و ارزیابی قرار گرفتند؛ از طریق چالشهای واقعی، فعالیتهای تعاملی، شبکهسازی، گفتگوهای الهامبخش، لحظات طنز، تحلیل دادهها… و بسیاری تجربههای دیگر.
📊 با استفاده از ابزار ارزیابی رفتاری PDA، هر تیم سبک رفتاری خود را بررسی کرد و دریافت که چگونه میتواند با تکمیل نقاط قوت یکدیگر، در مواجهه با چالشهای دنیای واقعی عملکرد بهتری داشته باشد.
🔥 این رویداد یک روز پر هیجان بود؛ روزی برای فکر کردن، ارتباط گرفتن، به چالش کشیدن خود و جایی که تنها انتخاب این بود: خودت قهرمان داستانت باشی.
📌 برای استعدادیابی فردی و سازمانی با تنها ارزیاب بین المللی در ایران میتوانید با دفتر ایرانِ مؤسسه نیوشا آتیه به شماره ۰۲۱۸۸۶۳۳۸۱۵ تماس بگیرید.
#استعدادیابی #منابع_انسانی #آینده_شغلی #آزمون_شخصیت #رشد_فردی #توسعه_سازمانی
#آزمون_PDA #مشاوره #کانون_ارزیابی #مدل_شایستگی #مشاوره_تحصیلی #مشاوره_شغلی
رویدادی متفاوت و نوآورانه که قالبهای سنتی را کنار زد و فضایی ساخت که در آن استعدادها در بالاترین سطح خود شکوفا شدند.
🧩 بیش از پنجاه تیم دونفره استراتژیک در معرض آزمون و ارزیابی قرار گرفتند؛ از طریق چالشهای واقعی، فعالیتهای تعاملی، شبکهسازی، گفتگوهای الهامبخش، لحظات طنز، تحلیل دادهها… و بسیاری تجربههای دیگر.
📊 با استفاده از ابزار ارزیابی رفتاری PDA، هر تیم سبک رفتاری خود را بررسی کرد و دریافت که چگونه میتواند با تکمیل نقاط قوت یکدیگر، در مواجهه با چالشهای دنیای واقعی عملکرد بهتری داشته باشد.
🔥 این رویداد یک روز پر هیجان بود؛ روزی برای فکر کردن، ارتباط گرفتن، به چالش کشیدن خود و جایی که تنها انتخاب این بود: خودت قهرمان داستانت باشی.
📌 برای استعدادیابی فردی و سازمانی با تنها ارزیاب بین المللی در ایران میتوانید با دفتر ایرانِ مؤسسه نیوشا آتیه به شماره ۰۲۱۸۸۶۳۳۸۱۵ تماس بگیرید.
#استعدادیابی #منابع_انسانی #آینده_شغلی #آزمون_شخصیت #رشد_فردی #توسعه_سازمانی
#آزمون_PDA #مشاوره #کانون_ارزیابی #مدل_شایستگی #مشاوره_تحصیلی #مشاوره_شغلی
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
آیا هنوز براساس حدس تصمیمگیری میکنید؟
✋
وقت آن رسیده که این روش را کنار بگذارید.
اگر نمیدانید از کجا باید ارزیابی میزان همترازی و هماهنگی عملکرد تیمهای خود را آغاز کنید، این راهکار میتواند نقطه شروع شما باشد.
راهحل بسیار ساده است:
سنجش میزان تطابق میان #پروفایل_رفتاری افراد و الزامات شغلی آنها. 🚀
با ابزار PDA میتوانید بهصورت دقیق و فوری تشخیص دهید آیا کارکنان شما در جایگاه مناسب برای بهرهگیری حداکثری از توانمندیها، استعداد و ظرفیتهای خود قرار دارند یا خیر — و در نتیجه، شاخصهای کلیدی عملکرد (KPIs) سازمان را ارتقا دهید.
📈 ارزیابی و اندازهگیری را از امروز آغاز کنید.
جهت کسب اطلاعات بیشتر:
pdainternational.ir
این ابزار برای کانونهای ارزیابی، مدیریت منابع انسانی و طراحی مدل شایستگی یک پلتفرم کامل و حرفهای محسوب میشود.
#منابع_انسانی #پروفایل_رفتاری #کانون_ارزیابی #توسعه_سازمانی #مدیریت_سرمایه_انسانی #آموزش_و_توسعه #ارزیابی_شایستگی #تحلیل_رفتار #استخدام_موثر #مدیریت_عملکرد #ارزیابی_شغل #ارزیابی_تخصصی #تست_PDA #پیشرفت_حرفهای
✋
وقت آن رسیده که این روش را کنار بگذارید.
اگر نمیدانید از کجا باید ارزیابی میزان همترازی و هماهنگی عملکرد تیمهای خود را آغاز کنید، این راهکار میتواند نقطه شروع شما باشد.
راهحل بسیار ساده است:
سنجش میزان تطابق میان #پروفایل_رفتاری افراد و الزامات شغلی آنها. 🚀
با ابزار PDA میتوانید بهصورت دقیق و فوری تشخیص دهید آیا کارکنان شما در جایگاه مناسب برای بهرهگیری حداکثری از توانمندیها، استعداد و ظرفیتهای خود قرار دارند یا خیر — و در نتیجه، شاخصهای کلیدی عملکرد (KPIs) سازمان را ارتقا دهید.
📈 ارزیابی و اندازهگیری را از امروز آغاز کنید.
جهت کسب اطلاعات بیشتر:
pdainternational.ir
این ابزار برای کانونهای ارزیابی، مدیریت منابع انسانی و طراحی مدل شایستگی یک پلتفرم کامل و حرفهای محسوب میشود.
#منابع_انسانی #پروفایل_رفتاری #کانون_ارزیابی #توسعه_سازمانی #مدیریت_سرمایه_انسانی #آموزش_و_توسعه #ارزیابی_شایستگی #تحلیل_رفتار #استخدام_موثر #مدیریت_عملکرد #ارزیابی_شغل #ارزیابی_تخصصی #تست_PDA #پیشرفت_حرفهای